"수시면접대비"의 검색결과 입니다.

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대학 입시 제도 수원여대 면접 간호학과 면접 경북대 편입 면접 기업분석 대입제도 문제점 문방구기본이력서

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"수시면접대비" 검색결과 501-520 / 551건

[교육행정]학교등급제,내신등급제에 관하여

도 1981년 본고사 폐지 이후 대입제도가 학력고사, 수능시험, 고교내신, 수시모집 등 여러 차례 바뀌어왔지만 문제가 학교 밖으로 비화된 경우는 드물었다. 지금까지는 교육부가 교육학자 ... 으로 출제하려 하였으나, 일반 학부모와 수험생들은 수학능력 시험 대비가 학교 수업만으로는 부족하다는 인식에 따라 오히려 학원에 의존도가 심화되었던 현상만 살펴보아도 쉽게 알 수 있 ... 들은 논술, 면접을 강화하고 일부 암묵적으로 시행되던 고교 등급제를 통해 우수 학생을 선발하는 등 대책을 강구할 것으로 보인다.* 고려대 김인묵 입학처장은 "수능ㆍ내신에서 동일한 등급

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.03.13

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[간호관리] 간호단위 인사관리

판 등을 통한 모집광고?관련교육기관과의 긴밀한 유대관계?신속한 임용과정?채용을 위한 실습(인턴쉽 과정 등)?불합리한 인사제도 사정?모집제도 평가5. 면접일정원서지원자는 해당센터 ... 면접0am마취회복실 5.20 12:30pm 중환자실 5.25 12:30pm응급실 5.19 12:30pm※ 면접시 서류 지참- 간호대 성적증명서 (전학년 평균, 평점 및 석차 기재 ... (전년도 성적까지만)) 1부.- 지도교수 추천서 1부.6. 지원 및 특전 사항식대비 등 지원 : 1인당 300,000원나. 실습교육 우수자에 대한특전- 국립암센터에 취업을 희망

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.02.22

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[기업탐방보고서] CJ GLS(주)를 다녀와서

시스템과 물류비용에 관한 전반적인 이야기를 들어봄..2000년대를 대비한 비전 같은 것이 있다면?회사는 식품사업을 바탕으로 정보 통신, 금융, 건설, 유통, 매체, 영상 등 여러 분야 ... 방이 열려 있다는 것은 CEO 앞에서 자신의 의견을 당당하게 말할수 있어야 한다는 뜻이다.CJ는 최근 공채가 아닌 인터넷을 통한 수시채용을 원칙으로 한다. 각 업무에 따라 구체 ... 을 상세히 올려놓고 있다. 비정기적으로 실시하는 공채는 충원의 개념이 아닌 우수인력에 대한 육성차원이라 할 수 있다.어느 경우든 채용은 서류전형과 면접을 통해 이뤄진다. 학점 등 기본

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.04.22

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[입시제도] 대학입시제도 : 2008년을 중심으로

하게 반영하는 특별전형이 활성화되고 있다. 그리고 학교생활기록부(이하 학생부) 위주의 수시모집도 이루어지고 있다. 그러나 정시모집에서 학생부 반영비중이 저조하게 되고 성적 부풀리기 현상 ... 가 가능하도록 하였다. 과목별 석차를 9등급으로 나누어 과열석차 방지를 하도록 하였다. 그리고 서류평가 및 면접에서 활용될 수 있도록 교과영역(학습활동 및 성적, 특기, 성과 ... 쇄식 출제방식에서 표준점수, 백분위는 없애고 등급(9등급)만을 제공하고 고교교육과정 출제를 강화하고 문제은행식 출제로 전환한다고 밝혔다. 수능시험에 대한 대비를 학교가 아닌 학원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.07

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[부모교육] 부모교육계획안

지도?유아의 유치원 생활 적응을 위한 몇 가지 제안?즐거운 유치원 생활(유치원 안내 책자)?부모참여 프로그램 지원서 작성강연회 및 개별면담면접법4*부모의 역할*자녀와의 대화*공개 ... 지법11*유아의 발달평가*유아의 성장발달에 관한 개별면담부모교육 자료-대화방법한마디규칙, 아이들의 질문, 거짓말?교육통신, 입학 준비를 위하여?평가지개별면담면접법12*방학중 생활 ... 지도 안내*바람직한 겨울방학을 위 한 생활지도?부모교육자료-방학방학시 유의점가정통신문질문지법2*취학전 생활지도*취학시 알아야 할 모든것?부모교육자료취학취학에 대비하는 점형님반

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.22

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[패션과 의상] 면접의상

< INDEX >*면접자세에 대한 조언들*면접요령*면접시 주의사항*면접 선호도 조사*면접 의상◇남성의 경우◇남성의 경우*여성면접 메이크업*내 체형분석과 결점커버 코디네이션나 ... 인상을 준다고 주의했다.▶ 면접 때 코를 만져선 안 되는 이유 :인터뷰 담당자가 인터뷰하는 사람들을 위협하거나 괴롭히는 일은 없다. 하지만, 그래도 인터뷰에 응하는 사람들은 심문 ... 한다. 우물우물 면접위원이 알아들을 수 없는 말은 삼가야 한다. 그리고 일단 질문에 대한 답은 내용이 조금 빈약하더라도 당당하게 이야기한다.▶ 과장, 거짓 대답은 피한다.질문사항

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.02.07

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[hrm, 인사관리] 제일제당 인사관리

계발계획 수립성과 관리 시스템 프로세스수시점검반기/분기 중간점검직원또는 상사의 면담요청피평가자가 점검표작성수시 면담 실시중간점검 면담실시필요시 합의에 의해 목펴스장6월 말코칭 및 ... 중간점검 평가자와 비평가자간 성과관리에 관한 수시면담을 실시하고 6월에 공식적으로 중간면담을 실시한다.피평가자는 중간점검표를 작성하고, 평가자와 중간면담을 실시하고, 필요시 합의 ... 의 일방적판단 개인과 개인간의 비교평가자 및 피평가자의 토론 성과기준 대비 달성도 비교상,하반기 연2회연중 지속적인 지도 및 연1회 공식평가목적평가의 초점평가자의 역할의사소통 방식평가

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.12.07

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[인사관리] 홍보기획서[서울여대]

의 5배수를 선발하고, 2단계에서는 심층면접을 반영하여 최종인원을 선발.■ 전형유형에 따라 최저학력기준의 폐지, 적용기준의 부분적 완화2003학년도와는 달리 2004학년도 수시2학기 ... 모집의 전형유형에 따라 수능 최저학력기준을 폐지하고 수시2학기모집 중 일반학생전형의 수능등급 제한기준도 작년대비 한 등급씩 확대.■ 모든 전형에서 수능 교차지원이 가능함, 단 정시 ... 1. 상황분석(1) 2004학년도 서울여대 입시 주요 특징■ 수시모집 인원 폭 확대수시1학기모집에서는 전체모집인원의 10%, 수시2학기 모집에서는 전체모집인원의 40% 선발

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.06.06

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[취업] 취업준비는 이렇게

맞이할 수 있을 뿐만 아니라 내가 원하는 직장을 구하는 첩경이 될 것이다.여기서는 변화가 예상되는 21세기의 현상들을 알아보고 이러한 변화에 대비한 취업전략을 어떻게 준비해야 하 ... 다.Ⅱ. 채용환경의 변화1. 소규모 수시채용·상시채용의 보편화대기업 및 그룹의 해체로 인하여 그룹차원에서의 대규모 일괄 채용은 사라지고 계열사별 자율 채용 제도가 확대되어 전문 ... 분야별 소규모 소수채용이 일반화된 채용제도로 자리잡아 가고 있다. 이를 간단하게 표시하면 다음과 같다그룹차원의 대규모 일괄 채용 계열사별 소규모 수시 채용구조조정으로 인한 채용방식

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.18

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입학사정관 전형 자기소개서00

을 기를 수 있었습니다. 다른 친구들과 접근법을 공유해서 다양한 각도의 접근법을 익힐 수 있었습니다. 심층 면접에 대비할 수도 있어서 좋은 기회였다고 생각합니다. 주로 혼자만 수학 ... 위주의 선발이 아닌 입학사정관제도 등을 활용해 다양한 특기와 적성을 지닌 우수한 수험생을 선점하기 위해 노력하고 있기 때문에 수험생들은 본인의 장점을 활용해 수시모집에 적극 도전

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.12.08

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[교육학]사교육의 실태 및 EBS 활용방안 (A+ Report)

* 외국어- 영문법, 어휘* 수리- 미분과 적분, 확률과 통계수시대비구술 및 심층면접입시대학입시가이드학습법오답노트수능후논술특강/ 대학정보뱅크표 고3의 EBS수능 방송강의의 단계 ... 기회의 서비스는 수능 과외를 대체하고자 하는 목적으로 수능시험 대비는 학교수업과 EBS수능강의를 시청하는 것으로 충분하도록 할 계획이다. 이 대책의 주요 내용을 보다 구체

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.22

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[인문사회]비정규직 노동자 문제와 해결

하는 이기주의를 타파해야 하는 것이다.작년에 수시에 합격하고 나서 잠시 아르바이트를 했던 적이 있다. 방학중이 아니었기 때문에 대학생들의 공급이 많지 않았고 간단한 면접을 통해 일 ... 대비를 해야 하는데, 비정규직은 그러한 대비 조차도 확실하게 하기가 힘들다. 특히 일일 노동자의 경우에는 하루 벌어 하루 먹고 사는 사람들이라 당장 해고당하면 먹고 살 일

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.12

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대학입시제도

우리 학생들이 직업활동을 하게될 21세기의 사회는 지금과 같은 단편적 지식 암기위주의 낡은 방식의 교육으로 대비하기에는 이미 그 한계를 드러내고 있기 때문이다현재 우리 나라 대학 ... 입시제도의 내용수능시험 실시일 : 2002학년도 대학입학제도 개선안의 취지에 따라 대학별 심층면접, 다단계 전형 등 다양한 전형을 실시하는데 필요한 전형기간을 제공하고, 고교 교육 ... 하고, 추가모집은 수시모집에 통합하는 등 모집일정을 정시모집과 수시모집으로 이원화하였다)「2002학년도 대학입학제도 개선안」('98. 10). 다만 연중 학생선발이 가능해짐에 따라 수시모집

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.06.15

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독일 경찰 제도

나라 통일에 대비한 경찰가. '해체→개편․편입'의 절차에 따라 이루어져야 할 것임 해체 과정 - 비상조치법','긴급명령권'으로 북한의 사회안전부의 해체를 명함 나. 사회안전부를 시 ... 이 있음전국적인 범죄에 대처하기 위하여 관할 주 수사기관의 요청 및 위임, 연방 내무성 장관이 수시 지휘하는 사항, 연방검사장의 요청이 있을 경우 제한적인 수사업무 수행 독일수사 ... 의 선발과정을 통하여 선발하게 되는데 그 과정은 다음과 같다. ①필기시험 및 면접 ②신체검사 및 체력검정 위와 같은 선발과정을 통하여 합격자를 선정하게 되며, 합격자에 한해서 순경후보

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.21

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[사회학] 한국 사회의 평등과 교육 - 학벌

수시달리는 것 까지 더한다면 비관적인 기사는 헤아릴 수 없이 많다. 안타까운 일은 서울대학교나 유명한 의과대학, 한의과대학, 치의과대학과 같은 소위 ‘명문’ 혹은 ‘잘 나가 ... 교육 대한 대비가 시작된다. 예를 들자면 명문대에 갈 확률이 더 높은 특수목적고등학교(과학고등학교, 외국어고등학교)나 각지의 비평준화 명문 고등학교에 보내기 위한 준비이다. 특히 ... 시험, 그리고 수능시험 후 면접 혹은 논술이 고등학교 기간 받는 교육의 모든 것을 가르킨다고 해도 과언이 아닐 것이다. 소위 ‘방과후 특기적성교육’은 수능시험을 위한 보충수업

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.04.22

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[교육학 ] 사교육이판치는 세상~A+

개발기구(OECD)의 2002년 교육보고서에 따르면 우리 나라는 국내총생산(GDP) 대비 총교육 비 지출비율이 OECD 회원국 30개국 가운데 가장 높은 나라라고 한다. 교육비 지출 ... , 논술 심층면접, 이런 부분들이 있는데. 논술과 심층면접의 부분들은 학교에서의 교육만으로는 채워 질 수 없는 교육 영역이다. 즉. 대학에서 요구하는 것들이 현 학교 공교육을 무시 ... 하고 있다는 점이다. 그리하여 학생들은 수능을 친 다음에는 모두 논술과 면첩 공부를 위해 여러 교제, 학원, 과외 등 사교육에 여전히 의존하게 된다. 하지만 논술이나 면접의 사교육

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.14

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[인사관리] 인사관리 선발

를 잡을 수 있을 것으로 보인다.한솔제지는 수시모집으로 150명을 서류-영어-면접 형식으로 선발할 예정이다. 최근 150명의 영업직 사원을 무더기로 뽑은 보안업체 캡스는 별도로 올해 ... 와 내년에 걸쳐 필요인력을 뽑을 계획이다.귀뚜라미보일러도 20여명을 부서별 수시 채용할 방침이다. 귀뚜라미는 서류전형과 면접을 치른다.경동보일러도 5명을 뽑고 동양메이저는 인원 ... 은 확정하지 않았지만 수시 채용하기로 했다.한일시멘트는 11월과 12월에 걸쳐 10명을 뽑을 예정이며 서류전형과 면접으로 선발하기로 했다.행남자기는 수시로 필요인력 을 뽑을 계획이어

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 35페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.04

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[교육, 사회] 대학입학전형제도

전형제도의 문제점바. 사회적 문제점 ①가계의 대학입학 준비비용을 과다지출 ②사회적 위화감 증폭 ③과열과외의 양상을 부추김 -내신성적, 넓은 범위의 수능을 위함, 논술이나 면접대비 등 ... 않는 일반 학생대상 *특별전형 : 특별한 경력이나 소질을 기준으로 하는 전형 2) 모집유형 *정시모집 : 교육인적자원부 장관이 지정하는 시기에 학생을 모집하는 유형 *수시모집 ... 도록 기록한 자료 3) 대학별 고사 *논술고사 *교직적성 및 인성검사 *면접, 구술고사 *실기고사 및 신체검사3. 현행 대학입학 전형제도의 문제점가. 대학수학능력시험의 문제 ①객관식

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.02

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[인사관리] 기업합병인사관리

합병후 인사 관리 방안경 영 지 원 팀2005. 1. 3입사전재 직 기 간채 용신입교육급여/4대보험인사고과복리후생발 령교 육퇴 직- 소요인원발생 모집공고 서류전형 면접전형 신체 ... 승진 휴직 복직입사지원자입사지원서직 원 만 족인 재 육 성노 사 문 화노동부4대보험 관련기관교육기관금융기관기타유관기관 (보훈청/장애인고용공단)외부기관 연결재직기간중 수시발생1 ... CDP 운영개 요희망부문 선택 - 1인 1부문 선택 자기계발계획(교육) 수립 - 필요역량대비 부족능력 관리자와의 면담 및 확정중요성핵심인재는 금전적인 보상뿐만 아니라 자기계발 욕구

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.01.04

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[대학수능면접] 2004 대학입시 심층면접 요령

라고 해서 흔히 잘 떠드는 것으로 생각하면 큰 오산이다. 면접은 현란한 수식이나 유창한 말솜씨보다는 지적이고 진실된 말이 더 좋은 점수를 얻는다.면접은 수시모집에서 최종 당락을 결정 ... 는 필수 항목중 하나이다.4 전공 면접의 대비법전공 면접의 대비법은 자연계와 인문계로 세분화된다. 지면상 자세하게 언급될 수는 없지만 자연계 전공은 수학과 과학일반, 선택(과학 ... 1. 심층면접이란..면접·구술시험은 말로 하는 논술시험이라고 생각해도 무방하다. 말속에 논리가 들어 있어야 한다. 수험생이 얼마나 알고 있는지, 인성과 가치관은 학문을 하

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.27

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