"리더의 훈련"의 검색결과 입니다.

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"리더의 훈련" 검색결과 5,001-5,020 / 14,053건

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동기부여 관련 맥클리랜드의 성취욕구이론 중 성취욕구, 권력욕구, 친교욕구를 도구로 사용하여 자기 사례

다고 보았다. 그렇기 때문에 그런 사람들에게 적절한 훈련을 하면 성취욕구를 높일 수 있다고 주장했다. 즉, 각기 상이한 개인의 성취욕구 수준을 측정하여 이를 파악한 다음에 적합 ... 을 미치고 다른 사람을 통제하려고 하는 욕구이다. 지배욕구라고도 불리우며, 권력욕구가 높은 사람은 어떤 집단에서나 리더의 위치에 서고 싶어 한다. 자신의 영향력을 키우기보다는 사회적인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.21

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<CS교육자료>-부하가 생각하는 이상적인 리더란?

..PAGE:1부하가 생각하는 이상적 리더..PAGE:2■ 리더십 정의리더십이란 주어진 상황에서 목표 달성을 위한 개인 또는 집단의행동에 영향을 미치는 과정.리더십이란 목표 ... **..PAGE:3■ 일류 리더는?ㆍ일류 리더타인의 지혜를 활용한다.ㆍ이류 리더타인의 힘을 사용한다.ㆍ삼류 리더자기의 힘을 사용한다.**..PAGE:4■ 징기츠칸의 리더십둘째 - 명분과 정당 ... 성의 확보첫째 - 충분히 몽골족을 동기부여 시킬만한 "웅대한 비전”셋째 - 자신의 부하를 훌륭한 리더로 키워 낸 슈퍼 리더십넷째 - 끊임없는 상무정신의 고취다섯번째 - 스피드를 중시

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.09.15

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모티베이션

중시 권력욕구 (Need for Power) 영향력과 통제력 행사에 관심 리더의 위치와 책임 과업을 추구 대개 관계욕과 성취욕 또한 높음 1. 성취욕구가 높은 사람을 선발할 것 2 ... 이고 도전을 꺼리게 됨 자기효능감을 높이려면 ? - 훈련과 숙련 - 설득과 격려 - 대리학습 - 흥분과 열정조직행동론 Ⅱ. 모티베이션 관련 이론들 현대적 이론 (2) : 공정성이론 ... 는 범위의 도전적이고 계량화된 구체적 목표 설정 2) 다양한 보상수단 활용과 동기부여 및 지도 3) 적절한 훈련과 교육 , 현재상태에 대한 피드백 제공 4) 목표 완수 후에는 과정

리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.25

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청소년을 위한 리더쉽과 청소년 리더쉽 훈련을 위한 프로그램 계획

리더자들에게 제공하는 것이다.이 출판은 리더자들과 리더쉽에 대하여 논하고 있다.효과적인 리더쉽 프로그램을 맡았을 때 고려해야할 점은 청소년을 위한 리더쉽 훈련 프로그램 개발은 단계 ... 의사소통 기술을 실천할 기회들이 주어져야 한다.리더자로서 나서고 싶어하는 다른 청소년들을 위해 기회를 제공하라청소년을 위한 리더쉽 훈련을 제공하기 위하여 각 개인은 지도자 역할 ... 청소년을 위한 리더쉽청소년 리더쉽 훈련 프로그램 계획많은 청소년 단체들은 청소년의 잠재적인 리더쉽을 개발하고자 하는 목적을 가지고 있다.청소년들이 리더쉽 기술과 지식을 얻

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.28

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나의 리더십 분석

나의 리더십 분석1. 서론어린이집 원장으로서 어떤 리더십으로 어린이집을 운영하고 있는지를 분석해보면서 리더로서의 나는 장단점을 알아보았다. 즉 리더로서의 내가 어떤 생각 ... 는지, 등등을 강의시간에 배운 리더십이론을 활용하여 나름대로 나를 분석해보았다2. 리더로서의 나의 장단점배운 리더십이론으로 리더로서의 나를 분석한다는 것이 어렵고 또 막연했다. 배운 ... 리더십이론을 접목시켜서 리더로서의 나를 분석하는데 요약이 잘 안되어 올해 10월에 통과한 어린이집 평가인증을 교사들과 함께 준비하면서 나타난 리더로서의 나의 장단점을 알아보

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.13 | 수정일 2015.02.22

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프로야구 감독들의 리더십 유형

으로 나아가 효과를 극대화하고 조직의 목표를 달성하는 리더십을 의미한다. 우선적으로, 조직 내 부하들의 마음을 잘 이해하며 마음을 이해하기 위해서 리더와 조직구성원들간의 의사소통을 매개 ... 다.2. 양승호 감독의 리더십양승호감독의 소통의 리더십이 결국 긍정적인 힘과 효과적인 리더십을 발휘했다는 것을 알 수 있다. 즉, 리더는 자기중심적인 인식의 틀을 버리고, 다름 ... 주고 권위보단 팀의 분위기조성에 힘쓰는 형님 같은 리더라는 평을 받았다.3. 한대화 감독의 리더십4. 김성근 감독의 리더십김성근 현 고양원더스감독 전 SK감독 출생지 : 일본 교토

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.04.22

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윤리경영의 사례

인원, 위험분석, 정책과 절차, 교육 및 훈련, 제3자 관리 등), 대응활동(즉각적인 조사, 문제의 해결 등), 점검활동(주기적 점검, 문제의 제기절차, 규정준수 검토 등)이 ... 는 윤리강령, 행동강령, 내부법률 및 규정 등 관련하여 글로벌, 각 비즈니스, 지역별로 운영되며 고객, 스탭, 매니저, 비즈니스리더 등에 의해 커뮤니케이션이 이루어진다. 옴부즈맨 제도

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.08

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리더가 갖추어야할 역량

적인 능력 전투수행능력 직무수행능력 의사결정능력 의사소통능력 - 변화관리능력 가치관 품성 태 도 군인다움 Leader 가 갖추어야 할 역량 자 질 능 력 행 동 위국헌신의 강한 리더 ... 문제점 및 발전 방향 문제점 해 결 방향 - 자기계발의 부족 - 전투수행능력의 부족 - 지적인 능력 ( 통찰력 ) 자기계발 계획을 구체적으로 수립을 하고 수행을 한다 . 훈련 ... 을 통한 전투능력 향상과 이론적인 부분에서는 군사학수업을 들으며 지식을 쌓는다 . 책을 많이 읽고 신문을 많이 읽어 세상을 보는 눈을 키움 결론적으로 , 이런 문제점을 해결하고 리더

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.30 | 수정일 2017.05.09

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켈트전도법 도서요약 및 리플렉션

들은 그들의 영혼을 구하고 성장시키기 위해 세상으로부터 빠져나와 수도원으로 들어갔지만 켈트리더들은 다른 사람들의 영혼을 구원하기 위해 수도원 공동체를 세워 나갔다. 수도원 공동체 ... 복음으로 훈련을 시킬 것인가를 고민하고 함께 사유해야 한다. 어떠한 사람이든 난민이든 방랑자이든 범죄자이든 모두를 환대하고 사랑했던 켈트교회는 오늘날 우리 현대 교회가 본받아야 할

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.17 | 수정일 2021.11.26

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셀프리더십과 특성이론 측정도구

( ) 2) 과대표( ) 3.동아리( ) 4) 그룹 활동 등 5) 기타6. 사회생활 경험 : 1) 있다 ( ) 2) 없다 ( )7. 리더십 훈련 캠프 참가 경험 : 있다 ( ) 2 ... .①②③④⑤8. 나는 나 자신만의 개인적인 목표가 있다..①②③④⑤ 총 점수4. 리더의 특성 측정 (학생 본인용)이 설문지의 목적은 각 개인의 리더십 특성을 측정하기 위한 것입니다 ... .다음에 제시된 각 형용사와 문장이 그 리더를 어느 정도로 잘 설명하고 있는지 1부터 5까지의 숫자 중 해당되는 숫자 위에 O표를 하십시오. 각 숫자는 귀하가 표시한 의견의 강도

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.06.14

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간호지도자론4학년 공통) 허시와 블랜챠드 상황모형 근거하여 조직의 구성원 성숙도와 비교. 지도자 행동스타일 결정

는 리더가 필요한 때이다.리더십이란? 다른 사람들에 영향을 미쳐서 목표 성취를 위해 나아가게 할 수 있는 능력을 말하며 '목표'(goal)를 향해 조직을 이끌어 갈 수 있는 사람, 조직 ... 의 목표를 명확히 해주며 구체적 동기유발을 이끌어낼 수 있는 사람, 미래의 비전을 향해 방향을 잡아줄 수 있는 사람을 리더라고 말한다.리더십에 대한 상황적 접근법에는 크게 특성이론 ... 로 발표 후 지속적으로 보완 수정해 나아가고 있고 초기에는 리더십 수명주기 이론에서 이후에 상황적 리더십 이론으로 명명하였다. 리더가 동일한 행동을 보이는 것이 아니라 상황에 따라

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.06.13 | 수정일 2019.04.02

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영화를 추천합니다

비스타의 치어리더 단장인 브리트니. 교내 최고 인기남인 쿼터백 브래드까지 남자 친구로 둔 그녀는 아버지의 좌천과 함께 빈민가의 크렌쇼하이츠(주로 흑인들이 있는)로 전학을 한다 ... . 브리트니는 퍼시픽 비스타의 친구들 앞에서, 다시는 치어리더를 하지 않겠다는 다짐을 하지만 댄스 없는 그녀의 생활은 무미건조하다. 흰둥이라며 왕따를 당하던 브리트니는 치어리더 단장인 ... 카밀의 제안으로 팀에 합류하지만 퍼시픽 비스타의 새 단장 위니의 방해공작은 계속된다. 결국 최고의 치어리더 팀을 가리는 경쟁에서 퍼시픽 비스타와 한판 배틀이 펼쳐지고 브리트니

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.05.07 | 수정일 2021.12.29

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경영마인드가 있는 기업과 경영마인드가 없는 기업에 대해, 사례를 들어가면서 비교, 설명하세요

의 중요성에 착안해, 고객만족도를 높이고 경쟁우위를 보다 강화하기 위해서 조직 내의 인재육성에 나서고 있다. 구글에서는 2009년에 좋은 리더의 요건에는 무엇이 있는지를 살펴보기 위해서 ... 들을 훈련시키며 관리자들이 더욱 유능한 관리자로 거듭날 수 있도록 지원하였다. 이 외에 업무시간의 20%는 자유롭게 자신이 하고 싶은 것을 할 수 있도록 하여, 직원들의 혁신을 돕

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23

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긍정심리학 관련 피피티 (A+)

에게도 효과 리더 훈련 , 감독하는 것이 성공의 결정적 요인2 3. 긍정교육의 방법과 성과 : 세 가지의 효과적인 프로그램 긍정심리학과 웰빙 교육 2) 스트래쓰 헤이븐 긍정심리학

리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.14

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간호관리학 통제

) 교육훈련을 통한 직원들의 능력개발 수준(4) 직원훈육Ⅱ. 질 관리1. 질 관리환자에게 전달되는 서비스를 조절, 감시, 평가하는데이용되는 행위로, 설정된 표준이나 기준 또는 규격 ... +비임상 과정, 방법진행과정 향상을 위해취해진 모든 활동리더십QA위원, 임상리더임상+비임상의 리더초점부서나 진료과별 수직적인 검토표준에 미달하는 사람들을 교육결과 중심결과에 영향

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.13 | 수정일 2019.04.17

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독후감 - 파워풀(넷플릭스 성장의 비결)

훈련된 동료들과 함께 일하는 그 자체라고 짚어낸다. 실제로 이런 경험이 있고 저자가 말하는 것이 무엇인지 잘 아는 나는 저자의 의견에 백번 공감했다.3. 극도로 솔직해져라저자 ... 있도록 기업문화를 형성하는 게 중요하다고 봤다. 그래서 저자가 강조한 가치가 바로 '솔직함'이다.리더 입장에서 아랫사람을 대할 때 능력이 부족하거나 이해가 부족하다는 생각에 제대로 ... 에서는 사업에 대해서 상하가 모두 제대로 알고 있어야 하며 리더만 알고 직원은 시키는 대로 하는 것이 결코 아니라는 점이다. 넷플릭스의 성장은 바로 인식의 차이에서 비롯된 듯

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.08.24 | 수정일 2021.11.27

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[독서요약 및 리뷰] 철학은 어떻게 삶의 무기가 되는가

과 통렬한 책임을 동반한다 (에리히 프롬)? 자유로부터의 도피 : 의존과 종속을 추구하는 성향, 권위주의적 성격-> 자유가 들이미는 고독과 책임에 대한 훈련은 개인의 자아와 교양의 강도 ... 성(전통적 지배) ?카리스마 ?합법성(관료제)-> 역사적 정당성과 합법성은 문제가 많음. But, 카리스마 있는 리더는 비일상적인 타고난 자질을 갖춘 인물이므로 인위적으로 키우

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.16 | 수정일 2021.02.05

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사회복지사의 리더십(Social Workers'Leadership)과 리더십을 향상 시키는 방법

리더십의 이론다양한 리더십 이론 중 성향이론, 행동이론, 개연성이론, 거래적 리더십 이론, 변혁적 리더십이론, 서번트 리더십 이론에 대해 알아보자. 먼저 성향이론은 리더들이 갖추 ... 고 있는 독특한 개인적 성향이 리더십과 연관이 있다는 이론으로 지능, 자기 확신, 정열, 지배력, 활동, 몸매, 키 등의 리더십 성향을 확인하고 측정하는 기법을 개발하여 리더를 선별 ... 해 내려하는 이론이다. 이러한 경험적 검증이 힘든 성향 이론에서 탈피하려는 학자들에 의해 행동이론이 나타나게 되었는데 리더십은 리더의 특성에서 나오는 것이 아니라 다양한 상황

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.09.02

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간호관리학 총정리2- 인적자원관리, 지휘, 통제, 조정과 협력 요약

, 정보의 왜곡 발생 가능성, 구성원 만족감↓수레바퀴형(X형)강력한 리더 있음. 권한의 집중↑. 속도가 빠름구성원 간 정보공유가 이뤄지지 않아 만족도↓Y형라인- 스태프 집단에서 이 ... 들 모두에게 보고받고 다시 상부로 전달하는 경우원형리더X. 동등한 입장에서 수평적으로 의사소통. 위원회, 팀 조직에 적합완전연결형자유로운 의사소통. 모두가 평등하게 의사소통의 제약 ... )질 평가에서 주된 관심영역결과적 접근(환자에게 나타난 결과)물리적 구조, 시설, 장비인력 수준, 자격. 규정, 정책.재정, 예산. 직원교육훈련계획, 직무기술서. 간호사:환자 비율

시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.14 | 수정일 2023.09.01

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글로벌 리더의 소통을 위한 스피치 (민영욱 저서) 독후감

서적에 대한 독후감글로벌 리더의 소통을 위한 스피치 (민영욱 저)이번 과제를 하면서 개인적으로 바쁘다는 핑계로 읽지 못하였던 서적에 대해 읽어 볼 수 있는 기회가 주어짐 ... . 고로 책에서 말하는 ‘플러스 자아상 훈련법’ 즉, 자신의 단점과 장점을 각각 스스로 직접 써보고 현재 자신의 상황을 인정하고 깨우쳐 가겠다는 결심을 해보는 것이 중요하다고 생각

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.11.29

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