"KPI항목"의 검색결과 입니다.

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실적달성관리 평가지표 빙그레 erp 인사평가 ISO 내부감사 이수화학 임원 평가 kpi 지표 양식 HRM전문가

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"KPI항목" 검색결과 481-500 / 595건

[경영경제]목표관리(BSC)시스템 구축

경영 환경분석 요령 지도 1. 자동차 산업환경 2. 거시경제 지표 분석 3. 재무분석 요령 및 KPI분석 등 SWOT분석 및 전략도출 요령지도 기업 VISION 설정 및 경영 목표 ... 성과지표(KPI)컨설팅 전개선 목표컨설팅 후비고목표관리시스템구축매출액 향상8,83911,87212,149품질비용 절감1018270노무비 절감단위: 백만원4. 컨설팅 성과 (비 계량지표 ... )항목구 분컨설팅 전컨설팅 후 (예상)실적BSCBSC 관점 성과지표 관리 ; 수치는 성과지표 관리 건수 ; ( )는 관점 별 컨설팅 전후 향상율 임학습과 성장5 건10 건3 건재무

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.07.21

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린나이 코리아의 경영전략과 비젼, 주요 생산품, 조직 및 혁신사례

조절시스템 등을 생산하고 판매하고 있다.5.기업환경-인사제도: 린나이코리아는 팀제와 KPI를 시행하고 있으며 공정한 인사시스템을 추구합니다. 린나이코리아는 기업의 핵심 원천인 인재 ... 를 확립하여 INCENTIVE 및 KPI제도를 시행하여 노력하는 만큼 보상받을 수 있는 기반을 갖추고 있습니다.-복리후생제도: 안정되고 다양한 복리후생제도로 회사의 발전과 개인의 만족 ... 업,광고대행업7. 경영혁신1) 동종업계 최초 A/S인증 마크 획득1995년 공업진흥청이 사후봉사 관련 총 45개 항목에 걸친 엄격한 심사를 실시하여 서비스의 신속성, 만족성, 정확

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.09.24

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Paid Hour와 Unpaid hour의 정의

성) 특수 생산은Abnormal Event항목으로 포함됨) . New Products Test 용 포함.예: 시간은 Line 인원에 비례 배분 해야 함.(총인원8명의 경우 1명이 시간외 ... .적용: 전력, 용수 공급중단.자연재해(홍수, 지진)Event 성 생산(비 판매용 생산)을 위한 시운전.Meal BreakPAGE PAGE 3KPI 정리 첨부문서 #2

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.27

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[HRM]인적자원관리(HRM) 의의, 기업 인적자원관리(HRM), 인적자원관리(HRM) 시스템 구성요소, 인적자원관리(HRM) 구축 사례, 인적자원관리(HRM)와 활용 효율성 제고, 인적자원개발(HRD) 정책방향과 과제 분석

평가부분에 있어 MBO/KPI 평가 항목을 평가자와 시스템 상에서 상의하여 승인, 변경 할 수 있으며, 역량평가와 다면평가를 동시에 진행하여 최종값을 쉽게 집계할 수 있도록 되어 있고한다. ... ), 직무관리 (직무별 KPI 관리, 직무별 역량관리), 역량 기반의 관리 구현, 복리후생(학자금, 휴양소, 휴가신청, 주택자금신청, 경조비신청 등), 관리자용 정보제공, 연수관리 등 ... 으로 시스템에 접속하여 개인의 주소 및 가족사항 변경과 같은 인사 기본사항을 입력하는 셀프 서비스 시스템을 구축하였으며, 휴가, 학자금, 휴양소 등의 복리후생 관련 항목에 대하

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.12.15

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[심리검사]진로심리검사

성 등으로 나누었는데 사회적 협조성이라는 항목이 포함된 것이 특징이다. 그리고 인지적 영역에서 직업정보를 강조한 것 또한 그 특징이라 할 수 있다.(4) 진로발달검사진로발달검사는 국내 ... 등 다양한 분야에서 활용되고 있다.4) 인성검사의 종류(1) KPI 인성검사KPI 인성검사는 진학 및 직업지도, 성격지도, 학습지도, 교육연구 등에 활용된다.진학 및 직업지도 ... 는 아동들에게서 체계적으로 그러한 자료를 모은다면, 임상장면에서 아동의 정신에 발견하여 도움을 줄 수 있는 유용한 진단적 도구가 개발될 수 있을 것이다. KPI-C는 이러한 맥락

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.02

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심리평가(신경심리평가)

십시오.3) 검사 항목의 환경 설정자극 제시 시간: 자극의 제시 시간을 설정한다(default: 0.2초). 자극 제시 주기: 자극이 제시된 후 다른 자극이 제시되는 주기를 설정 ... Inventory(MMPI, Hathaway & McKinley, 1951)④ 한국아동인성검사(Korean Personality Inventory for Children; KPI

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| 리포트 | 29페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.06.11

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경영혁신용어

항목이 1% 변화할 때 주주가치에 미치는 영향은 아래와 같다. 첫째, 매출성장(Sales Growth)은 + 0. 63 %의 주주가치 성장을 가져온다. 둘째, 현금이익(Cash ... 적 완전성을 극복할 수 있다. 프레임워크의 골자는 Shareholder Value, Core Processes, Value Drivers, KPI, Innovation, Internal ... 다. BSC는 전략적 성과평가, Perspective, 핵심성공요인(CSF), 핵심성과지표(KPI)로 구성된다. EVA는 경제적 부가이익, 세후 순영업이익(NOPAT), 투하자본수익

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| 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.27

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IBK캐피탈 일반분야(기업,개인금융,IB) 합격자소서

IBK캐피탈 자소서항목을 확인하세요^^1. 본인 성격의 장점과 단점2. 취미3. 특기4. 수상경력5. 대외활동경험6. 귀하가 직장생활을 하는데 도움이 될 수 있는 경험, 장점 ... 문서지원활동을 통해 BPR center와의 적절한 연계방식과, 고객님의 상황을 파악하는 능력을 기를 수 있었습니다. 1선의 경험을 통해, 어려움이 있는 설계사분들에게 KPI에 연관

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| 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.04

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포스코 경영전략

과제 도출 -부문별 달성해야 할 KPI 초안과 목표 선정 -99년 7월 부문별 숙원 사항을 중심으로 36대 중점 혁신 과제를 선정 -네 차례의 임원 및 핵심 관리자 워크숍 ... 6명, 전산 4명), 6일 소요요청부서/ IT협조부서1협조부서2IT 부서자료 요청항목 선정 및 IT의뢰과거실적 RecoveryPC Download확인 및 편집협조전자료 종합분석자료

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| 리포트 | 39페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.08.30

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삼성전자와 노키아 조직구조, 조직문화비교

을 위한 측정지표 8대 메가 프로세스 단위 별로 측정 항목을 설정 - 매월 측정되어 전 조직원에게 공유핵심성과지표 (KPI)단계적/복잡한 의사결정 절차신중하고 철저하게 조직을 경영

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| 리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.06.11

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6시그마이해에 관한 완벽 발표자료

분석진단 결과에 따른 KPI 항목별 잠재 Big Y 도출Big Y 및 CTQ의 개념 교육 제시된 잠재 Big Y 검토 및 추가 / 삭제 Big Y 최종선정 잠재 프로젝트 도출 ... 이 소요프로세스 진단진단에 따른 잠재 Mega Y 도출 (진단결과)Big Y 선정 W/S기업 경영당면과제 분석 내, 외부 프로세스 분석 KPI 또는 주요 평가 지표 분석 조직원 마인드

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| 리포트 | 61페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.06.05

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지방자치단체 인사행정시스템의 합리적 운영방안 연구

설정하며 목표항목은 가능한 한 5개 이하로 하고 있다. 특히 목표항목 설정시 목표항목별로 중점 관리해야 할 KPI(핵심관리지표)도 설정하여 연말에 목표달성도 평가의 기준으로 삼고 있 ... 다.이에 대한 평가척도 및 목표항목별 비중 등을 작성한 후 팀장과 목표면담을 통해 상호 합의한 후 목표를 확정한다. 또한 이때 배분된 직무에 대한 책임과 권한기준에 대해서도 평가 ... 자와 합의한 후 이를 토대로 업무를 수행한다.팀의 공감대 형성을 통해 개인에게 부여된 책임과 권한에 따라 본인이 거두어야 할 성과에 초점을 맞추어 목표항목을 설정한다. 목표는 업무 성격

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| 리포트 | 90페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.02.10 | 수정일 2014.11.12

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프로세스맵정의서 작성요령 및 양식

작용(전, 후 프로세스) 관리기준 및 방법(책임과 권한을 포함한 규정, 기준 등) 모니터링(측정장치) 측정(KPI) 분석 계획된 결과(방침 또는 BSC) 지속적 개선Process ... 를 기술한다.일상적으로 관리할 수 있는 점검항목을 지표로 선정할 수 있다.Process Map 정의서- 프로세스 특징{nameOfApplication=Show}

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.05.30 | 수정일 2023.09.25

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[윤리경영]KB국민은행의 윤리경영 분석

진한 사례가 발견될 경우 종합업적평가 총 배점 의 10%가 감점되며, 고의 및 중과실의 경우 다른 분야의 평점이 아무리 좋더라도 KPI 평가결과 중간등급을 초과하여 받을 수 없 ... 의 유무, 최고 경영자의 윤리의식, 사회복지사업 및 환경사업 참여도 등의 내용을 신용평가 항목에 반영하여 윤리경영을 실천하는 기업에 대해 가점을 부여함으로써 금리, 대출조건 등

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| 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.22

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로지컬 씽킹-[Logocal Thinking]

에 이끌어 낼 수 있었다.성과 평가는 본청 내부의 3, 4급 일반직 공무원 등 내부위원 3명과 외부교수, 민간인 등 모두 7명으로 구성되는 성가 평가위원회가 담당하며 5개 항목 ... (KPI)로 구성된다.부산시교육청은, 이중 3개 상위부서를 가려내 1위 부서에는 상금100만원과 교육감 표창, 2위와 3위 부서에는 각각 상금50만원과 30만원을 수여한다. 또 1

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| 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.02.05

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오휘. 기업분석(SWOT), 마케팅 , 성공사례,

의 효율 등고객맞이조사항목조사내용오휘의 고객 응대력 조사항목오휘의 4Ps – Promotion(13)4.(6) 신규 CRM 도입 - CRM 활동성과를 평가/관리하는 KPI 구축고객응대력 ... tv_2006_03.wmv오휘의 4Ps – Promotion(4)4. 차별화요인 - 오휘만의 차별화 된 CRM 전략 (1) 도입 - Critical Mass + KPI(Key ... 성과구분오휘의 KPI 및 목표오휘의 4Ps – Promotion(14)4.(7) 신규 CRM 성과(1)화장품 포털'뷰티넷'2006년 1월 27일 집계+ 11.6% - 2.7% - 8

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 49페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.26

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하나대투증권 증권 및 금융상품 영업 합격자소서

하나금융그룹 자소서항목을 확인하세요^^1. 성장과정[신뢰할 수 있는 사람]대학시절, 얼굴이 까매 붙은 별명 ‘깜배’보다 대학시절 더 많이 불린 닉네임은 ‘조장’이었습니다. 팀 ... 의 문서지원활동을 통해 BPR center와의 적절한 연계방식과, 고객님의 상황을 파악하는 능력을 기를 수 있었습니다. 1선의 경험을 통해 KPI에 연관된 실질적인 성과를 내는 사원

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.04

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[다차원모델링] Hmall 화장품판매데이터를 이용한 다차원 모델링

KPI겔랑불가리합계구매수량 구매금액 성별 구매비율 지역별 구매비율 브랜드별 구매비율제주서울합계남합계여123130합계11월12월합계. . .. . .. . .데이터 분석(차원항목 ... 11월, 12월3월Business Logic차 원 항 목차원항목수차원다차원 View : 1차브랜드KPI지역성별일월OOOX성별XOOOOKPIXOOO브랜드XOO지역OO성별XO일X월KPI ... ,360141113Result Cell15.05%248,000254023122Data CellRatio#of cell브랜드지역성별일월KPI성별 구매비율화장품 판매데이터이기 때문

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.29

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[인적자원관리A+] 핵심인재의 필요성과 핵심인재 한국기업사례와 외국기업 사례 통한 향후 고찰

리-- 문제 제기-80%8%2%관리 수준초보적인 단계- 핵 심 인 재 관 리-- 핵심 인재가 되기 위한 도전 항목-10가지도전 항목호기심배짱비전성숙한 인간성능력 개발독창성사소 ... 제 189호) 구글의 핵심인재 관리 구글(Google)코리아 이원진 대표이사 인터뷰 http://prohanzkorea.com/ 스타벅스 핵심인재 관리 - 월간인사관리 KPI ... Report _ 왜 핵심인재인가 (경력직스카우트) |작성자 김창 핵심 인재가 되기 위한 도전 항목 10가지 성공에너지 어닝파워/저자: 가재산/로그인(이퍼블릭) 성과 목표 경영을 위한

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.03.25

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관리.총무부서 kpi 관련지표

2015년 화장품 사업부 총무 ㆍ공무 PART KPI 지표담 당 검 토 승 인화장품 사업부 관리부구 분 KPI 산출식 관련문서 단위 2014년 2015년 비율 1분기 2분기 3 ... 분기 4분기관리 항목 목표 1월 2월 3월 4월 5월 6월 7월 8월 9월 10월 11월 12월관리 법규 위반 및 법칙금 zero Σ위반건수 대관청공문 건 1 1 -소모품 비용 감량

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.13

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