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"평가문항유형" 검색결과 481-500 / 8,873건

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    사랑의 요소를 진단하기 위한 체크리스트를 만들어보고 자기 유형이 무엇인지를 파악하여 설명하시오
    들이 분류하고 연구해오며 사랑의 다양한 유형 가운데 개인이 어떠한 유형에 속하는지 분류하기 위한 평가 모듈도 개발되어 왔다.Sternberg(1998)은 사랑의 구성요소와 그 요소에 따른 ... 대인관계의 심리학주제: 사랑의 요소를 진단하기 위한 체크리스트를 만들어보고 자기 유형이 무엇인지를 파악하여 설명하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사랑의 삼각형 이론2 ... . 사랑의 8가지 유형3. 체크리스트4. 채점 및 해석Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리가 삶을 살아가기 위해서는 다양한 요소가 필요하다. 생명을 유지하기 위한 의식주 뿐만 아니라 각종
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07
  • [단국대]현대사회와 정보보호 기말 대체 레포트 A+받음 (10장)
    지연되면서 평가문항 출제시 불가피하게 온라인 수업내용을 출제에 포함시켜야 했기 때문이라는 상황을 참작하셔야 합니다. 기말고사는 서술형이 지금처럼 주관적 의견을 서술하는 문항 유형 ... 스런 난이도와 유형을 보임2. 킬러 문항(3문항 총 30점)1) 서술형 7번(8점) : 온라인 수업 때 다뤘던 내용으로 학생들이 소홀히 공부했을 가능성이 높으며, 우리말로 쓰는 문제 ... 들이 맞춰버릴 수준의 문제는 아닌지 등에 대한 것들이다. 지난 시간들과 학생들의 성장을 관찰한 경험, 그리고 교과목에 대한 자신의 전문성을 총동원해서 만들어낸 평가문제를 다시 객관적으로
    리포트 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.06.05 | 수정일 2023.05.12
  • 사과화행 선행연구 분석
    측정 방법자기 평가 문항(Self-Assessment Questionnaire: SAQ)자기 평가 문항은 연구자가 참여자에게 사과 표현에 대한 반응 분석을 위해서 사과에 대한 6 ... 을 표현하게 된다.사과화행 유형 분류언어적 사과화행 vs. 비언어적 사과화행화행은 직접화행과 간접화행으로 구분할 수 있다. 사과화행도 이 두 가지 유형으로 크게 분류할 수 있다. 사과 ... 함으로써 원만한 인간관계를 형성하는 것이 중요하다. 비언어적 사과화행은 단독유형과 복합유형으로 나눌 수 있으며 이는 다시 몸짓, 얼굴 표정, 자세, 접촉의 네 가지로 세분화될 수 있다.미안
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.02
  • 초급 말하기 능력 평가에 대한 세부 계획서를 작성해보시오.
    적으로 평가하기 위해서는 먼저 초급 말하기 평가의 목표와 평가 유형, 평가 범주를 잘 살펴보아야 평가에 대한 효과적인 세부 계획을 구성할 수 있으므로 이에 대해 먼저 살펴보고자 한다 ... 가 이루어질 수 있으며 학습자 단계에 맞는 평가 유형평가 기준이 선정될 수 있다. 초급 단계의 말하기 평가에서의 목표는 다음과 같이 설정할 수 있다.ㆍ한글의 자모와 받침을 정확히 발음 ... 스럽고 유창한 의사소통 능력1.3. 초급 말하기 평가 유형말하기 평가는 기본적으로 평가자가 학습자의 말하기를 유도해내는 것이 아니라 평가 과제를 기반으로 이를 활용하여 학습자의 발화
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.06
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    교육평가 유형분류 [상대평가,절대평가,주관적,객관적,진단,형성,총괄]
    교육평가 유형분류1. 상대평가 VS 절대평가2. 주관식 평가 VS 객관식 평가3. 진단평가, 형성평가, 총괄평가4. 참고자료교육평가 유형분류1. 상대평가 VS 절대평가1) 상대 ... 초ㆍ중등학교에서는 거의 객관식 평가가 주류를 이루고 있는 경향이다.(1) 장점① 채점이 객관적이며 쉬워서 결과의 처리를 빨리 할 수 있다.② 문항의 분량이 많아서 포괄도가 높 ... 평가상대평가평가의 기준이 어떤 표준척도에 의하여 조작되는 평가형태로서, 즉 규준지향측정(norm-referenced measurement)이다. 따라서 상대평가라 함은 개인
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.23
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    사회복지조사론 졸업시험 족보
    는 내적 타당도 저해요인은?① 후광효과 ② 중복요인③ 검사요인 ④ 선정요인⑤ 환류요인19. 다음 사례에서 해당되는 평가유형은?장애인 200명을 무작위 표집하여 실험집단과 통제집단 ... 의 유형을 다양하게 구성한다.⑤ 문항을 행렬식으로 배치한다.24. 인터넷 중독에 대해 인터넷 설문조사를 실시하려고 한다. 이 방법의 장점으로 옳지 않은 것은 무엇인가?① 비용이 적 ... 으로 나누었다. 두 집단에서 사전검사 없이 프로그램을 실시하고 프로그램 효과성을 평가하였다.① 통제집단 사후평가 ② 통제집단 사전사후평가③ 단일사례연구 ④ 시계열조사⑤ 솔로몬 4집단
    리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.19
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    리커르트 척도와 서스톤 척도를 상호비교하여 장단점을 설명하고, 본인의 활용 방안에 대하여 기술하시오.
    는데 이것이 용이하지 않을 수 있다. 또한, 응답자의 척도 문항에 대한 응답 유형을 정규분포로 가상하고 있는데 지켜지기 어렵다는 단점이 존재한다.2) 특징리커트 척도는 하나의 지표 ... 들이 선정되어 비교가 정확하다는 장점을 가지고 있다.단점으로는 평가를 위한 문항의 수가 많고, 응답자들이 다수이므로 척도를 구성할 때 시간과 비용이 소요된다. 최초로 척도를 제작할 때 ... 사회복지조사론주제: 척도란 자료를 양화시키기 위하여 사용되는 일종의 측정도구입니다. 일반적으로 논리적 또는 경험적으로 서로 연관있는 여러 개의 문항으로 구성한 복합적인 측정 도구
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.05
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    LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오 할인자료
    하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오 LBDQ질문지 문항은 과업지향 행동과 관계지향 행동 유형으로 15문항으로 구성되어져 있다. 각 문항은 1.전혀 그렇지 않다 2.약간 그렇 ... LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오 목차 1.서론 2.본론 2-1.현대사회 리더십 ... 의 중요성 2-2. LBDQ질문지란 ? 2-3, LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오 2
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.04
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    임상심리학적 평가에서 성격검사를 분류하고 각각의 특징과 장단점에 대해서 비교하고, 각각 유형에 따른 대표적인 검사는
    교과목명 : 임상심리학 임상심리학적 평가에서 성격검사를 분류하고 각각의 특징과 장단점에 대해서 비교하고, 각각 유형에 따른 대표적인 검사는 무엇이고, 임상장면에서 어떻게 활용 ... . 서론심리검사는 측정하고자 하는 내용, 문항의 구성 형식, 검사의 목적, 실시 방법, 측정하는 방법, 작업내용 등에 따라서 다양하게 분류할 수 있다. 검사가 어떠한 내용을 측정 ... 하여 결과를 판단하고자 하는 분석검사, 분석검사처럼 하위 요인에 따라 결과를 보며 피검자의 능력, 특성 중 강점과 약점 등을 판단하는 진단 검사로 분류할 수 있다. 문항의 구성 형식
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21
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    LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오 할인자료
    LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대사회 ... 에서 리더가 갖춰야 할 리더십이 중요한 이유2. LBDQ질문지3. LBDQ질문지를 통한 자신의 리더십 유형4. 블래이크와 모우튼의 이론에 근거한 자신의 리더십유형의 개발방향Ⅲ. 결론Ⅳ ... 매니저가 다른 사람들에게 소통, 칭찬, 관심, 열정에 영향을 미칠 수 있어서입니다. 따라서 신청자가 일반 관리자를 선정할 때 많은 직원에게 보여줄 지도자 유형을 예측하고 리더십
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 (15%↓) 1700원 | 등록일 2024.03.07
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    스트레스와 관리 시험A+ 받은 정리본 (중간+기말) 전체
    는 자lobal assessment of recent stress scale)? 린(Linn) 개발? 지난 일주일을 돌아보아 자신이 받은 스트레스의 양 평가? 각 문항에 0~9점 평가 ... (Brantley) 등이 개발, 미국에서 널리 활용?1998, 김재진 등 한국어 척도 개발- 일상생활에서 일반인들이 어느 사건에서 얼마나 스트레스를받는지 평가- 총 58문항, 1~7점 척도 ... 가 개발? 평소의 생활양식, 생활환경, 대처자원을 전반적으로 검토하여 스트레스에 취약한 정도 평가? 20개의 문항, 0~4점으로 응답? 총점이 0~10점 : 스트레스에 잘 대처,11
    시험자료 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.29
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    교육평가의 기초 1~8장 기출문제
    . 검사제작 절차4. 좋은 문항의 조건5. 문항 유형8장 선택형 문항제작1. 진위형 문항2. 선다형 문항3. 연결형 문항4. 배열형 문항1장[중등 99] 교육평가의 원리에 대한 설명 ... 정의적 행동특성 측정1. 정의적 행동특성의 중요성2. 정의적 행동특성의 측정3. 정의적 행동특성의 측정방법7장 문항제작과 유형1. 문항제작자의 자격2. 문항제작 시 고려사항3 ... 최소 성취기준에 근거하여 문항을 출제한다.(라) 평가전문가가 개발한 표준화 검사를 평가도구로 활용한다.① (가), (나) ② (가), (다) ③ (나), (다) ④ (다), (라
    시험자료 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.13
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    [운영계획서] 우리말 겨루기 대회 운영계획서 예시
    한다.라. 36개 팀 중, 지필 평가를 통하여 준결승에 오를 16개 팀을 선발한다.마. 준결승은 다양한 유형의 시간제한 단답형 문제를 통해 결승에 오를 6팀을 선발한다.바. 결승 ... )을 선발한다.나. 학급별 참가자는 2인 1팀 무학년으로 구성한다.다. 예선은 지정된 국어 필독 도서에 나오는 어휘력을 포함하여 어휘 능력을 측정할 수 있는 선택형 30문항 이상을 출제 ... . 결승은 모든 국어 선생님의 진행과 감독 아래 2인 1팀의 골든벨 형식으로 진행하며, 단답형, 초성 퀴즈, ( ) 채우기, 퍼즐 등 다양한 유형의 문제로 구성한다.3. 세부 추진계획
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.09
  • 핵심을 꿰뚫는 마케팅 실무 에센스_과제A유형
    조사의 개념을 작성하고, 각각의 조사 유형을 2가지씩 작성할 것2. 일반적인 고객 조사 방법- 5가지 고객 조사 방법을 모두 나열하고 각각 어떤 조사 방법인지를 기술할 것1번 문항 ... ‘핵심을 꿰뚫는 마케팅 실무 에센스’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 후 ... 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >소비자의 니즈를 파악하는 것은 상품 또는 서비스 아이디어
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.03
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    중고등학생의 여가활동 참가가 시험 스트레스와 신체화 증상에 미치는 영향(연구법)
    ) 도구 2-1 - 자료수집도구 - 1) 여가활동참가 ①여가활동 참가문항 ․ 총 2 개 문항으로 구성 (1) 참가 유무를 묻는 1 개 문항 (2) 참가 형태를 묻는 1 개 문항 ... ②여가활동 유형 ․ 총 4 가지 유형으로 분류 (1) 신체발달 및 회복을 위한 스포츠 및 건강활동 (2) 지식 및 견문의 확대를 위한 스포츠 및 건강 활동 (3) 대인들과의 놀이 ... 를 측정하는 문항을 선별하여 문항을 구성 - 시험 스트레스 척도는 9 개 문항으로 구성 ‘ 매우 그렇지 않다 ’(1 점 ) ~’ 매우 그렇다 ’(5 점 ) 의 5 점 LIKERT
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.24 | 수정일 2022.06.29
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    경기의료원 이천병원 간호직 간호원 간호조무사 면접기출문제 자기소개서 작성 성공패턴 인성검사문제
    평가하는 검사입니다. 실제로 인성검사는 지원자의 내외 성향과 어떤 가치관을 가졌는지 등 개인 특유의 기질과 성격을 확인할 수 있는 유형으로 출제됩니다. 단순한 질문 유형이 ... %는 의미없는 함정문제로 평가척도와는 무관한 문항이 섞여 있어 무엇을 평가하는지 추측을 못하게 혼동을 주고 진성문제를 통해서 지원자의 거짓, 부정, 진실성 등을 엿볼 수 있 ... 지만 대체로 30문항 정도를 40-50분에 해결하는 구성입니다. 공기업에서 많이 실시하는 체계화 된 인성검사의 경우 답변은 대부분 긍정과 부정으로 이루어지고 대부분의 공기업에서는 인성검사
    자기소개서 | 547페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.06.16
  • 임상심리학적 평가에서 성격검사를 분류하고 각각의 특징과 장단점에 대해서 비교하고, 각각 유형에 따른 대표적인 검사는 무엇이고, 임상장면에서 어떻게 활용되는지 논하시오.
    임상심리학적 성격검사의 유형별 특징, 장단점 및 임상 활용 과 목 : 임상심리학 담 당 교 수 : 성 명 : 임상심리학 임상심리학적 평가에서 성격검사를 분류하고 각각의 특징과 장 ... 검사는 일반적으로 객관적 검사와 투사적 검사로 구분되며, 이 두 가지는 평가 방식과 정보의 질, 활용 목적에 따라 뚜렷한 차이를 보인다. 객관적 검사는 정형화된 문항에 대한 응답 ... 단점에 대해서 비교하고, 각각 유형에 따른 대표적인 검사는 무엇이고, 임상장면에서 어떻게 활용되는지 논하시오. 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 성격검사의 유형 분류 2. 객관
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.15 | 수정일 2025.04.18
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    장애영유아 진단평가 검사도구(발달검사 포함)를 조사하고 그 중 한 가지를 선택하여 검사방법을 작성해서 제출해 주세요.
    적 진단 실시를 통해 운동 능력과 같은 다양한 부분도 함께 선별함으로써 진단과 평가에 이러한 요소들을 포함한다.또한 이러한 진단 유형에 대한 문항에는 생태학적 진단 평가, 표준 ... . 장애영유아 진단평가 검사도구의 정의와 유형1) 진단평가 검사도구의 정의2) 진단평가 검사도구의 유형2. 진단 및 평가를 위한 발달검사1) 검사방법2) 검사도구 선택 사유Ⅲ. 결론Ⅳ ... 를 진단할 수 있는 평가에 대한 검사 도구의 정의 및 유형에 대해 알아보고 그 중에서 발달검사의 한 유형 중 하나를 선택하여 그 사유를 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 장애영유아 진단
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.23
  • 피부통합성과 상처 간호 문제
    통합성과 상처 간호에서의 간호과정날짜: 2020. 05. 01개별활동유형문항출제 의도진위형영양관리 평가지표에 고려해야 할 요인으로는 연령, 체중, 알부민, 트랜스페린이 있다.정답 ... . 01개별활동유형문항출제 의도진위형상처 기저부가 붉은색일 경우 주로 화농성으로 조직에서 분비물이 스며 나오는 상처를 말한다.(X) : 상처기저부가 노란색일 때의 설명이다.상처의 특징 ... 하고 있는가를 확인하기 위한 문제이다.객관식다음 중 영양 상태 평가지표 대상자가 아닌 문항을 고르시오.? 연령이 18세 이하인 자? 연령이 64세 이상인 자? 체중이 1년 이내
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.29
  • 간호관리학 논문 요약 과제 A+ 자료 (논문 여러개)
    간호연구 논문보고서소 속간호학과과목명간호관리학 실습담당교수교수님학번제출자실습일자연구문제간호 관리자의 어떤 리더십 유형이 간호사의 팀워크에 미치는 영향이 있는가?저자(년도)박경숙 ... , 하미옥(2019)논문제목간호 관리자의 리더십 유형이 간호사의 팀워크에 미치는 영향출처한국콘텐츠학회 논문지. 2019, vol.19, no.7, pp.456~466(11pages ... )연구필요성연구목적본 연구는 팀워크를 결정하는 조직적 요인으로 간호 관리자의 리더십에 주목하여, 간호 관리자의 네 유형의 리더십이 간호사가 지각하는 팀워크에 미치는 영향을 검증
    리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.22
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2025년 06월 14일 토요일
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