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"부모휴가" 검색결과 481-500 / 10,200건

  • 0세, 만1세, 만2세 연령 중 하나를 선택하여 ‘영아반 연간보육계획의 수립원리’와 ‘영아반을 위한 소주제 선정 원리’를 참고하여 연간보육계획을 수립해 보십시오. 단, 국가 수준에서 제시하는 주제 이외에 해
    들은 일반적으로 어린이집에 맡기기보다 부모에게 맡기는 경우가 많다고 한다. 따라서 현실적으로 어린이집 등록을 가장 많이 하는 2세대를 중심으로 연간 보육계획을 수립하는 것이 적절 ... , 나는 새싹반이에요.(지역) 어린이집 주변에는 무엇이 있을까요?2주부모님과 떨어져도 잘 있을 수 있어요3주우리들의 선생님, 나의 친구들4주재밌는 놀잇감을 알아가요4나는 우리 어린이 ... 놀이가 좋아요 28신나는 여름이에요 2& 우리 가족은요 11주가족들과 함께 여름 여행을 가요2주나는 우리 부모님이 정말 좋아요(지역) 부모님과 함께 마트에 가요3주우리 아빠 흉내
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라의 저출산 현상을 극복하기 위해 이루어지고 있는 방안들을 외국의 사례와 비교하여 기술하고, 다양한 요구와 목적을
    의 노후문제로 인해 자녀를 한명만 낳기를 원하는 부모들도 많아졌다. 특히나 내 몸 하나 건사하기도 힘든데 가정을 꾸리고, 자녀의 인생까지 책임져야 한다는 자체를 포기하거나, 자신 ... 높여져야 할 것이다.1) 우리나라 저 출산 극복 방안우리나라의 육아정책 중에서 비용지원에는 아동수당, 양육수당, 한 부모가족 자녀양육비 지원, 보육료 지원, 의료비 지원, 장애아동 ... 자의 건강을 보호하기 위한 출산휴가와 출산수당으로 가족의 생활을 보장한다. 건강보험이나 후생연금보험 보험료 납부가 출산으로 인한 휴업기간에는 면제된다. 해당 직원뿐만 아니라 사업소
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.16
  • 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.
    승진에서, 71.1%가 보상 및 평가에서 차별을 받았으며 차별과 불이익을 겪은 응답자 중 57.8%가 그냥 넘어갔다고 답했다. 차별의 이유는 휴가자로 인한 업무 공백이 34.8 ... %, 유급휴가로 인한 인건비 부담이 27.5%, 동료 및 관리자의 업무 가중이 19.1%, 휴가자 직무를 수행할 수 있는 대체인력 확보의 어려움이 13.8%로 나타났다. 그리고 보상 및 ... 를, 다른 한 손으로는 유모차를 끌며 육아를 하는 아빠를 뜻하는 말이다. 이 단어를 통해 스웨덴 내에서는 부모 모두 육아에 참여하는 것이 자연스러운 현상이라는 것을 알 수 있다. 실제로
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    무상보육의 확대가 여성에게 미치는 영향에 대해 서술하시오
    ’에서‘2인 부양자 모델’로 전환했고, 맞벌이 부부가 일과 가정이 양립되도록 공적 보육제도와 모성보호제도 그리고 산전 및 산후 휴가와 육아휴직을 강화하는 데 주력했다. 스웨덴 ... 도 여성이 일과 가정 모두를 선택할 수 있도록 다양한 정책과 제도로써 돕고 있다. 스웨덴은 돌이 안 지난 갓난아기를 부모 품에서 자랄 수 있도록 육아휴직제도를 적극 활용하고 있다. 아동 ... 수당을 주고, 양육비용을 보조하는 것은 물론, 종전 월급의 77%를 지급하는 유급휴가를 16개월까지 보장해준다. 물론 유급휴가가 여성고용의 위축으로 이어질 것을 고려해 유급휴가
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    복지국가 중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장단점에 대해
    까지 수당을 지급받는 것이 가능해지기 때문에 남성의 참여율을 촉진시키고 있다.2. 시간 정책보모가 자녀를 돌보는 시간을 따로 제공하는 것이 부모가 보육휴가를 사용하였을 때보다 그 ... 에서 8세까지의 아동에게는 부모가 총 1년의 부모시간을 가질 수 있게 된다.이러한 정책을 도입하여 가족 내의 아동 돌봄이 노동이 아니라는 사회적 인식을 변화시켰으며, 보육휴가를 대신 ... 수당2) 부모 수당2. 시간 정책3. 보육 인프라Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.서론시대가 지나면서 우리 사회도 발전해나가기 시작하였다. 이러한 과정 속에서 여성의 사회진출이 증가하기 되
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족친화인증제도 문제점 및 개선방향
    휴가제, 육아휴직제, 직장보육 지원 등), 부양가족지원제도(부모 돌봄 서비스, 가족간호휴직제 등), 근로자 지원제도(근로자 건강·교육·상담프로그램 등) 등으로 구성되어 있다.2 ... , 휴일근로제한, 보건휴가, 임산부 근로보호, 임신기간 중 근로시간 단축 제도, 태아검진 시간 허용 보장, 유급 수유시간 보장, 직장 내 성희롱 금지, 배우자 출산휴가, 육아휴직제도 ... 를 제 인센티브를 제공하고 있다.2. 가족친화인증제도의 문제점1) 사후관리 부재출처: 출산휴가자 책상 빼더니···여가부 인증 ‘가족친화기업’. 2017.05.16. CBS노컷뉴스
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요
    .78세로, 이는 취직하여 한참 자리를 잡아가는 시기와 비슷하다. 이를 다르게 말하면, 육아휴직이나 출산휴가 등의 제도가 뒷받침되지 않으면 이러한 저출산의 문제를 해결할 수 없 ... 다른 인식에서도 마찬가지의 결과를 보인다. 이러한 맥락에서 육아휴직이나 출산휴가, 육아기 근로시간 단축 등의 지원제도에 대한 인지도 높다.2016년의 한 기사를 보면, 임신 후 퇴사 ... 급여를 받을 수 있도록 하여 가정과 일의 균형을 맞추는 데에 의의가 있다. 다른 지원제도 중 출산휴가와 이를 헷갈릴 수 있지만, 출산휴가는 모성보호를 위함이고 육아휴직 제도
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    저출산 시대의 심각성을 소재로 한 드라마, 영화, 다큐멘터리 등에 대해 분석하고
    에서도 자녀 출산 기능은 새로운 가족 구성원을 출산하는 기능을 통해 종족을 보존한다. 자손의 재생산 기능으로 부모는 아동이 성인이 될 때까지 필요한 의식주를 제공하며 양육에 대한 ... 는 이러한 변화가 급격하게 진행되고 현재 우리나라 가족구조는 핵가족 경향을 뚜렷하게 보인다. 부모, 가족에 대한 우선순위가 변화하는데 전통사회에서는 자녀가 많았기에 자녀 한 명이 부모 ... 을 소재로 한 대중매체 내용 분석2022년 개봉한 영화 에서 엄마는 출산 휴가 끝에 회사에 복귀하게 된다. 하지만 복귀한 지 3일 만에 아이를 돌봐주던 친정엄마가 쓰러지면서 육아와 일
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    맞벌이가족의 현황과 문제점을 제시하고
    밸런스를 지원하는 정책을 시행해야 합니다. 부모들이 자녀의 양육과 직장 생활을 조화롭게 이어나갈 수 있도록 휴가와 육아휴직을 보장하고, 일자리의 유연성을 높여야 합니다. 또한 ... 이 필요합니다. 첫째, 유연한 육아휴직과 워크-라이프 밸런스를 지원하는 정책을 시행해야 합니다. 부모들이 자녀의 양육과 직장 생활을 조화롭게 이어나갈 수 있도록 휴가와 육아휴직을 보장 ... 어 부모 모두의 사회 참여를 가능하게 하고, 아이들의 성장과 발달에도 긍정적인 영향을 미치지만, 동시에 여러 가지 문제점을 안고 있습니다. 이러한 맞벌이 가족의 현황과 문제점은 사회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.22
  • 아동학 레포트 보육과정의 발전을 위한 발전방향
    은 여전히 선진국에 비해 낮은 상태이다. OECD 국가의 보육 및 유아교육에 대한 재정 분담률은 평균 60%를 넘는다. 우리나라는 보육재정의 상당 부분이 부모에 의해 보육료 징수를 통해 ... 조성되고 있다. 정부는 일정 수준에 해당하는 아동에 대한 보육료를 지원하고 있는데, 보육료의 일부만 지원받는 아동은 정부 지원액과 실제 보육료와의 차액을 부모가 보육시설에 납부 ... 다. 이는 보건복지부가 아이와 부모가 행복한 세상을 만들고자 부모, 어린이집, 정부가 함께하는 미래투자전략의 개념으로 만들어진 정책이다. 세부 추진내용으로는 부모의 자녀 양육 비용부담
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    입양가족을 위한 정책
    입양가족을 위한 정책제출자Ⅰ. 서론입양은 생물학적인 과정을 통한 것이 아닌 법적, 사회적 과정을 통해 부모-자녀의 친자관계를 맺는 대체가정서비스이다. 이런 이유로 입양은 아동 ... 의 사람들에게 공개하는 것이며, 입양 전 친부모와는 접촉하지 않는 입양형태이다.b. 비밀입양비밀입양은 입양사실에 대해 입양아동은 물론 주변 사람들에게도 비밀로 하여 마치 입양아동 ... 을 출산한 것처럼 가정하여 비밀을 유지하는 입양형태이다.c. 개방입양개방입양은 공개입양과 마찬가지로 아동 및 주변사람들에게 입양사실을 공개할 뿐만 아니라 친생부모와도 관계를 유지
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    [여성간호_A+]저출산 문제해결을 위한 방안_ 다른 나라의 저출산 대책을 통한 우리나라 정책에 주는 시사점
    휴가, 여성의 경우 출산 60일 전부터 아이가 8세가 될 때까지 사용가능- 부모의 결혼여부 및 경제수준에 상관없이 16세 이하 모든 자녀에게 수당 지급- 아동수당, 임신출산급부(임 ... 시설, 보육정비법, 부모휴직수당 및 부모휴직, 자녀간병휴가 정책의 특징4) 일본- 일-가정 양립 및 육아인프라, 아동수당 등 많은 정책에도 불구 아시아의 유교적 문화 특수성, 다양 ... 산부 현금 급여), 주거수당(주택 급여 혜택), 한 부모 가족지원(생계유지비 지원제도), 아동연금, 육아시설 제공 등 다양한 출산장려 정책2) 프랑스- 일-가정 양립이 가능
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.13
  • 결혼과 가족 기말고사 기출문제
    한다.② 자녀의 말을 열심히 듣고 있음을 나타내는 하나의 방법이다.③ 자녀로 하여금 자신의 생각이나 감정을 털어 놓게 한다.④ 비평하는 말을 피할 수 있게 하고 자녀는 부모가 자신을 정말로 ... 수용해 준다고 느낄 수 있게 해준다.문제 25. 자녀가 무언가 할 이야기가 있는 것 같은데 망설인다. 이럴 때 부모는 대화의 열쇠를 사용하게 되는데 잘못된 표현은?① “네 애기 ... 의 대화문제 27. 깊이 듣는 대화에서 주의 할 점에 해당하지 않는 것은?① 자녀를 부모의 뜻대로 지도하거나 통제하려고 하지 말자.② 대화의 문을 열어주고 다시 닫지 말자.③ 앵무새
    시험자료 | 52페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.23
  • 출장비규정(표준)
    며 발급되기까지 출근함을 원칙으로 한다.6) 휴가귀임휴가: 3개월이상 근무자에 한하여 1일간의 귀임휴가를 부여한다.(단, 휴가일에 공휴일 별도.)경조휴가 (지운-왕복항공권)본인결혼 7일 ... 부모/배우자 사망 7일자녀/형제자매/조부모 사망 5일배우자부모 사망 5일자녀 결혼 3일J&C Consulting인사총무문서번호제정일자출장비규정 (표준)개정일자개정번호
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    일가정 양립의 개념과 우리나라에서 시행되고 있는 일가정 양립 정책에 대해 서술하고, 여러분이 생각하기에 일가정 양립을 위해 실질적으로 필요한 지원에 어떠한 것들이 있는지 자신의 생각을 서술하시오
    후 직장에 복귀했을 때 업무 공백 없이 일할 수 있도록 대체인력뱅크를 운영하고 있다. 또 임신기 근로시간 단축제도, 배우자 출산휴가제, 육아기 근로시간 단축제도 등 모성보호 및 ... 부족현상을 완화하고 기업의 생산성 향상에도 기여하도록 하기 위한 제도이다. 현재 우리나라에서는 육아휴직제, 배우자 출산휴가제, 육아기 근로시간 단축 청구권, 시간선택제 일자리 ... 확대, 남성육아휴직 활성화, 임신기 근로시간 단축 허용, 산전 후 휴가급여 지원, 보육서비스 확충, 유연근무제 확산 등 다양한 유형의 일가정 양립지원제도들이 시행되고 있다. 일가정
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.07
  • 한국의 남성 돌봄 참여 정책으로 아버지 할당제, 부성 휴가에 대해 정책의 내용과 정책적 한계를 제시하고 남성 돌봄 참여 정책을 활성화하기 위한 개인의 의견을 제시하시오.
    과목: 가족복지론과제 주제: 한국의 남성 돌봄 참여 정책으로 아버지 할당제, 부성 휴가에 대해 정책의 내용과 정책적 한계를 제시하고 남성 돌봄 참여 정책을 활성화하기 위한 개인 ... 의 돌봄 참여를 촉진하는 정책들은 점차 중요성을 더해가고 있으며, 특히 부성휴가와 아버지 할당제는 이러한 흐름을 반영하는 대표적인 제도로 평가받고 있다. 한국은 이러한 국제적 흐름 ... 되기 위한 추진 방향에 대해 논해 보겠다.Ⅱ. 본론먼저 부성휴가는 자녀 출산 전후 남성이 일정 기간 가정에 머무르며 신생아와 배우자를 돌볼 수 있도록 제도적으로 보장하는 장치이
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.08
  • 한국 가족 복지 정책 중 가장 먼저 해결해야 하는 시급한 과제(저출산, 고령화, 보육, 돌봄, 장애, 여성, 청소년 등)는 무엇인지 자신의 근거와 객관적 자료제시를 통해 토론하시오
    는 시스템을 구축해야 한다.- 국공립 보육 시설 확대: 국공립 보육 시설의 수를 늘리고, 민간 시설의 서비스 질을 표준화한다.- 부모 휴가제 활성화: 부모가 자녀의 성장 과정에 적극 ... 참여할 수 있도록 부모 휴가제를 확대하고, 이를 남성들에게도 강력히 장려한다.3) 사회적 인식 개선결혼과 출산에 대한 사회적 인식을 긍정적으로 변화시키는 것이 중요하다. ... 되고 있다.3) 보육과 돌봄 문제맞벌이 가구의 증가에도 불구하고, 보육과 돌봄 환경은 여전히 열악하다. 부모의 육아 부담이 크고, 돌봄 서비스의 질적 격차가 심각하다.* 특징: 보육
    리포트 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.01.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전방향
    과 후 교육은 교육인적자원부의 주도 하에 이루어지는 중이다.부모권 보장 정책은 주로 휴직 기간의 급여를 보장해주는 방향에 해당한다. 출산을 전후로 여성 노동자가 총 90일의 휴가 ... 에서는 법을 통해 가족복지정책을 규정해 놓았고, 한부모가족과 같이 추가적인 지원이 필요한 대상과 관련해서는 추가적인 복지 규정을 마련해 두었다. 한편, 지속적으로 문제가 되고 있는 저출산 ... 의 가족복지가 발전해야 할 방향을 찾아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 우리나라의 가족복지정책우리나라의 가족복지정책은 크게 세 가지 형태로 나눌 수 있다. 부모의 권리를 보장하는 정책과 노인
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    건강가정기본법의 제정 배경 및 주요내용을 설명하고 우리나라의 가족정책과 선진국의 건강가정정책을 비교 설명
    을 지원해주는 것이다. 교육과, 놀이 등을 지원해주면서 삶의 질을 높이는 것을 목적으로 하고 있다.또한, 영국은 2003년부터 모성 및 부모휴가와 관련해서 법개정이 있었다. 모성 ... 휴가는 기존의 유급 26주, 무급 26주를 제공하게 되었고, 모성급여는 1주일에 100파운드가 증가하게 되었다. 부모휴가는 무급으로 13주가 제공된다. 부모휴가를 사용할 수 있 ... .결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론최근에 우리나라는 가족 형태가 많이 변하게 되었다. 우리나라는 기본적으로 4인 가족으로 바라보고 있지만 1인 가족이 급증하고 있으며 한부모가족, 다문화가족도
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족부양기능 약화에 따른 제도적 보완책을 기술하시오.
    있도록 지원하고 있습니다. 육아휴직의 기간과 급여 수준을 개선하고, 보육시설 확충을 통해 부모들이 일과 가정을 조화롭게 이뤄갈 수 있도록 도움을 주고 있습니다.나. 가족돌봄휴가 ... 습니다. 몇 가지 대표적인 제도적 대책을 살펴보겠습니다.가. 육아휴직 및 육아지원 정책: 육아휴직제도를 확대하고 육아지원 정책을 강화하여 부모들이 출산과 육아를 더욱 적극적으로 할 수 ... 제도: 가족 구성원 중 어르신이나 의료 등의 이유로 돌봄이 필요한 경우, 가족돌봄휴가를 사용할 수 있는 제도입니다. 가족 구성원들이 돌봄 필요 시기에 일정 기간 동안 휴가를 사용
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.21
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2025년 10월 10일 금요일
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