"성과평가모형"의 검색결과 입니다.

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"성과평가모형" 검색결과 4,801-4,820 / 14,905건

에티오피아 아르시 가족계획 및 모자보건증진 사업에 관한 보고서

및 Implant 삽입술기에 대한 모형 시범, 장기피임 시술 현장실무 교육 등이 시행되었다.(2) 주민건강요원(Health Extension Worker, HEW) 교육지역 주민 ... 들의 가족계획에 대한 지식증가 및 태도변화를 유도하고, 궁극적으로 가족계획 실천율(35%->60%)을 높여 모자보건 향상에 기여한 것으로 평가된다.1) 가족계획 서비스 접근성 강화공중보건 ... 에 대한 태도가 긍정적으로 변화한 것으로 평가되었다. (이상적인 피임시작 시점에 대해 첫 출산 이후로 여기는 응답자가 사업 전 26.8%에서 사업 후 40.9%로 증가하였으며, 2012

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.07.25

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교육공학에 대한 교육공학자들의 정의를 참고하여 자기 자신 나름대로의 교육공학에 대한 정의를 내리고, 교육공학의 다섯 가지 주요 영역에 대해서 설명한 다음, 각각의 영역(다섯 가지 영역 각각)이 유아교육 현장에서 어떻게 적용될 수 있을 것인지에 대해 구체적인 예를 들어 자신의 의견을 제시하시오.

는 현재의 학문적 구조를 파악하고 방향을 모색하는 데 반드시 필요하다고 판단된다.교육공학 역시 과학기술 및 사회의 발전에 따라 타 학문의 이론이나 연구 성과를 활용하여 학문의 영역 ... 에분야의 최신 정의를 제시하였다. 이번 정의는 교육고학 분야의 전문적인 측면과 테크놀로지 측면의 급격한 변화에 부응하고자 분야를 재평가하는 과정에서 Seels와 Richey의 노력 ... 에 의해 이루어진 결과이다.“교수공학이란 학습을 위한 과정과 자원의 설계, 개발, 활용, 관리 및 평가에 관한 이론과 실제(practice)이다” 이 정의에서 교육공학의 활동영역

방송통신대 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.13

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방송대 청소년육성제도론에서 다루는 법률에 의해 설치·운영되는 청소년시설 방문보고서

평가 및 방문 소감1) 국가청소년사업에서 해당 기관의 역할과 기능① 국가청소년사업에서 해당 시설의 역할첫째, 청소년기 성과 신체의 변화를 수용하는 기본 독립공간시설배치, 둘째, 청다. ... 시설 설립 및 운영의 제도적 근거(법률, 정책, 조례 등)2) 시설의 비전과 주요 프로그램3) 시설 자원(조직 체계, 인적·물적 자원 등)Ⅱ. 시설 평가 및 방문 소감(A4 3페이지 ... ㉠ 청소년 동아리활동㉡ 장애청소년 프로그램㉢ 청소년 교류활동㉣ 청소년 봉사활동3) 시설 자원(조직 체계, 인적·물적 자원 등)3. 시설 평가 및 방문 소감1) 국가청소년사업에서 해당

방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.04.01

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[사회복지프로그램 개발과 평가] 프로그램 평가 이론과 방법 - 프로그램 평가의 개념과 정치사회성 및 이론과 모형, 프로그램 평가의 절차

프로그램 평가 이론과 방법 1 사회복지 프로그램 개발 및 평가Contents 프로그램 평가의 이론과 모형 2 프로그램 평가의 절차 3 2 프로그램 평가의 개념과 정치사회성 11 ... 에 대한 두려움 전문직의 가치훼손 프로그램 진행상 방해와 Ct 보호Related Documentation (2. 프로그램 평가의 이론과 모형 ) 13 프로그램 평가의 유형과 기준 ... 프로그램 평가의 유형 : 형성평가와 총괄평가 구 분 형성평가 총괄평가 목적 프로그램 수정 , 보완 및 개발 프로그램 성과와 영향성 결정 이해관계 당사자 기관 책임자 , 프로그램

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.18

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간호관리학 리더십 이론

에 효과적인 보편적 리더십 행동을 발견하지 못했고, 리더십 행동유형과 조직 내 성과 간에 일관된 관련성을 증명하지 못했다.① 권위적-민주적-자유방임적 리더십? 권위적 리더십: 독재 ... 을 배려하고 보살피는 행동③ 관리격자 이론 = 리더십 그리드 모형인간관계 형1,9팀 형9,9중간형5,5무관심형1,1과업 형9,1: 리더의 행동을 ‘생산에 대한 관심’ 과 ‘사람 ... 하였다.→ 함께 일하기 가장 힘들었던 동료를 떠올리며 그에 대해 평가하는 것으로 점수가 높 을수록 그 동료를 긍정적으로 평가하는 것을 의미한다.? 리더십 상황: 상황이 리더에게 어느 정도

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.08.16

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교육과정 및 교육평가 전체 내용 요약정리

평가는 교육과정 개발, 교육과정 운영, 교육과정 성과에 대한 평가를 포함하는 폭넓은 활동이다. 이들 활동들이 유기적인 연관성을 가지고 계속적으로 순환할 때 학교 교육의 성과는 높 ... 조직, 교육 프로그램의 평가 등으로 구성되는 교육 프로그램에 대한 체계적인 계획을 세우는 활동으로 보았다. Tyler의 모형은 교육과정 개발자들이 따라야 할 절차를 제시 ... 한다는 점에서 처방적 모형이고, 교과에서 단원으로 진행한다는 점에서 연역적 모형이며, 목표에서 평가로 진행하는 일정 방향을 가진다는 점에서 직선적 모형으로 간주된다. 교육과정 개발에서 네

리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.06.12 | 수정일 2021.01.21

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KDB생명보험 자기소개서) KDB생명 자소서 자기소개서, KDB생명보험 본인이 기여하고 싶은바,KDB생명 신입직원 채용 자소서 학창시절에 대해 기술,KDB생명보험 일반직 신입자소서

었습니다. 그리고 보험 비즈니스 영업네트워크 관리의 보트 경쟁분석모형과 SWOT 분석법을 사용하여 마케팅 경로의 최적화, 규모의 경제 등에 중점을 두고 평가하고 분석한 기획서를 대학원 연구세미나 ... 게 본인 성격의 장단점을 잘 나타내고 있습니다.KDB생명보험 신입직원 지원 참고자료로 사용하시면 좋은 성과 있을 것이라고 생각합니다.1.본인 성격의 장단점을 기술하여 주십시오.(1 ... 모임을 이끌며 다양한 경로로 영업 전문 지식들을 접하고 영업기획 분석모형들을 케이스화해 다양한 연구진행을 하기도 했습니다. 특히 보험시장의 시장전선, 마케팅 경로와 영업기획 등

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.26

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청소년기 위험행동의 이해 모형을 바탕으로 자기경험 쓰기

청소년기 위험행동의 이해 모형을 바탕으로 자기경험 쓰기Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 청소년기 위험행동의 이해 모형2. 나의 경험Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료청소년기 위험행동의 이해 모형을 바탕 ... 은 관심을 가지고 있었고, 이에 이 의문에 대한 해답을 찾고자 청소년기 위험행동의 이해 모형을 바탕으로 나의 경험을 작성하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 청소년기 위험행동의 이해 모형 ... 다. 그리고 때론 이성과의 性접촉을 상상하곤 하였는데, 실제 몇몇 나의 친구들은 중학생이였지만 성적 일탈을 실제 실행에 옮김으로서 임신하는 것을 직접 목격하기도 하였다. 가출을 하

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.06.02

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[소비자심리학] 기대-성과 불일치 모형에 대해 학습자가 경험한 사례를 하나 선정하여 기술하시오.

소비자 심리학기대-성과 불일치 모형에 대해 학습자가 경험한 사례를 하나 선정하여 기술하시오.[영화 콘텐츠 구매로 본 기대-불일치 모형의 부정적 사례]나의 경험에 비추어 보면 최근 ... 패러다임에 적용해보면 부정적 불일치의 경우로 처음 많은 기대를 했고 구매 후 기대보다 못한 성과를 얻은 결과로 불만족이 증가한 경우로 분석된다.불만족한 원인을 다시 분석해보 ... 이 내 평가를 보고 도움이 되었으면 하는 바람보다는 내 불만족을 어떤 식으로든 나타내고 싶은 생각에서 이런 행동이 시작되었다고 생각한다. 이런 나의 구매 후 행동이 다는 소비자

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.12.23 | 수정일 2017.11.12

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[간호관리학] 지휘관리와 리더십 핵심요약

접근 제안,활동 조정 등의 활동들로 구성? 리더십 관리격자 모형무관심형과업형인간형타협형이상형생산과 사람에 대한 관심이 모두 낮은 형자기자신 직위유지에필요한 최소한의노력만을 투입 ... 에 대한 낮은 관심리더는 구성원의 원만한 대인관계 조성과 친밀한 분위기 조성에 주력인간과 과업에 대한 관심을 갖는 형으로 리더는 과업 능률과 인간적 요소를 집중하여 적절한 수준의 성과 ... ? 상황의 분류리더와 구성원간의 관계과업의 구조화지위 권한? 리더의 유형LPC 척도 : 가장 싫어하는 동료 작업의 척도? LPC 척도는 가장 싫어하는 동료에 대해 8점 척도로 평가

시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.10

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보건교육 C형 직장 남성의 직무스트레스 예방교육

: 역학적 사정3단계 : 행위, 환경적사정4단계 : 교육적 사정5단계 : 행정ㆍ정책적 사정6단계 : 실행 그린의 PRECEDE-PROCEED 모형에 기초한 보건교육계획7단계 : 과정 ... 평가, 8단계 : 영향평가, 9단계 : 결과평가결론참고문헌서론중년기는 인생 주기의 관점에서 볼 때 많은 역할을 담당해야 하는 인생의 절정기로써, 가정과 사회에서 중심적인 임무를 수행 ... 안에서 생활하는 직장인들은 새로운 업무환경적응과 함께 더 많은 업무성과에 대한 요구에 따라 다양한 스트레스 요인과 증세가 발생 되며 스트레스의 강도는 점점 높아지게 된다. 이

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.21 | 수정일 2020.09.27

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영유아교사론3A) 영유아교사의 발달단계에 따른 특성 및 관심사를 설명하고, 교사의 발달단계에 따른 바람직한 영유아교사의 역할에 대하여 논하시오.

단계 모형, 즉 교직이전단계, 초기 교직 단계, 그리고 후기 교직 단계에 대해 제시했다.1단계인 교직 이전단계는 교육 실습을 통해 처음으로 학생과의 접촉을 경험하거나 교직 경험 ... 되는 것이다. 이 단계의 교사들은 자신의 존재나 위치에 대한 관심 및 진보, 타인의 평가에서 벗어나 자기 자신의 평가나 학생의 진보에 대해 관심을 보이며, 개별 학생을 위해 세분 ... 화된 목표를 세우는 것 혹은 자신이 학생들에게 미치는 영향을 고려하는 것 등이 구체적인 관심사가 된다.Fuller(1969) 이후로 단순, 순차적인 모형의 방법에 따라 교사발달 연구

방송통신대 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.12

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A+ 간호관리 과제 <리더십이론과 자신의 리더십 경험과 자신의 리더십 유형, 임상실습을 통해 경험한 본인이 생각하는 이상적인 관리자의 리더십유형 >

와 Mouton의 관리격자 모형3) 상황이론· 1970년 대~· 배경 : 어떤 상황에서는 유효하나 그 반대의 연구결과가 등장하게 되어 효과적인 단일의 리더십 유형이란 있을 수 없 ... preferred coworker scale)로 측정- LPC는 리더가 가장 싫어하는 동료에 대해 8점 척도로 평가하는 도구- LPC 점수가 높음 : 싫어하는 동료를 관대하게 평가하는 리더 ... (관계 지향적 리더)- LPC 점수가 낮음 : 싫어하는 동료를 부정적으로 평가하는 리더(과업 지향적 리더)상황과 리더의 관계- LPC점수가 높은 리더 : 리더에 대한 호의성이 중간

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.03.18

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개념정리 : 간접원가의 효율적 관리

, 인원 등)-.원가중심점이 원가배분의 기준단위(전통적 원가관리)-.원가cell : 다품종 소량생산으로 전환되면서 비능률 원가제거, 지속적인 개선활동, 성과평가지표 제공, 재고수준 최소 ... : 공정의 유연화 → 공정개선의 구체적인 해결책(공정재설계, 신공정설계, 최적공정 모방)4단계 : 실행, 측정과 통제 → 공정평가모형모델 update, 통제시스템5단계 : 지속적인 ... 방식 : 단순한 원가의 집계, 배분→ 새로운 경쟁적 환경에서는 조직의 활동, 프로세스, 제품, 서비스, 고객에 대한 정확한 원가와 성과정보 요구됨(전략적 원가관리회계)→ 간접원가

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.05.21 | 수정일 2015.09.08

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판매자 표지

소비자 행동론 기말

으로부터 자아나 자아이미지를 방어하고 마음속에 내재되어 있는내적 갈등이나 불안감을 해소시켜 주는 기능-지식 기능(Knowledge function):소비자로 하여금 환경을 이해하고 평가 ... 하는 기준을 제공해 주는 것:주의환경을 이해하는 준거체계나 기준을 제공하여 소비자가 매일 직면하는 수많은 정보를 조직화하거나 평가하기 위한 기초를 제공하는 것:알고자 하는 강한 욕구 ... 적 제시를 통해 상표 친숙도를 높이는 전략 필요⑶정교화 가능성 모형의 마케팅 시사점?정교화 가능성 모형⑥저 관여 태도모형⑴Zajonc 단순 노출효과(지존크)-어떤 대상에 반복적으로 노출

시험자료 | 17페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.09.06

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기대불일치 모형과 공평성 이론의 특징 및 고객만족 기업 사례

「기대불일치 모형과 공평성 이론의 특징 및 고객만족 기업 사례」과 목 명 : 소비자심리학1. 소비자 만족의 중요성가. 치열한 경쟁 구도세계적인 금융 위기와 같은 급격한 경제 ... 에 상당히 큰 영향을 미치며, 부정적인 구전의 확산을 방지하고, 실질적인 기업의 성과를 향상시킨다. 기업 입장에서 제품이나 서비스의 실패를 회복하기 위해 기업이나 판매자가 효과적인 ... 까지 발전시킬 수가 있다.이에 소비자의 만족과 불만족을 과정을 설명하는 기대불일치 모형과 공평성 이론에 대해서 살펴보고자 한다.2. 소비자 만족 모형의 비교(1) 기대불일치 모형고객

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.15

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흡연청소년의 금연교육-그린의 PRECEDE-PROCEED 모형,개별적으로 개인이나 집단을 정하고, 선택대상에 대한 인구 사회적 특성을 상세히 기술,반드시 그린의 PRECEDE-PROCEED 모형을 적용하여 작성,한 시간분량의 학습지도계획서를 포함 - 2016 방통대 중간과제물 보건교육A형

(Impact Evaluation)9) 9단계- 결과평가 (Outcome Evaluation)4. 흡연청소년 집단의 인구 사회적 특성5. PRECEDE-PROCEED 모형에 적용 ... 과 평가의 영역까지로 확장된 PROCEED 모형이 추가되어 총 9단계 모형으로 구성되었다.이 모형의 가장 큰 특성은 건강증진을 위한 프로그램을 계획과 평가(Planning and ... 자세한 내용은 다음과 같다.7) 7단계- 과정평가(Process Evaluation)1단계에서 6단계까지 모형에 따른 중재 기획에서 그 수행까지의 과정이 적절하게 잘 이루어졌

방송통신대 | 10페이지 | 7,000원 | 등록일 2016.03.27 | 수정일 2023.06.23

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김양렬 의사결정 과제2 듀퐁의 cfc생산결정

과제2제4장 영향도 - 핵심용어 정리·의사결정 구조모형: 결정변수, 성과변수, 불확실 환경변수 등 의사결정과 관련된 모든 변수들의 구조적 연관관계를 나타낸 모형.·결정변수 ... : 일정한 범위에서 적당한 값을 선택하는 경우.·불확실 환경변수: 의사결정자가 통제할 수 없는 외부환경과 관련된 변수. 성과변수에 큰 영향을 미친다.·성과변수: 대안들의 상대적 우수 ... 성을 평가하는 기준으로, 의사결정 주체의 목표 중 하나가 되어야 한다.·계획기간: 대안들의 가치를 평가할 때 기준이 되는 미래의 시점.·시간가치: 미래의 이익은 동일 크기의 현재

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.03.21

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방통간호학과, 4학년2학기, 간호지도자론 자신이 속해 있는 부서의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그 리고 현재의 지도자 유형을 오하이오 주립대학 리더십 연구를 기초로 하여 사정하고, 이 지도자의 리더십 스타일이 현 조직 또는 부서에 미치는 영향을 논하시오.

론_________________________________________________________________________o 과 제 명 :1.자신이 속해 있는 부서의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그 리고 ... 는 부서의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드 상황모형에 근거하여 진단하고, 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하고자 한다. 그리고 현재의 지도자 유형을 오하이오 주립대학 리더십 연구를 기초 ... 로 하여 사정하고, 이 지도자의 리더십 스타일이 현 조직 또는 부서에 미치는 영향을 논하고자 한다.Ⅱ. 본론1.허시와 블랜차드의 상황모형의 정의와 구성원 성숙도허시와 블랜차드

방송통신대 | 6페이지 | 4,500원 | 등록일 2016.10.02

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경기대학교 경영학과 졸업시험 족보(2016)

에 적용된다. 10. 직무를 평가하는 요소비교법에서 일반적으로 사용하는 평가요소가 아닌 것은? ?정신적 노력 ?육체적 노력 ?임금 ?책임 11. 인사고과에 있어서 관대화 또는 가혹 ... 무급 ?직능급 ?능력급 ?생활수당 32. 매 영업결산마다 기본급 이외의 결산이익의 일부를 종업원에게 부가적으로 지급하는 임금제도는? ?집단자극제 ?이익분배제 ?성과배분제 ?보너스 ... 에 정부기관에서 많이 사용하는 직무평가기법은? ?서열법 ?점수법 ?분류법 ?요소비교법 ?시간연구법 36. “동일 노동에는 동일 임금을 지급하여야 한다.”는 원칙에 입각하여 직무급

시험자료 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.17 | 수정일 2024.08.08

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