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효율성과 효과성 미국 행정 정치행정 이원론 행정조직론 한국 행정 교육정책대학원 인사행정론 과학적 관리시대 행정학 사회복지행정
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"현대인사행정" 검색결과 461-480 / 8,262건

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    사회복지 조직화 방법을 설명하고, 조직에 있어 조직화의 장단점을 제시하고. 우리 나라 사회복지 조직을 체계적으로
    과목명: 사회복지행정론주제: 사회복지 조직화 방법을 설명하고, 조직에 있어 조직화의 장단점을 제시하고. 우리 나라 사회복지 조직을 체계적으로 조직화 하기 위한 자신의 견해를 서술 ... 자 견해를 중심으로-IV. 참고문헌I. 서론사회복지행정이란 사회복지와 행정이 결합된 단어이다. 행정의 목적이 사회복지가 되는 행정을 사회복지행정이라고 부른다. 좁은 의미에서의 사회복지 ... 행정은 사회복지조직이 조정과 협력 활동을 통해서 목표를 달성하고 과정하는 과정이라고 할 수 있다. 넓은 의미에서의 사회복지행정은 사회복지정책을 구체적이고 실제적인 서비스로 전환
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22
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    고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여
    론은 조직 내 인간적 요소의 연구분석을 통해 조직의 실질적 능률 향상에 기여하였다는 점에서 긍정적인 평가를 받는다. 오늘날 인사행정에서 인사상담제도, 고충처리제도 및 제안제도의 적용 ... 사회복지행정론주제: 고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 고전적이론의 개념과 장단점 ... 2. 인간관계이론의 개념과 장단점3. 사회복지조직 적용 가능성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직이론을 고전이론, 신고전이론, 현대이론 등으로 구분할 때 고전이론은 조직의 능률
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29
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    인적자원관리를 통해 기업경영을 성공한 사례를 2개 이상 조사하고, 이를 바탕으로 인적자원의 중요성
    을 가지고 임할 때, 비로소 기업은 최고의 성과를 달성할 수 있다. 그렇기 때문에 현대사회에서 인적자원관리는 단순한 인사행정이 아닌 전략적 요소에 해당한다고 할 수 있 ... 나 자신의 의견 Ⅲ. 결론 IV. 참고문헌 Ⅰ. 서론 현대사회에서 기업이 점점 더 확대되고 규모가 커지면서 중요성이 높아지는 것이 인적자원에 대한 관리라고 할 수 있다. 이러 ... 을 수집하고, 그 데이터를 바탕으로 인사정책을 조정한다. 그리고 이를 통해 직원들의 실질적인 요구를 반영한 맞춤형 복지와 혜택을 제공하는 형태를 갖추고 있다. (2) 직원 복지 구글
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04
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    (사회복지행정론) 한국 사회복지행정의 역사를 요약하시오. 특히, 1990년대 이후 우리나라 사회복지기관에서
    및1회 이상 사회복지시설에 대한 평가를 해야 한다고 명시하였다. 평가제도의 시행은 사회복지기관이 조직과 인사, 재정, 프로그램 등 관리에 관련된 사회복지행정에 대한 전반적인 관심 ... 교과목명: 사회복지행정론[과제명] 한국 사회복지행정의 역사를 요약하시오. 특히, 1990년대 이후 우리나라 사회복지기관에서 사회복지행정에 대한 수요가 촉발된 요인을 별도로 정리 ... 하고, 나아가, 최근 사회복지행정 분야의 발전 현황을 알 수 있는 사례를 발굴하고 이를 설명하시오. (30점)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한국사회복지행정의 역사 요약1
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15
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    인간관계이론의 주요 개념과 제한점 및 사회복지행정의 함의를 설명하시오
    행정적 함의를 분석해볼 것이다.Ⅱ. 본론1) 인간관계 이론의 개념과 한계인간관계 이론은 고전 이론에 대해서 반론의 방법으로 출발해 발전을 거듭해오며 현대조직이론의 형성에 큰 영향 ... 주제: 인간관계이론의 주요 개념과 제한점 및 사회복지행정의 함의를 설명하시오.인간관계이론의 개념과 사회복지행정의 함의- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 인간관계 이론의 개념과 한계 ... 2) 사회복지행정 측면의 함의Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인간관계 이론은 인간이 조직 안에서 특정한 일을 하는 데 있어서 중요하게 작용하는 요소가 기존의 관점과는 다르다는 가능
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26
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    정당과 지역주의 개괄,현대 한국 정당과 지역주의,탈지역주의
    ’ (growth pole strategy) 에 기인하여 심화 지역주의의 원인 01지역주의의 원인 ( 2 ) 정치적 차별 정치적 권력의 배분에 있어서 지역적 차별화 내지는 폐쇄적 인사 ... 정책 박정희,전두환 정권이 들어서면서 영남지역 출신 인사들의 등용비율이 높아 짐 지역주의의 원인 01(1) 1971년 제 7대 대통령 선거(박정희 vs 김대중) 영남 에서는 박정희 ... 지역주의의 원인 선거로 심화된 지역주의 0102 현대 한국 정당과 지역주의현대 한국 정당과 지역주의 02 지역주의는 왜 문제인가 ? [ 한국 정치에서 나타나는 ]현대 한국 정당
    리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.15
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    자선조직협회와 인보관 운동을 각각 비교하고, 두 조직 중 현대 사회에서 사회복지를 실천하는데
    교과목명:사회복지실천론주제: 자선조직협회와 인보관 운동을 각각 비교하고, 두 조직 중 현대 사회에서 사회복지를 실천하는데 어느 조직이 더 필요한지 자신의 생각을 제시하시오.-목 ... 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 자선조직협회와 인보관 운동 비교2. 두 조직 중 현대 사회의 사회복지를 실천하는데 더 적합한 조직Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론자선조직협회와 인보관 ... 은 지역사회복지와 연관되어 있다. 사회복지에 대한 세상의 관심이 높아지면서, 앞으로의 사회복지를 대비하기 위해서는 지역사회복지의 발전 과정에 대해 알아야 한다. 근대 이전엔 국가의 행정
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.07
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    A+동기와 소진에 대해 개념화 하고 동기부여의 과정, 소진의 과정을 서술하시오 또한 사회복지 조직에서 동기 부여 강화와 소진을 예방하기 위한 방법은 무엇이 있을지 자신의 견해를 서술하시오
    . Atkinson에 따르면 동기는 행동의 방향을 결정하고 행동을 결정적인 방향으로 계속 진행하는 것입니다. 대신 사회복지행정의 '동기'는 사회복지사가 사회복지업무를 계속할 수 있는 내외 ... 해 인간의 요구는 행동을 가져오지 않지만 행동을 유지하기 위한 동기가 필요합니다. 테일러는 1992년 1차 연구부터 경제적 보상을 통해서만 생산과 서비스를 늘릴 수 있으며, 현대 ... 권태를 방지하면 보다 풍부한 근무환경을 제공할 수 있습니다. 먼저 신복기, 박경일 등이 쓴 '사회복지행정론'에서 언급한 동기 강화 방법은 세 가지 측면에서 요약할 수 있습니다. 여기
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12
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    전통적 조직이론 중 과학적 관리론과 관료제 이론, 인간관계이론에 대해 비교해보자
    사회복지행정론주제: 전통적 조직이론 중 과학적 관리론과 관료제 이론, 인간관계이론에 대해 비교해보자.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 과학적 관리론2. 관료제 이론3. 인간관계이론Ⅲ ... . 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대 복지국가에서 사회복지는 계획적인 원조 및 조직 활동이므로 공식적인 조직을 통하여 이루어지게 된다. 사회복지업무는 조직의 맥락에서 계획 및 실천 ... 가 주창하였고, 최초 산업경영의 합리화와 능률화를 위해서도 출발했으나 행정 운영상 합리화와 능률화를 위해서도 기여를 하는 등 행정의 기술을 체계로 파악하였고 정치 행정 이원론의 발전
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01
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    학벌과 학력으로 대표되는 능력주의 및 성적주의를 어떻게 극복할 것인지에 대해 서술하여라
    /entry.nhn?docId=510357&ref=y" 능력 있는 자는 보다 빨리 승진시키고 보다 많은 보수를 지급하는 것을 원칙으로 하는 인사행정의 한 접근방법이다.성적주의(成績主義 ... 는 인사행정의 원천이기는 하나 Hyperlink "https://terms.naver.com/entry.nhn?docId=510357&ref=y" 능력의 평가·평정의 문제점이 있 ... 에 있어서 심리적인 저항감을 불러일으키기 쉽다.따라서 능력주의와 연공제를 절충하는 제도가 보다 광범하게 적용되는 경향이 있다.한국의 교원 인사행정에 있어서도 Hyperlink
    리포트 | 8페이지 | 5,900원 | 등록일 2022.12.17
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    사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고, 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오.
    사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고, 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1. 인적자원관리의 개념2. 사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징3. 사회복지행정에 있어서 인적자원관리가 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요한 단계1) 직무연구와 직무 ... 관리 영역2) 인적자원관리가 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요한 단계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고, 직무연구와 직무관리 영역
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.24
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    현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점
    과 정서적 신뢰가 지식공유 의도에 미치는 영향' [행정논총] 제50권 제2호 - 천대윤 저, 창발전략 경영혁신과 리더십 (삼성 이병철 회장과 현대 정주영 회장 창발전략경영혁신모형) 삼현출판사 2012 -박진숙, '전통적 리더십과 최근 리더십에 관한 탐색적 고찰' ... 과목명 : 리더십 주제 : 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그룹 1대 회장인 정주영회장 ... . 본론 1. 현대그룹의 고 정주영 회장의 리더십 2. 삼성그룹의 고 이병철 회장의 리더십 3. 성공요인 비교 Ⅲ. 결론 Ⅰ. 서론 우리나라는 OECD 안에 든 오늘날의 괄목할 만
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29
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    [인적자원관리]현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.
    하는 인전자원전문가의 역할이 무엇이며 현대사회가 어떠한 인적자원전문가를 원하는가 살펴보기로 한다.II. 본론1. 현대 조직사회에서 인전자원관리 전문가의 역할기능적 인사관리현대사회 ... 과목명 : 인적자원관리과제주제 : 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.학과 :이름 : ... - 목 차 -I. 서론II. 본론1. 인적자원관리 개념 및 목적2. 인적자원개발의 조직개발의 사례3. 인적자원관리의 기능 및 역할III. 결론IV. 참고문헌I. 서론현대 사회의 발전
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.10 | 수정일 2021.11.14
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    간호역사(해방과 정부수립기의 간호) 발표 ppt
    ) 해방직후와 정부 수립기 II) 미군정기의 간호 1. 간호사업국의 설치와 활동 2. 조선간호협회 발기 III) 대한민국 정부 수립기의 간호 1. 간호사업 행정조직의 변화 2. 군 ... 1945 년 12 월 위생국 , 보건사회국 보건후생부 간호사업국(1) 간호사업자문위원회 구성과 활동 간호사업국은 당시 저명한 인사들로 간호사업자문위원회를 구성하여 각종 간호사업을 심의 ... 과정을 간호교육과정에 포함(4) 현대 간호 강습 실시 해방 전에 단기양성을 받았거나 검정고시로 얻은 간호사 면허 소지자 대상으로 최신 간호인 ‘ 현대 간호 강습과정 ’ 교육을 실시
    리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.02
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    경찰공무원의 내부임용과 외부임용에 대한 고찰
    에 따라서 공개경쟁 채용시험, 승진시험, 근무성적평정, 신분보장 등 실적주의의 제도적 장치를 마련한 인사행정체제를 구축하고 있다.이 과제에서는 경찰 공무원의 내부임용과 외부임용에 대하 ... 후보자 명부작성- 시보임용4) 경찰공무원 특별채용결론서론경찰인사관리라 함은 합법적이고 합리적인 규칙에 토대를 두고 경찰관의 모집, 채용, 특기분리, 교육훈련, 승진, 사후관리 등 ... 을 보다 효과적이고 효율적으로 공정하게 추진해 나가는 일련의 동태적인 과정을 의미한다.조직 관리에서 가장 중요한 것은 인사에 관한 문제라 할 수 있는데, 그 중에서도 유능한 인적자원
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.28
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    사회복지조직의 특성과 유형을 분석하고 수평적 조직문화와 수직적 조직문화의 장단점을 비교하여 향후 사회복지조직이 갖추어 할 조직문화에 대한 자신의 의견을 논리적으로 기술하시오.
    [사회복지행정론]사회복지조직의 특성과 유형을 분석하고 수평적 조직문화와 수직적 조직문화의 장단점을 비교하여 향후 사회복지조직이 갖추어 할 조직문화에 대한 자신의 의견을 논리 ... 적으로 사회가 건강한 모습으로 성장해가도록 유도하는 데에 목적이 있다. 현대 사회의 사회구성원들이 적합한 삶의 질을 누리도록 사회가 조력하기 위해서는, 사회복지조직이 양적으로 증가해야 할 ... 필요성이 생겼다. 그리고 사회복지조직의 활동이 유의미한 효과와 효율을 발휘하도록 만들기 위해 오늘날의 사회복지행정은 사회적으로 매우 중요한 요소로 인식되고 있다. 이러한 사회복지
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.19
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    우리나라 사회복지기관 운영주체에서 공공조직, 하이브리드조직, 민간조직의 운영주체에 따른 3가지 유형의 사회복지조직의 사례와 주요 내용을 서술하고 가장 바람직한 유형은 무엇이지 제시하시오.
    에 세운 ‘반열방’이었다. 그 후 1921년 미국 감리교선교부는 인사동에 ‘태화여자관’을 설치하여 현대적 의미의 민간 사회복지기관 활동을 전개하였다. 1930년대는 종로, 왕십리 ... 지 제시하시오.과목명 : 사회복지행정론이름 : 박**제출일자 : 2024년 7월 3일Ⅰ.서론1Ⅱ.본론11. 공공조직12. 하이브리드조직1가. 준공공조직1나. 준민간조직23. 민간조직2 ... 부터 각종 공공복지 행정체계가 형성되었고, 민간부문에서는 종합사회복지관 중심의 복지서비스 기관의 수가 급증하여 각종 상담 및 치료 전문 기관도 나타나기 시작하였다. 1990년대 이후
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.05
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    관료제 이론을 검토하고, 사회복지현장 사례를 들어 사회복지조직에 유용한 관료제 이론 적용 방안을
    들이 엄격한 관료제적 행정에서 적정시점에 달하면 나타난다고 주장하였다.베버는 관료제가 현대적 기계와 같을 때 다른 조직 형태들이 생산의 비기계적 방법과 동일하다고 비유하였다. 관료제 ... 사회복지행정론주제: 관료제 이론을 검토하고, 사회복지현장 사례를 들어 사회복지조직에 유용한 관료제 이론 적용 방안을 논하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 관료제 이론1 ... ) 관료제 이론의 개념2) 관료제3) 관료조직의 특징4) 관료제의 기능과 역기능2. 사회복지조직에 유용한 관료제 이론 적용 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지행정 분야는 조직
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17
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    한국정부론) 현 문재인 행정부에서는 직접민주주의, 협치(거버넌스)를 강조하고 관련하여 참여민주주의, 숙의민주주의, 민관협업 또는 민관네트워크거버넌스 등 다양한 제도를 도입하고 있다.
    , 서적, 인사혁신처 홈페이지 공개 자료 등 자유로이 활용 가능) ④ 제도의 긍정적 효과 및 부정적 효과 ⑤ 향후 개선사항 및 조사과정에서 느낀 점 등을 발표한국정부론문재인 행정부현 ... 한국정부론문재인 행정부현 문재인 행정부에서는 직접민주주의, 협치(거버넌스)를 강조하고 관련하여 참여민주주의, 숙의민주주의, 민관협업 또는 민관네트워크거버넌스 등 다양한 제도 ... 문재인 행정부에서는 직접민주주의, 협치(거버넌스)를 강조하고 관련하여 참여민주주의, 숙의민주주의, 민관협업 또는 민관네트워크거버넌스 등 다양한 제도를 도입하고 있다. 특히 취약계층
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.16
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    (평생교육경영론) 1. 코트니는 일반행정과 구분되는 평생교육기관의 경영기능을 제시하였다
    교과목명: 평생교육경영론 [과제명] 다음에 대하여 논하시오. 1. 코트니는 일반행정과 구분되는 평생교육기관의 경영기능을 제시하였다. 평생교육기관의 특수한 세 요소를 꼽고 그 내용 ... 을 사례를 들어 기술하시오 (15점) 2. 현대사회에 평생교육을 경영한다는 것은 어떤 의미인가? 지식현대사회의 특성(포스트모던사회, 정보사회, 지식기반사회, 위험사회, 피로사회 등 ... 1) 기관의 철학 및 임무의 개발과 공유 2) 목적과 목표의 설정 3) 마케팅과 홍보 2. 현대사회에 평생교육을 경영의 의미 1) 정보사회 2) 정보사회에서의 교육 변화상과 평생
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.17
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2025년 08월 05일 화요일
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