"리더십과제"의 검색결과 입니다.

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"리더십과제" 검색결과 4,621-4,640 / 24,523건

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(평생교육경영론) 코트니의 교육경영의 과정을 순서대로 쓰고, 그 가운데 자신이 가장 중요하다고 생각하는 과정 하나들 들고 그 이유를 제시하시오.

2020 학년도 ( 2 )학기 과제물(온라인제출용)교과목명 :학 번 :성 명 :연 락 처 ... :_________________________________________________________________________o 과제유형 : ( ) 형o 과 제 명 :1. 코트니의 교육경영의 과정을 순서대로 쓰고, 그 가운데 자신이 가장 중요하다고 생각 ... 기관에 특성에 맞는 체크리스트를 개발하여 이를 활용하게 되는 단계이다.(5) 지도기관 경영자가 가진 지도성인 리더십을 활용하는 단계로 지도성은 리더십을 의미하는 것이다.(6) 인사

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11

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[한국문화사] 나를깨워라 독후감

라는 세계관을 가지고 있었고 연개소문의 집안은 대당 강경파의 선봉이었다. 그 이후 연개소문은 뛰어난 군사지도자로서 고당전쟁을 승리로 이끌었고, 강력한 리더십으로 동북아시아를 지배 ... 들은 주의해야 한다. 물론 이러한 부분은 이 시대를 살아가는 사람들에게 주어진 과제이며 우리 후세대 사람들에게 역시 주어진 과제이다. 이 책의 저자는 패자의 입장에서 이 책을 썼 ... 하여도 미래에 재평가 될 수 있기 때문에 객관적으로 평가하고 기록해야 한다는 것이 나의 생각이다. 역사를 바라보는 시각은 개개인마다 다를 수 있다. 물론 나 역시 이 과제 주제

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.19

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최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력 과제(A유형)

“최고의 성과를 이끄는 기적의 업무력‘’ 과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 과 리더십에 의해 좌우됨시스템 : 조직, 제도, 규정 등 관리수준의 정도관리 : 경영자, 관리자의 일의 관리나 부하육성, 팀웍 촉진 등의 관리활동, 창조적인 분위기 조성 여부가 생산

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.17

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(급식경영학) 경영이론에 대해 설명하시오

교과목명: 급식경영학[과제명]1. 경영이론에 대해 설명하시오.(20점)※ 고전적 경영이론, 행위과학적 관점의 경영이론, 정량적 접근 방법, 현대의 경영이론을 모두 포함하여 작성 ... 도 발견하였다. 인간관계 이론이 나온 이후부터 워크숍이라는 개념이 유행하기 시작하였다.인간관계론에서는 민주적인 리더십을 강조하였으며 조직 구성원들의 활발한 참여를 강조하였다. 또한 위 ... 기도 했다. 이에 더해서 조직 구성원들의 활발한 참여나 민주적인 리더십 등을 지나치게 강조했다는 비판을 받기도 한다. 그 다음으로 행동과학 이론은 사람의 행동과 조직 내에서 그러

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.21

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청소년 활동의 핵심이론 중 경험학습이론을 짧게 정리하고

청소년 활동의 핵심이론 중 경험학습이론을 짧게 정리하고, 경험학습이론이 청소년활동의 영역에 어떻게 적용될 수 있을지 과제 제출자의 의견을 중심으로 재정립하여 주세요.서론경험학습 ... 역량, 성취동기역량, 대인관계역량, 리더십역량, 신체건강역량, 시민역량 등 9개 영역에서 36개의 지표로 제시되었다. 또한 기존의 청소년정책의 문제점으로는 청소년 중심의 활동의 부재

리포트 | 3페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.06.01 | 수정일 2021.10.18

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3. KPI Pool 모음집

인상달성율▣▣▣▣▣▣▣리더십지수▣▣▣▣▣▣▣▣▣휴무근무일수▣▣▣매출액달성율매출이익달성율▣▣▣▣▣투자비회수기간1) 당사 06년 KPI POOLCs모니터링점수신규MD투자효율디스플레이 ... 개선 및 혁신부서간 업무협조만족도협력업체,동료사원만족도리더십지수총42개14개4개14개10개지표구분Customer Satisfaction핵심Financial ... 확대(건수)▣매출액대비 현금연구개발비율▣매출액대비 경상연구개발비율▣매출액대비 연구시설투자비율▣매출액대비 연구기여도▣연구과제 제안건수▣연구과제 채택건수▣상용화연구건수▣제품별 매출액증가

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.04.09

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[A+]식스시그마 사례연구 보고서

)? 새롭게 생각하라(혁신과제, 의식변화)? 공정능력을 알라(생산성, 업무효율, 품질의 척도)? 시그마를 측정 수단으로 사용하라(공정 안정, 고객만족)? 설계 시초부터 품질을 확보하라 ... (신뢰성, 내구성, 원가 및 비용절감)? 전문가를 많이 양성하라(인프라 구축, 지적자산 확보)이를 요약하자면 최고 경영자의 리더십, 데이터 관리에 의한 관리, 교육 훈련, 시스템

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.30

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조직 이론 중 신고전론에 속하는 인간관계론을 중심으로 조직 이론을 논하시오

사회복지행정론 과제조직 이론 중 신고전론에 속하는 인간관계론을 중심으로 조직 이론을 논하시오조직 이론 중에 인간관계론은 조직 내에서 집단적인 관계를 중요시하고 민주적인 참여 관리 ... 부여에 대한 심리적 측면에서의 관심을 더욱 더 갖게 되었다.민주적인 리더십과 의사소통 방법이 인간 중심의 관리에서 매우 효과적이라고 판단하였고 의사소통 능력과 리더십의 중요

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.23

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사회복지 조직화 방법을 설명하고, 조직에 있어 조직화의 장단점을 제시하시오

적으로 조직화 하기 위한 자신의 견해를 작성하시오. 오늘날에서의 사회복지 조직을 조금 더 체계적이게 조직화를 하기 위하여서는 리더십 교육이 필수적이라고 생각을 한다. 이것은 지역 ... 에 지역사회주민들과 복지서비스를 이행을 한다면 조직에서의 구성원들을 체계적으로 조직화를 하는데 아주 큰 도움이 될것이라고 생각한다. Ⅲ. 결론 이번 과제를 진행하면서 내가 느낀 점

리포트 | 4페이지 | 3,500원 (5%↓) 3325원 | 등록일 2023.02.09

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학습자 본인의 생애발달과정에 따른 개인의 경력개발에 대해 기술하시오

의 사회적, 문화적 측면을 강조했다. 인간의 발전에는 8단계가 있으며, 예외 없이 모든 인간은 각각의 단계에서 해결해야 할 발전적 과제를 가지고 있다고 한다.본론에서는 에릭슨의 이론 ... (능력)5)청소년기 (11～18)심리 사회적 위기 : 정체감 -정체성 위기중요한 사회 관계 : 친구, 사회집단, 리더쉽의 모델긍정적 효과 : 하나의 독특한 개인으로 자신을 보 ... 시기를 개인적인 정체성이 해소되는 중요한 시기로 여겼다. 자기 정체성을 유년기와 성년의 과도기로 받아들이고 포용하는 것은 극도로 어렵고 불안한 과제가 된다. 형성된 신분을 가진

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.04

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방송통신대 전략적간호관리 2023년) 의료기관유형 3개 기관 미션 비전 진술문끼리 비교 특성 장점, 단점설명 미션 또는 비전을 개발할 때 고려할 점, 자신이 현재 소속된 조직 소개한 후, 조직화의 기본원리적용 평가 결과를 기술 성에 대한 총평과 제언

질문에2023학년도 1학기 중간과제물(온라인제출용)?교과목명:전략적간호관리?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정 ... 형):_________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( 공통 ) 형○ 과 제 명 :1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관 ... 가 조직에 기여할 수 있는 환경을 조성해야 한다. 이를 위해서는 조직 내 리더십이나 의사결정 능력 확장 등 희생할 수 없는 것들을 모두 고려해야 한다. 의료기관은 수익성 있는 성과

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.01

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국도화학 생산직 / 기술직 자기소개서 입니다.

불안은 믿음으로 변하고 페달에 힘이 붙어 담양군까지 도착해 잠을 잤습니다. 다음날 목포까지도 마음속 믿음과 감사를 안고 무사히 도착했습니다.눈앞에 큰 과제에 임해도 하나씩 나아가 ... 는 믿음과 작은 일에도 감사하는 마음을 얻었습니다.2.지향 가치관 및 차별화된 보유역량(3가지)국도화학 생산제품과 과제를 이해하며 안전에 임하는 근무가 필요한 역량입니다.국도화학 ... 필수적으로 사용합니다.용도와 특성에 맞게 구현하여, 복합재료, 전기 전자소재, 첨단소재 등을 만듭니다.생산과제 이해와 현장 안전 지식은 관련 자격증 공부로 전문지식을 쌓기 위해

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.24

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[간호정보학 A+]A+받은 간호정보학 4차 산업혁명과 간호 인적 자원의 개발 전망과 과제 논문 요약 보고서

REPORT정보 간호 논문요약보고서4차 산업혁명과 간호 인적자원의 개발 : 전망과 과제과 목 명 :간호정보 간호학지도교수 :ㅇㅇㅇ 교수님학 과 :간호학과학 번 :ㅇㅇㅇㅇㅇ이 름 ... :ㅇㅇㅇ제 출 일 :202ㅇ년 ㅇㅇ월 ㅇㅇ일논문 제목1.논문 제목4차 산업혁명과 간호 인적자원의 개발 : 전망과 과제2.요약(Abstract)의료기관의 간호사에게 요구되는 업무 ... 에 대한 이해, 돌봄과 인간적 상호작용, 리더십과 인터프로 페셔널리즘, 레질리언스 역량의 개발을 지향하여야 한다.3. 서론‘4차 산업혁명’으로 알려진 기술들의 융합은 거시적인 수준

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.05

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HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오

과목명: 인적자원개발론[과제주제]HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오[부연설명]- 1주차 내용 ... , 롤모델과 이상향을 제시하기 위하여 구체적인 로드맵을 작성하였다. 즉, 그룹의 경영철학이 담긴 팀장의 유형을 정의하였다. 첫 번째는 리더십을 가진 팀장으로서 팀원들의 역량을 극대

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.11

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성격의 5요인 이론에 근거하여 스스로의 성격에 대해 분석해보고, 이를 바탕으로 내 성격과 가장 잘 어울리는 분야의 직무는 어떤 것일지 작성하시오.

들에게 긍정적인 영향을 미칩니다. 또한, 외향성이 높은 사람들은 자신의 생각과 감정을 쉽게 표현하며, 사회적 상황에서 리더십 역할을 자주 맡습니다. 새로운 경험과 도전을 즐기며, 사람 ... 나 과제를 체계적으로 계획하고 집중력이 높아 업무를 효율적으로 수행하는 경향이 있습니다. 그들은 미루지 않고 책임감 있게 일을 마무리하며, 주어진 업무나 과제에 충실하게 임무를 수행 ... 목표를 달성합니다. 그들은 계획성이 있고 일과 과제를 체계적으로 처리하며, 책임감이 강하고 신뢰성이 높습니다.감정적 안정성: 감정적 안정성이 높은 사람들은 감정을 잘 조절

리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.09.16

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산업심리학_A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원들이 매우 많은 상황이다. 이 회사 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가에 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예, 역량 평

게 실시될 수 있도록 해야 한다. 본 과제에서는 관리자들이 부하직원을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 숙지하지 못하고 있어 기업 구성원들로부터 불만을 초래하는 상황에서 관리자들의 평가 역량 ... 를 차를 파악하고 이의 해소를 위한 맞춤형 개발 계획을 세울 수 있다. 또한, 직원 평가는 뛰어난 기술, 리더십 자질 및 적응성을 보이는 잠재력이 높은 개인을 식별하는 데 도움 ... management 교육 프로그램 및 관리를 통해서 성과평가에 관련된 다양한 관리자 교육 프로그램을 계획 (예: 리더십, 소통과 코칭 스킬, conflict management 등) 하여 관리자

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.11

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최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오.

경영학개론과제 주제: 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 ... 와 변화가 있었다. 특히 인력계층 변화, 사업구조 변화, 기업전략 변화, 리더십에 대한 인식 변화, 업무 환경 변화 등은 기업의 점진적이고 자율적인 변화를 유도해왔던 요소들이 ... 한 조직은 어떠한 역할을 해야 하는 것인지, 그 궁금증을 바탕으로 이번 과제에서는 최근 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업, 조직의 사례를 탐색

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.18

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커뮤니케이션 장애요인을 원인, 종류, 종류별 극복방법으로 나누어 설명하시오.

리더십 주제: 커뮤니케이션 장애요인을 원인, 종류, 종류별 극복방법으로 나누어 설명하시오. I. 서론 오늘날 인간에게 있어 커뮤니케이션은 매우 중요하다. 의사소통이란 마음먹은 바 ... 에서는 커뮤니케이션 장애요인을 원인, 종류, 종류별 극복방법으로 나누어 설명하여 본 과제를 완성해보도록 하겠다. II. 본론: 커뮤니케이션 장애요인 커뮤니케이션이 가진 기능, 감정전달기능 이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.30

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사티어는 사람들이 긴장과 스트레스가 있는 상황에서 대처하는 의사소통 유형

에 대하여 서술하여 본 과제를 완성해보겠다. 2. 본론 1. 사티어의 의사소통 유형을 간단하게 제시하시오. 사티어는 가족상담운동의 선구자이자 전세계 가족치료교육의 1인자로 손꼽히고 있 ... 형의 아첨과 의존을 통해 자존감을 높이려는 경향이 매우 크다. 반면, 회유형은 비난형의 리더십 있는 모습에 쉽게 감명을 받고 그의 기분을 맞춰주는 것을 통해 자신의 허약한 주체성을 양보

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08

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[A+레포트] 인적자원관리와 인적자원개발에 대하여 설명하고, 인적자원관리와 인적자원개발과의 관계에 대하여 서술하시오.

, 리더십 개발, 팀 빌딩 활동 등을 통해 이루어진다.인적자원관리와 인적자원개발은 서로 다른 개념이지만, 조직의 성과와 직원 만족도를 높이는 데 있어 상호 보완적인 관계를 가진다. 인 ... 될 수 있다.본 과제에서는 인적자원관리와 인적자원개발의 개념을 자세히 설명하고, 두 분야 사이의 상호 관계와 이 관계가 조직에 미치는 영향에 대해 논의할 것이다. 이를 통해, 인

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12

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