"전략적유연성"의 검색결과 입니다.

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"전략적유연성" 검색결과 441-460 / 42,439건

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채용관리 트렌드, 스마트 채용, 채용관리 기법, 채용관리 기법, HR아웃소싱, 헤드헌터, 비정규직 채용, 채용관리 이슈, 차별의 유형

다. 이러한 비정규직 채용의 증가는 기업들이 빠르게 변화하는 시장 환경에 대응하고, 비용을 절감하며, 인재 관리의 유연성을 확보하기 위한 전략으로 해석될 수 있다. 그러나 비정규직 채용 ... 고자 한다. 또한, HR 아웃소싱과 헤드헌팅을 통한 채용 전략, 비정규직 채용의 증가 추세, 그리고 채용 관리 과정에서 발생할 수 있는 차별의 유형 등에 대해 다룰 것이다.본론 ... 하고, 이를 통해 기업들이 직면한 도전과 기회를 어떻게 활용할 수 있을지 논의할 것이다. 과제를 수행하면서 느낀 점과 함께 채용 관리의 중요성을 재확인하고, 앞으로의 변화에 대비하는 전략

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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서울시 도시공원의 설계전략연구: 북서울 꿈의 숲, 마곡중앙공원, 용산공원 사례를 중심으로 (A study on design strategy of urban parks in Seoul: focusing on cases of DreamForest, Magok Central Park, and Yongsan Park)

사회의 발전과 시민의식의 상승에 따라 공원계획에서도 기본적인 녹지공간의 제공에서 나아가 특성화된 전략과 도시공간에서의 역할설정 등의 세부적인 접근으로 다양한 기대감을 담아내고 있 ... 는 시점에 본 연구에서는 2000년대 들어 서울을 중심으로 조성되었고, 또한 조성예정인 대규모 공원 세 곳을 대상으로 공원의 도시적 의의와 도시공원 설계 전략의 특성 분석을 통해 ... 시사점을 제안하였다.첫째, 도시공원의 설계양상은 점차 다양성을 바탕으로 주변환경에 적응되는 유연성을 가지고 있다. 이러한 유연성은 주변지역과의 관계맺기에 있어 시설물을 통한 연계

논문 | 14페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.29 | 수정일 2025.06.04

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사업부제 조직구조를 채택하였을 때 발생하는 단점을 제시하고 이것을 극복하는 방법을 사례와 함께 제시하시오. 반드시 기승전결을 지키고 각주와 참고문헌을 명시할 것

경영전략론사업부제 조직구조를 채택하였을 때 발생하는 단점을 제시하고 이것을 극복하는 방법을 사례와 함께 제시하시오. 반드시 기승전결을 지키고 각주와 참고문헌을 명시할 것Ⅰ. 서론 ... 적으로 운영되면서 본사의 전략적 방향성이 각 사업부에 제대로 전달되지 않을 가능성이 있다.본사가 지나치게 간섭할 경우 사업부의 자율성이 저해될 수도 있다.4) 조직 내 의사결정 지연 ... . 사업부제 조직구조의 단점 극복 방안 및 사례1) 중복 투자 문제 해결: 현대자동차의 글로벌 R&D 통합 전략극복 방안:R&D, 마케팅, 인사 등의 기능을 사업부별로 운영하기

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.27

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operations management Processes and Supply Chains 생산운영관리 중간요약보고서

2020-2 Operations Management 1st Report프로세스의 설립과 전략 분석, 품질경영교 수 명 : * * *학과 및 학년 : ******학과 *학년성명 및 ... 의 다양한 활동들을 포함한다.3. 기업전력과 핵심전 운영관리 의사결정 연계운영전략이란, 운영 부문이 기업전략을 실행하고 고객 주도 기업을 구축하기 위해 사용하는 수단이다. 이를 실행하기 ... 위해서 기업은 기업전략을 시작으로 시장평가, 우선경쟁역량 파악을 바탕으로 한 새로운 서비스와 제품 개발등의 과정을 거쳐 운영전략을 수립하게 된다. 이 일련의 과정을 살펴보

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.29

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인적자원의 새로운 경영 환경의 도래를 주제로 논의해봅시다.

성을 급격히 증대시켰으며, 이는 HRM 환경에서의 유연성과 적응력을 강조하는 계기가 되었다. 예를 들어, 글로벌 컨설팅 기업 PwC의 2023년 조사에 따르면, 전 세계 기업의 약 60 ... . 특히, 디지털 기술 도입, 유연한 근무 환경의 확대, 그리고 직원 역량 강화라는 세 가지 주요 측면에서 새로운 HRM 환경의 특징과 과제를 다룰 것이다. 이를 통해 현대 조직 ... 이 변화하는 환경에 효과적으로 대응하고, 경쟁력을 유지하기 위한 전략적 HRM 방안을 제시할 것이다.2. 본론가. 디지털 기술 도입과 HRM의 변화디지털 기술의 도입은 HRM 환경

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.21

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중국 사회단체에 대한 통제방식의 변화: 공산당 기층조직건설의 배경과 함의를 중심으로 (Transforming the Control System for China's Social Association)

한국국제정치학회 하도형

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.10 | 수정일 2025.05.08

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전략적의사결정과문제해결 2024-1학기 중간고사 문제 족보

) 창의적 문제해결을 위해서는 ‘사고의 틀’을 유연하게 가져야 한다.2) 전략적 의사결정은 조직의 환경보다는 내부여건을 보다 충분히 고려하여야 한다.3) 전략적 의사결정은 조직 ... < 2024-1학기 전략적의사결정과 문제해결 중간고사 >1. 동일한 비용으로 최대의 산출을 얻기 위한 기준은 효과성이다.1) 맞다.2) 틀리다.2. 최적모형의 초정책결정 단계란 ... . 혼합주사모형에 대한 설명으로 바른 것은?1) 합리모형의 비현실성과 점증모형의 보수성을 극복할 수 있는 전략을 제시하였다.2) 혼합주사모형은 합리모형과 점증모형, 사이버네틱스 모형

시험자료 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.29

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[인적자원관리] 오늘날 비정규직 인력의 활용은 기업의 주요 의사결정 사항이 되고 있다. 어떻게 하면 비정규직 인력 활용의 부작용을 최소화하고 장점을 극대화할 수 있을지에 대해 본인의 의견을 제시하시오.

과 치열한 경쟁 속에서 기업이 생존하고 성장하기 위해서는 고정 비용을 최소화하고, 필요할 때마다 필요한 인력을 유연하게 활용하는 것이 중요한 전략으로 부각되고 있다. 이러한 맥락 ... 하고, 동시에 노동시장의 질을 개선할 수 있는 방향을 모색하고자 한다.II. 본론1. 비정규직 인력 활용의 이론적 근거비정규직 인력의 활용은 경제적 효율성과 유연성을 확보하기 위한 전략 ... 고 있다. 비정규직 인력은 기업의 인건비 절감, 유연한 인력 운용, 경영 환경 변화에 대한 신속한 대응을 가능하게 하는 등 다양한 장점을 가지고 있다. 특히, 급변하는 경제 상황

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.24

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디자인과 학생이 제작한 2020년 버전의 PPT Template

던 건물의 또 다른 층에 조금 더 유연하고 겐슬러다운 공간을 마련하였다 Gensler 1 2 4 33 Gensler Office 이 공간이 기존 14층의 사무실과 달라진 점은 무엇 ... 지만 , 크리틱을 위해 가구를 이동하거나 공간을 변형시키는 등 조금 더 유연하게 세팅이 되었고 , 어느곳에서나 IT 기기를 활용하고 프레젠테이션을 진행할 수 있도록 고려 사용목적에 초점 ... 하고 나선형 형태는 지속 가능한 첨단 전략과 녹색 공동체의 새로운 기준을 세운 공공 공간을 보여준다 . 127 층 내에는 상하이타워에 A 급 사무공간 , 오락장소 , 소매 , 컨퍼런스

ppt테마 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.19 | 수정일 2020.12.24

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사슴을 이끄는 사자의 리더십 독후감

가치가 드러나는 것 같다. 이 책은 한 가지 규칙만을 제시하고 있다. 이 책은 42시즌 동안 팀을 정상에 올려놓는 비결은 유연한 판단력을 공부하고 끊임없이 문제를 돌파하는 것이 ... 라고 설명한다. 즉 매끄럽고 유연하게 상황을 판단하되 최선의 방법으로 고민하고 공부하는 것이다. 감독의 진심이 성공의 가장 중요한 비결이라는 게 그의 설명이다. 우리는 마음이 같 ... 방법과 원칙이 얼마나 더 나은지, 어떤 유형의 경영전략이나 대응전략을 따를 수 있는지 구체적인 사례와 사례를 통해 이러한 의미를 잘 표현하고 있다. 다양한 사람들의 존재에 대한 다양

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.13

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[서평] 애자일, 민첩하고 유연한 조직의 비밀

애자일, 민첩하고 유연한 조직의 비밀지은이 : 스티븐 데닝출판사 :어크로스중간 관리자 역할을 하면서 조직 관리에 대해 고민을 하던 차에 베스트셀러인 스티븐 데닝의『애자일, 민첩 ... 하고 유연한 조직의 비밀』을 읽게 되었다. 애자일(agile)은 ‘민첩하고, 기민하다’라는 뜻의 영어단어로 이 책에서는 민첩하게 변화를 감지하고 빠르게 혁신하는 조직을 목표로 하 ... 사상가이다. 그는 애자일 경영을 위해 혁신이 일어나는 소규모 단위의 팀의 중요성을 강조했다. 소규모 팀 간 수평적인 의견 제시와 네트워크가 유연함을 만들 수 있다고 하였다. 그

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.07

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[경영학부 시험 요약정리] 운영관리 (기말고사)

운영관리 6 전략적생산용량계획- 생산용량한 생산 단위가 처리할 수 있는 최대 부하- 생산용량의 요구대상장비, 공간, 종업원의 능력- 생산용량계획의 목표예상되는 장기 수요와 장기 ... 유연한 공정으로 소량생산을 하는 경우에 이용 (복사집, 제철소, 폐기물처리 등)2 산출척도 한가지 제품을 대량으로 생산할 때 선택되는 척도 주로 제조업 (자동차기업, 농업)

시험자료 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.15

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체육 교과 세특(평어) 기재 예문입니다. 매우 잘 작성된 예문이므로 꼭 참고하시길 바랍니다.

체육 세특(평어) 기재 예시기재 예시 1유연성이 우수해 긴 줄에 뛰어들어 함께 뛰기 활동과 8자 마라톤 줄넘기에 두각을 나타냄. 피구의 기본 기술을 익혀 다양한 전략을 활용 ... 을 이해하고 다양한 전략을 창의적으로 제시하며, 축구 형 게임에 적극적으로 참여함.기재 예시 14신체조건이 우수하고 유연성이 뛰어나 줄넘기 활동에 두각을 나타냄. 축구공을 능숙 ... 과 심판의 신호를 이해하고 다양한 공격 전략을 세워 경기에 참여하며, 대장 공놀이에서 공을 표적에 정확하게 던짐. 순발력이 우수해 8자 마라톤 줄넘기, 긴 줄 뛰어들어 함께 뛰

리포트 | 10페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.12.05

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기업환경의 정의와 중요성에 대해 설명하시오

에 기업의 전략이나 전술을 선택하고 의사결정을 할 때는 최고 경영자가 환경변화에 대하여 정확히 예측할 수 있는 능력과 환경 변화에 유연하게 대처할 수 있는 능력을 갖추는 것을 강조 ... 다. 둘째, 시장 변화에 대한 신속한 대응이 필요하다. 기업은 외부 환경의 변화를 빠르게 파악하고, 이에 맞춘 전략을 수립하여 변화에 유연하게 대응해야 한다. 이는 경쟁사보다 빠르 ... 한 정치적 변동성에 대비하여 유연한 전략을 수립하고, 법적 리스크를 관리할 수 있다. 셋째, 기술적 변화를 관리할 수 있다. 급격한 기술 발전은 기업에 기회이기도 하지만, 동시

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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1) 미용 경영자가 갖추어야 할 자질 및 요건 2) 미용 경영자의 역할 3) 내가 꿈꾸는 미용 경영자에 대해 서술하시오

목표를 설정하는 경영자는 변화하는 시장 환경에 유연하게 대응할 수 있다. 예를 들어, 2023년 기준으로 미용 산업의 연간 성장률이 4.75%에 이르기 때문에, 지속적인 성장 전략 ... 어야 한다. 이러한 전문 지식은 미용실의 경쟁력을 높이는 데 필수적이다. 뿐만 아니라, 경영자로서의 능력도 중요하다. 미용 경영자는 재무 관리, 마케팅 전략 수립, 인사 관리 등 ... 전략을 통해 고객을 유치하고 브랜드 이미지를 구축하는 것도 중요하다. 직원들을 효과적으로 관리하고 교육하며, 그들의 동기부여를 유지하는 인사 관리 능력도 필요하다. 고객 서비스

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.15

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유소년골프선수의 성장과 부상방지를 위한 효과적인 트레이닝

유소년골프선수의 성장과 부상방지를 위한 효과적인 트레이닝 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 유소년의 신체적 특성 및 발달 단계 2. 효과적인 트레이닝 방법 3. 부상 방지 전략 Ⅲ ... 한 트레이닝은 유소년의 신체적 특성을 고려하여 맞춤형으로 이루어져야 한다. 예를 들어, 근력과 유연성을 기르는 기본 체력 훈련은 부상을 예방하고, 효율적인 스윙을 가능하게 한다. 또한 ... 증가는 골프 스윙의 기초가 되는 균형과 유연성에 큰 영향을 미친다. 따라서, 유소년 골프 선수들은 스윙을 할 때 변화하는 신체적 균형에 적응할 필요가 있다. 근육량 역시 이 시기

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.15

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경영학개론_경영통제 중 예산통제 기법에 대하여 분석하여 제출하여 주시기 바랍니다.

하기 위해 자원을 효율적으로 배분하고, 성과를 평가하며, 문제를 신속하게 해결하는 일련의 과정으로 정의된다. 특히 예산통제는 재무적 자원을 체계적으로 관리함으로써 조직의 전략 ... 가능성을 높인다.예산통제는 단순히 재무 계획을 수립하는 것을 넘어, 조직 전체의 전략과 목표를 구체화하고 이를 실현하기 위한 구체적인 방안을 마련하는 과정이다. 이를 통해 조직 ... 의 전략적 방향성을 유지하고, 자원의 효율적인 사용을 보장하며, 예상치 못한 변화에 신속하게 대응할 수 있도록 한다. 경영통제기법은 크게 예산통제, 품질통제, 인적자원통제, 정보

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.29

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인구 감소, 부의 대전환(전영수 저) 독후감

패러다임4. 자산·실물 시장에서의 변화와 성공 조건5. 개인과 기업의 생존 전략과 혁신 필요성6. 한국이 실험하는 신자본주의의 가능성7. 미래를 준비하기 위한 실천적 해답1. 한국 ... 과 창의성, 기술력 같은 새로운 자산을 중심으로 성장 전략을 짜야 한다. 노동과 자본만으로 성장을 만들어내던 과거의 자본주의에서, 총요소생산성(TFP)을 중심으로 한 신자본주의 ... 주체가 고령층으로 이동하면서 기존 시장의 판이 바뀌고 있다. 저자는 이런 변화가 위기만은 아니라고 강조한다. 새로운 수요를 찾고 변화된 환경에 맞춘 전략을 세운다면 충분히 기회

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.14

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상황 대응 리더십을 조직 현장에서 어떻게 적용할 수 있는지 자신의 집단과 조직에 적용해 보시오.

내외부의 다양한 변화 요인들로 인해 끊임없이 변화하고 있다. 이러한 변화는 조직이 지속적으로 성장하고 경쟁력을 유지하기 위해서는 유연하고 효과적인 리더십이 필수적임을 시사 ... 을 위해 필수적인 요소로 부각되고 있다.상황 대응 리더십이란, 리더가 조직 내외의 다양한 상황과 구성원의 상태를 면밀히 분석하고, 그에 맞는 적절한 리더십 스타일을 유연하게 적용 ... 적 리더십을 적절히 전환하여 사용하는 것을 의미한다. 이러한 유연성은 특히 변화가 잦은 현대 조직에서 매우 중요한 요소로 작용하며, 조직의 민첩성과 혁신성을 높이는 데 기여한다.본

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.20

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마이클 포터(Michael Porter)에 의해 제시된 가치사슬 모형(Value Chain Model)은 기업의 가치활동을 분석하기 위한 틀이다. 가치사슬 모형을 정의하고 설명하시오

해야 하며, 이를 위해서는 내부 자원의 효율적인 관리와 전략적 활용이 필수적이다. 마이클 포터(Michael Porter)에 의해 제시된 가치사슬(Value Chain) 모형은 이러 ... 한 이론적 개념을 넘어 실제 기업 경영 전략 수립에 실질적으로 활용될 수 있는 실용적인 도구임을 인식했기 때문이다. 특히, 글로벌 시장에서 경쟁이 치열해짐에 따라 기업들은 비용 ... 절감과 차별화 전략을 동시에 추구해야 하는 과제를 안고 있으며, 이러한 과제를 해결하기 위해서는 가치사슬 모형을 통한 체계적인 분석이 필수적이다. 또한, 최근 디지털 전환과 같

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.14

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