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여성경력직 양극화 사회문제 여성복지론 비정규직 쟁점 사회복지학개론 한국 청년 노인주거보장 저출산 고령화 경제적 불안정> 정치의 삼각형

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"비정규직정책" 검색결과 441-460 / 15,455건

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여성노동정책의 과제에 대해 논하시오

비정규직으로 저임금과 고용불안에 시달리는 것이 현실이다.2020년 유엔인구기금이 발표한 출산율이 세계 198개국 중 최하위를 기록했다. 65세 이상 노령인구는 총인구의 14 ... 되었다. 1990년대부터는 결혼·출산 등으로 인한 여성의 경력단절 문제, 육아휴직 등이 사회적 이슈가 되었다. 최근에는 여성 노동자의 임시직, 계약직 등과 같은 비정규직 일자리문제 ... 에서는 1997년 IMF 금융위기는 비정규직 일자리 확대, 2008년 글로벌 금융위기 이후 시간제 일자리를 포함한 주 15시간 미만 일자리와 근로기준법 대상으로도 편입되지 못하는 특수고용 및

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.28

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사회복지법은 다른 법들과 어떠한 구별되는 특징이 있으며, 국민의 생존권 보장 등을 강화하기 위한 방안은 무엇인지 기술하시오

적 안전망의 필요성은 날로 증가하고 있다. 특히, 고령화 사회로의 진입, 저출산 문제, 비정규직의 증가 등은 기존의 사회복지 시스템에 새로운 도전 과제를 제시하고 있다. 이러한 변화 속 ... 이 요구되고 있다. 특히, 비정규직과 프리랜서 등 새로운 노동 형태의 확대에 따라 사회보장 체계의 포용성이 부족하다는 지적이 있다. 비정규직의 경우, 정규직에 비해 복지 혜택 ... 의 적용 범위를 확대하여 비정규직, 프리랜서, 자영업자 등 새로운 노동 형태에 종사하는 국민들도 포괄적으로 지원받을 수 있도록 해야 한다. 이는 노동 시장의 변화에 대응하고, 모든 국민

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.15

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젠더문제 발생배경을 중심으로 다양한 젠더문제를 정리한 후 젠더프리(gender-free)에 대하여

과 성차에 대한 관점2. 젠더 문제 발생 배경Ⅱ. 본론1. 경제활동과 젠더 문제1) 비정규직에서 일하는 여성들 증가2) 서비스직에서 일하는 여성들 증가3) 사무직에서의 여성 근로자 ... . 본론1. 경제활동과 젠더 문제1) 비정규직에서 일하는 여성들 증가이제, 경제활동에 관한 젠더 문제에 관해 언급해보겠다. 먼저, 비정규직에서 일하는 여성들이 증가하고 있다. 각종 ... 가 상대적으로 적어 대학을 제대로 졸업하지 못하거나 중졸도 많아 정규직에서 4대 보험을 들며 퇴직금을 받으며 구실을 갖춰 일하지 못하게 된다. 이들은 비정규직에서 주로 일하게 된다. 이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05

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신자유주의 이념을 가지고 추진하는 사회정책은 어떤 것이 있으며, 이러한 방향으로 정책이 계속 추진될 경우 국민들에게는 어떤 영향을 미칠지에 대해 구체적으로 논하시오.

하려는 목표를 가지고 있다. 그러나 이러한 정책은 노동시장에서의 불안정을 초래하고, 사회적 불평등을 심화시키는 문제를 초래할 수 있다.예를 들어, 신자유주의적 노동시장 정책은 비정규직 ... 한다. 2023년 OECD 자료에 따르면, 신자유주의적 노동시장 정책을 도입한 국가에서 비정규직 비율은 평균 25%에 달하며, 이는 고용 불안정과 소득 불평등의 주요 원인으로 작용하고 있다. ... (0.28)보다 높게 나타났다.한국에서도 신자유주의 이념은 1997년 IMF 외환위기 이후 본격적으로 도입되었으며, 구조조정, 공공 부문 민영화, 비정규직 확대 등 다양한 형태

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.19

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후배시민의 개념을 정리하고, 한국에서 후배시민의 노동인권의 현장은 어떠하고, 노동인권을 보장하기 위해서는 어떻게 해야할 지를 논하시오.

에서 일하고 있다. 비정규직 노동자, 청소년 노동자, 이주 노동자 등 다양한 노동자 계층이 존재하며, 이들은 법적 보호의 사각지대에 놓여 있다. 이러한 상황에서 후배시민의 역할 ... 를 대변하며, 공정한 기회를 제공하기 위해 노력한다. 예를 들어, 노동 현장에서 비정규직 노동자나 청소년 노동자의 권리를 옹호하고, 이들이 안전하고 공정한 환경에서 일할 수 있 ... . 한국에서의 후배시민의 노동인권 현황한국에서 후배시민의 노동인권은 여전히 많은 도전에 직면해 있다. 비정규직 노동자, 청소년 노동자 등 많은 이들이 열악한 노동 환경에서 일

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.08

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사회복지4_사회복지쟁점세미나 정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오

적인 비정규직 비율에 대한 현실을 쉽게 체감할 수 있을 것이다.본고에서는 정책 결정과 관련된 복잡한 상황을 설명하고 분석하는 도구 중 하나인 정치의 삼각형 모델에 적용하여 한국 ... 수 있도록 정책을 개발하며 여러 가지 해결방안을 모색해 보아야 할 것이다.(3) 비정규직 고용 문제에 대한 바람직한 해결 방법비정규직의 열악한 처우 개선과 평등한 노동 시장 ... 적으로 나서서 정규직과 비정규직의 혜택을 보다 균형 있게 조절해야한다.둘째, 사회보장정책에 관한 해결책이다.국가가 공적인 부문을 책임지고 제공하며 사회보험을 책임지는 것이다. 비정규직

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.06

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임금노동 영역에서의 여성차별 원인과 대책에 대해 서술하시오

다. 특히 비정규직 노동시장에서는 남성 대비 여성의 비율이 더 높다. 하지만 정규직과의 임금격차는 점점 벌어지고 있다. 이러한 성별격차 해소를 위해 정부는 다양한 정책을 추진 ... 다. 특히 정규직 남성 노동자와 비정규직 여성 노동자 간에는 약 3배 정도의 임금 격차가 발생하고 있다. 이러한 성별 임금격차는 주로 기업 내 성차별 때문에 발생하는데, 그 원인 ... 다. 통계청 자료에 따르면 지난해 6월 기준 전체 임금근로자 중 여성 비율은 49.8%였고, 같은 해 5월 기준 정규직 근로자 중 여성 비율은 46.9%였다. 하지만 월평균 임금은 남성

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17

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(인력개발과활용) 현재 우리나라의 근로 시간과 임금이 다른 나라(OECD 국가 중심)와 비교해서 어떻게 차이가 있으며, 본인의 생각을 기술하시오.

있지만, 중소기업 근로자는 그보다 훨씬 낮은 시간당 임금을 받는 경우가 많다.또한, 고용 형태에 따른 임금 차이도 큰 문제로 작용하고 있다. 한국의 비정규직 근로자는 정규직 근로자 ... 에 비해 더 낮은 임금을 받고 있으며, 이는 고용 불안정성과 맞물려 더 큰 경제적 취약성을 초래한다. 2023년 기준 비정규직 근로자의 평균 임금은 정규직의 약 60~70% 수준 ... 에 그치고 있으며, 이는 OECD 국가들 중에서도 낮은 수준이다. 예를 들어, 비정규직과 정규직 간의 임금 격차가 비교적 작은 스웨덴이나 덴마크와 같은 국가들에 비해 한국의 임금 불

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.16

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한국 대기업 남직원에만 유리한 호봉제 개편 불가피 원인 분석

예금 상품에 대한 투자가 증가된 것이다.Ⅲ. 결론지금까지 한국 대기업 남직원에만 유리한 호봉제 개편 불가피 원인에 대해 분석하였다.대기업과 중소기업, 남성과 여성, 정규직과 비정규직 ... 는 대기업에 다니는 정규직 남성에게만 유리2. 임금 격차 완화를 위해서도 연공형 임금체계 전환이 불가피Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 자료Ⅰ. 서론다음 달 윤석열 정부 노동개혁안을 내놓을 미래 ... . 본론1. 호봉제, 노조가 있는 대기업에 다니는 정규직 남성에게만 유리연구회는 호봉제가 노조가 있는 대기업에 다니는 정규직 남성에게만 유리하며 중고령 노동자 고용불안을 부른다고

리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.12.04

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관심있는 주제의 사회문제와 관련한 뉴스 또는 칼럼 등을 골라(최근 3년 내) 짧게 인용하고 사회복지적인 관점으로 1) 문제분석 2) 느낀 점 또는 비판 3) 개입방안 등 다양한 내용으로 작성하시오

았음을 보여준다. 특히, 저소득층은 비정규직 또는 자영업자 비율이 높아 경제 충격에 더욱 취약하다. 이들은 사회적 안전망에서 소외될 가능성이 크며, 정부의 긴급 재난지원금이나 복지서비스 ... 는 한 달 생활비조차 충족하지 못하는 금액이었다. 또한, 실업자나 비정규직 근로자에게는 일시적인 고용 유지 지원금이 제공되었지만, 이 역시 일회성에 그쳤다.사회복지적 관점에서 볼 때 ... 에서 코로나19 팬데믹과 같은 위기 상황에서 취약계층을 보호하기 위해서는 다음과 같은 개입 방안이 필요하다. 첫째, 사회적 안전망을 강화해야 한다. 이는 비정규직, 자영업자, 실업자

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.26

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하우저만, 슈완더, 이중화의 다양성? 복지레짐별 노동시장 분절화와 내부자-외부자 분할, 이중화의 시대 pp35-65 요약 과제

한 것과 같이 비정규직이 충분한 보수를 받는다면 동일한 훈련 및 직업 개발 접근성을 가지면 비정규직 일자리도 양호한 일자리가 된다. 이는 각 국가가 채택한 현행 정책과 개혁에 크 ... 은 노동시장의 분절화를 촉진시켰다. 이는 정규직과 비정규직(전일제, 안정적, 사회보험이 완전히 적용되는 고용에서 벗어난 모든 고용관계)으로 나누어지고 여성에게 비정규직고용은 규범이 ... 거나, 동일한 훈련 및 직업 개발 접근성을 가지면 비정규직 일자리도 양호한 일자리가 되나 앞서 말한 자유주의와 대륙 국가는 높은 불평등 수준을 보임으로 양호한 일자리가 될 수 없

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.03

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고령화 사회문제와 사회복지 접근에 대한 조사

활동의 대부분은 비정규직, 시간제 일자리 등 비교적 저임금의 일자리로 한정되어 있다. 2020년 고용노동부 통계에 따르면, 65세 이상 노인이 주로 종사하는 직종은 단순노무직이 40 ... 다. 특히, 비정규직으로 일하는 노인의 경우 평균 임금이 더욱 낮아, 경제적 어려움을 겪고 있는 노인이 많다. 이러한 상황은 노인의 경제적 자립에 어려움을 주고 있으며, 노인 빈곤 문제 ... 노무직에 한정되어 있으며, 낮은 임금과 일자리의 지속성이 문제로 지적되고 있다.따라서, 보다 다양하고 지속 가능한 노인 일자리를 제공하기 위한 정책적 개선이 필요하다. 예를 들

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.20

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사회복지쟁점세미나

으로 정책으로 구체화된다. 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하면 다음과 같다.1) 철학한국 사회의 정규직과 비정규직 현상은 사회의 가치에 대한 갈등을 반영 ... 위한 정책을 요구한다. 다른 이념은 시장의 자율성을 존중하고, 기업의 경쟁력을 높이기 위한 정책을 요구한다.3) 관점정규직과 비정규직 현상은 다양한 이해관계가 충돌하는 영역이 ... 위한 정책을 마련해야 한다.결론적으로, 한국의 정규직과 비정규직 현상은 정치의 삼각형이 적용되는 대표적인 사례이다. 이 현상은 사회의 가치, 이념, 관점의 차이가 정치적 갈등

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.26

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복지국가에 대한 신자유주의의 비판 내용을 설명하고, 소위 신자유주의 정부하에서 복지국가가 어떤 변화를 겪었는지 서술하시오.

에 사회적 양극화를 심화시켰습니다. 예를 들어, 대기업의 경쟁력은 강화되었지만, 비정규직 노동자의 증가와 소득 불평등이 심화되었습니다. 이는 신자유주의 정책이 가져온 경제적 효율 ... 적으로 작동하기 어렵게 만들었습니다. 예를 들어, 한부모 가정의 증가와 비정규직 노동자의 확대는 전통적인 복지 시스템이 더 이상 현대 사회의 다양한 요구를 충족시키지 못한다는 것 ... 습니다. 특히, 비정규직 노동자와 같은 취약 계층에 대한 지원이 충분하지 않다는 지적이 계속되고 있습니다. 복지국가는 사회적 불평등을 해소하고 모든 시민에게 최소한의 생활 수준을 보장하기

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.14

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경제학개론_저임금노동자를 보호하기 위한 정책이지만 가격통제이기 때문에 실업을 초래하는 등 부작용이 많아서 언제나 논란이 되어 왔던 최저임금제의 효과에 대해 논의하여 보라. 특히 최근 우리나라의 경험을 중심으로 사실에 근거한 논의를 전개하여 보라.

과 비정규직 간에서 나타난다. 대기업과 정규직 근로자는 상대적으로 높은 임금을 받는 반면, 중소기업과 비정규직 근로자는 상대적으로 낮은 임금을 받는 경향이 있다. 이는 노동 시장 ... 가 있다.II. 본론1. 한국 노동 시장의 임금 불평등과 실업 현황한국의 노동 시장은 상당한 임금 불평등과 실업 문제를 겪고 있다. 임금 불평등은 주로 대기업과 중소기업 간, 정규직 ... 경제학개론저임금노동자를 보호하기 위한 정책이지만 가격통제이기 때문에 실업을 초래하는 등 부작용이 많아서 언제나 논란이 되어 왔던 최저임금제의 효과에 대해 논의하여 보라. 특히

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.18

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[사회복지조사론] 2024년 2학기 중간과제물- 우리사회에는 다양한 차별이 존재하고 있다. 관심있는 차별 주제를 선정하여 해당 차별 현황을 보여주는 지표를 하나 제시하고, 동 차별을 해소하기 위한 향후 과제를 작성하시오

와 시사점2. 관련 지표 캡쳐 및 지표 설명3. 문제 개선 및 해결을 위한 향후 과제1) 정책적 지원 확대2) 임금 투명성 및 차별 공개 제도3) 비정규직 근로자에 대한 사회적 인식 ... 는 전 세계 여러 나라에서 공통적으로 나타나는 구조적인 문제다. 각국의 노동 시장 상황과 고용 정책에 따라 그 차이는 있지만, 불평등의 원인은 비슷하게 나타난다. 특히, 비정규직 ... 해소를 위한 추가적인 정책적 개입이 필요하다는 점을 시사한다.결국 이 표는 비정규직 근로자들이 임금뿐만 아니라 고용 안정성, 복리후생에서 정규직 근로자에 비해 불리한 위치에 있음을 다.

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.05

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우리 사회의 인권침해 사례를 찾아서 분석하시오.

으며, 이는 노동 환경의 개선과 인권 보호의 강화가 필요함을 나타낸다. 특히, 비정규직 노동자들의 인권침해 사례는 전체 노동자 중 약 40%에 달하며, 이는 경제적 취약성과 연계된 인권 ... 한 상황은 노동 환경의 개선과 노동자 권리 보호의 필요성을 강조하고 있다.특히, 비정규직 노동자들 사이에서의 인권침해는 더욱 두드러진다. 2023년 한국노동연구원의 연구에 따르면, 비 ... 정규직 노동자의 약 40%가 고용 안정성 부족, 낮은 임금, 그리고 차별적인 대우를 경험하고 있으며, 이는 정규직 노동자에 비해 현저히 높은 수치이다. 비정규직 노동자들은 고용 형태

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.19

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일자리 부족 해결 방안

었다. 주요 정책 목표는 비정규직을 정규직화 하여 삶의 안전화를 도모하고 사회 안전망을 구축하자는 목표가 있었다.현 대통령이신 윤석열 대통령은 2022년 10월 26일 “청년정책 추진 ... 은 일자리의 질, 비정규직으로 대표되는 일자리의 양극화도 심각한 수준이다. 외환위기 정부는 고용문제의 해결을 위해 많은 노력을 기울여 왔다. 그러나 정부의 노력에도 불구하고 일자리 ... 인력 공급과잉4) 경력자 우선 채용 경향5) 정규직 우선 채용 인사제도로 인한 노동시장의 유연성 부족*마찰적 요인마찰적 요인1) 구인·구직 정보 부족2) 대졸자의 적극적 취업지원기능

리포트 | 4페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.05.04

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빈곤론

정규직인 세상, 빈곤은 곧 개인의 책임인가?""오늘날 노동시장의 구조는 급격한 변화를 거듭하고 있다. 정규직과 안정적인 고용 형태가 일반적이었던 시대는 저물고, 비정규직이 노동 시장 ... 의 대다수를 차지하는 현실이 도래했다. 한국의 노동시장을 분석한 통계청의 자료에 따르면, 2023년 기준 비정규직 근로자는 약 890만 명에 달하며, 이는 전체 임금근로자의 40 ... 적극적이고 체계적인 사회복지정책이 수립되어야 한다고 굳게 믿는다."3. 빈곤론 1-4강 중에서 중 관심 있는 내용을 반영하여 신문 칼럼을 작성하시오.(15점)"칼럼:"절대다수의 비

리포트 | 5페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.04.23

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노사관계론 ) 비정규직에 대하여

노사관계론비정규직에 대하여노사관계론비정규직에 대하여1. 서론1) 연구목적2) 연구방법2. 본론1) 비정규직 보호법 영향에 관한 평가 및 이전 연구2) 연구결과3. 결론1) 정책 ... 었다. 그러나 법 시행 초기 실업은 규제 정책과 함께 상쇄됐다.비정규직은 같은 업무에 종사하는 정규직 근로자에 비해 근로 조건이 열악한데 임금 수준이 낮고, 생산성 차이나 기업 규모에 의한 ... 적인 제언2) 종합의견4. 참고문헌1. 서론1) 비정규직 보호법을 차별 시정한 효과에 대한 연구목적외환위기 이후로 우리나라의 많은 기업은 비정규직 활용을 늘리기 시작했다. 이는 국제

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.06 | 수정일 2021.03.08

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