"문화자원론"의 검색결과 입니다.

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지역사회복지론 자원봉사론 사회복지실천론 사회복지사 학점은행제 인적자원관리 사회복지행정론 지사간 간호과정 노인복지론

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"문화자원론" 검색결과 4,561-4,580 / 161,399건

[인력개발과활용] A받음 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고, 역량이 왜 중요한지를 서술하시오.

인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고, 역량이 왜 중요한지를 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1) 역량 유형 4가지2) 학습자의 강점3) 학습자가 발전시키고 싶은 점 ... 에 한계를 보이자 기업들은 지속적인 경쟁 우위를 위한 새로운 방법을 강구하게 되었고 이에 따라 역량 중심의 인적 자원 관리의 필요성이 대두되게 된다. 인적 자원 관리란 기업의 목표 ... 를 달성하기 위해 누구를 채용하고, 어떻게 채용할 것인지, 채용 후에는 구성원들의 잠재력 및 능력을 어떻게 발전시킬 것인지에 대한 총체적인 계획을 말한다. 특히 인적 자원이 갖

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.15 | 수정일 2022.12.19

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사회복지실천의 기본 원칙을 제시하고, 인간관계에서 어떻게 적용할 수 있는지 견해를 제시하시오.

복지사는 클라이언트의 강점을 발견하고, 이를 토대로 자원을 활용하여 자립할 수 있는 기회를 제공한다. 예를 들어, 직업 훈련 프로그램을 통해 클라이언트가 경제적으로 자립할 수 있 ... , 욕구를 이해하고, 이를 반영한 맞춤형 서비스를 제공해야 한다. 이는 클라이언트의 문화적, 사회적, 경제적 배경을 고려하여 서비스를 설계하고 제공하는 것을 포함한다. 예를 들 ... 어, 특정 문화적 배경을 가진 클라이언트에게는 그 문화의 관습과 가치를 존중하는 방식으로 접근하고, 그들의 특수한 요구를 충족시킬 수 있는 지원을 제공해야 한다. 세 번째 원칙은 비밀

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.13

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조직에서 적정 인력의 균형 유지가 매우 중요하므로 인력의 과잉과 부족을 방지하기 위한 효과적인 대응방안에 대하여 의견을 제시하시오. 서론

인력개발과 활용조직에서 적정 인력의 균형 유지가 매우 중요하므로 인력의 과잉과 부족을 방지하기 위한 효과적인 대응방안에 대하여 의견을 제시하시오.서론인적자원계획이란 기업의 목표 ... 와 전략을 달성하기 위해 필요한 인력을 구체적인 수요로 전환하고, 인적자원 관리 제도와 기능을 통해 인적 수요를 공급하며, 인적자원 수급의 균형을 효과적으로 맞추는 과정을 말 ... 한다. 인적자원계획은 인적자원관리 과정에서 계획하는 기능을 포함하며 인적자원계획, 조직계획, 제도계획 등을 포함한다.좁은 의미에서 인적자원계획은 인적자원계획만을 의미하며, 인적자원계획 중

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.25

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지역사회복지론 사회복지관의 3대 주요사업

서론사회복지관은 일정한 지역사회 내의 시설에서 정부의 지원과 민간 전문기관의 개입 및 지역주민의 참여를 통하여 전문인력과 자원봉사자들이 지역주민의 모든 계층과 연령층을 대상 ... 의 사례관리기능은 복합적인 상황에서 도움이 필요한 주민들을 대상으로 전문성을 기반으로 한 체계적인 욕구사정과 지역사회자원 연계를 통해 사례주민과 그 가족의 사회적 기능을 강화, 유지 ... ) 서비스 연계사례개입에 필요한 지역 내 민간 및 공공의 가용자원과 서비스에 대한 정보 제공 및 연 계, 의뢰.2)서비스 제공기능사회복지관의 서비스 제공 기능은 클라이언트에게 직접

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07

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가치의 확립을 위해 예비사회복지사로서 실천할 수 있는 것을 예를 들어 기술하시오.

은 인간의 존엄성 구현이다.②배분적인 사회정의이는 사회의 책임성과 참여를 중요시하는 것으로 개인의 문제는 사회적 자원의 결핍이나 사회 환경의 역기능적인 영향으로 인해 발생하는 것이 ... 기 때문에 사회는 개인의 발전을 위해 최소한의 사회적 자원을 공평하게 배분해 주어야 한다는 신념이다. 개인의 능력과 노력에 따라 빈부 차이가 있음을 인정하면서도 인간적인 삶을 영위 ... 하기 위해서는 최소한의 사회적 자원이 필요하다고 믿기 때문에 사회복지사는 모든 사람에게 기본적인 사회자원을 공평하게 배분시켜 주어야 한다는 가치이다.2) 사회복지실천의 기본적 가치

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.01

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경영학개론 ) 본인이 생각하는 효과적인 기업 성공 방정식 변수(본인 의견 제시 가능)를 제시하고, 그 변수와 관련한 기업의 성공 사례를 조사하여 보고서 제출

공정, 운영방식과 같은 자원을 확보할 수 있다. 이렇게 확보된 유형 및 무형의 자원은 기업의 혁신이나 생산 활동에 투입되어 기업 성공의 토대가 된다. 인적자본에 투자하는 것 역시 ... 하는 역할을 하며 회사 성장의 가능성을 높인다.인적자본은 일반적인 인적자본과 기업 특유의 인적자본으로 구분할 수 있다. 두 자원은 서로 상호보완적인 역할을 하며 기업의 성공에 있어서 긍정 ... 기업에서 제공하는 공식적인 훈련과 교육, 비공식적인 훈련과 교육, 기업 경험을 통해 습득된 것이다. 이는 특정 기업의 조직문화와 업무, 체계 등에 깊숙이 연관되어 가치를 창출

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.07.16

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사회복지정책의 기본적 가치와 상대적 가치에 대해서 설명하고 기본적 가치와 상대적 가치 중 가장 중요하다고 생각하는 가치를 하나 이상 선택하고 그 이유를 설명해 봅시다.

며, 이를 통해 사회 구성원들이 최소한의 인간다운 삶을 보장받을 수 있도록 한다. 반면, 상대적 가치는 특정 사회적, 문화적, 경제적 맥락에서 중요하게 여겨지는 가치로서, 이는 사회 ... 를 보호하는 데 가장 기본이 되는 원칙이다.2) 평등평등은 사회복지정책이 지향하는 또 다른 중요한 가치로, 모든 사람이 동등하게 대우받고, 사회적 기회와 자원을 공정하게 누릴 수 ... 는 특히 사회적 약자나 소외된 계층이 사회적 기회에서 배제되지 않도록 함으로써, 전체 사회가 더욱 공정한 기회와 자원을 누릴 수 있도록 하는 데 중요한 역할을 한다.3) 사회적 연대사회

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.02

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기업마다 전략이 다른 이유를 논하시오.

기업들은 이윤을 얻기 위해서 자신들만의 독특하고도 차별적인 전략을 세워 경쟁에서 살아남기 위해 노력한다.셋째, 기업이 속한 지역사회의 자원이 다르기 때문이다. 같은 한국에 속한다고 ... 해서 모두 같은 특징을 가진 것이 아니다. 지역마다 다른 특징과 자원을 가지고 있다. 따라서 만약 기업이 자신이 속한 지역구성원을 대상으로 사업을 진행한다면 당연히 해당 지역 ... 에 대한 정보를 파악하고 그에 맞춘 적절한 전략을 세워야 할 것이다. 해외를 대상으로 사업을 진행한다면 그 해외의 문화와 특성을 고려하여 전략을 세워야 한다는 것과 마찬가지이다.

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.25

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사회복지조직 인사관리의 개념과 특성

에 대한 충성심 제고, 조직의 신축성 확대 등을 통하여 조직을 유지하고 성장시켜서 조직의 목표를 성취하거나 극대화시키는 것이다.인사관리의 궁극적 목적은 우수한 인적자원의 확보 ... , 노사관계관리, 행동과학 등을 포함하기도 한다.한편 인사관리는 인적자원을 대상으로 하기 때문에 다음과 같은 네 가지의 특성이 있다.첫째, 인사관리의 주체와 객체는 인간이다. 인사관리 ... 의 주체는 경영자이며, 객체는 조직구성원이다. 둘째, 관리의 객체인 인적자원은 통합적 인격체이다. 인적자원의 거래에서 거래의 주체는 전인적인 인간이고 객체 역시 노동력이며 이 둘

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.11

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계명대 행복한 삶과 가족 기말

의 발달단계에서도 성인기에 다음 세대를 양육함으로써 이타심, 책임감, 민감성과 같은 특성들이 발달된다고 함→생산성이라는 발달과업으로 강조함◎ 사회문화적 관점* 전통적으로 대부분의 사회 ... 가 성인이 되어 결혼을 하고 자녀를 출산하는 과정을 자연스러운 것으로 봄* 부모들은 사회적 기대에 부응함으로써 지위를 획득하게 되는 문화적 관행을 의미퀴즈제시) 다음 설명은 부모 ... 됨의 동기 가운데 어떤 관점을 설명한 것인가?사람이 결혼을 하여 가족을 형성하고 자녀를 출산함으로써 자신의 유전자를 보존할 수 있다.① 진화론적 관점② 발달론적 관점③ 사회문화

시험자료 | 79페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.06 | 수정일 2023.12.07

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도시문화마케팅 자료정리

웨어 : 삶의 질을 올리는 기본적 시설, 깨끗하고 아름다운 경관, 외부인 위한 편의시설소프트웨어 : 외부인 수용을 위한 개방적 자세, 문화의 존재성, 이벤트와 볼거리, 분위기그 외 ... : 투자를 위한 비즈니스환경, 일자리, 문화예술인이 활동하기 좋은...6가지 도시 브랜드 구성요소 : 존재감, 장소, 기반시설, 사람, 생동감, 잠재력) 기사생존장점▶ 기반시설 ... 는지▶ 존재감 : 도시의 인지도, 기여도, 지위와 위상- 30년간 세계에 문화, 과학 얼마나 기여했는지?▶ 장소 : 도시의 인상(청결함, 미적가치, 기후조건 등)▶ 잠재력 : 일자리

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.26

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자원봉사의 의미와 가치를 봉사자와 수혜자의 두 차원에서 설명하시오.

자원봉사론자원봉사의 의미와 가치를 봉사자와 수혜자의 두 차원에서 설명하시오.서론현재 우리나라 봉사활동의 역사는 1990년대 초반의 도입기와 설립기를 거치면서 확대되고 있 ... 을 펼쳤다.설립 당시에는 적십자 운동을 중심으로 한 조직 활동으로 발전하였으며, 특히 자원봉사 활동을 보호하고 육성하기 위한 21개 사회복지 관련 법률이 단계적으로 시행되기 시작 ... 하였다. 또한 농촌계몽운동, 대학생 새마을운동 등 자원봉사자의 발전과 제도적 활용이 전국적으로 점차 확대되어 경제 개선과 국민 인식, 가족 구조 변화 등으로 봉사활동에 대한 관심

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09

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생태체계이론이 사회복지학에서 갖는 의의를 서술하시오

가 역동적인 평형 상태를 유지하면서 성장하는 과정에 관심을 두는 관점이다.인간과 물리적 ? 사회적 ? 문화적 환경의 상호작용 과정, 자원의 상호 보충적인 교환과정(Siporin ... 한 한 가지 체계는 부모의 직장과 같이 개인을 둘러싸고 있지 않은 체계이다.거시체계(macro system)는 국가사회, 사회제도, 민족 집단체계와 같이 특정 문화유형이나 보다 광 ... 를 완전 지역사회, 문화체계 등의 다차원에서 이해되어야 한다고 설명한다. 그리고 이들은 네 가지 사회사업 기본체계를 구성하고 있는데 사회복지사는 자신이 다루어야 할 개인들이 어느 시점

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.23

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글로벌경영의 정치적, 문화적 환경에 대해 논하시오

국제경영주제: 글로벌경영의 정치적, 문화적 환경에 대해 논하시오.목차I. 서론II. 본론1. 글로벌 경영이란2. 글로벌 경영의 정치적 환경3. 글로벌 경영의 문화적 환경III ... 어지는 등의 어려움을 겪고 있다. 그러한 부분에서 글로벌 경영이 무엇인지 살펴보고, 그에 관련된 정치적 환경과 문화적 환경에 대해서 조사해보았다.II. 본론1. 글로벌 경영이란 ... 글로벌 경영의 고려 사항으로는 정치적 요인이나 경제적 요인, 사회문화적 요인, 기술적 요인 등이 있다. 글로벌 경영은 지속적으로 여러 가지 요소에 의해서 영향을 받는다. 예를 들

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27

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지역사회간호학 지역 CASE STUDY 케이스 스터디 뉴만 건강관리체계이론을 이용한 간호과정(시나리오 포함)_ 부적당한 건강관리 행위

하지 못하였고 귀찮다는 이유로 주거 환경을 개선하거나 병원에 방문하여 알레르기성 비염을 치료하지 않았다.1. 기본구조 사정기본구조생리적 특성심리적 특성사회문화적 특성발달적 특성영 ... 이 더욱 악화되어 건강문제를 겪고 있다.ㄱ. **광역시와 비교하였을 때, **시는 교통, 복지시설, 경제시설 등 자원이 부족하다.ㄴ. 홍보와 개체 수 부족으로 인하여 자원 활용에 어려움 ... 을 겪고 있다.ㄷ. 불편한 교통으로 인하여 **시 보건소 등의 자원 이용률이 매우 낮다.ㄱ. 외부기관으로부터 적절한자원을 제공받지 못한다.3. 정상방어선, 저항선, 유연방어선 확인방어선정상방어선유연방어선저항선특성ㄱ. 부적합한 주거 환경

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.10

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보건 교과 평가 계획서 예시

의 균형과 조화를 추구하고 실천하도록 한다. 이를 위해 개인과 공동체의 건강에 대한 지식을 습득하고, 건강 자원의 활용 능력과 건강 생활 기술을 익히며, 건강에 관련된 사회?문화 ... 한다. 주요 평가 내용으로는 건강관리 능력, 건강?안전 위험 인식 능력, 건강 정보?자원 활용 능력, 건강 의사소통 능력, 건강 의사 결정 능력, 건강 사회?문화 공동체 의식이 ... 과목은 물리적?사회적 환경과 문화가 건강에 미치는 영향을 다양한 방법으로 분석하고, 이를 개선하기위한 개인?공동체?국가적인 노력 및 건강 옹호를 위해 적극적으로 참여하였는가를 평가

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.02

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사회복지시설 유형에 대하여 조사하시오

) 노인복지관: 노인들에게 여가 활동, 건강 증진 프로그램, 상담 서비스를 제공하여 노년의 삶의 질을 향상시키는 데 중점을 둔다. 노인복지관은 체육활동, 문화교실, 건강관리 ... 을 제공하며, 아동들이 안정된 환경에서 성장할 수 있도록 돕는다.(2) 아동복지관: 아동들에게 교육, 문화, 복지 서비스를 종합적으로 제공하여 전인적 발달을 지원한다. 다양한 방과 후 ... 프로그램, 상담 서비스, 문화체험 등을 통해 아동들의 잠재력을 극대화하고, 사회적응력을 키워준다.(3) 그룹홈: 소규모 아동들이 가족적인 분위기에서 생활할 수 있도록 지원하는 주거

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.09

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고령자의 상담이 별로 주목받지 못했던 이유를 설명하고 그리고 고령자 상담이 왜 필요한지를 설명하시오

다. 그러나 오랫동안 이에 대한 인식과 대응이 부족하여 주목받지 못했던 분야이기도 하다. 이러한 상황은 다양한 사회적, 문화적, 그리고 자원적 요인들이 교차하여 작용한 결과로 해석될 수 ... 되었다. 둘째로, 문화적인 요인도 고령자 상담이 주목받지 못한 이유 중 하나다. 어떤 문화에서는 가족이나 지역사회가 고령자들의 문제를 해결해야 한다는 관행이 강조되며, 이에 따라 전문적인 ... 들의 부재와 관련된 자원적 문제가 있다. 과거에는 고령자 상담을 제공하는 전문가들의 부족과 더불어 고령자들의 디지털 기술에 대한 접근성 부족도 있었다. 이로 인해 고령자 상담이 별도

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.03

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(A+)지역사회복지의 목적을 구분하고 지역사회의 특정 문제를 해결할 수 있는 지역주민의 능력을 키우는 방법을 기술하시오

주민들이 서로 상호작용하고 협력할 수 있는 기회를 제공할 수 있다. 예를 들어, 지역주민들의 취미를 공유하는 동호회, 지역문제 해결을 위한 자원봉사 활동, 지역문화를 홍보하는 축제 ... 지속적으로 노력해야 한다. 지역사회복지는 이러한 지역사회의 발전과 안정을 위해 여러 가지 활동을 펼치는데, 예를 들면 지역사회의 인프라 개선, 지역환경 개선, 지역문화 활성화 등 ... 는 문화, 예술, 스포츠 등의 활동을 지원하고, 지역주민들 간의 교류를 촉진한다.4) 사회적 격차 해소 추구지역사회복지는 지역주민들의 사회적 격차를 해소하고, 불공평한 사회 구조

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.20

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인력개발과활용_사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오.

인력개발과활용 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오. 차 례 1. 서론 2. 본론 1) 사회 ... 적 자본 2) 사회적 자본 구축을 위한 인적자원 관리 3) 사회적 자본을 활용한 기업의 바람직한 방향 3. 결론 1. 서론 조직의 목표 달성을 위해서는 미래 인적자원 수요 예측을 바탕 ... 으로 하여 인적자원을 확보하고, 개발, 평가, 배치를 하는 일련의 업무를 의미한다. 구성원들이 조직의 목적, 능력에 맞게 활용이 되고, 그에 맞은 심리적, 물리적인 보상을 포함

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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