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"조직관련" 검색결과 4,521-4,540 / 398,362건

  • 이력서/입사지원서/경력기술서/자기소개서 양식
    )주요업무주요성과* 이직 동기: 필수 기재사항으로, 구체적으로 기재 바랍니다.[ 교육 및 연수 이수사항 ] 직무관련, 언어, 교육 및 학술, 워홀 등 중장기해외여행(단순여행X) 등 ... /만기전역 등/기간(년월~년월)외국어구사능력- 언어명 : 읽기 상급 / 쓰기 중급 / 말하기 중상급 또는 비즈니스 회화 가능 또는 원어민 수준 등 직무수행과 관련하여 표현컴퓨터 활용 ... 단점(조직생활을 중심으로)경력사항 중 추가로 어필하고 싶은 점지원분야에 대해 본인이 적합한 이유(경력을 중심으로)입사 후 포부상기에 기술한 내용은 사실과 다름없음을 확인합니다.2021년 1월 30일 지원자 :PAGE
    이력서 | 4페이지 | 500원 | 등록일 2021.01.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    .직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업들의 다양한 제도 활동 프로그램을 할인자료
    였다. 직업 만족도의 저하 조직에 대한 헌신도와 동료 의식이 감소하여 이직을 자주 고려하게 된다. 이러한 문제들은 노동 생산성 감소, 업무 관련 사고 증가, 인재 유지율 저하 등 ... 조직심리학 직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업들의 다양한 제도, 활동, 프로그램을 조사하여 레포트 A4, 3매 이상 11point로 제출하시오. Ⅰ. 서론 오늘날 많은 기업 ... 들이 일하기 좋은 직장을 만들기 위해 노력하고 있지만, 직장 내 무례한 언행으로 인해 불쾌감을 경험하는 직장인들이 증가하고 있다. 이는 치열한 경영환경과 경쟁, 성과 중심의 조직
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    감성 리더십에 대해서 서술하세요.
    한 도구들은 조직 전체의 감성 리더십 효과를 극대화하는 데 중요한 역할을 하며, 관련 통계 자료에 따르면, 디지털 소통 도구를 적극 활용한 조직은 업무 효율성과 구성원 만족도가 평균 2025% 이상 높게 나타난 것으로 보고되었다. ... 감성 리더십에 대해서 서술하세요.1. 서론감성 리더십은 조직 내에서 리더가 자신의 감정뿐만 아니라 구성원들의 감정을 이해하고, 효과적으로 소통하며, 긍정적인 조직 문화를 형성 ... 하는 데 중점을 두는 리더십 스타일이다. 감성 리더십은 전통적인 명령-통제형 리더십과는 달리, 구성원들의 심리적 안정과 동기 부여, 창의력 증진을 유도함으로써 조직의 성과를 극대
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회복지실천에서의 사회복지사의 기술에 대해 각각 간략하게 요약하여 기술하고 현재 우리나라에서의 지역사회복지영역에서 요구되는 기술은 무엇이라고 생각하는지 개인의 의견을 기술하시오
    -교사회, 헬스클럽, 동료, 이웃 등 다양한 조직관련되어 있다. 더 중요한 사실은 사회복지사의 지역사회복지활동을 지원하는 연계망은 앞에서 언급한 조직화 기술의 결과 ... , 기술이 중요한 요인이다. 특히 지역사회에서는 주민들을 조직하고 연계하는 활동을 주로하므로 그들의 역량과 기술은 핵심이라 하겠다. 아래에서는 위와 같은 지역사회복지실천에서의 사회 ... 사회복지실천에서의 사회복지사의 기술 요약첫째 조직화 기술이다. 조직화 기술은 지역사회복지실천에서 가장 기본적인 기술로서 지역사회 전체 또는 일부 집단을 하나의 역동적인 실체로 만들
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직의 윤리경영
    의 클라이언트에 대한 윤리성4/ 직원의 기관, 동료 및 전문가조직에 대한 윤리성5/ 기관 및 직원의 기관 관련자에 대한 윤리성* 참고문헌사회복지조직의 윤리경영1. 윤리경영의 이해일반 ... 사회복지조직의 윤리경영목차사회복지조직의 윤리경영1. 윤리경영의 이해2. 사회복지조직의 윤리경영1/ 기관의 윤리경영 철학 및 전략2/ 기관의 직원에 대한 윤리성3/ 기관 및 직원 ... 적으로 윤리경영은 도덕적 책임 및 도덕적 행위기준에 입각한 조직활동이라고 정의된다. 조직활동에서 윤리를 최우선 가치로 두고, 모든 조직활동을 윤리규범에 기초해 투명하고 공정
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.05.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리 - 당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자이다. 회사에서는 콜센터를 운영하고 있는데 직원은 고객이 전화로 문의하거나 불만을 제기한 사항에 대해 해결한다. 그래서 콜센터 직원에 대한 성과관리는 얼마나 빨리 전화 상담을 완료하고 다음 대기자에게 응답하는지의 생산성에 초점을 둔다. 성과를 측정하기 위해 회사는 전자모니터링을 활용한다.
    을 위해서 경영혁신과정에서 수반되는 직무와 조직의 변화에 대한 새로운 성과관리시스템의 도입도 필수적이라고 할 수 있다, 인적자원관리 측면의 성과관리시스템의 구축을 통해 경영혁신이 추구 ... 게 된다. 특히 기업이 가진 장기적 안목의 가치창출에 대한 활동과는 신경을 덜 쓰게 된다는 문제가 제기되어 왔다. 실제로 그 동안에 사업부제상의 계획이나 통제 등과 관련한 역할을 중요 ... 하게 수행해 온 단기적 재무측정치들은 기술적인 변화나 제조공정의 발전, 그리고 조직구조의 변화 등으로 인하여 그 의미가 퇴색되어 가고 있다. 특히 적시생산방식과 같은 새로운 도입
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.07.17
  • 리더십의 개념에 대하여 서술하시고, 본인은 어떤 대표님이고 싶습니까? (현대적 리더십 4가지 유형에 준하여 서술하시고, 본인의 생각을 기술하세요)
    적으로 달성하기 위해 다양한 계획과 실행, 통제 등에 관련된 지식과 기술을 활용하게 되는데, 이 과정을 효율적으로 만들기 위해 조직의 두뇌 역할을 하는 좋은 역량을 지닌 리더를 뽑 ... 아 그에게 적합한 권한을 위임하게 된다. 이렇게 기능하는 리더는 자신의 소임인 조직의 목표 달성을 위해 한정된 자원과 인적 자원을 통솔하는 역량을 보여야 하는데 이에 관련된 전반적인 ... 지식, 기술, 과정을 리더십이라고 한다. 성공적인 리더십은 리더뿐만 아니라 조직 구성원과 조직 전체에게 굉장히 중요한 요소이기 때문에 경영에 관련된 인원이라면 이에 관련된 개념
    리포트 | 5페이지 | 5,900원 | 등록일 2021.05.08
  • 7주차 3교시를 공부하고 사회복지실천과 관련된 체계들을 요약하고 사회복지실천에서 체계론이 가지는 의의에 대한 자신의 생각을 기술하시오.
    체계를 개발하여 사회체계 이론에 입각해 사회복지실천과 관련된 체계들을 제시하였다. 먼저, 클라이언트 체계는 필요에 따라 서비스를 요청하거나 조직에서 서비스를 제공할 것을 받아들이 ... 주제: 7주차 3교시를 공부하고 사회복지실천과 관련된 체계들을 요약하고 사회복지실천에서 체계론이 가지는 의의에 대한 자신의 생각을 기술하시오.Ⅰ. 서론1950년대 이후 미국 사회 ... 과학계를 중심으로 등장한 체계이론은 사회복지실천에 있어 많은 영향을 미쳤다. 체계론은 사회복지실천과 관련된 다른 이론들보다 비교적 최근에 제시된 이론이지만 사회복지실천이 전문
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.13
  • 인력개발과활용 ) 교육훈련 설계를 위한 요구분석의 필요성과 7단계 수행 절차를 설명하시오.
    선정 단계(5) 요구분석의 계획 수립 단계(6) 요구분석의 실행 단계(7) 결과분석 및 정리 단계Ⅲ. 결론Ⅳ. 출처 및 참고문헌Ⅰ. 서론교육훈련은 조직의 목표를 효율적으로 달성 ... 하기 위해 조직의 구성원에게 직무 수행에 필요한 지식, 기술 연마는 물론 바람직한 가치관과 태도를 가질 수 있도록 조직구성원을 바람직한 방향으로 변화시키는 활동을 말한다. 따라서 ... 교육훈련을 위한 계획과 운영은 훈련의 필요성과 목적을 정확히 인식하고 그에 적합하도록 설계해야 시간 및 예산의 낭비를 중이고 효과를 거둘 수 있다.교육훈련을 통해 조직구성원은 능력
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지행정론] 회계의 개념과 종류, 회계감사
    / 전달기능 : 측정된 회계정보를 관련자들에게 전달하는 기능이다.3/ 관리기능 : 조직의 재정자원의 손실을 방지하고 합리적으로 관리하는 기반을 제공한다.2) 회계의 종류(1) 재무회계 ... ) 부기4) 정리업무와 재정보고서 작성 및 발행5) 회계감사* 참고문헌[사회복지행정론] 회계의 개념과 종류, 회계감사1) 회계의 개요회계(accounting)란 정보 이용자가 조직 ... 운영과 관련해 합리적인 의사결정을 할 수 있도록 재무상의 자료를 일반적으로 인정된 회계원칙에 따라 처리해 유용하고 적정한 정보를 제공하는 활동이다. 구체적으로는 재정적 거래를 분류
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.14
  • 인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)를 비교 설명하시오.
    에 맞춰 인적자원을 확보하고 개발하고 보상 유지하는 것이다. 즉, 인적자원관리는 조직의 목표달성을 위해서 인적자원을 확보하고 개발하고 보상, 유지를 여러 환경적 조건과 관련해서 계획 ... I. 서론인적자원관리는 경영학의 한 부분으로 조직에서 인적자원을 효과적인 관리를 다루는 분야로 인사관리에서 인적자원관리로 용어가 바뀌었다. 인적자원관리는 조직에서 인력의 흐름 ... 적 자원을 개발한다는 의미는 조직 내 성과를 높이기 위한 목적이다. 즉, 지식이나 기술 및 능력을 증진시켜 조직 환경이나 동기부여 체제를 통해 업무성과의 향상과 조직개발 활동
    리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.10.20
  • 산업심리학 ) 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예 역량평가, 교육, 코칭 등)을 마련하여 실시할 목적으로 기안을 작성하시오 할인자료
    관계자들을 향한 광범위한 접근이 필요하므로 관련 시스템과 관계자에 관한 관심이 필요하다는 점이다. 둘째로, 평가 시스템의 조직화가 면밀히 이루어지지 않는 경우 자원이 낭비 ... 하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예 역량평가, 교육, 코칭 등)을 마련하여 실시할 목적으로 기안을 작성하시오목차1. 서론2. 본론1) 기존의 관리자 역량 관련 ... 위해 현재까지 있던 관련 이론들을 살펴보고. 이들의 한계점은 무엇이며 현대사회에 적합한 이론은 무엇인지, 그리고 그 이론을 토대로 어떻게 기업의 인사 관리자에게 적용할 것인지
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.02.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    계명대학교_문헌정보학과_도서관정보센터경영론_중간고사_Review_시험정리본
    는 이유는?A. 각 조직은 서로 다르기 때문에 모든 조직에 보편적 원칙은 적용될 수 없기 때문(각 조직의 상황에 따라 가장 적합한 경영 전술을 선택 · 실행해야한다.)Q. 상황적응 ... 적 조직이론의 3개 고유요인은 무엇을 말하는가?A. 상황변인: 기술, 규모, 환경 등조직특성변인: 경영전략, 조직구조, 관리시스템, 관리과정, 조직문화 등성과변인: 유효성, 경쟁우위 ... - 질적성과(조직몰입, 직무만족) / 양적성과(매출액, 시장점유율) 등상황변인 + 조직특성변인 = 성과(조직유효성)변인: 상황과 조직특성이 조직의 성과(유효성) 결정▶ 5 _새로운
    시험자료 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    과학적 관리법과 호돈연구에 대한 이해
    작업환경 살펴보기III. 결론IV. 출처I. 서론나와 같은 현대 사회의 구성원들은 살아가면서 끊임없이 다양한 조직에 속하면서 살아간다. 나 역시도 지금까지 다양한 조직에 속해서 나 ... 에게 주어진 업무를 수행하고조직에 나의 능력을 기여해왔다. 여러 조직을 속하면서 나는 다양한 리더를 경험해보았다. 어떤 리더는 수평적인 리더십으로 구성원들의 의견에 관심을 가지 ... 고 이들에게 더 좋은 환경을 만들어주고자 노력을 하기도 했고 또 다른 리더들은 수직적인 위계질서를 선호하여 자신의 권위를 내세우는 것을 좋아하기도 했다. 이러한 리더십은 조직마다 다르
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국 기업문화에서 가장 중요한 임파워먼트 유형은 무엇인지 의견을 제시하시오.
    :Randolph(1995).박원우(1997)의 연구는 임파워먼트와 관련된 교육훈련, 조직문화의 변화 및 팀제를실행방안으로 제시하면서 “E(Empowerment)의 의미를 정리하고 방법 ... Ⅰ. 서 론임파워먼트(Empowerment)1)는 1980년대 이후 경기침체에 따른 기업의 생존전략에따라 조직구성원으로 하여금 더욱 일에 몰입시키며 변화와 성과를 추구하여 기업 ... , 조직으로 다양하게 분류될 수 있다3). 그러나 기업에서는 임파워먼트 개념에 대한 여러 가지 오해와 함께 오히려 임파워먼트를 단순히 권한이양을 지칭하는 또 다른 용어로 인식
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.23
  • [ 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오. ]
    다.(1)역량유형 분류우선 공통역량은 여러 조직에서 핵심역량으로도 표현되는 개념이다. 조직의 모든 구성원이 공통으로 갖추어야 할 역량이며 조직의 미션과 가치에 얼마나 부합 ... 하느냐와 관련이 있다. 가령 글로벌 뷰티 기업으로 유명한 모 기업은 ‘최초, 최고를 위해 끊임없이 시도한다’, ‘다름을 인정하고 존중한다’ 등의 구호를 기업의 미션이자 인재상으로 내걸고 있 ... 다. 어떠한 상황에 맞닥뜨렸을 때 사실관계를 이해한 대로 개념화시키고 표현하는 능력은 중요하다. 또한 일정 위치에 올라갔을 때 하위 직원들을 육성할 줄 아는 능력 또한 조직의 발전
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.04
  • 조직이해능력 ox 문제 +해설 (교수자, 학습자 자료만 참고하여 만든 문제/ 앞페이지부터 순서대로)
    [조직이해 OX 문제]1. 민츠버그(Mintzberg)는 경영자의 역할을 대인적, 정보적, 대표적, 의사결정적 활동으로 구분하였다.정답 : X민츠버그(Mintzberg)는 경영자 ... 의 역할을 대인적, 정보적, 의사결정적 활동의 3가지로 구분하였다. 대인적 역할은 상징자 혹은 지도자로서 대외적으로 조직을 대표하고, 대내적으로 조직을 이끄는 리더로서 역할을 의미 ... 하며, 정보적 역할은 조직을 둘러싼 외부환경의 변화를 모니터링하고, 이를 조직에 전달하는 정보전달자의 역할을 의미한다. 의사결정적 역할은 조직내 문제를 해결하고 대외적 협상을 주도
    시험자료 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.17 | 수정일 2023.12.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석
    시원하고 격려, 자율성, 도전정신 등과 긴밀한 관련이 있다고 보았다. 리더십은 조직 구성원에 대한 복종 이상에 관한 내용을 동기화해 구성원이 조직안의 여러 가지 활동에 참여 ... . 참고문헌Ⅰ. 서론리더십은 리더가 추종자에게 영향을 어떻게 미칠 것인지와 관련된 것으로써 영향을 주는 것은 리더십의 필수적인 조건으로 영향을 미치지 않으면 리더십은 존재하지 않을 것이 ... 하게 나타나고 있다. 하지만 대부분 리더십 이론은 리더십을 집단이나 개인에게 영향을 주는 과정에 관심을 두고 있거나 지도자는 개인의 요구와 능력, 조직의 요구와 목표 사이의 틈새를 메우
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.14
  • 가성점액종
    성 질환과 관련이 있을 수 있습니다. 다른 장기에서 낭종이 발생할 수 있는 경우 간 주변 조직에서도 낭종이 형성될 수 있습니다.염증 및 손상: 간 부위에 염증이나 손상이 있는 경우 ... 은 종양이 원래 간 세포에서 발생하는 것이 아니라, 주로 간 주변의 조직인 간 낭종이나 담낭에서 발생합니다. 이 종양은 일반적으로 양성이며, 악성 변화의 가능성은 매우 드뭅니다 ... .○ 원인가정점액종이 생기는 정확한 원인은 알려져 있지 않습니다. 그러나 몇 가지 가능한 이유와 관련 요인이 있을 수 있습니다. 주요 가능성은 다음과 같습니다:선천적 요인: 일부 연구
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    [데이터베이스, a+이수, 과제 점수100점] 데이터베이스에 대해 정의하고 장단점을 설명해 봅시다.
    모든 개체와 관련된 사실(Facts)이나 값(Values:수치,스트링), 예를 들어 귀하의 이름, 나이, 키, 체중 등은 귀하와 관련된 일부 데이터이며, 사진, 이미지, 파일 ... 하여 사람, 전화번호의 데이터를 저장합니다. numbers및 기타 연락처tails. 귀하의 전기 서비스 제공업체는 데이터베이스를 사용하여 billing, 클라이언트 관련 문제, 오류 ... 데이터 처리 등 페이스북도 회원, 친구, 회원 활동, 메시지, 광고 등과 관련된 데이터를 저장, 조작 및 표시해야 합니다. 우리는 데이터베이스 사용에 대한 수많은 예를 제공할 수
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.06
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2025년 08월 30일 토요일
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