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맥킨지 문제해결 독후감 - 맥킨지 문제해결 관련 독후감 2건 제공
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"맥킨지 문제해결" 검색결과 421-440 / 654건

  • [경영학] 맥킨지는 일하는 방식이 다르다
    을 하는 사람은 많지 않다.세계적인 컨설팅회사 맥킨지의 컨설턴트라면 이 문제를 어떻게 해결할까.맥킨지 컨설턴트들은 결혼을 결정하는 것이나 거대기업의 합병 및 구조조정 방식을 찾아가 ... 는 문제해결을 위해 팀이 함께 노력하고 있는데 전혀 기여를 하지 않겠다는 의사로 받아들여진다. 맥킨지 내에 직급이 있지만 사장조차 '×××씨'로 호칭하는 것도 직급에 구분없이 자유 ... 사장과 LG벤처투자 구본천 대표 등이 포진해 있다.핵심은 복잡한 문제를 상식적인 수준에서 푸는 문제해결(Problem-Solving) 능력이다.컨설턴트로 기업의 미래비전 설정과 실천
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.31
  • 기업경영과 전략적 사고-오마이 겐이치
    인간의 노력으로 해결할 수 있는 작은 이슈들로 나누는 것.2. 이윤 다이어그램 현상이 잘못된 원인을 모를 때, 이윤을 출발점으로 문제점을 찾는 방법.전략적 경쟁우위의 4가지 방법 ... 하면서..(후기) 출처 14조감상 1-1오마에 겐이치의 이 책은 제목 그대로 전략을 수립하는 기본적인 원리들을 자신의 경험과 지식을 바탕으로 이해하기 쉽게 정리해놓았다. 맥킨지 ... 위한 방식으로 KFS. 상대적 우위, 공격적 주도권, 전략적 자유도에 대해 설명하기 전에 상황의 정확한 이해와 이로부터 문제 범위를 축소하는 가장 기본적인 전략적 사고의 출발점
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2009.03.09
  • [경영전략, 독후감] 맥킨지는 일하는 방식이 다르다
    하는 방식을 배우고자 하는 모든 사람에게 해답을 제공 맥킨지인들이 어떤 식으로 사고하는지에 대한 나름대로의 안목 제공 책의 구성 1부 : 맥킨지 컨설턴트들이 기업의 문제를 어떻게 해결 ... 와 조직적인 요인들을 고려하여 수용할 수 있는 해결책을 제안한다.1부 맥킨지문제해결 방식3. 문제해결 과정에서 유용한 많은 원칙80대20 바다를 끓이려 들지 말라 - 한줌의 소금 ... 수 있다고 보여줘야 할 필요가 있다.2부 맥킨지의 업무수행 방식7. 연구/조사를 하는 법맥킨지의 연구/조사에 대해서 맥킨지문제해결 과정은 연구/조사로부터 시작한다. 맥킨지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.10.15
  • 초우량기업의조건및사례조사
    성에 대한 전반적 문제와 함께 전략 및 조직구조와 경영 효과성 간의 구체적인 관련성을 탐구하기 위해 맥킨지 내에 2 개의 태스크포스를 결성 . 또 하나는 조직의 효과성을 처음부터 다시 ... 에 있는 문제들을 가능한 즉시 해결해 나가는 일 . 태스크포스 조직 . : 6 개월 이상 존속하지 않는 것을 당연하게 생각한다 . 3. 초우량 기업의 8 가지 조건 . 철저 ... 그 자체가 아니다 . 이처럼 조직도는 기업이 아니며 , 새로운 기업 전략이 그대로 기업이 당면한 문제에 대한 해답이 되는 것도 아니다 . 1977 년 초 우리는 경영 효과
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.29
  • 글로벌시대 서비스경영과 고객만족 - 효율적인 Trade Off의 극대화 전략
    부분의 국가들은 이런 문제로 경기침체 속 물가상승, 즉 스태그플레이션의 위협에 직면하게 되면서 기업들은 더욱 더 큰 경제난에 허덕이게 되었고 무수한 기업들과의 경쟁에서 승리 ... 은 가치 중 하나를 선택해야 할 경우가 생기기도 하고 수많은 하드웨어 장비와 솔루션들이 서로에게 영향을 미치기 때문에 문제가 생겼을 때 장애지점을 찾기 또한 어려워지게 되기도 하고 동시 ... 에 수많은 문제점에 부딪히기도 한다. 이러한 문제는 고객 서비스의 질을 하락시켜 기업의 경쟁력 저하로 이어질 수 있기 때문에 무엇보다도 기업의 경영전략이 무엇보다도 중요해지게 되
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.02.20
  • [맥킨지] 맥킨지에 관한 보고서
    피하고 싶을 것이다.① 사실을 중시하라. 맥킨지문제해결 방식은 사실에 의존한다. 사실은 컨설턴트들의 경험 부족과 비즈니스 경험이 많은 경영진들이 가지고 있는 육감의 결여를 보충 ... 기 때 있다.이제 문제를 정의하고 단순화하는 데 대해 알아보자. 맥킨지인들은 당면문제를 구성 요소별로 세분화하는 식으로 문제를 구조화한다. 왜 그럴까? 대개의 경우 복잡한 문제는 개별 ... 적으로 해결할 수 있는 작고 단순한 문제들의 모임으로 축소시킬 수 있기 때문이다. 문제를 세분화하면 핵심 요인을 좀더 쉽게 알아낼 수 있고 그에 따라 분석의 초점을 맞출 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.28
  • [도서감상문]맥킨지금융보고서, 프로페셔널의 조건을 읽고
    감을 제출하라는 말에 조금 부담스러웠지만, 감상문을 쓰기 시작하는 지금 이 순간 맥킨지 금융보고서, 프로페셔널의 조건이라는 책을 읽게 해 주신 교수님께 감사 드리고 싶다. 2 권 ... 았다. 새로운 도전에 대한 해결책과 답을 제공하고 있으며, 스스로를 효과적으로 계발하고 어떻게 자기실현을 할 수 있는지에 대해 평생 동안 저자가 겪었던 다양한 경험을 통해 전달하고 있 ... 다.맥킨지 금융보고서는 책의 내용 자체가 금융에 관한 것이다 보니 비교적 이 분야에 관심이 적은 일반인이나 비전공자인 경우에는 교양수준으로 읽기에도 상당히 버겁다는 느낌을 지울 수 없
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.07
  • IBM 문제점과 변화양상 도표(코끼리를 춤추게 하라를 읽고)
    해결되지 않음불명확한 제휴선IBM의 전세계적 통합 부재여러 분야의 다양한 문제들을 총체적으로 고려하여 IBM 전체의 입장을 끌어내는 통합력의 부재사업 단위 간의 의사소통 장려세계 ... 학위를 받았고, 하버드 경영대학원에서 MBA를 받았다. 맥킨지 사의 컨설턴트로 재계에 발걸음을 내디딘 그는 아메리칸 익스프레스(11년 재직)와 RJR 내비스코(4년간 재직 ... 를 바꿔 춤추게 만든 공로는 그의 것으로 돌려도 무방할 것이다.분류문제점변화언론의 지나친 관심과 보도IBM에 대한 전문가들의 부정적인 전망IBM의 외부 이해관계자들에게 영향: 채권자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.15
  • 한국 기업목표의 과거와 현재 분석 및 문제점과 한국기업의 기업목표 사례 분석
    한국 기업목표의 과거와 현재 분석 및 문제점과 한국기업의 기업목표 사례 분석I. 기업목표1. 기업목표의 개요(1) 기업목표의 정의(2) 기업목표의 중요성2. 한국 기업목표의 과거 ... 1 -SKT의 고객성향 과학적 분석3) 사례 2 - 교보생명4. 현 단계의 문제점 -사회적 목표와 경제적 목표의 불균형5. 한국 기업목표의 미래 (2010년 이후 향후)(1) 한국 ... 을 구의 문제, 소비자 안전문제, 공해문제 등의 문제가 발생함에 따라 사회적 책임이 경제적 문제와 조화를 이루어야 한다는 것을 깨닫게 되었고 사회적으로도 이를 요청하게 되었다.하버드
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.07
  • (강의용교재) 대졸신입사원능력개발과정
    3나의 지식에 대한 feedback Ⅵ. 문제해결 능력 1.기업 내 문제 인식 2.문제해결 work-shop 3.조별 발표 및 feedback Ⅶ. 창의력 개발 1.창의력과 기업 ... 신창의력과 지식화 과정혁신과 창조적 문제해결창조적 문제해결혁 신조직문화 전통SYSTEM 창출 부서간 전개창의력 발휘, 소수인원 차별화3211.창조적 해결방안이 가치를 창출할 때 ... 게 상승 세계은행 : 세계 부의 64%가 인적자본으로 구성 맥킨지 : 미국의 모든 직업 가운데 80%가 '두뇌를 쓰는 (cerebral)' 종류일 것이라함지적자본과 기업 경쟁력국내
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 82페이지 | 15,000원 | 등록일 2009.11.19
  • 시간관리
    시간이야말로 가장 간단한 문제다. 그러므로 시간을 관리할 수 없는 사람은 그 어떤 다른 것도 관리할 수 없다. - 피터드러커정 의 : 자기 자신과 자기의 생활을 관리하는데 주어진 ... 은 시간이 충분한가?2) 당신에게 시간은 어떤 의미인가?3) 당신은 시간을 어떻게 활용하는가?4) 당신에게 시간이 얼마나 남아있는가?세계적인 컨설팅 기업 맥킨지(Mackenzie ... -limiting beliefs)”, 많은 사람들이 시간관리를 잘 할 수 있다는 능력이 없다고 생각한다. 그들이 그렇게 믿는 이유는 성장배경이나 유전같이 선천적인 문제라 생각하기 때문이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.08.13
  • [경영관리]맥킨지는 일하는 방식이 다르다 - 발표자료
    컨설턴트가 컨설팅 프로세스에 따라 도움을 제공독립적 객관적으로 고객조직의 문제들에 대한 해결안 제공McKinsey Company1926 제임스 맥킨지가 설립 77개국 80여개 지사 세계 ... 는 최고의 회사를 구축한다.McKinsey Way – 문제해결 방식Fact – BasedMECE StructureHypothesis Driven사실 - 해결책 위한 기초자료사고 ... 의 구조화, 부분의 합 = 전체문제 해결책 구상사실을 중시하라!문제제기사실수집문제의본질/초기가설사실분석가설의 검증/기각문제해결MECE적 사고서로 배타적전체적으로 포괄적가설 접근법
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.22
  • 리더십행동이론
    을 결합해 리더의 다섯 가지 행동유형으로 분류하였다. 수평축인 생산에 대한 관심은 리더의 과업목표달성과 관련한 행동을 말하고, 여기에 정책결정, 생산과정상의 문제해결, 작업분담 ... , 판 맥킨지는 리더십격자 모델을 수정하여 두 가지의 모델을 보여주고 있다. 브레이크와 무톤의 리더십 그리드(2) 리더십격자의 수정모델 온정적 간섭주의 리더첫 번째 수정모델은 온정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.04
  • 간호 관리학 - 통제
    부서의 리더목적문제해결 및 특별한 원인규명지속적 질 향상, 일상적인 원인규명초점감사, 결과중심적,표준에 미달하는 직원 교육예방과 계획, 과정 및 결과모두 중시,모든 직원의 업무 ... 적 요소 및 환자만족도..PAGE:18의료의 질 평가 접근방법(2)단계적 접근방법문제의 발견문제분석질관리 연구개선과제의 규명개선과제 수행문제의 재평가“Quality Assurance ... Cycle”문제의 우선순위 결정..PAGE:19양질의 의료서비스에 대한 정의 항목선택률의사들의 친절한 태도질병에 대한 자세하고 충분한 설명친절한 서비스간호사들의 친절한 태도의사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 33페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.09
  • 자유무역협정에 대한 조사.
    에서는 자동차 부분이 문제가 됐다. 이후 견해차가 큰 자동차 표준 분야 등은 공식 분과협상을 개최하지 않으며 경쟁, 분쟁해결, 전자상거래, 지적재산권 등의 세부분야에서 협상을 차례차례 타결 ... ) 서체결은 미국과의 경쟁관계에 있는 EU(유럽연합)는 한시바삐 해결해야만 하는 숙제와도 같다.◆ 아시아시장에서 한국과의 FTA체결로 교두보를 확보하기 위해서이다.앞으로 FTA체결 ... 영향를 받을 수 밖에 없다.중국과는 저가제품의 불량품 등 신뢰문제와 농약 등 검증되지 않은 농산물,중국국내의 규제문제 등 산적한 문제 등으로 당장 FTA체결할 수 있는 여건
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.04
  • FTA
    다. 이런 이점에도 불구하고 미국과의 FTA는 농업 자유화, 서비스 개방 등 해결해야 할 난제가 많아, 한·미 FTA 추진 초기단계부터 정부의 강한 추진의지가 없이는 성공적인 협상 ... 에 발표된 맥킨지보고서에서 언급되었듯이 우리나라는 위로는 일본, 아래로는 중국 사이에 갇혀, 운신의 폭이 줄어들고 있다. 1995-2004년 사이 미국 시장 점유율은 중국이 6.1 ... .농업개방 문제는 미국과의 FTA에서 가장 민감한 이슈의 하나가 될 것이다. 그러나 현재 진행되고 있는 도하개발의제(DDA) 협상과 이후의 다자간 무역자유화 협상으로 농업도 시간
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.15
  • [컨설팅방법론] 맥킨지식사고
    McKINSEY식 사고란 무엇인가?1. 들어가기에 앞서: 책소개 2. 맥킨지식 사고란 무엇인가? 3. 맥킨지문제해결과정 4. 논리적 사고의 방식 : MECE, So What ... ? Why So? 5. 맥킨지의 분석과 프리젠테이션목 차책 소 개1. 들어가기에 앞서McKINSEY식 사고와 문제해결 방식에 대한 책들로지컬 씽킹 : Logical ... 들이 비즈니스 문제 해결을 위해 적용하는 사고과정과 방식을 소개-“맥킨지는 일하는 방식이 다르다” 에서 소개된 것들을 실제로 어떻게 적용할 수 있는가를 설명맥킨지는 일하는 마인드가 다르
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.05.30
  • [디지털방송][디지털방송기술][디지털방송산업][문화정체성][공익성][디지털]디지털방송의 특징, 디지털방송의 문화정체성, 디지털방송의 공익성, 역할, 디지털방송의 기술, 디지털방송산업의 정책 기조 분석
    하기 위해서는 몇 가지 과제들이 해결되어야한다.첫째, 2조원이 넘은 디지털TV 전환비용을 적시에 확보하여 디지털화를 계획대로 추진해가야 한다. 이를 위해서는 방송사들의 과감한 투자 ... 차원으로 강조되는 것이 공영방송의 새로운 위상의 문제이다. 방송의 디지털화로 인해 공영방송은 과거와 같은 독점적 지위를 상실하게 될 것이지만, 시청자들에 대한 보편적 서비스의 제공 ... 을 더욱 강화할 수 있는가에 대한 모색이 필요하다.두 번째 차원으로 강조되는 것이 방송의 디지털화에 따른 시청자 복지의 강화 문제이다. 다매체·다채널화의 혜택이 모든 시청자들에게 골고루
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.07.27
  • [복잡계경제학][지식기반경제학][사이버경제학][웹경제학][마르크스경제학][케인즈경제학][레닌경제학]복잡계경제학, 지식기반경제학, 사이버경제학, 웹경제학, 마르크스경제학, 케인즈경제학, 레닌경제학 분석
    기술의 육체(블루칼라) 노동자의 일터는 급속히 다운사이징(규모감소)되어간다.. 고수익성의 하이테크 분야와 복잡한 문제해결한다는 의미에서의 지식을 생산하는 유능한 지식노동자 ... 으로 구성이 되어있으며 맥킨지 연구소의 보고서에 의하면 미국 내 취업인구의 80%가 두뇌노동자로(지식노동자) 이루어지고 있다. 그런데 우리의 하이테크 지식노동자는 총 경제 활동인구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2011.04.22
  • [리더십]IBM을 살린 루 거스너
    을 감수하면서도 문제를 적극적으로 해결함으로써 새롭게 태어난 IBM은 고객들의 신뢰를 회복하고 장기적 발전을 도모할 수 있었다.4) 과감하게 인재를 기용하라.루 거스너가 대대 ... 에 편입시켰다.전혀 검증된 바가 없는 인물을 단일 사업 그룹으로서는 IBM 내에서 가장 큰 규모가 된 사업부의 수장으로 임명한 파격적인 인사는 기존의 문제해결하기 위해서는 새로운 ... 을 하자마자 뉴욕의 유명한 경영컨설팅 회사인 맥킨지사에 입사했다. 당시 그는 23살의 맥킨지 사상 최연소 MBA였다. 그 후에 아메리칸 익스프레스 신용가드부에서 일을 하다가 식품 및
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.20
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2025년 11월 21일 금요일
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