"교육과정 변화의 전략"의 검색결과 입니다.

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"교육과정 변화의 전략" 검색결과 4,221-4,240 / 76,352건

어떻게 군사학을 공부할 것인가를 읽고(내용 요약)

의 변화에 부응하는 교육 훈련의 과학화가 절실히 요구되고 있으며, 장교는 이러한 교육 훈련에 있어서 상당한 경지에 이른 달인이 되어야 한다. 평소의 부단한 교육훈련을 통해 우리 군 ... , 범주, 연구체계 등을 소개하고 있으며, 고대에서 현대까지 군사사상의 변천과정을 소개하고 있다. 또한 한국 군사사상의 지향 방향을 제시하고 있다.⑵ 교육사령부에서 1987년 발간 ... 에 따른 군사력 사용, 군사력과 국력요소의 상관관계(전쟁의 현상이나 본질 연구는 미포함)○ 【구소련 / 러시아】군사학이란 전쟁의 군사?전략적 성격, 전쟁을 사전에 방지하기위한 방안

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.16

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제1장 인적자원관리의 새로운 패러다임과 분석틀

와 재편성되고 있다는 점도 지적할 수 있다. 이와 관련하여 과거에는 인적자원관리의 운영적, 관리적 기능이 중요했다면 최근에는 이러한 기능보다는 전략적 기능과 조직의 변화관리 기능 ... 가치창출, 경쟁우위의 확보 및 성과차이를 가져오기 위해’ ‘조직 시스템을 구축해가는 과정’이라고 정리해볼 수 있다.본 책에서는 인적자원관리를 “사람들이 각자의 역량을 최대로 발휘 ... 하여 바람직한 성과를 핵심가치에 따라 추구하도록 건강한 조직을 구축해가는 과정”으로 정의하고자 한다.이 정의는 의도적으로 가치가 포함된 여러 가지 내용을 함축하고 있다.인적자원관리

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.22

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[A+] 학점은행제 경영 해커스 국제경영 John Elkington의 트리플바텀라인의 3가지 요소에 대한 개념을 쓰고, 국제경영에 있어서 세가지 요소 중 어떤 것이 가장 중요하다고 생각하는지에 관해 쓰고 왜 중요한지에 대해 본인의 생각을 글로벌기업 사례를 통하여 기술하시오.

사례로 본 트리플 바텀 라인: 월마트의 경영전략Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌이름 :000Ⅰ. 서론기업의 주된 목표는 예전에는 이윤을 극대화하는 것이었으나, 시간의 흐름에 따라 환경 파괴 ... , 사회적 불평등, 기후변화와 같은 글로벌 문제가 급속히 증가하게 되었다. 이에 기업의 역할과 책임에 대한 관점 또한 변화하면서, 경영 패러다임은 사회적 및 환경적 영향을 고려한 지속 ... 가능한 경영으로 변화하게 되었다.이러한 맥락에서 제시된 John Elkington은 트리플 바텀 라인(Triple Bottom Line) 개념은 지속가능한 경영의 핵심 원리

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.07

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2024년 상반기 지역농협 자소서 농협의 미션 및 비전, 가치와 자신의 가치관을 바탕으로 지원자가 농협에서 이루고자 하는 목표

할 전략적 접근과 개인의 지속적인 발전 및 금융 전문성을 통해 농협에 기여할 계획을 자세히 서술했습니다.- 동아리 활동에서 보여준 혁신과 팀워크를 통한 성과, 변화를 이끈 개인 ... 전략에 대해서 기술하시오.(공백 제외 최소 0자 / 최대 500자 제한)?3. 조직 내에서 본인이 주도적으로 변화를 시도했던 경험과 해당 경험이 농협에서 어떠한 긍정적인 영향 ... 어내고 조직의 목표 달성을 위한 전략을 세우는 데 기여할 것입니다?3. 조직 내에서 본인이 주도적으로 변화를 시도했던 경험과 해당 경험이 농협에서 어떠한 긍정적인 영향을 끼칠 수 있

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.14 | 수정일 2024.06.15

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4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다.4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.

이 중요합니다. 이를 위해 기업은 적극적인 인재영입 전략을 구상하고 인재들의 역량을 개발할 수 있는 교육 및 훈련 프로그램을 마련해야 합니다. 둘째, 인력의 다양성을 존중하고 적극 ... 의 양성과 지원을 강화해야 합니다. 또한, 산업계와 교육부, 고용노동부 등이 함께하는 협력체계를 구축하여 인적자원의 수급과 관련된 전략적 대응이 이루어질 수 있도록 해야 합니다 ... 팀 등을 구성할 수 있습니다. 셋째, 인력의 역량 개발을 지속적으로 추진해야 합니다. 인력의 역량 개발은 기업의 성장과 발전을 위해 필수적입니다. 기업은 지속적인 교육 및 훈련

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.09

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인공지능 기술을 도입하여 비즈니스를 혁신한 사례를 제시하고, 인공지능으로 우려되는 윤리적, 사회적 문제는 무엇인지 설명하시오. 우리는 인공지능에 의한 변화에 어떻게 대응해야 할까요?

과 노력이 요구된다.- 인공지능 기술의 지속적 발전과 대응 전략(1) 교육 및 평생학습 체제 구축 : 인공지능 시대에 대비하기 위해 교육 및 평생학습 체제를 구축해야 한다. 이를 통해 ... ● 주제인공지능 기술을 도입하여 비즈니스를 혁신한 사례를 제시하고, 인공지능으로 우려되는 윤리적, 사회적 문제는 무엇인지 설명하시오. 우리는 인공지능에 의한 변화에 어떻게 대응 ... 들을 살펴보고, 인공지능과 관련된 윤리적, 사회적 문제를 분석한다. 이를 바탕으로 인공지능에 의한 변화에 어떻게 대응해야 하는지에 대한 방안을 제시한다. 본론에서는 인공지능 기술

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.06

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인적자원관리는 기업과 구성원에 미치는 영향력이 매우 큽니다 다음 사항에 대해 정리해서 제출하시오

다. 그리고 인적자원관리는 근래에 들어서는 단순히 인적자원을 채용하고 선발하여 배치하는 것뿐만이 아니라, 조직의 구조설계나 개발과정 뒤이어 자원의 교육과 훈련까지 포함 하는 전범위적인 ... 고 있는 것으로, 경제학에 심리학과 체제 이론 등을 함께 바탕으로 하여 다양한 인적 자원을 배출해내는 것과 관련해 이야기되고 있다. 대개 경제학과 교육학을 토대로 하여 다양하게 활용 ... 이 당연지사 조직의 목적을 효과적으로 달성하기 위해 정보적 자원을 포함해 물적자원 그리고 또 인적자원을 효과적으로 획득하고 또 개발하여 변화하는 시장의 니즈에 대응하고 효과적으로 활용

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.02

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사회복지실천 현장에서 가장 적합한 모델이라고 생각되는 실천 모델 두 가지를 선정하여 비교해 보고, 해당 모델의 유용성

과 행동적인 측면의 연속선상에 있는 것으로 이해할 수 있기에 인지와 행동 어느 한쪽의 변화는 다른 쪽의 변화를 일으킨다고 보고 있기 때문이다.인지행동 이론은 인지 전략과 행동수정 ... 있고, 변화될 수 있단 전제를 받아들인다. 셋째, 인지 변화를 일으켜 행동과 정서의 지속적인 변화를 가져올 수 있다는 전제를 받아들인다.이러한 인지적 행동수정의 전략으로는 인지 ... 를 탐색하며 문제가 있었던 시점과 문제가 없던 시점과의 차이를 발견하며, 문제가 아닌 상황을 증가시키려 하는 것이 상담의 전략이 된다.네 번째, 작은 변화가 큰 변화를 이끈다고

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.07.24

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[ 글로벌화가 고용에 미치는 영향 ]

자들이 새로운 기술을 배우기 위해 IT 교육을 받거나, 서비스업으로 전환하기 위해 추가 교육을 받아야 하는 상황이 발생할 수 있다. 이러한 재교육 과정은 개인과 사회 모두에게 상당 ... 을 갖추어야 하며, 이는 소셜 미디어, 검색 엔진 최적화(SEO), 온라인 광고 등의 분야에서 새로운 기술을 습득해야 함을 의미한다. 이러한 변화는 교육과 기술 향상에 대한 필요 ... 성을 높이고 있다. 예를 들어, 많은 기업들이 직원들의 디지털 역량 강화를 위해 다양한 교육 프로그램을 제공하고 있으며, 이는 직원들이 변화하는 환경에 적응하고 경쟁력을 유지하는 데

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.27

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사회복지사의 역할 중 하나를 선택하여 사례를 들어 설명하시오

이 필요하다. 사회복지사는 체계적으로 자료를 수집하고 행동에 관한 대안을 탐색하고 지역사회지도자들에게 변화를 권하기 위해서 조사연구와 기획전략을 사용한다. 계획을 위한 기술은 사회 ... 한 자원들은 힘의 근원이며 체계수준에서 변화를 위한 기동력을 제공한다.수준역할전략미시적수준중개인/대변자사례 관리를 통해 클라이언트를 자원과 연결한다.중간 수준주최자/매개자자원개발 ... 과 자신의 생활통제”를 자극하기 위하여 클라이언트체계에 권한을 부여하는 것이다. 사회복지사는 교육적 전략을 통해 현재 문제를 해결하고 다른 어려움의 발생을 예방하기 위하여 정보를 가지

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.19 | 수정일 2021.09.28

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장애인 유아 긍정적 행동지원의 개요와 사례

적 행동지원의 특성, 원리1) 긍정적 행동지원의 특성긍정적 행동지원은 문제행동에 대한 대체행동을 가르치고 문제행동을 일으키는 환경과 상황을 변화시키는 교육적이고, 예방적이고, 대상을 존 ... 단계 지원체계1) 보편적 차원의 접근법1차 예방인 보편적 차원의 접근법은 유아의 문제행동을 예방하기 위한 다양한 전략들을 유아교육과정 전반에 걸쳐 자연스럽게 일과와 활동 중에 포함 ... 시키게 된다. 그리고 보편적 차원의 접근법만으로는 불충분하다고 판단되는 유아의 경우 소집단으로 특별한 교육과정을 계획하고 운영할 수 있으며, 이 또한 불충한다고 판단되는 유아의 경우

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.14

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(평생교육경영론 2024년 2학기 방송통신대 중간과제물) 코트니는 일반행정과 구분되는 평생교육기관의 경영기능을 제시하였다. 평생교육기관의 특수한 세 요소를 꼽고 그 내용을 사례를 들어 기술 현대사회에 평생교육을 경영한다는 것은 어떤 의미인가 지식현대사회의 특성(포스트모던사회, 정보사회, 지식기반사회, 위 험사회, 피로사회 등 여러 규정가운데 1-2가지)과

한 기회를 홍보하는 과정에서, 학습자의 다양한 배경과 필요에 맞춘 맞춤형 홍보 전략이 필요하다. 평생교육은 연령, 직업, 개인의 관심사 등에 따라 학습자들의 요구가 달라질 수밖에 없 ... 습득하고, 변화하는 환경에 맞춰 자신의 능력을 확장해 나가는 것이 필수적이다.이러한 변화는 평생교육기관의 역할을 재정립하는 과정으로 이어진다. 평생교육기관은 단순히 지식 전달 ... 한으로 확장할 수 있도록 지원하는 전략적 과정이라 할 수 있다. 교육과 경영이 결합된다는 것은 이제 더 이상 상충되는 개념이 아니라, 현대사회에서 필수적으로 맞물려 돌아가는 관계다

방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.09.26

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사회복지 마케팅과 모금 전략(기법)

고자 하는 것과 같다.전략적 계획은 조직의 목표와 능력을 변화하는 마케팅 기회에 접합시켜 유지하기 위한 관리과정이다. 전략은 프로그램이나 프로젝트 단위의 전략이 있을 수 있 ... 사회복지 마케팅과 모금 전략(기법)목차사회복지 마케팅과 모금 전략(기법)1. 모금2. 전략1) 소명헌장2) 기관의 목적과 목표3) 마케팅 조사4) 외부환경의 조사와 자원의 분석5 ... ) 마케팅 목적과 목표6) 전략적 마케팅 기획7) 실행계획8) 평가작업* 참고문헌사회복지 마케팅과 모금 전략(기법)1. 모금모금은 사회복지조직들의 재정에 절대적인 비중을 차지

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.16

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스포츠교육학 (모스턴 스타일)

? L ? T ① 의사결정 변화: 9의사결정 학습자 이전 ->> 교사+학습자 모두 개별화 과정 시작실제① 에피소드 이해: 교사=과제활동지를 통한 설명 ② 실행: 과제활동 중 -> 교사 ... 교수·학습에대한 사고(패러다임의 전환)★대비접근→ 비대비 접근? 모든 교육적인 아이디어 포괄 (어떤 스타일이 더 우수 x)개인적인 지식 체계→ 보편적인 지식 체계? 개인적 선호 ... : “교수는 연속되는 의사결정의 과정이다.” / 의도적 교수행위 = 계획?교수 스타일 구조: 과제활동 전 결정군 + 과제활동 중 결정군 + 과제활동 후 결정군?의사결정자: 교사

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.12

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5주 2강에서 훈련과 교육에 대해 학습했습니다. 훈련과 교육은 지식 및 기능을 습득하는 과정

산업심리학주제: 5주 2강에서 훈련과 교육에 대해 학습했습니다. 훈련과 교육은 지식 및 기능을 습득하는 과정입니다. 훈련과 교육의 여러 방법 중 자신에게 도움이 되는 방법이 무엇 ... 이 중요해지면서 교육훈련의 중요성도 높아지고 있다. 교육훈련은 기업적인 측면에서 사업전략을 효율적으로 실행하고 급변하는 환경에 대한 대응을 할 수 있다. 또한 종업원은 자기발전 ... 한다. 다섯 번째는 행동모방법이다. 이는 역할연기법과 행동모델링이 합쳐진 방법으로 태도와 행동을 변화시키기 위해 주로 사용된다. 마지막은 비즈니스 게임법이 있다. 이는 피교육생이 관리자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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서강대학교 일반대학원 사학과 연구계획서

, 옥타비아누스(아우구스투스)의 제정 수립 과정 분석 연구, 로마 제국의 행정 구역 재편과 통치 전략 연구, 로마 제국의 상업 네트워크와 지중해 무역 연구 등을 하고 싶습니다.저 ... 1. 해당 학위과정에서 본인이 관심을 갖고 있는 전공분야 또는 전공과 관련하여 본 대학원에서 연구하고자 하는 학업계획을 체계적으로 요약하여 작성하시오.저는 서강대학교 대학원 사학 ... 는 또한 로마 시민의 일상생활과 사회 계층 연구, 고대 아테네의 민주주의와 경제발전의 양립 연구, 로마의 교육 제도와 엘리트 양성 시스템 연구, 봉건제도의 기원과 영주-농노 관계 분석

자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2025.04.26

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핵심역량관리의 특성과 형성체계를 설명하시오.

1.서론경제위기, 지식기반사회로의 변화 등 여러 사회 변화를 겪으면서 인적자원관리는 전통적인 방식에서 회사가 필요로 하는 인재를 발굴, 육성하기 위한 과정으로 변화했다. 이러 ... 한 변화에 따라 개인 및 조직의 역량이 중요시되면서 역량중심 인적자원관리가 대두되었다. 역량은 기업경영과 인적자원관리와 관련하여 조직 전체를 유기체로 보고 기업 경쟁력의 원천 ... )을 통해 이루어진다. 이는 여분과 낭비를 없애는 것을 의미한다. 이는 당시 재고관리에 힘쓰던 타사와는 차별화된 전략임과 동시에 조직차원의 핵심역량으로 볼 수 있다.두 번째는 가치창조

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.23

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성인학습자에게 가장 효과적인 교육방법을 선택하여 기술하시오.

제목과제 주제: 성인학습자에게 가장 효과적인 교육방법을 선택하여 기술하시오.Ⅰ. 서론현대사회에 접어들며 나타난 큰 변화가 있다. 바로 지식과 기술 위주의 사회 흐름, 이를 가능 ... 한 인적 자원, 물적 자원을 확보하며 학습 과정에 적절한 전략을 선택하고 적용하여, 이 과정에서 이루어낸 학습의 결과에 대해서도 스스로 평가하는 등 학습에 있어서 주도권을 가지는 것 ... 이 자기주도 학습이라고 정의한 바 있다.또한 노울즈가 제시한 자기주도 학습의 과정에서, 교수자에 대해서도 일반적인 학습과는 다르게 정의하였다. 노울즈의 관점에서 교수자는 교육자

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

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평생교육 프로그램이 있는 기관을 방문 후 현재 추진 중인 프로그램을 조사하여 작성

쇼핑몰 창업 10) 생활미용 11) 서예 2. 대학과정 3. 야은 아카데미 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 평생교육 프로그램은 평생교육을 주도하는 기관에서 그 기관의 비전 ... 자의 성장과 변화를 촉진시킬 수 있으며 프로그램을 제공하는 교육기관의 비전을 실현시키는 촉매제로 작용하면서 평생교육을 활성화하는 중심적 역할을 수행할 수 있다(김소현ㆍ김진화 ... &홈페이지 제작 블로그&홈페이지 제작은 성인 15명을 대상으로 주2회, 화,수 13:30~15:30까지 교육이 진행됐다. 주요 교육 내용은 블로그와 홈페이지 제작 과정을 학습

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05

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재무관리의 목표인 이익 극대화보다 기업가치의 극대화가 적합한 이유를 설명하시오.

접근 방식에는 비용 절감, 판매 수익 증대, 수익 증대를 위한 재무 전략 최적화가 포함된다.기업 가치 극대화는 다양한 전략적, 운영적 및 재정적 고려사항이 수반된다. 기업 가치 ... 과 같은 문제가 발생할 수 있기 때문이다1. 단기적인 이익 증가 : 단기적인 이익을 추구하는 것은 장기적인 투자와 전략적 계획을 세우는 데에 장애물이 된다. 이는 곧 기업의 지속 가능 ... 는?가장?좋은?방법이다.?2. 윤리적 우려: 이익 극대화 과정에서 기업은 직원, 고객 등을 희생하면서 재정적 이익을 추구할 수 있다. 이때 극적인 비용 절감, 수익의 극대화를 위해 비

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.12

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