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"기업멘토링" 검색결과 4,161-4,180 / 5,447건

  • [기업윤리]한국전력 CSR 분석 및 제안
    STCONTEN한국전력공사 소개PART ⅠCSR현황 및 개선사항PART Ⅱ컨설팅PART Ⅲ기대효과PART Ⅳ..PAGE:3기업소개Korea Electric Power Corporation ... 하며 고객존중을 몸소 실천하여 고객과의 공동번영을 추구한다.하나, 우리는 혁신적인 경영활동을 통해 건전한 이익을 실현하여, 기업가치의 제고와 지속적인 성장발전을 위해 앞장선다.하나, 우리 ... ConsultingIntroduceProblemExpectation컨설팅_산업요금 선별적 할인제도제안배경01컨설팅02기대효과0302. 전기사용이 높은 10대 기업에게는 9원씩 추가적으로 할인03. ISO 14001
    리포트 | 44페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.23
  • 금호터미널 인적자원관리 문제점과 해결방안
    을 통해 멋진 건물로 다시 태어났습니다. 인적자원 텀 프로젝트의 탐방기업을 고민하던 중, 금호 터미널(유스퀘어)가 금호그룹안의 금호고속에서 운영하다가 06년 10월 분리되어 현재 독립 ... 적으로 운영하고 있는 광주에만 있는 작은 규모의 회사라는 것을 알게 되었고 탐방대상기업으로 선정하게 되었습니다.1. 선정동기 및 회사개요선정동기1. 선정동기 및 회사개요금호산업 ... -1 (유스퀘어) 운행노선 : 고속 – 85개 직행 – 110개 연간수송인원 : 2천6백만명비전 : 지속 성장하는 21세기 선두 육상 여객 운송기업1. 선정동기 및 회사개요금호
    리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.01
  • 한국전력 기업분석
    한국전력 기업분석1.회사 소개(1)연결대상 종속회사 개황회사의 연결대상 종속회사는 국내 15개, 해외 59개를 포함 총 74개사.(2)회사의 법적, 상업적 명칭회사의 명칭은 한국 ... 로 구분하여 Activity별 맞춤형 교육을 실시.① MIT(Mind Innovation Training)교육전 직원 위기의식을 공유하고, 글로벌 에너지 기업 도약을 위한 사명감 ... 를 분석하고 위험성을평가하는 HSSE 및 공정관리 전문 인력 양성 교육4)미래 성장동력분야 전문인재 양성①글로벌 기업수준의 해외사업 전문가-해외사업 역량이 뛰어난 인재를 대상
    리포트 | 28페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.11.20
  • SKT의 HRM 소개,KT의 HRM 소개,채용관리,복리후생,인사관리
    하고 개별 영역 간 시너지를 통해 새로운 가치를 지속적으로 창출해 내는 기업으로 발전하고자 한다.국내 스마트폰 가입자가 2,300만명을 넘어서면서 경제활동인구의 92%가 스마트폰 ... 를 촉 특히, 글로벌 기업으로 발돋움하기 위해 중국 및 일본 기업과의 협력을 강화내 가가고 있다.한편 KT는 2010년 6월 1일자로 연 매출 5,000억 원 규모의 업계 1위 렌터카 ... 다. KT도 카드, 콘텐츠 관련 기업 등 비통신 사업 분야를 인수하며 통신에서 파생되는 시너지 효과를 찾기 위해 노력하고 있다.이에 KT는 업무에 대한 최고 전문가로서, 상호협력
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.01.07
  • [경영학A+]멘토형CEO란...?
    멘토형 CEO1. CEO의 개념미국 기업에서 처음 생긴 개념으로, 보통 대표이사와 같은 뜻으로 쓰인다. 대외적으로 기업을 대표하고 대내적으로는 이사회의 결의를 집행하며, 회사 ... 업무에 관한 결정과 집행을 담당하는 등 대표이사와 유사한 지위·권한을 갖는다.CEO(Chief Executive Officer)는 한 기업에 보통 1명이 있지만, 복수의 CEO를 두 ... 는 기업도 있으며, CEO가 회장직을 겸하는 경우도 있으나 두 직책이 분리되는 경우도 있다. CEO와 회장직이 분리되어 있는 경우에는 일반적으로 회장은 단지 이사회를 주재하는 권한
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.14
  • 캡스의 성공사례
    소득증대인구구조의 변화기술 산업의 융복합화1. 보안서비스와 시장분석3보안서비스 시장분석2. 소개와 서비스2. 기업 소개1세계 최대 보안업체 ADT의 한국법인 1971년 (주)한국보안 ... 공사로 출발 국내 최초 이중관제 서비스 도입 2002년 100대 기업 선정 중 49위 조직 : 본사 지역본부 8개, 지사/영업소 85개2. 보안서비스가정기업체사무실, 빌딩관공서 ... . 보안서비스1가정에서의 보안서비스주택전용 입체화 시스템신속한 출동2중 관제 시스템 운용특별 보상2. 보안서비스2기업에서의 보안서비스대형할인점 및 일반상가공장 및 창고병원 및 의원2
    리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.04.27
  • 조직원 간 커뮤니케이션을 잘하는 방법 (사내커뮤니케이션)
    지식을 갖고 있는 사람이 신입사원들을 1:1로 전담하여 지도, 코치, 조언하면서 실력과 잠재력을 계발, 성장할 수 있게 한다. 기업에서 이뤄지는 멘토링은 현장 훈련을 통한 인재육성 ... 목 차Ⅰ. 서론- 들어가며-'커뮤니케이션'이란→ 현대적 의미의 조직 커뮤니케이션- 우리나라 기업 조직 커뮤니케이션의 문제점Ⅱ. 본론- 효과적인 커뮤니케이션→ 성공적인 기업 내 ... 커뮤니케이션 사례 덧붙여Ⅲ. 결론- 들어가며우리는 그 동안 가장 중요한 기업의 커뮤니케이션 대상으로 소비자를 꼽아왔다.많은 기업들이 '고객만족'을 기업 최상의 가치로 두고 이를 실현
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.14
  • 국내외 제약 정책 변화 및 국내 제약기업의 방향
    수준에서 20% 이상 인하 되면 리베이트 제공 불가  일괄 인하 추진 중4. 정부의 제약산업 지원 정책 기타 인센티브 지원 중소기업 전산화 자금 지원 우수인력 육성 환급교육 ... 활성화를 위한 제도 개선 제약벤처기업 기술보증 지원금 확대 코스닥 퇴출요건 완화 연구개발인력 양성 지원 신약개발 교육 프로그램 개설 연구인력 양성 교육비 지원 임상시험 전문인력 교육 ... , 경력 검증의 어려움 지점 ( 팀 ) 팀장의 직원 멘토링 부재 조직 불안정 악순환 지속 공채사원 중심 교육 강화 경력 선발시 철저한 검증 , 사후 평가 관리자 능력 향상 제고 ( 관리
    리포트 | 18페이지 | 10,000원 | 등록일 2013.07.13
  • 피엔지 조직구조 조직행동론 레포트
    심?기업의 의무는 도덕성?다른 기업과 구별되는 조직문화▣ 결론11▣ Procter&Gamble 소개Procter&Gamble은 미국 부의 상징이며 미국인의 자존심이라고 일컬어진다 ... . P&G의 제품을 한두 개 이상 사용하지 않고 있는 미국가정이란 하나도 없다는 점을 고려해 본다면, 이 회사의 규모를 짐작하고도 남는다. 그렇다면 이 거대한 다국적 기업에는 어떠 ... 한 기업문화가 자리 잡고 있을까?미국 오하이오 주 신시내티에 본사를 두고 있는 P&G는 1837년 동서지간인 윌리엄 프록터와 제임스 갬블이 양초와 비누제품을 생산 및 판매하면서 시작
    리포트 | 13페이지 | 10,000원 | 등록일 2012.05.02
  • 인재전쟁
    는 ‘인재전쟁’의 시대이다. 21세기인 지금 현재 초일류 기업들은 남들과 다른 차별적인 요소를 소유하기 위해 부단히 노력하고 있다. 품질, 기술, 서비스, 가격경쟁 등은 언제든 모방 ... 이 가능하기 때문에 더 이상 차별적인 요소가 될 수 없다. 21세기 기업들은 차별적 요소를 획득하기 위해서 특별하고 핵심역량을 갖춘 인재를 소유하기 위해 총력을 기울여야하고, 그렇 ... 지 못한다면 경쟁에서 살아남을 수 없게 되었다. 치열한 경쟁에서 기업이 믿을 수 있는 것은 바로 ‘인재’이다. 기업은 창의성, 독특성, 차별성을 지니고 있고, 또한 아이디어를 실행
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.16
  • sas발표레포트보고서
    을 자체적으로 실시한다.이는 SAS의 자체적으로 개발한 프로그램에 의한 기업 노하우이다. 또한 사내의 코칭과멘토링을 통해 교육, 훈련을 하고 있으며 관리자들은 인사업무만 하는 것이 아니 ... 인적자원관리 발표 보고서『Google도 벤치마킹 하는꿈의 직장 SAS』교 과 목담 당 교 수발 표 일팀 원 명 단학 번이 름1. 기업선정 이유KBS 방송 "특파원 보고" 프로그램 ... 에 방송구글의 HRM 벤치마킹 기업유명 경제전문지 '포춘'의 일하고 싶은 기업 1위사원 복지시스템 우수기업2. 기업 소개SAS는 1976년 James H. Goodnight 과 세
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.26
  • 허밍스에 대한 인지도 강화 전략
    는 20대 여성소비자들의 구매의사결정과정, 구매경로, 기업의 마케팅 전략에 대한 만족도 등을 조사하여 기업이 현재 당면하고 있는 문제점과 소비자의 잠재된 욕구를 파악한다. 이를 토대 ... 로 잘 알려지지 않은 중소기업 제품인 허밍스의 인지도 강화를 위한 방안으로 촉진전략을 중심으로 해결책을 제시해 보고자 한다.Ⅱ. 조사 내용본 조사에 앞서, 정성 조사로 5명의 개인 ... 의 차이하지만 지금 허밍스가 취하고 있는 아트홀 의 인지와 멘토링 시스템의 인지를 조사해 본 결과 아트홀을 인지하고 있는 응답자는 한 명도 없었고, 멘토링 시스템을 알고 있는 사람
    리포트 | 23페이지 | 3,500원 | 등록일 2009.03.29
  • 세방그룹 자기소개서
    세방그룹합격 자기 소개서< 목 차 >1. 세방그룹 기업 소개2. 세방그룹 자기소개서 구성3. 세방그룹 자기소개서1. 세방그룹 기업 소개○ 기업 소개대한민국 대표 종합물류 기업 ... 운송주선업 면허? 1965. 09. 회사설립(세방기업주식회사)? 2005. 09. 상호변경 : 세방기업(주) ⇒ 세방(주)? 2006. 11. 종합물류기업 인증 획득○ 경영이념 ... 에 남는 경험을 기술해 주십시요. (500자)[진심을 바탕으로 한 관계 형성]저는 대학교 4학년 시절 학습 멘토링 봉사활동을 하게 되었습니다. 학교에 적응을 못 하거나 성적이 낮
    자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.30
  • 태광산업 자소서
    글로벌 기업의 입지를 다지기 위해 도전하고 있습니다. 저는 이런 태광의 도전에 함께하고자 지원하였습니다.저는 입사 후 현장에서 항상 배운다는 자세로 작은 문제도 세심하게 신경을 쓰 ... 하는 데 도움이 될 수 있다고 생각합니다.[마음을 열다.]뜻깊은 봉사활동을 하고자 초등학생 멘토링을 시작하였습니다. 처음에 아이의 마음을 여는 데 어려움이 있었습니다. 하지만 저 ... 을 열게 되었고, 지금까지 재미있게 수업을 하고 있습니다. 멘토링을 통해 보람을 느낄 수 있었고, 누군가에게 진심으로 다가가 노력한다면 누구의 마음이든 열 수 있다는 것을 배울 수 있
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.11
  • 초임교사멘토링
    을 개발, 성장시키는 활동이라 할 수 있다.최근에 많은 기업들 이 도입하고 있는 후견인 제도가 바로 멘토링의 전형적인 사례이다. 신입 사원들의 업무에 대한 신속한 적응을 유도하고 성장 ... 의 어려움이나 고민을 선배교사의 도움을 받아 해결하는 것이 바로 초임교사 멘토링이다. 몇 년 전부터 일반기업을 중심으로 확산되고 있는 인간관계 프로그램 멘토링을 그대로 교직 사회 ... 했다. 그는 이어 “자주 발생하는 저경력교사의 실수를 줄이는 방법을 고민하던 가운데 한 기업체의 ‘신입사원-경력사원 멘토링’이 신입사원의 적응력과 애사심을 높인다는 기사를 봤
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.14
  • 안랩(사회공헌직무) 서류 및 1차 면접 합격 자기소개서, 면접후기(질문 및 팁) 포함
    서류통과, 1차 면접(실무) 통화, 2차 면접까지 가고 최종 불합격이였습니다.지원동기] ‘CSV’에 공감하는 기업, ‘안랩’마케팅 회사의 AE로 지내면서도 꾸준히 기업의 사회공헌 ... 에 대한 관심의 끈을 놓지 않고 있었습니다. 특히 기존 기부 중심의 기업 사회공헌 활동은 당사자의 삶 시장질서를 왜곡할 수 있다는 것에 대해 공감했기 때문에, ‘Create ... 성에 대해 공감하는 기업입니다. 이러한 ‘안랩’에서 사회공헌 업무를 지원 할 수 있다는 것은 제게 가슴 뛰는 도전입니다.성장배경과 가치관] ‘걸언(乞言), 늘 먼저 여쭙고 먼저
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.02.28
  • 네오위즈 인사관리 HRM 전략분석과 타기업사례분석(인터파크)
    적인 학습이 될 수 있으리라 판단됨 -멘토링등을 통하여 촉진자 형성4. 기업사례◈ PA 성과 평가의 절차1) 작성/ 제출 포털-인사 메뉴를 통해 작성하고 평가자에게 제출 2 ... 목 차1234서론네오위즈 소개이론적 틀기업사례 및 분석1. 서론국내 게임 업체의 선두주자이자 고객 만족도 1위를 차지 하고 있는 IT기업기업을 연구함으로써 일반기업과는 다른 ... IT 기업만의 HRM의 특성을 효과 적으로 파악하고자 함1. 목적 왜 네오위즈 게임즈 인가?국내 뿐 아니라 해외까지 꾸준히 증가하는 게이머들을 바탕으로 지속적 성장 가능성.1
    리포트 | 29페이지 | 3,300원 | 등록일 2012.02.21
  • 호텔산업에서 직무스트레스가 조직에 미치는 영향& 기업의대처방안
    호텔산업에서 종사원의 직무스트레스 가 조직에 미치는 영향 기업의 대처 방안스트레스 직무스트레스의 유 형 및 조직에 미치는 영향 기업의 대처방안 결론 INDEX스트레스 스 트레스 ... 직장인 88% 미국직장인 78% 조직의 생산성 저하 와 비용증대 부정적 영향 심각한 사회적 문제 를 초래 인적자원의 중요한 기업조직에서는 서비스 질의 저하 를 초래 ( 이성희 ... . 어떤 해소프로그램 원하는지 ? 참 고자료 - 설문조사기업의 직무스트레스의 대처방안 개 인차원의 스트레스 관리 극복 또는 회피 스트레스 유발요인을 극복 하거나 회피 스트레스 상황
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.28
  • 건강가정관련 정책및 프로그램
    으로의 방향?관료적인정부 → 기업가적 정부(거버넌스)관료적인 정부?정부활동이 직접적?서비스를 독점적으로 공급?투입중심의 예산제도와 관료중심형?지출중심이며 사후치료 ... 적????????????????????????????기업가적 정부(거버넌스)?참여와 팀워크, 협의의 네트워크를 통한 행정?국민을 고객으로 생각?역량강화와 업무중심으로 서비스 제공에도 경쟁원리를 도입?성과 ... 프로그램 보급?기업 내 사원교육을 위한 건강가정 교육프로그램 개발 및 보급?여성대학, 여성회관 등 여성을 대상으로 한 건강가정?교육프로그램 개발 및 보급?노인대학, 경로당, 노인부양
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.19
  • TNT의 대하여
    T N T 3 조목 차 TNT 의 소개와 이념 재무구조 물류전략 특징 마케팅 운영 서비스 시사점TNT 의 소개와 이념TNT 는 어떤 기업인가 ? .TNT 는 네덜란드에 본사 ... 를 둔 다국적 기업으로 전 세계 200 여개국의 네트워크를 바탕으로 고객에게 우편 (Mail) , 특송 (Express) 의 두 개의 분야에서 서비스를 제공한다 .What can we ... ,300 여 개의 지점 운영조직도TNT 코리아 TNT 의 모기업 TPG Post Group N.V. 의 한국 지사 1998 년 100% 해외투자법인 으로 전환 . 현재 전국을 서울
    리포트 | 57페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.05.07
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 22일 월요일
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