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"권한부여" 검색결과 4,101-4,120 / 43,756건

임파워먼트 접근(개념과 특성, 과정중심으로) 요약 정리한 후 청소년을 대상으로 한 임파워먼트 접근의 강점을 학습자의 견해에 근거하여 서술하시오.

하다. 이에 이 리포트에서는 임파워먼트 접근을 통한 청소년복지의 중요성을 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 임파워먼트 접근의 개념과 특성1) 임파워먼트의 개념임파워먼트는 권한이나 힘 ... 을 부여함으로써 개인이나 집단이 자기 삶을 통제하고, 자신의 목표를 이루어나가는 능력을 갖추는 과정이다. 이는 자기 효능감과 자기결정력을 증진시켜 개인이나 집단이 사회적으로 더 강력해지 ... 다.1) 자기 결정력의 중요성임파워먼트 접근은 청소년의 자기 결정력을 강화하는 데 큰 중요성을 부여한다. 자기 주도적 학습과 목표 설정은 청소년들이 자신의 삶에 대한 책임을 느끼

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.22

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자기주도학습의 개념과 이론을 상세히 살펴보고 그중에서 나와 가장 맞을 것 같은 이론을 서술해보시오.

에서 학습자 통제를 증진하는 것이다. 이는 형식교육 프로그램에서까지도 학습자에게 권한을 이양하는 방법을 다루는 것을 의미한다. 넷째, 성인학습자들이 학습을 계속적이며 지속적인 과정 ... 다. 따라서 자기주도학습 과정에는 동기부여(진입과제), 자기관리(환경적 통제), 자기관찰(인지적 책임)이라는 세 가지 영역이 서로 영향을 미친다.〃〃자기주도학습의 세 번째 모델인 교수

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.08

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세계적인 팬데믹 상황에서 모든 기업과 조직이 클라우드로의 전환이 급속히 이루어지고 있다

성을 유지하는 것이 기업의 경쟁력을 유지하는 것과 바로 일맥상통할 수 있다.기업 내 구성원들 중에서도 특정한 사람에게만 접근 권한을 부여할 수 있어야 하며, 기업 외부에 존재한다 해도 ... 그 사람이 데이터를 이용할 필요가 있는 사람인 경우에는 접근이 보장되어야 한다.따라서 기업의 클라우드 서비스는 그 접근 권한을 갖고 있는 사람에게만 접근 경로를 열어줄 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06

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골든아워 - 이국종

는 방법이 없어 그랬을 것으로 생각한다. 책임은 막중하게 부여하고 권한은 없는 것이 현실이다. 응급출동 헬기를 띄울 때도 빗발치는 민원으로 인해 눈치를 보는 것이 현실이었다. 2014 ... 부분에 불과하다고 생각한다. 한국 사회에 바란다. 좋은 일을 하는 사람들에게 책임만 부여하지 말고 자신을 보호할 권리 또한 마련해주었으면 한다.느낀점“오늘 하루도 저의 부족함으로 인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.29

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청소년복지의 발전과정을 단계별로 기술하고, 우리나라 청소년복지의 발전방향을 제시

관광부 장관 소속 아래에 합의제 행정기관으로 청소년보호위원회를 설치해 청소년보호위원회의 행정처분 권한으로 검사와 조사권, 수거, 파기 명령 등을 부여하고 교육의 보호를 위한 지원 ... 할 수 있게 가정과 사회가 책임을 수행할 수 있도록 하는 데에 법적, 제도적인 장치와 재원을 마련하는 책임을 지방자치단체와 국가에 부여하는 계기가 되었다.청소년 정책에 관한 국가

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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사람들은 자신이 가입해 있는 동호회가 있다면 그 만남을 기다리며 즐거워하곤 합니다. 직장에 출근하는 것을 기다리는 직장인이 있을까요 일의 세계가 지금보다 흥미있고 유쾌하다면 어떨까요 직장생활을 더 유쾌하고 즐겁게 보낼 수 있는 방안에 대해 생각해 보십시오.

는 권한을 부여하고, 창의적 문제 해결을 지지해주는 조직은 직원들이 더 주도적으로 일할 수 있도록 한다. 이는 직원들에게 책임감을 심어주며, 동기를 부여하여 조직에 대한 소속감 또한

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.31

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현대사회를 이끌어가는 인지도가 있는 리더들 중 상반된 리더십을 보여주고 있는 인물을 선정하여 각각의 리더십을 학습한 리더십이론을 기반으로 비교분석하고 정리하시오.

했는데, 실제로는 의견 충돌을 조율하고, 참여도가 낮은 친구를 설득하며, 기한을 맞추기 위해 압박을 주는 일이 모두 필요했다. 그때 나는 ‘리더십이란 단순히 권한을 갖는 것이 아니 ... 하고 몰입할 수 있도록 이끄는 리더십을 말한다. 머스크는 전기차를 단순한 자동차가 아니라 지구 환경을 지키기 위한 에너지 혁명의 일부로 설명하며 사람들에게 강한 동기부여를 한다 ... 과 동기부여를 준다. 그러나 동시에 불안정함이 걱정된다. 반대로 쿡의 리더십은 다소 밋밋해 보이지만, 사람들의 신뢰를 바탕으로 안정적인 성장을 만들어낸다는 점에서 현실적이고 매력적이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.01

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리더십_허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오.

있으면 적게 하고 임파워먼트를 바탕으로 권한과 책임을 위임하는 리더가 되는 것이 바람직하다. 구성원의 능력과 의지가 높으므로 통제는 될 수 있으면 최소화하고 일상적인 업무는 구성원 ... 다. 구성원의 능력은 낮지만 의욕이 높으므로 리더는 의사 결정한 사항에 대해 충분한 설명을 해주면서 그 결정을 습득할 기회를 부여하는 설득형 리더십이 바람직하다.4) 지시형 리더십

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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대금결제방식의 종류

은행이 수입업자(개설의뢰인 ; applicant)의 의뢰에 의하여 수출업자 앞으로 발행하고 수출업자에 대하여 선적서류를 첨부한 화환어음을 발행하는 권한을 부여하고 그 인수, 지급 ... 회사(factor)가 지속적으로 매입하면서 제조업자(상품 또는 용역의 공급자)에게 대금회수, 매출채권관리, 부실채권보호, 금융제공 등의 혜택을 부여하는 서비스를 말한다.국제팩토링

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.06

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간호관리 리더십보고서

방임형- 의사결정을 포함한 리더의 권한과 책임을 구성원에게 넘기고 자율성 존중- 구성원 스스로 목표를 정하고 역할분배 및 업무방법 결정- 구성원들의 동기 및 역량이 충분할 때는 높 ... 있을 거예요.” 등과 같은 칭찬과 격려를 통해 활기와 동기를 부여함으로써 업무에 매진할 수 있도록 하는 모습을 관찰할 수 있었다.개별적배려신규간호사와 선임간호사 등 개인적인 상담 ... 하고 높은 수준의 욕구를 촉진시켜 조직 구성원들을 동기부여하는 변혁적 리더십이 가장 이상적인 리더십이라고 생각한다.

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.18

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사안 해결-교장의 수업 참관에 대한 일부 교사들의 돌발적인 반발 폭언 사태 대처 방안

. 교장이 학교경영의 전반적 책임을 지면서도 교직원을 실질적으로 지도?감독할 권한이 미약하고, 교무실내에서 교사의 목소리가 점차 높아지는 추세에 있다. 더구나 99년 7월 1일 ... , 문제 교사와 대화에 의한 설득의 임무 부여나. 교무부장에게 사안 발생 경위서를 작성하게 한다.다. 교장과 문제의 교사들에게 모두 명예롭게 사태가 해결될 수 있는 win-win전략 ... 금물(다수의 성실한 교사들의 사기 저하 요인).9) 교직원의 사생활과 개인적 고민에 대한 관심으로 인간적 유대 강화10) 학교 경영의 권한을 교감, 부장 등에 대폭 위임하여 학교 경영의 책임분산과 다수의 참여 의식 고취

리포트 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.03

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제품 및 서비스 설계의 중요성을 제조물 책임법과 연관지어 서술하시오

물의 결함유무 확인과 손해배상청구 소송 등과 관련된 법적 권한이 없게 된다. 그래서 제조물 책임법에 의한 손해배상 등의 권리구제를 받기 위해서는 민사소송을 제기해야 되는 특징이 있 ... 화와 서비스 직원에게 재량권 및 자율성을 부여해 더욱 고객화된 서비스를 제공할 수 있는 설계방식을 활용한 기업 사례로 도요타를 들 수 있다. 자동차 생산업체인 일본이 도요타 기업은 표준 ... 화된 업무가 지속적 개선과 직원에게 권한 위임의 토대가 된다고 보았고 프로세스의 예측 가능성과 규칙적인 시간조절, 일정한 생산량 유지를 위해 항상 안정적이며 반복적인 방법을 사용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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지역사회복지론_지역사회복지사에게 더욱 강조되는 지역사회복지사의 6가지 실천기술을 설명한 후 각각 실제 사례를 들어보고 본인의 의견을 제시하시오.

는 능력을 가지는 것 그리고 능력을 향상하는 것이다. 즉, 조직 차원에서 임파워먼트는 조직원들 개개인에게 조직을 위해서 중요한 일을 할 수 있는 능력 및 권한이 있다고 확신을 심 ... 어주는 강화 과정이다. 따라서, 사회복지실천현장에서는 클라이언트의 잠재 역량 및 자원을 인정하면서 클라이언트 내외에 회복력이 있음을 전제하여 클라이언트가 삶을 결정할 수 있도록 권한 ... 및 힘을 부여하는 실천을 의미한다. 이에 지역사회 차원에서는 지역사회 내의 개인 또는 조직들이 각각의 욕구를 충족시키기 위해서 자신의 기술 및 자원을 공동의 노력으로 이끌어 낼

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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한국사 남북극시대부터후삼국까지(문화,경제)

계의 권력 독점에 반발→진골귀족의 왕위 쟁탈전 → 지방 세력의 반란(김헌장의 난, 장보고의 난)상대등 권한 강화, 시중의 권한 약화 → 왕권 약화새로운 세력등장호족→ 스스로 성주장군이 ... (고국천왕)백제지배층: 왕족인 부여씨와 8성의 귀족귀족회의:정사암(정치논의, 재상 선출)신라귀족회의:화백회의골품제화랑도: 진흥왕때 국가 조직으로 개편●고대 문화※유학의 발달고구려중앙 ... 원본 그림의 크기: 가로 607pixel, 세로 883pixel통일 신라 말 양양 진전사지 3층석탑(조각)그림입니다.원본 그림의 이름: 부여 정림사지 5층석탑.png원본 그림의 크기

시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.14 | 수정일 2024.11.13

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산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화와 관련없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리더십

은 단순히 명령과 지시의 수단이 아닌, 팀의 동기부여, 비전 제시, 그리고 구성원 간의 신뢰와 소통의 도구로 인식되기 시작했다. 산업사회와 지식경제기반사회, 두 시대 간의 차이 ... 한 지휘와 지시, 그리고 직원들의 업무 수행을 관리하는 것이 리더의 주요한 역할이었다. 이 때문에 리더는 주로 자신의 권한과 지위를 중심으로 행동하였다. 또한, 직원들은 주로 명령 ... 로, 시대가 변하더라도 그 중요성은 변하지 않는다. 리더가 제시하는 비전은 구성원들에게 방향을 제시하며, 그 방향으로 나아가기 위한 동기를 부여한다. 무결점 리더의 행동과 선택은 덕성

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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사회복지실천에서 관계의 개념, 관계의 목적과 중요성, 사회복지실천에서 전문적 관계의 특징에 대한 이해 서론

전문가로서의 권위도 가지고 있다. 이 권위는 사회복지사의 전문적 지식과 경험, 그리고 소속 기관에서 부여받은 권한 등을 통해 형성된다. 사회복지사는 이러한 권위를 바탕으로 클라이언트

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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간호법 I 교수님 추천 A++ I 보건의료정책, 법, 이슈 관련조사연구 I 지역사회간호학 I 레포트 I 간호학과

“코로나 사태가 왜곡된 의료체계와 역할 분담을 반듯하게 만들어주는 계기가 될 것”이라고 간호법 제정 추진의 의미를 부여했다.신경림 회장은 “우리 46만 간호사들은 ‘국민 건강과 생명 ... 다. 미국의 경우 간호법에서 전문간호사들은 일반간호사와는 달리 간호처방권한이나 또는 병원에서 여러 권한을 부여받을 수 있고 의사와의 협력자로서 활동할 수 있도록 전문간호사의 업무 ... 범위나 한계, 책임에 관한 규정이 일반간호사와는 달리 규정되고 있다. 이들 업무범위의 설정이나, 간호처방권의 부여 등에 관해 간호법에서 규정하고 있는 사항들을 볼 때, 일반간호사

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.14

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지방자치단체의 사무, 협력 및 통제 (행정법)

는 지방자치단체에 존재의미를 부여한다.(2) 구분기준① 국가와 지방자치단체 사이 또는 광역지방자치단체와 기초지방자치단체의 사이의 권한 배분은 헌법 제117조 등에 비추어 입법자의 몫이 ... 다. 동 조항은 “지방자치단체의 장은 조례나 규칙으로 정하는 바에 따라 그 권한에 속하는 사무 중 조사·검사·검정·관리업무 등 주민의 권리·의무와 직접 관련되지 아니하는 사무 ... 음은 물론이다. 한편, 지방자치법 제23조는 지방자치단체의 장은 법령이나 조례가 위임한 범위에서 그 권한에 속하는 사무에 대하여 규칙을 제정할 수 있다고 규정하고 있기 때문에, 기관

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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2020 간호학특론 기말시험

권의 환자 치료를 위한 의료서비스를 제공할 수 있는 의료 시스템과 함께 이를 제공할 수 있는 경쟁력을 갖추고 있어야 한다.⑦ 환자를 옹호하고 환자에게 권한을 부여 (Patient ... Advocacy and Empowerment)간호사는 다른 문화권의 환자가 자신에게 필요한 의료서비스를 요구할 수 있도록 환자의 입장에서 이를 옹호하고 환자에게 서비스 요구에 대한 권한 ... 을 부여하도록 한다.⑧ 다문화 인력 (Multicultural Workforce)다문화 인력을 양성하고 이를 실제 의료서비스 현장에 투입할 수 있도록 하여 의료현장에서의 다문화 인력

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.05

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사회복지 실천의 개념을 협의의 개념과 광의의 개념을 비교 설명하시오.

. 사회복지 실천의 개념사회복지실천은 사람의 삶의 질 향상을 위해 개인, 소집단, 가족, 또는 지역사회의 문제 및 욕구에 권한부여적(empowering) 문제해결 접근방법

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.16

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