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"성과개선전략" 검색결과 4,001-4,020 / 50,374건

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    산업심리학_과제
    기술의 향상과 종업원들의 직무 수행 개선을 위한 교육을 한다. 관리자 개발 프로그램을 개발하고 심리학자들은 교육 및 개발 프로그램이 성공적이었는지를 알 수 있도록 평가 방법 ... 의 작업 동기를 만족시키기 위해서 직무와 작업조건 고안과 개선에 관해 연구한다. 종업원들이 스스로 효율적인 업무를 하게 하도록 작업 관계 개선에 관심을 두게 되었고, 이를 위해선 ... 적으로 조직이 확장되었다고 할 수 있다.5) 경영전략과 조직문화경영이념을 확립하고 목표 설정 및 경영계획을 수립하고 기업체가 효과적인 직무를 수행하기 위한 기업의 목표와 개인의 목표를 일치
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.07
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    야간 전담간호사 제도의 필요성과 도입 효과
    개선 시스템을 구축해야 한다. 정기적인 성과 분석과 피드백을 통해 제도의 질적 발전을 도모해야 한다. 결론적으로, 야간 전담간호사 제도는 단순한 인력 운영 전략을 넘어 의료서비스 ... 는 중요한 전략적 접근이다. 야간 시간대는 의료서비스에 있어 가장 취약하고 위험한 시간대로 알려져 있다. 환자의 상태 변화, 응급 상황 대처, 집중적인 간호 관리가 더욱 중요한 시간대임 ... 인력 운영 전략으로 인식되어야 할 것이다. 야간 전담간호사 제도 도입의 필요성 야간 전담간호사 제도 도입의 필요성은 현대 의료 환경의 복잡성과 환자 안전에 대한 요구로부터 비롯
    리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.03.02
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    사회복지조직에서 자원봉사자를 적극적으로 활용하기 위한 관리방안
    봉사자 관리 방안1) 체계적인 모집 및 선발 과정2) 효과적인 교육 및 훈련 제공3) 동기 부여 및 지속적 참여 유도4) 원활한 소통 체계 구축5) 성과 평가 및 보상 체계 마련4 ... 이 아닌, 봉사자의 역량과 경험을 고려한 맞춤형 선발 과정이 필요하다.- 대학, 기업, 지역사회 단체와 협력하여 지속적으로 봉사 인력을 확보하는 전략을 마련해야 한다.2) 효과적인 ... - 자원봉사자들이 스스로 의견을 개진하고 활동을 개선할 수 있도록 피드백 시스템을 운영한다.- SNS, 이메일, 전용 플랫폼을 활용하여 봉사자들에게 정보를 제공하고 활동을 독려
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.03
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    사회복지행정론 조직문화의 개념과 기능, 조직문화의 중요성에 대한 논의
    조직문화는 조직의 운영 원칙이나 부차적인 요소가 아니라, 전략적 관리의 중요한 축으로 다뤄져야 한다. ? 개인적으로, 조직문화가 건강하면 구성원 간의 협업과 소통이 원활해지 ... 고, 이러한 환경이 사회복지 실천의 질을 향상시키는 데 기여한다고 생각한다. 결론 조직문화는 조직의 정체성을 형성하고 구성원의 행동과 성과에 영향을 미치는 중요한 요소이다. 사회복지조직 ... 하고, 지속적으로 문화를 점검하며 개선해 나가야 한다. 이를 통해 사회복지조직은 보다 효과적이고 지속 가능한 서비스를 제공할 수 있을 것이다. 출처 1. 김영희 저, 사회복지행정
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.14
  • 코카콜라 경영,마케팅전략/ SWOT분석/ 개선방안제시
    코카콜라기업전략전략개선방안1. 코카콜라 3C 분석(1) 자사분석 (Company)(2) 경쟁자분석 (Competitor)(3) 소비자분석 (Customer)2. 코카콜라 기업 ... ) 서비스마케팅 전략(3) 인적자원관리 (조직관리) 전략(4) 유통전략(5) 해외진출전략5. 코카콜라 기업전략 문제점과 개선방안 연구1. 코카콜라 3C 분석(1) 자사분석 (Company ... 철학3. 코카콜라 SWOT분석(1) Strength(2) Weakness(3) Opportunity(4) Threat4. 코카콜라 경영 및 마케팅전략(1) 광고마케팅 전략(2
    리포트 | 10페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.07.13 | 수정일 2021.10.14
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    가족사정의 개념을 쓰고 생태체계적 관점에서 가족을 사정할 때 일반적으로 사회복지사로서 파악해야 할 기준에 대해 5가지를 중심으로 서술하~
    이 중요하다. 가족 구성원 간의 상호작용과 의사소통 방식을 이해하고, 이를 토대로 문제 해결 및 관계 개선을 위한 전략을 수립해야 한다. 가족 구성원 간의 원활한 소통은 가족의 ... , 역할, 책임, 성과 같은 다양한 측면을 포함한다. 이는 가족 구성원 간의 관계, 가치, 의사소통 방식 등을 통해 형성된다. 가족사정은 어떤 가족에서도 중요한 역할을 하며, 이 ... .종합적으로, 가족사정은 가족 구성원 간의 상호작용, 역할, 책임, 성과 같은 다양한 측면을 포함하며, 이는 가족의 안정성과 발전에 중요한 영향을 미친다. 가족 구성원 간의 관계
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.23
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    조직별 직무수행 수행평가의 방법과 장단점에 대하여 토론하시오.
    조직별 직무수행 수행평가의 방법과 장단점에 대하여 토론하시오.Ⅰ. 서론조직의 성과를 평가하고 개인의 직무수행 능력을 측정하는 과정은 조직의 효율성을 높이고, 직원의 역량을 체계 ... 은 역할을 얼마나 잘 수행하는지를 측정하고, 이를 토대로 개선 방안을 제시하거나 인사 관리를 위한 기초 자료로 활용된다.직무수행평가의 방법은 크게 객관적 수행 측정과 주관적 수행 측정 ... 기록을 활용할 수 있어 추가 비용이 들지 않는다.셋째, 조직의 목표와 직접적으로 연관된 데이터를 활용할 수 있어 평가 결과가 조직 성과와 밀접하게 연관된다. 이는 조직이 단기 및
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.15
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    내부고객만족
    을 미치게 된다 . 이러한 관점에서 본다면 내부고객에게 제공되는 내부서비스 품질은 종업원의 만족은 물론 기업의 성과향상을 위해 매우 중요한 요인이 된다 . 고객만족경영내부고객의 중요 ... 하여 그들의 관심과 열정을 직장에 집중시키기 위하여 직무를 요구에 맞추는 전략내부고객의 중요성과 시사점 직원 만족도가 높은 회사는 서비스 품질과 고객 만족도도 높다 . 반대 ... 있다 . 당시 카카오뱅크는 신속히 문제를 파악하고 내부 소통을 강화하며 직원 복지를 개선하는 방향으로 대응했다 . 그 결과 , 직원 만족도가 높아지고 기업 이미지도 회복될 수 있
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.29
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    지역의 마을만들기 사업에 대하여 성공사례를 찾아보고 성공한 배경, 이론적 근거등에 대하여 서술하여 봅니다.
    다.2)지속가능한 마을 관리송촌마을은 마을 내 장미터널을 만들고 곳곳에 화단을 조성하는 등의 노력을 기울이며 지속적인 개선을 위해 힘썼다. 따라서 이 사례는 단기적 성과에 그치지 않 ... 면서 지역별로 마을만들기 사업이 활발히 추진되고 있다. '마을만들기'는 단순한 주거환경 개선이나 경관 정비를 넘어서, 주민이 직접 참여하여 지역 문제를 해결하고 공동체를 회복하는 대안 ... 중요한 전략으로 자리 잡아가고 있다. 이러한 사회적 분위기에 발맞추어, 김해시 생림면 송촌마을은 지난 2020년 마을만들기 사업을 통해 건강장수공원 조성, 도랑 안전펜스 설치, 마을
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.08
  • 성격 5요인 이론의 주요 개념과 교육에 주는 시사점
    될 수 있다. 첫째, 교사와 학생 간의 상호작용을 이해하고 개선하는 데 도움이 될 수 있다. 교사는 학생들의 성격특성을 고려하여 가르침의 방식을 조정하고 학생들의 학습 환경을 최적 ... 화할 수 있다. 둘째, 학생들의 학습 스타일을 파악하고 그에 맞는 교육 방법을 선택하는 데 도움을 줄 수 있다. 각 학생의 성격특성에 맞는 학습 방법을 적용하면 학습 성과를 향상 ... 성이 높은 사람들은 목표를 설정하고 역할을 수행하는 데 열중한다. 교육 분야에서 성실성이 높은 학생들은 과제를 시간 내에 완료하고 학습 목표를 달성하는 데 뛰어난 성과를 보일 가능
    리포트 | 9페이지 | 3,200원 | 등록일 2024.01.02
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    인적자원개발(HRD)의 주요 요인인 경력개발(CDP)과 HRD 평가의 필요성과 함께 최근 기업의 사례를 통해 왜 경력개발과 HRD 평가가 중요한지 기술하시오.
    . 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료서론지식기반산업이 발달함에 따라 기업에서 지식의 중요성이 증대되면서 인적자원개발에 의한 업무효율 및 성과의 향상 문제가 더욱 중요해지고 있다. 이 ... 적 문제를 중심으로 바라보는 개인개발, 기업 내에서 개인의 진로와 경력의 발전을 중심으로 바라보는 경력개발, 마지막으로 하나의 단위 조직이 화합을 이루며 목표와 성과향상에 중점 ... 을 두고 있는 것을 조직개발이라고 한다. 즉, HRD는 개인, 경력, 조직의 지식, 기술, 태도를 개선하고 개발 및 혁신하여 개인과 조직을 성장, 발전하고자 하는 일련의 시스템
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.15
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    B2C와 B2B 마케팅의 특징을 비교하고 최근 B2B 마케팅의 동향에 대하여 기술하시오.
    로 기업은 시장 변화와 고객 니즈를 파악하고, 제품 개발과 서비스 제공 방식을 조정할 수 있습니다. 그러므로 이런 분석은 마케팅 전략 개선과 고객 만족도 제고에 중요한 역할을 합니다 ... 2C와 B2B 마케팅 전략의 차이를 이해하는 것은 마케팅 성과 최적화를 위해 필수적입니다. 두 전략 모두 특정 목표 달성을 위해 설계되었지만, 접근법과 사용 기술에서 뚜렷한 차이 ... 요소3. 최신 B2B 마케팅 동향4. B2C와 B2B 전략의 비교Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대 경제에서 마케팅은 기업 성공의 핵심입니다. 특히 B2C(기업과 소비자 간 거래
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.23
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    인력개발과활용_기업에서 직무의 상대적 가치를 정하는 직무평가의 목적과 평가요소 및 방법을 기술하고, 직무평가 시 문제점에 대한 개선방안을 제시하시오.
    인력개발과활용 기업에서 직무의 상대적 가치를 정하는 직무평가의 목적과 평가요소 및 방법을 기술하고, 직무평가 시 문제점에 대한 개선방안을 제시하시오. 차 례 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 ... 1) 직무평가 요소 및 방법 2) 직무평가 시 문제점과 개선방안 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론(문제제기 및 동기 등) 직무평가는 기업이나 조직에서 각 직무의 중요성, 난이도 ... 는 더 높은 임금이 책정되는 직무급제 시행의 기초가 된다. 또한 직무평가를 통해 기업을 포함한 조직이 직무관리기준을 명확히 하고, 기업의 경영전략 요구사항, 조직 및 개인의 핵심
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
  • [A+리포트]리더십의 종류에 대해 조사하고 본인과 부합되는 리더십에 대해 서술하시오
    . 리더십의 종류와 특성2. 나와 부합되는 리더십3. 해당 리더십을 통한 역량 개선방안4. 나의 생각Ⅲ.?결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십은 조직이나 집단 내에서 구성원들을 이끌 ... 에서는 다양한 리더십의 종류와 각각의 특성을 살펴보고, 그중 나와 가장 부합하는 리더십 유형을 탐색하고자 한다. 더불어 해당 리더십을 통해 나의 역량을 어떻게 개선할 수 있을지 고민해 보 ... 하도록 독려하는 역할을 수행한다. 반면 ‘거래적 리더십’은 보상과 처벌을 통해 구성원의 행동을 관리하는데 중점을 둔다. 이 유형은 명확한 목표 설정과 성과 평가에 효과적이지만, 창의적 동기
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.05
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    정보관리시스템
    Systems : DSS), 최고경영자시스템 (Executive Information System : EIS), 전략적 정보시스템(Strategic Information System ... 했다면, 1980년대에는 경쟁력 제고 중심의 정보시스템 이 발달했다. 2000년대 이후에는 성과중심의 정보관리시스템이 강조되고 있다.조직 내부의 관리 영역에 따른 분류도 가능하다. 인사 ... 되는 경영정보시스템을 중심으로도 분류할 수 있다. 아래의 표에서 전략적 경영정보시스템, 관리적 경영정보시스템, 작업적 경영정보시스템으로 분류하여 제시하고 있다.[표] 조직 내 계층
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.14
  • 2024년 1학기 평생교육론 기말, 평생학습도시에서 마을 단위의 평생교육을 활성화하는 방안에 대해 논하시오
    . 평생학습도시란(전략적 구현과 사회적 영향)2. 평생학습도시에서 마을 단위 평생교육의 현황과 과제1) 평생학습도시에서 마을 기반 평생교육의 진전과 지역 사회의 변화2) 평생학습도시 ... 에서 지역사회 중심의 평생교육 발전 과제3. 평생학습도시에서 마을 단위의 평생교육을 활성화하는 방안1) 지역 연대를 통한 교육 자원의 최적화 전략2) 지역 내 학습 커뮤니티 활성화 ... 의 전략적 접근3) 교육 접근성 증대를 위한 인프라 전략4) 디지털 통합을 통한 평생학습 활성화 전략5) 지역 맞춤형 교육 프로그램의 효과적 개발 전략Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.05.16 | 수정일 2024.05.20
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    간호관리자의 관리수준별 역할 및 협력 방안 레포트 (간호관리학 레포트) A+ 받았습니다!
    간호관리자의 관리수준별 역할 및 협력 방안---■ 간호관리자의 관리수준별 역할최고관리자: 조직계층의 최상층 (간호조직 → 부원장, 간호이사, 간호(본)부장)? 조직의 목표·전략 ... 외부 환경과 상호작용함? 중간관리자의 업무성과를 모니터링중간관리자: (간호조직 → 간호차장, 간호과장, 간호팀장)? 최고관리자와 일선 관리자 간의 상호 관계 조정 (능력 조화 ... 하여, 간호사 인식개선 홍보활동,간호사의 분야별 전문성 홍보활동 등등 여러 활동을 개최할 수 있다.? 간호학과 설치 대학과 상호협력하여 간호교육 및 연구, 교육을 통한 역량강화,간호
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.03
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    본인이나 지인이 갖고 있는 건강문제를 한가지 선정하시오. 이 건강문제 개선을 위해 건강행동을 실천하도록 보건교육을 제공한다고 할 때, 위에서 제시한 보건교육방법 중 어떤 방법을 사용하겠는가. 해당 방법이 갖는 특징에 의거하여 선정 이유를 설명하시오.
    본인이나 지인이 갖고 있는 건강문제를 한가지 선정하시오. 이 건강문제 개선을 위해 건강행동을 실천하도록 보건교육을 제공한다고 할 때, 위에서 제시한 보건교육방법 중 어떤 방법 ... 을 사용하겠는가. 해당 방법이 갖는 특징에 의거하여 선정 이유를 설명하시오.서론본 과제는 개인 또는 지인이 겪고 있는 건강문제를 개선하기 위한 보건교육 방법을 선정하고, 그 방법 ... 한 합병증의 주요 원인 중 하나로 꼽힌다. 이에 따라, 비만 문제를 해결하기 위해 효과적인 보건교육이 필요하다. 이번 과제에서는 비만 개선을 위해 건강 행동을 실천하도록 유도하는 보건
    방송통신대 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
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    자신에게 적합한 사회복지실천이론의 내용을 정리하고, 그 이론에서 다루고 있는 기술을 적용해 주변에 어려움을 겪고 있는 사람들과 상담한 결과를 기술하시오.
    하고 이를 활용할 수 있도록 돕는다. 목표 설정은 구체적이고 달성 가능한 목표를 설정하여 참여자의 동기 부여를 높이며, 긍정적 피드백은 참여자의 노력과 성과를 인정하고 강화함으로써 긍정 ... 긍정적인 태도를 보였고, 학업 성취도가 향상되었다는 결과가 나왔다. 성인 대상 연구에서도 강점 기반 접근법이 우울증 증상을 완화하고, 자아존중감을 높이며, 사회적 관계를 개선 ... 과정에서 A씨의 과거 직장 내 성공 경험과 문제 해결 능력을 발견하고, 이를 바탕으로 스트레스 관리 전략을 수립하였다. 예를 들어, A씨가 이전에 직장에서 맡았던 프로젝트의 성공
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.04
  • 전략적 간호 관리 ) 과학적 관리론과 인간관계론을 비교, 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취 시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시
    시키는 데 관리자의 역할 또한 매우 중요하며 업무의 효율성을 높이기 위한 전략 기획의 중요도 또한 높아지고 있다. 효율적인 관리 방안을 개선하기 위해 다양한 관리론에 대한 이론에 대해 ... 전략적 간호 관리제목 : 1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취 시키려면) 꼭 필요하다고 생각 ... 되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오. (15점)2. 전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점
    방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.07.08 | 수정일 2025.07.27
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2025년 08월 17일 일요일
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