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"수행회피목표" 검색결과 381-400 / 15,561건

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    조직행동에 영향을 주는 성격요소들 중 1) 자기평가와 2) 자기감시성향 3) 마키아벨리즘의 각 개념들을
    한다. 이를 주장한 캐나다의 심리학자인 앨버트 반두라는 자기 효능감 신념이 실제 수행 성취와 대리적 경험, 언어적 설득, 정서적 각성을 기반으로 결정된다고 보았다. 자기 효능감은 목표 ... 달성에 필요한 행동과정을 조직하고 행하는 자신의 능력에 대한 믿음을 뜻한다. 특정 시간에 주어진 특정 과제를 얼마나 잘 수행할 수 있는지에 대한 인식으로 주어진 목표를 얼마나 ... 혹은 회피하지만 자기 효능감이 높을 때 보다 높으 목표를 설정해 도전적 과제를 선택하고 노력의 양과 지속성이 배가 된다.2. 마키아벨리즘마키아벨리즘 성향이 높으면 실용적이고 감정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06
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    외상 후 스트레스 장애 간호
    . 간호과정 03. 사례를 통한 간호진단 도출과 학습내용 정리 04. 퀴즈 QUIZ학습목표 외상 후 스트레스 장애의 개념을 이해하고 설명할 수 있다 . 외상 후 스트레스 장애의 관련 ... / 악몽 / 플래시백 ( 생생하게 다시 겪고 있는 듯한 느낌 사건을 떠오르게 하는 단서에 노출되었을 때의 심리적 고통 / 생리적 반응 회피 사건과 관련되어 떠오르는 생각 , 느낌 ... , 대화를 회피 사건과 관련된 장소 , 행동 , 사람을 회피 인지 및 감정의 부정적 변화 사건 관련 기억 상실 자신 , 타인 , 세계에 대한 부정적 인식 외상 사건의 원인과 결과에 대한
    리포트 | 33페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.16
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    사회복지사로서 자신의 의사소통 유형을 분석하는 것은 중요합니다. 자신의 의사소통 유형을 분석하고 발전방안에 대해 요약 제출하시오.
    주요 유형이 있습니다: 수용형, 지배형, 협력형, 회피형. 이들 각각의 유형은 특정한 특징과 강점, 그리고 도전 과제를 가지고 있습니다. 먼저, 수용형 의사소통 유형은 대화 상대 ... 들은 자신의 목표를 이루기 위해 견해를 강력하게 주장하고 다른 사람들을 설득합니다. 그러나 그들의 지배적인 태도는 종종 타인의 의견을 무시하거나 존중하지 않는 결과를 초래하여, 갈등 ... 하고 유동적으로 대응하며, 합의점을 찾아내고 협력적으로 문제를 해결하려고 합니다. 그러나 가끔은 결정을 내리는 것이 어려울 수 있습니다. 마지막으로, 회피형 의사소통 유형은 갈등
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.30
  • 보육교사평가지(교사, 간호사,조리사,사무)
    . 아동의 발달특성을 잘 이해하고 있는가?3. 프로그램에 적합한 교사의 역할을 수행하고 있는가?4. 연간 ? 주간 ? 일간계획과 실행이 보육철학 ? 목표와 연계되어 이루어지고 있 ... 을 사전에 예방하고 있는가?2. 부모와의 문제를 묵인하거나 회피하여 더 큰 문제 를 야기하지는 않는가?3. 부모면담, 보육, 참여활동에 적극적으로 참여를 유도하는가?4. 부모와 적절 ... 분담 구역의 청결과 정리정돈이 잘 되어 있는 가?2. 문제상황이 발생할 때 적절한 대처방안을 선택하 는가?3. 자기 역할 ? 입장을 충분히 이해하고 곤란한 상황 에서도 끝까지 수행
    서식 | 6페이지 | 500원 | 등록일 2024.11.02
  • [A+레포트]자아정체감 상태가 위기와 수행이라는 두가지 축으로 청소년의 자아정체감이 어떻게 구분되는지 정리 우리나라 청소년들의 자아정체감 상태가 어느 유형에 해당한다고 판단하는지 개인적 의견 기술
    감(Diffusion)은 위기도 수행도 부족하여, 자신의 가치와 목표가 불명확한 상태를 의미한다. 이 유형의 청소년은 목표 설정과 의사결정에 어려움을 겪고, 방황이나 회피적 행동을 보일 가능 ... 된다. 여기서 ‘위기’는 기존의 가치나 신념을 재검토하고 탐색하는 과정을 의미하며, ‘수행’은 선택한 가치와 목표에 대한 확고한 결정을 의미한다. 이 두 축을 결합하면 총 네 가지 자아 ... [ 리포트 ]청소년심리 및 상담자아정체감 상태가 위기와 수행이라는 두가지 축으로 청소년의 자아정체감이 어떻게 구분되는지 정리하고, 우리나라 청소년들의 자아정체감 상태가 어느 유형
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.12.02
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    아동기에는 발달의 질적 양적 성장을 위하여 외부로부터의 활동이 제공돼야 합니다. 이 시기 아동들에게 제공할 수 있는 탐색적 활동에 있어 부모 및 교사는 어떠한 역할을 해야 하는지 논해 보시기 바랍니다.
    고, 특정한 활동은 일정한 시간에 매일 이루어져야 한다고 한다.아동이 발달적인 수준에 맞지 않는 과제를 수행하도록 압력을 받아서는 제대로 된 발달이 이루어지지 않는다고 주장했으며, 아동 ... 되고 있다. 그릿이란 장기적인 목표를 달성하기 위해서 취하는 끈기와 열정으로 이해할 수 있다. 인간이 가지는 긍정적인 측면을 향상시키기 위해 성장 혹은 발달을 도모하는 관점 ... 되었으며, 최상의 목표를 원하는 과정에서 언제나 열정을 가지면서 좌절이나 실패와 같은 어려움에도 쓰러지지 않고 노력을 지속할 수 있게 해주는 능력인데 높은 안녕감을 유지하게 하는 특성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.11
  • 정신간호학 강박 및 관련장애
    에 직면했을 때 회피(수동적 회피)하거나 회피가 불가능할 때 그 상황을 해결하기 위한 행동(능동적 회피)을 하게 됨강박행동은 강박사고에 대한 능동적 회피로, 불안이 특정 행동 ... 고, 자신의 생각이 부적절하다고 생각하는 자아-이질성을 경험강박사고의 유발 자극을 회피, 무시, 억압하려고 함 다른 생각이나 강박행동을 통해 중화시키기 위해 노력? 강박행동(또는 ... 들은 불안과 긴장이 고조, 흔히 이러한 불안은 강박적 행동을 다시 수행함으로써 완화되기 때문에 저항에 실패한 뒤 더 이상 저항하지 않고 일상과제 속에 포함시키게 됨그러나 이러한 강박행동
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.07
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    매체에서 보여지는 혹은 주변의 실제 가족사례들에서 건강한 가족과 그렇지 않은 가족의 특성들의 차이를 분석하고 이에 따른 가족생활교육으로 어떤 것을 적용할 수 있는지 설명하시오.
    들이 서로를 지지하고 격려하는 환경을 제공한다. 이러한 가족은 개개인의 행복과 발전을 도모하고, 사회적 기능을 원활하게 수행할 수 있도록 돕는 역할을 한다. 건강한 가족은 개인 ... 를 지지하고 애정을 표현한다. 정서적 유대감이 강하며, 힘들 때 서로에게 힘이 되어준다.④공동의 목표와 가치가족 구성원들이 공동목표를 공유하며, 가정 내에서 중요한 가치들을 공유 ... 특성①의사소통 부족건강하지 않은 가족에서는 의사소통이 부족하거나 왜곡되어 있다. 갈등이 있을 때 이를 억누르거나 회피하며, 감정 표현이 억제된다.②상호 존중 부족구성원 간의 존중
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.14
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    [인간관계론]조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성이론이 자신에게 어떠한 면에서 더욱 절실하게 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하시오
    하도록 동기부여가 필요해진다. 만약 이러한 동기부여가 없다면, 조직 구성원은 소극적 태도를 보이거나 업무를 회피하는 등 조직의 목표를 달성하기 어려워지게 된다. 반면 효과적인 동기 ... 으로 목표를 달성하도록 이끄는 것을 말하며, 이는 다양한 요인들을 고려하여야 한다.이번 과제에서는 조직에서 동기부여가 왜 필요한지에 대하여 살펴보고, 동기부여를 설명하는 공정성이론 ... 을 바탕으로 자신에게 동기부여가 어떠한 방식으로 적용되어야 하는지를 검토하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 동기부여의 필요성현대사회에서 조직은 서로 다른 욕구 및 목표를 가진 사람들이 모여
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.03
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    경영이란
    - 우회, 개발전략WT전략 : 내부 약점을 보완하여 외부 위협을 회피. - 축소, 철수전략5. 조직화와 지휘(1) 조직화1.1) 조직화의 의의와 필요성조직화 : 조직의 목표를 달성 ... (2) 계층구조에 따른 계획의 유형(3) 목표관리(4) 전략이란?(5) 전략의 실제 : 전략분석도구5. 조직화와 지휘(1) 조직화(2) 지휘와 리더십6. 마케팅관리(1) 마케팅관리 ... 이나 단체에서 목표를 달성하기 위한 활동이기 때문에 우리와 밀접한 관련이 있다. 이러한 경영을 기초부터 알고 우리가 살아가는데 있어서 어떤 영향을 끼치고 경영을 기업의 관점
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.09
  • 갈등을 해결하는 방안에 대하여 조사하시오.
    회피함으로써 갈등을 줄이는 것을 목표로 한다. 갈등을 겪고 있는 팀 구성원은 갈등을 겪고 있는 프로젝트에서 제거될 수 있고, 마감일이 지연되거나, 사람들이 다른 부서로 재배치될 수 ... 사례3) 갈등관리의 5가지 유형2. 자신이 경험했던 갈등의 해결 방안의 사례1) 회피2) 적응 또는 수용3) 경쟁 또는 강압4) 타협5) 협력 또는 협조Ⅲ. 결론?참고문헌학과학번이름 ... Ⅰ. 서론갈등은 ‘서로 부딪치다, 충돌하다.’라는 의미를 가지고 있다. 즉 개인이나 집단이 가진 목표나 이해관계, 정서들이 서로 복잡하게 뒤얽혀 충돌하고 있는 상황을 의미
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.14
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    글로벌기업의 조직형태
    라면 조직은 그 건물의 구조와 형태를 만들고 유지하는 철근콘크리트와 같다. 제대로 된 철근콘크리트 없이 고층빌딩을 지을 수 없듯이 그 기업의 전략적 목표와 어긋나거나 그러한 목표 ... 을 효과적으로 수행하는데 적합한가에 따라 성공과 실패 여부가 달려 있다고 해도 과언이 아니다.이렇게 국제경영에 있어서도 조직의 효율적 관리와 운영이 매우 중요한 문제이다. 글로벌기업의 ... ? 지역이 다차원적으로 중첩된 형태이다. 이 조직은 기능 ? 제품 ? 지역 중 어느 한 기준만을 중심으로 하여 조직구조를 형성할 때 파생되는 다른 기준의 독자성 상실을 회피하기 위하여
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.23
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    독학사 3단계 심리학 이상심리학 기출문제 + 정답 및 해설
    에 대한 부정적 사고② 죄책감, 절망감, 회피③ 우울, 불안, 무력감④ 무의식적 분노7. 생물학적 접근에서 조현병의 주요 신경전달물질 가설은?① 세로토닌 과잉② 노르에피네프린 결핍 ... 은?① 흥신경성 폭식증의 행동적 특징으로 옳은 것은?① 폭식 후 보상행동(구토, 절식 등)② 음식에 대한 무관심③ 체중증가를 즐김④ 강박적 운동 회피28. 알코올 사용장애의 내성은?① 같 ... ④ 신체적 통증회피31. 성기능장애의 생리적 원인으로 옳은 것은?① 과도한 자기비난② 혈관계 질환③ 부적응적 신념④ 불안회피32. 성 불편증의 핵심적 진단기준은?① 동성에 대한 혐오
    시험자료 | 23페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.11.04
  • 노인심리상담사1급 기출문제 150제 + (정답 및 해설 포함)
    을 통해 질병을 사전에 예방하는 것이다. 80. 정답: ③ 해설: 회피와 부정은 스트레스 대처에 비효과적이다. 81. 정답: ② 해설: 치매 중기에는 일상생활 수행능력이 크게 저하 ... (상황별 역할 수행) 시험 과목 노인심리학 노인상담 이론 및 기법 노인복지 정책 및 제도 노인 대상 심리검사 및 평가 시험 방식 및 채점 기준 필기시험: 객관식 4지 선다형, 총 ... . 정상 노화와 치매 구별에 중요한 요소는? ① 단기기억의 서서히 감소 ② 지남력의 일시적 혼란 ③ 일상생활 수행능력의 저하 여부 ④ 단어 회상 능력 감소 4. 노인 수면 변화
    시험자료 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.14
  • 다음 상담 사례에 적용할만한 상당 이론기법을 제시하고, 모의 상담(총 6회기)을 계획하시오
    될 필요가 있다. 사회적 불안을 경험하는 사람들은 대개 자신이 다른 사람에게 부정적으로 평가될 것이라는 두려움을 가지고 있으며, 이러한 사고는 신체적 반응과 회피 행동으로 이어 ... 적 상황에 점진적으로 노출될 수 있도록 돕는 것이 핵심이다. 이를 위해 불안도를 고려한 노출 단계 리스트를 작성하고, 내담자가 실천할 수 있는 목표를 설정한다. 상담자는 먼저 불안도 ... 째 단계에서는 가볍게 미소를 짓는 연습을 진행한다. 이후, 짧은 인사를 건네고, 점점 대화 시간을 늘려가는 방식으로 진행한다. 이러한 방식은 내담자가 불안한 상황을 회피하지 않고 자연
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.11
  • [A+산업심리학]조직 내에서 일어나고 있는, 또는 일어날 가능성이 잠재되어 있는 갈등적 상황을 2가지 제시하고, 이의 해결책을 제안하시오.
    . 서론사람은 저마다의 가치관과 다른 목표를 가지고 있으므로 인간관계에선 크든 작든 갈등이 생기게 된다. 조직이란 개개인이 일정한 질서를 유지하며 결합하여 어떠한 기능을 수행 ... 하도록 협동하는 체계이다. 하나의 목표를 달성하기 위해 노력하는데 조직원들의 갈등을 해결하지 못한다면 만족스러운 결과를 얻기란 어렵다. 본론에서는 조직 내에서 일어나는 갈등적 상황에 대해 ... 제시하고 해결책을 제안해보려 한다.Ⅱ. 본론갈등이란 두 사람 이상의 당사자 간에 상충하는 목표와 이해관계가 있을 때 발생하게 된다. 갈등은 발생하는 관계나 상황이 복잡하고 다양
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.24 | 수정일 2024.01.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    자기효능감의 개념, 영향요인 및 높이기 위한 실천방안(조직행동론 과제)
    과제를 성공적으로 수행할 수 있다고 믿을 때, 행동과 성과는 긍정적인 방향으로 나아가는 경향이 있다. 이는 자신의 목표를 달성하는 데 필요한 노력을 기울이는 동기를 부여하며, 더 나 ... 은 새로운 도전을 회피하거나 과제를 수행하는 데 있어 쉽게 포기하는 경향을 만들어낸다. 이런 상태는 성과를 저하시키고, 스트레스를 증가시키며, 일반적인 삶의 만족도를 낮출 수 있 ... [조직행동론]? 주제: 자기효능감의 개념, 영향요인 및 높이기 위한 실천방안Ⅰ. 서론1. 자기효능감의 개념과 중요성자기효능감이란 특정 상황이나 과제를 수행할 때, 자신의 능력
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.07
  • < 심리학에게묻다 > (기말과제) 나의 갈등 스타일을 중심으로 갈등의 개념과 대처유형을 학문적으로 정리하고 실제 대인관계에서 경험한 갈등 사례를 심리학적 관점에서 기술 등
    과제는 강의와 교재 13강 ‘나의 갈등 스타일’을 바탕으로, 갈등과 갈등 대처 유형을 학술적으로 정리하고, 이를 나의 실제 경험과 연결하여 분석하는 것을 목표로 한다. 이를 통해 ... 등 다양한 학문 영역에서 중요한 연구 대상이 되어왔다. 일반적으로 갈등은 두 명 이상의 개인이나 집단이 서로의 목표, 가치, 이해관계, 생각, 감정 등이 충돌할 때 발생하는 심리 ... , 스트레스 수준 등이 갈등 발생에 큰 영향을 미친다. 예로 든다면, 성격이 강하고 자기 주장 성향이 높은 사람은 갈등 상황에서 더 쉽게 충돌을 경험할 수 있으며, 반대로 갈등 회피
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.11.17
  • 독학사 3단계 가정자원관리 70제 기출문제2 +정답 및 해설 포함
    ④ 모든 일을 한 번에 처리하는 것이 바람직하다 49. ‘가정 자원 관리’의 ‘평가’ 단계에서 수행하지 않는 것은? ① 결과와 목표의 비교 ② 실행 과정 분석 ③ 자원의 재배분 ④ 계획 ... 요소는? ① 기술 수준 ② 목표 설정 ③ 경제적 자원 ④ 가사 분담도 3. 기회비용에 대한 설명으로 옳은 것은? ① 선택한 자원의 실제 금전적 가치이다. ② 다른 선택을 했을 경우 ... 음 6. 가정자원의 관리 과정에서 ‘사후평가’ 단계에 해당하는 것은? ① 목표 설정 ② 대안 검토 ③ 실행 후 효과 분석 ④ 자원 목록 작성 7. ‘효율성’과 ‘효과성’을 동시
    시험자료 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년 집단상담의 개념과 의의를 설명하고 집단상담의 과정에 대해 서술하시오
    처럼 구성원들이 역할을 수행하거나 과제를 수행하면서 경험하게 된 어려움이나 문제점, 고민을 털어놓을 수 있는 기회가 주어진다는 점에서는 집단상담과 유사하다.집단상담은 집단의 구성원 ... 하는 구성원들이 자기의 사적인 문제나 개인의 고민을 털어놓고 토의를 하는 것이기 때문에 공동의 목표를 설정하기 어렵다. 참여자들은 각자 개인적인 목표를 설정하고 자기에게 어울리는 방식 ... . 뿐만 아니라 참가자들은 서로를 지지하고 위로하며, 다른 사람의 문제를 해결하기 위한 방법이나 수단을 제안하는 과정을 반복적으로 수행하기 떄문에 이 과정에서 이타심과 경청의 태도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13
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2025년 12월 07일 일요일
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