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"삼성계발프로그램" 검색결과 381-400 / 1,031건

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    삼성 samsung 경력개발 cdp 경력관리
    *SAMSUNG의 CDP [경력개발프로그램]1. 연구대상기업 연구주제1)삼성전자의 경력개발프로그램(CDP)의 현황과 긍정적인 효과, 한계점 분석을 통해 2)삼성CDP의 문제점 ... 으로서 전문지식, 리더쉽 계발글로벌감각, 해외 정보망과 인맥 자유방임형 해외연수 프로그램Ⅰ.삼성의 인재제일주의Ⅱ.CDPⅢ.PositiveⅣ.NegativeⅤ.대안*C D P개 인조 직직무 ... 과 대안을 모색해보고 3)삼성의 인재제일주의를 지향한 CDP프로그램이 갖는 의미와 시사점을 생각해본다Executive Summary2. 연구방법1)관련 서적, 논문, 인터넷리서치
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    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.25
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    기업의 사회적책임과 윤리경영(0909)
    데이터 범위의 크기를 조정하려면 범위의 오른쪽 아래 모서리를 끄십시오.2. 국내기업의 윤리경영의 도입 현황조사대상 기업 중 95%가 윤리경영헌장을 채택사내외 직무교육 프로그램을 활용 ... 실시)4조 교대조 근무 시스템을 통하여 근로자에게 여가활동과 재충전, 자기계발의 기회 제공, 고용안정과 생산성 향상3. 사회공헌 (‘우리강산 푸르게 푸르게’)“인간존중과 사회공헌 ... , 윤리경영 핵심”평등경영으로 이직률 0.2% 불과, 근속연수 13년3개월유한킴벌리의 윤리경영..PAGE:1515유한킴벌리[]장수 사회공헌 프로그램윤리경영의 대표적인 사례 - 유한
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    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.06
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    기관방문-이화여자대학교 종합사회복지관
    대상들에게 자신들의 특기적성을 계발하고 향상시킬 수 있는 기회 제공하는 프로그램* 한부모 가족중심 공식 자조집단 형성을 위한 푸시업(push-up) 한가족공동체 만들기한부모 ... 의 경제적 어려움으로 인해 소외되고 있는 자녀들의 특기계발 및 학습을 지원함과 동시에 한부모의 가중된 경제적, 사회적, 정서적 스트레스를 완화할 수 있는 문화교육프로그램을 지원함으 ... 로 만나는 새날”* 진로 멘토와 함께하는 청소년 역량강화 프로그램 “길잡이 프로젝트”(2006년, 2007년 삼성 작은 나눔 큰사랑 사회복지 프로그램 지원 사업)③ 취업정보센터5) 교육.
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    | 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.27
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    구글의 복리후생제도와 시사점 [리포트]
    프로그램에 종업원의 참여를 유도하는 것이 바람직하다. 따라서 기업들이 막대한 비용을 들여가면서 까지 사원들에게 여러 복리후생을 제공하는 것을 인적자원 관리를 위한 전략이라고 말할 수 있 ... 1명해진 경우도 많다. 가장 대표적인 예가 우리가 조사한 구글이다. 삼성도 복리후생이 좋다는 인식 때문에 젊은 인재들에게 일하고 싶은 기업으로 꼽히고 있다. 주택지원, 자녀교육지원 ... 과 자기계발 지원이다. 많은 기업들이 직원들의 원활한 출근을 위하여 사택지원, 통근버스 지원을 해주며 자기계발을 위한 학습비를 지원해주고 있다. 그 외에 의료지원, 여가활동 지원 등
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    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.27
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    간호사 면접 질문 리스트 200개 이상(빈출) 서울아산병원/서울대병원 포함
    는?저는 어느 그릇에 넣어도 위화감 없이 어우러지는 성격을 가졌습니다. 이러한 친화력과 융화력을 바탕으로 ooo병원에서 교육과 자기계발을 통해 저의 역량을 개발하여, 환자들에게는 신뢰 ... 로 동기부여를 받았습니다.실습 중 배운 내용과 다른 것서울대학교병원 연수프로그램 알아본 것 있는가UAE 셰이크 칼리파 병원 특강 제인 킴UAE의 기존 병원들은 종교적인 이유 등으로 성 ... 에서 홍보 및 시식 업무를 맡아 약 2개월 간 일을 해 보았습니다. 뿐만 아니라 재학 중 학생회 활동을 통해 나이팅게일 선서식, 신입생 적응 프로그램 등을 교수님들과 계획, 진행
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 30페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.01.31 | 수정일 2017.03.17
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    희망을 말하다
    한 작업임에는 분명하다. 하지만 과거의 나를 카피하는 것은 미래의 나를 위해서 좋은 일은 아닌 것 같다는 느낌은 받았다. 저자는 삼성전자 10개, 혁신형 중소벤처 2만개를 가지 ... 면 1인당 국민소득 4만 불을 달성할 수 있다고 한다. 개수가 중요한 것이 아닌데 계량화되어 있는 목표를 가져야 하므로 이런 식의 아젠다 세팅을 많이 한다. 아시겠지만 삼성전자 같 ... 가 무엇인가? 저마다 타고난 본성을 계발하여 타인에게 도움을 주기 위함이다. 적선을 쌓을 기회가 복지라는 것이 된다. 현대인도 복지를 종교의 관념에서 이해하면 어떨까 하는 생각이
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.11
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    삼성 SDI 말레이시아의 현지화 및 인사관리
    하는 것이 무엇입니까? 급여(45.1%), 개인의 성장 가능성(25.5%)그 다음으로 여가시간, 복지, 회사의 이미지7. 삼성전관 본사의 경영프로그램 현지 이전원가 절감 운동 ... 본사의 경영프로그램 현지 이전사내 방송 단지 내에서 발생하는 각종 소식과 기획물을 중심으로 사원들의 흥미를 유발하고 모두가 삼성 인이라는 공동체 의식을 심으면서 공동체가 추구하는 방향으로 유도하기 위한 방향으로 제작 방송됨.{nameOfApplication=Show} ... 삼성 SDI 말레이시아의 현지화 및 인사관리1. 말레이시아의 경제적 환경1981년부터 산업화 추진(한국성장모델) 1988년~ 1996년 : 350억불의 외국인 투자 유치($35억
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    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.20
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    고려대학교 교육대학원 기업교육전공 학업계획서 연구계획서 바로 합격가능한 연구계획서
    ------------------------향후연구계획 (스페이스 포함 1186자)0년차 서비스강사로 00공사, 삼성000, LG00전자와 000솔루텍등 기업체에서 고객서비스강의 ... 액션러닝의 모델계발등의 연구 및 학습을 토대로 다음과 같은 주제를 도출, 연구해나가겠습니다.a. 웹 기반 온라인 기업교육의 성과에 관한 연구테크놀로지의 발전과 더불어 업무공백 ... 교육의 성과에 대한 모델을 연구하겠습니다.b. 한국 기업의 인적자원개발 시스템과 교육프로그램 연구한국의 많은 대기업은 인적자원개발이 기업의 성과개선에 중요한 요소라는 점을 인식
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    | 자기소개서 | 1페이지 | 15,000원 | 등록일 2014.05.15
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    이건희 회장의 리더십
    의 인재론창의성을 갖춰야 한다.긍정적 이어야 한다.인간미가 있어야 한다.말보다 행동이 먼저다.도전정신 갖춰야 한다 이런 인재가 많아 삼성은 성공했다.자기계발큰 그림을 그리는 깊 ... . 또한 여러 자료를 토대로 본 결과 자기계발을 중시하면서 이건희 회장 자신의 생활신조: 경청(傾聽) 처럼 남의 의견을 묵시 하지 않고 누구의 의견도 경청하는 자세가 보다나은 삼성을 만 ... 이건희 회장의 리더십李健熙 (이건희)출생20세기 대한민국 경제계 최고의 지략가이며 사업가로 일컬어지는 이건희 회장은 삼성그룹 창업자인 이병철 회장(1910.2.12)과 박두을
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.03.22
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    동기부여, motivation theory
    상품구입비 공식활동비 콘도선물 (15 개 품목 ) 종합검진 문화생활 자기계발 건강검진 생활연수원 문화활동 자기계발 기념품 구입사례 #2 KB 노사 , 성과프로그램 두고 법정 다툼 ... Motivation 자신의 가능성을 계발하고 성취하려는 욕구 ① 매슬로우 (Maslow) 의 욕구단계설 자존심 , 자존감뿐 아니라 타인의 인정을 받으려는 욕구 사랑 받고 소속감 ... (50% 공제 ) 종합건강검진 학자금 주택자금 학자금 경조비 장기근속 격려금 건강관리비 식당 / 합숙소 자율 선택 항목 의료비관련 비용 자녀교육비 자기계발 비용 의료비 가족의료비
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    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.10
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    자원봉사(개념, 특성, 역사, 동기, 자원봉사자, 현황, 자원봉사관리자, 자원봉사활성화)
    을 증진시키는 현직훈련넷째, 가능한 각 개인의 잠재력을 최대한으로 개발하기 위한 계속훈련 및 교 육 등(4) 배치 및 업무사회복지기관은 자원봉사자를 프로그램에 배치하기 전에 기관 소개 ... 들과의 의견교환이 필요하다. 이러한 과정을 통해 사회복지기관과 프로그램 활동에 대해 자원봉사자들로부터 신뢰를 쌓는 것이 무엇보다도 중요하다. 오리엔테이션이 끝나면 자원봉사자의 욕구, 능력 ... , 참여 동기, 기관의 필요성 등을 종합적으로 고려하여 자원봉사자들을 기관의 프로그램에 배해야 할 업무분장을 정확히 해주는 일이다(5)지도. 감독 및 평가첫째, 업무에 관해서는 안벽
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.02 | 수정일 2016.03.04
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    삼성SDI 기업분석.
    기업 정보 분석1. 기업 조사(1) 사업 내용지난 1970년 창립이후 지난 40여년 동안 삼성SDI는 한국 디스플레이 산업의 역사를 만들어 왔습니다. 진공관과 브라운관 사업 ... 이온 2차전지 사업은 단기간에 세계 1위에 오르며 기존 디스플레이 사업의 뒤를 잇는 삼성SDI의 핵심사업으로 성장하였다. 이를 바탕으로 삼성SDI는 디스플레이 중심 기업에서 친환경 ... 에너지 솔루션 기업으로 변신, 우리 에너지 산업의 미래를 새롭게 만들어 가고 있다.현재 삼성SDI의 리튬이온 2차전지 사업은 휴대폰, 노트북 등 디지털 모바일 기기에서부터 xEV
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    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.23
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    30대 직장인 남성의 여가
    면-개인이 원하는 자기 계발 가능-하고 싶은 것을 여가생활로 표출해 심리적 스트레스 해소와 재충전의 시간 가능긍정적인 면#1(미혼/여친X)-자기계발 위주 여가 가능 -여가 비용 ... 공공 여가프로그램 확충정부-등산, 봉사활동, 공공 프로그램 등의 저비용 여가 영위개인-사내 동호회 지원기업경제적 제약의 대안-과열된 노동 중심의 사회분위기 완화 및 여가 장려 ... (저자명:장지원/문서유형:학위논문(석사)/발행정보:이화여자대학교 |2007년 |가정과교육 |한국 |한국어) 삼성경제연구소 -박카스 CF http://www.youtube.com/wat}
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    | 리포트 | 40페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.23
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    24조(지식관리시스템)
    ) 삼성SDS의 지식관리시스템 ‘아리샘’정보 기술이 주요한 사업영역인 삼성SDS는 스피드 경영의 구현, 업무의 생산성 증대, 대외 경쟁력 확보의 필요성이 날로 증대되고 있었다. 특히 ... , 영업, 프로젝트로 분류되고, 후자는 표준지식, 기반지식, 경험지식, 정보지식으로 구분된다.삼성SDS 지식관리의 성공 요인에는 많은 이유가 있겠지만, 최고경영자의 지식경영에 대한 ... 확고한 의지와 함께 지식경영팀의 구현 능력, 그리고 지식 공유에 공유문화, 생산성 향상, 경쟁력 확보로 이어지는 지식관리의 효과를 톡톡히 맛보고 있는 삼성SDS는 IT의 가치
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.16
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    SAMSUNG SDS 윤리경영 및 우수사례 조사
    SAMSUNG SDS윤리경영 및 우수사례 및 문제사례분석Ⅰ. 회사명Ⅱ. 경영방침Ⅲ. 윤리규정(1) 윤리헌장(2) 윤리강령(3) 공정거래 자율준수(4) 윤리강령 교육프로그램 및 ... 부정신고 제도Ⅳ. 윤리경영 우수사례와 문제사례 조사 분석Ⅴ. 시사점200609229유원일▣ 회사명▣ 경영방침초일류 글러벌 기업의 성장을 지원한 경험과 노하우를 보유한 삼성SDS ... 된 노하우를 보유한 삼성SDS는 국내 최고의 기술력과 전문성을 바탕으로 최적의 통합 IT서비스를 제공하고 있습니다.삼성 SDS는 고객의 니즈를 명확히 이해하고, 미래를 내다보는 IT
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    | 리포트 | 22페이지 | 3,500원 | 등록일 2009.11.21
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    CJ 카페테리아식 복리후생
    는데 이바지 했다. CJ 그룹은 제일제당 사업을 추진하며 얻은 기술 등으로 제약 사업에 진출하게 되었다. 이후 바이오, 생활화학 등으로 사업다각화를 이루었다. 1993년에는 삼성그룹 ... 항목 중에서 명절선물, 자기 계발비 등의 ‘선택형 복지항목’에 국한하여 제도를 운영하였으나 2001년부터는 다음에 [그림 6]과 같이 주택대부, 학자금 대출 등 ‘요건형 복지항목 ... 가능하다. 복리후생은 단순히 55만원어치로 끝나는 것이 아니다. 건강검진 경조사지원 자녀학비지원 등은 기본이며, 자기계발을 위한 동호회 활동은 회사가 전폭적으로 지원하고 있다. 예
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    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.16
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    [인적지원관리]GE의 성공적인 인적자원관리(HRM)
    지원을 목표로 대출, 운용리스, 금융프로그램 등을 제공2.GE Consumer Finance : GE Money라는 브랜드 이름으로 전세계 고객과 자동차 딜러들에게 신용서비스 ... @ 정부 기관, 매스 미디어, 환경단체 등각종 사회적 규제 기구와 파트너쉽 달성@ 모든 내부 혁신 프로그램에 외부 관련자의 참여 유도@ 이로 인해 무경계 조식 달성 및 사회적 책임 ... 의 실현에 노력본론..PAGE:13General Electric채용수시채용을 기본함.신입사원과 경력사원의 채용 비율이 2:8신입채용의 경우에는 GE의 리더십 프로그램을 통해서 모집1 차
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    | 리포트 | 38페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.04.20
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    [조직행동론]동기부여
    생 및 신입 구직자 1367 명 대상으로 조사 16.5% 5.6% 4.4% 4% 3.8% 3.8% 30.5% 23.5% 21.7% • 왜 삼성전자일까요 ?1. 임금 , 보상 (2 ... ) 삼성전자 , 직원 급여 상당 폭 인상 사기 진작 ※ 삼성전자의 급여 기본급과 능력급으로 구성 . - 매출 4 배 등 새로운 목표를 제시 - 비 ( 非 ) 연구개발 (R D) 부서 ... (3) FEDEX ( 특송회사 ) ① 공정성 보장제도 ② 설문 - 해법 - 실행 프로그램 ③ Bravo zulu , Five star ④ 사내지원제도 ( 90% , 실제로 Fedex
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    | 리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.07.12
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    대기업 HRD HRM 인적자원관리 사례분석 - CJ 그룹 기업분석, 인재경영, 인적자원관리 사례 분석
    XXX35200)- 한국 최대의 종합식품업·제약업·금융업·홈쇼핑·엔터테인먼트인 제일제당그룹.- 발전 과정 / HISTORYo CJ그룹은 본래 삼성그룹의 일부o 1953년- 설립 ... 된 제일제당공업주식회사를 전신으로 한다o 1993년- 제일제당, 제일제당건설, 제일씨앤씨, 제일냉동식품, 제일선물 삼성그룹에서 분리.o 1996년- 제일제당그룹이 출범.o 1998년 ... 한 수단을 제공해 준다. 또한 향후 모집선발, 배치, 교육개발, 성과관리, 인정, 보상, 경력관리, 후계자 육성 프로그램 등 모든 인사시스템의 기반으로 활용될 것으로 전망한다.2
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    | 리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.25
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    CEO 안철수, 영혼이 있는 승부 - 독후감
    과 동시에 그것들을 실전에 응용해 나갔다. 단풍이 아름답다는 펜실베니아 대학의 단풍을 본 기억이 없을 정도로 공부와 경영 두 마리의 토끼를 잡기 위해 전력투구 했다. 그 기간 중에 삼성 ... 었다. 그 후, 안철수 연구소는 원칙을 지키는 가운데 성장해나갔고 IMF때 유일하게 흑자를 낸 벤처기업이 되었다.안철수씨는 프로그램을 만드는 의사에서 전문경영자로의 변신했다. 약간 ... 와중에 내 영성을 계발해 나간다는 것은 힘들 일이 아닌가란 의문을 가질 수 있다. 남들이 눈에 보이는 능력의 계발에 집중하고 사회가 원하는 인재의 모습을 갖춰나갈 때 나만 눈에 보이
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.16
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