"관료제기능"의 검색결과 입니다.

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역기능 행정대학원 사회복지사 엽관적 관료제 교육행정 신공공관리특징 행정학과 과제 행정사1차 관료제 조직 공기업 행정학

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"관료제기능" 검색결과 381-400 / 23,493건

비교행정론 ) 미국의 행정체제의 특징에 대하여 설명하시오.

으로 사회의 보장을 하며 모두가 교육을 받을 수 있는 권리나 그 외에도 의료, 복지와 관련된 내용을 한 방향으로 지속되어왔다. 하지만 후진국에서는 이와 다르게 관료제를 중심으로한 발전 ... 의 관료제는 영구에서 그 영향을 받았다. 하지만 서구와 공간적으로 분리되어있고 넓은 국토를 가진 독립국이었기에 스스로 제도를 발전시켜 왔다고 할 수 있다. 미국은 엽관적 관료제를 지속 ... 다. 그렇다면 우리가 이해해야 하는 부분은 행정의 유무가 아닌, 앞으로 이러한 행정이 어떠한 방식으로 지속될지에 관한 내용이 될 것이며 어떠한 역할과 기능을 하는지도 알아야 할 것이

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.02

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행정조직론(중간)_고전적 조직이론과 신고전적 조직이론의 내용을 비교하여 작성하시오. (1)

행정관리론과 더불어 고전적 조직이론에 속하는 이론으로 분류된다. 이에 법적 권위에 기초한 관료제 즉 순수한 이념적 형태로 관료제의 행정직이 지니는 구조적 특징은 첫째, 법규의 지배 ... 로 법적 권위에 기반한 관료제에서 행정직의 자격요건과 이들의 직무집행은 법규에 규정되어 있다. 이에 관료제에서는 모든 직위의 권한과 그 관할범위가 법규와 같은 공식적 규범에 의해서 ... 규정된다. 또한, 권한은 사람이 아닌 직위에 부여되는 것이다. 이러한 구조하에서 사람은 특정한 직위에 배치를 받아 그 권한을 행사할 수 있다. 또한, 관료제 구조의 목표추구

방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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사회복지의 공급주체에서 국가공급(공공)과 민간공급의 특징 및 장단점을 설명하고

하고 지역주민의 삶의 질을 높이는 데에서 순기능을 하게 된다.하지만 정부부문만 서비스를 제공하는 것은 독점경쟁이 이루어지고 관료제적인 경직성 등을 문제점이 나타난다. 경쟁상대가 없 ... 는 독점 공급은 필요하지 않게 높은 비용이 들며 비용 절약 유인이 없이 서비스가 제공되더라도 견제하기 어렵다. 관료제는 경직성으로 변화하는 욕구에 적절하게 대응하지 못하므로 책임 ... 성이 떨어질 수 있다. 이에 따라 공공부문 독점 경쟁성, 관료제적인 경직성을 완화해 주민에 대응하며 책임감 있는 복지서비스의 공급을 위해 정부를 견제하면서도 경직성을 나타내지 않

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16

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경배와 찬양 4주차 감상문

이 필요함.거울이 잘되어 있으면 ‘긍정적인 사람’ / 거울이 부정적이면 ‘어둡고 부정적인 사람’막스 베버 = 독일의 사회학자금욕적 칼뱅주의가 서구 관료제. 자본주의 발전에 영향 ... 을 끼침막스 베버 → 마르크스 비판1. 사회주의는 허상일 뿐 강력한 관료제라는 한계2. 프롤레타리아, 부르주아로 양분하는 것도 문제 / 사회 계층은 ‘다원화’ 되어 있음3. 눈에 보이 ... 지 않는 개념 역시 사회를 구성하는 중요한 개념이 될 수 있음마르크스 = ‘눈에 보이지 않는 것은 존재하지 않는 것기능적 가정 공동체역기능적 가정순기능적 / 역기능적 사회신앙 = 비

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.20

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공기업 행정학 요점정리 (공기업 행정학 필기 요약본)

· 행정은 넓은 의미로는 공과 사를 구분하지 않음 · 좁은 의미로는 정부 관료제를 중심으로 이뤄지는 활동· 행정의 특징 - 행정은 정부가 독점하는 특징을 보이지 않음 (상호작용 ... ) - 정치와의 밀접한 연계성 존재· 행정과 경영(유사점)목표를 위한 수단성, 협동, 관료제, 관리성, 합리적 의사결정· 행정과 경영① 공사행정 일원론(=정치행정이원론) : 효율 ... 적 관리 · 행정의 정책결정 기능 배제② 공사행정 이원론(=정치행정일원론): 공익 추구 및 가치 강조 · 행정의 정책결정 기능 중시* 최근 행정과 경영의 경계가 모호해짐· 행정의 공공

시험자료 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.19 | 수정일 2023.04.19

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인하대학교 인사행정론 중간고사 족보

의 요구에 무감각하게 한다.대표관료제1.의의J.Donald Kinsley -사회내의 중요한 세력들을 반영하는 관료제Harry Kranz -사회 내 인구 집단들이 차지하는 규모에 직접 ... 제에 의한 임용의 결과 출신배경이 고르게 분포되지 않을 수 있다. 이러한 문제를 대표과료제를 통해 시정할 수 있다.3.대표관료제의 실현 방법(1)모집활동의 적극화-모집에 대한 접근기회 ... -비합리적 요인에 의한 차별을 금지한다.(7)적극적 조치-과거의 차별에 따른 불이익을 보상하기는 제도이다.4.평가(1)장점?행정의 대응성 제공-출신배경이 고르게 분포된 관료제는 국민

시험자료 | 13페이지 | 5,300원 | 등록일 2020.10.09

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성과 향상을 위한 병원조직관리 기본 요약본

에 의해 진료, 진료지원, 행정 등 기능에 대한 분화가 이루어지고 수직적으로 병원장을 정점으로 하여 부장, 과장, 계장처럼 계층적 분화가 이루어져 있는 모습이다. 이러한 관료제조직 ... 한 직종과 복잡한 기술들이 존재하므로, 더 복잡하고 다차원적으로 커뮤니케이션이 요구되어지고 이러한 역할을 수행할 직책의 필요성이 부각되어진다.셋째, 관료제조직으로써의 특징이다. 독일 ... 의 사회학자 막스 베버(Max Weber)에 의해 제시된 관료제 조직구조는 그 형태상 기본적으로 피라미드 구조로 되어있다. 병원 조직에 관료제이론을 대입해보면, 수평적으로 분업의 원리

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.01

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(행정조직론) 고전적 조직이론의 내용을 설명하고, 소속되어 있거나 관심이 있는 공공기관에서 나타나고

적 의미와 기능적의미로 구분된다.(1) 구조적 의미관료제는 구조적 의미에서 계층제 형태를 띤 복잡한 대규모 조직 구조를 말한다. 이런 입장에서 막스 베버의 이론에 근거를 두며 보편적인 ... 성격의 특성을 가진다.(2) 기능적 의미관료제는 기능적 의미에서 형태적인 특징을 파악함으로써 개념 인식이 가능할 수 있으며 그 정도의 차이가 있고 합리적 기능과 비합리적 기능 ... 화된 질서와 명령권 합법성의 신념에 입각한 지배 유형을 말하는 것이다.(2) 관료제의 역기능과 쇄신막스 베버의 관료제에 의하면 관료제적인 특징인 계층제, 문서주의, 법규와 전문성, 비

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20

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조직의 유형

● 조직의 유형 ●① 관료형 조직→ 표준화가 잘 되어 있고 업무가 유사한 방식으로 이루어지는 경우 각 기능별로 분과해서 명확하게 규정된 업무 지침을 기준으로 조직을 구성할 수 있 ... 어야 합니다. 팀 제는 관료형 조직을 유지하면서 단점을 보충하기 위해 병용하는 경우가 많습니다.④ 가상조직→ 각 조직을 모듈화해서 필요한 것만 조립하는 형태로 원하는 목표를 실현 ... 습니다. 권한 집중, 기능별 분과, 일사분란 명령체계, 좁은 지휘 범위 등 특징이 있습니다.② 매트릭스 조직→ 기능별 분과와 제품별 분과만의 장점만을 취하고자 만든 조직이며 한

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.20

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중국 과거제도

남북조 구품중정제 향론 중시 수 과거제 당 과거제 면접의 기능 송 과거제의 완성 시험방식과 채점에서 완성이라 평가됨 원 과거제의 폐지 민족차별의 원칙 명 과거제 청 과거제 과거폐지 ... 들은 폐지됨 . 중국의 지식인 양성 - 과거제도수대 과거제의 형식에 면접의 기능이 보충되었음 . ‘ 신언서판 ’ 의 기준에 의해 면접을 진행함 . 시험에 합격하였다 하더라도 면접 ... 의 문하생을 자임하고 충성을 맹세하게 됨 . 황제의 지위는 절대적인 것이 되어서 독재군주제가 확립 , 과거출신의 문관우위 사회가 성립되는 기초를 마련 송대 과거제의 완성송대 과거 급제

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.24

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사회복지행정론 과제(사회복지행정과 일반행정 비교)

)③ 관료제이론막스 베버(M. Weber)는 조직이 바탕으로 삼는 권위의 유형을 전통적 권위와 카리스마적 권위, 합법적 권위 3가지로 구분하였다. 베버의 관료제 이론은 조직이 유지 ... 를 관료제라 파악하였다. 여기서 관료제라고 하면 거대한 정부 조직을 의미할 수도 있고 조직의 병폐를 의미할 수도 있으나 일반적으로 계층적 조직구조를 갖고 합리적이고도 합법적인 규칙 ... 들에 의해서 효율성을 극대화 할 수 있는 제도화된 조직이라 할 수 있다. 관료제의 특성은 고도의 전문화에 따른 업무의 분업화와 계층계적 권한 구조, 조직구성원들 간의 비정의적 관계

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.15 | 수정일 2023.03.10

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[명지대학교 행정책임론 A+] 기말고사 문제풀이

를 주요 업무로 삼고 있다. 이들 관리기관은 예컨대 행정안전부 기획재정부, 국무조정실, 인사혁신처, 조달청 등이다.관료제를 통제하는 수단 중 관리기관을 통한 ‘평가’라는 방식은 두 ... 는 당연히 평가 항목에 맞추어 일하려는 행태를 나타낼 것이기에, 사후 평가 기준을 공식화한다면 관료제 행정을 효과적으로 통제해나갈 수 있다는 장점이 있다.그러나 단점은 기본적으로 사후 ... 는 거시정치 형태로 대의제 민주주의를 채택하고 있다. 따라서 이러한 거시정치 아래 국정 운영의 당사자들은 국민에 대해 책임을 져야 한다고 이야기된다. 여기서 중요한 점은 책임

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.14

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행정 업무 집중하는 교사 이중구조적 관점에서 비판하기, calson의 조직 중 야생, 온상 조직 예를 찾고 장단점

현상이 너무 심한 것 같다는 생각이 든다. 행정 업무로 인해 학교조직이 견고해지고 효율성이 높아진 것은 사실이나 학교의 역할에 대한 망각으로 이어지면 안될 것이고, 제 기능을 하지 ... 1.교직사회의 승진경쟁이 과열되면서 수업에 열심인 교사보다는 행정업무 등에서 교장에게 좋은 평가를 받는 교사가 우대받는 풍토가 조성되고 있다. 학교조직의 이중구조(관료적 성격 ... +전문적 성격) 측면에서 이를 비판해 보자.학교조직의 이중구조는 관료적 성격과 전문적 성격이 혼합되어 있다는 것이다. 관료적의 특성에는 ‘분업과 전문화’라는 것이 있는데 교과과목

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.03

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[사회복지행정론] 사회복지의 관료제 조직과 학습조직에 대한 장점과 단점을 논하고, 이에 대한 본인의 의견을 기술하세요

사회복지행정론사회복지의 관료제 조직과 학습조직에 대한 장점과 단점을 논하고, 이에 대한 본인의 의견을 기술하세요● ● ● ●1. 사회복지조직의 개요2. 사회복지의 관료제 조직1 ... 다. 그리고 이러한 조직론에는 고전적 조직 모형인 관료제 조직과 현대적 조직 모형인 학습조직 등이 있다.2. 사회복지의 관료제 조직1) 주요개념관료제(bureaucracy)란 합법적 권위 ... 에 기초를 둔 대규모조직을 의미한다. 이는 19세기 말 독일의 사회학자 베버(Weber)가 제시한 관료제의 이념형을 말하는 것으로서 오늘날 조직의 기초를 이루고 있다.베버(1864

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.22

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만점보장_지역사회보장협의체의 역할과 기능에 대하여 서술하고 자신이 살고 있는 지역 내 최근 코로나19로 인한 언택트시대 흐름속에서 지역사회보장협의체가 추진한 우수사업 사례를 찾아 간략하게

의 관료적 구조는 시민들의 자발적인 성향을 과도하게 억제했다. 비자발적이고 비참여적인 시민으로 구성된 사회구조는 고비용 관료조직에 의해서만 유지될 수 있지만 관료제만이 모든 사회 ... 를 실현할 수 있고 관료제 자체를 유지할 수 있는 비용은 막대한 편이다. 이 조치는 시민이나 주민의 삶의 질 향상뿐만 아니라 사회적 소외와 배제를 방지하는 것, 사회적 자본은 시민 ... 지역사회보장협의체의 역할과 기능에 대하여 서술하고 자신이 살고 있는 지역 내 최근 코로나19로 인한 언택트시대 흐름속에서 지역사회보장협의체가 추진한 우수사업 사례를 찾아 간략

리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.07.07

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행정학의 접근방법과 주요 연구영역

공동체 생활을 시작한 이래부터 존재했다. 하지만 정치학이나 법학의 일부로 다루어졌고 근대적 관료제 형성이 되면서 체계적 연구가 시작되었다. 응용 사회과학으로 분류되는 행정학 ... 된다. 상황에 따라 이런 집단 자체를 가리키는 용어로 사용되기도 하지만 다른 경우에는 정부 관료들의 일처리 방식과 조직 특성을 나타내는 의미로 사용된다.관료제 이념형은 막스 베버 ... 에 한 관료제는 합리성과 기술적 수월성으로 인하여 현대 사회의 복잡한 문제를 가장 효과적으로 다룰 수 있는 조직 형태로 인식된다. 베버의 관료제 특징은 다음과 같다.(1) 법규 지배

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14

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거버넌스와 뉴거버넌스의 의의화 관계에 대해서 논의하시오.

의의가 있다고 할 것이다.나. 뉴거버넌스의 이론적 모형1) 시장적 정부모형행정학자 Peters의 시장적 정부모형은 정부 관료제의 비효율성과 시장의 효율성에 대한 신뢰를 전제로 하 ... 이는 관료적 독점을 문제의 핵심으로 강조하고 있는데 최고위층에 있는 조직구성원들의 이기심 때문에 공공관료제가 비대해지고 이것이 공공부문 실패의 원인이 된다는 것이다.시장주의자 ... 는 공공관료제가 가격체계의 부재로 시장으로부터의 신호에 둔감하며 계층제적 구조를 통한 통제로 행정의 비효율성을 초래한다고 하면서 조직을 분권화하고 정책결정과 집행의 분리 및 공공서비스

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.21

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전통적 조직이론 중 관리론과 관료제 이론, 인간관계이론에 대해 비교해보자.

전통적 조직이론 중 관리론과 관료제 이론, 인간관계이론에 대해 비교해보자.I. 서론현대 조직에서 성공적인 운영과 경쟁력 확보는 조직 내부의 효과적인 관리와 조직 구성원들 간 ... 에서도 전통적인 관리론, 관료제 이론, 그리고 인간관계이론은 오랜 역사와 함께 조직의 운영과 관리에 큰 영향을 미쳤습니다.본 레포트에서는 관리론, 관료제 이론, 인간관계이론에 대해 ... 론, 관료제 이론, 그리고 인간관계이론에 초점을 맞추어 비교 분석합니다. 이들 이론은 각각 조직의 구조, 권한과 의사결정, 그리고 인간 요소에 대한 접근을 갖고 있으며, 이들 간의 차이

리포트 | 10페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.23

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[A+ 독후감, 초깔끔] 왜 일본 제국은 실패하였는가(노나카 이쿠지로 등 6명, 부제 태평양 전쟁에서 패망한 일본의 이유)

은 오히려 '왜 패배했는가?' 라는 물음에 집중하려 한다.일본군의 실패는 오늘날의 조직과 관련성을 가질 수 있다. 원래 군대는 가장 대표적인 근대적 조직, 즉 합리적이고 계층적인 관료제 ... 조직이다. 태평양 전쟁 전의 일본만 보더라도 군대는 합리성과 효율성을 추구하는 관료제 조직의 전형으로 받아들여졌다. 그러나 관료제 조직의 모범이 되어야 할 일본군은, 조직의 본래 ... 적으로 관료제 조직의 원리를 도입한 일본군 조차 합리적 조직에 어긋나는 특성과 결합을 보였다면, 당시 사회 일반의 조직 역시 이런 특성과 결합을 일부 공유하고 있었다고 유추

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.03

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학점은행제 사회복지행정론 과제, 사회복지조직이론을 아래의 기준에 맞추어 정리하시오. 1) 각 조직이론의 특성을 간략하게 정리할 것 2) 각 조직이론 중 하나의 조직이론을 선정 후 해당하는 조직에 대한 예시를 제시하여 설명할 것(영리조직, 비영리조직의 예시 모두 가능) 3) 선정한 조직이론에 대한 자신의 견해와 사회복지에서 적용점과 한계를 제시할 것

과 같은 일처리를 강조하게 되었으며, 형식주의 그리고 무사안일주의와 같은 관료제 조직이 빠질 수 있는 역기능에 빠질 수 있는 가능성이 높다고 할 수가 있다. 고위 공직자의 경우 특권 ... 된 폐쇄적인 체계로 파악할 수 있으며 구성원들은 합리적으로 행동한다고 인식하게 된다. 이와 관련된 대표적인 이론은 과학적 관리이론과 관료제론이 해당된다. 관료제 이론의 경우 공적인 ... 는데 이러한 주장은 단순한 설명으로 끝난다는 한계점이 존재하게 된다.각 조직이론 중 하나의 조직이론을 선정 후 해당하는 조직에 대한 예시를 제시하여 설명관료제에 해당되게 되는 조직

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.02

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