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"현대기아자동차 노사" 검색결과 21-40 / 887건

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    국내의 기업 한 곳을 선택해 SWOT 분석을 구체적으로 진행하시오
    와 충성도가 매우 높은 자동차 기업으로 평가됨둘째, 국내 시장에서의 높은 점유율: 현대자동차는 국내 자동차 시장에서 가장 높은 점유율을 차지하고 있으며, 특히 자회사인 기아자동차와 함께 ... 시장 점유율을 고려할 경우 절반 이상의 시장을 차지하고 있음셋째, 규모의 경제에 따른 생산비용 절감 효과: 현대자동차는 기아자동차와의 인수합병 이후 기아자동차와 생산라인을 공유 ... 에서는 한국의 자동차 기업 중 하나인 현대자동차를 선정하여 직접 SWOT 분석을 실시해 봄으로써 SWOT 분석에 대한 이해도를 높일 수 있도록 하겠다.II.본론1. SWOT 분석
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18
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    우리나라 노사관계의 문제점과 상생을 위한 노사의 역할은
    다. 또 현대자동차나 기아자동차 같은 자동차 생산직 근로자들의 습관적 파업은 노조가 사측에 임금 인상을 압박하기 위한 수단으로 활용되면서 현대, 기아차 노조에 ‘귀족 노조’라는 부정적인 ... 주제: 우리나라 노사관계의 문제점과 상생을 위한 노사의 역할은?목차I. 서론II. 본론1_노사관계란2_근로자의 단결권과 단체교섭3_우리나라의 낮은 노조 결성률4_우리나라 노조 ... 수식어가 붙는 데 결정적으로 기여했다.노사 관계를 떠올리면 기본적으로 파업이 떠오르고, 파업은 어떻게든 시민들에게 불편을 초래하기 때문에 시민들은 파업도, 노조도 달가워하지 않
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29
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    (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오
    었다. 이에 반해서 기아자동차는 현대자동차와 같은 상황이었음에도 불구하고 파업을 강행했고, 소비자들은 자동차를 구매하고도 바로 자동차를 받지 못하고 긴 출고 대기 기간을 감수해야 하 ... 는 상황에 놓였다. 소비자들의 입장에서는 노조의 활동이 직접 자신에게 피해로 다가오게 된 이상 노조 활동에 대해서 긍정적으로 생각하기 어렵다. 더군다나 기아 자동차의 파업이 매년 ... 연례행사처럼 반복되며, 기아자동차 노조가 사용자측에 요구하는 것이 기본급과 성과급은 인상하고 근로시간은 터무니 없이 축소해 달라는 것이어서 소비자들의 공감을 사지 못하고 있는 상황이다.
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.18
  • 현대자동노사분규사례
    조합연맹 출범1999년 ? 기아자동차 노조와 고용안정을 위한 공동대책위원회 발족2000년 ? 대우차 공권력침탈에 대한 규탄대회 및 임무 전진대회2006년 ? 산별노조전환을 위한 총 ... 와 노조의 힘겨루기로 파업이 진행되면 부품업체들만 죽어난다"며 "공장이 멈춰 물질적 피해는 물론이고, 근로자들이 느끼는 심리적 박탈감도 상당하다"고 말했다.르노삼성에 이어 현대·기아차 ... 의미는 노사간의 협조적 평화관계가 지속되고 있는가의 여부를 구분하는데 있다.(현대자동차 소개)-1967년 12월 29일 설립된 현대자동차그룹 계열의 완성차 생산·판매 업체-2013년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.20
  • 현대자동
    한다. 1998년 10월 기아자동차와 아시아자동차공업를 인수하였고, 2000년 9월 현대그룹의 다른 계열사 9개사와 함께 그룹에서 분리되어 현대자동차그룹을 형성하였다. 2003년 3월 ... 논란은 현대기아차에게 가장 큰 악재다. 이미 현대기아차는 내수 차별, 에어백 미전개, 강판 부식, 연비 미달, 배기가스 유입, 급발진 논란 등 크고 작은 의혹들을 받아왔다. 엎친 ... 로 현대차는 4만 4600여대의 생산차질과 6900억 원의 생산손실을 입었다. 노사 간 상생 할 수 있는 원만한 노사관계 문화 정립 시급하다.그리고 지속적으로 발생하고 있는 품질
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.12.22 | 수정일 2021.04.16
  • 인사관리 기말 대체
    을 고려하는 좋은 사례라고 할 수 있다.하지만 현대차의 자회사로 있는 기아자동차 노조는 코로나19로 인해서 상황이 좋지 않음에도 잔업30분 복원, 정년 연장 등의 요구를 파면서 파업 ... 에 돌입했다. 협력업체들 또한 상황이 좋지 않음에도 불구하고 그들의 사정은 고려하지 않은 채 9년 연속 파업을 결정했다. 기아차 노조는 8월 말부터 22차례의 교섭을 진행했지만 이견 ... 을 좁히지 못했고 파업을 단행한 것이다. 11월 25일부터 사흘간 하루 4시간 씩 단축근무를 하면서 파업을 진행했는데 이 시간 동안 기아차는 8,000대의 자동차 생산을 하지 못한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.04
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    국내 노사분쟁 사례 및 해외 선진기업 노사분쟁 사례를 통한 우리나라 노사관계의 나아가야할 방안
    기아차와 협상(파업) 보조를 맞추기 위해서다. 이런 이유로 올해는 추석 전 마무리됐다.2. 주요쟁점1) 노사 분규 이유노조 내 ‘강성’으로 분류되는 문용문 노조위원장 등 현 집행 ... 30일5) 현대 기아차의 재고부족현대기아차 미국 재고분이 사상 최저치를 기록. 공급량이 부족할 정도로 미국에서 잘 팔리는 데다 지난달 파업도 영향을 미친 것으로 분석된다. 17일 ... . ㈜현대자동차-1 노사분규 현황-2 주요 쟁점-3 영향-4 향후 및 전망Ⅳ. 해외기업사례Ⅴ. 우리나라 노사관계의 문제점Ⅵ. 선진국의 노사관계Ⅶ. 결론Ⅰ. 노동조합1. 노동조합노동자
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.19
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    [노사관계론] 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.
    제조업체이다. 자동차 클러치 분야에서 국내 메이저 기업의 입지를 지니고 있다. 2021년에는 에 선정되었다. 주요고객으로는 현대자동차, 기아자동차, 현대모비스, 쌍용자동차, GM ... 2024학년도 1학기 중간과제물(온라인 제출용)?교과목명:노사관계론?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통 ... 의 역할2. 노동조합의 실제 사례1) 서진오토모티브 노사관계2) 서진오토모티브 노사문화3. 노동조합이 나아가야 할 방향Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론「노동조합 및 노동관계조정법」에서는 노동
    방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.01.30
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    외국 자동차에 대한 수입규제가 철폐됨에 따라 많은 외국 자동차회사들이 한국 승용차시장에 진출해 국내승용차 제조업체를 위협하고 있습니다. 국내 H자동차의 마케팅담당자 입장에서 이러한 환경변화에 대한 대안을 찾기 위한 조사프로젝트를 진행하는 절차에 대해 생각해 봅시다.
    는 방법을 연구하고 있다. 국내에서 높은 시장점유율을 보유하고 기아차와의 협력을 통해 생산비용을 절감하고 국내 차량 시장점유율 1위인 현대자동차 그룹의 마케팅 전략을 알기 위해, 현대 ... 에는 일제형이였으나 최근에는 유럽만큼 시장점유율이 높아졌다는 것을 시사한다.국내 차량 시장 판도가 현대기아차와 수입차의 경쟁구도가 되었고, 2018년에 현대의 시장 점유율이 16.7% 더 ... 의 마케팅담당자 입장에서 이러한 환경변화에 대한 대안을 찾기 위한 조사프로젝트를 진행하는 절차에 대해 생각해 봅시다.Ⅰ. 서론차량에 대한 경쟁이 심화되고 있는 현대상황에서, 진정으로 고객
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.10
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    현대중공업의 노사협력 사례
    할 예정입니다.II. 현대중공업의 노사협력 사례일반적으로 현대기업은 막강한 노조 권위와 역량을 가진 것으로 알려져 있습니다. 특히 현대차와 기아차는 사측과의 단체교섭을 통해 임금협상 ... 현대중공업의 노사협력 사례- 목차 -I. 서론II. 현대중공업의 노사협력 사례III. 참고문헌I. 서론일반적으로 노사 간 협력에 대해서는 다양한 의견이 나오기 마련입니다. 실제 ... 한 노동자의 동기가 실현될 수 있다고 보고, 이를 위해 한국 기업의 노사 협력 사례를 상세히 소개해보겠습니다. 제가 선택한 회사는 현대중공업이고 2000년대 노사협력 사례를 소개
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26
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    서한그룹 합격자소서
    에 맞는 리스크를 감수할 수 있는 여력과 투자를 감행할 수 있는 역량을 갖추고 있습니다. 한국프랜지는 자동차 제조업이라는 탄탄한 사업과 현대, 기아 자동차라는 큰 기업과의 협력관계 ... 의 인사/노사 직무에 지원하게 되었습니다.< 원칙에 기반한 대인관계 >인사/노사 직무는 급여나 평가, 복리후생 등 중요하지만 민감한 부분을 관리해야 하는 부서입니다. 따라서 임직원
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    급변하는 환경에서 연봉제가 필요한 것인지 아니면 연봉제의 문제점 등으로 연봉제에 대한 찬성과 반대의 의견을 제시하시오
    하고 있다. 하지만 근로자들의 반발이 거세다. 특히 대기업 노조들이 임금 삭감 없는 연공서열형 호봉제로의 복귀를 요구하며 파업을 벌이는 사례가 잇따르고 있다. 실제로 현대자동차·기아 ... 자동차·한국GM·르노삼성차 등 국내 자동차 4개사 노조는 지난 9월 총파업을 벌였다. 민주노총 금속노조 산하 완성차 4사는 모두 올해 임단협 교섭 과정에서 기본급 동결 또는 삭감안 ... 게 해준다. 넷째, 직원들 간의 불필요한 경쟁을 유발하지 않는다. 다섯째, 공정한 평가기준을 마련한다면 우수 인재를 확보할 수 있다. 여섯째, 노사관계 개선에도 기여할 수 있다. 마지막
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직행동(기업과 경영)- 경영학의 발전과정
    다. ‘하면 된다’는 불굴의 의지와 뚝심으로 무에서 유를 창조해 내는 문화를 가지고 있다. 계속적으로 현대기아 자동차의 걸림돌인 노사관계를 가지고 있고, 외부환경 변화에 능동적으로 대처 ... 법인을 두고 있다. 현대 자동차는 1980년 미국에 ‘엑셀’을 수출하였고, 1997년에 터키공장을 준공, 1998년 기아자동차 인수 및 인도 공장 준공, 2005년 정몽구 회장 ... 현대 자동차는 세계 100대 브랜드 중 하나이다. 판매량 세계6위의 자동차 회사이다. 국내에 3개 공장(울산, 아산, 전주)을 비롯하여 미국, 유럽, 인도, 중국 등에 현지 생산
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.11
  • 현대모비스(자동차부품회사) 면접 50문 50답 (기출포함)
    으로 문제점을 해결하고 앞으로의 미래를 함께 준비하겠습니다.12. 우리 사업부의 약점?현대기아자동차에 대한 의존도가 높다. 거래처를 다각화할 필요가 있다. 노사 관계의 갈등으로 인한 ... 시켜 참여율을 높여 기대했던 학점을 받을 수 있었다..15. 문제를 제기하거나 개선점을 제시하고 개선해서 효과를 본 경험?16. 현대모비스의 이미지?도전 정신 : 현대기아차에 대한 ... 현대 모비스 최종 면접 준비 50문 50답1. 지원 동기? (기출)저는 저의 연구실 선배를 보면서 현대모비스에 입사하고 싶다는 생각을 처음으로 하였습니다. 어느 날 박사과정인
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오
    노동자 측의 무리한 요구에 더해, 일부 노조의 기아 자동차 채용 비리와 같은 도덕적 해이 현상 또한 경영자들의 노동자 측에 대한 나쁜 인식을 주어 대립적인 구도를 강화했다. 이러 ... , 현대조선소 폭동사태, YH 사건 등의 극적이고 폭력적인 노동운동을 행했다.이러한 노사관계의 첨예한 대립이 진행되다가 1980년대 정치적으로 민주화가 이루어지면서 개개인의 권리가 중요 ... 교과목명: 노사관계론 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오. (30점)(1) 현재 우리나라 노사관계의 특징을 논하시오. (A4 1페이지 내외)(2) 왜
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
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    (국제경영) 해외진출사례의 성패요인분석
    합니다.▲'방향지시등 오류' 쏘나타등 20개 차종 32.7598 리콜합니다 1만대입니다국토교통부는 28일 현대자동차와 기아자동차, 볼보자동차 한국, 기계에서라고 밝혔다.흥국, 명원I&C, 스크 ... 바나모터스사이클링코리아가 만들었거나 판매한 총 20개 차종 32만7598대에서 제조결함이 발견돼 시정조치를 받게 됩니다. 현대차와 기아차가 생산한 쏘나타·카니발 등 4개 차종 31 ... 습니다. 환경이 다른 나라에서 사업을 하는 것은 쉽지 않습니다. 이미 사업을 시작했지만 현지 합작 투자회사와의 마찰, 노사문제, 문화차이 등 다양한 이유로 어려움을 겪는 기업들이 적
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.26
  • 2021년 노사관계론-최근 노사관계이슈에 대한 내용과 개인의 견해를 기술하시오.
    되기 시작했다. 현대차, 대우차, 기아차 등이 만든 준중형 자동차가 시장에서 인기를 끌면서 SUV 등 특수차에 주력해 온 전략이 성공을 거두지 못한 것이다. 당시 자동차 사업을 포기 ... 노사관계론최근 노사관계이슈에 대한 내용과 개인의 견해를 기술하시오.차 례1.서론2.쌍용자동차 연혁3.쌍용자동차 흥망과 노조4.결론1. 서론2009년 쌍용자동차 사태는 한국 노사 ... 관계의 단면을 적나라하게 보여준 사건이라 할 수 있다. 쌍용차 사태는 경영실패와 이에 따른 구조조정으로 촉발된 개별 기업 단위의 노사분규가 아니라 정부, 채권단, 경제단체 등이 결속
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 노사가 나아가야 할 방안
    률 : 공장의 생산능력대비 실제 생산량 )현대자동차 파업 영향 현대기아차 GM 도요타 혼다 닛산 파업으로 인해 현대자동차의 재고량이 낮아질 전망 25 일 28 일 40 일 52 일 ... 우리나라 노사가 나아가야 할 방안노동조합 한진중공업 사례 현대자동차 사례 우리나라 노사관계 문제점 분석 해외선진사례 선진국의 노사관계 우리나라 노사가 나아가야 할 방향노동조합 ... 5850 억원 2 조 5493 억원 자산총액 기준 대한민국 40 위 기업한진중공업 노사분규 사태 한진중공업의 대규모 정리해고에 맞서 , 2010 년 12 월 20 일부터 2011
    리포트 | 76페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.19 | 수정일 2023.05.23
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    (노사관계론) 쌍용자동차의 노사관계에 대하여 아래 순서대로 작성하시오
    차는 창사 이래 최대 매출을 올릴 수 있었다. 하지만 이미 국내시장에서는 현대기아차의 점유율이 상당 했기 때문에 다시 경영악화의 상황에 빠지게 되었다. 결국 마힌드라는 2020년 ... 하고 이미 현대기아차의 시장 접유율이 막대하여 규모의 경제로 시장상황은 이미 공룡과 개미의 싸움의 형국을 보이게 되었다. 과거에 자동차 산업을 개척하고 기술을 선도하던 쌍용자동차 ... 사업장 불법점거 등 생산시설 통제를 통해 생산성 악화와 업무 정상화가 어려워지게 된 계기가 되었다. 현대사회에서 노사간의 화합이 되더라도 기업이 성장할 수 있는 환경이 어려운 상황
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10
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    (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오
    했으며 임시직이나 일용직은 증가한 반면, 상용직은 감소했다.(1) 자동차 업종현대차는 짧은 시간 내(39일)에 파업 없는 교섭으로 마무리했으며, 한국지엠, 르노삼성, 기아차, 쌍용차 ... 교과목명: 노사관계론 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오. (30점)(1) 현재 우리나라 노사관계의 특징을 논하시오. (A4 1페이지 내외)(2) 왜 ... 그런 특징들이 나타나게 되었는지를 우리나라 노사관계가 형성되고 발전되어 온 역사를 바탕으로 설명해보시오. (A4 1페이지 내외)(3) 현재 우리나라 노사관계 특징 중에서 문제가 되
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17
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