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"현대기아자동차 노사" 검색결과 161-180 / 887건

  • 현대자동차의 품질경영,현대자동차 정몽구,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    .SWOT 분석6.문제점과 해결방안CONTENTS..PAGE:5연혁1967 현대자동차주식회사 설립1976 6월, 에쿠아도르 포니 6대 수출1998 기아자동차 인수2000 국내 최초 ... ..PAGE:13무결함의 자동차를 만들기 위해 품질경영과 관련된 조직을 만들어 운영임직원 및 협력회사 직원들의 품질교육부터 전 세계 곳곳에서 발생하는 현대-기아 자동차의 품질문제 ... 것998년에 기아자동차를 인수하게 됩니다. 또 2000년에 국내 최초 자동차 전문그룹으로 출범하고 쭉 이름을 알리면서 2009년에 제이디파워 내구품질조사에서 상위권을 달성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 50페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.29
  • 기아자동차 K9 제품분석과 마케팅 SWOT,STP,4P전략분석과 전략제안및 K9 광고전략기획안
    기아자동차 K9마케팅 광고 기획안1. 외부환경분석 (현대기아차의 국내시장 점유율이 위협받는 이유)수입차의 국내시장 공세로 인해 현대차의 내수 점유율이 빠르게 내려가고 있다. 한국 ... 자동차 시장에서 가장 큰 위협요인이 될 것으로 보인다.현대기아차의 국내시장 점유율이 위협받는 이유는 다음과 같다.(1) 계속되는 품질 논란최근의 급발진 사고, 내수 차별, 연비 ... 고 있어 K9이 부진을 겪고 있으며, 현대기아차는 같은 회사이므로 포지셔닝을 차별화하여 서로 시장을 잠식하는 일이 없도록 해야 하는 상황이다.(2) TargetingK9의 타겟
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 4,500원 | 등록일 2014.10.13
  • 세계적인 추세로 미루어 볼 때, 한국 기업이 기업경영에 있어 가장 시급히 개선해야 될 3가지 사항 고찰 및 개선방안 도출
    노사관계를 보면, 대표적인 기업이 현대기아자동차일 것이다. 현대기아자동차 노조가 출범 이후 지난해까지 파업과 특근거부 등으로 빚은 생산차질액은 무려 22조 6,100억원에 달한다고 ... 의 관행이 추가 성장의 발목을 잡힌 것이다.산업구조 또한 삼성전자와 현대자동차 등 5대 그룹이 500대 기업 전체 이익의 3분의 2를 차지할 정도로 쏠림현상이 극심하다고 할 수 있 ... 인지 3가지를 살펴보고, 이에 대한 개선방안을 제시해보는 시간을 가져보도록 할 것이다.2. 한국 기업이 개선해야 될 사항 : 3가지를 중심으로1) 경직된 노사관계고용노동부가 2013
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.06
  • 마케팅 사례 연구
    ( 디자인 ) 3. 국가 경제를 이끄는 주력사업 4. 친환경 사업에 진출회사개요 회사명 기아자동차 주식회사 대표이사 이형근 , 이삼웅 대표업종 자동차 및 트레일러 제조업 설립일 1944 ... 년 12 월 11 일 본점주소 서울시 서초구 양재동 231 번지기업이념연혁 연도 사건 연도 사건 1944 경성정공 설립 1990 기아자동차 개칭 1973 한국증권거래소 주식상장 ... 의 총괄디자이너 현 기아자동차 부사장이자 디자인 총괄 책임자 “ 저와 제 팀이 한 일은 무색무취인 기아차에 색을 입혔다는 것이죠 .”환경경영시스템 도입 회생제동 시스템 전동식 에어컨
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.02
  • 현대자동차vs도요타,gm!
    2011년 2학기 경영의이해한국차의 세계화, 어디까지 왔고 어디까지 갈 것인가?-GM, 도요타와 현대_기아자동차의 기업분석 및 사례분석을 통한 전략수립목 차서론0. 선택한 기업p ... 과 도요타의 세계화 전략과 성공사례p.428. 현대_기아자동차의 세계화 전략에 대한 선택지p.59결론0. 현대기아자동차, 어디까지 왔는가?p.651. 현대기아자동차의 취약점과 그 ... 개선방안p.652. 현대기아자동차, 어디까지 갈 것인가?p.68부록p.69: 출처 p.70 / 각자 맡은 부분 p.73 / 첨부문서 p.74서론0. 선택한 기업: -현대_기아 자동차그룹
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 95페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.04.01
  • [굿레포트] 국내 자동차 기업 -기아 자동차와 삼성 르노 자동차-
    성공전략 국내 자동차 시장의 1위 기업은? 내가 구입하고 싶은 자동차는?기아자동차의 디자인전략1998년 현대자동차에 합병이 되면서 두 회사 제품간 기술적 차이는 크게 줄었다. 하지 ... 국내 자동차 기업 -기아 자동차와 삼성 르노 자동차-목차기아자동차의 디자인전략 기아자동차의 새 모델 K7 (K7의 웰컴 시스템) 패밀리룩이란 무엇인가? 르노 삼성 자동차의 SM5 ... 만 성능도 거의 비슷한데 왜 현대차가 아닌 기아차를 사나? 란 소비자들의 질문에서는 결코 자유롭지 못했다. 또한 세라토, 로체 등 현대차 그룹 편입 후 내놓는 모델마다 현대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.17
  • 아진산업기업분석,아진산업경영전략,아진산업내부환경분석,중소기업경영혁신사례
    Ⅰ. 아진산업(주)1. 기업 개요전문 자동차 부품 기업현대·기아자동차와 현대모비스에 승용차 차체 부품을 납품하는 1차 협력업체(1차벤더)◎ 벤더업체 : 벤더(Vendor)의 사전 ... 평균 대비 높은 수준을 달성▶ 자동차 완성차업체로부터 신규로 수주하기 위한 핵심 요소 중 하나인 가격경쟁력은현대기아 자동차 차체부품 협력회사 중 중상위 수준2) 판매조직 및 판매 ... 는 계약을 체결하였다. 3) 완성차 업체별 1차 협력 업체① 현대 기아 자동현대그룹 시절 가족경영을 통해 자동차관련 사업을 해온 업체들과 지속적인 협력관계를맺고 있다.- 한일이화(도어
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.19
  • 유성기업의 노사 사례
    세부내용 자동차 생산에 차질 ◆현대자동차 스타렉스 , 포터 등 316 대 생산 차질 56 억여 원 매출 피해 ◆기아자동차 카니발 670 여대를 생산하지 못해 160 억여 원 매출 ... 피해 유성기업은 국내자동차 업계 생산 전체가 차질을 빚는 대표적인 병목 → 한국 자동차 산업의 문제점 드러냄파급효과 주가폭등 이유 1 . 현대 - 기아차의 핵심 부품 공급업체 ... 유성기업의 노사사례Content 서론 본론 결론 기업소개 선정이유 파업 배경 전개 과정 입장 차이 문제점 파급효과서 론과거 유성기업 파업문제로 언론이 떠들썩거렸으나 언론에 보도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 43페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.01.02
  • 한국산업의이해3B) 한국의 자동차산업에 관해 논하시오0K
    는 수출이 증가하자 1985년에 연산 30만대 규모의 단일 모델 전용공장을 완공하였으며, 대우와 기아자동차도 국제경쟁이 가능한 대량생산체제를 확립하였다. 1986년에 현대자동차 ... 국내 자동차업계는 수출둔화 속에 외환위기를 맞게 되었으며 대대적인 구조조정에 돌입하였다. 이 과정에서 현대자동차가 기아자동차를 인수하였으며, 대우자동차는 GM에게, 삼성자동차 ... 은 2009년에 214만 9,000대를 기록해 세계 제4위의 수출국 자리를 유지했다. 2009년 현대기아자동차는 세계 경기 침체에도 불구하고 중·소형차 부문의 경쟁력을 바탕
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.23 | 수정일 2020.03.27
  • 현대자동차 기업소개와 해외진출, 국제마케팅
    그룹의 모기업으로서 기아자동차 · 현대모비스 · 현대위아 · 현대제철등 57 여 개의 계열회사가 있다 .C hapter 현대자동차 1 현대자동차 현황 1972 년 12 월 29 일 ... 자동차 인수 규모의 경제 실현 가격경쟁력과 원가 절감 효과 2007 년 80% 의 막강한 국내 시장 점유율 바탕으로 공격적으로 해외시장 진출 미국 등 선진 시장 규모 감소 신흥시장 ... 현대자동차의 해외진출C ONTENTS 1 현대자동차 2 현대자동차의 해외진출 현대자동차 기업 소개 한국 자동차 시장 현황과 위협요소 현대자동차 SWOT 분석 현대자동차 취약점
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.11.08
  • 기아차 기업보고서
    . 기아자동차 k시리즈 소개 및 출시 전 후 비교(1) K7기아 K7(Kia K7)은 2009년 11월 24일 출시된 현대 그랜저급의 준대형 세단이다. 프로젝트명 VG로, 기아자동차 ... 그랜저가 있다. 3.5는 현대 제네시스 3.3하고 비교할 수 있다.K7은 기아자동차(Kia)와 대한민국(Korea), '강력함, 지배, 통치'등의 뜻을 지닌 그리스어 Kratos ... 목 차서론1. 기아자동차 선정의 이유2. 현재 경제 분석3. 자동차 산업의 동향본론4. 기아자동차 소개5. 기아자동차의 재무분석6. 기아자동차 k시리즈 소개 및 출시 전 후 재무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    쌍용자동차 마케팅 PPT
    자동차의 환경분석 미 시 환경 01 02 04 03 05 06 07 연혁 환경분석 자원능력분석 SWOT 분석 STP 4P 나의 생각 경쟁 자 환경 기아 자동현대 자동차 ... → 꾸준히 해외시장 개척에 힘씀 1998 년에 기아자동차 인수 2000 년대에도 해외시장을 넓히기 위해 힘쓰며 세계적으로 호평을 받고 있 음02 쌍용자동차의 환경분석 미 시환경 ... 와 경쟁할 차종이 없어 , 수입차와 쌍용차의 소비자가 나눠져 수요층이 겹치지 않음 공급 자 환경 쌍용자동차는 무쏘 51 대를 주한 미군 업무용 차량에 공급 2009 년 77 일간의 노사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.08 | 수정일 2020.06.18
  • 중독조직이론을 활용한 노사관계탐구 - 현대자동
    ~10위 모두 현대기아차의 독식이었다. 그 이면에는 자본주의 체제 하에 기업이 오로지 이윤을 극대화하기 위해 구성원들의 인간적인 면모를 무시한 채 달려왔다는 것을 알 수 있다.효율임금 ... 고품질로 고객을 만족시켜야 할 것이다. 그러나 부품 가격을 절약하려고 수직계열화를 강화했고, 제품 품질이 떨어져 리콜사태가 발생했다.현대차는 기아차를 인수한 뒤에 플랫폼 통합 ... 노사관계론:중독조직이론을 활용해서 한국 노사관계 사례탐구 (현대자동차 사례)2012280016 김소라1. 서론2. 현대자동차와 중독조직1)조직의 약속2)조직적 통제3)조직의 사명
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.01.06
  • [경영조직론 REPORT] 르윈 이론으로 분석한 기아자동차 브랜드 경영
    를 시장에 내놓으면서, 디자인 면에서 큰 호평을 받고 있다. 사실 이전의 기아자동차하면 ‘현대자동차의 아류’, ‘자동차계의 2인자’라는 인상이 매우 강했지만, 최근의 기아자동차의 모습 ... 이미지가 브랜드 경영 걸림돌!'쏘렌토', 미국시장에서 가격경쟁2007년 중반까지 기아자동차는 국내 시장에서 항상 현대자동차의 뒤를 쫓아가는 모습만 보여주었다. 게다가 잦은 파업 ... 과 노사 분쟁으로 인하여, ‘기아자동차=파업이미지’라는 공식의 꼬리표를 항상 붙이고 다녔다.그리고 기아자동차의 마케팅이나 상업 메카니즘 역시 과거부터 이어져 내려온 구시대의 경영철학
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.21
  • [기아차] 쏘울분석자료 (SWOP 분석, 박스카, 큐브, BMW미니, 싸이언XB, 쏘울, 레이)
    개발 및 적용 세계적인 자동차 디자이너 피터 슈라이어 부사장 영입 2007 년 기아자동차는 신 성장 동력으로 디자인경영을 채택 4. Kia motors 분석 2. 기아자동차의 최근 ... 최초로 커스터마이징 브랜드 런칭 . - 유럽과 미국 등 해외시장 진출 . 마케팅 전략 기아자동차는 젊은 고객층뿐만 아니라 개성적이고 창조적 라이프스타일을 지닌 운전자라면 누구 ... Analysis 스포츠마케팅 유럽시장 연착륙 브랜드 가치 제고 본격적인 중국진출 2 3 1 4 그 밖의 기아자동차의 동향 K ia Motors 친환경 자동차 55. 기아차의 전략5. 기아
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 38페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.26
  • [A+ 레포트] 쏘울 마케팅 보고서 (SWOT/ STP / 4P / 산업환경분석 / 마케팅 전략 분석 등 )
    개발 및 적용 세계적인 자동차 디자이너 피터 슈라이어 부사장 영입 2007 년 기아자동차는 신 성장 동력으로 디자인경영을 채택 4. Kia motors 분석 2. 기아자동차의 최근 ... 최초로 커스터마이징 브랜드 런칭 . - 유럽과 미국 등 해외시장 진출 . 마케팅 전략 기아자동차는 젊은 고객층뿐만 아니라 개성적이고 창조적 라이프스타일을 지닌 운전자라면 누구 ... Analysis 스포츠마케팅 유럽시장 연착륙 브랜드 가치 제고 본격적인 중국진출 2 3 1 4 그 밖의 기아자동차의 동향 K ia Motors 친환경 자동차 55. 기아차의 전략5. 기아
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 38페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.10.12
  • 계급의식과 한국진보정당,계급의식의 흐름,한국진보정당과 사회심리학
    인척에게 20~30% 인원 할당 - 1 월과 5 월에는 민주노총 산하 기아자동차와 현대자동차 채용비리 사건으로 노조간부 14 명과 8 명이 각각 구속 현대기아차 노조 채용비리 ... 의 비밀정치3. 계급의식과 한국정치 민주노총 - 개량주의 사례 민주노총 지도부의 통진당 지지 민주노총 회의 자료 초안 민주노총 현대차 , 기아차 채용 비리 민주노총 수석 부위원장 비리 ... 위원장 배임수재 혐의로 긴급체포 수석부위원장 비리사건 2004 년도 당시 , 사용자단체 – 노조간의 첨예한 대립이 있던 시기 - 그 가운데에서 이러한 일이 벌어짐 노사협조주의를 잘
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 33페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.11.14
  • 한국식 스마트공장 확대의 한계점
    적으로 수반되기에, 기존에 고용된 노동자들의 역할 전환에 대한 고민이 필요한 것이다. 현재 현대자동차 그룹의 생산직 직원은 현대차 4만 7000여명, 기아차 2만 7000여명 수준이 ... 하는 공정에서의 필요한 작업으로 성공적인 전환을 추구하는 계획을 실행하고 있다. 따라서 현대차의 경우도 마찬가지로 스마트공장의 확대를 계획할 때 반드시 이에 따른 노사문제의 발생가능 ... “현대차, 협력사 스마트공장 확대 앞장”2017년 10월 26일 헤럴드경제 13면 1단안용현지난 25일 현대차그룹은 경기 화성시에서 ‘2017년 산업혁신운동 및 스마트공장 발대식
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.12.05
  • (★A+★)생산조직과 노사관계 , 작업조직별 노사관계와 생산성과의 관련성 ( 대립에서 협력으로 , 각국의 대안적생산체제비교)
    다는 가정기아차, 유연 생산체제 본격 가동기아자동차(주)는2008년 12월12일,대형 RV차량 카니발을 생산하던 경기도 광명시 소 하리 1공장에서 소형 승용차인 프라이드의 혼류 ... 에 탄력적으로 대응할 수 있게 됐다. 지난달 21일 카니발 생산 라인에서의 프라이드 혼류생산을 노사 합의한 기아차는 2주간의 설비공사와 시험생산을 거쳐 12일 프라이드 혼류생산 1호차 ... 혼류생산을 위한 설비공사도 곧 착수할 예정이다.기아차 관계자는 "프라이드의 혼류생산은 경제위기 극복을 위한 노사 공동 노력의 결과"라며, "비슷한 차급끼리가 아닌 RV와 승용차
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.08
  • 딜로이트안진 인적자원관리
    , 현대자동차 , 현대건설 , 포스코건설 , 중앙일보 , 우리은행 , 농협은행 , 엔씨소프트 안진 Deloitte 삼성 SDI, 현대모비스 , 기아자동차 , SK 텔레콤 , 한국전력 ... 관리 유지관리 유지관리 수평적 근로환경 직급에 상관없는 자리배정 수평적인 문화를 조장하여 업무 수행이 보다 용이 노조 및 노사협의회의 부재 노조 및 노사협의회가 없기 때문에 이 ... 를 보완하기 위해 많은 복지혜택과 높은 연봉으로 노사관계 발전 노력 사람을 배려하는 기업문화 직원능력 향상을 위한 교육제도와 Flexible time 제 , Staff pooling
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.10.08
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2025년 10월 27일 월요일
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