"근무경험"의 검색결과 입니다.

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"근무경험" 검색결과 3,641-3,660 / 96,325건

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고객의 허용구간(zone of tolerance) 논문요약과제

이나 시사점, 느낀점먼저 이 연구는 제공 된 서비스품질에 대한 허용구간에 대한 연구로 현장에서 근무하고 있는 나에게 항상 고민이었던 것을 풀어주는 해결책과 같았다. 사례를 들자면 현재 ... 근무하고 있는 레스토랑에서 생일이벤트로 케익을 무료로 주는 이벤트를 한 적이 있었다. 하지만 케익의 원가가 상승하고 매출과 관련된 이유 때문에 케익을 무료로 주는 이벤트는 중단 ... 의 delright 를 경험할 것이다. 이와 관련하여 제공 받은 서비스가 고객의 사전기대를 뛰어넘는 매우 높은 수준인 고객감동과 충성도 간에는 긍정적 영향관계가 있는 것으로 나타났다고 한다

리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.12.29

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최근 여성가족부는 코로나 19사태가 장기화되고 사회적 거리두기가 강화되면서 우울과 같은 가족갈등으로 인한 가족상담이 크게 증가하였다고 발표 함. 건강가정-다문화가족지원센터의 가족상담 수요는 2020년 1~5월 6만 300건에서 2021년 1~5월에는 11만 7207건으로 대폭 증가하였다. 가족의 기능을 대내적인 기능과 대외적인 기능으로 나누어 설명하고 코로

시 되는 가족기능과 강화방안에 대한 자신의 경험과 생각을 피력하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 대내적인 기능2. 대외적인 기능3. 코로나19 사태와 관련된 가족 기능과 강화 방안Ⅲ ... 기능과 그 강화 방안에 대해 논의하고자 한다. 또한, 개인적인 경험을 바탕으로 팬데믹 기간 동안 가족의 중요성을 어떻게 느꼈는지와 그 기능을 강화하기 위한 제언을 제시하고자 한다.Ⅱ ... 적 지지를 제공할 수 있었다. 가족 간의 대화를 통해 어려운 시기를 함께 극복할 수 있었던 경험은 가족의 애정적 기능이 얼마나 중요한지 다시 한번 깨닫게 해주었다.경제적 기능은 가족

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.18

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간호학과 졸업 논문, 전체 학과 내 상받고 간호학회 개시된 간호대학생의 완벽주의 성향과 우울간의 관계

에 대한 지식과 정보를 습득해야 할 뿐만 아니라, 근무시간 동안 긴장과집중력을 발휘해야 한다[2]. 이러한 업무량과 업무 스트레스를 증가시키는 중요한 요인 중 하나로 간호사의 완벽주의 ... 적으로임상에서 이론과 더불어 실무를 경험하게 되고, 그 과정에서 역할 갈등 및 혼동, 의료진 및 환자와의 대인관계, 낯선 실습 환경 등으로 인한 많은 심리적 어려움을 겪는다[5 ... 결정과 그에 따른 책임감, 예상치 못한 위기상황 등으로 인해 어려움을 경험할 수도 있다[6]. 선행연구에 따르면 간호대학생은 예비간호사로서 기대하는 부담감이 지어지고, 주어진 과제

논문 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.01

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간호관리 온라인실습 간호전달체계와 적용사례분석

? 정의 및 특성: 사례방법의 변형된 방법으로 총체적 간호법(total patient method)이란 ‘여덟 시간 근무 내에서 한 명의 대상자에 대한 책임’이라고 정의되며 간호사 ... 가 지정된 특정한 근무시간에서만 그 환자의 총체적 간호를 책임지는 것을 의미한다.? 장점: 간호사들에게 자율성과 책임감이 부여되기 때문에 책임과 의무의 소재가 명확하고, 이론적으로 환자 ... ’으로 정의 되며 할당된 그룹의 환자를 위하여 면허간호사, 면허조무사, 보조인력 등이 모두 각자 고유의 기능을 가지고 근무시간 동안 수행하도록 하는 방법이다. 예를 들어 간호사

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.10 | 수정일 2021.02.17

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방송통신대학교 보건환경학과 작업환경측정 출석수업과제물

상황을 간략하게 한 두 문장으로 설명하고 2> 유해 인자 그룹 중 사회심리적 요인 3가지를 들고, 3> 이 유해인자의 노출 특성을 간략히 설명해보자 근로자가 근무하는 곳에는 대부분 ... 근로자의 건강에 해를 줄 수 있는 유해인자가 존재한다. 화학적, 물리적, 생물학적, 인간공학적, 사회심리적 유해인자들이 있는데, 나는 감정노동이라 표현할 수 있는 콜센터에서 근무 ... 한 경험이 있다. 그 곳에서 가장 많이 노출되어 있었던 사회심리적 유해인자에 대해 설명해보려한다. 사회심리적요인에는 따돌림, 직무에 대한 스트레스나 경쟁, 언어폭력, 괴롭힘 등

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.11.11

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(가족교육론) 가족구성원인 한 사람을 선정하여 면담을 통해 코로나19 상황에서 겪는 가족 문제를 조사하시오

가 있으므로 자신이 근무를 하게 될 때, 교대근무자와 마주치게 되고 해당 근무자가 코로나가 걸리게 된다면 가족을 보지 못하는 이유로 정서적 불안을 경험한다고 하였다. 20년 동안 심각 ... , 직업 등)- 대상자 가족의 유형 및 특징- 대상자가 생각하는 ‘가족’의 정의- 코로나19 상황에서 경험한 가족들의 어려움과 문제2. 면담을 통해 발견한 가족 문제를 예방 ... 인적사항은 대상자는 양부모님이 계시며 성별은 여자이다. 직업은 사무직이며 7년째 사무직으로 근무하고 있다. 대상자의 경우 20세에 성인입양이 된 사례라고 하였으며 부모님은 아버지

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10

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간호학과_병리학_레포트_보건의료팀협력사례

근무하는 조직 중 작은 규모인 1차 의료기관인 의원에서조차 여러 명이 근무하며 각자의 역할이 다르다. 또한 우리나라 보건의료정책으로 전 국민이 국민건강보험제도에 가입되어 있 ... 기준으로 근무하고, 근로법상 법정 공휴일에 쉰다. 이러한 노동법 등에 의해 전 국민은 근로의 시간에 대한 개념과 개인의 여가에 대해 권리를 찾게 되면서 의료계 또한 운영시간이 과거 ... 하다. 과거 네팔지진 당시 우리나라 해외긴급구호대 응급의료팀원들이 호소한 문제점으로는 잘 훈련되지 못한 팀원들과의 갈등, 효과적이지 않은 협업, 그리고 재난의 경험으로 인한 충격이

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.29

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장애와 여성 분야의 실태와 문제점과 개선방안에 대하여 제시하시오

여성장애인 일자리를 위해서 어떻게 접근할지에 대해 고민해보겠다.Ⅱ. 본론1. 여성장애인의 좋은 일자리일자리시장에서 여성근로자는 남성근로자에 비해서 보통 좋은 일자리에서 근무할 확률 ... 안정성, 수당 등으로 구성되어 있는 양질의 일자리에 남성근로자의 18.7%가 좋은 일자리에서 근무하고 있는 반면 여성근로자는 14%가 좋은 일자리에서 근무하는 것으로 나타나 전반 ... 은 학력, 직업경험이다. 우리나라는 아직까지 장애에 대한 편견이 매우 강한 편이다. 장애인이라고 하면 고등교육을 받을 수 없다고 생각하는 경우가 많다. 물론 장애인 중에서 고등교육

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

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간호과정 총정리

의 근무 만족도를 높이고 전문직 향상을 도모3. 간호과정의 특징① 환자, 가족, 집단 또는 사회의 특정한 요구를 충족시키기 위하여 개방적이며 변형 가능② 모든 단계가 서로 관련되며 순환 ... 적인 해결② 시행착오③ 직관적 문제해결④ 경험적 문제해결⑤ 과학적 문제해결5. 과학적 문제해결의 단계① 1단계 : 문제의석 - 자료수집② 2단계 : 문제의 명료화 - 자료 분석③ 3

리포트 | 44페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.31

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직장에서 일을 할 때 왜 감정이 중요한지 그 이유에 대하여 설명하세요

나 직무경험에서 느끼게 되는 충족감 또는 만족감으로 정의하였으며, 자신의 업무와 근무 환경, 직장 내 대인관계, 보상과 승진, 사회적 평판 등에 대한 근로자의 정서적 상태이자 개인 ... 성을 강조하였다. 이러한 직장만족의 개념에 대하여 Milton(1973)은 개인이 느끼게 되는 심리적 태도 중의 하나로 보며, 직무나 직무경험의 평가로부터 발생하는 긍정적 감정상태 ... 로 정의하였고, 당면한 직무 또는 근무환경에 대한 지각과정에서 평가되어지는 인지과정을 직장만족이라고 개념정의하기도 한다. 또한, Hopkins(1983)는 직장만족도에 대해 직무

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.05

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영재교육의 기초 과제

현재 근무하고 있는 학교의 영재교육과정의 체제를 조사해보니, 우리학교에서는 ‘수학’ 분야의 영재들을 위한 프로그램을 운영 중이다. 영재성 정의, 판별, 프로그램은 서로 구조 ... ’ 영재는 동일한 연령, 경험, 환경을 가진 학생들에 비해 현저하게 높은 수준의 성취를 이루는 잠재력을 보이거나 뛰어난 재능으로 ‘수학’ 분야를 수행하는 학생들이다. 수학 영재아들

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.25

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정신건강간호학실습 편집성 조현병(Paranoid Schizophrenia) CASE STUDY(A+ 받음) 간호진단/과정 3개(폭력위험성, 자가간호결핍, 불안)

□ 월세주 수입원: 필요할 경우 받아서 씀□ 시설 □ 기타한 달 용돈: X■ 동거인 ( 아빠, 조부, 조모 )주택형태: ■ 아파트 □ 주택직업(전직) 무직 (근무기간: )정보제공자보호자 ... (아빠)(현직) 무직 (근무기간: )2. 주 호소 Chief Complaints- 입원당시 주 호소 : 과민한 기분, 불안, 복약 관리의 어려움, 혼잣말, 불면- 현재 주 호소 ... 은 이야기를 들려준다.5-2. 가계도 Genogram* 친모: 환자 3-4세 때 이혼함. 본원 입원 경험 있음* 계모: 3년 전부터 환자 때문에 힘들어서 따로 생활* 이복자매 24세

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.02

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장애인복지관 사회복지 실습 소감문

클라이언트를 대상으로 프로그램을 기획하거나 제공하는데 있어서 많은 노력과 열정이 있어야 함을 경험하였습니다. 발달장애인의 경우 일반적인 클라이언트와 달리 도전적 행동 및 돌발 ... 이 운영되고 사회복지사가 업무에 임한다면 올바른 복지 현장은 만들어지지 않는다고 생각합니다. 제가 앞으로 사회복지 현장에 근무하게 된다면 대상 클라이언트를 사랑하는 마음으로 프로그램

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.19

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직무평가 방법을 비교 분석하시오

은 조직 구성원들의 근무 성적을 평정함에 있어 대상들을 서로 비교하여 순위를 정하는 방법을 의미한다. 서열법은 다른 평정법에서 흔히 범하기 쉬운 집중화 경향과 표준의 착오를 방지 ... 함으로써 등급을 결정하는 방법을 의미한다.예를 들어서 하나의 직무를 기술, 책임, 노력, 근무조건 등의 요소로 나눈다면 각각의 요소에 대한 점수의 할당을 중요도에 따라서 달리하는 기준표 ... 를 만든다. 총점을 100점으로 두는 경우 기술에 20점, 책임에 30점, 노력에 20점, 근무조건에 30점으로 책정한 등급 기준표를 작성한다는 의미이다. 이 기준표와 대비해 분류

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07

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심리학개론 4주 2차시에서 학습이란 무엇인지에 대해 학습했습니다. 더불어 최근의 코로나 19사태로 인하여 가정에서의 온라인학습이 주요한 이슈로 떠올랐습니다. 이에 학습의 원리에 입각하여 온라인 학습의 효용성과 장단점에 대하여 설명하시오.

코로나19 사태는 우리의 삶의 방식을 여러모로 변화시켰다. 미래의 일로 여겨지던 재택근무, 비대면 온라인 학습 등이 보편화되었다. 특히 가정 내에서 온라인 학습이 중요한 이슈로 부각 ... 의 장단점1. 학습의 원리학습은 경험에 기반하여 행동의 일관성 있는 변화를 통해 지식과 기술을 습득하고 활용하는 과정이다. 다양한 인지적, 정서적, 행동적 측면을 포함하며, 주의력 ... 의 종류에는 비연합학습, 연합학습, 인지학습 등이있다.1) 비연합학습비연합 학습이란 하나의 자극에 대한 유기체의 반응이 변화하는 것이다. 비연합 학습에서 동일한 자극을 반복 경험

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.10

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현대인의 갈등 문제 유형과 취해야 할 태도 - 메가 인간관계론 과제

현대인의 갈등 문제 유형과 취해야 할 태도2021년 1학기인간관계론 과제Ⅰ. 서론갈등의 의미우리는 살아가다 보면 원하던 원치 않던 수많은 갈등을 경험한다. 소소한 갈등에서부터 삶 ... 전체에 지대한 영향을 미치게 되는 깊은 갈등까지 여러 갈래의 갈등을 경험하게 된다. 갈등은 현대사회에서 갑자기 생긴 것이 아니다. 인간이 만들어진 이래부터 숱한 갈등이 있 ... 갈등가장 대표적으로 떠오르는 직장에서 발생하는 갈등은 업무에 대한 갈등부터 조직 내에서 이루어지는 인간관계로 인한 갈등까지 직장을 다녔던 사람이라면 누구나 한 번쯤 경험해 보

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.29

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관료제 특징에 대해 조사하여 작성하시오.

청이 제출한 경감 이상 간부 총 716명의 경력현황자료에 따르면 해경 파출소 근무경험이 1년 미만이거나 아예 경험이 없는 간부가 476명이었고 60%가 넘는 간부들이 현장 경험 ... ~2년 승선 경험을 가진 간부는 46명, 2~3년 승선 경험을 가진 간부는 32명으로 자신의 분야에 대해 잘 모르는 사람들이 해양경찰 간부로 근무하는 실태가 드러났던 것이다.관료제 ... 을 가지지 못한 것으로 드러났다. 또한 간부 전체 인원 중 121명은 경비함정에 1년 미만의 승선 경험을 가지고 있거나 심지어 경비함정을 단 한 번도 타보지 않은 것으로 나타났다. 1

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31

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여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는데 불평등 사례 중 하나를 들어 현행제도의 한계(문제)점과 그에 따른 방안은 무엇인지 기술하세요.

여성복지론과제 주제: 여성은 생애주기에 따라 여러 가지 불평등을 경험하게 되는데 불평등 사례 중 하나를 들어 현행제도의 한계(문제)점과 그에 따른 방안은 무엇인지 기술하세요.Ⅰ ... . 여성이 경험하는 불평등 사례와 현행제도의 한계점, 문제점과 그에 대한 방안1) 여성이 경험하는 불평등 사례와 현행제도의 한계점, 문제점① 여성이 경험하는 불평등 사례나는 여성 ... 이 생애주기 중 경험하는 불평등 사례 중 육아휴직에 대해서 이야기해보고자 한다. 육아휴직 문제는 여성이 결혼 후 임신과 출산을 경험하는 시기에 일어나는 것으로 생애주기 중에서는 청년

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08

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[간호관리학] A+ 협력관계사례보고서

이 선행되어야 한다. 간호사는 자신의 업무를 시작하기 전 이전 근무자에게 인수인계를 받는다. 인수인계는 직접 간호업무와 간접 간호업무에 대한 정보를 주어 환자 간호의 질과 안전성, 연속 ... 성을 유지해주는 중요한 정보교환과정이다. 따라서 같은 부서의 간호사들은 인수인계를 통해 재원 및 입·퇴원, 수술 예정 등의 환자를 파악하고, 오늘 근무동안 꼭 해야 할 일을 무엇 ... 이 필요한 환자들을 파악하고, 사회사업팀에 의뢰한다. 이를 바탕으로 사회사업팀은 질병의 치료 과정에서 환자와 가족들이 경험하는 심리사회적 어려움, 경제적 부담감, 가족관계의 문제, 사회

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.23

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[A+] 4차 산업혁명 시대의 직업과 자기관리 - 일의 미래 준비를 위한 실천 방안 (직업과자기관리 - 4차 산업혁명 등 세상과 조직의 변화속에서 작업, 일의 미래를 준비하기 위해 지금부터 무엇을 갖추어야 하는지 아래 참고도서 내용에 근거해서 구체적인 실천방안 3가지 이상을 제시하시오.)

하고자 합니다.Ⅱ. 본론1. 기술 발전에 따른 직업 환경의 변화4차 산업혁명의 주도적인 요소로 인해 업무 환경은 과거와 크게 달라졌습니다. 예를 들어, 비대면 회의 및 원격 근무 ... 에 얽매이지 않고 어디서든 일할 수 있는 환경을 가능하게 했으며, 그 결과 ‘노마드 워커’와 같은 새로운 근무 형태가 등장하게 되었습니다. 이러한 직업 환경의 변화는 더 이상 특정 ... 하기 위해서는 평생 학습의 자세를 유지하며 끊임없이 역량을 개발하는 것이 필요합니다. 과거의 직무 경험과 교육을 통한 지식만으로는 빠르게 변화하는 기술 환경에서 뒤처질 가능성이 크

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.29

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