"슈퍼리더십 효과"의 검색결과 입니다.

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간호리더십 슈퍼 리더십 간호관리 리더십 리더십의 수준 사회복지행정론 리더십 보고서 리더십 레포트 셀프리더십 개발 리더십구체적사례

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"슈퍼리더십 효과" 검색결과 341-360 / 1,881건

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게슈탈트 원리를 사례를 들어 설명하시오

를 할 수 있도록 도와준다. 이러한 원리는 다양한 분야에서 응용되어 왔으며, 특히 디자인, 마케팅, 교육, 리더십 등 다양한 분야에서 그 효과가 입증되기도 했다. 이 보고서 ... 유사성을 갖추고 있는 제품들은 슈퍼마켓에서 같은 위치에 놓여 있다. 유사한 제품을 한 데에 배치를 한다면 소비자의 혼돈을 줄일 수도 있으며 쇼핑시간을 줄이는 데에도 도움이 된다

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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애매스펙, 저토익 합격 2027 대비 순천향대학교 부속 천안병원 자기소개서, 2026 졸업예정자

을 깊이 체감했습니다. 앞으로 따뜻한 시선으로 유연하게 대응하는 순천향대학교 천안병원의 간호사가 되겠습니다. (575자)2. 진취성: 적극적으로 어떠한 일을 성취하였거나 리더십 ... 누가 나서기 힘든 분위기였습니다. 이에 저는 슈퍼바이저로서 책임감을 가지고, 비대면 상황에서도 원활한 소통을 위한 방안을 마련했습니다. 투표 기능을 활용하여 기한을 설정해 각자 ... 의 의견을 효과적으로 모으는 방식을 제안하고, 공유된 자료를 바탕으로 중복 작업을 방지하며 발표 자료를 조율했습니다. 교수님의 피드백은 전화로 받아 보완했고, 격리 해제 후 발표

자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.10.23

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[책] 좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로 - 내용요약 및 감상

목차 좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로 1. [ 규율 있는 사람들 ] 단계 5 의 리더십 2. [ 규율 있는 사람들 ] 사람 먼저 ... 다음에 할 일 3. [ 규율 있는 사고 ... 으로 내용 요약 및 감상좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로1. [ 규율 있는 사람들 ] 단계 5 의 리더십 ‘ 개인적인 극도의 겸양 ’ 과 ‘ 직업적인 강렬한 의지 ’ 를 융합 ... 에게 책임을 돌리고 , 다른 사람들이나 외부 요인들 , 불운을 원망하지 않는다 . 개인적 겸양 직업적 의지1. [ 규율 있는 사람들 ] 단계 5 의 리더십 재능과 지식 , 기술

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.14

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사회복지행정에서 가장 중요한 사회복지조직, 사회복지관리, 사회복지프로그램 3개의 개념에 대하여 작성하시오.

을 관할하는 인사관리, 예산의 편성 및 집행, 결산, 회계 및 감사 등을 아우르는 재정관리, 효율적인 조직 운영을 위한 리더십과 슈퍼비전, 보다 많은 관심과 요구를 이끌어내기 위한 ... 이 인간이기에 복잡한 가치체계와 상호 연관성, 주변 이해집단 간 목표의 상이성 등으로 목표 및 기술이 불확실하고, 서비스의 효과를 측정할 도구가 모호하다는 특징이 있다. 패티 ... 시설의 운영의 합리화를 꾀하고, 보다 효과적으로 클라이언트의 욕구를 충족시키겠다는 목표에 다가갈 수 있는 것이다.여러 사회복지 기관은 해당 클라이언트 집단에게 각 유형에 맞춘

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.04 | 수정일 2022.02.08

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심리학의 분야를 기초심리학과 응용심리학으로 구분합니다. 그중 사회복지 대상자를 이해함에 있어서 우선으로 중점을 두어야 할 분야에 대한 본인의 의견을 제시하시오.

슈퍼비전 체계를 마련해, 응용 기법을 현장에 적용하며 어려움이 있을 때 즉시 전문가에게 상담을 요청하도록 한다. 이를 통해 응용심리학의 즉각적 효과와 기초심리학의 근본적 이해가 균형 ... 이론이 풍부해도, 이를 현장에 적용하지 못하면 무용지물이 될 수 있다. 반대로 응용심리 기법만 능통해도, 기법을 적용할 대상자의 내적 세계를 몰라서는 지속 가능한 효과를 기대하기 ... 자의 문제를 해결하고, 임상심리는 정신장애 치료와 약물요법을 다룬다. 산업·조직심리는 직장 내 스트레스 관리, 팀워크 향상, 리더십 개발 같은 조직 문제를 해결한다. 사회복지 현장

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.16

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사례관리의 구성요소

에 따라 서비스 대상자, 제공자, 조직적 구조 및 서비스 제공방법에서 다양한 특성을 보이고 있다. 이러한 특성들 속에서 클라이언트들에게 보다 효과적인 영향을 줄 수 있는 긍정적인 ... 변화성, 피드백, 직무안정성과 자존감을 제시하였으며, 업무환경 특성으로는 의사소통과정, 리더십, 과업명료성, 과업지향성, 혁신에 대한 압박, 직원지원, 업무압력, 직무몰입, 동료 간 ... , 사례관리자와 클라이언트 비율, 사례관리자의 접근성, 담당 사례관리자 지정, 수퍼비전 형태, 직무의 자율성 및 역할의 명확성, 종결 없는 서비스 지속성, 병원 입원 및 적원 과정

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.16

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공기업 전공필기 경영학 단권화 1 (경영학 일반)

에 대한 민감성인습에 사로잡히지 않는 행동비전개발, 기회창출 제시: 위압적인 충성심 유도3) 슈퍼리더십: 스스로, 셀프 리더로 키우기4) 서번트리더십: 헌신, 봉사5) 거래 ... 최종(VMX, VDT)동일하지 않음: 취급방식의 차이 – 관계에 큰 영향내집단: 비공식, 신뢰외집단2) 카리스마적 리더십비전, 명확한 표현개별위험: 기꺼이 희생환경 민감성추종자 욕구 ... 적 리더십조건적 보상노력에 대한 보상 약속좋은 성과에 대한 보상약속예외에 의한 관리이탈한 경우(예외적)에만 개입하여 수정조치 취함목표 달성전까지: 원래 개입 X문제해결하거나 해답 찾을 수

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| 시험자료 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.04

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사회복지학과 자원봉사론 기말고사 정리본

이 닥쳤을 때효과적인 관리 : 2~3단계를 적절히 사용9장효과적인 위임, 지지적 의사소통 유지, 평가와 피드백, 자원봉사자 해고, 슈퍼비전의 주요원칙, 유지와 성취의 인정1. 효과 ... 한 자원봉사활동을 위한 모집 시 효과적, 광범위 모집 홍보표적모집 :제한된 기술이나 태도가 요구되는자원봉사 직무를위한 모집 시 효과적효과적인 표적 모집 개발 과정 8단계 :1단계 ... , 수행 직무는 무엇?2단계, 잠재적 자원봉사자 누구?3단계, 자원봉사자 어디서 찾아?4단계, 자원봉사자와 어떻게 대화 시작? 양방향 대화5단계, 참여 동기 욕구 무엇?6단계, 효과

시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.04

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국가고시 최종요약정리 간호관리학

고 격려, 구성요인(카리스마/영감/개별적관심/지적자극)· 슈퍼리더십; 구성원이 스스로 역량/기술 갖도록 도움, 동기부여/힘복돋우기[ Chapter 5. 지휘 - (2) 동기부여 ... 의 효과성/효율성 분석, 우선순위- 예산 유형? 인력예산(가장큼), 운영예산(1년), 자본지출예산, 현금예산- 간호수가 : 행위별 수가제(30개) + 일당 수가제[ Chapter 2 ... 이해, 상호이익[ Chapter 5. 지휘 - (1) 리더십 ]● 지휘의 이해- 개념 : 구성원들이 자신의 과업 적극수행하도록 유도- 내용 : 지도(지시;방향제시 / 감독;관찰및

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| 시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.13

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2024 sk하이닉스 sk hynix 양산기술 직무 합격 자기소개서

과정을 최적화할 수 있었고 반도체 공정 효율을 10% 이상 향상시킬 수 있었습니다. 그리고 유체역학, 열전달 이론을 반영하여 식각 공정의 효과적인 제어 방법을 연구했습니다. 이 과정 ... 며 협력할 수 있었습니다. 그 결과, 팀은 전체적인 경기력이 향상되었고 학기 말에 열린 학교 대회에서 우승을 차지할 수 있었습니다.이 경험을 통해 효과적인 소통과 상호 협력이 팀워크 ... 롭게 표현해주세요. (본 문항은 선택 문항입니다.) (600자 이내)*해당 항목은 필수는 아니며, 해시태그는 최대 2개까지 작성해주세요. (예시) #멘토링전문가 #슈퍼태스커(600자

자기소개서 | 4페이지 | 9,900원 | 등록일 2025.03.18

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[경영전략론] 글로벌 자동차 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여(한국 기업 포함가능) VRIO 분석을 행하시오. VRIO 분석표를 사용하되 각 기업마다 적어도 5개의 강점에 대해 분석하고 교재에 등장하는 모방불가능성

YesYesNoYes임시적 경쟁우위2전기차 배터리 특허YesYesYesYes지속적 경쟁우위3엘론 머스크의 리더십YesYesYesYes지속적 경쟁우위4슈퍼차저YesYesYesYes지속 ... 생산기업으로서 테슬라가 지속적인 기술개발을 통해 확보한 기업자원이다. 법적으로 모방을 금지하는 특허권을 가지고 있다는 것은 모방 불가능성을 충족한다.자원3(엘론 머스크의 리더십 ... 는 경쟁우위를 만들어내고 있다.자원4(수퍼차저)는 경로의존에 의해 모방 불가능성을 갖는 기업자원이다. 전기차 충전소는 전기차 생태계를 확장하는데 필수적인 요소이다. 현재 테슬라

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.26

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원장사전직무연수 수업정리

을 호소하는 유사한 장치들을 강조- 현대적 리더십(비전적 리더십): 급변하는 조직 환경 하에서 조직이 나가야할 방향 제시. 길잡이 역할- 슈퍼리더십 : 구성원자신들이 처한 상황을 자신 ... 들이 효과적으로 처리해갈 수 있도록 ‘알아서 스스로 할 수 있는’ 셀프리더가 되도록 도움을 주는 리더십9/3(목) 아동권리와 아동학대1. 인권은 인간이 인간답게 존재하기 위한 보편 ... 에 잡해 상향식 주도권을 자극), 코치형(변화에 대한 낮은 위기감과 구성원의 개방에 대해 넓게 참여를 허용)3) 리더와 구성원의 관계 특성에 따른 분류- 거래적 리더십: 교환과 거래

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| 리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.29

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각 지역 청소년상담복지센터 홈페이지를 참조하여 청소년집단상담이 어떻게 이루어지고 있는지 그 내용을 조사하여 기술하고 청소년집단상담시 청소년복지를 담당하는 사회복지사가 고민해야 할 내용이 무엇인지 본인의 생각을 기술하시오.

적 슈퍼비전을 하거나, 졸업생 대상 멘토링 모임을 운영하는 등의 방안을 고려할 수 있다. 상담 효과가 가정·학교에 스며들도록 부모 교육과 교사 협력도 중요하다.(4) 개인정보 및 ... 적 효과가 입증되었으며, 우수 사례는 여성가족부와 개발원이 주최한 성과보고대회에서 표창받기도 한다. 하지만 참여율 저조, 예산·인력 부족, 학교 협조 문제 등 운영상의 어려움 ... 해야 한다.(2) 집단 내 역동 관리집단 참여자들 간에는 리더십 갈등이나 왕따 등 역할 갈등이 발생할 수 있다. 상담자는 초기에 명확한 목표를 공유하고 안정적 분위기를 조성하여, 모든

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.03

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갈등관리

가지 변화를 가져온다.- 독재적 리더십의 등장을 부추김구성원들은 강력한 리더십을 요구하게 되어 리더십은 독재화한다.- 집단 응집력의 강화집단에 대한 소속감, 충성심, 상호 의존도 ... 노동조합이 생기기도 한다. 노동조합을 “임금 근로자가 그들의 근로조건의 유지 · 개선을 목적으로 조직한 항구적인 단체” 라 정의 되고 있다.조직에서의 갈등은 학습 효과를 높이고 ... 보단 다른 사람들이 그 갈등을 보다 효과적으로 해결 할 수 있음을 직감할 때 많이 나타난다. 나는 친언니와 옷 입는 문제로 종종 갈등을 겪었다. 분명 같이 입기 위해 산 옷을 언니

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| 리포트 | 11페이지 | 4,200원 | 등록일 2022.01.07 | 수정일 2022.04.15

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사회복지 조직화 방법을 설명하고, 조직에 있어 조직화의 장단점을 제시하시오

화 수지군의 부문화란 역할을 하는 사람들을 슈퍼바이저 아래 소속을 시키는 방법으로 수에 의해서 업무를 나뉘는 방식입니다. 시간기준 부문화 야간 혹은 주말 등의 서비스를 제공을 해야 ... 는 대규모의 조직에서는 책임자의 총괄적 감독과 지휘로 업무량이 과중이 될 수 있다. ·결정권이 있는 책임자가 독단적이며 주관적 의사결정을 내릴 우려가 있다. ·각 부문 사이에서의 효과 ... 적으로 조직화 하기 위한 자신의 견해를 작성하시오. 오늘날에서의 사회복지 조직을 조금 더 체계적이게 조직화를 하기 위하여서는 리더십 교육이 필수적이라고 생각을 한다. 이것은 지역

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.02.09

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청소년 자원봉사 동아리 교육지원 멘토 프로그램

을 통한 봉사활동 효과 제고전문성 함양 P/G봉사활동 교육 및 멘토링 프로그램 운영봉사활동 리더십 양성 프로그램 운영봉사활동 경험 공유 및 발표 기회 제공프로그램 장기 운영 체계 ... 에 도움을 얻을 수 있도록 지도해야 한다.청소년 자원봉사활동의 학교 측면에서의 기대효과를 살펴보면 지식위주의 교육에서 탈피하여 다양한 분야와 내용에 걸친 봉사활동을 통해 경험 ... 과 실천의 교육현장을 마련할 수 있게 됨에 따라 활동의 주체자인 청소년 자신들뿐만 아니라, 학교 측면에서도 그 기대효과를 얻을 수 있다. 먼저 교육과 현실의 통합이라는 점에서 큰 효과

리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.30 | 수정일 2025.05.02

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1주 1, 2차시에서 사회복지행정과 일반행정의 차이점과 사회복지행정의 필요성에 대해 학습했습니다

수행하는 활동과정이다. 사회복지조직의 서비스 및 프로그램은 일선 사회복지사와 중간관리자에 의해서도 수행된다. 또한 관리자의 리더십은 조직구성원을 위해서 수용이 될 때 비로소 효과 ... , 슈퍼바이저와 훈련책임자에 의한 인력개발사업 등과 같은 여러 요소들을 모두 포함하는 복합적인 과정으로 사회복지에 있어 반드시 필요하다. 또한, 사회복지행정은 보다 폭 넓은 관점 ... 시키는 과정이다. 사회복지행정은 목표달성을 위해 앞서 언급한 바와 같이 여러 행정현상 및 과정을 발전시키기 때문에 필요하다. 또한 주어진 자원은 한정적일 수 있고, 이를 보다 효과

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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[합격보장A+] 비싸고 두꺼운 교재 살 필요 없음! 이것만 있으면 합격보장 직업상담사2급 필기 2과목 직업심리학 핵심요점정리

조종사, 농부)I 탐구형 : 연구개발(과학자, 연구원)A 예술형 : 자유, 창조(예술가, 연예인)S 사회형 : 사람관계(상담사, 교사)E 진취형 : 리더십(정치인, 경영인)C 관습 ... : 안전성/성취/자율성/편안함/이타주의/지위)제3절 수퍼(Super)의 진로발달이론* 자기개념이론=개인의 속성과 직업에서 요구되는 속성■ 수퍼의 진로발달 5단계1)성장기 ? 욕구 ... ■ 수퍼동직, 과학직* 부모의 양육방식에 의한 8가지 분류과학직/옥외활동직/서비스직/비즈니스직/행정직/일반문화직/예능직/기술직* 곤란도와 책무성에 의한 6단계 분류고급전문관리/중급전문

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| 시험자료 | 1페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.19

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스마트 사원이 알아야 할 알기쉬운 경영지식 100가지 진행평가 & 최종평가 취합본 [총 10회분 160문제 취합본]

는 ? (5점)① 생리적 욕구② 자아실현 욕구③ 성장욕구④ 존경 욕구14. 리더십 수명주기이론은 다음 중 어떤 분야의 리더십이론인가? (5점)① 특성이론② 행동이론③ 상황이론④ 슈퍼 ... 에 따라 리더십의 효과가 커진다고 보는 리더십 이론? (5점)①특성이론②행동이론③상황이론④슈퍼 리더십 이론?15. 다음 중 프로젝트 조직과 기능식 조직을 절충한 조직 형태의 조직 ... 리더십 이론15. 다음 중 프로젝트 조직과 기능식 조직을 절충한 조직 형태의 조직은? (5점)① 단순조직② 기능조직③ 사업부조직④ 매트릭스 조직?16. 다음 중 일정기간 동안 특정

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| 시험자료 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.06 | 수정일 2021.02.13

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HY한국야구르트(에치와이) 22년 하반기 영업관리 합격자기소개서!!!

를 만들어 함께 일하는 직원들의 업무 부담을 줄이고 다른 업무에 효과적으로 집중할 수 있는 좋은 환경으로 만들어냈습니다.영업사원에게 필요한 역량은 놓치기 쉬운 의견들을 놓치지 않 ... )2. 리더쉽과 협동 등의 조직 가치 중 자신의 업무 스타일은 어떤 유형인지 설명해 주시기 바랍니다.[행동으로 지켜낸 신뢰]9개월 동안 무인카페 프렌차이즈에서 인턴사원 근무 ... 을 직접 계약을 성사시키는 경험하며 2가지의 경쟁력을 갖출 수 있었습니다.첫째, 잠재 고객 유치 경험입니다. 슈퍼바이저의 업무를 수행하면서 잠재적 예비 경영주님들과 대면 상담, 상권

자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.05

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