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"미래자동차체제공정" 검색결과 341-360 / 1,869건

  • 표준화와 정보화를 통한 물류혁신
    에서 사용되는 기기 , 설비 등의 규격을 통일하여 호환성과 연계성을 확보하는 체계 수송 보관 포장 운반 하역 정보화 기반 역량 화물자동차 적재함 규격 화차의 규격 창고의 구조 랙 ... 용이 의약품 , 식품 등 온도에 민감한 상품 위해 고안 공급체인 전체에 RFID 이용한 온도 모니터링 서비스를 제공기아 자동차 e-JIT 시스템 실시간 생산 투입정보를 통한 최적 ... 표준화와 정보화를 통한 물류혁신목 차 성과창출을 위한 혁신 Ⅰ 물류산업의 현황과 문제점 물류 표준화 물류 정보화 미래의 SCM Ⅴ Ⅱ Ⅲ Ⅳ혁신을 통한 성과창출 글로벌 국내 72
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.26
  • 에코플라스틱 ISP
    . - 현대차에 거의 전적으로 의존 (현대차 이익 = 에코의 이익)환경 분석 (SWOT 분석)Opportunity현대자동차가 지속적으로 신차를 출시 (계속적인 성장기대)Threat ... (SWOT 분석)구매자의 힘내수: 내수시장점유율 50% 이상으로 독점적 지위 수출: 글로벌 시장점유율이 미미하기 때문에 협상력이 거의 없음.공급자의 힘- 자동차부품업체들에 대한 가격 ... (타사 SCM 예시)정보 구조 설계 (타사 SCM 예시)정보 구조 설계 (현대자동차 SCM 추진배경)딜러의 계열화된 집단을 산업조직으로 하는 전형적인 조립가공산업 SCM 중요성 인식
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 41페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.04.26
  • 플랫폼 전략 사례 분석 – 제조기업(폭스바겐, 네스트 랩스, GE, 테슬라) 중심으로
    하게 판단함에 따라서 제조업에서의 기존의 플랫폼 전략인 기업 내부 원가절감이나 생산성 제고의 도구로 인식하는 수준에서 벗어나 자동차 제조기업에서의 동일한 차체와 구동계를 조합해 다양 ... 을 제공함으로써 대량 생산 및 글로벌 유통을 가능하게 하였다.3) 산업 플랫폼- 공유전기자동차 선도기업인 테슬라(Tesla)는 자신 기술을 쓰는 기업이 많을수록 기술의 시장가치 ... 는 높아지는 플랫폼을 구축하였다. 자신의 핵심 특허를 공개함으로써 전기차 산업이 발전할 수 있도록 하는 플랫폼을 제시한다. 테슬라는 전기자동차 산업의 가치사슬인 전기자동차 업체
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.01.11
  • 생활경제와 창업(스웨덴기업전략을 중심으로)
    의 전략2. VOLVO와 SAAB의 경영방식 탐구-1. 스웨덴의 환경-2. 볼보와 사브의 출현-3. 소비자들이 원하는 자동차 기준-4. 볼보의 대표적인 안전장치-5. 사브의 대표적인 ... 에 둔감-8. 볼보와 사브가 자동차 시장에 미친 영향-9. 시사점1. 세계적 경쟁력을 가지는 스웨덴 기업의 전략크기나 역량을 기준으로 국가를 분류할 때 우리는 보통 강대국(强大國 ... 는 금융, 유통·물류, 전자·화학분야에 국력을 집중하고 있으며 스웨덴은 정보통신, 자동차, 기계분야를 키운다. 스위스는 정밀기계, 금융, 화학분야에서 두각을 나타내고 있으며 핀란드
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.05.17
  • 세계화, 시장과 민주주의 레포트
    , 리쇼어링 등을 통해 미래형 신산업 육성에 목적을 둔 정책이다.이러한 정책은 ‘일자리·소득 주도성장’, ‘혁신 성장’, ‘공정경제’로 2018년 경제정책 방향의 3대 전략이라고 꼽 ... 산업을 구조조정 없이 그대로 유지하면서 "국유화"를 단행하였기 때문이었다. 대표적으로 1971년 영국 자동차 산업의 심볼인 롤스로이스를 국유화하고 국민의 세금을 투입해 살리려고 한다 ... 를 통합하는 것이 문재인 정부의 취지로 보이는데, 신자유주의 체제 실시를 위해서는 민영화와 같은 대대적인 정책을 실시해야만 한다. 민주주의 제도상에서 엄연히 보장되어 있는 파업이나 데모
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.07.10 | 수정일 2020.10.06
  • 상표권에 관한 고찰
    음소리로 이루어진다.” 또는 “본 상표는 자동차 엔진소리로 이루어진다.”라는 시각적 표현을 공통적으로 포함하고 있을 경우에, 양 상표의 시각적 표현의 일부가 공통된다고 해서 양 ... 상표가 동일 또는 유사하다고 단정할 수가 없기 때문이다. 즉, 이것은 ‘호랑이 울음소리’ 또는 “자동차 엔진소리”의 구체적인 실제소리가 전혀 다를 수도 있기 때문인 것이다.따라서 ... 가 점차 확대되었고 이를 통해 인간복지가 점진적으로 개선되었다. 이러한 자유경쟁체제는 최소비용으로 최대이윤을 추구하는 경제원칙은 만족시켜 왔지만 각 개인의 이익이 충돌하는 영역
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    | 리포트 | 32페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.11.13
  • 미국을 일으킨 거인들, The men who built america, 경영전략 과제, 성균관대학교 경영전략 과제
    로서의 지위를 확립하였다.헨리 포드 Henry Ford 1863 ~ 194710만 달러로 포드자동차회사를 설립, 1908년 세계 최초의 양산(量産)대중차 T형 포드의 제작을 개시 ... 할 수단임을 일찍이 깨달음.포드○ 세계 최초로 양산 자동차 제작.○ 대량 생산의 시초인 포디즘 확립.○ 철강, 전기, 휘발유가 있었기에 양산 자동차가 가능.Q1. The Men ... 자동차 3대를 생산하는 꼴이었으나 1914년에는 19대를 생산할 수 있었다. 1908년에는 한 시간에 한 대 꼴로 자동차가 만들어졌는데, 1914년에는 24초당 1대가 되
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.04.03 | 수정일 2015.10.05
  • 자동차생산과 시스템의 전개과정, 자동차생산과 포드시스템, 자동차생산과 린생산시스템, 자동차생산과 도요다(도요타, 토요타)생산시스템, 향후 자동차생산과 시스템의 내실화 방향 분석
    을 착안했다. 포드는 푸줏간 주인이 레일을 이용해서 이동시키면서 부위별로 고기를 발라내는 광경을 목격하고 자동차 조립공정에 이것을 반대로 적용한다. 아울러 생산부문 엔지니어들이 활 ... 자동차생산과 시스템의 전개과정, 자동차생산과 포드시스템, 자동차생산과 린생산시스템, 자동차생산과 도요다(도요타, 토요타)생산시스템, 향후 자동차생산과 시스템의 내실화 방향 분석Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 자동차생산과 시스템의 전개과정1. 변모하는 세계 자동차 산업2. 대량생산방식의 흥망성쇠1) 수공업 생산방식의 특징2) 수공업 생산방식의 문제점3) 대량생산방식의 기원4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    전자폐기물(e-waste)에 대하여
    체제 구축으로 원가 경쟁력에서도 앞서 있는 LG화학의 리튬이온 배터리가 전 세계 자동차 회사들의 러브콜을 받게 됐다.LG화학은 GM, 현대기아차, 르노, 포드, 볼보, 장안기차 등 ... 라고 말했다.LG 화학의 예다.지난 4월 6일 대한민국 이명박 대통령, GM 스티븐 거스키(Stephen Girsky) 수석 부회장, 현대자동차그룹 정석수 부회장과 오승국 부사장 ... 글로벌 메이저 자동차 업체 주요 인사들이 대거 참석해 자사 전기차에 배터리를 공급할 LG화학 공장의 완공을 축하했다. 전세계 자동차 업체 주요 인사들이 한꺼번에 공급업체 행사에 참가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.11 | 수정일 2014.12.17
  • 청소년육성제도론 2019년) 청소년육성제도론’에서 다루는 법률에 의해 설치·운영되는 청소년시설을 본인 주변에서 탐색해 보고, 그 중 한 시설을 선정하여 1) 시설을 직접 방문하거나, 2) 시설의 인터넷 홈페이지를 방문하여 ‘청소년시설 방문보고서’를 작성하시오 청소년육성제도론 청소년교육 3학년 중간과제 레포트
    소년환경교육프로그램교육분야강의활동요목신재생 에너지 현장학습에너지의 발생원리, 신재생에너지 체험, 친환경 주택, 전기자동차 등 현장체험학습 활동풍력을 이용하여 친환경 에너지가 만들 ... 를 주도할 수 있는 자질과 능력 배양을 주요한 목표로 하고 있다. 그리고 청소년육성제도는 청소년 권익 증진과 자율적인 참여기회 확대 및 청소년 중심의 수련활동 체제 구축 등이 중점 ... 한다)는 수련시설을 설치목적에 따라 운영하여야 하며 시설이용자들에게 공정한 기회를 부여하여야 한다.② 도지사는 지역주민의 복지향상을 위하여 일반도민에게도 수련시설을 이용할 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.03.17 | 수정일 2021.06.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    풍강(14.4Q)
    29,389.27㎡)군산 출장소(413.50㎡, 건물237.40㎡)공장 현황..PAGE:7연혁1974년 : 설립1975년 : 기아, 현대 납품 시작2000년 : 르노삼성자동차 거래 ... 개시, qs9000 인증획득2001년 : 풍강으로 상호변경2003년 : 현대자동차와 현대자동차 1차 협력업체 거래 게시2004년 : 기술연구소 설립, 경주공장증설2006년 : 화성 ... 공장 착공..PAGE:82007~..PAGE:9산업분석..PAGE:10당사가 속해 있는 시장은?매출액 기준시장의 특성..PAGE:11당사가 속한 산업군 : 자동차 부품(너트) 생산업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 58페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.03.06 | 수정일 2017.01.03
  • 현대자동차-수직계열화와아웃소싱
    , 물류 , 완성차 , 금융 계열사 2 현대자동차그룹의 미래경영 이슈 친환경전략 중심의 미래경영 4 목 차 다각화 분석 계열사 중심으로 이루어지는 다각화 전략 및 수직적 통합 ... 강화 친환경 차량의 상용화가 앞당겨지고 핵심부품 개발지원이 증대2 ) 현대자동차그룹 기업소개3) 현대자동차그룹 기업가치 창의적 사고와 끝없는 도전을 통해 새로운 미래를 창조 ... 친환경 미래 투자계획 발표 수소연료전지차 공동선언 2009 현대건설 , 현대자동차그룹 일원으로 새 출발 2013 2011 세계 최초 수소연료전지차 양산 1 차 협력 업체
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 47페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.22
  • 공업과 자동차공업, 공업과 조선공업, 공업과 무기화학공업, 공업과 섬유공업 및 식료품공업, 공업과 시멘트공업, 공업과 동남아시아공업, 공업과 인도공업,공업과 암모니아합성공업 분석
    오래다.2020년엔 세계 자동차 시장의 42%를 미래자동차가 차지할 것이란 전망도 있다. 특히 세계 자동차산업은 온실가스 및 유해 배기가스 저감을 위한 환경규제와 더불어 나날이 ... 에 대해 배출가스 및 연비규제로 이어지고 있으며, 이를 배경으로 세계 자동차 메이커들은 고연비·고출력·저공해 내지 한발 더 나아가 완전 무공해의 `환경친화적 미래자동차` 개발 ... 과이 단순하게 고정된 작업만을 담당하는 자동차기업의 작업조직과 조선기업의 작업조직은 그러한 측면에서 매우 상이한 특성을 지닌다. 생산공정의 성격이 항상적으로 변화하기 때문에 근로자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업경영과 비즈니스 전략 기말고사 족보
    의 군집 예) 자동차 메타 시장, 결혼 시장Simple Marketing System6) Marketing 개념의 발전 단계생산 개념 (Production Concept)소비자는 어디 ... : 생산 요소 획득의 용이성, 마케팅 요인, 생산 환경 고려설비 배치: 생산을 위한 자재 흐름, 서비스를 제공하기 위한 업무 흐름에 따라 시설 배치공정 별 배치: 동일한 기능의 생산 ... 설비는 같은 장소에 배치하여 동일한 공정의 작업은 한 곳에서 이루어지게 배치제품별 배치: 특정 품목 생산 시 필요한 설비를 작업 순서대로 배치생산물 위치 고정형 배치: 생산 중인
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 195페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.06.29
  • 경영학쪽지시험 파트123 180820월
    ② 보안정책③ 재난 복구계획④ 비즈니스 연속성 계획⑤ 위험도 평가18. A자동차 회사의 3월 판매예측치는 20,000대, 3월 판매실적치는 21,000대이며 지수평활계수는 0.3일 ... 하는 세 가지 요소는?------------------------------------------------------------------------------ㄱ. 대내적 공정 ... 화 사회ㄴ. 세계화로 인한 무한경쟁체제로의 돌입ㄷ. 지식집약산업의 확대에 따른 노동력 수요 증가ㄹ. 단기적 임금인상보다 고용안정을 선호하는 근로자의 욕구----------------
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    | 시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.21
  • 마케팅 현대자동차 성공사례
    으로 회사가 강제로 흡수 합병됨에 따라 2년간 자동차 운수 사업을 하다가 해방을 맞고 다시 자동차 수리업을 구상하였다. 자동차 관계사업은 전망이 좋다고 판단하였기 때문이다. 그는 미래 ... 고 있는 ‘클릭’은 영국의 유명한 자동차 전문지인 (What car?)에서 가장 실용적인 차로 선정되었다. 현지 소비자의 취향을 정확하게 읽었기에 가능한 것이었다.인도시장에서는 첫 ... 으면 납품을 하지 못하게 하는 체제를 구축했다. 결국 정회장은 현대자동차를 글로벌 톱 자동차 메이커로 변신시켰다.-생산의 효율성을 바탕으로 한 비용 절감-울산공장은 한국자동차 수출
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.05
  • 한라스택폴 2013 합격자소서
    [자동차의 관심, 182]현재까지 제가 모은 자동차 잡지 수입니다. 고등학교 진학 후 자동차뿐 아니라 자동차를 구성하는 수많은 부품에 대해 호기심을 품게 되었습니다. 그래서 신소재 ... 공학으로 진학을 결정하였습니다. 소재의 이론부터 응용 사례를 공부하면서, 강인하고 믿을 수 있는 제품을 만들겠다는 꿈을 키워왔습니다.[소결산업의 미래를 열어 갈 인재]대학 4학년 ... 의 소결제품을 직접 만들고 싶다는 꿈을 키우게 되었습니다.제가 가진 꿈과 열정에 한라스택폴의 선진기술력을 더하여 소결산업의 미래를 열어가고 싶습니다.희망업무 및 장래포부[맞춤
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.06 | 수정일 2014.01.14
  • 기술경영 나노기술
    목차Ⅰ. 나노기술의 현황Ⅱ. 나노기술의 미래Ⅲ. 나노기술 정책Ⅳ. 내 생각 정리출처 http://nge.itfind.or.kr/upload/20120224101.pdf2013년도 나노기술발전시행계획- 국가과학기술위원회1. 나노기술의 현황(1) 나노기술이란?나노 기술은 원자, 분자 수준에서 물질을 조작하는 과학이다. 최근 나노기술의 도움으로 제조된 물질이 화장품, 의류, 스포츠 장비, 페인트, 포장, 식품 등 일상생활의 많은 분야에서 사용되기 시작했다. 이제 그 응용이 정보기술, 바이오기술, 화경기술 등 첨단기술 분야로 확대됨에 따라 나노기술은 지속가능한 미래의 한 부분으로 간주되고 있다.(2) 나노신소재의 동향나노소재는 골프클럽에서 디스플레이에 이르기까지 적용시장은 매우 다양하다. 현재 전자제품, 자동차, 가정/건물세정 분야의 시장의 성장이 가장 두드러지고 있으며, 식료품과 개인 미용용품 분야의 시장이 점차 확대될 것으로 전망되고 있다.가전제품이나 생필품 분야에서 새로운 기능에 대한 수요증대로 인해 일반소비재에 적용되는 나노소재의 글로벌 시장은 2010년 99억 달러 규모에서 2015년 196억 달러 규모로 성장할 것으로 기대되고 있다.현 단계에서는 ‘기초나노소재’와 ‘나노중간재’ 형태의 제품화 및 사업화가 주를 이루고 있으며, 응용제품은 나노입자를 벌크 소재나 표면에 첨가함으로서 발현되는 보다 우수한 기계적, 광학적, 전기적 특성을 제품에 부분적으로 적용하는데 초점을 맞추고 있다.(3) 나노기술① 탄소나노튜브(CNT)탄소나노튜브는 유동층 방식의 MWCNT 양산기술을 바탕으로 현재 연간 400톤 규모의 생산능력을 보유한 회사가 전 세계적으로 최소 4개 이상 존재하는 것으로 알려져 있다.CNT 특성을 이용하여 복합소재(전도성 복합소재, 방열복합소재, 투명전극 등), 전계방출(면광원, X-ray 등), 나노소자(인쇄전자용 반도체 잉크 등), 에너지(수명특성 향상 이차전지 등) 응용분야에 대한 연구개발이 진행 중이다.② 나노금속(Nano Metal)나노금속이란 금속모재에 포함되어 있는 나노입자의 조합을 제어함으로써 새롭게 만들어지는 금속재료를 말한다. 나노메탈은 신소재로서 소재 및 기계산업 등 산업에 미치는 파급효과가 상당할 것으로 보이나 현재의 가격수준에서는 시장을 확대해 가기가 쉽지 않은 실정이다. 따라서 생산효율을 높이면서 저비용 생산체제 구축이 선결되어야만 경쟁력이 있을 것으로 전망된다.③ 그래핀그래핀이란 흑연의 표면층을 한 겹만 떼어낸 탄소나노물질로, 탄소원자가 벌집모양의 육각형 결정을 이루며 원자 하나의 두께는 갖는 탄소의 2차원 동소체를 의미한다. 높은 전기적 특성을 활용한 초고속 반도체, 투명전극을 활용한 휘는 디스플레이, 높은 전도도를 이용한 고효율 태양전지를 비롯하여 무엇보다 전자종이나 착용식 컴퓨터 등을 만들 수 있는 전자 정보 산업 분야에서의 활용이 기대되고 있다.2. 나노기술의 미래 (발전방향)(1) 기초과학 연구기반 강화신소재는 튼튼한 기초과학 연구기반이 있어야만 발전될 수 있다. 구미 선진국은 물론 이웃 일본이 소재산업이 강한 이유는 오랫동안 화학, 물리, 생물 등 기초과학에 투자를 해 나왔기 때문이다.(2) 오픈이노베이션 전략후발주자로 신소재 연구개발과 산업에 진입한 우리가 취할 것은 오픈이노베이션 전략을 적극적으로 구사하는 것이다. 대기업 및 중소기업은 물론 국공립연구기관, 대학 등 모두가 국내외 관련 연구기관, 연구자들과 왕성한 열린 기술혁신 전략을 구사, 낙후된 소재 관련 기초 및 응용연구를 도모한다면 경쟁력 있는 신소개 국가로 빠르게 도약할 수 있으리라 본다.(3) 에너지 및 환경 관련 신소재분야 집중에너지 및 환경 관련 신소재 분야에 집중하는 게 바람직할 것이다. 전세계적으로 새로운 성장동력이 에너지와 환경산업에 집중되어있고, 우리의 경우 제한된 자원은 효율적으로 사용해야 하기 때문이다. 이제는 거의 모든 산업도 융합이 이루어져 기계, 전기전자, IT, BT, ET산업을 따로 구분할 수 없을 정도로 산업도 융합이 되어가고 있기 때문이다.(4) 프로세스 기술혁신에 역점소재산업계는 우선 프로세스 기술혁신에 더 역점을 두고, 추후에 신제품 기술혁신으로 전환하는 것이 바람직하리라 본다. 아직 소재분야는 우리가 따라갈 목표가 많이 있기 때문이고, 사업에서도 위험요소를 최소화 할 수 있다.(5) 자원의 보존 및 에너지 절감마지막으로 소재분야는 향후 재사용 및 재제조 기술을 더욱 가속화함으로서 지구상에 제한된 원료 물질들, 화석원료, 철을 위시한 범용 소재는 물론 희토류 금속들을 최소한으로 사용하여, 자원의 보존은 물론 에너지 절감을 이루어야 한다. 향후 새로운 사업기회가 많이 만들어 질 수 있는 분야이다.3. 나노기술 정책2013년도 추진계획① 나노기술기반 융합신산업 창출 및 산업경쟁력 제고연구개발 성과의 실용화 연계를 통한 전주기적 기술개발체계를 구축한다.미래유망기술간 융합 및 전략, 목적성의 연구개발을 통한 미래기술수요 반영한다.나노기술기반 산업고도화 촉진 및 신시장,신기술 창출 기반을 제공한다.② 글로벌 경쟁력 기반 제공을 위한 기초, 원천 연구개발 강화 및 인력양성창의적 기초연구개발사업 확대 및 인력양성을 추진한다.신산업 창출형 원천 실용화 기술개발을 추진한다.③ 나노기술의 사회적, 윤리적 책무성 강화나노 안전, 환경, 보건 연구개발 투자 확대를 추진한다.나노안전관리종합계획 이행을 위한 국가나노안전 관리체계를 유지한다.EHS 국제 공동연구 및 협력을 강화한다.④ 나노기술에 특화된 전문인력 양성 추진국가연구개발 역량 강화를 위한 석박사급 고급인력을 양성한다.산업계 수요에 부응하는 실무형 전문인력을 양성한다.⑤ 나노인프라의 활용성 극대화 및 운영 효율화인프라를 활용한 특화된 전문인력양성 확산을 통해 산학연에 공급한다.공정, 장비, 시험, 분석, 측정, 표준개발 등 역량을 강화한다.인프라시설을 활용한 테스트베드 구축을 통해 창업 지원 토대를 마련한다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.10.21
  • [인재][삼성][LG][SK]삼성 인재, LG(엘지) 인재, SK(에스케이) 인재, GE(제너럴일렉트릭) 인재, 도요타(도요다, 토요타) 인재, 현대자동차 인재, 현대백화점 인재
    삼성 인재, LG(엘지) 인재, SK(에스케이) 인재, GE(제너럴일렉트릭) 인재, 도요타(도요다, 토요타) 인재, 현대자동차 인재, 현대백화점 인재 분석Ⅰ. 삼성 인재1. 지식경영시대 HRD 전략1) 기업차원 : 중장기적, 체제적 접근2) HRD 조직 : 입체적 접근3) 개인차원: 맞춤형 경력개발(CD)2. 지식경영시대 HRD의 방향3. 요구되는 HRD 조직의 모습4. 선진 HRD의 주요 트렌드5. HRD 담당자의 역할 변화6. 삼성의 인재상1) 창조인2) 세계인3) 사회인4) 학습인7. 삼성 HRD의 중심과제1) 신 가치 창출2) 디지털형 교육으로의 대전환3) PERFORMANCE CONSULTING의 경쟁력 확보8. 교육패러다임의 변화9. 지식관리시스템:HRD POINT1) 투자규모2) 보유자료3) 활용현황4) 주요내용10. M급 교육과정(LEX)의 특징1) 교육 전2) 교육 중3) 교육 후11. 지식경영시대 HRD는Ⅱ. LG(엘지) 인재1. LG2. LG상사Ⅲ. SK(에스케이) 인재1. 인재상 : 글로벌한 안목과 능력을 갖추고 패기 있는 사람2. SK 인재육성 제도Ⅳ. GE(제너럴일렉트릭) 인재1. 중역 500 회의2. 경영인협의회3. C-세션4. S-세션5. 이사회 평가회의Ⅴ. 도요타(도요다, 토요타) 인재1. 종합전략 GLOBAL21이란1) GLOBAL21까지의 발자취2) GLOBAL212. 인선·배치의 구조1) 사업체 본부 포스트의 직무평가와 Grading2) Succession program3. 인재육성 시스템 TOYOTA Institute1) TOYOTA Institute의 Mission2) 교육내용Ⅵ. 현대자동차 인재Ⅶ. 현대백화점 인재1. 6시그마 개념 활용이란2. 인재육성 14대 중장기 과제참고문헌Ⅰ. 삼성 인재1. 지식경영시대 HRD 전략“HRD는 종업원의 권리이자 책임”1) 기업차원 : 중장기적, 체제적 접근-인력개발은 EVENT가 아닌 지속적 PROCESS2) HRD 조직 : 입체적 접근-전통적 교육과 첨단 Technology의 접목G(시키고 받는 타율적 교육) ⇒ LEARNING(자기주도형 학습)- 타율적, 획일적 ⇒ 자율적, 다양성- 중앙 집중 ⇒ 분산화(탈중심화)- 닫힌 교육 ⇒ 열린 교육(창조적 교육파괴)@ 열린 시대, 열린 경영에 맞는 열린 교육 구현9. 지식관리시스템:HRD POINT1) 투자규모: 약 10억2) 보유자료: 약 14000건3) 활용현황: 월 50,000건 접속(년 60만 건)4) 주요내용: 국제화 관련(국가별정보, 주재원)교육정보(과정별 홈페이지)CYBER 교육정보, HRD 정보, 각종 모듈 및 사례 등⇒ JIT형 PROBAL LEARNING COMMUNITY 의 구축10. M급 교육과정(LEX)의 특징1) 교육 전: 개인별 사전 학습(SOL)2) 교육 중- 내용 : 지식창조시대 변화주도형 리더쉽- 방법 : 진단, 문제해결, 실천전략수립- 특징 : PAPERLESS, NETWORKING(학습하는 방법을 이해)3) 교육 후: 지속적 학습, 학습공동체11. 지식경영시대 HRD는* 필요한 지식/정보를, 필요한 사람에게, 필요한 시간에, 필요한 장소에 제공(JIT 환경)* 필요한 지식/정보 :환경/상황 적합도가 높고, 의미 있고, 적용할 수 있고, 실천할 수 있어서 성과를 창출해 낼 수 있어야* 성과향상에 기여 못하는 기업교육은 무용지물Ⅱ. LG(엘지) 인재1. LG*인재상첫째는 기본에 충실한 사람이다. 우직할 정도로 기본에 충실하며 그 속에서 사물의 본질과 진리를 발견하고자 하는 순수한 젊은이를 중시한다. 둘째는 창의력이 뛰어난 사람이다. 지식을 활용하고 응용해 새로운 가치와 아이디어를 창출해낼 수 있는 창의적인 젊은이가 필요하다. 작은 문제라도 발로 뛰면서 몸으로 깨우치고 해결하려는 젊은이를 기업은 필요로 한다. 셋째는 올바른 가치관을 가진 사람이다. 끝으로 세계 최고를 목표로 끊임없이 도전하는 사람이다. 기본적으로 외국어는 물론 주변지식에 대해서도 끊임없이 공부하며 호기심과 도전의욕을 갖고 세계 최고를 목표로 시야의 폭과 생각의 깊이를 더해가는 젊은이가 참으로 필적극적인 사고이고, 자발적이고 의욕적으로 문제를 해결하고 어떠한 난관이 있더라도 이를 극복함은 물론 설정한 목표를 쟁취하려는 것이 진취적인 행동이며, 자기가 맡은 일을 과학적으로 분석하고 설정한 목표를 쟁취하려는 것이 진취적인 행동이며, 자기가 맡은 일을 과학적으로 분석하고 계획을 치밀하게 수립해 철저히 처리함으로써, 두 번 다시 같은 일에 손을 댈 필요가 없도록 하는 빈틈없고 야무진 일처리까지 모두 갖추어야 비로소 SK인의 패기는 완성되는 것이다.기업의 성패는 그 기업의 구성원들에게 갈려 있고 기업을 성장시키는 것은 곧 인재를 양성하는 일이다. SK는 국내최초로 80년대부터 신입사원에 대하여 해외전지훈련을 실시하여 왔고, 해외 MBA과정, 석/박사 과정, 미국 국제경영대학원에서의 SK Thunderbird Program 등을 통하여 SK인의 글로벌 사업수행능력을 키우고 있으며, 또한 SK Academy에서는 최고경영자에서 일반사원에 이르기까지 SKMS 와 SUPEX를 기본바탕으로 다양한 능력개발과정을 실시하고 있다. 특히 94년부터는 모든 구성원들의 능력과 자질을 체계적, 계획적으로 개발/육성하여 회사에서 필요한 유능한 경영자, 전문가 및 우수임원을 키울 수 있도록 종합적인 인력육성제도인 EMD(Executive Management Development System)를 시행하고 있다.SK가 바라본 인재는 글로벌한 상황속에서 국제적인 안목과 능력을 갖추고 적극적으로 도전하는 패기 있는 사람이다. 그러한 사람만이 다가오는 미래를 지배할 수 있기 때문이다.2. SK 인재육성 제도글로벌상황 속에서 국제적인 안목과 능력을 갖추고 적극적으로 도전하는 패기 있는 사람이 SK가 원하는 인재임. SK 는 이러한 인재들만이 다가오는 미래를 적극적으로 경영해 나갈 수 있다고 생각하며 이러한 인재를 키워내는 것이 기업의 역할이라고 생각하고 있음.SK 는 모든 구성원들을 경영자 또는 분야별 전문가로 육성할 수 있도록 EMD(Executive Management Development.3. C-세션4월과 11월에 걸쳐 두 번 열리는 C-세션은 웰치 회장과 윌리엄 코내 티 인력담당 수석부사장이 직접 주재한다. 이들은 각 사업부문별로 12-14시간씩 할애하며 경영진과의 면담을 통해 업무 능력을 평가한다. 이 회의에서 상위 20%, 하위 10% 실적을 보인 인재들의 인사가 결정 된다. 리더쉽 자질을 알아보기 위해 웰치 회장은 솔직하고 창의적인 질문을 던지는 것으로 유명하다.4. S-세션5월과 11월에 걸쳐 두 번 열리는 S-세션은 C-세션 통해 발굴한 인재를 관리하는데 중점을 둔다. 향후 3년간 사업계획을 전망하는 자리 인 S-세션에서 웰치 회장은 자신의 경영비법을 선택된 리더들에게 전 수한다. 인재들은 S-세션을 통해 종합적이고 장기적인 경영비전을 세 우는 훈련을 받게 된다.5. 이사회 평가회의10월 열리는 이사회 회의에서는 GE는 인재관리 전략 전반을 평가하는 기회를 갖는다. 비공식으로 열리는 이 회의에서 웰치 회장은 자신 의 인재관리 방식에 대해 이사들로 하여금 독립적인 의견을 제시하도 록 요청한다. 이 회의를 통해 GE의 인재전략이 수정되기도 한다.★인사평가제도 개선방향최근 연봉제와 발탁인사 등 능력주의 인사관리가 확산되면서 평가에 대한 관심이 높아지고 있다. 평가 결과가 승진이나 급여에 미치는 영향이 크면 클수록 더욱 그러하다. 사실 능력주의 인사관리의 성패는 인사고과의 객관성 공정성 납득성을 얼마나 확보하느냐에 달려 있다고 해도 과언이 아니다. 이제 최고경영자를 비롯한 과장급 이상의 고과자는 인사고과와 그 평가에 임하는 자세를 달리하지 않으면 안 된다.먼저 고과자는 "판사가 재판을 한다"는 진지한 자세로 평가를 해야 한다. 고과 결과에 따라 연봉이 차등화 될 뿐만 아니라 승진 승격 교육훈련 등에 지대한 영향을 주기 때문이다. 고과의 중요성을 철저하게 인식하고 결과에 대해 모든 책임을 진다는 자세를 갖는 게 바람직하다.미국에서 인사관리를 가장 잘 하는 경영인으로 꼽히는 GE의 잭 웰치 회장은 성공하는 인사관리의 비법으로서 꼼꼼한 능력평사기능의 체제에 대해 살펴보겠다. 국제화의 3가지 stage중, 제1단계 완성차 수출의 시대에는 해외인사과라는 섹션을 만들었다. 일본인 사원 가운에 어학이 뛰어난 사람이 해외에 나가 구매망을 구축해 가는 시대로 해외에 부임하거나 출장가는 일본인 사원을 care하는 일을 했다.제2stage에서는 해외에서 생산활동을 하는 시대가 되자,「국제인사실」이 ... car
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