"효과적인리더십"의 검색결과 입니다.

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"효과적인리더십" 검색결과 321-340 / 47,027건

청소년지도사의 변환적 리더십이 수련활동 청소년의 심리적 특성에 미치는 효과 (Effects of Transformative Leadership of Youth Leaders on Psychological Characteristics of Training Adolescents)

적인 효과를 메타분석(meta-analysis)하였다. 그 결과 본 연구에서는 변환적 리더십이 청소년을 대상으로 하는 경우와 심리적인 적응 등에 적용하는 경우에도 긍정적인 효과가 있 ... 본 연구에서는 사회성의 다양한 영역에서 효율성과 생산성이 확인된 청소년지도사의 리더십이 프로그램에 참여한 청소년들의 만족도와 참여 동기를 향상시켜 심리적인 적응과 사회성 및 다양 ... 한 생활기술이 증가되는 현상을 확인하고자 하였다. 이를 위해 프로그램의 핵심변인인 청소년 지도자의 변환적 리더십을 포함하는 연구만 선별하여 청소년들의 심리적인 특성에 미치는 종합

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.07 | 수정일 2025.07.11

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필드하키 선수들이 지각하는 지도자의 리더십 행동과 팀 응집력 및 팀 효과성의 구조적 관계 (The Structural Relationships among Coach Leadership Behaviors, Team Cohesion, Team Effectiveness in Field Hockey Athletes)

하키 선수들과 지도자에게 지도자의 리더십 행동과 팀 응집력, 팀 효과성에 대한 이해와 정보를 제공하며, 심리적 요인의 중요성을 밝히는 기초자료가 될 것이다. The purpose ... 본 연구의 목적은 필드하키 선수들이 지각하는 지도자의 리더십 행동과 팀 응집력 및 팀 효과성의 관계를 검증한 후 필드하키 선수들이 지각한 지도자의 리더십행동과 팀 효과성의 관계 ... 에서 팀 응집력의 매개효과를 확인하는데 있다. 이를 위해 2019년 3월부터 6월까지 대한체육회에 등록된 필드하키 선수들을 대상으로 자료 수집이 이루어졌다. 본 연구는 총 236부

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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학교장의 진정성 리더십, 교사 긍정심리자본, 학교조직효과성 간의 구조적 관계 (The Structural Relationship among Principal's Authentic Leadership, Teachers’ Positive Psychological Capital and School Organizational Effectiveness)

이 연구는 학교장의 진정성 리더십이 교사 긍정심리자본을 매개로 학교조직효과성에 미치는 영향을 분석하고, 구성요인 간의 구조적 관계를 밝히는 데 있다. 이를 위해 A광역시와 B광역 ... 분석을 실시하였다. 연구 결과는 다음과 같다. 학교장의 진정성 리더십은 교사 긍정심리자본, 학교조직효과성과 유의한 상관관계가 나타났다. 학교장의 진정성 리더십과 학교조직효과성 간 ... 에서 교사 긍정심리자본의 매개효과를 분석한 결과, 학교장의 진정성 리더십이 학교조직효과성에 미치는 직접효과는 .171(P

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.02 | 수정일 2025.06.05

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사회복지조직 최고관리층의 리더십에 관한 연구 (A Study of Top Executive Leadership in Social Welfare Organizations)

본 연구는 사회복지조직 최고관리층의 리더십 행동유형, 상황, 그리고 리더십 효과성을 조사하고 이들 간의 관계를 실증적으로 파악하였다. 본 연구의 조사대상은 전국 사회복지관의 직원 ... 들이며 이들을 대상으로 설문조사하여 322부를 분석자료로 사용하였다. 본 연구의 주요결과는 다음과 같다.첫째, 사회복지관 직원들은 최고관리층의 리더십 행동유형, 리더십 효과 ... , 그리고 리더십 효과성 상호간의 관계는 대체로 낮은 정(+)의 상관관계를 보여주고 있다. 이중에서 배려지원적 리더십 행동 및 집권화와 리더십 효과성 간에 비교우위의 상관관계

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.10 | 수정일 2025.07.19

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공유 리더십이 팀 성과에 미치는 영향 - 특전사 팀을 중심으로 - (The Effect of Shared Leadership on Team Performance in ROK Army Special Forces)

조직 구조가 팀원들의 전문성과 지식의 효과적 활용, 팀의 제반활동에 대한 팀원들의 자발적인 참여 증대로 팀의 성과증진에 매우 적합하기 때문이다. 군 또한 예외는 아니다. 특히 ‘안개 ... ’와 ‘마찰’로 대변되는 가장 불확실한 환경에서 작전을 수행하는 특전사는 임무 준비 및 수행 중 효과적인 의사소통, 신속한 의사결정 등이 매우 중요하다. 또한 특전사는 높은 전문 ... 듯 팀의 사용이 빈번해지는 가운데 전통적인 수직적 리더십에 대한 의구심이 제기되어 왔는데, 공유 리더십은 이런 의문에 해답을 제시하는 대표적인 개념 중 하나이다. 본 연구는 선행

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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셀프리더십이 직무몰입과 스트레스에 미치는 영향: 유통업 종사자들의 일과 삶의 균형 매개 효과를 중심으로 (The Effect of Self-leadership on job commitment and Job stress: Focused on Mediating effect of Work and Life balanc)

은 일과 삶의 균형에 정적인 영향을 미치는 것으로 나타났고, 셀프리더십과 직무몰입 및 스트레스 사이에서 일과 삶의 균형의 매개효과가 있는 것으로 나타났다. 또한 일과 삶의 균형 ... 과 스트레스에 미치는 정도가 달라지는 것을 검증하였다. 연구를 위하여 유통업에 종사 중인 440명의 직장인을 대상으로 오프라인 설문조사를 자기보고식으로 실시하였다.연구결과, 셀프리더십 ... 으로 나타났다.본 연구의 결과는 이론적, 실무적 관점에서 다음과 같은 함의를 갖는다. 먼저, 리더십 연구에서 상대적으로 부족한 셀프리더십에 대한 경험적 연구이며, 셀프리더십이 일과 삶

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.10

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공유리더십이 사회적경제기업 창업팀 성과에 미치는 영향:과업갈등의 조절효과를 중심으로 (The Effect of Shared Leadership on Performance in Social Entrepreneurial Ventures:The Moderating Role of Task-Conflict)

성, 사회적성과, 민주적운영에 긍정적인 영향을 미쳤다. 한편, 조절변수인 과업갈등은 긍정적일 것이라는 예측과 달리 공유리더십과 팀성과의 관계에서 대립 효과를 나타냈으며, 이러한 결과 ... 본 연구는 사회적경제기업 창업팀을 대상으로 첫째, 창업팀 내 공유리더십과 팀 성과와의 관계를 통합적으로 확인하고, 둘째, 공유리더십과 창업팀성과 간 과업갈등의 조절효과를 살펴보 ... 는 데 그 목적이 있다. 총 38개 협동조합 창업팀의 138명을 대상으로 수집한 설문데이터를 바탕으로 실증연구를 진행하였다. 연구결과 창업팀 내 공유리더십은 팀의 성과인 조직혁신

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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진정성 리더십이 직무열의에 미치는 영향: 절차공정성의 매개효과와 긍정심리자본 및 권력거리의 조절효과 (The Effect of Authentic Leadership on Job Engagement: The Mediating Role of Procedural Justice and Moderating Effects of Psychological Capitals and Power Distance)

이 직무열의에 미치는 영향에 있어서 절차공정성인식의 매개효과를 확인하였다. 셋째, 진정성 리더십과 절차공정성인식의 관계에 있어 긍정심리자본의 조절효과를 검증하였다. 넷째, 절차공정 ... 성인식과 직무열의의 관계에 있어 권력거리의 조절효과를 검증하였다. 이를 위해 국내의 다양한 기업에 종사하고 있는 300명의 종업원을 대상으로 온라인 설문조사를 통해 자료를 수집 ... 하였으며, 불성실 응답을 제외한 286부가 분석에 사용되었다. 연구결과, 진정성 리더십은 절차공정성인식 및 직무열의와 정적인 관련을 보였으며, 절차공정성인식은 직무열의와 정적인 관계

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.02 | 수정일 2025.06.05

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팀 다양성과 팀 효과성과의 관계에서 공유리더십과 팀 동적역량의 매개효과 (Managing Team Diversity: Effects of Shared Leadership and Dynamic Capability)

다. 둘째, 팀 다양성은 공유리더십과 팀 효과성에 부정적인 영향을 미치는 것으로 나타났고, 팀 동적역량에는 유효한 영향을 미치지 못하는 것으로 확인되었다. 또한 공유리더십과 팀 동적역량 ... 은 모두 팀 효과성에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 공유리더십은 팀 다양성과 팀 효과성을 부분매개하고, 팀 다양성과 팀 동적역량을 완전매개 하는 것으로 나타났 ... 다. 특히 공유리더십과 팀 동적역량은 팀 다양성과 팀 효과성과의 관계를 이중매개하는 것이 확인되었다. 이러한 연구결과는 기업의 성과단위인 팀이 목표와 책임의 공유, 수평적인 의사소통

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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변혁적 리더십이 구성원의 혁신행동에 미치는 영향: 주도성과 팀 지식공유의 매개효과 (The Impact of Transformational Leadership on Employees’ Innovative Behavior: The Mediating Effects of Proactivity and Team Knowledge Sharing)

은 통계적으로 유의하지 않아, 변혁적 리더십이 혁신행동에 미치는 영향은 주도성과 팀 지식공유라는 매개변인을 통해서 이루어진다는, 완전매개효과를 확인하였다.이러한 결과는 변혁적 리더십 ... 조직이 급변하는 환경에서 생존하고 경쟁력을 확보하기 위해서는 구성원들의 혁신행동이 매우 중요하다.구성원의 혁신 행동을 유도하는 데 있어 핵심 요인 중 하나는 리더십이며, 특히 ... 구성원에게 비전과 영감을 제시하고 변화에 대한 긍정적 태도를 이끄는 변혁적 리더십은 구성원의 태도와 행동에 중요한 영향을 미치는 것으로 알려져있다. 이에 본 연구는 변혁적 리더십

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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보육교사가 인식한 원장의 전문성이 어린이집 조직 효과성에 미치는 영향: 원장의 서번트 리더십 매개효과를 중심으로 (Effects of positive correlation between the director's expertise recognized by childcare teachers and the organizational effectiveness of daycare centers: Focusing on the mediating effect of the direc)

본 연구의 목적은 원장의 전문성과 서번트 리더십이 어린이집의 조직 효과성에 미치는 영향을 파악하고, 원장의 전문성과 어린이집 조직 효과성의 관계에서 원장의 서번트 리더십의 매개 ... 효과를 확인하는 것이다. 연구대상은 D시와 K시의 어린이집에서 근무하고 있는 177명의 보육교사이며, 이들을 대상으로 설문조사를 실시하여 얻어진 연구 자료를 통계 분석하였다. 연구 ... 결과는 첫째, 원장의 전문성, 원장의 서번트 리더십, 어린이집 조직 효과성 사이에는 정적 상관이나타났으며, 모든 하위요인 간에도 통계적으로 정적 상관이 나타났다. 둘째, 원장의 전문

논문 | 19페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.05 | 수정일 2025.07.10

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간호단위관리자의 진성리더십, 변혁적리더십, 거래적리더십이 상급초보간호사의 이직의도에 미치는 영향: 긍정심리자본의 매개효과 (Effects of Nursing Unit Managers’ Authentic Leadership, Transformational Leadership, and Transactional Leadership on Turnover Intention in Advanced Beginner Nurses: Mediation Effects of Positive Psych)

연구목적: 본 연구는 간호단위관리자의 진성리더십, 변혁적리더십, 거래적리더십이 상급초보간호사의 긍정심리자본과 이직의도에 미치는 효과를 규명하고자 하였다. 연구방법: 연구대상은 3 ... 를 이용하여 분석하였다. 연구결과: 간호단위관리자의 진성리더십, 변혁적리더십, 거래적리더십은 상급초보간호사의 긍정심리자본을 높여, 이직의도를 낮추는 효과가 있었다. 또한 상급초보간호사 ... 가 있다. 또한 거래적리더십이 상급초보간호사의 이직의도를 낮추는 효과가 있으므로 간호단위관리자의 조건적 보상을 발휘할 수 있는 권한과 자원의 지원을 고려해야 한다. Purpose

논문 | 12페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.02 | 수정일 2025.06.05

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공유리더십이 팀직무열의에 미치는 영향: 팀긍정심리자본의 매개효과와 직무특성의 조절효과를 중심으로 (Impact of Shared Leadership on Team Work Engagement: Focusing on the Mediating Role of Team Positive Psychological Capital and the Moderating Role of Task Characteristics)

본 연구는 국내 기업의 근무자를 대상으로 팀 수준에서 공유리더십의 효과성을 연구하는데 있어 지금까지 국내에 별로 소개 된 바 없는 팀 변수인 팀긍정심리자본과 팀직무열의와의 관계 ... 를 규명하는데 목적이 있다. 이를 위하여 공유리더십이 팀직무열의에 미치는 영향, 공유리더십과 팀직무열의간의 관계에서 팀긍정심리자본(Team PsyCap)의 매개효과 그리고 공유리더십 ... 여 SPSS23.0을 사용하였다. 연구 결과, 높은 공유리더십 수준은 팀의 직무열의에 유의한 영향을 미치는 것으로 밝혀졌고 이 과정에서 팀의 긍정심리자본이 매개 역할을 하는 것

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.02 | 수정일 2025.06.05

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서번트 리더십과 건설적 일탈 - 조직기반 자긍심과 조직정치 지각의 영향력을 중심으로 - (The Relationship between Servant Leadership and Constructive Deviance - The Role of Organization-based Self-esteem and Perceived Organizational Politics -)

기반 자긍심이 높아지며, 높은 조직기반 자긍심이 건설적 일탈로 이어진다는 것이다. 한편 서번트 리더십이 조직기반 자긍심에 미치는 영향력에 있어서 조직정치 지각의 조절효과를 살펴봄 ... 를 매개하고 있었다. 넷째, 서번트 리더십이 조직기반 자긍심에 미치는 영향력을 조직정치 지각이 조절하고 있었다. 다섯째, 매개효과와 조절효과를 모두 고려한 조절된 매개효과를 살펴보 ... 한 결과가 나타나지 않았다. 결과적으로 건설적 일탈에 있어서 서번트 리더십이 중요한 선행변수라는 것을 확인하였다. 또한 서번트 리더십은 조직기반 자긍심을 높이고 높아진 조직기반 자긍심

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.02 | 수정일 2025.06.05

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중등교사가 지각한 분산적 리더십, 심리적 주인의식, 잡 크래프팅, 학교조직효과성의 구조적 관계 분석 (Analysis of Structural Relations among Distributed Leadership, Psychological Ownership, Job Crafting, and School Organizational Effectiveness in Secondary Schools)

본 연구의 목적은 분산적 리더십, 심리적 주인의식, 잡 크래프팅, 학교조직효과성 간의 구조적 관계를 규명하는 데 있다. 이를 위하여 본 연구에서는 경기도 중ㆍ고등학교에 근무 ... 하는 교사를 대상으로 설문 조사를 통해 수집된 자료를 바탕으로 분산적 리더십, 심리적 주인의식 및 잡 크래프팅이 학교조직효과성에 미치는 영향과 심리적 주인의식과 잡 크래프팅의 매개효과 ... 를 구조적으로 분석하였다.분석 결과는 다음과 같다. 첫째, 분산적 리더십과 잡 크래프팅은 학교조직효과성에 유의한 영향을 미치지만 심리적 주인의식은 유의한 영향을 미치지 못하

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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팀 유형과 리더십 스타일이 팀 유효성에 미치는 상호작용 효과 (The Interaction Effects of Leadership Style and Team Type on team Effectiveness)

본 연구의 목적은 리더십 스타일과 팀 유형이 팀 유효성에 미치는 차별적 효과를 실험실 실험으로서 밝히는데 있다. 2(팀 유형: 가상 팀/대면 팀) × 3(리더십 스타일: 변혁 ... 에 따라 리더 행동을 조작했다. 이원변량분석을 통한 분석 결과, 과제수행 효율성과 팀 만족으로 측정한 팀 유효성에 팀 유형의 주효과가 나타나지 않았다. 하지만 팀 유효성에 대한 ... 리더십의 주효과가 나타났으며 팀 유효성은 변혁적 리더십>거래적 리더십>자유방임적 리더십의 순으로 높게 나타났다. 마지막으로 팀 유효성에 대한 팀 유형과 리더십 스타일의 상호작용효과

논문 | 23페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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PGA 골프장 경영인 리더십 탐색연구 (Exploration of Leadership Behaviors of PGA Golf Club Managers)

의 경우, 경기 지도자들을 대상으로 주로 연구하였지만, 골프장 운영 성공의 핵심 요인인 경영 효율성 향상을 위해서는 경기 지도자들의 리더십 뿐 아니라 경영인의 효과적인 리더십이 필요 ... 들의 리더십에 대한 이해가 필요하였다. 효과적 리더십은 해당 조직의 사업 위기 극복의 중요한 요소이며, 리더들의 리더십 실천은 효율적 경영 및 발전을 가능하게 하기 때문이다. 이 ... 하였다. 이를 통해 골프 산업 현장의 리더들인 PGA 멤버들과 더불어 다른 스포츠 조직 리더들 역시 리더십행동원칙을 실천한다면 조직 운영을 보다 효과적으로 발전시킬 수 있을 것으로 판단

논문 | 14페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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팀장의 윤리적 리더십과 발언행동의 관계에서 학습목표성향과 자기결정성의 상호인과관계 (Reciprocal Effects of Learning Goal Orientation and Self-Determination on the Relationship between Ethical Leadership and Voice Behavior)

에 긍정적인 영향을 주었다. 둘째, 윤리적 리더십과 발언행동의 관계에서 학습목표성향은 부분매개효과를 보였다. 즉, 윤리적 리더십은 발언행동에 직접적으로 영향을 주기도 하지만 학습 ... 목표성향을간접적으로 거쳐 발언행동에 긍정적인 영향을 주었다. 셋째, 윤리적 리더십과 발언행동의 관계에서 자기결정성 역시 부분매개효과를 보였다. 즉, 윤리적 리더십은 발언행동에 직접 ... 적으로 영향을주기도 하지만 자기결정성을 간접적으로 거쳐 발언행동에 긍정적인 영향을 주었다. 마지막으로윤리적 리더십과 발언행동의 관계에서 학습목표성향과 자기결정성의 상호 인과관계(학습

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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윤리풍토가 직무만족, 자긍심에 미치는 영향과 윤리적 리더십의 매개효과 (The Effect of Ethical Climate on Job Satisfaction and Self-esteem and the Mediating Effect of Ethical Leadership)

심의 사이에서 윤리적 리더십의 매개역할을 확인하였다. 이는 상사가 윤리적 리더십을 발휘하고 좋은 윤리풍토가 조성되면 직무만족과 자긍심을 향상시키는 간접효과가 나타나는 것으로 볼 수 ... 본 연구는 조직의 윤리풍토가 직무만족과 자긍심에 미치는 영향을 분석하고, 윤리적 리더십이 윤리풍토와 직무태도의 관계에서 매개효과를 분석하였다. 연구결과는 다음과 같다.먼저, 조직 ... 의 배려주의 풍토와 원칙주의 풍토는 구성원들의 직무만족과 자긍심에 유의한영향을 미치고, 또 윤리풍토는 윤리적 리더십에 유의한 영향을, 윤리적 리더십은 직무태도에 유의한 긍정적인

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.01 | 수정일 2025.06.05

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기업가정신과 창업교육 성과간의 연구 - 해커톤 교육을 중심으로 한 변혁적리더십 효과성 분석 - (A Study between Entrepreneurship and Entrepreneurship education Outcomes : Focusing on Hackathon Education by transformational leadership effectiveness analysis)

고자 한다. 아울러 기업가정신과 성과간의 관계에서 변혁적리더십의 조절효과를 살펴보고자 한다. 실증분석결과, 기업가정신은 교육이후 개인의 창업의지에 긍정적인 영향을 미치고 있으나 통계 ... ), 통계적으로 유의하지 않으나 변혁적리더십은 개인의 기업가정신과 상호작용효과를 통해 창업팀몰입에 영향을 미칠 수 있음을 예측할 수 있게 한다(추가적인 실증연구 필요). 끝으로 해커톤교육 ... 최근 들어 창업교육 수요가 폭발적으로 증가함에 따라 다양한 분야에서 창업교육이 이뤄지고 있다. 아울러 창업교육의 양적인 증가와 더불어 체계적이고 효과적인 창업교육 방법의 전문

논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.14 | 수정일 2025.07.20

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