"성과평가모형"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

간호관리 필요성 국가고시 관리 2023 간호관리 교육학 허쉬와 블랜차드 보건교육 전략적간호관리 고객관계관리 수익 9급 행정학

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"성과평가모형" 검색결과 321-340 / 15,187건

인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.

인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.서론인력은 조직의 생산성과 경쟁력을 결정짓는 중요한 자원이다. 그리고 ... 을 가지고 있기 때문에 상호작용과 연관성이 매우 중요하다. 따라서 이 과제에서는 인력자원개발과 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해 살펴보 ... 고자 한다.본론인력자원개발과 인력자원관리의 영역 간 관계 모형인력자원개발과 인력자원관리의 개념과 차이점인력자원개발과 인력자원관리는 모두 인적 자원을 관리하는 데 초점을 맞추고 있

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

다운로드 장바구니
음식점의 고객 유치 경쟁력 평가 모형의 제안 - 최근 방문한 음식점을 중심으로 결정적 사건기법(CIT) 활용 - (A Proposal of Competitive Evaluation Model for Attracting Customers of Restaurant: Focusing on Recently Visited Restaurants by Utilizing Critical Incidents Technique)

도, 주차여건, 인터넷평가의 9개 중요경쟁력을 도출하여 평가 모형의 독립변수로 설정하였다. 둘째, 방문의도, 방문객수 및 매출액 등을 음식점의 성과로 판단하여 평가 모형의 종속변수 ... 본 연구는 사람들이 최근 방문한 음식점을 어떠한 방문동기를 가지고 무엇을 어떠한 순서로 고려하여 음식점을 선택하는지를 탐색하고, 최종적으로 음식점의 고객 유치 경쟁력 평가 모형 ... 를 평가 모형의 조절변수로 설정하였다. 넷째, 중요경쟁력들의 고려순서(→)와 고려빈도(>)는 ‘맛>메뉴→가격>청결/위생→접근성>분위기/인테리어>친절도’ 순으로 분석되었다. 다섯째

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.27 | 수정일 2025.07.04

다운로드
판매자 표지

계획지표에 대하여 설명하시오.

한다. 평가를 통해 예측, 계획을 재분석 하여 수정 및 보완이 이루어져야 한다.6.3. 계획지표의 종류와 개발6.3.1 계획지표의 종류1. 성과와 구조에 의한 분류계획지표는 ‘체제의 성과 ... 이 될 것이다.3) 프로그램 평가에 활용프로그램은 지표에 실질적인 영향을 미치기 위해서 계획된다. 프로그램을 행한 후 목적을 얼마나 달성했는지에 대한 평가기준을 만들어야 한다. 지표 ... 예측하고 조직 내 분석을 통해 조직상황에 대한 평가를 기반으로 한다. 정책결정자는 ‘기본적인 세계관의 가정들’에 의거한 우선순위에 의해 정책목표를 결정한다.2. 하위체제 목표설정

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.05 | 수정일 2023.01.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

행정학원론 기말고사 범위까지 정리

의 토대초기의 사회과학신고전파 경제이론,성과관리론민주주의 이론,복합적 접근합리적 모형개괄적 합리성기술적, 경제적 합리성전략적 합리성역할 행태 모형행정인경제인다원적 검증, 봉사자공익 ... 적 공식의 사용⑦ 탈관료제적 처방⑧ 정부 실패의 지적공공선택론의 주요 모형1. Buchanan과 Tullock의 적정참여자 수 모형① 의의 : 비용의 극소화와 동의의 극대화를 조화 ... 시켜 적정한 참여자 수를 찾으려는 규범적 모형② 결론 : 참여자 수가 너무 많거나 (만장일치) 적을 때(계층제 또는 관료제 모형) 정부실패 발생? 만장일치나 다수결의 원칙에 의한

시험자료 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.16

다운로드 장바구니
리더십기행 2차시험 족보

하는 것을 효과성 평가라고 한다. 조직의 목표를 평가하는 모형중 가치의 기준과 조직구조의 융통성 정도를 평가하는 모형은?답 : 경합가치 모형12. 인간관계론의 핵심인 메이요의 호손 공장 ... 성과가 높은 상관관계와 관계가 없다.답 : X4. 행동론은 특성이론이 리더의 자질이 타고났다는~답 : O5. 리더에게 필요한 공통된 품성은 도덕성, 헌신, 존중, 주도성 등이 ... 함 등이다.답 : X10. 부하의 요구를 충족시키며 가치체계의 변화를 통해 개인과 집단을 이끌어가는 리더십은 무엇인가?답: 변혁적 리더십11. 조직의 목표를 달성한 정도를 평가

시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

성균관대학교 일반대학원 경영학과 학업계획서

1. 자신의 학문적 지향저는 통계적 매칭과 머신러닝 앙상블 기법을 활용한 기업혁신 및 경영성과 예측 모형 개발 연구, 공급사슬 역량이 공급사슬 회복탄력성과 기업성과에 미치는 영향 ... 에 관한 연구, 서비스 중심 세계에서의 경쟁 우위의 원천 평가 연구 등에 관심이 있습니다.2. 진학동기 및 목표제가 성균관대학교 대학원 경영학 전공에 진학을 하려고 하는 이유 ... 전략과 공급사슬 성과에 미치는 영향에 관한 연구, AHP를 위한 의사결정론 연구, 인플레이션이 브라질 금융 안정성에 미치는 영향: 은행들의 위험추구행동을 중심으로 한 연구, 한국

자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2025.03.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지 프로그램 평가모형(참여자지향 평가모형)

사회복지 프로그램 평가모형(참여자지향 평가모형)목차사회복지 프로그램 평가모형(참여자지향 평가모형)(1) 반응적 평가 모델(2) 조명적 평가 모델(3) 수행과정 평가 모델(4) 4 ... 세대 평가 모델* 참고문헌사회복지 프로그램 평가모형(참여자지향 평가모형)참여자지향 평가모형은 프로그램의 존재이유는 프로그램에 참여하는 사람들의 욕구를 충족하기 위해서라는 점에 주목 ... 한다. 본 모형에서 평가자는 프로그램 참여자들의 다양한 욕구 및 시각 등에 초점을 두어 프로그램의 가치에 대해 판단을 하게 된다. 참여자지향 접근을 활용한 평가는 귀납적 추리방법

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

교육과정 이론에 대한 이해

. 스킬백 역동적 모형 ※ 모형 ① 상황분석 : 외적요인(교육제도, 이데올로기 등), 내적요인(학생, 교사, 학교풍토 및 구조) ② 목적 설정 : 학습 성과의 종류를 포함하여 교사 ... 설계 1) 특징 ① 목표 달성을 위한 평가를 강조한 모형 ② 브루너의 지식의 구조를 배경으로 전이가능한 아이디어에 중점을 두는 모형 ③ 교육목표로 학습자의 진정한 이해를 강조 ... ) 네 가지 차원 - 기술(묘사), 해석(설명), 평가, 주제화(주된 아이디어나 결론을 이끌어 냄) 22. 타일러 교육과정 모형 1) 특징 - 목표 중심, 평가 중심, 직선적 모형

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대해서 심도 깊게 분석하여 보세요.

직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대해서 심도 깊게 분석하여 보세요. 1.서론 직무는 조직 내 개인이 맡 ... , 성과 등을 고려함에 있어서 부여된다고 볼 수 있다. 그래서 현재 흔히 볼 수 있는 직무의 예시로는 영업, 마케팅, 인사, 회계 개발 등이 있다. 2.본론 2-1. 직무분석이란 ... 수행에 필요한 자격요건을 확인하는 과정이다. 두 번째 성과에 영향을 미치는 요소들 직무분석은 직무의 성과와 이를 좌우하는 요소들을 파악하며, 누가, 언제, 어디서, 어떤 직무

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2025.02.14

다운로드 장바구니
[A+ 자료] 재무행정론 중간시험 논술형, 약술형 답안지

부소득재분배기능과 경제안정화기능에 대한 지방재정의 역할도 확대되고 있다.③재정결정 모형을 간단히 설명하고, 동 모형에 포함된 재정활동의 성과를 평가함에 있어 활용할 수 있는 기준 ... 된다. 한편 공공서비스의 생산’공급이 반드시 편익의 창출이라는 효과와 직결되는 것은 아니다. 마지막으로 재정결정 모형은 6)순환과 환류과정을 거친다. 따라서 재정활동의 성과평가를 통 ... 해서 재정에 대한 평가를 하고, 만족 또는 불만족을 통해 환류된다2)동 모형에 포함된 재정활동의 성과를 평가함에 있어 활용할 수 있는 기준을 제시(10점)재정활동 모형에 포함된 재정

시험자료 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학 중간고사 복원 50문제

{ 간호관리학 중간고사 정리 }1. 성공적인 목표관리(MBO)를 위해 필요한 전제 조건은?① 조직구성원과 합의한 목표를 설정한다.② 성과의 책임소재가 모호하다.③ 중간관리자 ... 능력, 문제해결에 대한 동기 등과 같은 의사결정자의 특성이 많은 영향을 미치는 단계는?① 대안개발단계② 결과평가단계③ 대안실행단계④ 대안선택단계⑤ 문제인식단계7. 간호조직에서 기획 ... 리더십을 발휘하고 직원들에게 동기부여하였다. 이는 간호관리 체계모형 중 어떤 요소인가?① 생산자 투입요소② 소비자 투입요소③ 전환과정④ 산출⑤ 피드백12. 최고관리자가 주로 하

시험자료 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.05.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

직무특성화이론에 대해 설명하고, 동기유발 정도를 계산하는 MPS 수식을 제시하시오

, 성과, 만족도 등의 요인과 직무 특성 간 관계를 다루다. 이러한 직무특수이론은 직무 특성이 직무 동기부여, 만족도, 업무 성과에 어떠한 영향을 주는지에 대해 설명하고 있는데 개인 ... 도록 업무를 추가하는 방법을 적용할 수 있다. 세 번째는 적용 및 평가로 개선 방안을 적용한 뒤 직무 특성의 개선 여부를 평가한다. 이러한 평가로 개선 방안 효과가 어느 정도인지 확인 ... 고 있는지를 확인할 수 있다. MPS는 동기 잠재력 지수로 이를 계산하는 직무 특성 모형은 업무 가치, 책임감, 작업 결과를 알 수 있는 심리 상태가 되면 동기와 만족도가 높아지며 이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.23

다운로드 장바구니
RE-AIM 틀을 활용하여 살펴본 고독사․자살 예방사업의 시행과정과 성과 (The Implementation Process and Outcomes of the Lonely Deaths and Suicide Prevention Project Using the RE-AIM Framework)

, 3) 서비스 제공자의 고용안정과 처우개선, 4) 사업과 관련된 모든 주체에 대한 평가 및 과정적 성과 중심의 평가, 5) 사업 기획단계에서부터 RE-AIM 모형의 영역별 내용 ... 예방 목적의 노인돌봄 사업이 어떤 식으로 진행되고 있는지를 살펴보고, 사업의 개선방안 및 고독사․자살예방과 같은 돌봄사업의 특성을 반영한 성과평가 방안을 제안하고자 하였다. 본 연구 ... 는 RE-AIM 모형을 분석의 틀로 삼고, 노인맞춤돌봄 특화서비스 사업의 시행과정과 성과 중에서도 대상자 발굴과 선정, 그리고 서비스 제공 상의 과정과 성과에 초점을 맞추어 살펴보

논문 | 35페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

다운로드
판매자 표지

연구과정 모형에 대해 설명하시오.

연구과정 모형에 대해 설명하시오.1. 서론연구과정 모형은 체계적이고 과학적인 연구를 수행하기 위한 일련의 단계이다. 이 모형은 연구자가 문제를 정의하고 해결하는 과정을 구조 ... 화하여 연구의 질과 효율성을 높인다. 연구과정 모형은 다양한 학문 분야에서 널리 사용되며, 연구의 체계성과 일관성을 유지하는 데 중요한 역할을 한다. 이 모형은 문제 정의, 자료 수집 ... , 분석, 결과 도출 및 해석 등 여러 단계로 구성되어 있다. 각 단계는 연구자가 명확하고 신뢰성 있는 결론을 도출할 수 있도록 돕는다. 연구과정 모형의 첫 번째 단계는 연구 문제

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

실제 조직의 성과관리 제도를 조사하고, 어떠한 성과관리의 도구를 적용하여 활용하고 있는지 설명

, 논리모형, BSC등의 성과관리제도가 성립되었다. 그 중 오늘날의 MBO는 조직구성원의 참여와 합의로 단계별 목표를 설정하고 평가하도록 하는 점에서 과거와는 다른 특성을 보이고 있 ... 있는 공공조직-분석대상 제도 : 조직, 팀, 개인, 정책 및 사업 등에 대한 성과관리 제도 중 선택-성과관리의 도구 : MBO, TQM, 논리모형, BSC- 목 차 -Ⅰ. 서론 ... 을 달성하였는지 여부를 대상으로 성과에 대한 평가를 지향하는 것으로 이어진다. MBO는 목표를 달성하는 과정에서 단순히 목표를 달성하였는지 여부만 확인하는 것이 아니라, 최종 목표

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.06

다운로드 장바구니
교직/교육행정/교육경영/교육행정이론발달/교육정책과제도

- 교육행정 과정 : 계획 , 조직 , 평가 - 교육행정 조직 : 교무분장조직 , 운영조직 , 학습조직 산출 : 성과 환경 : 교육체제 , 교육풍토 , 사회체제 , 사회풍토개방 ... 기분 결정 체제종합 4 단계 해결전략시행 PERT 실제 해결전략과 도구 이용 , 적절한 실행자료 수집 5 단계 성취효과 결정 성취평가 검사성과평가 문제해결 과정의 성과의 처음 요구 ... 만큼 성취된 여부 평가 6 단계 수정 개방체제 이론 1. 카우프만 (Kaufman) 의 체제접근 모형개방체제 이론 2. 사회과정 이론개방체제 이론 2. 사회과정 이론개방체제 이론

리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.17

다운로드 장바구니
자본시장의 이해 문제모음

7절. 주식의 가격결정1. 주식의 배당평가모형1)의의주식의 내재가치를 계산함에 있어 영속적인 미래배당흐름을 요구수익률로 각각 할인한 현재가치로 표현하는 것을 말한다.2)유형(1 ... )성장성이 없는 경우가장 단순한 모형으로 여기서 배당이 매년 발생하되 그 금액이 일정하게 유지된다고 가정할 경우의 주식가치를 나타내는 배당평가모형이다.P? = D/k(2)성장 ... 평가모형주식의 내재가치를 계산함에 있어 기업의 주당순이익을 기초로 하여 미래 t기에서의 주당순이익을 요구수익률로 할인한 현재가치로 표현하는 것을 말한다.P? = ∑ Et/(1+k

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.13

다운로드 장바구니
당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자이다. 회사에서는 콜센터를 운영하고 있는데 직원은 고객이 전화로 문의하거나 불만을 제기한 사항에 대해 해결한다. 그래서 콜센터 직원에 대한 성과관리는 얼마나 빨리 전화 상담을 완료하고 다음 대기자에게 응답하는지의 생산성에 초점을 둔다. 성과를 측정하기 위해 회사는 전자모니터링을 활용한다. a. 전자모니터링

에 열거한 방법들은 대부분 CPH의 성과 평가 항목을 가지고 있다. CPH란 ‘call per hour’이라는 의미로 상담원이 시간당 얼마나 많은 인입 콜을 받고 처리 ... 하였는가를 측정하는 항목이다. 이는 예전부터 인바운드 콜센터의 성과 및 평가 방법으로 많이 사용되어왔다.그러나 지나친 콜인입의 양은 통화 품질 등의 질적인 면을 경시하게 만든다. 이는 고객 ... 을 응대하는 실질적인 커뮤니케이션의 능력, 서비스 마인드나 정확성보다 질적인 성과를 평가하기에 어렵게 한다. 그래서 다른 성과, 즉 질적인 성과를 측정하기 위해서는 서비스 레벨과 고객

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에

관리의 개념과 관계 모형, 그리고 성인학습의 개념과 특징 등을 중심으로 이들 사이의 연계를 탐구할 것이다. II. 본론 1. 인력자원개발이란 인력자원개발은 개인과 조직의 성과 향상 ... 과 상당한 비용을 투입하여 심층면접을 시행하고, 데이터 기반의 평가 시스템을 통해서 우수한 인재를 채용하고자 하는 것으로 잘 알려져 있다. 그 다음으로 성과관리의 측면에서는 직원들 개개 ... 인의 현재 시점에서의 업무 성과가 어떠한지 정확하고 객관적으로 평가하여 부족한 부분이 있다면 어떠한 부분에서 개선을 해야하는지 등에 대해서 평가를 하는 것이 목적이다. 조직 내

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

시각장애학생평가조정과 청각장애학생평가조정을 설명하시오.

조정 중 평가구성방식의 점수 부여 방식은 학생이 평가에 적절하게 참여하고 성과를 평가할 수 있도록 고려되어야 합니다. 시각적인 자료를 이해하거나 작업을 수행하는 데 어려움이 있 ... 성 등을 평가하여 점수를 부여합니다. 이는 학생의 논리적인 접근 방식이나 문제 해결 능력을 평가하는 데 중점을 둡니다.다) 자기평가: 학생이 자신의 노력과 성과를 스스로 평가하는 과정 ... 을고려하여 적절한 점수 부여 방식을 결정하고, 학생의 성과를 정확하게 평가할 수 있도록 지원합니다.2. 청각장애학생의 평가조정가. 평가운영 방식1) 환경조정청각장애학생의 평가조정

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.10

다운로드 장바구니

이전10개 12 13 14 15 161718 19 20 21 다음10개

파워링크

신청하기