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"미혼여성 근로자" 검색결과 321-340 / 4,369건

  • 메가원격평생교육원 현재우리나라에서시행중인가족복지정책과선진국의가족복지정책을비교 방향제시
    에도 적용된다(남녀고용평등법 제 9조 2항, 공무원의 임신출산에 관한 규정). 산전후휴가제도에 해당되는 여성근로자 및 공무원은 고용보험법 제 55조의 3 및 동법 시행규칙 제 66조의 ... 제도생후 1년 미만의 영아를 둔 남녀 근로자가 영아의 양육을 위해 휴직하는 육아휴직 기간에 받는 급여를 말한다. 기간은 1년 이내이며, 해당 영아가 생후 1년이 되는 날을 넘길 수 ... 없다. 2006년 7월 1일부터 주 5일제(주 40시간 근무제)가 정착되어 가는 단계에서 상시근로자 100인 이상 사업장부터 시행되고, 2007년 7월부터는 50인 이상사업장
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.26
  • 영아/유아/아동/청소년/중년기/노년기 중 1가지를 선택하고, 해당 발달단계의 신체적/심리적/사회적 발달 중 1가지를 선택하여 책/대중매체 등에서 주요하게 다루고 있는 이슈를 1가지 찾아 개인/가족/지역/국가를 통한 해결방법에 대해 논하시오.
    는 아동기에서 성인으로 넘어가는 중간 단계로, 남성은 어깨가 넓어지고, 골격이 커지며, 변성기가 온다. 성기와 고환이 발달하면서 운동 신체 능력 및 근육이 크게 발달한다. 여성은 골반 ... %, 일반 청소년의 9.9%, 위기 청소년의 50.1%가 가출에 대해 생각했다. 대상자의 보편성 외에도 최근 가출 청소년들의 수와 질적 심각성이 증가하면 청소년 가출은 사회문제로 인식하기 ... 성이 높다. 미혼모 뿐 아니라 건강, 교육, 정서적 문제, 임신으로 이어지며 이는 개인에게 돌이킬 수 없는 심각한 문제로 이어질 수 있다. 가출 기간이 길수록 개입하거나 치료하는 것
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족구조의 변화로 인해 맞벌이가정, 한부모가정, 다문화가정 등이 증가하여 어린이집의 역할이 강조되고
    으로 저출산과 고령화를 맞이하여 출산력의 지속적 저하, 도시와 농촌 간 인구이동, 여성의 고학력 및 경제활동 증대로 인해 초혼연령이 상승하였고 독신미혼여성의 비율이 증가함에 따라서 ... 여 가정을 이룬 경우이다. 둘째, 외국인 근로자가 한국에서 결혼하거나 본국에서 결혼해서 형성된 사람으로 국내에 이주한 외국인 근로자 가족이다. 셋째, 북한에서 태어나서 한국에 입국 ... 만혼화 현상이 사회에 팽배해지고 있다. 이 같은 인구, 사회적 배경에서 외국에 대한 거부감 감소, 가치관 변화, 혼인수급 불균형으로 농촌과 도시의 저소득층 남성은 외국 여성
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전방향
    며, 영아가 생후 1년이 되는 날을 넘길 수 없다. 2007년 7월부터 50인 이상의 사업장부터 육아휴직제도가 시작되고, 산전후휴가제도에 해당되는 여성근로자는 고용보험법에 따라서 육아 ... 당 5백만원 이내에서 지급하고 있다.3)육아휴직제도생후 1년 미만의 아이를 둔 근로자는 양육을 위해 휴직할 수 있으며, 육아휴직 기간에는 급여를 받을 수 있다. 기간은 1년 이내이 ... 었다. 부성육아휴직은 휴직기간 중 일정기간을 빼서 사용할 수 있는데, 근로자가 배우자의 출산을 이유로 휴가를 청구하면 3일의 휴가를 받을 수 있다.2.선진국의 가족복지정책1)프랑스프랑스
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지
    이 되는 산전후휴가제도이다. 산전후휴가제도는 근로기준법 제74조에 따르는 것으로 사업주는 근로자에게 휴가기간에 대해 출산전후휴가급여를 지급 하여야한다. 출산전후휴가급여는 통상임금 ... 아서 시행이 된다.다. 배우자 출산휴가배우자출산휴가는 3일부터 최대 5일 범위 내에서 근로자가 신청이 가능 할 수 있지만 출산을 한 날로부터 30일 이내에 신청을 해야 사용이 가능 ... 면 아동수당을 받을 수 있다. 아동양육수당은 정부 그리고 고용주가 근로자 가구의 아동양육비용을 지원을 해 주는 보조금지원제도 이다. 이 수당은 네델란드 세무서에서 지급을 한다. 아동양육
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동시장에서의 여성의 역할에 대해서 설명하고 노동시장에서 존재하는 성차별에 대한 원인을 서술하시오
    한다. 그리고 이와 관련하여서 시간제 근로를 하는 노동자들에게 정규직 노동자들과 같은 대우를 받을 수 있도록 해야 하고, 원하는 만큼 일을 할 수 있도록 도와야 한다.2) 여성 ... 규정이 되고 있다. 첫번째, 여성들은 결혼 전에 잠시 취업을 하는 단기적인 노동력이다. 현재 일하고 있는 여성이 기혼인지 미혼인지 하는 문제는 중요하지가 않다. 왜냐하면 미혼여성 ... 상의 차이가 지속이 되고 있고, 이것을 노동시장 속 여성이 겪고 있는 차별을 심화시킨다고 한다. 여성과 남성 사이의 직종 분리를 완화하기 위하여 일자리에 일할 노동자를 고용하는 것
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    저출산을 극복하기 위한 활성화 방안을 생각하여 설명하시오
    . 참고문헌Ⅰ. 서론최근 여성의 사회진출 확대로 육아에 대한 부담이 증가하면서 저출산 현상이 점점 더 심화되고 있다. 저출산 현상은 소득과 가치관 그리고 자녀와 같이 다양한 요인 ... 으며, 자녀에 대한 노후대비에 대한 기대가 감소되고 있다. 넷째, 사회적 요인이다. 양성 불평등 사회와 남성 위주 의사회 시스템이 만연되어 직장생활의 어려움과 동시에 여성의 사회진출 ... 인구 감소로 인해 국방력 및 인적자원 감소가 야기되며 이로 인해 사회의 역동성이 감소된다. 둘째, 노동력 부족 문제이다. 고부가가치 산업에도 불구하고 최소 노동자에 대한 수요는 계속
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02
  • 가족학특론 ) 본인이 생각하는 한국 가족의 문제 3개를 정한 후, 각 가족 문제를 선정한 이유와 해결책을 제시하시오. 할인자료
    여성들은 사회에 진출하는 수가 많아지고, 가족의 생계를 유지하는 양식은 기존의 1인부양체제의 모습에서 2인부양체제로 변하고 있으며 개인이 가지고 있는 자율성을 강조하는 가족가치관 ... 이 나타나고 있다. 가족 내에서 양육과 부양기능, 이혼율의 증가, 가족의 빈곤 유입, 빈곤의 여성화, 출산율 감소, 가정 내에서의 불평등, 가족 갈등 과 같은 문제들이 현대 사회 ... 증가했다. 가족의 형태가 다양해지기 시작했는데, 핵가족이나 1인 가족, 한부모 가족, 노인 단독 가구와 같은 가족의 모습이 많아졌다. 또한 결혼이민자 가족 또한 증가하고 있
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2024.07.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재와 미래 우리나라 가족 유형의 변화를 전망하고, 장래에 내가 원하는 가족유형 또는 앞으로
    . 부모 2명과 미혼 자녀로 이루어진 4인가구는 1990년부터 2005년까지 가구 조사까지 대표적이었다. 하지만 점차 3세대 가구는 감소하고 있으며 부모와 미혼 자녀로 구성된 2세대 ... ). 성별과 관련해서는 60대 이상의 고령층의 경우 여성 1인 가구 비율이 남성 1인 가구에 비해 높게 나타난다. 반면 남성 1인 가구는 30대와 50대가 여성 1인 가구보다 높 ... 게 나타나고 있다. 또한 성별을 기준으로 남성 가구주의 1인 가구 비중은 여성 가구의 비중보다 높게 나타나는 특징을 보이는데 이중 1인 가구 비중은 65세 이상 고령층 가구주에서 높은 것
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29
  • 가족정책론-4차 건강가정기본계획
    여 제도 이용 활성화와 같이 이를 통하여 돌봄 친화적 일터도 조성합니다. 육아휴직 적용 대상자는 임금근로자에게서 일하면서 모든 취업자는 단계적 확대하여 육아휴직 급여를 인상합니다. 여기 ... 채무 일부 이행 시에도 감치명령이 가능합니다. 5) 육아휴직 급여 인상으로 전에는 임금근로자만 지급되었고 변경 후 모든 취업자에게 지급합니다. 또 육아휴직 급여가 상향 조정 ... 되고 차별받지 않는 제도 개선에 추진하였습니다. 그래서 미혼부 자녀 출생신고를 할 때 모의 정보도 일부 알고 있는 경우에는 모가 비협조 하더라도 법원을 통하여 출생신고는 가능
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19
  • 여성주의의 관점에서 사회적 불평등을 사례를 들어 설명하고, 이를 극복하기 위한 방안으로는 무엇이 있을지 본인의 생각을 서술하시오.
    시간이 15시간 미만인 근로자를 말한다. 문제는 이들 중 절반 이상이 여성이라는 것이다. 이들은 주로 공공행정, 보건업, 예술, 숙박업에 종사하고 있으며 이들은 단시간 일을 하 ... 부분은 노동시장에서의 어려움이 많다. 정부는 일자리 정책 패러다임 변화와 노동시장 제도개선 사업을 펼치고 있는데 이로 인해 초단시간 근로자가 늘고 있다. 이는 1주 동안 소정 근로 ... 므로 고용의 질이 낮고 임금수준도 시간당 만원을 웃도는 수준을 받는다. 이러한 초단시간 근로자는 2012년 45만 7636명에서 17년기준 67만 9261명으로 약 20만명 가량이 증가
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    주변에 여성복지의 사각지대에 놓인 여성 한 명을 클라이언트로 하여
    소득모자가정의 여성, 성폭력피해자 여성, 빈곤노인, 장애를 가진 여성, 일하는 여성, 전업주부, 여성노인, 경력단절여성, 어머니, 아내, 딸 그 외에도 여성으로서 살아가는 본인이 안 ... 여성복지론주제: 주변에 여성복지의 사각지대에 놓인 여성 한 명을 클라이언트로 하여1. 그 여성이 안고 있는 현실과 어려움, 문제점을 파악해서 상황을 구체적으로 설명하고,(예,저 ... 고 있는 문제점을 쓰셔도 됩니다. 주변에 어려움을 안고 살아가는 어떤 여성도 주제의 대상이 될 수 있습니다. 가상인물이 아닌 구체적인 우리 주변여성 또는 본인이어야 합니다
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09
  • “결혼하지 않고 내 인생 맘껏 누리겠다”는 한 여성이 있다.
    지만 결혼 생활에서의 가사와 양육, 양가 부모님, 배우자와의 관계에 있어서 여성들이 여전히 불리한 입장에 놓여있는 것은 사실이다. 그리고 나는 특히 결혼 이후 가정에서의 맡게 되 ... . 특히 자신들의 어머니 세대와는 달리 이미 사회에서의 경제활동을 경험해봤기에, 가족 구성원들을 위해 노동을 하고 근로자로 살아가며 돈을 벌어온다는 것이 얼마나 힘든 일인지 알고 있 ... 는 비용은 줄어들고 자신이 번 돈을 배우자와 자녀를 위해 써야 하는데 가사와 양육이라는 또 다른 노동은 가족을 위해 대가없이 제공해야한다는 관점이 발생하게 될 수 있다. 그렇다면 여성
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    1. 클라이언트의 개념 작성하고 2. 최근 변화된 클라이언트의 표현 제시와 각 개념 설명 3. 현대사회의 가장 바람직한 클라이언트에 대한 표현은 무엇이며 그 이유를 서술하시오
    로 하는 사람들을 지칭하는 용어로서 주로 정신장애인, 노인, 아동, 여성, 청소년, 장애인, 노숙인, 외국인 근로자, 성매매 피해여성, 알코올 중독자, 마약중독자, 빈곤층 등 다양 ... 한 계층의 사람들이 포함된다. 최근에는 이러한 개념 외에도 다문화가정, 북한이탈주민, 미혼모, 성폭력피해자, 학교폭력피해자, 가정폭력피해자, 자살시도자, 가출청소년, 저소득층 자녀 ... 위해 전문적인 서비스를 필요로 한다. 따라서 클라이언트는 상담자가 제공하는 서비스뿐만 아니라 다른 자원과도 연결되어야 하며 이때 적절한 개입방법을 선택하여야 한다.클라이언트들은 과거
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+가족정책의 주요 지향인 탈 가족화의 개념과 정책의 예, 탈가족화의 구체적인 기능에 대해 논하고 탈 가족화를 위한 한국의 제도적 변화 방향에 대해 자신의 견해를 제시하시오.
    1) 아버지의 부모권 제도화2) 출산휴가의 확실한 보장Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론전통 복지국가들이 연금, 실업보험 등의 개념에 집중하고 있는 것은 산업 시대에 근로자 소득 감소 ... 하는 '상업화 노동자'를 전제로 합니다. 또한 상업화된 개인만이 비상업화 권리의 주체가 되고 상업화 권리가 없는 사람은 탈상업화를 보장받을 수 없습니다. 따라서 여성의 경제활동 참여 ... 를 우려해서다. 하지만 여성들이 남성 중심의 노동시장에 진입하기 시작하면서 이러한 전통복지국가 개념에서 벗어난 목소리가 나오고 있습니다. 탈 가족화란 가정의 복지와 돌봄을 위해
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 여성의 일-생활 균형을 위한 자녀돌봄과 관련한 문제를 가정-직장-정책적 측면에서 분석하고 이를 해결하기 위한 대안을 제시하시오.
    에 필요하다고 말한 미혼여성이 83.9%, 미혼남성의 71.6%였다. 즉, 여성들이 일할 의지를 확실하게 가지고 있는 것이다. 물론, 남성들도 70%가 넘게 찬성을 하였기 때문에 맞 ... 여성복지론전공연락처과목학번담당교수이름-목차-Ι. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라 여성 직장인이 느끼는 일-생활 균형 현황2. 여성들의 일-생활 균형의 중요성3. 여성의 일-생활 균형 ... 과 자녀돌봄, 이와 관련된 문제 분석4. 여성의 일과 생활의 균형을 만들기 위한 방안(자녀돌봄 문제)Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ι. 서론불과 10여 년 전만 해도 여성이 일과 생활을 양립
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.18
  • 보육학개론) 보육의 필요성을 사회적 측면, 영유아의 발달적 측면, 교육적 측면에서 설명하시오.
    이후 급속도로 발달한 산업화 이후 전반적인 사회의 경제문제가 안정되며 사회의 생활 수준과 교육수준 또한 향상되었다. 이로 인해 저학력의 미혼여성들의 노동력은 감소하고 여성 근로자 ... 의 수가 많아졌다. 또한, 사회도 여성의 경제활동을 장려하고 여성 노동력에 의존하는 비중이 높아져 여성 근로자에 대한 사회적 인식에 큰 변화를 가져다주었다. 따라서 결혼 후 출산을 하 ... 여도 지속해서 경제활동을 하고 싶어 하는 여성들을 위한 질 높은 보육이 제공됨으로 육아 부담을 감소시켜야 한다. 그러므로 아이들의 양육과정에서 아주 중요한 문제점들을 보완해줄 수
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.19 | 수정일 2021.11.19
  • 2021년 방송통신대_성사랑사회_우리 사회의 저출산(저출생) 문제와 인구감소 현상의 양상과 이를 해결하기 위한 정부의 노력에 대해서 살펴보고, 이러한 문제와 해결 노력을 재생산정치의 관점에서 비판적으로 서술하시오. (2)
    생산 과정은 사회적인 행위일 수밖에 없으므로 국가가 적절한 지원을 해야 한다. 장애여성, 빈곤여성, 미성년자, 미혼모 등이 재생산권을 확보하기 위해서는 국가의 지원이 필수적이 ... 었디면 갈수록 부모가 함께 양육할 수 있는 배우자휴직제도의 강화, 공공보육의 강화 및 지원 등으로 여성의 양육 부담을 줄여주는 제도적 장치를 마련하는 것도 육아의 부담이 출산기피의 주각한다. ... 천명으로 2019년에 비해 3만1천명이 줄어들었다. 지난 해에는 출생아의 수보다 사망자의 수가 더 많아 인구의 자연감소 현상이 사상 처음 나타나기도 했다. 이처럼 저출산은 인구감소
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지 과제] 가족생활교육론(한부모 가족을 위한 프로그램 계획과 설계, 개발)
    ) 교육ㆍ취업자립하고자 하는 한부모 가족에게 교육 및 맞춤형 일자리를 제공한다. 학생 미혼모 대안교육이 가능하며 여성새로일하기센터에서 직업교육훈련과 취업 연계, 창업 지원 등 개인 ... . 서론한부모 가족의 증가는 가족의 가치관에 대한 변화와 여성이 경제적 독립성이 높을 경우에 이혼 가능성이 높으며 이에 따라 한부모 가족의 자녀는 증가하고 있다. 따라서 한부모 가족 ... 은 한쪽 배우자의 사망뿐 아니라 이혼, 별거 등을 포함하게 되며, 이러한 사유로 양친 중의 한쪽 부모와 그 자녀로 이루어진 가족이라 할 수 있다. 가족 구조의 변화로 인해 가족 기능
    리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.06.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족생활교육
    적 어려움은 해마다 더욱 커지고 있습니다. 재취업을 하더라도 한 부모들은 장시간 근로에 자녀들과 함께 보낼 시간과 여건상 부족한 문제로 이어지게 됩니다. 여성가족부 한 부모 가족 ... 구성원들로 존재하며, 이러한 변화는 가족생활 교육의 필요성이 더욱 강조되고 있습니다. 한국사회는 도시화, 산업화, 핵가족화 등에 사회변화로 인하여 배우자의 사별, 별거, 유기 ... , 등 기타 사유로 정상적인 가족 형태를 유지하지 못하거나, 배우자가 있어도 신체적, 정신적으로, 인하여 장기간 상실한 노동능력으로 사실 한 부모가 홀로 가정생활에 모든 책임을 유지
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.15
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2025년 10월 09일 목요일
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