"지속가능경영의 정의"의 검색결과 입니다.

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"지속가능경영의 정의" 검색결과 3,201-3,220 / 29,182건

팀장혁명을 읽고

「팀장혁명」을 읽고이동배, 이호건 저자, 22. 2.오늘날 많은 기업이 이른바 ‘지속가능한 경영’을 표방하고 있는데, 이는 조직이 영원불멸하기를 바라는 소망이자 현대판 ‘진시황 ... 이나 조직에도 적용된다. 허물을 벗을 수 없는 뱀이 파멸하듯이, 혁신을 외면한 기업은 파산을 피할 수 없다. 지속가능한 경영이라는 불가능에 꿈에 조금이라도 도달하기 위해서는 쉼 없이 ... 에서 생존과 지속 가능성을 담보할 수 있는 유일한 방법은 ‘유연성’을 견지하는 것이다. 시시각각 변하는 액체 근대 상황에서는 리더가 아무리 올바른 지시를 내리더라도 타이밍을 놓치

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17

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[직업과환경]중대재해기업처벌법의 개념과 경과사항 및 그에 따른 개인적 견해

피해자가 대거 등장하며 사회적 문제로 발전하였으나 해당 사건의 가해기업에 대한 수사와 처벌이 충분히 이루어지지 못했다. 이외에도 제조업과 건설업 분야에서 지속적인 산업재해가 발생 ... 은 안전의무를 준수하지 않으면서 수익활동을 지속해왔다. 실제로 산업안전보건법에서는 산업재해를 방지하기 위하여 안전의무를 준수하도록 명시하고 있으나, 하청 업체의 처벌만 이루어지 ... 을 제정하는 형태로 발전하였으며, 사업주와 기업 경영책임자의 안전조치 의무를 강화하고, 기업에 대한 형사책임을 직접적으로 부과할 수 있도록 했다. 주요 내용에서도 기업이 준수해야 할

리포트 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.11.03

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국제관광론 레포트- 소비자 행동

목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론소비자 행동의 개념소비자 행동 연구의 필요성소비자 행동 연구의 제약점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 자료Ⅰ. 서론보통 기업의 경영은 기업 환경에 대한 분석과 수립된 전략 ... 을 토대로 수행된다. 특히 소비자 행동의 변화는 다른 어떤 환경의 변화보다 기업 활동 전체의 상당한 영향을 미친다. 기업 경영은 현실적으로 예측되는 소비자 행동에 기초를 두고 수행 ... 되는 경우가 많다. 현재 및 미래의 소비자 행동을 정확히 파악하고 예측하여 경영에 적용하는 것이 기업의 경영 전략 내지 마케팅 활동의 유효성을 결정짓기 때문이다. 기업 경영

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.16

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호텔경영학원론,친환경 프로그램,친환경 프로그램 트렌드,친환경 프로그램 효과

호텔경영학원론 Green Hotel Project목차 01 02 03 친환경 프로그램의 정의 친환경 프로그램의 트렌드 국내호텔 사례 04 국외호텔 사례 05 친환경 프로그램의 장 ... 환경 프로그램의 트렌드 1. 생산 보다는 지속가능한 에너지에 더 중점 2. 친환경자재사용 3. 주변 자연경관에 피해 주지 않음 4. 인증제 실시 (LEED)국내호텔 사례 03국내 ... . 단점 06 친환경 프로그램의 효과 07 친환경 프로그램의 개선사항친환경프로그램의 정의 01친환경프로그램의 정의 친환경 프로그램 이란 에너지 , 물 , 쓰레기 절감 시스템

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.06

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변하는것과 변하지 않는것

“ 우리는 철학을 판다 . 오토바이는 슬쩍 끼워 팔 푼 ” ” 우리는 철학을 판다 . “ 유희열이 이야기하는 지속가능성모든 고객에게 친절하고 초등학생에게도 반드시 존댓말을 쓸 것 ... 도록 고객과 문제 를 정의하고 관리하는 일련의 과정이다 .” “ 관계의 시작은 어디서 부터 인가 ?”” 경영이란 의사결정의 예술이다 .” ‘ 의사결정이란 포기해야 할 것을 선택하는 일이 ... ? “ 조직이나 개인이 자신의 목적을 달성시키는 교환 을 창출하고 유지할 수 있도록 시장 을 정의하고 관리하는 일련의 과정이다 .” ( 한국마케팅협회 ) “ 조직이나 개인이 자신의 목적

리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21

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[A+수준/사회문제론] 한국의 성희롱 문제가 사회적 이슈가 된 사건을 기술하고, 성희롱을 규정하는 관련법을 서술해 봅시다.

에 대한 사회적 인식이 높아졌고, 피해자 보호와 가해자 처벌을 강화하려는 움직임이 일어나고 있다. 특히 유명 연예인, 정치인, 기업 경영진의 성희롱 사건은 대중의 관심을 끌며 성 ... 평등 문제를 적극적으로 논의할 수 있는 기반을 마련하였다. 이러한 배경에서 성희롱을 정의하고 제재할 수 있는 법적 장치가 더욱 중요해지기도 했다. 본 보고서에서는 우리나라에서 성희롱 ... 사건이 더 장기화하거나 은밀히 이루어지고 알려지지 않았더라면 더 오랜 시간 동안 큰 사안이 되었을 가능성도 큰 문제이다. 언론사 기자들의 이러한 행위는 동일한 공간에서 근무하는 언론

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.16

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무역학개론_국제협상에 대해 개념, 필요성, 문제점, 현황에 대해 논하시오.

및 필요성일반적으로 협상이란 “쌍방이 합의를 도출하기 위하여 상호작용하는 의사결정”이라고 할 수 있다. 하지만 협상은 일상적, 직업적 생활에서 항상 이루어지기 때문에 그 정의 ... 절차적인 의사결정과정이 있어야 한다. 이러한 공통적인 요소를 기준으로 협상을 정의한다면“둘 이상의 사람 또는 집단이 상호의 이해관계 또는 갈등을 해결하기 위해 대화라는 방법 ... 을 통해 공동결정을 내리는 과정”이라고 할 수 있다. 따라서 협상을 통해 문제를 해결한다는 하는 것은 서로간의 이해관계가 존재한다는 것을 인정하면서 지속적인 대화를 통하여 서로간이 이익

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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A+ [ 간호관리학 ] 전체 시험범위 요약

수 업 내 용 : 1-1절 간호관리의 개념1. 간호관리의 정의- 페이욜 : 기획, 조직, 지시, 조정, 통제 기능으로 정의- 간호관리 : 간호조직의 목표달성을 위해 간호인력 ... 량 비율4. 간호관리과정 : 기획?조직?인사?지휘?통제(각각의 정의?)- 기획 : 조직상황분석-조직달성목표설정-달성방법 제시하는 과정- 조직 : 계획된 업무를 수행하기 위해 조직 ... 적 경영성과연결 불가=조직 없는 인간? 행동과학론(바나드)- 조직목표달성(효과성)+구성원의 인본적 가치(효율성)의 균형시=성공적인 목표성취- 과학적관리론과 인간관계론의 한계극복3

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.24

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특정 기업 또는 나를(을) 사례로 swot 분석법을 통해 분석하고 전략방안을 모색하시오.

를 통해 기업은 단순한 거래 관계를 넘어 고객과의 신뢰 관계를 구축하고, 이를 기반으로 지속 가능한 비즈니스 성장을 도모할 수 있다.참고자료김지현, 케이블 TV 홈쇼핑의 고객관리에 관한 ... 경영학개론특정 기업 또는 나를(을) 사례로 swot 분석법을 통해 분석하고 전략방안을 모색하시오.서론상품의 시장 진입과 경쟁사 대비 우위 확보는 언제나 기업에게 중요한 도전이 ... 어 설명하겠다.본론SWOT의 정의전략 개발의 초석을 다지기 위한 SWOT 분석은 기업이 처한 내외부 환경을 체계적으로 이해하고 향후 방향성을 설정하는 데 중요한 역할을 한다. 이

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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마케팅원론-실제 제품 혹은 서비스의 마케팅전략 실패 사례를 선정하여 수업내용을 바탕으로 실패요인을 분석하세요.

되고 있습니다.이러한 다양한 정의는 마케팅이 지속적으로 발전하고, 사회와 문화, 기술에 따라 적응하고 있음을 보여줍니다.또한 마케팅의 발전 단계는 크게 다섯 가지로 구분될 수 있 ... 영향력은 기업이나 단체의 경영 활동을 넘어 개인의 일상, 사회 구조, 심지어는 문화와 정치까지도 크게 작용하고 있습니다.이러한 마케팅의 중요성은 그저 제품이나 서비스를 판매하는 단순 ... 은 이해가 필요합니다.하지만 이러한 복잡성 때문에 때로는 예상치 못한 실패를 경험하기도 합니다.본 글에서는 마케팅이 어떻게 탄생하게 되었는지와 그 정의, 그리고 마케팁 전략이 실패

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.30

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경영전략론 ) VRIO 분석표를 사용하되 각 기업마다 적어도 5개의 강점에 대해 분석하고 교재에 등장하는 모방불가능성의 요소를 이용하여 모방불가능성이 존재하는 강점을 기업당 2개 이상 설명하시오.

경영전략론글로벌 자동차 산업 내에 경쟁하고 있는 3개의 경쟁기업을 선택하여(한국 기업 포함가능) VRIO 분석을 행하시오. VRIO 분석표를 사용하되 각 기업마다 적어도 5개 ... 의 강점에 대해 분석하고 교재에 등장하는 모방불가능성의 요소를 이용하여 모방불가능성이 존재하는 강점을 기업당 2개 이상 설명하시오.경영전략론글로벌 자동차 산업 내에 경쟁하고 있는 3개 ... 성의 요소를 이용하여 모방불가능성이 존재하는 강점을 기업당 2개 이상 설명하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. VRIO 이론 정의2. 테슬라 기업 분석3. 현대차 기업 분석4. 벤츠 기업

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.01.05

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새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오.

의 직원 선발과정에서 중요한 평가기준으로 활용되고 있으며 각 기업의 특성이나 경영철학에 따라 강조하는 인재상도 조금씩 차이가 난다.2. 21세기가 요구하는 새로운 인재상의 정의지금 ... 새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오.Ⅰ. 서론시대가 변화하면서 그 시대를 이끌어나갈 인재상도 지속적으로 변화할 것이다. 조선시대에는 사대 ... 사회는 과거보다 더욱 빠른 변화와 높은 불확실성에 노출되고 있고 지속적 성장을 위해서 다양한 노력이 요구되는 시대에 직면하고 있다. 과학기술이 발전하면서 혁신을 촉진하게 되

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.07

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4차산업혁명,디지털전환,플랫폼 개념 및 사례

전환은 수많은 사람들의 참여를 통해서 달성이 가능하기 때문에 리더의 역할이 매우 중요하다. 성공적인 디지털 전환은 기업의 고위 경영진에서 시작된다. 성공적인 DT를 위해서는 기업 ... 비즈니스트렌드 사례연구 기말고사 과제경영학과4차 산업혁명(industry 4.0)은 2010년 독일에서 탄생한 개념으로 제조업이 마주한 문제들을 ICT기술을 이용해서 대응하는 것 ... 에 충실한 나라, 독일에서 배운다’에서는 4차 산업혁명은 실물 경제활동과 가상의 디지털 공간이 결합하여 생산성을 혁신적으로 효율화하는 과정이라고 정의하였다. 4차 산업혁명은 새로운 기술

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.09

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인적자원관리_인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오

[인적자원관리]인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.Ⅰ. 서론기업은 글로벌 경쟁시대 속에서 지속적인 성장과 생존을 위해 기술개발과 생산성 향상 등을 통해 ... 제품과 서비스의 품질을 제고하여 국제 경쟁력을 확보하고 있으며, 효과적인 수익성의 증대를 이룩하기 위해 다양한 노력을 기울이고 있다. 이를 위해서 기업환경이나 경영 시스템의 변화 ... 에 적응할 수 있도록 경영조직을 변화시켜야 하며, 이와 같은 경영조직에 부합하는 인사관리 시스템을 구축하여 조직구성원들의 동기를 부여하거나 능력을 개발하는 것이 선행될 필요가 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.05

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마츠시타 기업의 사례를 바탕으로 글로벌 경영에 대해 논하시오.

마츠시타 기업의 사례를 바탕으로글로벌 경영에 대해 논하시오.1. 글로벌 경영의 정의기업 활동이 세계 여러 나라로 확대되는 것을 일컫는다. 즉, 제품과 서비스의 생산, 판매 ... 뿐만 아니라 구매, 연구개발, 인사관리 등의 경영활동이 한 나라 안에서 국한되지 않고 국경을 초월하여 이루어지는 것을 말한다. 생산과 판매의 거점을 세계무대로 이동시켜 수익원을 분산 ... 시키고 경영활동의 모든 면에서 국제적 분업을 꾀하는 경영방식이다. 세계적인 시각에서 우수 인재를 모으고 싼 원자재를 조달하며, 원가가 절감되는 곳에서 생산하고 효율을 극대화할 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.06

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직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오

이고 규범적 몰입은 조직몰입에 대해 조직의 재직에 대한 의무라고 보는 것이다. 지속적 몰입은 조직 이직과 관련된 비용 관점에서 몰입을 보는 것이다.조직몰입에 대한 다양한 정의 ... 공정성4. 직무만족, 조직몰입, 조직공정성의 관계Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론건강한 조직에서의 일은 조직을 위하는 일뿐만 아니라 개인적으로 행복을 추구하는 일도 가능하다. 이러한 관점 ... 을 미치는지 분석함에 따라 기업 경영에 패러다임을 제시하고 있다.본고에서는 이러한 직무만족, 조직몰입, 그리고 조직공정성에 대해 자세히 분석하고 이 세 가지의 관계성에 대해 유추

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오

다.대면서비스업에서는 생산과 고용 사이에 갭이 나타났다. 앞으로 이러한 격차는 지속적으로 증가할 것으로 예상된다. 단기적인 관점에서는 노동시장이 위축된다면 생산가능인구가 줄어들 ... . 출처I. 서론나와 같은 일반 경제주체들은 살아가면서 지속적으로 여러 가지 조직에 속하여 다양한 활동을 수행하면서 경제활동을 하게 된다. 나 역시 지금까지 다양한 조직에 속해서 ... 은 지속적으로 여러 가지 변화를 보이고 있으며, 사회의 여러 변화에도 영향을 받아서 발전하게 된다. 이와 관련하여 노동시장의 개념이 무엇인지에 대해서 먼저 자세하게 살펴보고 현재

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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[A+] 간호관리학 메이요 클리닉 보고서, 메이요 클리닉 시스템 분석 및 실습경험사례 보고서

에클리닉 환자 관리 모델은 다전공 통합 학술 기관에서 제공하는 따듯한 양질의 진료로 정의할 수 있다. 환자의 필요를 해결하는 것을 으뜸 목표로 삼고, 병원이 지속적으로 발전해가 ... 모델과 공감대를 바탕으로 한 경영 및 지배 구조를 갖추었다. 이러한 협력과 협조의 경영이 맞춤형 진료를 가능하게 한 내부 환경의 큰 요소 중 하나라고 볼 수 있다.⑤ 인사 관리 ... 들이 모두 힘을 합쳐 환자를 돕는 것이 메이요 클리닉의 방식이다. 협조, 협동, 조율은 메이요 클리닉의 협력 진료를 가능하게 하는 3가지의 힘이다. 하루에 수천 명의 환자를 돌보

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.07

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융이 이야기하는 기능의 조화를 이룬 성격의 특징을 알고 조화로운 성격을 발달시키기 위한 실제적인 방안을 제시하시오.

라, 우리가 살아가며 경험과 배움을 통해 형성되는 것입니다. 그러므로 성격은 발달 가능한 것이며, 우리가 조화로운 성격을 발달시키기 위해서는 기능의 조화가 필요합니다. 심리학자 칼. 융 ... , 그리고 감정적인 안정을 유지하는 것이 필요하다. 더불어, 조화로운 성격을 가진 사람들은 지속적인 자기 개발과 타인과의 소통을 통해 더욱 발전할 수 있을 것이다.3. 융이 이야기 ... 하는 기능칼 융이 이야기하는 기능 분석은 심리학 분야에서 중요한 이론 중 하나로, 인간의 행동을 이해하고 예측하는 데에 큰 도움을 준다. 이 이론은 기능의 정의와 특징, 그리고 활용 방법

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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기업비전과리더쉽_거래적 리더십 이론 및 사례(이론, 성공 사례, 실패사례)

지향적 관리 접근 방식은 자기 동기부여가 있는 직원에 유효하며 공동 목표에 전념하지 않는 직원을 통제, 관리가 가능한 구성원과 함께 목표를 달성할 수 있는 모델의 개념입니다. 대신 ... 부분 거래적 리더십을 가진 회사는 단기 목표를 염두에 두고 있으며, 이는 종종 장기목표보다 실현 가능성이 있고 현실적입니다. 이런 단기 목표는 종종 도전적이고, 생산성을 장려 ... 이 위에서 아래로 명확하게 정의가 되고, 직원으로서 본인의 특정 역할과 부서가 기대되는 바를 알게 되었으니, 회사 내에서 유사한 직책의 모호함이 제거됨과 동시에 동료 간의 업무 중복

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.30

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