"성공적리더"의 검색결과 입니다.

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성공적리더 독후감 - 성공적리더 관련 독후감 1건 제공

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"성공적리더" 검색결과 301-320 / 41,712건

리더십

리더십이론분석 및성공,실패사례 연구INDEX1. 리더십 이란?2. 리더의 유형3. 훌륭한 리더의 요건4. 리더십의 조직내 역할5. 리더십 이론연구(1) 상황이론(2) 특성이론(3 ... 을 높이는 유능한 리더, 개인적 겸양과 강력한 의지를 가진 리더가 있다. 위대한 기업에는 5 단계의 리더가 존재하는데, 이들은 회사가 성공할 때는 자신의 외부에서 그 공을 찾 ... ) 행위이론6. 리더십의 종류(1) 참여적 리더십(2) 카리스마적 리더십(3) 변혁적 리더십(4) 서번트 리더십(5) 거래적 리더십7. 리더십 성공,실패 사례연구(1) 리더십 성공

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 14페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.05.14 | 수정일 2021.10.14

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성공 6

원하는 목표에 쉼 없이 달려가긴 어렵고, 주변 사람들로부터 감정은 흔들리게 된다. 그러니 자신을 믿는 확신을 매일 밤마다 외치게 되면 반드시 당신은 성공할 것이다.“목표가 거대해서 ... 된다. 오직 나만이 나의 운을 바꿀 수 있는 사람이다.그러니까 정해진 것에만 안주하지 말고 자신의 삶을 누구보다 적극적으로 개척해 나가야 한다.4. 세계적인 리더들이 공통 ... 적으로 가지고 있던 능력지능지수인 IQ에 따라 성공할 확률은 20% 정도밖에 되지 않는다고 한다. 우리가 흔히 EQ라고 부르는 정서지능이 존재하는데 여기에는 자신의 감정을 다스리는 능력

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.04

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간호관리학 리더십분석보고서 A+자료

1. 백종원의 변혁적 리더십· 변혁적 리더십(Transformational leadership)변혁적 리더십에서 리더는 부하들과 단순히 성과를 담보로 한 거래적 관계에 있지 않 ... 고 달성하기 어려운 목표라 하더라도 이들의 자기실현 욕구를 충족시켜 사기를 진작시킨다. 이를 통하여 달성 불가능한 목표라도 성취할 수 있게끔 하는 변화형 리더이다. 변혁적 리더십 ... 한 리더는 구성원들에게 비전과 미션을 제시하고 자신감을 높여주며 존경과 신뢰를 얻는다. 콩거(Conger, 1989)에 의하면 카리스마를 보유한 인물은 끊임없이 사람들을 채근

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.12

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리더쉽의 국내외 사례와 시사점

을 하게 된다.이것이 성공하게 되면서 큰돈을 벌게 되자 사업을 확대하기 시작한다. 무모하게 항공사 진출을 한다고 하였을 때 주위의 반대가 엄청났었다. 왜냐하면 음반회사는 항공사 ... 가 아니기 때문이고 항공업은 큰 항공사가 이미 선점한 상태였기 때문이다. 그러나 ‘남이 먼저 하면 큰 성공을 기대하기는 힘들다’는 것이 그의 지론이다.그는 아직까지 항공사는 철도와 자동 ... 열정이 남다른 사람이다.리더란 사람들을 통솔하여 목적을 이루게 하는 사람이다. 평범한 리더와 완벽한 리더가 다른 점은 일에 대한 성과보다 그 사람에 대한 감동이 나타남이다. 세계

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.12

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'리딩으로 리드하라'를 읽고 느낀 독후감

지 않을 수도 있다. 그렇더라도 많은 위인들의 성공의 원인에는 저자가 강력히 주장하는 인문고전의 힘이 일정 부분을 담당했다고 생각은 든다.인문고전을 읽어야 하는 필요성은 다양 ... 를 비롯한 10개 대학 도서관의 대출 순위 상위권을 보면무협, 판타지 소설이나 일본 연애소설이 싹쓸이하다시피 하는 실정이다. 우리나라에 들어온 미국의 교육과정이 리더의 두뇌를 가진 사람 ... 과정이 완전히 정착되고 나자 인문고전 독서교육 전통이 완전히 사라졌다.책의 2장은 리더의 교육, 팔로어의 교육에 관한 이야기이다. 우리가 학교에서 그렇게 오랫동안 배우고도 두뇌

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.30 | 수정일 2021.05.07

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리더십의 영향력에 대한 사례연구(리더십으로 인한 성공 기업의 사례 중심 요약)

력에 대한 사례를 연구하기 위해 지속적으로 성공가도를 달린 기업의 리더를 소개하기 보다 실패를 맛보았지만 위기를 성공으로 전환함으로써 기업의 부활을 가져온 리더, 마이크로소프트사 ... 과목명 : 리더십주제 : 리더십의 영향력에 대한 사례연구(리더십으로 인한 성공 기업의 사례 중심 요약)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 마이크로소프트사의 위기2. CEO 나델라 ... 의 리더십1) 기업문화의 혁신2) 다양성과 포용성의 리더십3. 나델라가 지닌 리더십의 영향력Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론국내외 글로벌 기업 가운데 뛰어난 CEO의 리더십으로 기업을 성공

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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4. 갈등관리 및 협상 5. 영향력과 힘 6. 의사결정 기술

할 수 있다 ( 2) 성공적인 협상의 핵심내용 ▶ 협력적인 태도 ▶ 협상 안에 대한 지식과 자신감 ▶ 상대를 인정하고 존중하는 태도 ▶ 효과적인 의사소통기술 ▶ 상대에 대한 신뢰감 ... 면 영향을 끼칠 수 있을까 ? ⓵ 팔로워가 상이나 인정을 받기 위하거나 아니면 벌을 피하기 위해서 리더에게 순응을 할 때 ⓶ 팔로워의 가치를 리더가 알고 동의를 이끌어내어 팔로워가 헌신 ... 하게 될 때 ⓷ 팔로워가 리더를 닮고자 하고 협력하고자 하여 헌신하게 될 때 영향력이 작용하게 된다 . 영향력을 끼치는 전략 ▶이성적 설득 , 영감적 호소 , 상담 , 환심

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.02

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제록스의 위기의식,지속 불가능한 경영,새로운 CEO,성공한 리더십,리더십 사례

을 것을 지시 3 뉴욕 로체스터 공장을 비롯한 비효율 사업부 폐쇄 1 재임기간동안 15000 여명 구조조정 2성공한 리더는 어떤 리더십 을 보여주었으며 어떤 영향 을 끼쳤는가 ? 토론

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.03

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내가 생각하는 좋은 리더십

올바른 리더십을 가져야 하는데 그렇다면 리더는 어떤 덕목을 갖추고 있어야 하는가. 이 부분이 경영학에서 또 조직론에서 핵심적으로 연구하는 것인데 개인적으로는 ‘이해력’ ‘포용력 ... 의 영역까지도 모두 이해할 수 있는 그런 능력이 있어야 한다. 이게 먼저 갖추어진 다음에 ‘조직 구성원’들에 대한 이해, 비전 제시 등이 따라와야 한다고 본다. 리더의 사명은 조직 ... 을 말하는 것이다. 이 능력이 부족해서 최고의 성과를 자랑하다가 불과 몇 년만에 회사에서 잘리는 임원급 리더들이 매우 많다. 어떤 사업부에 던져 놓아도 또 어떤 트렌드 변화

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.08.28

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[자기계발/서평/독후감] 타이탄의 도구들

타이탄의 도구들팀 페리스 / 자기계발 / 토네이도 / 368쪽[ 한줄평 ]성공한 사람들이 성공할 수밖에 없었던 이유의 집합체[ 저자 소개 ]팀 페리스는 글로벌 CEO, 석학 ... , 언론들에게서 ‘이 시대 가장 혁신적인 아이콘’으로 평가받는다. 페이스북, 우버, 알리바바를 비롯한 50개 이상의 기업을 발굴·투자해 큰 성공을 거두었고, , , 등 세계적인 매거진 ... 들이 선정한 ‘우리가 꼭 알아야 할 가장 독창적인 혁신가들’ 중 한 명이다.[ 책 소개 ]세계 최고들의 생생한 인터뷰, 그리고 그들이 제시한 다양한 성공 비결들을 자신의 일상

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.23

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리더의 그릇 독후감

리더의 그릇 독후감리더는 자기를 돌볼 줄 알아야 하고 타인을 보고 자기를 돌아볼 줄도 알아야 한다고 했다. 공감이 된다. 리더는 반면교사를 잘 삼을 줄 알아야 한다고 생각 ... 한다. 또한 리더는 잘 되고 있는 상황에서 겸허하게 상황을 받아들일 줄 알아야 한다고 했다. 이것도 매우 중요하다고 생각한다.조직 관리 이상으로 유지 발전이 중요하기 때문이다. 특히 잘 ... 됐다고 과감하게 투자나 사업 영역을 넓혀서 망하는 케이스를 많이 봤다. 리더는 결정을 내릴 때 도박사처럼 기분내키는대로 하면 절대 안 된다고 생각한다. 리더는 당연히 침착한 멘탈

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.24

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내가 생각하는 좋은 리더의 조건

내가 생각하는 좋은 리더의 조건세보지는 않았으나 상당수의 자기계발, 리더십 관련 도서를 섭렵했는데 그런 책을 참고하기도 했고 내 나름대로 회사에 다니면서 리더, 관리자들이 어떻게 ... 행동하는지, 어떻게 잘못되었는지 관찰하면서 얻은 결론을 대충 써본다. 이건 전문성이 없다. 내가 생각할 때 좋은 리더는 한 마디로 정의가 어렵다.우선 조직을 관리, 유지하고 돈 ... 을 버는 것이 목표이기 때문에 당연히 리더의 첫 덕목은 조직을 유지하고 돈을 잘 벌게 하는 것이다. 이렇게 되려면 굉장히 복잡한 조건이 필요할텐데 대충 생각나는 것만 적어도 적절

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.13

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최고의 리더는 아무것도 하지 않는다 독후감

최고의 리더는 아무것도 하지 않는다 독후감제목이 매우 극단적이고 호기심을 끌었다. 리더가 아무것도 안 하면 조직이 제대로 굴러가나 싶었다. 하지만 저자가 말하는 것은 리더가 틀 ... 면에서 예전 같은 장군 같은 식의 리드는 필요가 없다고 했다.예전에는 무조건 리더가 하자는대로 갔는데 이러면 안 된다는 것인데 공감이 된다. 저자는 이제 소비자들이 예전의 단순 ... 한 상품이 아니라 다양한 만족감을 원하기 때문에 거기다가 소비자의 변화, 트렌드 변화가 매우 빠르기 때문에 군대식 리드는 질이 떨어질 수밖에 없다고 하였다.저자는 그렇기 때문에 리더

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.12

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유연함의 힘 독후감

유연함의 힘 독후감저자는 경험의 힘을 강조하는 편이다. 유연하다는 건 상황에 따라서 자기 판단을 뒤집고 현실적이게 때로는 이상적이게 변형시킬 수 있다는 것이다. 그런 능력은 대개 경험을 통해서 길러진다고 나도 생각하고 있었다. 저자는 유연함은 스프링 같이 다시 회복하는..

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.22

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무엇을 버리고 무엇을 지킬 것인가 독후감

무엇을 버리고 무엇을 지킬 것인가 독후감책 전체적으로 공감이 안 되는 부분도 많았다. 저자는 자존심과 자부심 이야기를 한다. 자부심은 프라이드인데 나는 이게 좋지 않다고 본다. 지켜야 할 것은 자존심이라고 본다. 자부심은 나중에 따라오는 것이지 지키고 말고 하는 것이 ..

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.04

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리더의 서재에서 독후감

신문기자였던 고도원 씨는 아버지로부터 어릴 때 책읽기를 강요받았다고 한다. 한 마디로 독서를 스파르타식으로 배운 것 같은데 나 같으면 상당히 반발감이 커서 오히려 더 책을 싫어하게 됐을 것 같다는 생각이 들었다. 이 분은 아침편지 우체부를 했다고 한다. 책을 상당히 많..

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.19

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대학 수업 리더십의 이해 요약

다’, ‘모델로 삼아 따라가다’, ‘대신하여 움직이다’ 등역할: 리더나 조직에 의존하는 수동적인 사람이 아니라, 실질적인 업무를 수행하며 리더와 조직의 성공을 좌우하는 핵심 인물2 ... 타인을 이끄는 과정에서 리더뿐만 아니라 팔로워도 중요한 역할 수행팔로워십의 중요성 정리1. 팔로워의 역할 비중로버트 켈리(Robert E. Kelly)의 저서 The Power of Followership 에 따르면, 조직 성공에서 리더의 기여는 20% ... 할 공통적인 성향, 행동 방식, 사고 체계 등을 포함3. 리더-팔로워 관계의 변화과거: 리더 중심 사고가 강조되어 팔로워의 역할이 상대적으로 관심을 받지 못함최근 변화: 리더

시험자료 | 56페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.23

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최고의 리더는 어떻게 변화를 이끄는가 독후감

저자에 의하면 지금까지 리더에게 요구되는 스킬은 논리적 사고력, 재무 및 회계 지식 등 하드웨어적인 것들이었다고 하였다. 물론 일을 할 때 이런 능력이 중요하긴 하지만 이것

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.19

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이기는 습관 독후감

이기는 습관 독후감실천하는 리더의 중요성을 알게 되었다. 워싱턴의 예시가 나오는데 워싱턴은 상사가 가만히 있고 병사만 뺑이를 치고 있는 걸 보고 왜 이러고 있냐고 하고 솔선수범 ... 해서 자기가 통나무를 옮겼다. 저자는 여기서 슬로건의 중요성을 강조하는데 나는 리더의 실천하는 모습의 중요성을 봤다.방향성을 잘 제시해야 한다고 한 점도 이해를 한다. 조직에서 흔히

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.12

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간호관리학 개념정리

이론전제: 성공적 리더는 타고난 공통적 특성/자질 있음접근: 리더-비 리더/효과적-비효과적 리더를 구분하는 특성은?mannstogdilllord, devader ... &alligerkirkpatrick&lockezaccaro, kemp, bader적응력지배성향외향성성취동기지능추진력정서적안정개방성활용: 기능별/계층별 성공적 리더의 특성을 구분-> 리더를 선발하는 인사 ... 관리자/간호사의 필수 역량2) 관리자와 리더관리자(manager)리더(leader)시스템과 구조에 초점통제 위주단기적 시야현 상태를 수용모방/유지책임 수행‘언제/어떻게’에 관심

시험자료 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.11

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