"간호경력개발제도"의 검색결과 입니다.

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"간호경력개발제도" 검색결과 301-320 / 2,070건

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아동전문간호사 보고서

, 지역사회)에게 상급 수준의 전문가적 간호를 제공하는 사람’으로 정의한다? 전문간호사 제도는 1973년 의료법 제6장과 시행규칙 제54,55조에 간호사 면허 이외에 업무분야별 자격 ... 한다.? 아동 간호실무 표준 및 지침과 알고리즘을 개발하는 등 전문직 발전에 참여한다.? 아동 건강 관련 이론을 실무에 적용하고 연구를 기획 및 결과 발표를 수행한다.(3) 교육과정 ... ? 간호학 학사학위를 가지고 4년 이상의 해당 분야 임상 경력이 있는 간호사를 대상으로 한다. 5학기 제로 운영한다. 과정을 성공적으로 마친 학생들은 간호 석사 학위와 동시에 국가

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.01

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간호윤리 딜레마사례 보고서

를 예방하기 위하여 조사ㆍ연구, 통계 작성 및 공표, 교육 및 지침 개발 등 법적ㆍ제도적 기반을 마련하여야 한다.② 보건의료기관개설자 및 보건의료인은 의료사고 예방을 위하여 시설 ... 았으나 의사는 오지 않았고 간호사는 기본적인 활력징후만을 체크하며 환자 상태를 관찰하고 있었다. 저녁에 K는 다시 경련을 일으켰고, 다급해진 K의 부모는 검사를 바로 해 줄 수 없 ... 다면 다른 병원으로 옮기겠다고 하였다. 이런 상황에서 간호사는 어떻게 행동하는 것이 옳은 일인지 갈등하고 있다.* 추가사항) 의사 연락 안되는 상황임.2. 윤리적 쟁점규명환자가 의식

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.08.20

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지역사회간호학 ) 지역사회간호사업을 위한 4가지 우선순위선정기법(PATCH, Bryant, BPRS, PEARL)의 개요에 대해 기술하고, 이들 기법의 차이에 대해 비교설명하시오.

을 최대한 동원해 보건의료의 수요를 따라가려는 움직임이 있게 되었는데, 이러한 배경을 바탕으로 전문간호사 제도가 도입되게 되었다. 전문간호사는 임상에서의 간호기술 뿐이 아닌, 해당 ... 한다.2) 활동현황정부에서 가정간호제도를 도입한 것은 1990년 1월로, 의료법 제 56조 분야별 간호사의 의료법 시행규칙 제 54조 분야별 간호사의 자격기준의 4항에 가정간호 분야 ... 의 개정으로 가정간호를 포함, 10개의 전문간호사 제도가 신설되었으며 현재 13개의 대학에서 가정간호사 교육과정을 운영중에 있다. 보건복지부에 의해 발표된 가정전문간호사의 배출 현황

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.25

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우리나라 사회복지정책 중 한가지를 선택하여 내용을 분석하고 해당 사회복지정책의 문제점 및 대안방안에 대해 논하시오

노인을 중심으로 이루어지고 있으며, 노인인구가 급격히 증가하고 있는 상황에서 모든 시민의 정책이 필요하다.OECD 국가 중 고령화율이 가장 높은 우리나라는 노인보험제도가 필수이 ... 며, 노인보험제도는 노인의 문제가 사회적 문제로 대두되면서 단순히 해결방법이 아닌 실질적인 혜택을 제공하고 필요한 서비스를 제공하기 위해 마련된 제도이다.본론1. 노인장기요양보험제도 ... 을 덜어주어 국민의 삶의 질을 높여주는 사회보험제도노인장기요양법은 2007년 4월 2일 국회를 통과해 2007년 4월 27일 공포됐으며 2008년 7월 1일부터 시행된다. 이 제도

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.11

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간호 논문 분석

을 이루도록 연계하여 개념적 기틀을 구성하였다. 구성된 개념적 기틀을 토대로 문헌고찰과 심층면담의 결과를 반영하여 응급실 간호사를 위한 공감피로 극복프로그램을 개발하고 적용하여 그 ... 효과를 규명하고자 한다.연구목적1) 응급실 간호사를 위한 공감피로 극복프로그램을 개발한다.2) 공감피로, 극복프로그램이 응급실 간호사의 자아탄력성, 공감만족, 공감피로에 미치는 효과 ... 를 분석한다.독립변수극복프로그램 참여여부종속변수자아탄력성, 공감만족, 공감피로연구방법연구설계응급실 간호사를 위한 공감피로, 극복프로그램을 개발하고 본 프로그램이 자아탄력성, 공감

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.26

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관리자와 리더(지도자)의 특성 비교 민츠버그가 제시한 관리자 역할 중 의사결정자 역할 4가지 관리특성과 리더 특성을 각각 3가지씩 실제 관찰한 것을 바탕으로 설명하기

을, 왜 할 것인가제도, 규칙, 구조에 초점인간에 초점통제, 명령, 지휘자극, 안내, 지도유지, 책임수행혁신, 창조, 개발단기적사고, 과거지향장기적 사고, 미래지향수직적 의사소통 중시 ... 용)__________________________________________________________________________________- 이하 과제 작성?교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통형서론본문문제1.1) 관리자와 리더(지도자)의 특성 비교⑴ 관리자와 리더 ... 팀장(수간호사)을 선정하였고, 그녀가 보여준 관리자 특성과 리더 특성을 각각 3가지씩 실제 관찰한 것을 바탕으로 설명해 보겠다.? 현재 다니고 있는 병원은 척추. 관절 병원

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.11

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간호와창업, 사업계획서 레포트(A+)

- 2021학년도 제2학기 3차 개별 과제 -교과목명간호와 창업담당교수반/학번성명성적(등급)채점교수(서명)- 과제명 -* 학습한 내용에 따라 사업계획서를 작성하시오1. 계획서 ... 간호학과1. 창업 개요사업체 명명내 몸 영양 설명서사업 분야 및주요 사업 내용사업 분야: 영양 맞춤 어플주요 사업 내용- 음식에 각별히 유의해야 하는 질병별 식습관 관리 서비스 ... - 평소 식단의 위험성 제거 및 안전한 식단 제공- GPS 기능을 통한 주변 외식 가게들의 음식 데이터 제공 및 추천/비추천 서비스간호 창업배경 및 목적- 당뇨병을 포함하여 음식

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.29 | 수정일 2024.04.01

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장기이식코디네이터 보건진료직공무원 하는일과 준비방법 A+ 간호학과전문직업론

의 임상경력이 충분해야 합니다. 2년 이상의 중환자실, 수술실 등의 경험을 포함하여 5년 이상의 임상 경험을 가진 간호사들이 주로 하고 있으며, 이식과 환자관리에 관한 충분한 지식 ... 전문성이 있는 공무원으로 9급이 아닌 8급에서 경력을 시작합니다. 전문성을 요하는 만큼, 간호사 또는 조산사 면허증이 있는 분들에게 시험 응시 자격이 주어집니다. 응시 가능 지역 ... 확보와 확인부터 장기 적출 과정, 수혜자 간호 및 퇴원 후 추후 관리까지의 전 과정을 담당하고 있습니다. 장기와 조직이식이 성공적으로 이루어지도록 장기이식 과정을 조정하고 의사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.24

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전문간호사의 역활과 정책 2장 전문간호실무의 개념화와 정의 요약정리

을 도움(The strong memorial model)? 임상적 실무에서 전문간호사들의 총체적이고 포괄적인 간호를 제공하도록 큰 그림 이해하기 위해 이용? 연구의 개념화와 이론개발 ... ) 미국간호대학협회(AACN)? 석사수준 교육과정 묘사: 석사간호 공통과목, 전문간호실무공통, 전공간호 내용? ‘임상지도 간호사’ ‘새 간호사의 개발’ 은 학사 후 교육과 실무의 새 ... 은 초보실무자, 경력간호사, 전문간호사들의 지식, 기술과 연관됨을 묘사(3) 전문간호실무의 Hamric 모형 - 전문간호실무 핵심의 통합적 이해 제안? 일차적 범주를 포함한 특징

리포트 | 5페이지 | 9,900원 | 등록일 2023.05.10

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전문간호사의 역할과 정책- 응급전문간호사

응급실 일반간호사의 역할정립을 위한 업무 분석 1998 8 역할 응급실 근무 간호사의 업무분석 1995 9 직무도구 응급실 간호사의 업무분석을 통한 경력등급별 실무교육안 개발 ... 2008 10 직무도구 응급실 간호사의 임상등급 (clinical ladder) 에 따른 간호 역량 및 행동 지표 개발 2003 11 응급실 전달체계 전달체계 문제점 , 개선점 ... 현황 응급전문간호사의 직무수행에 관한 연구 2008 17 인력현황 응급전문간호사 인력 수요추계에 관한 조사연구 2003 18 직무도구 응급전문간호사의 직무 개발 연구 2004 19

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.22

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간호 창업 분야와 전망 (국내, 국외)

이 되며 이를 이용한 창업 분야는 매우 다양하다.(1) 국내의 창업 분야우리나라는 2008년 노인장기요양보험 제도의 도입으로 인해 방문 간호사업을 포함한 방문목욕, 단기 보호, 주 ... 야간 보호 등의 재가요양기관 및 너싱홈, 데이케어센터와 같은 요양 시설기관의 간호사 창업이 법률적, 제도적으로 현실화 되었다.현재 우리나라에서 가능한 간호사의 창업 분야로서는 조산원 ... 시니어 케어 서비스, 출산 교육 및 둘라, 피트니스 간호사, 의약품 판매, 원격의료 컨설팅, 의료비 청구 및 코딩 계약자, 경력 코치, 보육 사업, 영양사, 개인 간호사, 헬스케어

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15

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[정신간호학] 정신간호의 역사와 법 [개념, 정리]

- ★ [2004년 제도 개정] ? 정신과 분야에서 3년 이상 근무한 경력이 있는 간호사가 대학원에 입학하여33학점을 이수한 후 정신전문간호사 시험에 합격하면 정신전문간호사 자격을취득할 수 있 ... 학을 정규 교육과정에 처음으로 포함③ ★★ [첫 번째 정신간호 이론가]- ★★ [1950년 페플라우 (Hildegard E. Peplau)]가 ★★ [정신간호 실무의 모델을 개발 ... Chapter. 2 정신간호의 역사와 법⑴ ★★ [계몽주의]- 프랑스의 ★★ [필립 피넬 (Philippe Pinel, 1800년)] (시험)? 도덕적 치료의 대표적인 인물

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.24

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삼성 자소서 최종제출

간호사 자격을 취득하고, 삼성병원의 경력개발제도를 적극 활용하여 전임Ⅱ로 승단할 것입니다. 또한 임상 간호연구와 EBP 활동에 적극 참여하여 간호의 질 향상에 기여할 것입니다. 최고 ... 병원의 경력개발제도를 적극 활용하여 전임Ⅱ로 승단할 것입니다. 또한 임상 간호연구와 EBP 활동에 적극 참여하여 간호의 질 향상에 기여할 것입니다. 최고의 의료 서비스를 제공함과 더불어 환자에게 신뢰받는 간호사로서 삼성서울병원의 발전에 동참하고 싶습니다. ... )^7^8..FILE:Contents/section0.xml지원 이유+ 회사에서 이루고 싶은바 10002올해 겨울 암병동 MICU에서 간호학생 인턴십을 수료했습니다. 인턴십을 이수

자기소개서 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.29

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지역사회 간호보건 사업분야에 대한 논문 - 보건소 맞춤형 방문건강관리사업 전문 인력의 직무분석

는 ‘프로그램 개발능력’, ‘사업기획’, ‘(통합)보건지소(진료소)의 해당사업 관리’등의 순으로 높게 나타났다.4. 결론대도시 방문간호사업의 업무를 분석한 결과를 살펴보면, 조사당시 방문 ... 지역사회간호학논문요약보건소 맞춤형 방문건강관리사업 전문 인력의 직무분석보건소 맞춤형 방문건강관리사업 전문 인력의 직무분석 - 논문리뷰Ⅰ. 서론1. 연구의 필요성정부는 1995년 ... 을 이끌어갈 수 있도록 유도하여 서비스제공의 효율성을 최대화하기 때문에 매우 중요하다.이에 본 연구는 맞춤형 방문건강관리사업이 시작한지 수년이 지났음에도 불구하고 아직 개발되지 않

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.01

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간호역사보고서(A+보장, A+ 받음)

제도의 확대(1) 전문간호사 제도(2) 전문간호사 제도 추진과정(3) 전문간호사 역할 및 핵심능력(4) 전문간호사 자격(5) 전문간호사 제도의 과제와 발전3. 간호교육제도(1 ... ) 간호교육제도 개선(2) 간호 교육 일원화의 노력(3) 간호 학술의 연구 발전4. 대한간호협회의 발전 및 활동(1) 지부 및 산하단체의 확대(2) 간호사의 정치 참여와 간호정우회 창설 ... 는 보건의료분야도 첨단 과학기술의 영향을 받아 새로운 의약품과 여러 치료 도구가 개발되고 이러한 첨단도구들이 실무에 사용되고 있다.이러한 기술적, 과학적 진행은 간호 분야에도 영향

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.17

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노인장기요양보험제도의 장단점을 서술하고 개선방안을 제시하시오.

지 않는다는 점에서 한계가 보인다.이와 함께 전문 인력으로서 요양보호사들은 장기요양요원 중 91.1%를 차지하는데, 이들의 임금 만족도는 매우 낮고, 경력개발 및 승진 기회 부분 ... 노인복지론노인장기요양보험제도의 장단점을 서술하고 개선방안을 제시하시오.서론급격한 노인돌봄의 수요 증가 추세와 함께 대응 마련은 국민 모두가 공감하는 보편적 문제로 다가왔다. 통계 ... 도록 한다.본론장기요양보험의 장단점장점2008년부터 시행되고 있는 우리나라 노인장기요양보험제도는 “고령이나 노인성 질병 등의 사유로 일상생활을 혼자서 수행하기 어려운 노인 등

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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보건의료정책 보고서(노인장기요양보험제도)

보건의료정책 보고서 ㅇㅇ대학교 간호학과 과 목 지역사회간호학(3) 주 제 보건의료정책 노인장기요양보험제도 교 수 님 - 제 출 일 - 분 반 - 이 름 (학 번) - 목 차 Ⅰ ... 개소), 전문요양실 도입 장기요양인력 경력개발경로 ‘요양지도사’ 도입으로 현장에서 요양보호사 지도 장기요양인력 직무교육 모든 요양보호사 및 사회복지사, 시설장 직무교육 장기요양요원 ... . 서론----------------------------------------------------------------------- p. 1 1. 노인장기요양보험제도 정의 및

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.09

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간호사 국가고시 중요내용 요약자료

을 폐쇄체계로 간주, 하향적 방식①관료제이론:합리적, 법적권한, 계층에 따른 분업 전문화, 자원의 효율적 배분, 공식화, 문서화, 경력제도②인간관계론=동기부여이론:호손실험, 조명실험in) ... 성인간호학 - 애매한것들 모두포함칼륨 3.5-5.0mEq/L / 고칼륨혈증:포도당+인슐린 사용칼슘 4.5-5.5mEq/L 혹은 9-11mg/dl알부민 3.5-5.2g/dL저칼슘 ... 질병상태 개인 찾아내는 것아웃리치 접근성 낮은 위험군 등을 찾아내서 건강원인 문제해결법, 서비스이용법 정보제공하는 것공공부조방식 의료보장 의료급여제도사회보험방식 건강보험, 산재

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.13

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안락사에 대한 간호사의 인식 및 태도에 관한 연구

까지였으며 각 병원의 간호부에 질문지를 배부하였다. 안락사에 대한 인식을 조사하기 위해 사용된 도구는 Ryu가 개발한 도구를 사용하여 소극적 안락사의 의미, 찬반여부, 안락사 요청 여부 ... 가 대두 되었지만 안락사는 사회 윤리적 문제로 논란이 되고 있다.안락사에 대한 제도적 법적 장치가 마련되지 있지 않은 상태에서 간호사의 윤리강령은 간호의 근본이념을 인간의 존엄 ... 을 보면 평균 28.5세의 간호사로 경력은 1년에서 5년 미만으로 근무지역은 서울이 대부분 이었다. 종교가 없는 경우가 가장 많이 차지했고, 주위에 불치병으로 사망한 사람이 없

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.03

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2023년 채용 강북삼성병원 합격 자소서

2023년강북삼성병원합격 자소서(최종합격)[강북삼성병원]키워드: 동반자신규간호사 교육 프로그램: NRP(Nurse Residency Program) 교육프로그램임상경력개발제도 ... KCLS(KangbukSamsung Career Leader System)전문간호사 양성 프로그램: 마스터 제도(양성 프로그램)1. 교육 3개월인줄 알았더니 완전한 독립까지 6- 7 ... 었으며, 최대한 이야기를 자주 들어드리며 제가 미처 생각하지 못한 환자의 입장을 이해하였습니다. 앞으로도 강북삼성병원의 간호사로서 이불처럼 대상자의 동반자가 되어 환자에게 편안함을 주는 간호사가 되겠습니다.

자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.05

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