"규범형리더십형"의 검색결과 입니다.

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리더십 유형 비전 레포트 윤리적리더십사례 사회복지행정론 거래적 리더십 카리스마 리더십 감성 리더십 조직문화의 개념 간호관리 리더십 조직행동론 요약

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"규범형리더십형" 검색결과 3,161-3,180 / 6,747건

[교사] 교사의 책임감과 윤리 및 자격

) 전문성에 대한 책임감교사는 개인적 역량을 개발하고 유지하며, 다른 전문가들과 협동적인 관계를 가져야 한다. 예를 들면, 리더십, 경영, 행정, 조직 행동, 체제 행동, 조직/체제 ... 으로서나 또는 집단의 성원으로서지켜 나가야 할 것으로 기대되는 규범을 의미한다(서정화, 1994). 또한 윤리(ethics)란 일반적으로 '인간행동의 옳고 그름에 대한 표준규범' 을 말 ... 하는 것으로서 공동체 생활을 하는 사람들이 무엇을 어떤 기준에 의해 행할 것인가에대한 원리의 체계화 및 준거를 의미한다(정진환, 2003). 이 표준규범이 교사를대상으로 지켜야 할

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.05.28

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사회복지행정론-인간관계이론,구조주의이론,호손실험,체계이론,생산체계,유지체계,경계체계,적응체계,관리체계,상황이론,기계적,Etzioni,Bolman과 Deal,X이론,Y이론,MBO이론

하다.인간 동기의 복잡성을 강조하면서 생산성의 수준, 작업을 향한 태도 그리고 직업에 대한다양한 행동들은 사회적으로 결정된다.인간관계를 나타내는 집단규범이나 또는 사회적 규범 ... 와 생산성, 동기와 만족, 리더십, 조직 내 비공식집단의 역동성 등 구성원의상호작용에 초점.Amitai W, Etzioni(1964)①생산성의 수준은 물질적 환경과 능력이 아니라 사회 ... 적 규범(Social Norm)에 의해서 정해진다.②비경제적 보상과 제재가 노동자의 행동에 중요한 영향을 미치며 대체적으로 경제적 보상계획들의 효과를 제한한다.③종종 노동자

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.31 | 수정일 2014.10.28

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[경찰조직관리] 경찰조직의 개념, 경찰조직편성의 원리

특유의 목적을 추구하기 위해 의식적으로 구성된 사회적 단위라고 할 수 있다. 경찰조직은 공식화된 분화와 통합의 구조 및 과정 그리고 규범을 내포하는 조직체로써 환경과 교호작용 ... 임무수행에 적합하게 조직되어야 하는 것이다. 양자 간의 조화를 위해서는 리더십 또한 요청된다.2. 경찰조직편성의 원리19C말 이후의 고전적 조직론자들은 과학적 관리법의 영향을 받

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.15

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노인의 정보화(인터넷 활용)와 노인의 사회적 네트워크(노인 정보복지의 향상)에 관한 이해

기간이 오래된 노인일수록 사회관계에서 의견을 선도하는 리더십을 발휘하는 경향이 높아지고 취업을 통해 사회의 일자리 창출을 위한 자기계발에 적극적이라는 것이다.따라서 노인의 인터넷 ... 결조 속에서 행위자의 목적달성을 위하여 사회적 규범, 신뢰, 네트워크를 통하여 행위를 촉진하는 메커니즘이며(Coleman, 1988), 사회공동체 구성원 사이의 협조를 가능하게 해 ... 의 협력을 촉진하거나 공동체 연대와 결속을 유지하는 비공식적 규범이며(Fuluyama, 1999) 사회적 환경에서 개인들의 행동을 촉진하는 사회적 결속과 같은 사회적 배경을 포함

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.02.12

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스타벅스 HRM 분석 및 제언

에 스타벅스 매장은 621 개HRM 시스템 조직구조 및 직급편성 , 리더십 채용 , 교육 동기부여 , 보상 복리후생 , 조직문화조직구조 , 직무편성 스타벅스 지원센터 조직구조 - 팀제 ... 기반 전체구성 70% Frontline 구성리더십 , 채용 리더십 자신의 이야기를 공유하는 것 선례가 없는 일에 도전을 두려워하지 않는 것 , 실패를 인정하고 책임을 질 수 있 ... 하는 감정표현 규범 에 의해 자신의 감정을 드러내지 않고 , 지속적으로 본래의 감정을 조절하고 통제 하여 고객이 원하는 상태의 감정을 표출 하는 것 ( Hochschild , 1983

리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.30

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[ 웨스틴조선 호텔경영 사례연구 ] 웨스틴조선호텔 기업현황과 SWOT분석, 웨스틴조선호텔 마케팅전략과 경영전략사례, 웨스틴조선호텔 위기상황과 극복전략분석

규범"에 두고 투명하고 공정하며 합리적인 업무 수행을 추구하는 조선호텔의 기본 경영정신 이다. 조선호텔은 윤리경영을 통하여 21세기 초일류 호텔로 성장하여 "고객, 종업원, 협력 ... 이 종사원의 교육으로 호텔산업의 특성상 고객과의 접점에 있는 종사원이 호텔의 마케팅의 최일선에 있다는 것으로 판단하여 신입사원 입문교육을 비롯하여 연중 실시되는 서비스캠프, 리더쉽

리포트 | 16페이지 | 5,500원 | 등록일 2016.11.14

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동아시아 국제정세의 변화와 남북관계 전망 - 한반도와 국제정치

적 질서와 가치, 규범, 제도의 강화를 통해 중국을 충분히 수용할 수 있고 미국의 리더십을 회복할 수 있다는 낙관적 전망 ▶ 오늘날 서구 질서에 참여하기는 쉽지만 뒤엎기는 힘들 ... 의 리더십은 지속될 것이라고 주장자유주의 헤게모니미 ·중 관계의 동학미국의 퇴조: 중국의 부상미국의 미래를 전망미국의 쇠퇴론폴 케네디(P. Kenndey) 베트남전쟁 이후부터 소모 ... ③ 중국의 인권, 법치 및 민주주의 증진 ④ 아시아·태평양 지역에서 미국의 정치적·경제적 리더십 유지 ⑤ 아시아·태평양 지역에서 미국의 군사해동의 자유 지속미국: 대중 '헤징

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.22 | 수정일 2016.09.26

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감성의 리더십 독후감

독후감 #2판 정제 목 : 감성의 리더십학 년 : 3학년 교 번 : 5283번 성 명 : 이석원독후감 내용은 견명조 12p 크기로 A4 용지 두장으로 작성하고 리더십 교내교육 1 ... 일 전까지 작성 후 제출할 것.(리더십 교육 종료 후에는 매월 1권씩 책을 읽고 매월 마지막주 수요일까지 제출 할 것)감성 리더십이란 무엇인가? 감성 리더십은 어떻게 학습될 수 있 ... 는가? 조직에 감성 리더십이 넘처나게 하기 위해서는 어떻게 해야할까? 라는 질문에 대한 대답이 이 책속에 들어있다. 이 책을 읽기 전에 내가 막연하게나마 생각했던 감성 리더십과 이

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.28

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[교육행정 및 교육경영] 학교장의 리더십 분석

규범을 확립하고, 전문직업적 이상을 수립하며, 동료의식을 함양하여 자신의 직무에 대한 내재적인 만족감을 강하게 느낀다는 것을 알 수 있다. 이는 교장이 학교 경영 시 어떤 리더십 ... 학교장의리더십 분석요즘 기업의 최고경영자를 뜻하는 CEO(Chief Executive Officer)형 리더가 모든 공사조직의 이상형으로 떠오르고 있다. 이는 기업의 목적의 이윤 ... 다. 이처럼 학교장의 자질로서의 CEO적 리더십이 강조되고 있는 이 시점에서 학교장의 경영마인드의 필요성을KBS 수요기획 “교장선생님은 CEO, 학교가 변했어요.”를 통해 찾아보

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.13

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월드컵 16강 진출 대표팀의 조직분석

도덕적 관여 강제적 권력 강제적 조직 보수적 권력 공리적조직 규범적 권력 규범적 조직 국가대표팀는 자부심 , 존경 등 상징적 규범으로 통제 선수들은 적극적 반응 , 긍정적 지향 ... ) 홍 감독은 금메달 획득을 위해서는 기술적인 면보다 심리적인 준비가 중요하다고 강조했다 . 이를 위해 ' 감성의 리더십 ' 을 강조했다 . 그는 심리적인 문제를 해결하기 위해 ... 와 White 의 리더십 연구 전제형 , 민주형 , 자유방임형으로 지도방식 구분 2010 월드컵 대표팀의 허정무 감독 전제형 리더십 ⇒ 민주형 리더십으로 변화 첫 번째 대표팀 감독

리포트 | 51페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.21

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[가치혁명][CEO가치혁명][CEO][가치][가치관][가치평가][가치론][가치혁명 특성]가치혁명의 특성, CEO가치혁명의 특성, 가치혁명의 필요성, CEO가치혁명의 필요성 분석

에, 어느 하나의 학문에 자기 자신을 가두어두지 않는 것이 절대적으로 필요하다.모든 학문을 섭렵하여 인간지식을 다루는 예술(Arts)과 과학(Science)을 가치적인 규범의 틀 속 ... 된 사회를 만들기 위한 규범적인 준칙을 수립하는 것이다. 인간적 세계화, 즉 각각 상이한 문화 속에서 생활하는 사람들이 공통의 긍정적인 가치를 함양하기 위한 규범적인 준칙을 제시 ... 하고, 진정한 문명된 사회를 만들기 위하여 개개인이 매일매일 실천해야하는 규범을 제시하겠다. 이러한 개인적 규범은 비판적 낙관론(Critical Optimism)에 근거를 두고 있

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.12

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10장 팀개발과 관리

과 리더십을 이해하는 것들이 포함, 사회적 행동의 측면에서는 대부분의 구성원들이 팀내의 한두 명에게 지나치게 의존하려는 성향과 종업원들의 감정을 다루어야 함2) 격동기: 격동기는 작업 ... 이 아니라 잘 관리하는 것3) 규범화기: 규범화기에서의 행위는 정보를 공유하고 서로 다른 조건들을 수용하며 타협이 필요한 의사결정을 하기 위해 긍정적인 노력이 이루어짐, 이 단계 ... 하는 데 복잡성을 더해줌, 다양성 획득의 목표는 개인, 팀, 조직의 장기적인 이익에 반대가 되기보다는 좋은 결과를 가져올 수 있도록 독특한 도전을 만들어내는 것5) 규범①규범과 조직

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.02.18

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중학교 경영의 가능성과 제약요소 (강점, 약점, 기회요소, 위협요소)

의 공유적 리더십 행사로 전 교직원의 역량결집이 이루어지고 있으며, 교사들에 대한 의견수렴이 원활하게 이루어진다. 인사위원회의 협의사항에 대해 수용적이며 공정한 인사, 예산편성 ... 가 형성되어 있다.교사들 간에 자율적인 행위규범이 형성되어 있다. 학교장과 교감, 교사들 간에 좋은 인간관계가 형성되어 있고 각자의 선의를 상호 신뢰하는 풍토가 조성되어 있

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.09

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우리 행정부패실태와 부패방지방안

.Ⅱ. 본론1. 부정부패의 개념부정부패란 사회규범이 지켜지지 못하는 무규범 또는 반규범 상태를 말하며, 부정과 부패를 개념적으로 분리하여 살펴보면 부정이란 공적인 직권이나 행정수단 ... 또는 공직의 사유관 등에서 노출된 관료들의 의식구조에 있다고 볼 수 있다. 둘째로 최고 정치지도자들의 장기집권의 병폐와 카리스마적 리더십 또는 권력남용으로 인한 역기능에 유발 ... 고 사회적 규범과 관행에 혼란이 일어난다. 특히 금전에 대해 지나친 집착을 보이게 되는데 이러한 경향들이 공무원들로 하여금 부패행위를 유도하게 한다.(2) 행정문화우리의 경우 권위주의

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.01.13

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리더쉽론 정리

[ 리더쉽의 5단계 ]1. 직위 : 가장 하위의 단계로 여기서 직위를 얻으면 자연스럽게 리더쉽이 주어지고 사람들은 의무감에서 지도자를 따른다.능력이 아닌 직위를 기반으로 한 리더 ... 리더는 과업의 능률과 인간적 요소를 절충하여 적당한 수준에서 성과를 추구한다.㉤ 팀형(team : 9·9 형) 가장 효과적인 리더십인간과 과업 모두에 대한 관심이 매우 높 ... 하는 경향을 지니고 있다. 조직의 상급자와 부하, 동료는 물론 고객 등 외부 이해관계자들과도 원만한관계를 잘 형성한다.협조적/융통성(3) 성실성성실성은 사회적 규칙, 규범, 원칙

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.17 | 수정일 2017.05.02

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[장관][장관 자질][장관 역할][장관 재임기간][장관 취임연령][장관 경제정책조정회의]장관의 자질, 장관의 역할, 장관의 재임기간, 장관의 취임연령,장관의 경제정책조정회의 분석

적으로 유추한, 장관이 마땅히 갖춰야 할 규범적 자질은 논의하고자 한다(김광웅. 1994; 함성득 외, 2002). 따라서 여기서 말하는 자질은 임명권자가 실제로 장관충원에서 고려 ... (이시원, 민병익, 2002: 73).5. 관리능력장관은 부처조직의 수장이며, 따라서 일종의 최고관리자(CEO)이다. 따라서 적정한 수준의 리더십과 행정관리능력을 갖춰야 한다. 오랫 ... 동안 한국의 장관은 위계적 권위와 개인적 카리스마를 통하여 권위주의 내지 온정적 권위주의 유형의 리더십을 행사하여 왔으나, 이제 조직구성원들간의 상호신뢰와 적정한 분권화를 바탕

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.24

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상황적 리더십에 대하여 설명

, 집단 분위기, 가치, 규범? 외부 환경 -복잡성, 안정성, 불확실성, 자원 의존도, 제도화조직 요인의 규모를 예로 들면, 조직의 크기의 상황에 따른 리더십이 다르게 요구 ... 상황적 리더십에 대하여 설명* 상황정 리더십상황적 리더십(situational leadership)은 리더십이 타고나는 속성도 아니고,특정한 하나의 리더십 행동을 상황에 상관없이 ... 고수하는 것도 아니며, 상황에따른 적합한 리더십을 달리 적용하는 것이 효과적인 리더십이라는 점을 전제로 한다.즉, 리더십에 영향을 미칠 수 있는 상황적 요인을 크게 네 가지

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.05.28

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#2. Dyer

2. 조직문화에 대한 Dyer의 모형을 설명하시오.Dyer는 인공물, 인식(규칙·규범 따위), 가치, 기본가정 등 4가지 수준으로 이루어진 조직문화에 대한 정교한 이해를 바탕 ... 하고 싶어 하지만, 이 단계에서만 몇 년이 걸리는 경우도 있다.이 같은 Dyer 모형의 가장 큰 특징은 조직문화 변화에 리더십 변화와 관련된 위기가 요구된다는 점이며, 6단계의 순환 ... 모형을 이룬다.제1단계의 경우 경제공황이나 경기침체처럼 환경적인 충격과 같은 도발적인 사건에 의해 리더십 능력과 조직의 현재 관행들에 대한 의문이 제기되면서 시작된다. 이 때 조직

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.30

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리더-구성원 교환관계 이론

교환관계(LMX : Leader-Member Exchange) 이론은 리더십의 전통적 접근법에 대한 대안적 모형으로 덴스로 등이 제시한 수직적 쌍대(VDL : Vertical ... Dyad Linkage) 이론에 기초함 ♦ 리더-구성원 교환관계 이론은 리더십을 리더와 구성원 간 의 상호작용을 중심으로 나타나는 과정으로 개념화함 ♦ 초기 수직적 쌍대 이론으로 출현 ... 하여 여러 차례의 개정을 거치고 리더-구성원 교환관계 이론으로 명칭이 바뀌면서 지속적으로 발전함리더-구성원 교환관계 이론1♦ 대부분의 전통적 리더십이론의 가정 (평균적 쌍대 이론

리포트 | 34페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.05.12

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교육행정 리더십 피피티

제 제 8 장 . 리 더 십 교육행정 8 조 장정환 김수경 고선아 김 00 김 00 황 00 000 교수님제 1 절 . 리더십의 개념 ① 행정과 경영 및 리더십제 1 절 ... . 리더십의 개념 ② 리더십의 정의제 2 절 . 접근방법 ① 특성이론 특성이론 이란 ? 비 리더와 구별되는 리더 개인의 육체적 . 심리적 또는 사회적 특성을 확인하는데 주로 관심을 가지 ... 과의 관계가 중요하며 , 상황이 다르면 리더의 특성도 달라진다는 것 !제 2 절 . 접근방법 ② 상황이론 교육리더십의 상황적 요인제 2 절 . 접근방법 ② 상황이론 조직의 구조적 특성

리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.02

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