"남성직업경력"의 검색결과 입니다.

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"남성직업경력" 검색결과 3,081-3,100 / 4,595건

[경제학]취업준비와 기업의 채용 기준 간 상관관계 분석 프리젠테이션

: 1 개 기업 평균 요구 학점 : 3.01 점성별 제한 총 100 개의 기업 채용공고 중 성별 제한 : 3 개 기업 (3%) 남성만 채용 : 1 회 여성만 채용 : 2 회연령 ... 제한 총 100 개의 기업 채용공고 중 나이 필수사항으로 제한 : 9 개 기업 (9%) 여성만 채용하는 기업 VS 남성만 채용하는 기업 : 여성이 아래로 1 년 빠르고 , 위로 3 ... 년 어림 여성만 채용할 때 : 남성만 채용하는 경우보다 더 어리고 젊은 사람을 선호하는 것필수전공 제시 : 총 106 개전공제한에 따른 우리의 지원 기회 경제학적 지식을 사용

리포트 | 60페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.07.13

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[군가산점 논란] 군가산점제도의 이해와 찬성론과 반대론 및 발전방향

의 근거1) 헌법의 규범적 요청2) 국가 봉사 경력 가점제의 비현실성3) 가산점제도로 인한 여성, 장애인 등의 평등권 침해4) 가산점제도로 인한 여성, 신체장애자 등의 공무담임권 ... ) 절충적 입장의 대안4) 군가점제 제도에 대한 설문조사를 통해 보는 기타 대안III. 결론※ 참고문헌 및 참고사이트I. 서론국방의 의무를 다한 남성들이라면 군 가산점 문제에 관심 ... 을 가질 수밖에 없다. 특히 최근 몇 년간 병역의 의무를 다한 남성들에 대한 처우개선 방법이 여러 가지 방식으로 활발하게 토의되어왔지만 뚜렷한 해결책을 제시한 경우는 거의 없

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.07

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미운오리새끼

라는를 이해하게 해준다.그의 이야기를 읽어 내려가는 동안에, 교사란 직업이 다른 직업과는 달리 그 직업을 갖게 됨과 동시에 경력교사건 초임교사건 상관없이 똑같은 임무를 완성하고 수행 ... ). 불완전한 직업사회화 3). 여성차별과 남성차별.1절은 초임교사가 느끼는 학교 문화와 관련된 것으로, 기존의 교사들에게서 어떠한 것들을 수용하고 그들에게 맞추도록 하는지 요구를 받 ... 들의 이목을 얻기 위해, 고령의 교사들의 깐깐한 취향에 맞추기 위해 옷을 사고 그것들을 잘 어울리게 하는데 많은 돈과 시간을 투자하는 것을 보면 직업을 교사로 가진 이들은 과연 어떨지

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.04.04 | 수정일 2017.12.03

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신체형장애 (신체화장애, 전환장애, 통증장애, 건강염려증, 신체변형장애)

을 받는 의사쇼핑의 경력을 나타내기도 하고 , 불필요한 진단과 수술을 받은 경험1-(3) 신체화장애의 임상적 특징 평생유병률 : 여성 -0.2~2% / 남성 -0.2% 발병시기 ... 적 증상을 호소한 경력 (3) 신체적 증상이 신체적 이상이나 물질에 의한 것이 아니거나 신체적 이상이 있을 경우 에 신체적 호소와 부적응적 양상이 기대되는 것보다 지나쳐야 한다 ... .Conversion Disorder 4. 적절한 신체검사나 진찰 후에도 , 증상이나 결함이 신체적 손상이나 약물의 직접적인 효과로는 설명될 수 없어야 함 . 5. 증상이나 결함이 직업

리포트 | 52페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.10.21

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여성의 직업선택과 고용구조

여성과 직업대학에서의 전공선택과 직업경력? 우리 사회는 전반적으로 고학력화가 진전되어 2000년 현재 진학률은 65.5%이며 대학 입학자수의 46.6%는 여성이다.? 대학은 초 ... 에서의 전공?사회에서의 직업분야에 대한 연계고리가 매우 취약한 것으로 볼 수 있다.? 자연계 졸업자의 종사상 지위, 산업 및 기업규모별 분포를 살펴보면 여성은 남성에 비해 상용직(43.0 ... 을 보여준다 하겠다.제2절 전공분야별 여성의 직업경력 분석? 이 절에서는 패널자료를 이용하여 여성의 최초 진입 시점으로부터 현재까지의 직업경력을 관찰함으로써 전공분야별로 직업경력

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.16

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청년 실업

.6%인데 반해 이슬람계 청년 실업률은 40%나 된다. OECD에 파견 갔던 전 노동부 정형우 서기관(현 고용서비스기획과장)은 “유럽 국가들은 청년 직업 훈련을 통해 청년층의 취업 ... 다고 보도동을 기피하는 ‘은둔형’? 자기의 이성과 개성에 맞는 직업을 못 찾아 구직을 포기한 ‘자기실현추구형’? 한번 취직했으나 적응을 못 하고 재취업을 포기한 ‘자신상실형’※ 일본 ... 는 바로 현대 젊은이들은 아직 일하는 의미를 잘 모른다는 것이다. 생활을 위해 일한다고는 하지만 20~24 미혼의 경우 남성의 40.9% 여성의 49.6%가 부모로 부터 지원을 받

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.03.02

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직무스트레스 관련 논문을 읽고

, 경력, 지역, 회사의 규모까지 고려하여 다양한 근로자를대상으로 조사하여 연구의 신빙성을 높이고자 하였다.논문에서는 여성이 남성보다 스트레스를 더 많이 느낀다고 설문조사 결과와 연구 ... 를 통해 보여주었다. 여성이 남성보다 더 많은 스트레스를 느끼는 이유는 남성에 비해 역할 스트레스(role stress), 직업적 고정관념(occupational s ... 스트레스의 요인과 반응 등을 살펴보기 위해 재직상태에 있는 근로자 남성 205명, 여성 178명, 총 383명을 대상으로 설문조사와 연구를 통하여 분석하였다. 성별뿐만 아니라 직책

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.05.29

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[간호학실습 A++ CASE]benign neoplasm of ovary, 양성난소낭종 CASE

: 51결혼상태: 유 (WIdowed=6년전)학력:고졸직업:주부가족상태■-? ■-?| |?-----■|----------??｜ | | ｜｜■ ■ ■ ■ ?종교:무지지체계:주로 가족 ... 2)월경력초경연령:16폐경연령:49월경주기 특성?월경주기: 1회/m②월경기간: 7일③월경 양상: 규칙적임④월경 전 증후군: 무⑤월경시 불편감 정도: 경함(사용하는 약물이나 완화방법 ... 는 한꺼번에 많은 양의 생리(자궁출혈)를 하기도 한다.2) 비만그 다음으로 흔한 증상 중 하나로 40~50%에서 비만이 동반된다.3) 남성호르몬 분비과다로 인한 증상들조모증: 털

리포트 | 60페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.05 | 수정일 2014.11.22

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에린브로코비치로 본 현대사회 여성의 모습

더 관심을 가지고 다시 찾아보았다.영화의 줄거리는 대강 이렇다. 미인대회 출신인 에린은 두 번의 이혼 후 제대로 된 경력도 직장도 없이 통장잔고는 고작 16달러인 어린 아이 셋 ... 였다. 그런데 6년 후 일을 구하려니 아무도 일을 안준다는 것이다. 남성이 육아문제에 대해 회피할 때 여성은 육아문제에 있어 당사자로써 당당하게 맞서고 있음을 나타내고 있다.겨우 ... 취직하게 된 변호사 사무실 내에서도 제대로 된 교육도 못 받고 경력도 없는 에린은 같은 여자들에게조차 따돌림을 당한다. 화려한 그의 외모와 옷차림, 거친 말투 등이 그 이유였

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.09.15

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한부모여성 문제점과 대안

평고립을 경험할 가능성이 높다. 여성들은 남성들에 비하여 취업경력을 가지지 않았다거나 취업을 하였다하더라도 저임금, 단순직종, 영세 사업장에 몰려있는 경향이어서 한부모가구주가 된 ... 을 수행하는 동안 다른 형제들에게 어머니로서의 역할을 기대 받아 역할혼란을 경험하게 된다.특히, 모자가족의 대부분이 모는 생계를 위해 직업에 전념하게 되는데, 이 경우 과중한 역할 ... 을 위한 별도의 복지대책에 대한 고려가 매우 부족한 실정이다. 경제적 자립을 위한 직업훈련의 필요성이 역설되고 있지만 여성한부모가구주를 둘러싼 제반 여건에 대한 고려가 충분히 되고 있

리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.19

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[사회복지론]여성빈곤, 아동빈곤, 노인빈곤

) 2,616(44.6) 2,528(41.5) 2,643(42.0) 남성 1,029(12.8) 1,063(12.9) 1,279(15.4) 1,308(15.4) 1,373(15.8 ... ) “ 여성의 비정규직화 ” 라는 표현이 있을 정도로 여성 상당수가 남성에 비해 열약한 근로조건특화된 일자리 여성의 근로조건이나 처우가 상대적으로 열약한 데는 여성에게 특화된 일 ... 의 비중이 높다는 특징 저임금이나 임시 , 일용직 일자리가 정당화되는 이유는 전통적으로 남성이 가계를 담당하며 여성은 생계보조 역할을 한다는 식의 관념이 작용 여성의 일자리를 비하

리포트 | 57페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.11.29

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한부모가족에 대한 정책과 대책

들은 남성에 비해 취업경력을 가지지 않았다거나 취업을 하였다 하더라도 저임금, 단순직종, 영세 사업장에 몰려있는 경향이어서 한부모 가구주가 된 이후 의료보험, 고용보험, 연금 등 ... 에서 이 법에 따른 급여를 하지 아니한다. ㉠생계비, ㉡아동교육지 급비, ㉢직업훈련비 및 훈련기간 중의 생계비, ㉣ 아동양육비, ㉤기타 대통령령이 정하는 비용 등이다.② 미혼모 ... 여서, 의료비에 대한 한부모가족의 부담이 클 수 밖에 없다(3) 직업훈련비 및 훈련기간 중 생계비한부모가족지원법하에서는 실제 직업훈련비 및 훈련기간 중 생계비지원이 실제 이루어 지고 있

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.03.22

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연세대학교 RN-BSN 여성건강 학습활동7.1

, 전통적 역할혼돈에 따른 여성간호사의 보이지 않는 자존심이 존재한다.전통적으로 ‘의사’라는 직업은 대부분이 남성이었고, ‘간호사’라는 직업은 여성이었다. 그러한 남자의사와 여자 간호 ... 한 사람이었으며, 어느정도 경력과 연륜이 있는 외과의사였다. 그녀의 터프한 성격은 수술도중 여지없이 표현되었는데, 여는 남자의사보다 더 예민하고 신경질적인 수술스타일을 가지고 있 ... 었고, 실제로 신규간호사들이 그녀의 수술에 스크럽을 서는 것을 꺼려할 정도였다. 하지만 그녀의 남성보다 더 터프하고 와일드한 성격에도 불구하고 수술실 내 간호사들 사이에서 그녀를 남자

리포트 | 3페이지 | 5,500원 | 등록일 2010.09.19

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자원봉사자의 유형을 논하시오

(1) 연령별 유형봉사자의 유형(자원)은 다양하다. 연령별, 성별, 직업, 종교 등으로 다양하다. 연령별로도 어린아이에서 노인 에 이르기까지 연령별로 다양하다. 최근 중고등학생 ... 한 역할을 감당해 왔다. 자원봉사하면 여성이다 말해도 무방할 정도로 여성들이 주류를 이루었다. 이런 배경엔 여성의 인력을 더욱 필요로 했다. 이젠 남성들이 자원봉사에 참여를 하고 있 ... 다. 직장일 때문에 참여하지 못해 왔는데 근무평점에도 사회봉사활동 경력이 필요한 시대에 살고 있다. 직장별로, 지역사회별로 자원봉사에 참여하고 있다.(3) 종교별기독교, 카톨릭

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.18

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여성학개론 기말고사 예상문제 정리

은 여성이 선택하는 직종은 자신의 경력과 파워를 고려하는 선택이라기보다 성 역할 사회화에 합치되는 방향에서 일어난다. 성 유형화된 직업이란 성 역할 고정관념에 부합하고 어느 한 성 ... 한다. 생물학적으로 남성은 출산이 불가능하기 때문에 남성은 가사가 아닌 직업의 기능을 떠맡아야 한다.여성과 일에 대한 또 다른 전통적 관점으로는 정신분석학자들의 견해를 들 수 있 ... 여성학 개론 기말고사 예상문제1. 성, 지위, 믿음(P140)성(性)은 개인의 특성이기보다는 제도화된 사회관습이다. 따라서 성 고정관념은 남성이 더 가치 있는 지위와 경쟁력

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.12

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[부부폭력 대책방안] 부부폭력의 현황과 국내외 부부폭력 사례 및 문제점과 부부폭력 해결방안

라고 지적했다.③매 맞는 남편들의 실태여성부가 지난해 9월부터 4개월간 혼인 중이거나 이혼 경력이 있는 성인 남녀 6156명을 조사한 결과 남성 10명 중 3명은 아내로부터 정신 ... 는 남성을 미화하고 영웅시하기까지 하여 어린 청소년들에게 폭력의 유용성과 폭력적 문제해결을 선호하게 하고 있다.③ 공권력의 미온적 태도가정폭력을 일반 폭력과 달리 처벌하지 않는 경찰 ... ·배우자에 대한 학대·무시·구박 등 특히 경제적 폭력은 외환위기 때부터 남성들이 직장에서 실직·퇴직·사업부진 등으로 인하여 아내에게, 가족들에게, 자식들에게조차 받게 되는 정신적 학대

리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.09

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글로벌 노마드

어서 그대로 사용할 수 없는 것들이 많다. 인재를 발견하고 유인하는 데는 타이밍도 중요 중국에서 30세이상의 남성이 경력을 이동하는 일은 거의 아내의 의사에 달려있다 - 미국의 경우 남부 ... 적으로 이동하는 신종 직업인 189 9. 변화에 적응하기 205 10. 조직과 리더십을 새로 디자인하라 11. 새로운 인력관리 12. 새로 등장하는 글로벌 인재관리 13. 글로벌 ... 상 커져가는 고용시장에서 글로벌 노마드의 세상에 발을 들이는 것을 뜻한다. 많은 기업들은 이미 사내에 들어와 있는 인턴이나 졸업자, 2~3년 경력직 등 젊은 잠재 인력을 뽑아내

리포트 | 35페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.04.08

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노인장기요양보험서비스에 대한 소명의식이 요양보호사의 직무만족도에 미치는 영향

고, 현재 요양보호사가 갖고 있는 자신의 직업에 대한 인식은 전문가로서의 접근보다 기존의 자원봉사 경력에서 기인한 사회에 공헌하고자 하는 신념이나 종교적인 이유에서 비롯된 의무 ... 또는 요양서비스제공을 통한 소득창출과 같은 상충하는 내용으로 혼재되어 있다. 이러한 직업의 정체성에 대한 혼란은 자칫 낮은 수준의 직무만족을 불러올 수 있다.요양보호사의 직무만족 ... 연구는 장기요양보험서비스를 실시하고 있는 요양보호사들의 직업에 대한 소명의식과 장기요양보험서비스에 대한 신념의 수준을 조사하고 이것이 요양보호사의 장기요양보험서비스에 대한 신념

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.06

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호텔관광 인사 관리- 서비스업의 이직문화

구조적 가변성 공동 노동자 유지 + 관리자 유지 + 분배의 공정 + 지나친 업무 부담 - 물자 부족 - 임금 + 직업 보장 + 승진 기회 + 경력 발전 + 이전입장 가변성 긍정 ... 원 개인의 판단에 의해 결정되는 변수구조적 가변성 Routinisation 역할 대립 승진기회 경력 발전 이전입장 가변성 부정적 감정상태 환경적 가변성 직업 기회 문화 전복 연합 ... (7) (8) 구조적 가변성 공동노동자유지 관리자 유지 Routinisation 분배의공정 임무 ambiguity 지나친업무부담 물자부족 임금 직업보장 승진기회 경력발전 이전입장

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.07.26

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한국 노동시장에서의 성차별 실태

는 여성들조차도 여성이 남성중심적인 조직문화에서 계속 경력을 개발하려면 자신이 열심히 하는 수밖에 없다는 관조적인 결론을 내리는 경우가 많다.이러한 여성에게 적용되는 불합리적인 배제 ... 에 가장 직접적으로 관련이 있는 만큼 우리 생활에 파급력이 큰 부문이라고 생각하기 때문이다.우리나라는 예로부터 내려온 가부장적인 문화로 인해 여성과 남성에 대한 성역할 기대가 이 ... 분화 되어있다. 바로 이러한 사고방식이 채용에서부터 임금, 승진, 입사 후 교육, 퇴직에 이르기까지 고용의 전반적인 과정에 성차별이 존재하도록 한 것이다. 남성은 한 가정을 책임지

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.15

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