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"조직내스트레스" 검색결과 3,021-3,040 / 64,557건

  • A+ 성인실습 유방암 case study
    스스로 발견하는 경우가 많다. 유방암 내에서 병기별로 생존율을 분석해 보면 암이 처음 발생한 장기를 벗어나지 않은 국한된 경우 무려 98.4%의 생존율을 보였으며 주위 장기 ... 나 인접한 조직 혹은 림프절을 침범한 국소 진행 단계인 경우도 90.7%의 높은 생존율을 보인다. 하지만 멀리 떨어진 다른 부위로 전이된, ‘원격 전이 단계’에서는 유방암도 38.3 ... 에서부터 액와 앞 경계부까지 놓여 있다. 유방의 모양과 크기는 연령이나 성호르몬의 분비 및 영양상태에 따라 다양함유방은 샘조직, 유관, 지방조직, 림프관, 혈관, 근막, 결체조직
    리포트 | 36페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직 안에서 조직의 목표와 개인의 목표가 다른 경우를 사례로 제시하고 그 해결방안을 기술하시오.
    이나 목표를 나타내는 것으로 조직이 실현하고자 하는 바람직한 상태를 말하는 것이다. 조직의 목표는 조직구성원들이 협동적으로 노력하여 결과를 산출해내려는 내용이다. 조직의 목표 ... 달라 상충한다, 이 경우에는 조직의 목표와 개인의 목표가 상충할 수 있다. 예를 들어, 사회복지사가 위험한 상황에 노출되거나, 과도한 업무량과 스트레스를 겪거나, 적절한 보상 ... 효과적인 소통과 협력이 필요하다.이런 상황에서의 해결방안을 정리해보면 다음과 같다.①열린 의사소통 강화조직 내에서 개인과 조직 간의 목표 차이를 열린 마음으로 소통하는 것이 중요
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천 모델(인지행동모델. 해결중심모델. 위기개입모델) 중 1가지를 선택하여 기본개념을 설명
    ) 실존적 위기?인간에게 중요한 이슈를 동반하게 되는 내적 갈등이나 불안과 관련된 위기를 의미하는 것이다. 예를 들어서 개인의 특정한 전문성에 대한 불안, 조직에서 중요한 영향을 주 ... 라고 볼 수 있다. 갑작스러운 생활고나 자연재해 등으로 인하여 격심한 고통의 감정을 일시적으로 경험하고 이로 인하여 압도당하거나 발달과정 속에서 유발되는 스트레스로 인하여 일상생활 ... 할 수 있다는 것이다. 외상 후 스트레스 장애를 비롯하여 심리적 장애와 신체적 질환에도 취약해질 수 있다. 위기 상황에 처해있는 클라이언트의 인지적, 정서적, 행동적 불평형에 대하
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.05
  • 정신간호
    조직적 변화 일으켜 신체질환을 야기 의미 스트레스와 질병간의 매개체계는 자율신경계 내분비계 및 면역계 내분비계 콜티코스테로이드분비 촉진 심리적 스트레스가 각종 면역기능을 감소 ... 증상의 형성에 심리적인 요인이 우세하게 작용하는 것이 특징적인 장애 개인의 내적 불만이나 갈등이 적절히 해소되지 않았을 때 누적된 정신적 갈등이 신경증적 정신방어기제를 통하여 신체 ... 으로 보고되어 있어 세로토닌 관련 질환 추정유전요인 10~20%심리학적 요인억압된 본능적 충동의 대체물이거나 내적 갈등으로 인한 감정을 타인에게 알리기 위한 대화의 한 방편
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직 내에서 일하는 직장동료 간의 갈등의 문제점에 대해 설명하고, 이에 대해 현명하게 대처하고 행복한 삶을 위한 직무만족을 성취할 수 있는 자신만의 관계유연성 전략에 대해 기술하시오
    조직 내에서 일하는 직장동료 간의 갈등의 문제점에 대해 설명하고, 이에 대해 현명하게 대처하고 행복한 삶을 위한 직무만족을 성취할 수 있는 자신만의 관계유연성 전략에 대해 기술 ... 하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직장동료 갈등의 개념2. 직장 내 갈등의 유형1) 역할 갈등2) 보상 갈등3) 감정적 갈등4) 상호의존 갈등5) 의사소통 갈등3. 조직 내에서 일 ... 하는 직장동료 간의 갈등의 문제점4. 자신만의 관계유연성 전략 ? 신뢰5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론직장 내 갈등은 결국 조직 내 갈등이라고 볼 수 있는데 조직 내 갈등
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.25
  • 방통대 기초간호과학 기말 시험 답
    된다.① 인지(recognition): 원인물질과 조직손상에 대한 인지② 유리: 화학적 매개물질과 백혈구증가증 유도인자의 유리③ 제거: 병원성 세균과 죽은 조직세포들의 식작용을 통한 제거 ... ④ 조절: 염증반응이 진행된 후 조절되어 마무리⑤ 수복: 섬유소에 의한 손상된 조직 수복2. 항생제 내성균의 기전을 설명하시오. (10점)① 항생제의 표적이 되는 요소를 변화 ... 시킴② 항생제를 파괴함③ 항생제를 변형시킴④ 항생제가 세포 내로 들어오면, 표적에 도달하지 못하도록 밖으로 다시 내보냄⑤ 항생제가 들어올 수 없도록 포린을 손상시키거나 변형시킴3. 다음
    방송통신대 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.05.12
  • 생화학 제9판 제 24장
    에서 관할하며, 일반적으로 한국영양학회의 연구원들이 작성한다.· 식품의 영양성분데이터는 다양한 기관에서 작성된 영양성분데이터를 식품의약품안전처에서 체계적으로 조직화· 단백질 섭취의 중요 ... 산 섭취3) 단백질들은 계쏙 분해(지속적인 양질의 단백질 공급이 필요)√식이비타민(미량영양소)· 다량의 지용성 비타민들은 지방조직에 축적되어 독성을 야기(비타민 A)· 비타민 B군 ... 이 특정한 내분비선에 작용하면, 내분비선은 표적기관으로 운반될 호르몬을 방출. 이 과정이 모든 단계에서 피드백 조절이 작동· 시상하부, 뇌하수체, 특수한 내분비선의 작용에는 정교
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    인간과 사회, 노동에 대한 사회학적 개념과 이론 분석 (간호사 감정 노동)
    에서도 내가 속해있던 병원 조직은 끊임 없 이 다양한 의료서비스를 제공하며 환자 유치에 혈안이 되어있을 뿐 노동자에 대한 배려는 찾기 힘들었다.감정노동이 병원서비스에서 차지하는 비중 ... 이 증가하였음을 노사 모두 인정하고, 조직 내 동료간의 동질성 회족, 조직몰입, 직무만족과 협력적 노사관계 형성에 미치는 영향을 고려하여 감정노동에 대한 조직적 차원의 관리와 더불 ... 가 지속되고 있음을 알 수 있다.2001년부터 4년간 내가 응급실 간호사로 일했던 시절, 대학병원에서도 의료서비스의 질 향상과 업무의 효율성, 생산성을 증대하기 위해서 병원구성원
    방송통신대 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.12.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오
    하고 있습니다. 특히, 맞벌이 가족은 두 부모 모두가 경제적으로 가정을 유지하면서 가정과 직장 생활을 균형 있게 이뤄내야 하는 도전에 직면하고 있습니다. 이러한 맞벌이 가족들은 경제 ... 에는 두 부모 모두가 경제적으로 가정을 유지하면서 가정과 직장 생활을 균형 있게 이뤄내야 하는 도전에 직면하고 있습니다. 이러한 도전은 여러 가지 어려움과 압력을 맞이할 수 있 ... 이 크면서도 가정에서 충분한 지원과 혜택을 받기 어렵다면, 가정의 안정과 복지가 저하될 수 있습니다.넷째, 신체적, 정신적 스트레스라는 어려움이 있습니다. 맞벌이 가족은 직장
    리포트 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.15
  • 현대적 리더십 이론 세 가지의 특성에 대해 설명하고, 이 중 하나의 이론을 선택하여 그에 해당하는 인물과 사회복지조직에 적용했을 때의 장점과 단점을 서술하시오.
    에서는 다양한 리더십 이론들이 발전하고 있으며, 이러한 이론들은 조직 내에서 리더들이 어떻게 효과적으로 역할을 수행할 수 있는지에 대한 지침과 프레임워크를 제공합니다. 이 논문에서는 현대 ... 주도: 리더는 조직 내 변화를 주도하고, 구성원들을 변화의 중요성에 대해 설득하며 동참시킨다.(2) 관련 인물: 마틴 루터 킹 주니어는 변혁적 리더십의 대표적인 예시 중 하나로 ... 다.이러한 현대적 리더십 이론들은 조직 내에서 다양한 상황과 목표에 따라 적용될 수 있으며, 각각의 특성은 리더가 조직과 구성원을 효과적으로 이끌고 지원하는 데 도움을 준다. 따라서
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    투사검사 중 문장완성검사, 집 나무 사람 그림검사를 본인이 모두 할인자료
    라는 인식에 바탕을 두여 투사적인 그림이라는 용어가 나타나기 시작하였다. 투사적인 그림검사는 그림을 통해서 자신의 심리와 경험을 내적 심리 상태에 관한 시각적인 표상으로써 바라보 ... 및 갈등, 또한 동기와 반응이 보여지게 된다고 한다. 검사를 받는 대상자가 자신의 반응을 어떻게 구성을 하며 조직을 하는지, 자극을 어떻게 지각을 하는지, 어떠한 설명을 부가 ... 들은 여러가지의 다양한 방식으로 자유스럽게 반응을 할 수 있다. 반응에 있어서 자기의 반응을 어떻게 구성을 하고 조직을 하는가, 자극을 어떻게 지각을 하고 어떤 설명을 부가를 시키
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.11
  • A+당뇨CASE/총23장/내용풍부/급성통증,낙상위험성
    와 원인3. 병태생리? 포도당 이용 감소 : 신경 조직, 적혈구, 장세포, 간, 콩팥의 요세관은 포도당 이동을 위해 인슐린을 요구하지 않지만 골격근과 심장근육 및 지방 조직은 포도당 ... 이동을 위해 인슐린을 필요로 한다. 인슐린이 부족하면 포도당은 혈액 내에 남아 있고 고혈당이 된다.? 지방 이용 증가 : 포도당을 에너지로 이용할 수 없을 때 신체는 지방을 이용 ... 하게 된다. 지방이 대사되는 과정에서 대사산물인 케톤이 형성되는데, 케톤은 혈액 내 축적되고 콩팥과 폐를 통해 배설된다. 케톤은 혈액과 소변에서 측정할 수 있으며 당뇨병의 지표
    리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.24 | 수정일 2022.01.27
  • 행복심리학이론 목표설정이론
    어야 각 관리자 또는 조직단위의 능력범위 내에 있어야 현실적이고 달성 가능해야 그 달성에 필요한 시간의 제한을 명확히 나타내주어야{nameOfApplication=Show} ... 리더십과 조직행동분야의 대가1. 로크의 목표설정이론의 개념 목표설정이론 (Goal-setting theory) : 인간은 자신이 추구하는 목표를 달성하거나 목표를 향해 진전 ... 목표들 간의 불일치와 갈등으로 인한 스트레스를 많이 경험함 2) 추구하는 목표들 간의 일관성과 통합 정도 가 행복에 중요한 영향을 줌 3) 양립되기 어려운 갈등적인 목표들을 추구
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리_당신은 수산업계 회사의 인적자원관리자다 수산물 신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있는 상황에서 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식일 때 교육프로그램을 재설계하시오
    조직의 목표를 달성할 수 있다고 생각하게 되었는데 시대와 조직의 문화에 따라 조직에서 필요한 인재와 관리 방식이 다름을 알 수 있다. 조직 내에서 인간은 존중받기를 원하며 이성 ... 에 대한 교육을 이론과 실습으로 나누어 진행한다.(2) 대상자 : 신입사원과 관련 직무가 아직 능숙하지 않은 조직 내 종업원(3) 형태 : 수산물 신선도 관리는 외부 교육기관 ... 에서 가르쳐주는 방식일 때, 교육프로그램을 재설계하시오.이름ID1. 서론인간은 노동하면서 어떻게 하면 더 효율적으로 일할 수 있을까를 고민해왔다. 이 때문에 분업과 조직이라는 개념이 생겨났
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.18
  • 고려대학교 행복의 심리학 기말 레포트
    로, 안 좋은 일은 최소로 생각하고 마음가짐을 조직하려 노력했다. 또한, 과외가 그저 스트레스라고만 생각했기에 이 스트레스가 유발하는 고통을 한번이라도 제대로 극복해낼 방법을 스스로 ... 는 내가 몸소 느낀 것이기 때문에 스스로 잊지 않고 살아가야 함 역시 되뇌곤 한다. 스트레스와 고난을 이겨내고 긍정적 승화를 이뤄낸 이번 학기 나의 경험은 앞으로 내가 살아가 ... 내가 이번 학기 행복의 심리학 강의 관심을 갖고 수강을 결심하게 된 계기가 이 이야기의 시발점이 될 수 있을 것이다. 지난 학기 나는 보통 대학생들보다는 조금 빠른 듯한 휴학
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.30
  • 건강과 건강증진의 정의(협의, 광의의 건강증진)에 대하여 포괄적으로 기술하고, 자신이 생각하는 포스트 코로나(팬데믹) 시대의 건강증진에 대하여 견해를 기반으로 논하시오 그린의 PRECEDE-PROCEED 모형의 특성을 간략히 기술하고, 보건교육을 위한 주제 1가지를 선정 후 PRECEDE-PROCEED 모형의 각 단계에 해당하는 적절한 예시를 들어 서술하시
    한 질병 예방을 넘어, 생활습관 개선과 환경적 요인을 포함하여 건강을 전반적으로 향상시키는 개념이다. 예를 들어, 건강한 식단 장려, 직장 내 스트레스 관리, 지역사회 운동 프로그램 ... 하면서 정신 건강 지원 프로그램의 필요성이 커졌다. 포스트 코로나 시대에는 직장 내 정신 건강 관리 프로그램, 온라인 심리 상담 서비스, 명상 및 스트레스 관리 교육 등이 더욱 ... 며, 스트레스 관리와 사회적 관계 유지가 건강 증진의 중요한 요소임을 일깨웠다. 이제는 단순한 질병 예방이 아니라, 지속 가능하고 포괄적인 건강 관리 전략이 필요하다.이 글
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.16
  • 범죄피해자 전담경찰관의 직무수행 경험에 관한 질적 연구 (A qualitative study about the unique work experience of crime-victim support police officers)
    차적 외상스트레스를 예방하고 회복력을 키우기 위하여 피해자 보호 및 지원업무가 경찰활동의 중요한 기본업무라는 경찰조직 내 인식확산과 현장중심의 성과평가 지표개발, 전담경찰관의 소진 ... 과 이차적 외상스트레스를 체계적으로 통제ㆍ관리할 수 있는 정신건강 및 심리지원센터 등 시스템 운용확대, 그리고 이를 위한 현실성 있는 예산확보 및 임파워먼트 확대도 중요하다는 점
    논문 | 38페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    프로이트가 제시하는 성격발달단계별 발달의 특징 & 각 발달단계에서
    하는 사람”, “ 대인관계 능력이 좋은 사람”, “스트레스 대처를 잘하는 사람”이다. 이는 내가 발달시킬 수 있는 내면의 자질일 수 있다. 이러한 자질을 어떻게 하면 발전시킬 수 있 ... 을 수 없다. 하지만 대처할 수 있는 방법을 찾을 수 있다. 스트레스를 잘 견뎌내고 스트레스 상황이 끝났을 때 빨리 딛고 일어나서 회복하는 방법이 있다. 이를 위해서 첫 번 ... 2가지사례나의 주된 방어기제는 ‘억압’과 ‘승화’이다.먼저 억압은 나의 직업군과 많은 관련이 있다. 군의 특수성을 고려한 조직에서 근무하는 군인으로 25년 가까이 군 생활 중
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.28 | 수정일 2022.03.29
  • 현대종합특수강 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    . 어떻게 하면 조직 내 세대 차이를 줄일 수 있겠는가? 19. 상사가 사적인 일을 부탁한다면 어떻게 하겠는가? 20. 직업을 선택하는데 가장 중요한 것은? 21. 상대방을 설득할 때 ... - 협업을 통한 공정 개선 사례 [면접준비 팁] - 자기소개서에 기재한 전공 관련 경험이나 인턴 내용을 공정 흐름 중심으로 정리 - 금속재료, 조직 변화, 기계적 성질 등 기초 금속 ... 의 임원진 vs 1명의 지원자 시간: 약 15~25분 내용: 조직적합도, 성장성, 태도, 가치관, 직무철학 등 2차는 지원자의 성실성, 조직 적응력, 인성을 평가하는 자리입니다
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    요로감염 케이스스터디 (진단, 과정 3개)
    의 선천적 기형, 요로와 요도의 폐색 등은 요로감염을 유발하는 중요한 위험인자이다. 방광을 자주 비워주는 것이 유기체들을 씻어낼 수 있는 기회가 되므로 요정체는 요로감염의 위험 ... : □ 운동 □ 식사조절 ? 충분한 수면 □ 금연 □ 금주□ 스트레스 관리 □ 기타 :건강관련행위 : □ 자가검진 □ 정기검진 ? 약물복용 □ 건강보조 식품□ 기타 :2) 치료 이행 ... □ 임신 □ 양육 □ 자녀입학 □ 가족 사망□ 은퇴 □ 명예퇴직 □ 기타 :상황적 변화 : ? 무 □ 가족 내 환자발생 □ 가족입원 □ 질환 혹은 사고로 인한 사망□ 전직 □ 실직
    리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.05
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2025년 08월 12일 화요일
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