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"직무에대한비전" 검색결과 3,001-3,020 / 27,441건

  • 비영리기관운영관리 ) 1. 건강가정지원센터의 의의를 설명하고, 건강가정지원센터 설치의 법적 근거를 구체적으로 제시하시오
    , 건강가정지원센터, 통합서비스 운영기관을 포함하여 아이돌봄지원사업 담당자 등을 아울러 서비스를 제공하는 모든 종사자에 대한 역량강화교육을 포함하고 있다. 직무별, 직급별로 공통적인 ... 에 대한 국가적 개입 장치로서 요구된 기관이며, 이러한 개입의 근거로 2004년 건강가정기본법 제정을 통해 법적 근거를 마련하고 있다. 2004년 6월부터 12월까지 전국 3개 ... 에 대해 조치와 교육, 보호, 양육 등의 가정기능을 강화하기 위한 사업을 포괄적으로 규정하고 있다. 건강가정사업의 전담수행 행정부는 본법 34조에서 여성가족부 및 지방자치단체로 규정
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.11
  • 광주 국립아시아문화전당(ACC)에 대한 도시적 분석과 비판
    . 사업의 비전과 목표 2-1. 저항의 역사와 산업 사회의 광주 근대 이전 , 일제강점기 : 왕조와 총독부의 수탈의 대상 독립 후 산업화 시기 : 정치적 소외와 민주화 운동 2-2 ... 직접 촬영 - 아시아문화전당 설계 당시 5.18 의 상징이었던 전남도청 보존에 대한 논의 원형 보존을 주장하는 측 vs 부분 보존을 주장하는 측 ( 등록문화재로 지정된 구 도청본관 ... 에도 전당장 임명하지 않고 문화부 차관 등으로 직무대리체제 운영 출처 : 이병훈 , 최순실 등 철저조사해 아시아문화전당 정상화해야 (https://www.nocutnews.co.kr
    리포트 | 25페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.02.16 | 수정일 2025.05.18
  • 간호지도자론 ) 조직구성원에게 업무와 관련된 자율권을 보장하여 구성원의 잠재력을 극대화시키는 리더십으로, 구성원에게 활력을 불어넣기 위하여 리더 자신의 권한도 포기할 수 있는 강한 자신감을 가져야 하는 리더십을 무엇이라 하는가
    . Vroom과 Yetton의 의사결정 모델이 제시하는 효과적인 의사결정 요소 3가지는?8. 경로-목표이론에 의하면 직무의 구조화가 높으면서 부하들의 사회화 욕구도 높은 경우에 적합 ... 한 리더십은?◆ 다음의 주제에 대해 논하시오9. 감성리더십과 진성리더십에 대해 간단히 설명하시오10. 지도자가 협상을 성공적으로 이끌기 위해 숙지해야 할 지침을 아는 대로 나열하시오 ... .11. 여성리더와 여성적 리더십을 비교 설명하시오12. 유용한 피드백은 어떠해야 하는지 그 특징에 대해 4가지 이상 나열하시오.13. 효과적인 집단 리더의 자질은 어떠해야 하
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지쟁점세미나, 공통) 정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오. - 정치의 삼각형을 설명하시오. - 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오.
    하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오.- 정치의 삼각형을 설명하시오.- 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 ... 에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오.1) 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용2) 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌정치의 삼각형 ... 을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오.- 정치의 삼각형을 설명하시오.- 한국의 정규직과 비
    방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.04
  • 대한민국 임시정부의 3.1절 기념 선언문 - 식민시대 상황의 이해와 역사인식의 고찰을 중심으로 -
    통합하고자 하였다. 이러한 노력은 임시정부의 3.1운동 국경일 지정과 3.1절 기념 선언문을 통해 전 민족과 세계 여러 국가에 선언되었다. 특히 선언문은 특정 목표에 대한 의지 ... 를 강하게 표시하는 문서로 임시정부의 독립운동 목표와 과제가 강하게 담겨 있었다. 내년 대한민국 임시정부 수립과 3.1운동 100주년을 맞이하여 최근 임시정부와 3.1운동에 대한 많 ... 은 연구 성과들이 쏟아지고 있다. 지금까지 임시정부와 3.1운동에 대한 연구 성과가 상당히 쌓여 왔고 임시정부가 3.1운동에서 법통성을 찾고 있었음도 이미 밝혀졌다. 하지만 임시
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.24
  • [레크리에션활동지도 4학년] 유머의 신체적, 정신적, 사회적 효과
    을 없애고 갈등을 해소하기 때문에 세계 유수의 경영자들이 기업의 경쟁력을 향상시키기 위해 유머를 활용하고 있으며, 유머를 사용하여 조직 구성원에게 조직 목표에 대한 비전을 보여주고 있 ... 의 정신적 효과3) 유머의 사회적 효과3. 유머의 신체적, 정신적, 사회적 효과에 대한 적용1) 심리치료2) 사회생활3) 교육4) 긴장완화와 갈등해소5) 친밀감과 상호존중6) 웃음 ... 치료4. 유머에 대한 사례 ? 웃음치료5. 느낀점 및 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론유머가 갖는 긍정적인 혹은 부정적인 의미는 이미 많은 사람들에게서 이야기 되어 왔다. 유머
    방송통신대 | 17페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적으로 하는 상호이익협상
    과 다양한 레크레이션을 진행하였으며 주40시간 시행에 대해 근로자들이 이해할 수 있게 도왔으며 변화되는 기업문화에 대한 비전을 제시하였다. 또한, 빙그레 타 공장 설비 견학제도 ... 를 확대하여 동일 직무 근로자와의 유대 형성으로 교류를 강화하고 해당업무에 대한 개선의지를 심어주어 개인적인 역량발전을 지원했다. ... 를 수용하지 않는다면 충돌이 일어나 서로의 관계에 악영향을 미치고 장기적으로 비효율적인 결과를 야기한다. 때문에 노동조합과 기업 간의 입장과 요구에 대한 균형이 필수적이며 한 측의 요구
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01
  • 대한항공기업분석 a+받은 자료입니다!
    의 형식을 취하되 서론에서는 현재 코로나19 장기화로 인한 항공기업의 어려움을 설명하고, 대한항공의 기업 개요를 서술한다. 본론에서는 대한항공이 2020년 현재 처한 환경에 대해 ... 내부 환경, 외부 환경, 경쟁 분석 순서로 살펴본다. 또한 SWOT 분석을 통해 대한항공의 강점, 약점, 기회, 위협 요인이 무엇인지도 살펴본다. 결론에서는 지금까지의 내용을 바탕 ... 으로 앞으로 대한항공이 나아갈 방향을 전망한다.1.1. 대한항공 기업 개요대한항공의 전신은 1962년 6월 세워진 대한항공공사이다. 1969년 한진그룹이 이를 인수하면서 민영 대한
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.25 | 수정일 2021.06.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    (보건프로그램개발 및 평가 C형) 국민건강증진종합계획 사업(HP2020과 HP2030)을 정리하고, 최근 개편 중인 제5차
    할 국민의견수렴내용에 대하여 기술하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 국민건강증진종합계획 사업(HP2020과 HP2030)의 주요 내용1) 주요 내용국민건강증진종합계획 2020은 건강을 기본 ... 권으로 정의하고 구성원 모두가 건강한 삶을 평등하게 누리는 사회와 각자의 적극적 참여가 요구된다는 사실을 고려하여 온 국민이 함께 만들고 누리는 건강세상을 비전으로 삼고 있으며 목표 ... 을 권장하고 있으며, 민간 의료기관에서는 그 외 기타 감염병에 대한 예방접종을 추가로 권장하고 있는데, 연간 예방접종건 수는 2009년 보고실적을 기준으로 약 1,800만 건(보건소
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11
  • [K-MOOC 요약본] 제 4차 산업혁명 기반 기술의 이해 (대구가톨릭대학교)
    성으로 무장한 인공지능의 기술과 인간과 유사한 지능을 가지고 있는 휴머노이드 로봇의 등장은 인간의 본질과 정체성에 대한 생각을 변화시키는 혁명적 시각에서 바라볼 수 있다.2. 보편 ... 로 전망했다.▶ 위에서 언급되고 있는 직종들은 결국 4차 산업혁명 시대에 직무역량에도 큰 변화를 가져올 것이다.4. 세계경제포럼이 바라본 제 4차 산업혁명 시대의 핵심 역량▶ 세계 ... 경제포럼은 2015년과 2016년 ‘교육을 위한 새로운 비전’이라는 보고서에서 21세기에 필요한 핵심역량 16가지를 제시했다. 이 역량은 ‘21세기 기술’이라는 이름하에 ‘기초 문해
    리포트 | 18페이지 | 9,500원 | 등록일 2021.01.04
  • (A+) 홍익대학교 디자인론 동대문디자인플라자(DDP) 디자인 사례 분석 레포트
    에 장밋빛 미래를 가져다 줄 수 있을지에 대해 생각해보았다.도시가 자생 가능하고 지속 가능한 비전을 이루기 위해서는 그 도시만의 생태계가 구축되어야 한다. 정체된 도시는 지나간 ... 디자이너에서 패션 브랜드 기획자가 된지 어언 2년이 지났다. 직무가 변환되며 브랜딩, 매 시즌 컬렉션 및 룩북 기획, 웹 데이터 분석과 UX 그리고 온라인 마케팅과 소셜 채널 ... 하는 사람이라면 누구나 한 번씩 필수적으로 방문해야 하는 패션의 성지이자 메카인 곳이다.‘동대문’ 하면 떠오르는 것이 무엇인가? 이에 대한 답변은 보통 ‘흥인지문(동대문)’보다는 ‘쇼핑
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.19 | 수정일 2021.07.28
  • 간호관리 리더십 보고서 (논문 요약&책 요약)
    과 더불어 또 다른 요인으로 사회적 지지를 고려할 수 있는데, 그 중 동료지지는 직무와 관련된 문제에 있어서 동료가 도움을 주는 것을 가리킨다. 이러한 동료지지가 잘 될 경우 심리 ... .88년 (1년차 이하 28.9%, 2년-3년차가 27.1%, 4년-6년차 26.5%)- 근무부서 : 일반병동 61.4%, 특수부서 38.6%- 간호사라는 직업에 대한 만족도 : 보통 ... 도, 이직경험과 동료지지가 영향을 미치는 변수로 나타났다. 이가 시사하는 바는 간호사에 대한 직업 만족도와 이직경험은 심리적 안녕감에 강력한 영향을 미치는 변수로 생각할 수 있
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.01 | 수정일 2024.12.16
  • 교회 청년부 사역 메뉴얼
    XX교회청년부 사역 매뉴얼- 목 차 -Ⅰ. 1청년부 사역 개요1. 1청년부 사명2. 1청년부 비전3. 1청년부 사역자 역할 분담4. 1청년 사역조직5. 1청년부 직무분석6. 1 ... . 사랑방 참석률 증대8. 사랑방 운영의 실제B. 훈련 및 양육 사역1. 마을장모임2. 화요도심 기도회3. 양육훈련4. 기타C. 행정 업무1. 사역 보고서2. 비전 전산 입력3. 주보 ... 장의 협력과 지도를 받아 사랑의 번식을 위해 힘써야 한다.3) 각종 비전모임 및 사역부서 담당자각기 부르심을 받은 사역 영역에서 비전을 나누며 동역자를 모으고 더 큰 사역을 위해
    서식 | 44페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.18 | 수정일 2022.12.22
  • 간호지도자론 온라인 기말평가
    적인 의사결정 요소 3가지는?의사결정의 질, 의사결정의 수용성, 의사결정의 적시성8. 경로-목표이론에 의하면 직무의 구조화가 높으면서 부하들의 사회화 욕구도 높은 경우에 적합 ... 한 리더십은?지원적 리더쉽9. 감성리더십과 진성리더십에 대해 간단히 설명하시오감성리더십이란 부하의 마음을 헤아려 부하가 가지는 감정을 초점을 맞추고 공감대를 형성함으로써 부하로부터 호응 ... 와 행동을 일치시키려는 리더이다. 진성 리더는 비전과 실행력을 겸비함과 동시에 내적 자아와 외적 자아가 일치하는 리더로서 21세기형 리더의 모습이다.10. 지도자가 협상을 성공
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    생애발달과교육1공통) 생애발달의 각 단계별 특징 가운데 1-2개 선정-성인중기-하여 이에 적합한 평생교육이 어떤 것인지를 제시하시오0k
    변화로 인해 생애 일정 기간의 교육만으로는 원하는 삶의 질에 도달하기 어려우므로 평생에 걸친 교육 특히 성인중기에 대한 교육은 이러한 측면에 기여하는 바가 크다고 할 수 있 ... 의 노화는 한 번에 일시적으로 일어나는 것도 아니며, 노화가 진행된다고 해서 학습이 불가능한 것은 아니라는 연구들이 누적 되어짐으로 성인들의 학습에 대한 긍정적인 전망이 이루어지고 있 ... 다. 성인중기의 신체적 노화에 대하여 정확하게 이해하는 것은 성인들이 보다 효과적으로 학습할 수 있는 학습환경 조성을 위해서 더 큰 힘의 점을 가질 수 있을 것이다. 성인중기 노화
    방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.04.24
  • 간호지도자론 기말과제
    능력, 사회적 인식능력 등의 항목에서 능력이 뛰어난 리더를 의미한다. 감성리더십은 조직원의 조직에 대한 신뢰에 영향을 미치며, 직무만족과 조직몰입 등 조직에 긍정적인 영향을 준다 ... )(6) 감성리더십과 진성리더십에 대해 간단히 비교 설명하시오. (5점)(7) 여성리더와 여성적 리더십, 여성주의적 리더십에 대하여 비교 설명하시오. (5점)(8) 매슬로 이론 ... 시오. (6점)1. 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? (3점)▶ 비전, 신뢰, 충성과지지2. 리더십 특성이론이란 무엇이며, 이 이론이 다시 중요해지기 시작한 이유와 이 이론
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.19 | 수정일 2024.09.26
  • 방송통신대학교 간호학과 간호지도자론 기말 과제(4학년 2학기)
    에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은?7. Vroom과 Yetton의 의사결정 모델이 제시하는 효과적인 의사결정 요소 3가지는?8. 경로-목표이론에 의하면 직무의 구조 ... 화가 높으면서 부하들의 사회화 욕구도 높은 경우에 적합한 리더십은?9. 감성리더십과 진성리더십에 대해 간단히 설명하시오10. 지도자가 협상을 성공적으로 이끌기 위해 숙지해야 할 지침 ... 을 아는 대로 나열하시오.11. 여성리더와 여성적 리더십을 비교 설명하시오12. 유용한 피드백은 어떠해야 하는지 그 특징에 대해 4가지 이상 나열하시오.13. 효과적인 집단 리더
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.12
  • PO7 간호리더십 보고서
    확실성과 혼돈 속 에서 구성원과 조직을 안전하게 이끌어가야한다.〔관리와 리더십의 차이〕관리리더십지향점·기획과 예산 편성·이윤창출 중시·비전과 전략 수립·장기전망 중시조직구조·조직 ... 화와 직무배치·지시 및 통제·부서 간 경계구분·문화 및 가치 공유·구성원의 성장과 지원·부서 간 경계감소관계·생산과 판매 중시·지위권력에 기초·보스로 행동·동기유발 및 격려 중시 ... ↓중도형5.5형인간이나 과업에 대해 적당한 관심팀형9.9형·업무 관심↑인간 관심↑·적극적이고 이상적인 리더십(3) 상황이론피들러상황적합성 이론·지도자의 LPC 점수와 집단 성과 간
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.25 | 수정일 2021.11.04
  • 간호관리학실습케이스 - 간호관리간호과정 A+받음!!!!!!!!!!!!!!!!!!
    은 비 급여는 뭐가 다르요?“ 라고 묻자 바쁘다고 하면서 다른 환자에게로 가버렸다. 나중에 투석이 다 끝난 후 환자분께서 원무과에서 정산을 하다가 비 급여에 대한 비용이 발생한 항목 ... 로 다시 오시라고 하여 차근차근 다시 설명해 드리는 상황이 있었다.2. 사례 2Ⅱ. 문제해결과정우선순위간호관리문제관련요인1부적절한 질적 간호기본간호의 중요성에 대한 인식 부족손위 ... 평가3. 간호단위 간호목표< 병원 목표 달성을 위한 본 OO병동 비전 : 환자 말에 귀 기울이는 병동 >- 환자 안전사고 줄이기 (안전 예방 교육, 감염 예방을 위한 손 씻기)
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지_사회복지행정론_예상기출문제(중간,기말)
    대응하기 위해새로운 기술의 도입과 같은 변화를 이끌기 위해권위주의를 강화하기 위해4주관식Hersey와 Blanchard의 상황이론에서 부하직원이 일에 대한 의지와 직무수행능력이 모두 ... 에 대한 평가제도가 시행되었다.민간 사회복지가 활성화되었다. 2객관식다음 중 한국사회복지행정의 역사에 관해서 잘못 설명한 것을 고르시오.1950년대에 사회사업가협회가 창립 ... 되었다. 1990년대 사회복지사업법 개정을 통해 사회복지시설에 대한 평가가 의무화 되었다. 해방 이후 미군정에 의한 사회복지행정은 일방적이고 임시적인 수준에 그쳤다. 1987년부터 사회복지
    시험자료 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21 | 수정일 2024.01.08
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2025년 08월 20일 수요일
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