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"유급화" 검색결과 3,001-3,020 / 11,570건

  • 사회복지실천의 역사(서구, 한국)
    전후~1920년 전후)에는 빈곤의 원인을 사회적 요인으로 보는 시각이 확대되어 자선조직협회의 활동을 우애방문원의 무급 자원봉사만으로 충당하기에는 한계가 있다는 인식이 커지며, 유급
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.02
  • 노인돌봄 서비스 동향
    됨을 동의한다?는 내용 추가라) 유급 휴일- ?관공서의 공휴일에 관한 규정? 제2조의 의한 법정 공휴일, ?근로기준법?에 의한 근로자의 날마) 연차 유급 휴가- 근로기준법 제60조 ... 에 따르되, 정해진 유급휴가 이외의 결근시 일급을 감하여 급여를 지급- 사업수행기관에서는 노인돌보미의 휴가시 서비스 공백이 발생하지 않도록 노인돌보미 간 휴가일정 조정, 업무대행자
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.07.12
  • 인적자원관리,기업의 성과,중소기업의 인적자원,스타벅스 인적자원 사례
    하게 대처할 수 있는 작은 규모 1 조 _ 인적자원관리와 기업의 성과1 조 _ 인적자원관리와 기업의 성과 파격적인 연봉 조절 3 개월 단위의 유급휴가 높은 급여수준과 인센티브 스톡옵션
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년 관련 프로그램 계획서
    있도록 협조를 부탁한다.3. 예산 편성(단위 : 원)목세목세세목계산출근거예산조달 계획신청금액비율(%)자부담비율(%)자부담재원총 계인건비자원봉사비강사비50,000유급 자원봉사자 비용 ... 50,000100자원봉사비50,000유급 자원봉사자 비용50,000100소 계100,000100,000사업비심리검사비심리전문가초빙비200,000심리전문가 1회초빙비용200
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.10
  • [에듀퓨어][NCS 직무교육] 급여관리실무 최종평가
    가 있는 수당에는 해고예고수당, 휴업수당, 연장근로수당, 휴일근로수당, 야간근로수당, 연차유급휴가 미사용수당 등이 있는데 연장·야간·휴일근로수당과 연차유급휴가미사용수당이 대표적이
    시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.23
  • 심리사회모델의 역사적 발달 및 이론적 배경
    으로 출발할 수 있게 했다. 이후 우호적이고 자비심을 가진 자원봉사자의 선행 수준에서 벗어나 훈련을 받고 감독을 받는 유급의 책임감 있는 케이스워커들이 활동하게 되었다. 또한
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.22
  • 노사관계 성공 실패 사례 레포트
    설명하면, 외근사원기준 60건 초과시 1건당 경비를 제외하고 평균단가 2만 5천 지급· 정기총회·대의원대회 유급 보장· 15일 이상 출근 시, 월 10만원의 식대 지급· 노조활동 ... 보장 위한 타임오프 9천 시간을 6명 이내로 분할 사용 가능· 3인의 임원에 대해 무급휴직 처리 회사가 보장· 교섭 위원회 2인 유급 인정2) 노사의 입장 차/과정6월 16일
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.30 | 수정일 2020.06.01
  • 맞벌이 가족의 실태와 당면하는 어려움에 대해 제시하고 이를 해결하기 위한 프로그램을 제안하여 주세요
    복지대책으로 생리휴가를 들 수 있다. 생리휴가는 월 1회 유급휴가이고, 생리기간 중의 무리한 근무가 정신적 ? 육체적 피로를 가중시켜 재해위험 증가나 생산성의 저하를 초래할 수 ... 되는 경우, 그 기간과 그 기간 중에 지불된 임금은 평균임금 산정기준이 되는 기간과 임금의 충액에서 각각 공제하도록 하고 있다.(2) 산전후휴가제도출산 후에 90일간 유급휴가를 주는 제도
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.13 | 수정일 2019.11.18
  • 한국 사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다. ①한국 사회에서 돌봄과 육아를 둘러싼 상황은 어떠한지 ② 돌봄과 육아를 바라보는 시각은 어떻게 변화해 왔는지 ③ 이 문제를 사회문제로 보는 것은 왜 중요한지 ④ 이 문제는 다른 사회문제들과는 어떻게 관련되어 있는지 ⑤ 사회문제로서 앞으로 어떻게 해결해가는 것이 좋을지에 대해
    은 가정에서 가사일을 하고 아이들을 양육하며 돌보는 것으로 아주 당연하게 치부되어왔다. 하지만 이러한 성역할 분리 구조는 가정 안에서 남성과 여성의 역할을 사회 및 직장에서의 역할(유급 ... )과 가정 내 가사노동 역할(무급)의 구분하는 것은 전통적인 성역할 태도로 볼 수 있다. 이러한 남성과 여성의 사회적인 역할이 유급과 무급 노동으로 이분화되는 것을 전통적인 성
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.11
  • 사회복지정책론(영국의 사회복지 역사)
    었기 때문에 구빈행정의 단위를 확대하기 위해 둘 이상의 교구가 자유롭게 연합할 수 있게 하였다. 또 교구위원과 빈민 감독관들이 행사해 왔던 권한과 의무를 축소하고 이것을 유급 ... 의 전문 관리에게 일임하였다. 유급의 전문 관리는 빈민 감독관이 수행해 왔던 임무 중 구빈세 징수를 제외한 모든 임무를 전담하였다. 즉, 교구 단위가 너무 적어서 비효율적여서 교구
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.11.29
  • 사회복지 조직문화
    ): 개인과 팀의 공로를 보상하기 위한 격려금- 교육비 보조: 지속적인 교육과 개발을 위한 보조- 유급 휴일과 유급 휴가: 결혼 휴가, 출산 휴가, 배우자 출산 휴가ㄴ. 퇴직금 제도
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.29
  • 미국의 사회복지 역사 발달과정
    의 사회복지시설과 기관이 증가함에 따라 유급 사회사업가가 증가하고 전문교육기관도 등장하였다.20세기 전후로 뉴욕의 자선조직협회의 사회사업훈련 하계강습회가 처음으로 게최되고, 1903년
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.18
  • 국내 보건정책 관련기사 스크랩 및 분석
    부담 최소화에 초점을 맞췄다.?고위험 출산진료 위한 전문인력 확충?다자녀 기준을 2자녀로 변경?육아휴직& 육아기 근로시간 단축&배우자 출산휴가 의 권리 정착?배우자 출산 휴가 유급
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.29 | 수정일 2019.09.08
  • 노동없는미래를 읽고
    의 기원을 찾아 일의 과거를 보여준다. 작가는 유급일자리를 우리 삶의 중심으로 생각하게된 것은 비교적 최근이며 이와는 다른 그리스인들의 일에 대한 생각도 소개한다. 한나 아렌트를 통해 ... 을 찾아내는 것'이라 주장하고 있다. 하지만, 이 방식은 기본소득이라는 제도적인 뒷받침과 노동이 전제되지 않음에도 부가 분배될 수 있음에 대한 논의를 필요로 한다. 유급 고용은 신자유주의
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.29
  • 자원봉사론 과제 - 아동과 청소년을 위한 프로그램
    50F : 유급봉사료 10,000(1시간)총 예산 : A*B*C*D*E*F = 1,350,000,000 원기대효과여러가지 프로그램을 경험하면서 아이들은 자신의 감정을 느끼고 타인
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.28
  • <지역사회복지론> 지역사회와 자원봉사의 실천
    어느 곳에서나 사람들은 생존하기 위해 혹은 좀더 편안한 삶을 위해서 서로에게 도움을 주면서 생활하여 왔다 . 4) 자원봉사활동과 소정의 활동비 - 자발성과 무보수성 - 유급활동 및
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.08
  • A+ 사회학 사회심리학 우수 레포트
    로부터의 불이익에 노출될 수 있는 상태에서 규범적 영향은 더욱 크게 작용한다. 위와 같은 과중노동의 상태에서 야근 및 유급 휴가 반려를 당연시하는 회사 분위기는 직장인을 그러한 분위기 ... 만족도가 높은 것인가는 사회심리학적으로 인지부조화이론 중 ‘불충분한 정당화’를 통해 설명될 수 있다. 위에서 언급한 현대인들은 야근, 유급 휴가 반려와 같은 과중노동 상황에 비자발 ... 에서 언급했던 바와 같이 야근 및 유급휴가 반려 등으로 사실 업무에 지쳐 여가를 제대로 즐기고 있지못하는 현대인들이 그러한 실제적 사회정체성을 숨기고 자신이 즐기는 힐링 문화
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.08.31 | 수정일 2022.10.26
  • 건강장애 학생(아동)의 학습 지원
    으로 인한 유급 문제를 해결할 수 있도록 하기 위해 순회교육, 사이버 가정학습 서비스 활용 및 화상강의 시스템 시법 운영으로 개별화된 학습 지원을 제공하고 있다.이때 학생이 소속된 학교
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.07
  • 신생아기에서 영아기까지의 발달특성
    부모교육 실시와 부부간의 평등한 역할 공유2) 유급의 육아휴직제도 정착3) 산호조리 지원4) 아동양육 수당지급5) 자활서비스나 각종 프로그램 제공B. 영아기I. 신체적 발달1. 체중 ... 하게 이루어질 수 있는 사회적인 분위기를 만드는 것이 중요하다.(2) 유급의 육아휴직제도 정착자녀양육을 도와줄 수 있는 유급의 육아휴직제도를 확실하게 정착시켜야 한다. 이는 아내나 남편
    리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.11.06 | 수정일 2018.11.08
  • 자원봉사자의 선발과 배치
    적 결합을 창출하는 것으로 양자 편익의 가능성 속에서 상호이익의 영역을 결정짓는 합의의 장인 것이다.자원봉사자를 배치하는 과정에서는 다음과 같은 행동지침을 숙지해야 한다.' 유급직원
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.27
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 28일 일요일
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