"욕구와동기"의 검색결과 입니다.

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"욕구와동기" 검색결과 2,981-3,000 / 98,216건

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프로이드가 상담심리치료에 공헌한 것은 무의식의 발견이다. 무의식은 꿈, 말실수, 늘 의식 없이 자주 하는 말, 말투, 태도, 또는 우연히 벌어지는 반복적인 일에서 발견된다. 본인의 무의식적인 말이나. 자주 꾸는 꿈을 한 가지씩을 예로 들고 이루지 못한 소망에 대한 무의식적인 역동을 찾아보시오.

에서 비롯된다고 하였다. 무의식적 동기 또는 욕구가 계속해서 증가하게 되는데 적절하게 억압하지 못하게 되면 신경증적 증상 또는 행동으로 나타난다고 주장하였다.2. 무의식적 역동 ... 을 미친다고 보았다. 인간의 모든 행동 또는 생각이 우연하게 나타나는 것이 아닌 본능적 욕구인 성욕, 공격욕을 충족시키기 위해서 무의식적 충동으로 나타난다고 본 것이다.본론에서는 이러 ... 의 무의식적 욕구 또는 소망, 갈등에 대한 상징적 표현이라고 할 수 있다. 또한 무의식은 말 실수 또는 망각을 통해 추론이 가능하다.프로이드는 의식이 전체 마음 중 얇은 표면이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.08

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자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라

의 자율성에 대한 욕구와 조직의 통제 욕구 사이에서 부단하게 긴장감이 존재하며, 이와 가은 긴장으로 구성원들은 조직의 규칙과 규정을 준수하게끔 동기를 부여할 수 있는 리더십을 필요 ... 하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지행정은 지역사회 내에서 인지된 욕구들을 충족시킬 수 있도록 돕기 위해 존재한다. 사회복지조직에서 행정을 통해 ... , 크기, 구조, 프로그램의 형태는 다양하고 광범위하며, 행정과정에 모든 직원이 참여하고 전체 조직사업에 어느 정도 영향을 미친다.사회복지행정은 지역주민의 욕구충족과 지역사회의 각종

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04

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신조류 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위 변인에 대하여 설명하시오

의 이해관계를 넘어 집단의 목표를 추구하도록 더 높은 수준의 욕구를 자극하고 이에 호소하는 변혁적 리더십을 사용하여 부하를 개발하고 동기부여 할 것을 요청하고 있다. 하위 영향요인 ... 는다.거래적 리더십은 브룸의 기대이론에 기초한 영향력 과정과 관계가 있다. 그의 기대이론에 따르면, 기대되는 결과를 산출하도록 구성원을 동기부여 시키기 위해서는 세 가지 요소를 고려 ... 성이다. 셋째 요소는 결과를 통해 얻을 보상이 자신에게 의미가 있을 것이라는 보상에 대한 가치인식, 즉 유의성이다.따라서 리더는 부하들이 원하는 것을 인식하고, 그 욕구를 부하

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.02 | 수정일 2022.10.05

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성인학습의 한계성에 대해 기술하시오

성인학습의 한계성에 대해 기술하시오Ⅰ. 서론성인학습자가 증가하면서 성인학습은 교육 분야에서 중요한 이슈로 자리 잡고 있다. 하지만 성인학습자는 학습 능력 및 동기 부족, 낮 ... 나 자신의 능력 개발을 위해 언제 어디서나 원하는 내용을 배울 수 있는 환경이 조성되고 있다는 의미이다. 따라서 사회생활을 하면서 다양한 분야에서의 지식 습득 및 자기계발 욕구 충족 ... 한다. 이러한 평생교육 활동 중에서도 특히 성인들의 자기계발 욕구 충족을 위한 다양한 프로그램들이 운영되고 있는데, 그중 하나가 바로 성인학습이다. 그런데 최근 들어 성인학습에도 문제

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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[정신간호학실습] 이상행동의 이해 ( 사고의 비약, 사고의 이탈, 피해망상, 둔마된 정동, 정서적 위축, 상동증, 신체환각, 기억착오, 지적장애, 판단력 장애, 병식 결여

, 지각, 인지기능, 욕구와 동기 등을 포함한 모든 정신기능이 대상자의 외모, 표정, 태도, 언어, 행동 등으로 표현되므로, 대상자의 신체적ㆍ정서적ㆍ경제적 상태, 개인 발달력, 적응

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.06

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매슬로우의 욕구이론에 근거하여 자아실현과 나에 대해 논하시오

매슬로우의 욕구이론에 근거해서 "자아실현과 나"에 대해 논하시오매슬로우는 생리적욕구, 안전의 욕구, 애정과 소속의 욕구, 존중 욕구, 자아실현의 욕구 5단계로 구분하였다.욕구 ... 피라미드의 하단부에 위치한 욕구가 충족되어야만 상위 계층의 욕구가 나타난다고 보았다.매슬로우는 하위욕구가 충족되면 상위욕구가 발현된다고 주장하였다.나는 몇가지 의문점이 있다.매슬로우 ... 가 주장한 하위욕구들이 얼마나 충족되야 다음단계로 진행이 되며, 충족되지 않고는 다음상위욕구로는 진행 될 수 없는가?ERG이론에서는 퇴행과 함께 한 번에 두가지 욕구가 같이 진행

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.21

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[평생교육론]과제- 평생교육의 필요성을 3가지 이상 제시하고, 나는 왜 평생교육에 참여하고 있는지, 어떤 형식으로 참여하고 있는지 기술하시오.

에 따른 역할을 충실하게 수행하고자 하는 욕구가 성인을 교육에 참여하도록 이끄는 참여 동기 요인이라고 하였는데, 개인적인 생애역할이 자아성취에 관련된 욕구라면, 사회적인 생애역할 ... 하게 된 동기 및 참여 형식을 기술하고자 한다.Ⅱ. 본론지식기반의 정보화 사회가 가속화됨에 따라 학교교육은 공급자 중심에서 수요자 중심으로 변화하고 있으며, 평균 수명의 연장과 경제 ... 실현의 욕구를 학교에서만 충족시킬 수 있다는 인식이 팽배하였다. 그러나 오늘날 학교교육의 한계성이 드러나고 학습사회에서 자아실현은 평생 일관되게 강조되어야 할 교육의 기본 원리

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.01.07

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일동제약 최종 합격 자기소개서 (병의원, ETC, MR, 제약영업)

을 겪은 저에게는 자연스럽게 성장 욕구가 형성되었습니다. 대학교 졸업 후 제 성장 욕구가 끊임없는 동기부여가 필요한 영업직에 적합하다고 판단되어 영업 직무로 향하였습니다. 직장생활 ... 1. 일동그룹에 지원하게 된 동기와 본인이 지원한 직무에 적합하다고 생각하는 이유를 설명해 주십시오. (최소 100자, 최대 1,000자 입력가능) [성장과정 중 형성된 영업 ... 직무에 적합한 '성장욕구'와 '끈기'] 자립심이 강했던 저는 학창시절 등록금과 생활비를 충당하기 위하여 물류센터부터 에버랜드, 건설 현장 등 다양한 아르바이트 활동을 하

자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.10.15 | 수정일 2024.10.24

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정신분석 상담이론과 분석치료 상담이론의 공통점과 차이점을 비교 분석하시오

심리적 현상은 우연이 아니며 의식적인 것이 아니라 무의식적 동기로 인해 나타나는 것으로 여겼다. 이러한 무의식적인 동기, 욕구가 증가하며 이를 적절하게 억압하지 못하면 신경증적인 ... 적인 욕구, 갈등, 소망 등을 상징적으로 나타난다. 무의식은 망각, 말실수 등을 통해서도 추론할 수 있다. 프로이트에게 의식은 전체 마음 중에서 극히 일부로 보았고 인간의 모든 ... 로 본능적인 욕구가 나타나면 현실과 관계없이 즉각적으로 본능을 충족하려고 한다. 자아는 현실을 고려해 원초아의 본능적인 욕구를 현실적, 논리적으로 해결하기 위해서 노력한다. 이에 따라

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.08

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사회복지현장에서 정신분석이론의 평가와 적용에 대하여 서술해 봅시다

적 복잡성을 깊이 이해하는 데 중요한 도구로 사용된다. 이 이론은 개인의 무의식적 동기와 과거의 경험이 현재의 행동, 감정, 심리적 상태에 어떻게 영향을 미치는지를 탐구한다. 정신 ... 가지 주요 구성 요소인 이드(Id), 에고(Ego), 그리고 슈퍼에고(Superego)로 구분했다. 이드는 본능적 욕구와 충동을 대표하며, 즉각적인 만족을 추구하는 반면, 에고 ... 는 현실 원칙에 따라 이드의 욕구를 조절하고 중재하는 역할을 한다. 슈퍼에고는 도덕적 기준과 이상을 내면화한 부분으로, 사회적 규범과 가치에 따라 행동을 통제한다. 프로이트는 이 세

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.25

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심리평가 로르샤흐 정보처리(Information Process)

(conceptual sets; 동기, 경제성, 성취욕구, 방어, 인지적 틀, 태도 등)이 로샤 자극이 입력되는 정보처리과정에 영향을 줌- 잠정적인 반등들은 그 개인의 동기나 정보

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.25

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안드라고지이론에 근거한 60~70대 만학도의 대학 학습경험 탐색 - S대 라이프설계 전공을 중심으로 - (Exploring the university learning experiences of late-year students in their 60s and 70s based on andragogy theory - Focusing on S University Life Design Major-)

한국노년교육학회 김영옥

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.11 | 수정일 2025.05.08

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매슬로우의 욕구이론 단계를 간략히 설명하고, 그 단계 중 노인기의 생애주기에서 가장 중요하게 생각되어야 하는 단계

의 욕구단계(생리적욕구 ~ 자아실현욕구)의 개념 설명매슬로우의 욕구단계 이론은 낮은 단계의 욕구가 어느 정도 충족되어야 더 높은 단계의 욕구를 의식하거나 동기가 부여된다고 가정 ... 보편적이고 선천적인 동기에 의해 유발되며, 그 강도는 순서에 따라 위계적, 계층적 단계로 배열된다. 가장 강한 욕구는 첫 번째 욕구로서 그것이 만족되어야만 두 번째 욕구로 올라갈 ... 매슬로우의 욕구이론 단계를 간략히 설명하고, 그 단계 중 노인기의 생애주기에서 가장 중요하게 생각되어야 하는 단계는 무엇이며 왜 그렇게 생각하는지에 대해 서술하세요.1. 매슬로우

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.02

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행동수정의 기본 원리에 대해 정리하고, 유아가 자율적이고 자주적인 기본생활습관을 형성할 수 있는 실제 사례

며, 인간의 행동이 어떻게 유지되고 형성되며 증가되고 감소하는지를 적용해 행동의 변화를 이끌려는 것이다. 행동수정은 행동을 설명하기 위한 방법으로 사용된 욕구와 내적 동기, 충동과 같 ... 는 행동은 스스로 설정한 목적이나 혹은 사회적 압력으로 인해 설정된 목적으로 결정된다고 여긴다.인간은 환경과 다양한 상호작용을 지속하면서 행동의 방향을 정해주는 욕구와 동기의 체계 ... 하는 상품이 끝나면 다음에 상품이 어떤 것인지 미리 알려주었다. 유아의 흥미와 관심, 그리고 동기를 유발시키기 위해서 선물이 미리 어떤 것인지 알려주기도 하고, 어쩌다 한 번은 비밀

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24

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4주 2차시에서 자폐성장애아동의 의사소통 지도에 대해 학습했습니다

을 직접적으로 지도해 줄 필요성이 있다. 자발적 요구하기 행동은 장애 아동의 욕구와 관련이 있는 행동으로서 자폐 아동의 의사소통 동기를 높여줄 수 있고, 의사소통 상황에 관한 이해 ... . 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론자폐성장애 아동은 자신의 필요 및 욕구 충족을 위한 사회적인 도구로서 기능적 의사소통을 습득하는 것에 대한 어려움이 있다. 그래서 자발적 요구하기 행동 ... 이 담겨 있고, 아동이 이를 효과적으로 활용할 수 있는 것이다.그림 교환 의사소통 체계는 자폐성장애 아동의 가장 좋은 수단인 시각적 매개물을 활용한다. 그래서 아동이 자신의 욕구

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17

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교육행정

의 직무만족 증가동기이론허즈버거의 동기 - 위생이론▶ 인간에게는 전혀 이질적인 두 가지 욕구가 동시에 존재한다고 주장 ( 동기요인 / 위생요인 )동기요인 (만족요인)▶ 작업 자체 ... -> 이를 학급운영에 반영 -> 사회,심리적 욕구충족▷ 비공식 조직의 파악- 집단 내에는 감정 등 비합리적 요인에 의해 형성되는 비공식 조직이 존재 -> 학급 내의 비공식 조직 ... 에서 도출 ( 일에 대한 성취와 인정 / 일에 대한 책임 / 일을 통한 발전 )▷ 심리적 성장에 대한 개인적 욕구 충족 -> 긍정적 태도 -> 열심히 일하게 해준다위생요인 (불만족

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.12

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블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델을 제시 설명하라.

를 달성하도록 동기를 부여하고 영감을 줄 수 있다.리더십에 대한 많은 다른 이론이 있지만 가장 인기 있는 이론 중 하나는 블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델이다. 이 모델은 관심 ... 결과, 조직 내에서 동기부여의 부재, 업무 효율성 저하, 협력과 협업의 부족 등의 문제가 발생할 수 있다.무기력형 리더십 스타일은 조직 내에서 부정적인 영향을 미칠 수 있다. 조직 ... 구성원들은 리더의 관심과 참여가 부족하다고 느끼며, 업무에 대한 동기부여와 열의를 잃을 수 있다. 또한, 사람들 간의 협력과 팀워크가 훼손되어 조직의 성과에도 영향을 미칠 수 있습

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.18 | 수정일 2024.04.28

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[생활과건강] 2024년 중간과제물, A. 매슬로의 욕구계층이론에서 제시하는 인간의 기본욕구를 서술하고, 각각의 중요성과 정신건강과의 연관성에 대한 자신의 견해를 제시하시오. B. 우울증이 있는 사람의 신체적 건강과 안전을 위한 관리에 대해 제시하고, 구체적인 실행방법과 합리적인 이유에 대한 자신의 견해를 서술하시오

의 욕구낮은 단계의 욕구의 만족이 더 높은 단계의 욕구에 대한 인식과 동기부여를 허용한다. 즉 생리적인 욕구는 안전욕구가 증대되기 이전에 충족되어야 하며, 생리적인 욕구와 안전욕구 ... 가 어느 정도 만족된 후라야 소속감, 사랑의 욕구가 나타나서 만족을 원하게 된다. Maslow는 힘의 강도에 따른 단계에 따라 기본욕구를 이와 같이 배열한 것 그 자체는 인간의 동기 ... 함으로써 잠재력의 전부를 실현하려는 욕구이다.매슬로는 앞선 4개의 욕구는 충족되지 않았을 때 생긴 긴장을 해소하려는 방향으로 욕구 해소의 동기가 작용하는 반면, 자아실현 욕구는 결핍상태

방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.04 | 수정일 2024.03.18

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Maslow의 욕구위계이론을 설명하고 현대 한국인의 욕구 상태와 그 충족 정도가 어떠한 상태인지 자신의 생각을 기술하고 한국인의 욕구 상태를 긍정적으로 충족하기 위해 어떤 사회적 노력이 있어야 하는지 논하시오.

의 한다.(2) 조직 내 동기부여 시스템 강화조직이 구성원의 욕구를 충족하는 장이 되려면 구성원을 존중하고 성취감을 느끼도록 해주는 시스템이 필요하다. 예를 들어 공정한 평가 제도 ... R E P O R T과제명Maslow의 욕구위계이론을 설명하고 현대 한국인의 욕구 상태와 그 충족 정도가 어떠한 상태인지 자신의 생각을 기술하고 한국인의 욕구 상태를 긍정 ... 만, 조직 내에서 동기가 약화되거나 조직이 제공해야 할 보상이나 지지 체계가 충분하지 않으면 구성원들이 무기력감을 느끼거나 이탈하는 현상이 발생한다. 최근 한국 사회에서는 코로나19

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.07

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매슬로우와 로저스의 인본주의 이론을 요약정리하고 인본주의가 의미하는 것이 무엇인지 서술하시오.

실현자는 존재가치에 의해 동기화되는데 성장 동기로서 존재가치가 체험을 확장하고 삶을 풍부하게 하는 것으로 밝혀졌다. 또 하나의 공통적 특성은 연령인데 자기실현자는 중년 이상이 ... 를 아직 충분히 발달시키지 못한다고 간주하였다. 매슬로우의 이론에 대해 알아보면 욕구위계는 가장 낮으면서도 가장 강한 욕구는 그 다음의 욕구가 일어나기 전에 완전히 충족되어야 한다 ... . 이렇게 해서 욕구의 위계에서 가장 높은 수준에 있는 욕구, 즉 다섯 번째의 욕구가 바로 자아실현의 욕구로서 가장 마지막에 나타난다. 그러므로 자아실현의 욕구가 충족되기 전에 네

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.13 | 수정일 2022.09.14

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