• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(1,147)
  • 리포트(1,079)
  • 시험자료(30)
  • 방송통신대(20)
  • 자기소개서(13)
  • 논문(5)
  • 기간
  • 연관순
  • 영역
  • 페이지 수
  • 확장자
  • 할인자료 보기

연관검색어

홉스테드 모형 한국의현대문화 CEO 경영 실패 사례 ibm성장과정 경력개발이론 경영 경영학입문 평생교육원 홈스테드 문화 서번트 리더십
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"IBM기업 조직이론" 검색결과 281-300 / 1,147건

  • 자료 표지
    글로벌 마케팅,마케팅의정의, 마케팅의개념, 마케팅의필요성, 마케팅전략, 국제마케팅,마케팅이론
    한 반응전략을 이용할 능력을 갖추고 있다. 예를 들면, IBM, 네슬레, 뒤퐁 등이 이에 속할 수 있다.(2) 글로벌 마케팅의 발전 : 기업형태① 국내 지향적 마케팅해외 자회사의 경영 ... 과 자원에 적합할 때 외부환경에 대한 적응력을 갖게 된다. 해외진출기업이 새로운 통상전략을 결정하고 추진함에 있어서 일방적으로 조직으로 하여금 그 전략을 따르도록 하거나 무리하게 자원 ... 도록 기업활동을 조정할 수 있는 지침을 제공하는 것이다. 전략을 환경에 적응하고 대응해 나가기 위한 조직의 재자원결합과 조직내부활동을 조정하는 메커니즘으로써 경쟁적 우위를 확보
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.03
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    현대정보사회와윤리 기말레포트 (1부 아이덴티티혁명 5.가상현실)
    자 모두에게 여러 이점을 가져다준다. 가장 잘 알려진 3D 가상환경 사이트인 세컨드라이프는 2003년 출범했으며 2006년 IBM 같은 주요 기업이 세컨드라이프를 회의 장소로 이용 ... 보다 여러 가지로 편리한 이유로 이는 한계효용 이론으로 이해할 수 있다. 또한 가상 선물은 가상세계에서 사교적 관계를 시작하고 유지하는 기능을 수행하기 위한 이유로 이는 과시적 소비 ... 라 세컨드라이프에는 광적인 반자본주의 조직 및 여러 과격한 폭력 단체가 존재하여 이들은 여러 문제를 일으켰고 이러한 스캔들로 인해 언론의 비난을 받게 되었다.한편 중국에서 온라인 게임
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.02.14
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    인터넷비즈니스(E-biz, 이비지니스) 의미,성격, 인터넷비즈니스(E-biz,이비지니스) 지침,상품화,인터넷비즈니스(E-biz,이비지니스) 관련기기,마케팅,인터넷비즈니스 개선과제
    . 민간 및 공공부문의 전자상거래 마인드 확산Ⅸ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론기업에서의 교육과 연수는 기업의 목적 구현을 위한 수단으로서의 교육훈련을 강조하는데 인터넷과 교육을 결합 설명 ... 은 선배들의 정렬을 불태울 환경을 제공하겠다고 나서는 기업가가 없는가?왜 가슴 뭉클할 정도의 비젼을 제시하며 변화를 역사를 겪어온 민족혼을 깨워주는 리더가 없을까? 를 탓하며 않아있 ... 을 수 없다.지금 우리가 맞고 있는 국제화와 인터넷이라는 변화는 미국에 의한 상업주의의 폭도라 하여 배척 할 것도 아니고, 학습을 한 후에 대처해 가는 이론적인 것이 아니라 실제로
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.09
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    루이스거스너의 경영방식,루이스거스너경영방식,IBM,IBM역사
    조달한 자금으로 기업을 인수한 후 기업 가치를 높인 뒤 되팔아 수익을 챙기는 것을 의미한다 . 바이아웃펀드는 바이아웃 자금으로 활용되는 일종의 투자펀드다 .)IBM ... 한 기업이라고 생각하였고 결국 소비자들이 원하는 훗날 서비스 제공 부문이 IBM 의 두번째 매출이 되었으며 업계에서 이 서비스부문에서 제일이 되었다 . 거스너가 CEO 로 취임한 이래 ... 학교 경영 대학원 MBA 석사 경력 : 1993.04~2002.12 IBM 회장 겸 CEO RJR 나비스코 CEO 아메리칸 엑스프레스 CEO 맥킨지 컨설턴트 루이스 거스너는 뒷장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.13
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    리더십의 정의와 중요성에 대해 설명하시오
    이 조직을 통하여 그 각자의 능력을 발휘하는 과정을 적절히 기업 전체의 역할로 통합하는 것은 경영성과를 높이는데 불가결하면서도 가장 어려운 기능중의 하나이다. 그래서 어떤 경영자 ... 다. 아담 스미스의 `시장의 보이지 않는 손'이, 이제 기업 지도자들의 `보이는 손'으로 발전했다.자동차왕 핸리 포드, 강철왕 앤드류 카네기, GM의 알프레드 슬로언, IBM의 토마스 ... 요소보다도 리더의 리더십에 따라 조직의 성공과 실패가 좌우된다. 무엇보다도 이들의 강점 중 하나는 자기 인생과 리더십에 대해 확신이 있었던 만큼, 그들의 기업도 결국은 잘 되
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.13
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    다큐 성공학특강 세상을 바꾼 천재의 비밀 감상문
    의 직원들은 모두 빌게이츠와 같은 행동을 한다고 한다. 이렇게 해당 문제를 가지고 일주일씩 그 생각만 하는 것을 Think Week 로 정하고 실시한다.IBM 창업한 설립자는 토마스 ... 와튼은 창조적 사고의 중요성을 강조하여 그런 창조적 사고가 IBM의 성장 원동력임을 밝혔다. 생각할 재료를 읽고, 생각할 재료를 듣고, 막연한 생각을 수정하고 정리하기 위해 토론 ... 하라고 상대방이나 대상의 상황을 관찰하라고 읽고 토론하는 것이 중요하다고 한다.미라이 공업. 직원들에게 1년에 140일의 휴가와 70세 정년을 보장하는 기업이다. 시장 매출 1위
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.06
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    기업이론
    기 때문이다. 즉 그들이 가지고 있고 그들을 성공으로 이끌었던 그들의 기업이론이 더 이상 타당하지 않기 때문이라고 설명한다.그 예로 IBM과 GM의 경우 두 기업은 조직이 태만하지 ... 기업이론?어떤 회사들이 갖는 조직의 설립과 운영에 관한 가정들을 “기업이론”(business theory, 한 기업이 일정기간 동안 유용하게 사용하는 고유한)이라고 부른다. 기업 ... 이든 아니든, 모든 조직은 기업이론을 갖고 있으며, 이것이 진정, 명확하고 일관성 있고 초점이 있는 타당한 이론일 경우 실무적으로 강력하기 그지없다. 예컨대, l809년 독일
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.11
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    광고 영화론
    )문학자현대주의유머작가격정가낭만주의작가형식주의 작가연구자실증주의자정밀한 이론가체계적학자형이상학자지휘자순순히 돌진하는자양성적 조직가조정타협자순수한 이상주의자전제가 광신자냉정한 타산 ... 의 농도에 상응하는 메시지를 만들어 어프로치 하는 것이 효과적이다.●IBM(컴퓨터회사) 발전의 숨은 비밀1.누가고객인가? 2.고객에게 가치가 있는 것은 무엇인가?3.고객은 컴퓨터 ... 의 조정 등에 관심을 갖는다.6)종교적 인간- 인생의 의미라든가 우주의 통일, 사후세계 등에 관심을 갖는다.1.이론형 : 이론, 증명한다.2.경제형 : 수입, 유용한3.심미형 : 미
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.04.13
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    소셜미디어개론 기말 족보
    된 SNS 메시지, 쌍방향 커뮤니케이션에 대한 사례 연구2. 이론적 배경(1) 소셜네트워크 서비스- Social Network : 사회적 연결들에 의해 유대를 맺고 있는 인자(node ... )들에 의해 형성된 네트워크, 온라인상에서 계정,개인 또는 조직이 노드(node)가 되고 이 노드의 연결에 의해 만들어진 사회적 구조, 커뮤니티, 또는 사회- Social ... ) 트위터 모임. 2010년 3월 20일 한국트위터모임 정식 서비스 됨. 해시태그 사용. 해쉬태그./ 기업들의 트위터 모임 이용. 도미노 피자/지리산 둘레길 모임(4) 트위터 맞팔
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 51페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.07.01 | 수정일 2016.07.06
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    전략과 조직구조, 문화, 리더십의 관계
    신념·꿈 위험에의 도전 조직 문화의 타파 일에 대한 견해의 혁신리더쉽긴장관계“성공적인 기업의 혁신사례 뒤에는 탄탄한 전략이론과 미래의 청사진을 제시하여 사람을 움직이는 리더가 존재 ... follows strategyThe strategy follows structure조직구조는 그 조직이 적용한 성장 전략에 따름. 미국의 거대 기업 70개사의 역사적 연구 1 단계 매출 ... 함”전략과 조직문화의 관계새로운 최고 경영자에 의한 급격한 변혁이 조직의 저항에 부딪쳐 좌절되는 경우가 있음.IBM3 M맥도날드고객 서비스 우선창의성 존중햄버거의 품질, 서비스
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 55페이지 | 3,800원 | 등록일 2014.08.13 | 수정일 2014.09.10
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    [기업윤리] 기업윤리의 정의와 분류, 기업윤리학의 발전, 기업의 도덕적 지위
    의 분류Ⅲ. 기업의 도덕적 지위1. 합리적 행위자 모델2. 조직과정 모델3. 정치적 이기주위 모델기업윤리와 기업의 도덕적 지위I. 기업윤리 및 기업 윤리학의 발전- 기업윤리의 정의기업 ... 윤리의 정의에 대해서는 나라와 시대별로 그 정의를 달리 하고 있으나 일반적으로는 기업행동의 자율적 규제의 기준 으로 정의되고 있으며 또한 기업정책과 조직, 행동 등에 적용되는 도 ... 덕적 기준으로 보기도 한다. 글로벌기업인 IBM은 성실성과 공정성의 원칙에 바탕을 두고 회사생활의 모든 면(상품의 질, 고객만족, 직원의 급여 및 처우, 지역사회와 환경에 대한 책임
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.22
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    정신모형적 관점에서 본 리더십
    ) 셀프 리더십(3) 임파워먼트 리더십2) 백터 리더십(1) 정의(2) 배경이론(3) 구체적 방안3) 사례(1) KOTRA(2) IBM4) 결론Ⅲ. 결론 - 기업이 나아가야 할 방향 ... 만이 강조되는 리더십의 형태가 이미 리더와 조직 구성원의 역할을 분리하여 규정하고 그것을 고착화시켜 사용하는 사기업의 구조가 정신모형1에 부합한다고 여겼다. 따라서 본 조는 이러 ... 라고 한다. 본 팀은 본 연구에서 필요한 위임의 개념을 사기업에서의 위임으로 한정하고 이를 사기업의 조직 내에서 리더가 새로운 책임을 조직 구성원에게 할당하고 이를 수행하는 데 필요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.06
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    GE 워크아웃 소개
    의 아이디어가 회사에 반영되고 존중되고 있다는 만족감을 느끼게 되었다.조직 전체에 걸쳐 제품과 서비스의 질을 추구한다세계화로 인해 기업들의 경쟁은 이제 국제적으로 이루어지게 되었다. 잭 ... 목차1. 서론2. 본론-워크아웃이란?-GE 워크아웃과 혁신과정-내용이론과 과정이론이란?-GE 워크아웃과 내용이론&과정이론과의 관계3. 결론-자신의 생각 및 우리나라에서의 워크아웃 ... 1. 서론요즘 수 많은 기업들이 만들어지며 사라져 간다. 여기에는 성장도 하지 못하고 사라져간 기업 어느정도 성장과정에서 다른 기업에 먹혀들어가는 기업, 최고의 위치에 올랐으나 그
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.05
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    기업교육 과정개발모형
    다양 이 중 조직 고유의 특징과 상황을 반영해 기업의 교육 프로그램을 개발하는데 유용한 모형만 해도 수 십 종 대표적인 모형인 ISD 등의 모델을 보면서 각 기업에서 교육과정 ... 에게 안내를 제공하는 실용적 모형자사 모형 조직 고유의 특성과 풍토에 적합한 교육 프로그램을 개발하는데 유용 IBM 의 SATE Motorola 의 DACUM LG 의 HTP-ISD 모형 ... 삼성의 S-ESD 모형IBM 의 SATE 기업의 새로운 기술개발에 따른 신속하고 다양한 교육 프로그램 구성을 위한 교육과정 계획에 효과적Motorola 의 모형 IBM 모형
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 51페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.05.15
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    디자인 경영
    이 기업은 물론 지자체와 국가 등 다양한 조직의 경쟁력을 제고하고 삶의 질을 높이는 전략적인 수단이 될 수 있다. 경영과 디자인이라는 두 학문 분야 사이의 장애를 뛰어넘어 상호 협력 ... , IBM의 사례를 제시하며 사이버 스페이스상에서 기업의 이미지를 얼마나 효율적으로 관리하고 있는지 보여주고 브랜드 관리에서 인터랙티브 디자인을 효과적으로 활용하는 코닥사의 홈페이지를 제시하여 기업의 이미지 관리에 미치는 영향을 이해하기 쉽게 도와주고 있다. ... 할 수 있는 장을 마련하려는 취지에 맞게, 디자인의 본질과 디자인경영의 특성, 역사적 맥락에 대한 고찰로 시작한다. 이어 디자인경영을 위한 이론적인 기틀을 잡아준 후에 디자인경영
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.28
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    문화이론과 글로벌에티켓
    스테드 모형은 문화간 비교 연구에 가장 많이 사용되는 모델이다. 이 모형은 최초의 글로벌 기업문화를 연구한 것으로 1983년 글로벌 기업 IBM 의 66개 국, 10만 명 가량 ... 할 때 직접적으로 명백하게 하며, 고배경문화는 직접적으로 명백하게 말 하지 않는다.홀의 이론은 각 국가의 문화를 몇 가지의 요소로 분석하였으나, 기본적으로 문화인류학적인 연구 ... 의 종업원들을 대상으로 문화의 차이에 대한 설문조사를 근거로 한 이론이다. 실증적 연구를 행하여서 홀의 모형보다는 객관성이 높다고 볼 수 있다. 이 기준을 토대로 모든 문화에서 공통
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.06.22
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    [연봉제의 도입방안] 연봉제 도입의 기본조건과 도입기법
    하려는 추세에 있다. 특히 고령자 종업원이 급변하는 기술과 지식에 적응하기 위해서는 자신의 전문성을 개발하고 유지하지 않으면 조직의 요구에 부응할 수 없게 된다. 따라서 기업들은 모든 ... 의 도입방안1. 연봉제 도입의 기본조건우리나라에서는 오래 전부터 미국계 회사인 IBM, Monsanto, Citicorp 등에서 연봉제를 실시하고 있으나, 한국기업의 연봉제 실시 ... 는 아주 저조한 실정이다. 그러나 한국경총 임금연구센터의 조사에 의하면 연봉제도입을 검토하고 있는 기업이 70.3%를 차지하고 있어 우리나라에 연봉제가 도입될 가능성은 아주 높은 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.23
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    조직인의 관리전략
    도 다양해졌다. 따라서 과거의 일반적인 조직이론만으로는 현대사회의 조직을 성공적으로 운영할 수가 없다. 그러므로 다양한 이론과 접근, 관리 기술을 바탕으로 효율적인 관리를 찾 ... 다. 특히나 기업의 경영부분에 있어서 조직관리자의 효율적인 조직관리는 더욱 중요하다. 기업이 뿌리를 튼튼히 내리고 안정적인 발전을 하려면 기업가가 탁월한 관리 능력을 발휘해야 한다 ... 다. 빌게이츠 자신의 뛰어난 능력에 더해 MS사라는 조직을 효율적으로 관리하였기 때문에 지금의 빌게이츠와 MS사가 존재하는 것이다. 지금부터 MS사를 최고의 기업으로 올려놓은 빌게이츠
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.28
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    「경영의 미래」 를 읽고
    . 경영혁신의 현장게리 해멀은 미래 혁신기업의 사례로 홀푸드, 고어, 구글[Google]을 들고 있다.이들 세 기업은 조직을 평평한 커뮤니티 형식으로 만들어 누구나 회사 차원의 결정 ... 으로 구성이 바뀌어가고 있고, 이에 따라 경영도 조금씩 변하고 있습니다만 아직까지 기반한 이론적 요소는 낡은 옛것에 얽매여 있다. 기업은 이윤창출을 목적으로 하는 영속적 존재이 ... 보다는 저자에게 관심이 더 갔다. 작년 ‘글로벌기업환경의 이해’ 수업시간에 게리하멜의 인터뷰가 실린 아티클을 공부했었는데 그 때 게리하멜 교수는 1시간 강연료가 ‘10만 달러 되는 사나이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.10.10
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    기업이미지광고(산업광고)의 개념, 중요성, 기업이미지광고(산업광고)의 요소, 관리, 기업이미지광고(산업광고) 영향, 기업이미지광고(산업광고) 사례, 기업이미지광고(산업광고) 방향
    적 학습이론과 고전적 조건화이론의 적용1) 고전적 조건화와 조작적 조건화의 비교2) 고전적 조건화 이론에 따른 기업이미지 형성의 원리Ⅴ. 기업이미지광고(산업광고)의 관리Ⅵ. 기업이미지 ... 광고(산업광고)의 영향Ⅶ. 기업이미지광고(산업광고)의 사례1. IBM2. 삼성해외광고3. 애플 컴퓨터4. 마이크로 소프트5. 베네통-Food for life6. 버거킹Ⅷ. 향후 기업 ... 기업의 이미지형성에 기여한다고 볼 수 있다.그러나 이 많은 요소들의 효과를 분리해서 분석한다는 것은 현실적으로 어려운 일이기 때문에 이미지형성을 포괄적으로 설명하는 이론적 접근
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.22
    다운로드 장바구니
  • 콘크리트 마켓 시사회
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 27일 목요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
9:02 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
“EasyAI 가 작성한 문서 초안은 완벽하지 않을 수 있습니다"
EasyAI 이동하기