"지표조직"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

심근경색 자궁근종 아동 기관지폐렴 ESTJ 농흉 간호과정 nstemi 문헌고찰 심근경색 케이스 cerebral infarction 울혈성심부전

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"지표조직" 검색결과 281-300 / 49,392건

판매자 표지

[A+리포트] ESG 사례 분석

200억 원 규모 ESG 펀드를 이뤄 다양한 사회적 문제를 해결할 혁신적인 스타트업을 발굴하기로 했다.조직 효과성을 증명할 수 있는 지표 제안 – 외부 기업 피드백 수용력‘조직 ... 국내 기업 성과지표에서 나타나는 ESG 경영- 을 중심으로-‘기업은 이해관계자 모두의 이익을 동시에 추구하는 체계를 갖춰야 하며, 이를 위해 ESG 측정이 필요하다.’ 2019년 ... 지만, 현재 ESG는 각 기업의 지속 가능한 성과를 위한 필수 지표로 인식된다. 실제로 2020년 미국 주식 시장의 변동성 장세에서 ‘ESG 부문 상위 20%’에 포함된 주식이 다른 기업

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

관심 있는 정부기관의 성과관리 제도의 사례를 조사하여 설명하고, 한계점과 발전방안에 대해 제시해보자

이고 시민 서비스 품질을 향상시키는 등의 목표를 달성하고자 한다. 이에 따라 한국전력은 다양한 성과지표를 도입하여 조직의 업무 성과를 측정하고 이를 개선하는 데 주력하고 있 ... 다. 한국전력은 국가 전력 공급의 핵심적인 역할을 수행하고 있으며, 이에 따라 조직 내에서의 효율적인 성과관리가 중요하다. 이를 위해 한국전력은 명확한 목표와 성과지표를 설정하고, 이 ... 다. 예를 들어, 성과평가에 자동화된 시스템을 도입하여 주관성을 줄이고 효율성을 높일 수 있다. 또한, 다양한 성과지표를 도입하여 조직의 다양한 측면을 고려할 수 있도록 하는 것도 중요

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.06

다운로드 장바구니
질 관리의 개념 및 QI 보고서

quality improvement, CQI)라고도 한다. 총체적 질 관리는 조직문화, 서비스, 상품, 업무프로세스 등을 향상시키기 위해 모든 조직구성원들이 참여해야 한다는 데 기반 하 ... 향상 활동 과정은 크게 질의 문제를 평가하고, 파악된 문제를 개선하는 두 부분으 로 이루어진다.① 문제의 발견: 조직구성원들이 모여 업무수행에서의 문제점들을 모두 파악해 본다 ... 및 비교: 수집된 자룔르 분석하여 수행과정의 문제와 성격, 원인을 파악하고 바람직한 조직의 성과와 비교함으로써 차이를 인식한다.⑥ 개선과제 규명: 이러한 결과의 비교 단계를 통해

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

감염, 염증 수치 간호

하는 염증 반응은 조직이 산소를 적게 공급받도록 만들며,그 결과 세포는 무산소성 대사를 통해 젖산을 많이 생성하게 됩니다.이 과정은 감염의 중증도를 나타내는 중요한 지표가 될 수 있 ... 습니다.패혈증과 Lactic acid의 관계감염 증상이 심각해지면 패혈증 까지 진행하게 되는데요~ 패혈증은 전신 염증 반응이 과도하게 나타나 조직과 장기의 기능이 저하되는 생명 위협 ... 가 불안정해져 조직에 산소 공급이 줄어듭니다.미토콘드리아 기능 저하: 산소가 충분히 공급되더라도 미토콘드리아의 기능이 손상되면 젖산이 증가할 수 있습니다.혈액 순환 장애: 저혈압

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.10

다운로드 장바구니
판매자 표지

[사회복지행정론] 성과측정

[사회복지행정론] 성과측정목차[사회복지행정론] 성과측정I. 성과측정의 수행절차(1) 목적·목표와 기준·지표의 정렬(2) 측정지표의 개발(3) 자료수집 계획(4) 자료의 수집 ... 과 측정결과의 활용II. 성과측정의 개념* 참고문헌[사회복지행정론] 성과측정I. 성과측정의 수행절차(1) 목적 ? 목표와 기준 ? 지표의 정렬성과측정은 대개 지표를 이용해 수행 ... 된다. 성과지표를 설정하기 전에 먼저 해야 할 작업은 무엇을 측정할 것인지를 명확히 하는 작업이다. 이를 위해서 필요한 것이 사업의 목적 ? 목표와 기준 ? 지표를 논리적으로 정렬하는 것이

리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.17

다운로드 장바구니
2025년 감염관리 연간계획서

이 용이하고 효과가 좋은 것 ? 국내 의료기관 인증 기준이나 적정성 평가관련 지표 등 ? 우선순위 선정 번호 위험 항목 위험정도 위험 점수 (PxSxP) 우선순위 발생, 노출가능 ... 체계 운영 ? 감염발생 감시 ? 감염병 환자관리 ? 감염 예방 활동 ? 감염병 환자 격리 ? 의료기구 감염관리 ? 감염관리 지표선정 및 관리 ? 원내 환경관리 ? 감염관리 위원회 ... 병원 차원의 감염관리 활동을 기획, 통합, 조정, 자원하기 위한 체계를 운영함으로써 지속적인 조직문화의 변화를 지향하기 위함. 2. 추진 근거 가. 의료법 제47조 (의료관련감염예방

서식 | 17페이지 | 15,000원 | 등록일 2024.12.23 | 수정일 2024.12.31

다운로드 장바구니
조직원의 직무성과를 높일 수 있는 동기부여 방법에 대해 기술하세요.

시키는 핵심 요소로 인식되고 있습니다."라고 말했습니다. 세계에서 가장 존경받는 기업으로 선정된 기업들은 관련 지표를 외부 이해관계자와 공유하고 직원 참여를 통해 조직 내 불만을 줄임 ... 습니다. 레벨보다는 인덱스에 집중하십시오!적절한 수준의 성과 지표 또는 성과 지표가 목표라면, 두 가지 중 조직에 더 큰 영향을 미칠 수 있는 것은 무엇입니까? 물론 그것은 성과 ... 를 나타내는 지표가 될 것입니다. 적절한 수준의 성과 지표를 잘못 설정하는 것은 조직의 운영 강도나 목표 시점과 관련이 있지만, 운영 방향을 의미하는 잘못된 성과 지표는 조직의 전략

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

하나증권 부동산금융본부 자기소개서와 면접자료

를 추가 조사하며 분석의 신뢰성을 높였습니다. 분석 과정에서는 숫자와 지표의 의미를 면밀히 검토하고, 팀원들에게 핵심 내용을 명확하게 전달하며 의사결정을 지원했습니다. 발표와 보고 ... 었습니다. 자료가 부족하거나 정보가 상충될 때는 핵심 지표를 중심으로 분석하고, 우선순위를 설정하며 전략을 구체화했습니다. 팀원들과 역할을 분담하고 주기적으로 결과를 공유하며 전략을 조정 ... 를 분석하는 업무를 맡았습니다. 초기에는 방대한 자료와 다양한 지표를 한 번에 이해하고 정리하는 데 어려움이 있었지만, 데이터 정리 및 핵심 지표 추출 과정을 체계화하며 업무 효율

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

문제 해결 방법론

조직간의 연계성 성과측정 가능성 지표간의 균형성 행동 지향성 조직내에서 통제 가능한 업무에 대해서만 지표를 적용 통제불가능 업무에 대해서는 도덕적 해이 방지를 위해 예외적 경우 ... 에만 지표 적용 단순한 실적평가 외에 성과 개선을 위한 행동을 유도하는 도구로서의 지표 개발 조직 업무의 질을 높일 수 있는 동기부여 역할 수행 성과지표 기준을 명확히 설정하여 자의 ... 적으로 감안한 성과지표 개발 상하 조직간에 feed-back 이 가능한 성과지표 도출 Input 과 process 를 적절히 평가할 수 있는 선행지표와 실적 위주의 결과지표간의 균형 필요

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 50페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.19 | 수정일 2022.03.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있다. 이 회사 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가에 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법을 마련하여 실시할 목적으로 작성하시오

은 거의 없다. 관리자는 “경험적으로 해오던 대로” 평가를 내리고, 그 결과 조직 내 불균형이 생긴다.또한 A사의 평가 기준은 형식적으로만 존재하고, 구체적인 행동지표나 판단 기준 ... 적 접근4. 조직문화적 접근 ? 신뢰 회복과 피드백 문화 조성III. 결론Ⅰ. 서론평가 시즌이 다가올 때마다 회사 안의 공기가 묘하게 바뀐다. 회식자리에서도 평가 이야기가 은근히 ... 의 원칙과 방법을 제대로 이해하지 못한다면 조직 전체가 흔들릴 수밖에 없다. 평가가 공정하지 않다는 인식은 불신을 낳고, 불신은 조직의 사기를 떨어뜨린다. 내가 이 글을 통해 다루

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.14

다운로드 장바구니
모든 것이 달라지는 순간

하는 시점이다. 미래는 이미 여기 와 있으며 다만 확산이 되지 않았을 뿐이다. 수치만으로 성과를 판단하는 후행지표보다는 고객 만족과 같은 선행지표가 중요해지며 눈이 가장자리부터 녹 ... 듯이 팬더믹 상황에서 리더들은 조직의 맨 가장가리에서 가장 중요한 변화를 감지할 가능성이 크다는 것을 인지해야 한다. 종합적으로 어떤 개인이나 조직이든 약한 신호를 감지하고 그것이 만들 ... 어 낼 변화를 확신하고 기존의 낡은 모델을 과감하게 버리고 조직원들을 새로운 방향으로 이끌 수 있는 인화력이 필요하다.거대하고 급격한 변화를 수반하는 변곡점이라 하더라도 처음

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

변동대에서의 화성암

rock)은 생성되는 위치에 따라 다양하게 구분된다. 암석이 지하에서 열을 받아 녹으면 마그마(magma)가 된다. 마그마는 약한 지반의 틈새를 파고들며 일부는 지표 밖으로 분출 ... 되기도 한다. 이렇게 마그마가 지표 밖으로 분출된 후 이것이 굳어 만들어진 암석을 화산암(volcanic rock)이라고 하며 만약 마그마가 지표로 분출되지 못하고 지하에서 굳 ... 화산암은 지표로 분출된 마그마가 식어 만들어진 암석으로 지표로 분출된 마그마가 공기와 만나서 급격히 식기 때문에 결정을 만들기 위한 시간이 충분치 않아 입자의 크기가 작은 세립

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.29

다운로드 장바구니
노동관련 CSR 수행이 종업원의 조직몰입에 대한 기업의 기대수준에 미치는 영향 (Performing CSR-Labor Standard Index and Corporate's Expectation Level to Raise the Employee's Job Satisfaction and Morale)

한국콘텐츠학회 권순원, 김소영, 이호선

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.03 | 수정일 2025.03.06

다운로드
판매자 표지

전략맵(Strategy Maps) 요약 정리 자료

전략의 체계화 및 수행에 있어 무형자산의 활용과 정렬이라는 문제가먼저 명확히 다루어 져야 함.전략의 묘사▪ 재무관점 (후행지표) : 조직의 성공에 대한 궁극적인 정의 제공. 전략 ... 적인 가치 창출의 원동력.전략▪ 조직의 전략은 조직이 이해관계자, 고객, 시민들을 위해 가치를 어떻게 창출할 계획인지를 나타내 줌.▪ 무형자산이 기업가치의 70%이상을 나타낸다면 ... 은 그 조직이 어떻게 주주가치의 지속적인 성장을 창출해 낼 것인지를 묘사.▪ 고객관점 : 재무성과 향상을 위한 주된 구성요소를 제공. 고객가치명제 선정은 전략의 중심요소.▪ 내부

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 48페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

MBTI 검사를 받아보고(인터넷에서 쉽게 찾을 수 있음) 나는 어떤 유형인지 그리고 그 유형이 나의 성격유형, 성격특질과 부합하는지 부합하지 않은지 서술하시오.

생활에서 유용하게 활용할 수 있도록 고안한 자기보고식 성격유형지표 반응에 대한 자기보고를 통해 인식과 판단과정에서 나타나는 개인의 성격의 선호경향을 알아내고 각각의 선호경향이 개별 ... 고, MBTI를 통해 평가되는 16가지 성격유형은 각 척도의 알파벳 머리글자를 따서 네 글자로 지칭되었다.구분선호지표성격의 선호경향선호지표심리적태도외향(Extraversion)에너지 ... 는다.? 정확한 상황인식과 판단을 바탕으로 일을 잘 처리해 나가며 업무를 조직화해서 일처리를 효율적으로 할 수도 있기에 사업가의 기질을 다분하다.? 지나치게 일 중심으로 나아갈 수 도 있

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

[학습자료][강연자료] 학습장애아동의 이해 ppt입니다. 유용하게 사용하시길 바랍니다.

은 독해력 쓰기 - 글자 크기 , 간격 , 글자 간의 조화 , 구두점 , 맞춤법 등 수학 – 숫자의 시간적 - 공간적 조직능력 부족 / 단순연산과 응용문제 해결 , 기본 수학 개념 ... 작업기억력 , 조직화 전략 및 시연 전략의 문제 인지전략 사용상의 문제 – 표상양식에서 다른 표상양식으로의 전환에 어려움을 겪는 기능적 고착 현상학습장애의 특징 3) 주의집중 및 ... 처리 지표 : 음운인식 , 빠른 자동 이름대기 , 음운기억 , 어휘 (2) 읽기 유창성 읽기장애 인지처리 지표 : 빠른 자동 이름대기 , 표기처리 , 어휘 (3) 읽기이해 읽기장애

리포트 | 25페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.10.07 | 수정일 2023.10.10

다운로드 장바구니
판매자 표지

[인간행동의 심리학적 이해] 인간행동을 이해하는 것이 왜 중요한지, 심리학은 인간행동을 어떻게 연구하고 있는지, 그리고 심리학적 인간행동의 이해가 다른 분야에서의 인간행동과 어떻게 다르고 그 특징이 무엇인지를 설명하시오.

은 자원이 됩니다. 조직이나 집단 구성원의 자발적 참여와 만족도를 증대시킬 수 있고, 조직의 효율성이나 목표 달성을 극대화할 수 있다는 측면에서 사람의 행동을 이해하는 것은 중요 ... . 사람의 행동을 분석하고 측정 가능한 지표를 세워 물리적으로 계측된 자극과 측정된 행동의 지표로 행동의 지표 사이 함수관계에 의해 심리적 현상을 설명합니다.5) 생물학적 방법인간 ... 에서 진행하는 사원 선발과 교육훈련, 승진과 급여 등의 수준 결정에 심리학이 응용될 수 있고, 조직에 속한 사람의 행동과 관련된 연구들이 활용됩니다. 인간은 심리적·신체적 능력

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

재무관리의 목표인 이익 극대화보다 기업가치의 극대화가 적합한 이유를 설명하시오.

화 vs. 기업가치 극대화의 비교라. 기업가치 극대화를 실현하기 위한 제도·지표·사례3. 결론1. 서론기업 재무 관리를 공부하면서 ‘이익 극대화’와 ‘기업가치 극대화’라는 두 가지 ... 는 것을 자주 목격했다. 반면 장기적인 기업가치 극대화를 중시하는 조직에서는 당장 눈에 보이는 이익이 적더라도 연구·개발(R&D)과 인재 육성에 투자하는 모습을 보았다. 이러 ... 라 미래 현금흐름(FCF), 가중평균자본비용(WACC), 리스크 관리 등을 종합적으로 고려한 지표이다. 이런 관점은 기업의 장기적 성장 잠재력을 중시한다. 예컨대 연구·개발

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.07

다운로드 장바구니
[A+토론과제] 승진이나 연봉계약 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있을까요? (정성적 방법과 계량적인 방법의 장단점과 효율적으로 평가하는 방법에 대해 토론해 봅시다)

적 지표는 평가가 어렵다는 단점이 있다. 예컨대 조직생활에 있어 중요한 팀워크나 충성도 등을 평가에 반영할 수 없다.둘째로 정성적 방법은 수치화할 수 없는 협동능력, 업무이해도, 성실 ... 에 대해 토론해 봅시다)조직 구성원의 능력과 성과를 측정하는 평가는 승진이나 보상 등에 직접적인 연관이 있기 때문에 기업 경영에 있어 매우 중요한 사안이다. 이에 대한 구성원 ... 성 등을 평가하는 방법이다. 이는 계량적 방법으로 평가하기 어려운 다양한 지표를 반영하여 종합적인 평가가 가능하다는 장점을 갖는다. 그러나 평가항목의 기준에 대해 평가자의 주관

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.23 | 수정일 2022.12.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

경영학개론_경영통제 중 품질관기법에 대하여 분석하여 제출하시기 바랍니다.

는 단순히 재무적 지표나 생산 목표치 달성 여부만 확인하는 데서 끝나지 않는다. 조직 내 모든 프로세스를 종합적으로 점검하고 개선 요소를 도출하여 조직 운영을 한층 안정적으로 이끄 ... 성, 품질, 조직 문화 등의 다양한 지표를 모니터링하면서 조직이 가야 할 방향과 실제 모습 간의 차이를 좁혀가는 작업이라 할 수 있다.이 과정에서 가장 중요한 점은 통제활동이 사후 ... 경영통제 중 품질관기법에 대하여 분석하여 제출하시기 바랍니다.I. 서론경영학에서 조직이 목표를 달성하기 위해서는 계획, 조직, 지휘 같은 과정뿐만 아니라 구체적인 결과를 점검

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

다운로드 장바구니

이전10개 10 11 12 13 141516 17 18 19 다음10개

파워링크

신청하기