"입사준비과정"의 검색결과 입니다.

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"입사준비과정" 검색결과 281-300 / 41,855건

과제 간호학생 간호학과 미래 플랜 설계, 진로 계획 (항상 과제 A+ 받고 당연히 이 과제도 A+ )

준비를 할 것 이다. 간호공무원이 된 후에는 보건소에 들어가 간호업무를 할 예정이다. 보건공무원이 되고 싶은 이유는 저의 성향과 간호 일이 잘 맞았기 때문이다. 배려하고 상대방 ... 하면 자격증을 취득할 수 있는 쉬운 과정이어서 노후 직업으로 정했다. 그리고 사회복지사라는 직업이 간호사와 비슷한 활동의 의미로 사람들을 위한 업무, 배려심을 요하는 직업이어서 이전 ... 병원에 시스템을 익히고 다양한 기본적인 업무를 배움을 통해 쌓을 것이다. 간호지식과 더불어 토익공부를 할 것이다. 충남대학교병원 평균 입사 스펙은 최소 대학교 학점3.9와 최소

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.19 | 수정일 2020.12.22

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[독후감/자기계발/도서요약] 애매한 재능이 무기가 되는 순간

로 출근하는 직장인이자, 직티스트(직장인 아티스트)라는 부캐로 활동하는 설치 미술 작가다. 롯데그룹 입사 1년 차 때 첫 전시를 준비해 서울 종로구 통의동에 위치한 갤러리 Palais ... 전 ‘입사 4년 차 돈키호테’를 2주 동안 진행했다. 이러한 활동을 계기로 CBS 의 연사로 무대에 서기도 했다.[ 책 소개 ]이 책은 평범하고 보잘것없어 보이는 재능, 분야 ... , 관심을 사람들이 반응하고 궁금해하는 상품 또는 콘텐츠로 변화시키는 방법에 대해 설명한다. 아주 쉽게 그리고 강력하게 애매한 재능을 다져가는 과정에 대한 내용이다. 중요한 것은 얼마나

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.11.10

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한국 간호

사를 위한 정규 교육과정을 3년 과정으로 개설하였고 이는 한국 간호교육의 효시가 되었다.세브란스간호부 양성소(1906년 쉴즈) : 학생 전원을 기숙사에 입사시켜 엄격한 규율 아래 ... 는 일에 간호업무가 치우치면서 의사의 보조적 역할을 하며 독자적이지 못하였다. 1920년 전쟁준비로 간호사 공급이 시급하여 무시험으로 면허를 취득할 수 있는 교육령이 개정 ... 하였다. 1970년에는 대한간호협회 회관을 준공하였다.간호교육 일원화를 위한 노력도 하였다. 1. 방송통신대학 간호학과 설치 2. 독학사 제도 3. 3년제 전문대 졸업간호사를 위한 대학부설 간호학사학위특별과정 4. 학점인정제도

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.22

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뭐든 다 배달합니다 독후감

는 코로나바이러스로 급변한 디지털 산업으로 인해 급속도로 늘어난 플랫폼 종사자를 보호할 수 있는 ‘플랫폼 4법’에 대한 입법 과정을 올해로 마무리하겠다고 밝혔다. 즉, 여태까지 플랫폼 ... 하고 쿠팡 물류센터에서 화재가 발생했는데 그것을 수습하는 과정에서 노동자의 인권을 경시하는 등의 쿠팡 본사의 책임감 없는 행동을 보고 난 후 반감이 생겨서 한동안 쿠팡을 전혀 사용 ... 을 해서라도, 현재의 행복을 잠시 잊어서라도, 미래의 안정적인 삶을 위해 자신을 채찍질하고 있다.앞선 예시와 동일한 형태로 대학생들의 사례를 생각해보면, 대기업 입사를 위한 탄탄

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.05 | 수정일 2025.08.15

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뭘 하고 싶은지 뭘 할 수 있는지 모르겠지만 독후감

는지 모르겠지만’이니 그나마 안심이 됩니다.원래 인생이란 딱 한가지 정해진 길로 걸어가라는 법은 없습니다. 가시밭에 넘어지면서 아프면서 진짜 뭘 하고 싶은지를 찾아가는 긴긴 과정이 ... 주동적인 생각을 할 여유가 없었습니다. 가장 꽃피는 나이에 도서관에서만 지내야 했습니다. 취직서에 화려한 스팩을 쌓기 위해서입니다.남들이 보기에 좋은 대기업에 입사해서도 별반 다르 ... 지 않았습니다. 역시 힘들고 자신이 뭘 하고 싶은지는 모르겠는거죠. 남들이 좋다 해서 대기업에 입사했는데 들어와보니 별로 행복하지 않습니다.백수가 된 김시옷김시옷 저자는 직장

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.30

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[A+ 위더스 산업심리학] 최종 과제점수 100점. 선발은 모집 활동을 통해 획득한 지원자를 대상으로 미래에 수행할 직무에 가장 적합한 지원자를 식별하는 것입니다. 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 전/현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소가 무엇일지 생각해보고, 그 이유를 기술하세요.

. 선발이란 모집 활동을 통해 획득한 지원자들 중 미래에 수행할 직무에 가장 적합한 지원자를 식별하는 것이다. 만약 선발과정에서 다양한 요소들을 고려하지 않는다면 기업의 목표와 맞 ... 지 않는 인재가 선발되어 기업에 도움이 되지 못한다. 이런 불필요한 상황을 사전에 예방하기 위해 기업은 선발과정에서 여러 요소들을 고려하는 것이다. 본론에서는 선발에 필요한 요소 ... 직원을 고용하고자 할 때, 이 사람이 우리 기업 제품을 얼마나 잘 알고 있는지를 중요히 볼 게 아니다. 제품에 관한 지식은 입사 후 배워도 무방한 것이기 때문에 기업은 지원자가 고객

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.07

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구리이온과 피라진으로 구성된 배위 고분자의 합성 결과보고서

의 그림과 같이 임의의 결정이고 원자가 간격 d를 가지고 평행한 격자면 A, B, C …로 배열되어 있을 때 이 결정에 파장 λ인 X선을 입사각 θ로 조사하면, X선은 원자에 의해 모든 ... 방향으로 산란된다. 산란된 X선의 행로차 P 'RP"이 입사 X선 파장의 정수배로 된 X선은 간섭효과에 의해 강해진다. 이 현상을 회절현상이라 하고, 이렇게하여 발생된 X선 ... 을 회절 X선이라 부른다. 회절현상이 발생하는 경우 입사 X선의 파장 λ 및 입사각 θ와 격자면 간격 d 사이에는 다음과 같은 관계가 성립된다.2d sin = nλ이 관계식을 Bragg

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| 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.16

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대인관계에서 발생하는 스트레스를 겪고 극복한 사례를 담은 스트레스 관련 에세이를 자유형식으로

포함 무방함)사람은 누구나 세월이 지나고 나이가 들면 늙어가게 된다. 이러한 노화과정은 시간의 흐름에 따라 자연스럽게 진행되지만 사람에 따라서는 심리적이나 사회적인 요인의 영향 ... 고 무언가 변화를 원하게 된다. 그러한 시기에 인터넷 쇼핑몰을 운영하는 회사의 사회공헌 프로그램을 통하여 시니어 인턴으로 입사하게 되어 새로운 직장생활을 시작하게 된다. 사실 주인 ... 늘 가정을 잘 돌보지 못하며 남편과 아이에게도 시간을 잘 내지 못하는 워킹맘이다. 이러한 줄스 앞에 시니어 인턴으로 입사한 전직 임원 출신인 벤이 등장하는데, 항상 잔소리를 늘어놓

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06

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A+ 정신간호학 불면증 시나리오 & 지역간호학 정신교육 사례 불면증 대상자 교육

1. 추진개요1) 필요성수면으로 인생의 3분의 1을 보내는 만큼 수면은 건강한 신체와 정신을 유지하기 위한 필수 과정이다. 잠을 잘 자야 건강한 삶을 영위하고 건강한 몸을 유지 ... 의 1을 보내는 만큼 수면은 건강한 신체와 정신을 유지하기 위한 필수 과정이다. 잠을 잘 자야 건강한 삶을 영위하고 건강한 몸을 유지할 수 있다.2) 날짜2022년 05월 01일 일 ... 요일 13시~14시3) 장소OO병원 상담실4) 대상직장에 처음 입사한 20대 신규직원 또는 사회 초년생5) 사례내용첫 직장에 입사한 20대 직장인으로, 퇴근에도 불구하고 늦은 오후

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.29

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조직행동론) 1. GT 기업의 감사부의 B 부서의 문제는 무엇인가 2. 브랜다가 생각하는 리더십 이론과 현실의 문제는 무엇인가 3. 브랜다는 처음 빌이 언급한 잘못된 프로젝트의 보고서에 대해 어떻게 해야 했을까

했음에도 불구하고 브렌다가 선택할 수 있는 최선이었다.빌은 GT 투자신탁회사의 감사부의 B부서에서 필요로 하는 업무를 흔쾌히 받아들였고 입사 처음에는 기대했던 만큼 그럭저럭 잘 해오고 있 ... 었다. 그는 입사후 첫 주 동안 기존의 감사 프로젝트에 투입돼 프로젝트 리더로서 업무를 수행했다. 브렌다는 업무 시간에 그가 쉬고 있는 모습을 거의 보지 못했고, 빌은 프로젝트 업무 ... 말고 당신이 맡은 프로젝트 업무는 혼자 처리하면 좋겠어. 다른 큰 문제 없으면 나는 다음 회의 준비를 해야 돼.” 빌은 말문이 막혀서 다른 질문이 없다고 힘없이 대답했다. 브렌다

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| 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.12 | 수정일 2022.01.17

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(인력개발과 활용)직무현장훈련과 집합교육훈련의 차이점 및 사례

에서 4개월까지 각각 다르지만, 우선 입사와 동시에 집합교육훈련을 받게 된다. 그 사이에 항공사에 따른 메뉴얼에 맞춰서 항공사 객실 서비스 교육과 기내 안전 교육 과정을 거쳐서 ... 각각의 시험을 통과하게 된다. 그 후에 직무현장훈련(OJT)를 받게 되는데, 이 과정에서 직접 항공기를 탑승하여 업무 준비 단계부터 직접적인 서비스 응대 등등을 경험하고 피트백을 받 ... 은 후 심사관의 판단 하에 통과 후 최종적인 교육 수료가 이루어진다. 교육생들은 집합교육훈련(off-JT) 기간동안 체계적으로 이론을 배운 후 직무현장훈련(OJT)를 통해 교육 내용을 적용하고 정리 할 수 있는 과정을 거치면서 효율적으로 업무를 익힐 수 있다.

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| 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.09

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간호관리학 리더십 보고서(문헌고찰 포함)

하기 2. 입사 3년차 신입간호사가 간호현장에 잘 적응할 수 있도록 체계적으로 교육하기 조직에서 맡은 연차역할을 수행하기 위해 자기개발하기(대학원 준비 등) 수간호사, 선배간호사 ... - 리더십 문헌고찰(간략하게) 리더십의 정의 1. 리더와 구성원이 함께 이루어야 할 공동 목표를 달성할 수 있도록 리더가 영향력을 발휘하는 상호작용과정 2. 조직의 목표를 달성 ... . 리더십은 상호작용의 과정을 통해 발휘됨 리더의 특성 위임된 권한은 없지만 소위 영향력과 같은 다른 의미의 권력을 지닌다. 관리자보다 더 폭 넓고 다양한 역할을 지닌다. 공식조직

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| 리포트 | 4페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.04.29 | 수정일 2025.04.09

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직장 내에서 이루어지는 여성들에 대한 성차별에 대하여

직장 내에서 이루어지는여성들에 대한 성차별에 대하여목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 채용 부분에서의 성차별1. 성차별 채용과정의 현실과 개정된 법안2. 동아제약 채용 성차별 면접3. 정부의 성 ... 들이 부분에서의 성차별1. 성차별 채용과정의 현실과 개정된 법안남성은 가정 밖에서 돈을 버는 ‘생산 노동’을 하고 여성은 가정 내에서 가사노동과 자녀를 양육하는 ‘재생산노동 ... 이 3배 이상 높은 것이다. 또한, 여성 정규직 아나운서 11명 가운데 4명은 최근 2년(2018년∼2019년) 동안 입사했고, 2명은 계약직으로 입사한 뒤 이후 정규직으로 전환

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| 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.01

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(한국사의이해) 연보와 자서전의 한 단락 쓰기

이 되는 과정에서 큰 영향을 준 사건 중 하나라고 생각한다.2002년: 7월 25일, 처음으로 기억나는 월드컵 행사에 다 같이 응원했던 경험이 있다. 대한민국의 4강 신화라는 역사 ... 를 마음속으로 생각하며 도전을 시작하게 된다.2018년: 5월 3일, 생각보다 길어진 취업준비 기간으로 인해 VR 아르바이트 경험을 하게 된다. 좋은 사장님과 디지털화를 직접 경험 ... 해볼 수 있었던 매우 좋은 경험이 되었다.2019년: 5월 10일, 드디어 원하던 직장에 입사하였다. 그러나 어느 정도 보완된 현실만 보았을 뿐, 궁극적으로 본인이 원하는 직장생활

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| 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.07 | 수정일 2021.03.09

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박권일 한국의 능력주의 독후감

성을 가장한 불평등 구조를 공고히 한다고 말한다.나는 대학을 졸업한 후, 고향을 떠나 서울에서 자취하며 공공기관 입사를 목표로 수년간 준비한 적이 있다. 당시는 '능력으로만 평가받 ... 로 환원시킨다.대학교 4학년 때 나는 성적도 나쁘지 않았고, 자격증도 여러 개 준비했으며, 봉사활동이나 인턴 경험도 다양하게 쌓았다. 그래서 취업이 쉬울 거라 생각했다. 하지만 현실 ... 을 읽으면서, 나는 독서가 단순한 정보 습득이 아니라 ‘구조를 보는 눈’을 키워주는 과정임을 다시금 느꼈다. 그동안 나는 나의 실패나 부족함을 전적으로 내 책임으로 돌려왔다. 하지

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.16

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한국사의 이해 ) 3. 자서전 한 부분 작성 연보 중 일부 시기 혹은 주제를 선택하고, 제목을 단 후 자유롭게 서술해주세요.

적 의의를 설명하시오.(2) 삼국이 연맹체 국가에서 중앙집권적 고대국가로 성장하는 과정을 설명하시오.(3) 고려 신분제의 역사적 의미를 신라 골품제와 비교ㆍ설명하시오.(4) 사족의 향촌 ... 국가에서 중앙집권적 고대국가로 성장하는 과정을 설명하시오.(3) 고려 신분제의 역사적 의미를 신라 골품제와 비교ㆍ설명하시오.(4) 사족의 향촌 지배 방식과 사족이 향촌 사회를 주도 ... 년 3월: 서울 영등포 영원실업 생산직 사원으로 입사.2002년 2월: 서울 영등포 영원실업 퇴사. (산업재해)2005년 3월: 서울 성수동 태산물류 영업부 사원으로 입사.2006

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.10

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상위 1등 A+ 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요

에서 기업들은 이러한 상황을 잘 대처하고 극복하기 위해 인적자원개발을 활용하고 인적 자원으로써 사람의 중요성을 깨닫게 되어 인적자원 개발 프로그램을 다양하게 준비하고 교육에 참여 ... 하는 일련의 과정들을 일컫는다. 구성원의 선발 과정에서부터, 지속적인 역량 관리 및 관리/감독, 그리고 퇴직 이후의 과정까지 관리하는 광범위한 개념이다. 다시 말해, 전략적인 가치 ... 동기 부여함으로써 효과적으로 육성하는 전 과정이라고 볼 수 있다. 과거 우리나라 기업은 기본기를 갖춘 인재를 선출하여 교육·훈련시키는 인적자원관리를 시행했으나, 4차 산업 시대

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.11

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한국사의이해_1. 아래 문제 중 2개를 선택하고, 교재를 참조하여 각각 서술해주세요 2. 연보 작성 나의 삶 중에서 생년을 포함하여 15~20년 정도(연속되지 않아도 됨)를 선택하여 연보를 작성해주세요. 3. 자서전 한 부분 작성 연보 중 일부 시기 혹은 주제를 선택하고, 제목을 단 후 자유롭게 서술해주세요. (4)

할 수 있게 해준다.(1-2) 삼국이 연맹체 국가에서 중앙집권적 고대국가로 성장하는 과정을 설명하시오고구려, 신라, 백제로 불리는 삼국은 초기 형성되었을 때에는 연맹체 국가였 ... 다. 먼저 부를 행정단위로 바꾸어서 조직하였다. 그 과정에서 부의 대표는 국가에 속하는 관리가 되었고, 통치조직은 회의 대신 왕을 중심으로 개편이 되었다. 구체적으로 순서대로 나열 ... 학교 졸업- 2013년 02월: 반도체회사 입사- 2015년 3월: 첫 번째 연애- 2015년 8월: 첫 번째 연애 이별- 2015년 10월: 버킷리스트 작성- 2016년 01월

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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노구치 사토시 50센티 더 가까워지는 선물보다 좋은 말 독후감

거리감이 눈에 띄게 좁혀지는 모습. 나도 그런 순간을 살아본 적이 있다.대학교 2학년, 팀 프로젝트에서 큰 실수를 저질렀던 적이 있다. 준비가 미흡했고, 발표가 엉망이었다. 교 ... 로 따뜻하게 전달될 수 있다. 중요한 것은 '어떻게' 말하느냐이다. 직장생활을 하면서 나는 이 진리를 뼈저리게 느꼈다.입사 초기에 팀장님에게 업무 보고를 하다가, 한 번은 서류 ... 깨달았다. 독서는 다른 사람의 감정, 생각, 언어를 배우고, 내 삶에 비춰보는 과정이다. 특히 이런 에세이나 인문서들은 문학과는 또 다른 방식으로 독자의 삶을 들여다보게 만든다.

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.14

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온라인 강의내용 1주차~6주차를 요약 정리

에서 이행할 직무와 일맥상통하는 내용으로 교육한다. 그러니 학생들은 대학을 버젓한, 적성에 맞는, 이상적인 직장에 취직하기 위한 하나의 일련 과정으로 여기는 것이다. 그리고 이들은 이 ... 적으로 일정한 방향성을 가진 목표를 설정하고 준비된 자세로 매 순간 진취적으로 학습하고 교육받고 공부한다. 또, 소비를 줄이고 문제에 직면했을 시, 문제를 어떻게 해소할지 해결 ... 하고 능동적이고 적극적으로 일하는 이들은 직장에서 꼭 필요로 하는 인재로 성장하게 된다. 임원들은 이런 과정을 밟아 현재의 직책에 이른다. 그리고 사내 정보에 신경 쓰고 상사와의 관계

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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