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"국제인력파견" 검색결과 2,881-2,900 / 4,589건

  • 이슬람금융의 개요 및 SWAP분석
    , 이슬람 금융 투자자문 및 상품개발에 대한 지원을 받아 이슬람 채권 발행 추진 계획 대우증권의 IB인력을 CIMB에 파견이슬람 금융 진출시 해결되어야 할 과제*이슬람금융에 대한 ... 되고 있는 개발 프로젝트 자금 1조 2천억달러 자산운용의 다양화 및 수익 증가를 목적으로 해외투자자들의 자금도 중동지역으로 유입 경쟁이 고조되는 금융시장 두바이 국제금융센터(DIFC
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.09
  • [정치]국제화에 대한 지방자치단체 대응방안
    의 수준에서 국제화가 이루어지고 있다. 광역이나 기초자치단체를 막론하고 주종을 이루는 국제화사업은 자매결연사업, 국제행사, 인적교류사업이다. 반면에 국제 업무 및 전문인력 양성, 국제 ... , 스카니아와 더불어 진사공단의 랜드마크로 등장할 예정이다.지방의 국제화 전문인력 양성이라는 실리적 문제를 해결하기 위한 일부 지방자치단체의 경우도 있다. 예컨대, 안동시의 경우 캐나다 ... 국제화에 대한 지방자치단체 대응방안[목 차]Ⅰ. 서론 ???????????????????????? 1Ⅱ. 국제교류 일반적 개념1. 배경 및 원인
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.10.23
  • 싱가포르 전자정부
    하여 개발하는 전략2. 전문인력의 양성을 위해 해외연수나 파견교육을 통한 고급인력 확보 주력3. 국내 및 국제 연구기관과 전략적 연대관계를 중요시하고 산학연 협력체제가 확립전자정부 추진
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.09.04
  • [인사관리]삼성전자_인사시스템
    - 삼성식 경영관에 대한 교육 : 토론 형태 - 스스로의 비전 키우기 : 선배들과의 대화 2. 사내교육 - 리더양성 교육 : 리더십 교육 / 열린 교육 지향 - 국제화 교육 : 외국어 ... 교육 , 해외 파견자 교육 , 이문화 교육 ( 문화 차이 이해 ), 지역교육 3. 직무 능력 향상 교육 - 전문지식 습득 및 현장 적용 - 해당 분야별 ( 재무 , 구매 ... (1) 인재육성을 통한 이직방지 - 핵심인력 육성 프로그램 (2) 삼성전자 인사관리의 특징과 이직방지의 효과 - 개인 성과주의 시스템으로 인재 자율성 보장 (3) 애사심 향상
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.05.25
  • 석유의 보고 사우디 아라비아 (Kindom OF Saudi Arabia)의 이해와 시장진출 전략
    이후 국제유가의 상승기조에 힘입어 그 어느 때보다 빠른 활력을 보이고 있다. 특히 2003년에는 실질 경제성장률이 전례 없는 7%대의 고성장을 시현했고 지난해에도 5%대의 높 ... 는 사우디의 이 같은 성장세는 사실상 국제유가라는 대외 요인에 의해 주도되고 있다. 따라서 향후 경제전망도 기본적으로 국제유가의 향배에 따라 크게 달라질 수 있겠으나 현재의 유가 ... 교육 분야를 확대해 나가고 있음.그러나 아직까지 이슬람 종교 교육이 초, 중, 교, 대학의 근간이 되고 있어 실제적으로 사회에 투입될 수 있는 전문 인력은 매우 부족한 상태임
    리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.21 | 수정일 2017.09.25
  • 관세감면 및 분할납부
    법에서 규정하여 외교관의 공용품과 공관원 및 그 가족이 수입하는 자용품 등에 대하여 무조건 면세? 또한 정부와 사업계약을 하는 업무용품 및 국제기구 등이 파견한 고문관 등의 사용 ... 가족의 자용품, 영사관 공용품, 대사관?공사관?영사관 직원 자용품? 정부와의 외국계약자가 수입하는 업무용품, 국제기구 등 파견 고문관, 기술단원 등이 사용하는 물품3) 양수제한 ... 축산물긴급관세)은 면제되는 관세의 범위에 포함하지 아니함.3. 관세감면 종류별 요건 및 내용□ 외교관용물품 등의 면세(법 88조)1) 의의? 외교관에 대한 국제관례상 면세특권을 관세
    리포트 | 21페이지 | 7,000원 | 등록일 2009.03.15
  • 전략경영 및 전략적 제휴
    얼라이언스는 파견근무, 공동프로젝트와 같은 활발한 인력 교환은 물론 '비교 문화훈련'. '팀으로 일하기 세미나'등의 얼라이언스 업무방법프로그램(Allience Business Way ... (Table 7-1)순 위동 기1새로운 시장에서의 시장점유를 위해2시장으로 더 빠른 진입을 위해3국제적인 사업 확장을 촉진하기 위해4효과적으로 일반적인 경쟁업체와 경쟁하기 위해5현재 ... 과 깊은 지식을 갖고 있을 때 • 뛰어난 제품생산기술 또는 마케팅/경영 노하우가 있을 때■ 투자 상황에 맞춰 전략을 결정하고 효과적인 해외진출을 함으로써, 기업은 국제 경쟁력을 갖고 기업가치를 더 높일 수 있게 될 것이다.{nameOfApplication=Show}
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.31
  • LG생활건강의 국제경영
    는 관리(1) 국제인적자원관리LG생활건강의 국제인적자원관리 부분에 대해 살펴보면 다음과 같다. 베트남 현지 공장의 사장을 비롯하여 재경, 마케팅, 영업, 생산 부서의 본국에서 파견 ... 과정(2) 베트남 진출 방법5. LG생활건강의 해외진출 후 관리(1) 국제인적자원관리(2) 국제제품전략(3) 국제촉진전략(4) 국제가격전략(5) 국제유통전략Ⅲ. 결론1. LG생활 ... 다는 강점이 있다. 더구나 LG생활건강의 경우 베트남 진출의 최종 목표가 현지 완결형 체제 구축에 있다는 것을 고려해 볼 때, 현지 인력을 적극 활용하여 현지 중심주의 인적자원관리
    리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.13
  • 기업 대한항공 소개 (연혁부터 인사제도까지)
    )CEO 소개 및 약력국제항공운송협회(IATA) 집행위원회 위원1995한진 그룹 부회장1996대한항공 대표이사회장1999년 4월한진 그룹 회장2003년 2월한일경제협회 부회장2005한국 ... : [억원]일 반 현 황수송 / 수입 실적[여객 2,261만명]국제선 1,286만명국내선 975만명[ 화물 175만톤 ]국제선 156만톤국내선 19만톤수송실적 (IATA기준 ... 2002.02 2002년 월드컵 홍보 항공기 출항식 2002.07 기내식 비빔밥 1 천만 식 돌파2005.01 국제항공운송협회로부터 안전 인증서 (IOSA) 획득 2005.03 대한
    리포트 | 37페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.12.31
  • 한국 공무원의 규모 및 구조에 대한 사회적 수요 적합성 연구
    다. 연합뉴스 2006년 9월 26일자 신문을 참고하면서 얘기를 시작하고자 한다."2010년까지 공무원 12만명 증원요구"행자부 내년에만 3천230명 증원키로중앙 정부부처의 공무원 인력 ... 증원요구가 올해부터 2010년까지 5년간 12만명에 이르는 것으로 나타났다.26일 행정자치부가 각 부처로부터 받은 '2006-2010년 정부 인력운영계획안'에 따르면 정부부처 ... 와 기관 등 47개 중앙행정기관은 5년 내에 12만9천420명을 늘리고 9천519명을 줄여 모두 11만9천901명을 늘리겠다는 계획안을 행자부에 제출했다.부처와 기관별 인력증원 요구
    리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.20
  • 보디빌딩의 역사
    었습니다.-1970년대-1970년대에는 우리 나라에서 체육관을 휘트니스클럽으로 육체미를 보디빌딩으로 국제적인 추세에 걸맞게 용어의 명칭변경을 시도하였으며, 또한 1979년부터는 신장 ... 었다.선수층도 역시 두꺼워져 미스터코리아 입상의 기회는 더욱 어려워졌다. 1970년대에는 본격적인 국제 무대에 참가를 시작하여 한.일 정기 교환 경기는 물론 아시아 보디빌딩선수권대회 ... 아시아보디빌딩선수권대회에서 한국 선수로서는 처음으로 금메달을 획득함으로써 한국 보디빌딩이 국제 무대에서 인정을 받게 된 것이다.또한 '84년도 미스터코리아인 한동기 선수는 월드 게임
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.22
  • 국제경영학 리포트 - 국제협상과 해외법인설립
    의 보고의무, 재협상의 시기와 권리 등 현지정부의 특혜조치 조세상의 특혜와 규제 및 조건의 완화 입지선정의 편리성 제공, 현지파견인력의 내국인 대우, 차별적인 경쟁제한 조치의 완화 ... 국제경영학 강의노트국제협상과 해외법인설립1. 국제협상의 개념국제협상이란? 서로 다른 국적 혹은 문화적 배경을 지닌 당사자들 사이의 이해관계를 조정하고 갈등을 관리하는 수단 협상 ... 력 증가 협상의제 주요 의제 해외투자지분, 조세감면 여부, 기술훈련의무, 기술이전이 수반될 경우 그 대가에 관한 사항, 사내국제이전가격, 준거법의 적용 및 분쟁해결방법, 기업관련 정보
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.12
  • 유럽의 통합과 확대, 유럽공동체(EC)와 유럽연합(EU)의 명칭, 유럽공동체(EC)의 구성과 조직, 유럽연합(EU)의 역사, 유럽연합(EU)의 형성과정, 유럽연합(EU)의 문제점 및 유럽연합(EU) 관련 제언 분석
    국에서 비준 완료되어 그 해 7월 1일 시행되었다. 유럽단일의정서(SEA)의 핵심목표는 공동체 내에서 상품, 서비스, 자금, 인력의 자유로운 이동을 보장하는 것으로 공동 시장 ... Community)E.C.는 국제법상의 주체로서 인정받고 있다. 즉, E.C.는 조약체결이 가능하고 타국과의 외교 관계를 수립할 수 있다. 1974년, E.C.는 U.N ... 화 현상이 가속화 되고 있는 오늘날, 국제정치에 있어 지역기구의 영향이 끼치는 비중은 매우 중요하다.ex) 미국, 카나다, 그리고 멕시코 등 北·中美국가들의 경제블럭화현상. 구주공동
    리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2010.02.09
  • 우리나라 조기유학의 현황 및 실태
    등 조기 유학으로 인한 문제점도 적지 않다. 그러나 세계화는 피할 수 없는 현실이며 이에 적합한 인력의 양성 또한 시급하다.따라서 현 시점에서 조기유학에 관한 국민의식과 실태 ... 로 증가하고 있음.? ‘97년도 3,274명(전체학생대비 0.04%) → ’03년도 10,498명(0.13%)? 2003년도 초중고 해외 유학생 출국 현황 :파견동행이나 해외이주 ... 가 아닌 해외에서의 순수 수학을 위해 떠난 학생은 전체 학생의 0.13%임. 파견동행, 해외이민은 각각 약 9,000명에 달하고 있음2. 조기유학의 문제점? 조기유학은 외국어의 빠른
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.20
  • 능력주의 인사제도 정착을 위한 평가제도 개선방향
    의 경제적 경계가 허물어지고 국제적인 표준이 통용되는 상황에서는 동양적인 연공주의는 국제적인 감각을 지난 인재를 등용하거나 관리하기에는 적절하지 않다고 평가된다.이러한 연공주의 인사 ... 을 마련하여야 할 것이다.2. 노동시장 기능의 활성화1) 유연화전략유연화전략이란 급박한 환경변화에 적극적으로 대응할 수 있도록 탄력적으로 조직 및 인력관리활동을 수행하는 것을 말 ... 성, ②변형근로시간제, 플렉스타임, 재택근로, 모빌오피스 등 근무시간 및 장소의 유연화로 표현되는 근무형태의 유연성, ③하청이나 용역, 근로자파견 등으로 나타나는 작업의 외부화로 구분
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.26
  • [산업화와 노동문제]여성노동자에 대한 문제점과 해결방안
    적 평가, 여성노동운동의 영향력, UN ILO) 등 국제노동기준에 크게 지배받는다.UN과 ILO가 제시한 국제기준은 다음과 같다.(1) 여성노동차별의 근본원인은 에 있다고 보고 이 ... 하고 시간제근로, 탄력적 근로시간제, 파견근로, 기혼여성재 고용제도 등 여성의 단순직화나 비정규직화를 유도함으로써 여성의 불안정을 가속화시키 고 성별역할분업의 고착화를 초래하게 된다 ... 이 현정부의 집권기간이 만료되는 1997년 이후에 법제화 내지 시행하도록 되어 있어 실현성이 희박하다.④ 국제화를 국정운영목표로 제시했음에도 남녀고용평등과 근로여성보호에 관한 국제
    리포트 | 41페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.11.24
  • 조직의 정의, 산업조직의 개요, 산업조직의 발전, 김치산업조직, 전자상거래산업조직, 방송광고산업조직, 자동차산업조직, 금융산업조직의 정규직노조, 독일의 산업조직과 정부개입, 영국의 산업조직과 정부개입
    등의 중요성이 더욱 부각되고 있다. 생산 활동에 있어서 필수적인 생산요소가 저렴하고 고품질인 국가의 기업들은 국제적으로 경쟁력을 가질 가능성이 높아진다. 따라서 기업의 경쟁우위 ... 는 각 국가가 보유한 이들 생산요소들을 얼마나 효율적이고 효과적으로 사용하느냐에 의해서 결정된다고 할 수 있다.특정 분야에 대하여 경험과 지식을 갖추고 있는 풍부한 인력의 보유 ... 나 교육 수준이 높은 저렴한 고급 인력의 보유 등은 오늘날과 같은 지식 경제시대의 국가적 경쟁 역량이라고 할 수 있다. 인도의 소프트웨어 산업 발전이 교육 수준이 높은 저렴한 인건비
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.08.22
  • 기업의 국제화와 국제마케팅
    을 가지고 들어가는 기업이 보편적인 실정이다. 그러나 본사 파견인력을 줄이고 자립할 수 있는 현지 공장이 얼마나 있는가? 또는 현지공장이 얼마나 장기적으로 안정성을 가질 수 있는가 동의 ... 기업의 국제화와 국제마케팅 전략(Internationalization of enterprise andinternational marketing strategy)제 1 장 서론제 ... 1 절 연구의 목적제 2 절 연구의 방법 및 구성제 2 장 이론적 배경제 3 장 본론Ⅰ.기업의 국제화와 국제마케팅제 1 절 기업 국제화의 이론적 고찰1. 국제화의 정의2. 기업
    리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.11.04
  • [인사관리]한국토지공사의 인적자원관리와 교육훈련시스템
    지급). 2. Temporary : 파견업체에 요청하여 인력 수급. 3. New external hires : 상위 부서인 건교부를 통해 기획 예산처에 증원 요청을 한다. 기획 ... 의 기회로 삼는 창조인경쟁력을 지닌 핵심 전문인국제적 감각과 소양을 지닌 글로벌인철저한 자기관리변화선도프로근성전문가 정신혁신적 사고국제적 감각기업소개연혁기업소개기업현황2004년2005년 ... 노력상 거의 이루어지지 않는다. 특별히 채용설명회 같은 모집을 위한 활동은 많이 하지 않는데, 이는 이미 한국토지공사에 우수인력들이 많이 몰리고 있는 현상 때문으로 생각한다.채용관리
    리포트 | 50페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.04.02
  • [경영경제]이마트 해외직접 투자 전략 - 상해이마트
    됨으로써 고개들에게 좋은 이미지를 심어줄 수 있게 되었다.파견인력의 중국어 실력도 중국소비자들에게 차별화된 서비스로 인식되고 있다. 파견인력의 경우 재무담당직원을 제외하고는 중국어 ... 에서 고객이 느끼는 불만을 중국인 현지채용인력뿐 아니라 파견인력관리자도 함께 얘기하고 이에 대해 확실히 처리하여 고객에게 신뢰감을 주고 있으며, 직원들의 유니폼인 조끼 등쪽에 一次的 였다. ... 의 경제력을 보유하고 있는 중국경제의 핵심지역이다. 상하이시는 일찍이 1920년대부터 동아시아의 금융과 상업의 중심지 역할을 담당하던 국제대도시였다. 상하시의 이러한 발전은 장강
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.07.30
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2025년 09월 12일 금요일
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