"인재가미래다"의 검색결과 입니다.

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"인재가미래다" 검색결과 2,661-2,680 / 46,596건

현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오

의 미래 인적자원의 수요를 예측하여, 기업전략의 실천에 필요한 인적자원을 확충하기 위하여 실시하는 하나의 활동’이라 정의한다. 채용에서 선발, 배치부터 조직의 설계·개발, 교육·훈련 등 ... 야 한다. 교육담당자보다는 인재육성 전문가로 경영전반에 흐름을 파악, 교육적 욕구를 찾아내어 현 직무에 전이시켜 기업교육을 기업성과와 연계를 시킬 수 있는 통찰력을 발휘하는, 경영 ... 의 역할을 할 수 있는 핵심적인 인재가 되어야 한다.이를 위해서는 경영전반에 대한 지식, 퍼포먼스에 대한 지식, 협력기술, 그리고 컨설팅 기술이 필수적이다. 다시 말하면 전략기획

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.04

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이랜드 2평의 성공신화 독후감

인재라면 이 인재를 마다할 이유가 없음을 생각했다.2.2. 재능보다 성실취업준비생으로서 가져야 할 두 번째 정신은 ‘재능보다 성실’을 중시하는 마음이다. 이랜드는 ‘아침형 인간 ... 에도 학력과 영어성적 제시가 아닌 적극성과 의지를 갖춘 인재를 찾고 있음을 밝히고 있다. 1984년부터 약 30년간 지속된 기업은 아직까지도 뛰어난 인재는 성실한 인재라 믿고 성실 ... 으로 한 기업 문화와 경영사례들을 보여주는 책이다. 이랜드의 18가지 스피릿은 하나님 중심/믿음 중심/ 말씀중심/, 캔 두 스피릿, 월드 비젼, 돈보다 일 중심, 일보다 사람 중심

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.25

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사회복지현장실습의 필요성 및 중요성을 정리하고, 실습을 통한 사회복지이론과 실제 경험에서 느꼈던 차이점에 대한 의견을 제시하시오.

으로서 갖춰야 할 전문적 자질과 인재양성에 대해 제고할 필요가 있다. 또한 지역적 편차를 줄이는 것도 중요한데 실습 프로그램이 지역사회 복지 발전에 실질적인 도움이 될 수 있도록 지역 ... 주제: 사회복지현장실습의 필요성 및 중요성을 정리하고, 실습을 통한 사회복지이론과 실제 경험에서 느꼈던 차이점에 대한 의견을 제시하시오.Ⅰ. 서론의사와 간호사는 전문적인 지식 ... 을 갖고 사람의 몸과 정신을 치료한다면 사회복지사는 누구도 장애나 종교, 사회 경제적 지위, 성별 등에 차별받지 않고 인간으로서 누려야 할 기본적인 권리를 누릴 수 있도록 원조

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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SK의 지식경영

을 목적으로 함 . 이해관계자들의 행복 이해관계자의 행복과 미래를 위한 노력 모범적인 기업 시민으로서의 사회적 책임과 역할 SK 기업 소개 – 경영원칙2001 년 10 월 SK ... 을 갖추는 인재로 탈바꿈 · SK 는 패기를 강조 ( 적극적인사고 , 진취적인 행동 , 빈틈없고 야무진 일처리 ) 훈련 내용 · 적극적인 사고 : 목표를 달성하기 위해서 창의적이고 ... 은 일은 계획부터 마무리까지 다른 사람이 손댈 필요가 없게 마무리짓는 능력 . 인등산 패기훈련 SK SUPEX 인재양성의 시작 적극적인 사고 진취적 행동 빈틈없고 야무진 일처리시간

리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.27

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John Elkington의 트리플바텀라인의 3가지 요소에 대한 개념을 쓰고, 국제경영에 있어서 세가지 요소 중 어떤 것이 가장 중요하다고 생각하는지에 관해 쓰고 왜 중요한지에 대해 본인의 생각을 글로벌기업 사례를 통하여 기술하시오.

해야 한다. 마지막으로, 기업의 지속가능한 경영은 단순히 경제적 가치 창출에 그치는 것이 아니라, 사회와 환경에 대한 책임과 미래 세대들에 대한 존경을 반영해야 한다는 것을 명심해야 ... 에 대해 본인의 생각을 글로벌기업 사례를 통하여 기술하시오.국제경영 분야에서 기업들은 더욱 지속가능한 경영 방식을 모색하고 있다. 이에 따라 많은 기업들은 환경, 사회, 경제 측면 ... 의 지속가능한 경영을 추구하고 있으며, 이러한 추세는 John Elkington이 제시한 트리플바텀라인 개념과 밀접한 관련이 있다. 이 논문에서는 트리플바텀라인의 3가지 요소에 대해

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.12

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2021 교감 자격 연수 논술 문제 답안지(학교 인권을 바라보는 두 개의 관점과 학교 인권 교육의 문제점과 개선 방안)

게 생활할 수 있게 해주는토대가 됨을 우리는 잊어서는 안된다. 자유롭고 민주적인 배움의 터전에서 학생들은 더욱 활발한 활동을 전개하며, 자신의 재능과 끼를 발견해나가면서 행복한 미래 ... 해가며 학생이 학교의 주체로 존중해주며 칭찬을 아끼지 않고 재능을 마음껏 펼칠 수 있도록하는데 어느때보다 주체적으로 나서야 한다. 이렇게 될 때 창의융합형 인재가 성장하는 배움 ... 의 보금자리로 학교는 거듭날 것이며, 서로를 존중해주고 배려하며 즐겁게 소통하며 미래의 목표를 향해 나아가는 힘을 기를 수 있게 된다. 조력자와 협력자의 역할을 뛰어넘어 학교 인권 교육

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.10

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"여기는 Q대학교 입학처입니다." 독후감

학이다. 그들에게 있어서 대학은 목숨 같은 공간이며, 숫자 1이 가득한 성적표가 많아야 더 높은 대학을 가는 지름길이다. 그런 인재들을 뽑기 위해서 365일 쉬지도 않고 관리 ... 던지. 어찌했든 간에 대학교를 발전시켜서 인재를 많이 끌어올리려는 그들 간의 노력과 발악하려는 모습은 노벨상 수상자 못지않게 대단한 것 같았다.한편으로, 우리나라가 입시에 대해서 뭔가 ... 하는 대학 입학 처라는 공간이 있다. 이 책은 특이하게도 대학 서열은 학생들만 패배 의식을 가지는 것이 아니라 누구보다도 대학교를 높이고 싶은 그들만의 철학과 사상이 녹아있었다. 대학

리포트 | 3페이지 | 100,000원 | 등록일 2023.11.09

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기업의 사회공헌활동은 기업에 어떠한 유익을 주는지, 더욱 효과적인 기업사회공헌활동을 위해서는 어떻게 전개되어야 하는지에 대해 서술하시오.

들의 개인적 성장뿐만 아니라 조직의 전반적인 성과로 이어질 수 있다고 생각한다. 뿐만 아니라, 우수한 인재를 유치하고 유지하는 데 있어 중요한 요소로 작용할 수 있습니다. 특히, 젊 ... 은 세대의 경우, 윤리적이고 사회적 책임을 다하는 기업에서 일하기를 선호하는 경향이 강하기 때문이다. 기업의 입장에서는 사회공헌활동을 통해 기업이 원하는 인재들을 효과적으로 끌어들일 ... 있는 노력도 필요할 것 같다. 지속 가능한 사회공헌활동은 기업의 미래를 위한 중요한 투자이며, 사회적 책임을 다하는 기업이야말로 미래의 성공적인 기업으로 성장할 수 있을 것이

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.03 | 수정일 2024.12.06

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청소년교육에 대한 바람직한 방향에 대해 논하세요.

기는 개인의 정체성과 미래의 사회적 역할을 형성하는 중요한 시기로, 이 시기에 제공되는 교육은 개인의 성장과 사회의 발전에 결정적인 영향을 미친다. 2023년 교육부의 통계에 따르 ... 되고 있으며, 이를 통해 청소년들이 미래 사회에서 주도적으로 활동할 수 있는 역량을 갖추는 것이 중요하다. 2023년 대한교육학회의 연구에 따르면, 창의적 문제 해결 교육을 받 ... 이 필수적이다.나. 창의성과 비판적 사고를 중시하는 교육 방법의 필요성현대 사회는 급변하는 기술과 복잡한 사회 문제로 인해 창의적이고 비판적인 사고를 가진 인재의 수요가 증가하고 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.06

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보육교사의 역할 및 자질에 대하여 정리하고 본인의 경험이나 주변 사례를 바탕으로 바람직한 교사란 무엇인가에 대한 본인 생각을 작성하시오 또한 이를 통해 나는 예비 보육교사로서 역할 및 자질이 충분한지 부족하다면 어떤 노력을 해야 하는지 작성해보시오.

아 아동의 인격 형성에 큰 영향을 미치는 중요한 사회적 역할을 수행하며, 이는 국가의 미래 사회 구성원 양성에 기여하는 핵심 요소이다. 2021년 보육교사 만족도 조사에 따르 ... 한 성장과 사회적 통합에 기여하는 필수적인 요소이다. 이와 같이, 보육교사는 아동의 안전과 정서적 지원, 교육적 지도, 그리고 부모 및 지역사회와의 소통을 통해 아이들의 미래 사회 ... 을 실바람직한 교사는 아동의 안전과 정서적 안정을 최우선으로 하며, 창의적이고 체계적인 교육 프로그램을 통해 아동의 전인적 발달을 촉진하는 인재라고 생각한다. 2021년 보육 현장

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.27

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춘원 이광수 소설 무정 독후감

졸업을 앞두고 나는 “나는 어떤 사람이 되어야 할까?”라는 질문 앞에서 늘 방황했다. 겉으로는 미래에 대한 확고한 계획을 말하고, ‘시대가 요구하는 인재상’처럼 보이고자 애썼 ... 이광수의 『무정』은 단순한 사랑 이야기가 아니었다. 그것은 한 시대를 살아간 청년들의 고민과 방황, 그리고 새로운 문명과 전통 사이에서의 갈등을 그린, 너무도 우리와 닮은 이야기였 ... 다. 100년 전의 인물이지만, 그들의 갈등과 고뇌는 지금을 살아가는 나의 삶과도 맞닿아 있었다.나는 이 소설을 읽으며 마치 타임머신을 타고 근대의 문턱에 선 조선 청년의 내면

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.31

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현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견

된, 그리고 빠르게 변화하는 소비자들의 수요를 충족시켜야만 경쟁에서 살아남을 수 있는 시대가 됐다. 기업이 환경 변화에 어떻게 대응하느냐에 따라 기업의 미래가 달라지는 시대이 ... 한 인재를 최고경영자에게 추천해서 조직이 인적자원을 최대한으로 활용할 수 있도록 촉진해야 한다. 특히 고위직 직원을 선발할 때 인적자원관리 전문가의 역할이 크게 작용한다. 누구를 임원 ... 으로 선발하느냐에 따라 조직의 미래가 달라질 수 있다. 3) 부문 간 조정 인적자원관리 전문가는 조직 내에 분포되어 있는 다양한 직원들, 다양한 부서들의 이해관계를 수렴하고 이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

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[A+레포트. 나의 생각 중심] 초등학교 SW교육(소프트웨어교육) 방향

는 비선형적 인생 과정이 되고 있다. 과거에는 학교를 졸업한 후에 직업을 얻고 노동을 시작하였지만 지금은 학습이 노동이고, 노동이 학습이 되는 사회가 된 것이다. 미래 사회의 인재 ... 의 기본적인 개념과 원리를 기반으로 다양한 문제를 창의적이고 효율적으로 해결하는 컴퓨팅 사고력을 기르는 교육이므로, ‘컴퓨팅 사고력을 갖춘 창의·융합형 인재 양성’의 목표에 맞는 교육 ... 이 실시되어야 한다. 미래 인재가 갖추어야 할 디자인, 스토리, 조화, 공감, 비판, 창의성 능력을 고루 기를 수 있는 프로그램을 편성하여, 대인관계 능력, 의사소통 능력, 알고리즘

리포트 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.12.15

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세계 주요 문명은 문자를 중심으로 장서를 어떻게 관리하여 지식을 후대에 전달하였는냐에 따라 발생하였다. 수많은 세월이 지나 오늘날의 문명은 과거 도서관 장서에 보관된 지식들을 발전시킨 덕분이다. 이는 도서관의 장서관리가 바로 국가 발전에 중심이 된다는 것이다. 이처럼 도서관 장서관리와 국가 발전의 상관관계에 대해 작성하세요.

이 있는 학생이 도서관에 방문해서 관련 서적과 함께 전자저널, 멀티미디어 자료까지 활용할 수 있다면 교육적 효과는 배가된다. 이는 국가 차원에서 미래 인재 양성과 창의적 교육을 장려 ... 과정에서 장서관리는 효율적인 지식 관리와 접근의 근간을 제공한다. 이는 과거의 지식뿐 아니라 현재와 미래 지식까지도 포함한다. 지식이 끊임없이 재생산되는 현대 사회에서, 도서관이 이러한 흐름을 놓치지 않고 지속적으로 반영한다면 국가 발전은 더욱 견고해질 것이다. ... 에 보관된 지식들을 발전시킨 덕분이다. 이는 도서관의 장서관리가 바로 국가 발전에 중심이 된다는 것이다. 이처럼 도서관 장서관리와 국가 발전의 상관관계에 대해 작성하세요.Ⅰ. 서론

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.26

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규제의 역설(A+)

우리는 왜 규제를 문제라 하는가?이번에 내가 읽은 책은 현재 동양미래대 경영학과 교수인 최성락 교수가 쓴 이다.이 책은 한국행정학보에서 행정학과 학부생이 읽기를 권장하는 도서이 ... 있었을 것이다. 나는 평소 부동산 시장의 유동성에 관한 정책에 관심이 많았는데 이 사례를 통해 근시안적이고 섣부른 부동산 정책은 가까운 미래에는 효과를 볼 수 있을지라도 먼 미래 ... 는 국제법 실무에 대한 중?장기적으로 뛰어난 인재 양성을 하지 못할 가능성이 크다. 게다가 세계가 점점 다원화되는 시점에서 국제법에 대한 한국의 국가경쟁력을 낮출 수 있다는 것이

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.16

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[a+취득자료] 기업사명이 포함해야 하는 내용과 바람직한 기업목표에 대하여 설명하고, 본인이 판단했을 때 잘 되어 있는 기업의 사명과 기업목표 사례 3가지를 찾고, 또한 본인의 사명과 목표는 어떠한 지 쓰시오.

Ⅰ. 기업사명의 의의‘기업사명’이란 기업조직의 존재이유를 밝히는 것이라고 할 수 있다. 즉 기업 그 자체의 사업이 무엇인지, 또 그 기업이 미래에 어떤 방향으로 나아갈 것인지 ... 필요한 인재’가 되는 것이다. 적어도 내가 속한 분야에서 최고의 지식과 기술을 가져서 주변 사람들에게 도움을 줄 수 있었으면 하며, 그러한 도움이 사회 전체적으로 이익을 가져왔 ... 에 대하여 분명히 밝히는 것이라고 할 수 있다.즉 기업사명을 달리 표현하면 기업의 중심가치, mission이라고도 할 수 있는데 흔히 인류 보편적인 가치를 표방하며 기업 설립과 운영

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.29

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비전과 기업의 성공과의 관계에 대해 설명하고 국내외 성공기업의 비전에 대해 살펴보시오

하는 것을 알 수 있다. 예컨대 삼성전자의 비전은 ‘인재와 기술을 바탕으로 최고의 제품과 서비스를 창출해 인류사회에 공헌한다.’이다. 삼성전자의 직원들은 자기 회사의 비전을 알고 있 ... 을 것이고, 이것을 실현하기 위해 행동할 것이다. 인재가 되기 위해 노력할 것이며, 기술을 적극적으로 활용하기 위해 노력할 것이다. 그리고 소비자들에 최고의 제품과 서비스를 제공하기 ... ‘더 나은 미래를 향한 동행, 자동차에서 삶의 동반자로’이다. 자동차가 단순한 물건이 아닌 삶의 동반자로 인식되도록 만들겠다는 부분은 현대자동차와 동일하다. 이를 통해 하나의 그룹

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18

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우리나라 기업가 조사(삼성 이병철, 현대 정주영)

) 기업 이념 및 경영 철학이병철의 기업 이념은 "기술을 통해 국가의 발전에 기여한다."는 신념에 기반을 두고 있다. 그는 장기적이고 미래 지향적인 비전을 세우고, 이를 실현하기 위해 ... 이 지속 가능한 성장과 발전을 이루기 위해서는 창업 초기부터 혁신적 도전과 위기 상황에 대응할 수 있는 능력이 필수적이다. 한국 경제를 세계적 수준으로 도약시키는 데 기여한 기업가 ... 들은, 이러한 정신을 바탕으로 독창적인 경영 철학과 실천적 노력을 통해 세계적으로 인정받는 성과를 거두어 왔다.본 글에서는 우리나라를 대표하는 두 기업가인 삼성 창업자 이병철

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.18

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기회비용이란 무엇인가 각자가 경험했거나, 아니면 주변에서 관찰할 수 있는 기회비용 현상의 사례를 서술하고, 해당 개념을 어떻게 활용할 수 있는지 논술해 보라.

급여액은 70만 원 정도 인상폭을 경험할 수 있을 것이다. 최근 IT 기업들이 새로운 인재들을 영입할 때 제안하는 샤이닝 보너스를 비롯해, 네이버와 같은 기업들은 연봉 협상 재정 ... 기회비용이란 무엇인가? 각자가 경험했거나, 아니면 주변에서 관찰할 수 있는 기회비용 현상의 사례를 서술하고, 해당 개념을 어떻게 활용할 수 있는지 논술해 보라.서론경제적 수익 ... 성을 측정할 때 기회비용은 명시적, 암묵적 비용을 포함하는 값을 말한다. 회계이익 측면에서는 총수입과 총비용을 뺀 것으로, 암묵적인 기회비용보다는 실질이익을 고려하기 때문에 일반 기업

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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신세계, 워커힐 호텔 조사

Thinking for Design 열린 마음과 창의적인 사고가 고객의 라이프 스타일을 새롭게 디자인합니다 . 02 인재상신세계 요구 인재상 변화를 두려워하지 않고 항상 새로움에 도전 ... 신세계 워커힐신세계CONTEXT 신세계 그랜드조선 특징적 사항 포포인츠 특징적 사항 개괄적 업무 분석 01 02 03 04 신세계 요구 인재상 , 업무별 업무수행 요구능력 분석 ... 의 호텔 경험을 제공하는 신세계조선호텔의 새로운 5성급 호텔 브랜드로 국내를 대표하는 관광도시인 부산과 제주에 적용하여 선보였다 . ‘그랜드 조선’ 부산과 제주 두 호텔은 패밀리

리포트 | 72페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.02

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