"Bass모형"의 검색결과 입니다.

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거래적 리더십 카리스마 리더십 리더십이론 변혁적리더십사례 BASS모형 관리격자이론

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"Bass모형" 검색결과 241-260 / 294건

[조직행위론]리더십

도, 관용도 등의 모형을 계량적으로 정리하고 주의점들을 제시하였다)Bass는 변혁적 리더십의 특성을 자부심, 신뢰감을 하는 카리스마적 특성, 높은 기대감으로 인한 동기화, 모형 ... -3~6p1)Bass의 리더십 연구------------------4~5p2)연구의 한계--------------------------5p3)변혁적 리더십과 거래적 리더십의 요소들- ... 를 알아보고 훌륭한 리더가 갖추어야 할 요소들을 알아보고자 한다.2. 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 내용1)Bass의 리더십 연구Bass(1989)는 burns(1978)와 기본적 시각

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.12.05

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[파워포인트]날씬함에 대한 사회문화적 압력과 여대생들의 신체불만족, 섭식행동과의 관계

Scale: BASS)를 사용 얼굴, 머리, 피부, 하체, 허리/배, 상체, 몸무게, 키, 전체적 외모의 각각에 대한 평균적인 만족도를 측정 점수 범위: 0 점~36 점 점수 ... ). 거식 행동과 폭식 행동에 자기 평가의 신체비중, 신체불만족, 완벽주의, 충동성이 미치는 영향. 연세대학교 석사학위 논문 논문. 이상선 (2005). 구조 방정식 모형을 이용

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.09.15

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[리더십]리더십이론

의 리더십연구, 그리고 관리그리드 모형 등이 있다. 행태론적 접근법으로 수행된 대부분의 연구는 리더의 행동을 오하이오주립대에서 개발한 척도(Fleishman, 1953)를 이용 ... )를 이용하여 구조주도 및 배려와 유사한 개념인 ‘과업지향적 행동’과 ‘관계지향적 행동’의 두 가지 범주로 분류하여 왔다.관리그리드 모형은 Blake와 Mouton(1964)에 의해 ... 을 나타낸다. 인간에 대해 높은 관심을 보이는 리더는 갈등을 피하고 부하들과 우호적인 관계를 가지려고 노력한다. 관리그리드 모형은 이러한 두 가지 차원을 이용하여 리더의 행동을 다섯 가지

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.01.25

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[수업세안]음악,미술,바른생활,슬기로운생활,즐거운생활 수업모형

음악 활동의 기본으로서당연히 학교 음악 교육에서 가장 강조되어야 할 기초적인 음악 능력이다.음악과 수업은 이렇게1. 일반 수업 모형2. 이해 영역 학습3. 활동 영역 학습음악과 ... 의 자료의 개발 및 활용▶ 전통 음악의 지도를 위한 특기 교사와의 교환 수업 방안 모색▶ 테이프 자료의 적절한 활용과 음악의 여러 영역별로 다양한 수업 모형 적용개 선 방 안일반 수업 ... 모형1개념 및의의▶ 음악 수업의 일반적 과정과 절차를 제시해 주는 기초 모형▶ 특정 영역이나 분야에 관계없이 모든 수업에 적용되고 활동 할 수 있는 일반적이고 포괄적인 모형▶ 음악

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 84페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.13

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[리더십][리더쉽][영향력]리더십(리더쉽)과 영향력(리더십의 개념, 리더십 특징, 리더십이론 변천, 리더십과 유사용어, 권력과 영향력, 영향력행사기술, 리더십행동과 영향력행사기술 측정, 리더십, 리더쉽, 지도성)

ituation theories)4. 도정 - 목표이론(the path-goal theory)5. 다중연결모형이론 (multiple linkage model)Ⅳ. 리더십과 유사용어 ... )의 네가지 유형으로 설명하고 있다.5. 다중연결모형이론 (multiple linkage model)다중연결모형은 Gary A. Yukl에 의해서 개발된 모델인데 Yukl은 기존 ... 의 리더십에 관한 모든이론들을 모아 섭렵하고 총 정리해서 이것들을 토대로 해서 다중연결모형을 제창하고 있다. 여기서는 리더십의 최종목표인 결과변수를 부서의 효과성으로 보고 이부서의 효과

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.04.04

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리더십이론

한 후 조하하여 여덟가지 상황으로 나누어 각각의 상황이 리더에게 얼마나 호의적인가를 '상황의 호의성'이라는 이름으로 제시하였다.[그림 3 - Fiedler의 리더십 상황모형]상황 ... 의 효능감을 높여준다.제 2 절 변혁적 리더십1978년 Burns에 의해 제시되어 1985년 Bass가 조직상황에 맞춰 구체화하였다.이 이론은 리더와 하급자간 교환관계에 기초

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| 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.04

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학교조직의 지도성이론

으로 구분되고, Ⅰ,Ⅱ,Ⅲ,Ⅳ의 유형은 과업 중심적 지도성이, Ⅴ,Ⅵ,Ⅶ,Ⅷ은 인간관계 중심적 지도성이 효과적이라고 한다. 그러나 휘들러 모형을 학교상황에 적용 시 우선 학교의 효과 ... 를 어디에 두느냐 하는 것과 둘째로 학교구조를 어떻게 보느냐에 따라 달라질 수 있음으로 더욱 연구?발전시켜야 하겠다.(2) Reddin의 삼차원 지도성 모형레딘(William J ... 이 책임지고 있는 목표를 성취하는 정도를 말한다. 레딘은 이들 3 가지 차원을 양분하여 구별한 것이 아니라 그 정도에 따라 연속적인 수치로 제시하고 있다.이 모형은 Ohio State

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| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.20

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리더쉽 경영이 기업에 미치는 영향

) 상황의 호의성피들러의 모형에서 상황변수는 리더십 스타일(LPC 점수)과 집단의 성과를 적절히 연결시켜 주는 역할을 한다. 상황의 호의성은 상황 그 자체가 리더에게 부하들의 행동 ... 하였다.① Ⅰ칸: 지시적 리더십② Ⅱ칸: 설득적 리더십③ Ⅲ칸: 참여적 리더십④ Ⅳ칸: 위양적 리더십4) 거래적 리더십과 변혁적 리더십: 바스 (Barnard Bass)효과적인 리더는 부하

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| 리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.12

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교육행정가의 지도성에 관한 연구

적 리더십 지향 일변도의 이론모형에서 탈피하여 전제형 리더십과 민주형 리더십을 함께 중요시하는 이론체계를 도입하였다는 데에 의미가 있다.3) 상황적응적이론1960년대 행동적 접근 ... 관심이 있다. 반면에 변혁적 지도성은 지도자와 구성원에 서로 더 높은 수준의 동기를 부여하고, 목표의식을 높여주며, 목표추구에 있어서 그들을 하나로 통합시킨다고 보았다.Bass

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.09.03

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[조직행위]리더십 이론과 그 실제

1977년 House가 카리스마 리더십 모형을 발표한 데 이어 1978년 정치과학자인 Burns가 초월적인 목표를 통해 부하들을 동기부여 시키는 변형적 리더십이라는 새로운 리더십 ... - 종업원중심 리더십 (4) 과업형-사회정서형 리더십 (5)관리 그리드 모형 등으로 구분해 볼 수 있다.그러나 특성이론과 마찬가지로 행동이론 역시 어떤 행동 유형이 가장 성과가 높은가 ... 변수로서, 특히 하급자들의 성숙도를 강조하는 리더십의 상황모형을 정립하였다. 리더십 유형을 과업행위와 관계행위로 구분하고 상황변수를 고려한 리더십 모형이라는 점에서 이들의 연구

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| 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.28

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[호텔경영론]Intercontinental Hotels Group <부 주제: 현대 숙박업의 흐름과 발전 방향 >

기까지 모든 형태의 원활한 이동이 주요한 경쟁력으로 부상01. 현대 숙박업의 흐름★ 세계화 모형의 주요요소1. 초고속 성장 : 새로운 자원, 저렴한 노동력 끊임없는 발견, 규제폐지 ... -Continental 호텔은 다시 영국의 Bass Hotels(현재는 Six Continents Hotels)에 의해 인수02. 인터콘티넨탈 호텔벤츠에 대한 예사회의 규범적인 틀 ... 호텔 시장의 상당 부분을 경쟁사에게 빼앗기고 홀리데이 인은 쇠퇴할 수밖에 없었다.쇠퇴기결국 홀리데이 인은 강력해진 경쟁에서 살아남기 위하여Bass Hotel＆Resort 와 제휴

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| 리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.02

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교육지도성이론

는데 초점이 있다. Bass는 교환적 지도자는 구성원에게 조직의 목적 달성을 위해 할 일을 정해주고, 여기에 필요한 조건을 구체화하여 구성원들에게 목표를 달성할 수 있다는 확신을 갖게 하 ... 적 리더십의 행동적 이론Conger와 Kanungo는 카리스마적 리더십을 이해하기 위한 행동적 개념모형을 제시하였다. 이들은 카리스마가 매우 특별한 사람만이 가질 수 있는 신비

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| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.30

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[리더십][리더쉽][리더십연구][리더행동이론][변형적 리더십][거래적 리더십]리더십의 개념, 리더십의 의의, 리더십의 유형, 리더십연구의 접근방법, 리더행동이론, 변형적 리더십과 거래적 리더십, 리더십 측정방법

) 개인적 세력(personal power)2. 세력의 유형 및 효율성3. 세력의 형성과정4. 세력 및 영향력의 과정 모형Ⅶ. 리더행동이론1. 오하이오 주립대 연구1) 각 행동유형 ... 지 못하게 될 것이다.4. 세력 및 영향력의 과정 모형리더가 어떠한 유형의 세력이 있다고 해서 반드시 부하들을 효과적으로 이끌어 나갈 수 있는 것은 아니다. 훌륭한 리더가 되 ... 하는 行動에 관한 硏究 및 證明은 經營者나 리더십 硏究를 遂行하는 중요한 관심이 되어왔다. 傳統的인 리더십 有效性에 관한 觀點은 단순히 Bass 와 Burns가 去來的 리더십이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.04.04

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리더쉽에 대하여...(정의.자질.행동유형)

Stogdill and Bass(2) 행위이론① 독재적-민주적-자유방임적 리더쉽② 직무중심적-부하중심적 리더쉽③ 구조주도적-배려적 리더쉽④ 관리 Grid 모형(3) 상황이론① 리더쉽의 상황 ... 적합성 이론 by Fiedler② Hersey and Blanchard의 러더쉽 상황이론(3차원 모형)3. 리더쉽의 새로운 추세 : 변혁적 리더쉽1. 리더의 역할과 중요성(1 ... 대) : 성공적인 리더의 행위스타일. 상황이론(1970년대 이후) : 성공적인 리더쉽에 작용하는 환경적 상황요소(1) 특성이론 by Stogdill and Bass대분류소분류대분류소분류대분

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| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.06

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[교직] 교육행정가의 리더십

었다. Bass는 그 두 가지가 실질적으로 상보적이 될 수 있다고 주장하였다.변형적 지도성은 교환적 리더십 모형에 이를 더하는 것이며, 교환적 리더십을 대체 하는 것이 아니라 조직, 집단 ... )는 Burns의 또 다른 수정 개념을 사용하였는데, 이것은 교환적 리더십과 변형적 리더십이 리더십 연속체의 반대쪽을 나타내는 Bass(1985)의 2요인 이론에 기초를 두 ... 하는 기초가 되어, 사람들의 마음에 영향을 주고, 그들의 관리, 업무, 그리고 자기 자신을 지각하고 결부시키며, 해석하는 모형이 되기 때문에 학교교육을 개선하기 위해서 반드시 고려

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.04.29

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[리더십][리더쉽][리더십이론][거래적 리더십][변혁적 리더십][CEO]리더십의 유형, 거래적 리더십과 변혁적 리더십 이론, 경영자의 리더십 10계명, 기업 서비스 리더십, 최고경영자(CEO)의 리더십 역량 평가 분석

. 리더십 역량 평가1. 올바른 리더십 평가와 진단을 위한 Key Question2. 직무 부여 및 직책 보임을 위한 리더십 스타일 모형3. 리더십 상대 평가를 위한 몇 가지 방안4 ... . 승진과 퇴임 의사결정을 위한 리더십 가치 모형Ⅶ. 결론Ⅰ. 서론리더십은 오랫동안 많은 사람들의 깊은 관심을 끌어온 연구 주제중의 하나이다. 그 용어 속에는 무적의 군대를 지휘 ... 인도주의에 호소하는 것이다(Kuhnert & Lewis,1987).Bass(1985)는 Burns(1987)의 정치적 리더십 개념을 일반 조직에 적용하여 거래적 리더십과 변혁

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| 리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.01.11

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교육학- 교육행정(동기이론)

형, 헌신형, 관계형변형적 리더십 이론번즈(Burns, 1978)와 배스(Bass, 1985)가 제안한 것으로, 기대 이상의 직무수행을 가능하게 하는 지도성.변혁적 지도자의 특성 ... 어지는 리더십.카리스마적 지도자의 지도성 행동① 미래비전의 제시② 인상관리③ 자기희생④ 개인적인 모험 감수⑤ 구성원들이 모방할 행동모형의 제시⑥ 탈인습적인 행동⑦ 권력의 분담초우량

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| 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.30

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전통적 리더십과 현대적리더십의 비교

는데 각각의 행동특성은 각각의 카리스마적 효과에 차별적으로 영향을 미친다고 하였다. 즉 역할모형화(role modeling)는 추종자가 매진해야 할 가치관과 신념을 전달하는 행위 ... 하고 전개해야 하는지에 대한 방안을 제시하고 있다.1) Bass의 연구Bass는 보상이나 벌을 사용하여 부하들로 하여금 성과를 유도하는 거래적 리더십과 차별화하여 혁신적 리더십의 개념 ... 시킴으로써 부하를 동기부여 시키는 리더십이라 하였다.Bass는 혁신적 리더십이 다음과 같은 세 가지 방식으로 하위자가 보다 많은 노력을 기울이도록 만든다고 주장하였다. 첫째, 특정한 이상

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| 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.06.12

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[교육학]교육행정 정리

, 많은 비용, 목표의 가변성(2) 만족모형1 만족모형은 최적의 대안보다는 만족스러운 대안, 즉 어떤 상태의 필요성을 만족시키는 정도의 수준에서 결정2 Simon과 March ... 가 주장, 현실적 실증적 모형3 제한된 합리성에 바탕4 대안의 탐색이 현실에 만족하는 것이므로 보수주의, 쇄신적 창의적 대안의 탐색활동을 기대하기 어렵다.(3) 점증모형1 ... 보다 현재의 구체적인 사회 결함을 경감4 보수주의적 성격, 장기적인 것은 등한시되고 단기적인 것에만 관심(4) 최적모형1 Dror가 주장한 것으로 만족모형이나 점증모형과 같은 보수

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.25

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합리적인 의사결정 방안에 관한 지도성

예측?심의?행동 계획이나 전략 수립 → 행동계획의 실천2. 의사결정의 제 모형1) 합리적 모형 : 인간의 이성과 합리성에 입각하여 정책을 결정하는 것(순수합리성 모형, 포괄적?종합 ... 적인 모형, 최선의 대안선택모형), 의사결정자가 문제를 완전히 이해하고, 해결을 위한 모든 대안을 파악하며, 대안선택의 기준이 명확히 존재한다고 가정함. 자원이 충분하며, 합리 ... 적으로 최선의 대안을 선택할 것을 전제로 함. 실제 적용에는 제약이 있음(이상적, 소모적)2) 점증주의 모형 : 의사결정시 현실을 긍정하고 다소 향상된 대안을 찾는 의사결정 모형

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| 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.31

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