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"홀랜드 관습형 유형" 검색결과 241-260 / 278건

  • 성격과 적성
    에 대한 성공가능성을 예언하는 심리적 특성직업생활과 직업탐색성격, 적성, 직업MBTI 성격 유형과 직업과의 관계 홀랜드의 진로 적성 유형직업생활과 직업탐색MBTIMyers ... 을 도모하고 협동하는 사람ENTJ 자도자형 비전을 갖고 타인을 활력적으로 인도세부적인 내용은 교재를 참고하세요~!!직업생활과 직업탐색홀랜드의 6가지 적성 유형실재적 유형 ... AI A사회적 유형 (Social : S)S SE SC SR SI SA설득적(기업형) 유형 (Enterprising : E)ES E EC ER EI EA관습유형
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.17
  • 직업이론
    형, 탐구형, 예술형, 사교형, 기업형, 관습형의 성격을 가진다.둘째, 사회의 작업환경 역시 6가지 유형 즉, 현실적인 분야, 탐구적인 분야, 예술적인 분야, 사회적인 분여, 기업적인 ... 성격유형보다 더 독단적이고 지배적이며 가끔 새로운 분야를 찾으려 하고 자신만만해 하기도 한다.(영업사원, 스포츠 흥행가, 집행하는 업무 등)여섯째, 관습적인 성격의 사람은 확실 ... , 미네소타 직업적응이론, 홀랜드(Holland) 직업인성이론 등이 있고 발달론적 관점에서는 슈퍼(Super)의 발달 이론, 긴즈버그(Ginzberg)의 직업이론, 티드만과 오하라
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.23
  • 홀랜드 적성 검사
    에 근거하여 제작된 검사로서 6개의 직업적 성격유형 즉 실재형(R), 탐구형(I), 예술형(A), 사회형(S), 기업형(E), 관습형(C)을 측정합니다. 세상의 직업은 그 하 ... 홀랜드 적성검사Ⅰ. 기본 배경1.?진로상담의 목표와 내용- 자신에 관한 보다 정확한 이해 증진- 직업세계에 대한 이해 증진- 합리적인 의사결정 능력의 증징- 정보탐색 및 활용능력 ... 에 주의를 기울여 지도할 수 있습니다. ??검사종류유아아동초등중등고등대학/일반온라인검사대상CTI진로사고검사고등학생,대학생,성인홀랜드 진로발달검사초4학년~중1학년홀랜드 진로탐색검사중1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.06
  • 진로상담이론을 레슬리사례에 적용하기
    )? 레슬리의 흥미유형에 가까운 직업- 화학자, 컴퓨터프로그래머, 시스템분석가, 수학자, 수학교사? 이 직업들의 1차 코드 CI(관습형-탐구형)개인특성척도(PSS)업무유형? 49점 ... 이 두드러지지는 않음.모험심유형? 34점. 모험을 좋아하지 않음.자기효능감기술확신척도(SCI)? 탐구적 영역에 매우 높은 확신감을 지님.? 다음으로 사회적 영역과 관습적 영역이 높 ... 레슬리의 심리검사탐색 영역심리검사결과흥미스트롱검사(SII)일반직업분류(GOT)? SCI(사회형-관습형-탐구형)기본흥미척도(BIS)? ICS(탐구형-관습형-사회형)직업척도(OS
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.10.29
  • 직업상담사2급 1차 2과목<직업심리학>
    는다.-개인의 특성과 직업의 요구 간에 연결이 잘 될수록 성공, 만족의 가능성이 커진다.3. 홀랜드 성격유형1) A 예술형2) C 관습형3) E 진취형(설득 ... 형) enterprising Type4) I 탐구형 investigative Type5) R 현실형(실재형)6) S 사회형4. 홀랜드 이론의 적용실례1) 직업선호도 검사 - VPI2) 자기방향탐색 ... 기25~44세-시행기-안정기46~64세65~2) 여성의 진로 유형안정된가정주부졸업→신부수업→결혼→가정생활전통적진로졸업→취업→결혼→가정생활안정적진로졸업→취업→결혼과 무관하게 직장생활
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.20
  • 홀랜드이론 정리
    의 근원은 6개 유형 중 하나로 분류할 수 있다. :? 실제형(R), 탐구형(I), 예술형(A), 사회형(S), 기업형(E), 관습형(C)2. 6개 모델 환경에는 ; 실제형, 탐구 ... 을 찾는다.4. 행동은 성격과 환경의 상호작용으로 결정되어진다. [Holland,1997,p.4]Holland Personality Types 홀랜드 성격 유형-사람의 성격은 모든 ... 레퍼토리를 제시한다(Holland,1997).Subtypes. 개인은 홀랜드 유형들 중 하나, 둘 또는 여섯 개 모두의 공통점을 가질 수 있다. 점수들의 패턴과 유사점은 subtype
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.03
  • 임상심리사 2급 합격프로젝트
    .타당성심뢰성,객관성,경제성실효성종합적고려3.검사로인해발생할수있는결과명확히암4.과정모두숙지5.폭넓은지식필요홀랜드유형직업검사1.적합직업SA-AS(사회성,예술성)간호사,상담사,연극배우2 ... 효과5.정화행동평가방법4가지1.자연관찰법(시간오래,비용많음)2.유사관찰법(실험실,타당도적음)3.참여관찰법(편견,선입견)4.자기관찰법(객관적왜곡)시티어의 의사소통유형1.회유형2.비난 ... 치료와병형5.긴주사제,약휴일F척도가100이상부정왜곡파일유형3가지1.검사나검사자에저항2.범법자(보험사기,청소년기방황,스트레스사건)3.주위의관심을받고자하는사람양육병리성여부판단기준3가지1
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.02.07
  • 고등학교 공업입문 직업사회와윤리 자료
    IASEC 유형홀랜드 진로탐색 실시 유의사항 * 안정되고 편안한 마음으로 ~ * 오래 깊이 생각하지 말고 즉시 응답한다 . * “ 정답은 없다” 하고 싶은 것 , 좋아 하는 것 ... 선택 과정 1) 자기 이해 - 가치관 - 흥미와 적성 2) 홀랜드 직업탐색 검사한 개인이 생애 동안 일과 관련해서 경험하고 거쳐가는 모든 체험들 일과 관련된 한 개인의 과거 , 현재 ... 성이 있으며 , 사무능력과 계산능력 높음 , 대표적 직업 / 서기 , 세무사 , 경리사원 , 행정공무원 , 은행원 , 감사원 관습형 (C) 성격적성 / 탐구심이 많고 , 논리
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 52페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.24
  • 직업재활
    자의 직업적응을 극대화하려면 내담자의 잠재적인 욕구와 능력에 가장 적합한 직업 요구조건과 강화제를 구비한 일자리를 발견해야 한다.3) 홀랜드의 직업인성 이론개인의 직업적응이나 직업 ... 형, 예술형, 사고형, 기업형, 관습형 으로 나눌 수 있다.4) 수퍼의 발달이론개인이 자신의 능력과 흥미, 그리고 성격과 관련하여 자신의 진로를 결정하고, 직업발달은 개인의 생애 ... 하는 것이다.8. 사례관리자의 역할사례관리를 담당하는 사례담당자는 개인이 될 수도 있고 팀이 될 수도 있다. 로스만은 모든 유형의 내담자와 사회전방에 공통적으로 적용될 수 있는 사례
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.01.20
  • HOLLAND(홀랜드) 직업탐색검사 결과 & 자기분석 (사회형)
    에서 자신의 적성을 찾는 경우도 종종 있기 때문이다.이렇듯 정확한 답이라고는 할 수 없지만 자신의 적성을 파악하는 데 조금이나마 도움을 주기 위해 개발된 것이 바로 홀랜드의 적성탐색검사 ... 결과를 통해서 과연 이전에 내가 했던 검사 결과와는 어떻게 다른지, 나는 어떤 직업적 성격유형을 가지고 있을지, 또 후에 직업을 선택할 때 어떠한 점을 고려해야 할지 전체적으로 분석 ... 하여 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론이는 2010년 11월 11일에 실시한 홀랜드의 적성탐색검사 결과이다.1. 검사 전 나의 진로코드 순위유 형실재형(R)탐구형(I)예술형(A)사회형(S
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.15
  • <청소년인성교육 및 상담> 민호진로지도① Holland, ② Adler, ③Jung의 이론에 근거하여 설명하고 민호 부모가 민호의 학업지도를 효과적으로 할 수 있는 태도를 ④ 성취동기, ⑤ 흥미와 적성, ⑥ 인지양식
    과 적응방식을 크게 ① 실재형, ② 탐구형, ③ 예술형, ④ 관습형, ⑤ 사회형, ⑥ 기업형의 범주로 나누고 있다. 그리고 개인의 성격유형도 똑같이 위의 여섯 가지 범주로 나누어 볼 ... 의 이론홀랜드에 의하면 직업형태란 성격의 한 표현이다. 그러므로 진로탐색에 있어서 적성뿐만 아니라 직업적 흥미와 성격특성이 중요하게 고려되어야 한다고 주장하였다.홀랜드는 직업적인 환경 ... 수 있다고 한다. 대개 사람들은 자신의 능력을 발휘하고 자기의 가치관을 표현하며 자신에게 적합한 역할을 담당할 수 있는 직업을 찾게 된다. 이것은 한마디로 말해서 자기의 성격유형
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2009.10.09
  • 직업 발달과 직업 선택
    까지 연장.직업발달의 단계는 일생을 통해서 나타난다.홀랜드의 성격유형 이론자신의 성격에 적합한 직업을 선택해야 쉽게 적응하고, 즐거움을 느끼고 성공하기 쉽다.현실적 유형현실적이고 실제 ... 이나 상담, 목사, 교사직에 적합하다.관습유형권위나 규칙에 순응하는 유형으로 비구조적인 활동을 싫어하고, 민완하고, 단정하고, 성실하다. 은행원, 사무원, 회계사, 비서직에 적합 ... 예술적 표현을 통해 자신의 세계와 교감하며 관습적인 것을 싫어하는 유형으로, 독창적이고 창의적이며 상상력이 풍부하다. 작가나 화가, 음악가, 작곡가, 지휘자, 무대감독 등에 적합
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.05.17
  • 홀랜드 적성검사를 통한 내담자의 진로탐색결과 분석
    학력수준은 6가지 유형 중에서 두 번째로 높다. 전형적인 예술가유형관습과 보수성을 거부하고 현실적으로 받아들여질 수 있는 행동의 한계를 넘어서는 삶을 산다. 예술가의 전형 ... 는 것에 고민이 많으며, 적성탐색검사를 통해 자신의 흥미는 물론, 자신의 현재 고민들도 함께 이야기를 나누는 시간이었다.2. 내담자의 흥미유형 특징내담자는 R-11, I-24, A ... 을 선호하고 대인관계와 관련된 일을 좋아하므로 대인관계 기술이 좋을 뿐 아니라 심리적으로 의존적인 사람들이 많다. 여러모로 도움을 주고 후원을 하되 리더십은 발휘하지 않는 것이 이 유형
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.21
  • [인성론][맹자의 인성론][홀랜드의 인성론][흄의 인성론][다양한 철학자 인성론 비판][맹자][순자][고자]맹자의 인성론, 홀랜드의 인성론, 흄의 인성론 고찰과 다양한 철학자의 인성론 비판(맹자, 순자, 고자) 분석
    적 : Realistic)○ 탐구적유형(탐색적 : Investigative)○ 예술적유형(Artistic)○ 사회적유형(Social)○ 설득적유형(기업적 : Enterprise)○ 관습 ... 맹자의 인성론, 홀랜드의 인성론, 흄의 인성론 고찰과 다양한 철학자의 인성론 비판(맹자, 순자, 고자) 심층 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 맹자의 인성론Ⅲ. 홀랜드의 인성론1. 이론의 배경2 ... . 이론의 가정3. 여섯 가지 유형4. 다섯 가지 주요 개념5. 평가1) 장점2) 단점Ⅳ. 흄의 인성론Ⅴ. 다양한 철학자의 인성론 비판1. 맹자2. 순자3. 고자Ⅵ. 결론참고문헌Ⅰ
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.08.28
  • 진로 상담 보고서 - 7회기, 중학생
    해서 직업마다 번호를 붙여 놓은거라고 생각하면 돼. 그거 말고도 뭔가 익숙한 게 있을텐데..내담자가 익숙한 홀랜드 진로유형을 통해 직업카드에 대한 친숙함을 유발시킴내12이거 뭐 예술 ... 형 적히고 이거요?상13그렇지, 우리 그거 어디서 많이 본 것 같지 않아?내13지난시간에 했던 심리검사에 나왔던거?상14그렇지, 똑똑한데? 지난 시간에 우리 (홀랜드) 6가지 유형 ... 를 실시하기에 앞서 내담자의 저항을 완화시키고자 5분 정도 동안 한 주간 어떻게 지냈는지를 묻고 내담자와 대화를 나누었다. RIASEC 진로유형에 대한 간략한 설명을 해준 후 검사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 52페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.12.16 | 수정일 2024.07.01
  • [청소년인성교육 및 상담]민지의 Holland, Adler, Jung이론 관점의 진로 방향과 S여중 적응을 위한 효과적인 학업지도 방향
    에서 보는 바와 같이 설득적 유형은 인접한 관습유형 및 사회적 유형과는 매우 높은 상관관계를, 마주 보고 있는 탐구적 유형과는 매우 낮은 상관관계를 나타내고 있다.Holland ... - 목 차 -[서 론][본 론]Ⅰ. 홀랜드(Holland)의 직업선택이론, 직업흥미이론, 인성이론에 근거한 민지의 진로 방향1. 홀랜드의 직업선택이론, 직업흥미이론, 인성이론2 ... 가 어 세 가지 가정을 도입하고 있다. 항상성(consistency)이란 특정 성격과 환경유형은 여타 유형보다 항상 밀접하게 연관된다는 가정이며, 차별성(differentiation
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2009.09.17
  • 어떤 방향으로 민호의 진로를 지도해 주는 것이 현명할까를 Holland, Adler, Jung의 이론에 근거하여 설명하시오
    은 성격의 한 표출이라는 것이다. 그래서 사람들은 자신의 성격유형의 표출을 허용하는 직업 환경을 선택한다는 것이다.2. 홀랜드의 직업인성이론 적용현재 민호는 미성년자로서 부모와 함께 ... ,. Holland 이론의 기본 가정을 살펴보면 대부분의 사람들은 6가지 직업적 성격유형(진로유형), 즉 실재형(R), 탐구형(I), 예술형(A), 사회형(S), 기업형(E ... ), 관습형(C)으로 분류될 수 있다. 사람들은 자신의 기술과 능력을 발휘하고 자신의 태도와 가치를 표현하며 또 기꺼이 자기에게 맞는 역할을 수용할 수 있게 해 주는 환경을 찾기 마련이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.23
  • 자기 적성 파악과 업종-직업선택
    홀랜드 (John L. holland) 검사에서 나는기업형(Enterprising),사회형(Social),관습형(Conventional)이 고르게 높게 나타났다.☆ 이를 기반 ... 서를 작성하기 위해 학생상담센터에서 실시한 홀랜드(holland) 적성탐색검사를 받았다. 이제 검사보고서를 토대로 하여 자신에 대한 깊은 이해와 분석을 통한 직업선택과 SWOT분석 ... 으로 한 진로 유형에는사물관련 직종보다는 사람과 관련된 직종에 적합하고창의성보다는 구체성이 요구되는 직종이 적합하다고 나타났다.☆ 직업으로는 은행원, 교사, 상담사, 사회복지사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.04.24
  • 청년 후기 발표
    에 심리검사를 사용하여 개인의 성격특성을 측정한 다음, 그에 적절한 직업을 선택하도록 하였다.홀랜드(1975)는 이러한 초기의 접근방법을 기초로 성격 유형과 직업의 관계를 연구 ... 는다. -> 보편적인 윤리적 원리 지향법이나 관습 이전에 인간 생명이 관여된 문제로서 생명의 가치는 무엇보다도 우선하여 생각해야 한다고 한다.※ 콜버그는 근래에 제7단계로 우주적이고
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 3,200원 | 등록일 2011.10.31
  • U & I 학습유형 검사 체험 후기
    에 던져 주신 과제 역시 그런 점 중 하나이다. ‘홀랜드 적성탐색 검사’를 비롯한 여러 적성, 인성 검사를 받아 보았지만, 이번에 교수님이 권유하신 ‘U & I 검사’는 듣기에도 생소 ... 한 검사였다. 크게 학습유형과 진로탐색검사를 받았는데 먼저 학습유형검사는 말 그대로 학습 시에 보일 수 있는 행동 유형을 진단하여 학습과 관련 있는 개인의 성격 양식을 알아보는 검사 ... 로, 이 검사를 통해 자신의 학습 유형을 파악하여, 학습 상의 어려움을 야기하는 문제점들을 인식하고, 이를 이해함으로써 보다 효율적인 학습 효과를 얻는 특징이 있다. 진로탐색검사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.03 | 수정일 2017.05.17
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