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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"간호사업무조정전략" 검색결과 241-260 / 2,464건

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    방통대.간호지도자론.중간과제물.(1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다(교과서 표 1 1 참고). 자신이 공식 비공식 조직에서 만난 상급자 관리자를 한 명 선정하고 그가 보여준 관리자 특성과 리더 특성을 각각 3가지씩 실제 관찰한 것을 바탕으로 설명하시오. (15점)
    하며, 기존 간호사 중 프리셉터를 선발하여 교육하도록 지시한다.- 구성원들 간 문제발생 시 문제의 원인을 확인하며, 필요시 업무의 재분배 및 스케줄 조정을 하는 등 문제 해결을 도모 ... 일의 완수내용을 확인한다. 만약 전일 주어진 일이 완료 되어있지 않은 경우 이에 대한 원인을 분석하고, 완료를 위한 행동을 지시한다.- 신규간호사에게 기본적인 업무에 대해 지도 ... 순위를 결정해야 한다. 자원배분자의 역할을 통해서 간호관리자는 조직의 전략조정할 수 있다.(4) 중재자 역할조직의 이익을 위해 다른 집단과 협상. 노동조합과 단체협약을 하
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.02
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    간호관리실습-QI보고서(ICU, ER)
    대상자는 입원 중 욕창예방 안내문과 욕창예방 간호기록지를 활용하여 지속적으로 관리한다.5. 개선전략*욕창예방활동 중재 check list 활성화한다.*간호사는 새로운 환자 입원 시 ... 발생률을 줄이고자 한다.*예방 활동을 꾸준히 시행하고 있으나 간호업무의 과다, 인식 부족 등으로 욕창 발생률은 일어나고 있어 이에 표준화된 check list 개발로 욕창 예방 ... 대상 : ICU 간호사, 환자 및 보호자2)조사 기간 : 0000년 9/12~9/133) 자료수집 기간내 수집한 주관적 자료날짜내용9/12하루종일 누워서 시간을 보내는 대상자가 대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.09.25
  • (간호관리학) 간호조직과 병원조직의 문제점
    질환 증가에 따른 의료 수요 급증,높은 이직률② 불규칙한 근무 시간 : 3교대로 인한 불규칙한 생활패턴③ 과중한 업무 : 한국 간호사 1인당 담당 병상 수 OECD 국가의 3~6배 ... ④ 교육 전담 간호사의 부재 : 임상 간호사의 프리셉터 담당으로 업무량 증가⑤ 프리셉터 교육 및 자격 유지 프로그램 부족 : 실무 교육의 미흡 가능성 증가3. 문제원인 분석1 ... ) 기획 단계① 프리셉터 자격에 대한 기준 모호2) 인사(인적자원관리) - 확보관리, 개발관리① 인력 부족으로 인한 과중한 업무 부담 - 확보관리② 교육관리자, 교육 전담 간호사의 부재
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.10
  • 전략간호관리 ) 전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점들을 나열하시오
    전략간호관리1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해 ... (15점).전략간호관리1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신 ... (15점).1. 서론2. 본론1) 과학적 관리론과 인간관계론 비교 및 간호사의 의욕 고취를 시킬 수 있는 방법2) 전략기획이 무엇이며, 의료조직에 도입해야 할 이유와 장점3
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.11
  • 전략간호관리 ) 자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 계층제 원리, 통솔범위 원리,
    전략간호관리1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 질문에 답 ... 을 기술하시오.전략간호관리1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 ... 조직에 이용되는 용어로, 조직의 목표, 목적을 수행하기 필요한 관리자의 업무이다. ‘행정’이라는 개념은 공공조직에서 이용되는 용어로 관리와 비슷하지만 관리보다 상위 개념이다. 간호
    방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.24
  • 지사간 - 보건사업 질 관리
    ----------32. 질 관리 전략---------------------------------------43. 지역사회 간호사업의 질 관리 수행절차---------64. 질 ... 사회간호사업은 서비스 기술의 적용에서부터 보건사업대상자의 주관적 만족 도에 이르기까지 다양한 측면을 포함하기 때문에 보건사업서비스 질에 대한 정의도 현실적으로 처해 있는 입장에 따라 ... 국민의료보험의 시작으로 보건 의료 서비스에 대한 접근성이 향상되고 의료소비자들이 양질의 보건의료 서비스를 요구ㆍ간호사의 핵심역량으로 질적 간호서비스 제공과 체계적 평가가 중요
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.27
  • [전략간호관리 2023] 1. 위치, 규모, 의료기관유형을 고려해 보건의료기관 세 곳 1) 3개 기관의 명칭, 특성, 미션과 비전의 내용 2) 3개 기관의 미션 진술문, 비전 진술문 비교 특성 3) 조직에서 미션 또는 비전을 개발할 때 고려할점 3가지 이유 2. 현재 소속된 조직 소개, 조직화의 기본원리 적용하여 평가 결과, 조직화 특성 총평과 제언
    전략간호관리 2023년 1학기 중간과제물전략간호관리Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려 ... [전략간호관리 2023]1. 위치(대도시, 중소도시), 규모(병상수), 의료기관유형(상급종합병원, 종합병원, 요양병원 등)을 고려해 다양한 보건의료기관 세 곳을 선정한 후 다음 ... 달성을 위한 권한과 책임 면에서 업무분담과 업무조정이 이루어지는 유기적 활동임과 동시에 조직화의 과정에 의해 형성되는 결과인 구조로 설명할 수 있다. 조직화의 과정에는 여러 가지
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.30
  • A+ 지역사회간호학_보건의료 팀간의 협력관계와 간호업무조정 역할의 중요성
    보건의료 팀간의 협력관계와 간호업무조정 역할의 중요성목차Ⅰ. 보건의료 팀 간의 협력의 중요성1. 보건의료팀의 정의2. 협력의 정의3. 보건의료 팀(다학제팀)이란?4. 보건의료 ... . 보건의료 팀 내에서 간호사의 역할1. 호스피스/완화의료 다학제팀2. 간호관리자로서의 역할Ⅴ. 보건의료 팀 간에 간호업무조정 역할의 중요성1. 조정이란?2. 간호업무조정 역할 ... ; Mead, 2006). 이러한 과정을 하기 위해서 간호사는 협력적 업무수행을 하기에 앞서 교류된 정보에 대해서 상호적인 이해가 필요하다.이로 인해서 효율적 의사소통을 하는 간호
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.25
  • 간호관리학 -협력 조정에 필요한 리더십
    2020년 간호관리학 I 과제보고서학번성명제출일과제 : 간호 및 다학제 간 업무이해를 통한 협력적 관계와 업무조정을 위해 간호관리자에게 요구되는 적절한 리더십을 제시한다.1 ... 다. 환자에게 질적 간호제공이라는 공동 목표를 이루기 위해서는 병동간의 협력과 조정이 필수 불가피하다.전동 보낼 때는 빈자리가 있는지 물어보고 타 병동 간호사에게 환자 상태를 구체 ... 는 타 부서와 협력하여 환자의 치료와 처치에 관한 모든 일을 조정한다. 전문성이 요구되는 직업이기도 하지만 이러한 점 때문에 간호사는 타 부서 및 타 의료인들과의 원활한 의사소통
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+ [ 간호관리학 ] 전체 시험범위 요약
    수 업 내 용 : 1-1절 간호관리의 개념1. 간호관리의 정의- 페이욜 : 기획, 조직, 지시, 조정, 통제 기능으로 정의- 간호관리 : 간호조직의 목표달성을 위해 간호인력 ... 의 기술과 노력, 자원활용 등 계획을 수립하여 간호사의 활동을 합리적, 효율적으로 조직-지휘-통제하는 과정2. 간호관리의 필요성- 의료기관 경쟁력 심화, 과학기술-정보산업의 발전, 고객 ... 량 비율4. 간호관리과정 : 기획?조직?인사?지휘?통제(각각의 정의?)- 기획 : 조직상황분석-조직달성목표설정-달성방법 제시하는 과정- 조직 : 계획된 업무를 수행하기 위해 조직
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.24
  • 관리자 유형 및 리더십 유형
    미래의 건강 관련 정책 수립에 대한 제언을 하고 미래의 간호방향을 제시할 수 있는 안목을 지녀야 한다. 요즘은 간호사의 역할에 일차 간호뿐만 아니라 간호조정자의 내용이 증가 ... , 병가 등)작업의 효과성 최대화→생산성 증가단순한 직무수행, 권위행사영향력 주는 것공통점: 목표달성을 위해 영향력을 행사하는 과정을 거치고효과적인 목표달성을 지향함간호사의 간호조정자 ... 업무-대상자의 문제해결을 위해 타 부서 간, 다학제적인 의사소통과 관계형성-간호사의 업무만족도를 높이고 조직의 효과성을 높이는 데 필요한 업무-조직의 다얗난 자원을 관리하고 활용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.06
  • 간호관리실습)) A+ 간호관리 기획-병원 목적, 사명, 철학, 조직도, 논문, 관리실습, 간호관리자의 역할
    간호사, 보조인력을 활용하여 업무의 위임과 조정으로 간호업무 효율성을 높임3) 팀 구성원이 개인의 인식과 자율성을 부여받음으로써 높은 업무만족4) 비용 효과성이 높음1) 팀리더 ... 로서의 업무로 구분된다. 또한 타 부서와의 업무 조정 및 협력관계를 통하여 양질의 의료서비스가 제공되도록 리더십을 발휘한다.1) 간호전문가로서의 업무- 담당간호사로부터 대상자의 상태 ... 하고 조직하는 방법이다. 간호전달체계의 형태에 따라 간호업무 수행의 양상, 간호사의 직무만족과 권한의 양이 달라진다. 간호전달체계의 기본 모델들은 기능적 분담방법, 팀 간호방법, 일차
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.02
  • 전략간호 관리 ) 과학적 관리론과 인간관계론을 비교, 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취 시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시
    알아보고 관리론을 실재 업무 속에 접목 시켜 작업능률, 생산성을 증진 시키는 방법과 간호사들이 병원 내 조직에 공헌하려는 의욕을 고취 시키기 위한 방안, 전략기획의 장점, 의료 ... , 업무의 강도 또한 달라지게 된다. 이러한 점들을 고려하여 외적으로 간호사에게 월급, 수당, 업무환경을 조금 더 쾌적하게 업무에 있게 조정하는 등 외적인 부분을 개선하는 것이 좀 ... 전략간호 관리제목 : 1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취 시키려면) 꼭 필요하다고 생각
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.08 | 수정일 2025.07.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 요약정리
    (4) : 지휘 : 인간관계, 동기부여, 갈등관리, 권한위임, 의사소통(5) 통제 : 조직목표, 기준이 성과로 얼마나 나타났는지 평가3. 간호관리 역량1) 간호사 관리업무- 간호사 ... 간호사들의 생각, 행동과 관련해 충분한 정보수집과 전략 갖춤- 공동의 목표 달성 위해 서로 협력하여 일할 수 있어야함- 변화하는 보건시스템에 적응, 새로운 역할과 기술 개발 ... - 간호사를 위해 새로운 기회를 평가하고 개발2) 대상자 관리업무- 간호관리 업무- 간호교육 업무- 병동 관리(환경관리) : 청결, 방문객 안내, 의무기록 정리- 물품 관리 : 물품
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.30
  • [간호관리학] 전문분야 간 협력 보고서
    . 전문분야별 역할 또는 업무 (병원 안에서 하는 일 위주로 작성)① 이 법에서 “의료인”이란 보건복지부장관의 면허를 받은 의사ㆍ치과의사ㆍ한의사ㆍ조산사 및 간호사를 말한다.②의료인은 ... .5. 간호사는 다음 각 목의 업무를 임무로 한다.가. 환자의 간호요구에 대한 관찰, 자료수집, 간호판단 및 요양을 위한 간호나. 의사, 치과의사, 한의사의 지도하에 시행하는 진료 ... 까지의 업무보조에 대한 지도① 간호사-환자의 건강을 회복, 유지하고 증진하도록 돕는 전문적인 의료활동 수행-환자의 상태 파악을 위해 체온, 맥박, 호흡, 혈압의 활력징후 측정-약물 투여
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.29
  • [간호지도자론 2022] (1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖는다. 자신이 공식 비공식 조직에서 만난 상급자 관리자의 관리자 특성과 리더 특성 (2) 민츠버그가 제시한 관리자 역할 중 의사결정자 역할 4가지가 있다. 자신이 만난 상급자 관리자들을 떠올리면서 4가지 역할별로 해당하는 직무 활동 사례를 제시
    간호사는 임상간호기능과 관리기능을 같이 수행해야 할 막중한 책임을 진 리더로서 역할을 하고 있다.간호조직에서의 리더십은 간호업무의 생산성과 효율성을 높여줄 수 있기 때문에 간호 ... 서비스의 질적 향상을 위해서 간호사들을 직접적으로 지휘ㆍ감독하는 수간호사의 리더십이 중요하다. 간호조직 내에서 수간호사의 리더십은 평간호사가 효율적인 업무수행을 할 수 있도록 하 ... 며 조직의 통합에 긍정적 영향을 미치기 때문에 간호사의 직무만족과 간호업무수행에 있어 영향을 주는 중요한 요소이라 할 수 있다.본론에서는 첫째, 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리자에게 필요한 역량
    .전략적 사고를 발달시켜 기술 발전에 어느 정도까지의 업무를 맡길 것인지, 대체되는 간호사들이 제공해야 할 의료서비스는 무엇일지, 조직은 어떤 방향으로 나아갈지 장기적인 시각 ... . 아직은 초기 단계라 크게 달라진 점은 끼지 못하고 있지만 제정된 것을 바탕으로 간호사의 업무 기준과 범위 확대,책임의 영역은 언제든지 달라질 수 있다고 본다. 관리자는 간호법 ... 간호관리자에게 필요한 역량 조사 및 적용간호관리자는 간호조직의 목표를 달성하고 간호의 질적 향상에 큰 영향을 미치는 일선 관리자로 다양한 업무 수행을 위해 관리능력과 실무능력
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.24 | 수정일 2025.04.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    안전과 간호의 질향상 보고서
    분배 및 과중 업무 해소신규 간호사들이 과도한 업무에 노출되지 않도록 업무 분배를 조정한다. 특히, 추가 처방이 많은 경우에는 추가 인력을 배치하여 업무 과부하를 줄인다. 이 ... 만 보고 확인 부정확한 확인환자확인 참여에대한 인식부족 신규 간호사의 업무미숙 많은 추가처방과중한 업무량 의료진간 의사소통 오류의식저하 및 노령 환자의 경우 의사나 선배간호사 ... 절차가 제대로 이루어지지 않는 경우가 많다. 또한, 환자 자신이 환자 확인 과정에 참여해야 한다는 인식이 부족해, 확인 절차가 원활하지 않다.한편, 신규 간호사들의 업무 미숙
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.27 | 수정일 2025.05.21
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    지역사회간호 국시자료 1편
    (Implementation)목표: 계획된 간호 전략을 지역사회에 실질적으로 적용하고 실행합니다.주요 활동:계획 실행: 건강 교육, 상담, 방문 간호, 자원 연계, 환경 개선 등 다양한 간호 중재를 체계 ... 하고 구체적인 실행 전략을 수립합니다.조직: 계획 달성에 필요한 인적, 물적 자원을 체계적으로 확보하고 효율적으로 배치합니다.인사: 적합한 인력을 채용하고 지속적으로 교육하며, 업무 ... 성과를 체계적으로 관리합니다.지휘: 수립된 계획에 따라 업무가 원활하게 진행될 수 있도록 명확한 지시와 조정, 동기 부여를 실시합니다.조정: 다양한 보건 관련 부서와 기관 간
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.05.10 | 수정일 2025.05.11
  • 간호과정과 비판적 사고 기말범위 정리
    ㆍ 동일한 계획하에 업무 수행하는 것은 대상자 간호에 효율적인 접근법수행 : 간호사가 계획된 간호지시를 간호행동으로 실행하는 것간호 행위, 활동, 처치, 치료적 간호, 지시, 처방 ... 요원들과의 의사소통 효과성간호전달체계 5가지① 기능적 간호 : 간호인력이 부족할 때 사용. 업무 중심적으로 분담.(한 간호사는 환의교환, 다른 간호사는 투약만)->장점) 매우 능숙 ... / 병동-진행계획이 多① 초기계획: 첫 대면시 시작 (대상자와 처음 만나는 순간부터), 초기사정 후 초기 간호계획을 포괄적으로 수립, 누락된 자료가 수집되는대로 계획을 보완
    시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.12.05
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2025년 11월 07일 금요일
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