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"자기관리전략" 검색결과 2,441-2,460 / 66,555건

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    독서는 반드시 지도 또는 교육의 형태를 적용해야 하는지에 대해 찬반 토론하시오.
    독서 계획을 세우고 실천하는 과정에서 자기 규율과 시간 관리 능력이 길러지게 됩니다. 이는 평생 학습자로서의 자질을 갖추는 데도 도움이 됩니다. 한편 개인의 흥미와 수준에 맞 ... 적으로 이루어지기도 하지만, 전문적인 지도와 체계적인 교육 과정을 통해 그 효과를 극대화할 수 있습니다. 독서 교육 프로그램은 학생들이 독서 기술과 전략을 체계적으로 배울 수 있 ... 습니다. 따라서 학교에서 체계적인 독서 교육 프로그램을 운영하는 것이 학생들의 독서 능력과 습관 형성에 매우 중요합니다. 독서 교육을 통해 학생들은 독서에 필요한 기술과 전략을 익히고, 교사
    리포트 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.11.21
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    A+ 보건교육학 보건교육모형을 적용한 건강행위 개선 방향 보고서
    할 가능성이 높아진다. 구강 건강 관리에 대한 자기효능감이 낮으면 행동을 실천하기 어렵게 느껴지고, 실천에 소극적으로 될 수 있다.자기효능감은 교육과 경험을 통해 강화될 수 있다. 구강 로그램 ... 한 이론이다. 그 후 Champion과 Skinner는 2008년에 건강신념모형에 자기효능감 개념을 추가하였다. 이 모형은 검사에 관한 행동뿐만 아니라 질병 행위, 환자 역할 행위 ... 는 작은 계기에도 행위의 변화가 쉽게 일어나지만 준비가 안 된 사람은 강력한 계기가 필요하다.7) 지각된 자기효능감1977년 반두라에 의해 소개된 개념으로 어떤 결과를 생산하기 위해
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.14
  • 2024년 1학기 자원봉사론 기말과제- 자신이 경험하거나 관심을 두고 있는 자원봉사활동을 선정하고, 그 자원봉사활동을 관리할 때 주의하거나 고려해야할 사항에 대해 기술 시민사회와 자원활동의 관련성을 자신이 이해한 대로 기술하고, 자원봉사활동을 통해 기대할 수 있는 개인적 사회적 차원의 변화 또는 민주시민적 가치에 대해 본인의 경험과 관점을 바탕으로 기술
    하여 위험 평가를 정기적으로 수행하여 잠재적 위험 요소를 사전에 식별하고 적절한 대응 방안을 마련하는 것이 중요하다. 이러한 전략적 접근은 프로그램의 안전 관리 수준을 높이고, 모든 ... 자원봉사론 자원봉사론 기말시험과제 자신이 경험하거나 관심을 두고 있는 자원봉사활동을 선정하고, 그 ‘자원봉사활동을 관리’할 때 주의하거나 고려해야할 사항에 대해 기술 시민사회 ... 자원봉사론 자원봉사론 기말시험과제 자신이 경험하거나 관심을 두고 있는 자원봉사활동을 선정하고, 그 ‘자원봉사활동을 관리’할 때 주의하거나 고려해야할 사항에 대해 기술 시민사회와 자원
    방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.20 | 수정일 2024.05.20
  • [a+취득자료] 감동리더십(Inspirational Leadership)의 개념과 타인으로 하여금 자신의 능력을 충분히 발휘할 수 있도록 영감을 불어 넣는 방법을 어떻게 활용해 볼 것인지 작성하시오.
    게 된다. 둘째로 감성리더는 자신의 감정과 기분을 효과적으로 통제하는 자기관리능력을 필요로 한다. 리더는 위기상황에서 자신을 철저히 관리하고 주변 조직원들의 방향을 잡아주어 직원 ... 한 비전, 전략, 전술, 이성적인 면모, 카리스마와 같은 기존의 강력하고 합리적인 리더십 개념과 달리 이는 부하 직원과의 공감과 호응을 바탕으로 한 부드러운 리더십이라고 할 수 있 ... 을 향상시킬 수 있도록 돕는다.넷째로 리더는 부하 직원에게 믿음을 심어주고 효과적으로 그들을 이끄는 타인관리능력을 갖고 있어야 한다. 리더는 구성원의 욕구를 이해해주는 동시에 리더
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.12
  • [경영학과] 2022년 1학기 인적자원관리 중간시험과제물 공통(인사고과의 문제점과 대책)
    보다는 바람직한 결과를 도출하기 위한 과정으로 정의되어진다.관리자들이 가장 어려워하는 업무 중의 하나가 자기 직원들을 평가하는 업무이다. 자기 자신에 대한 평가도 어려운데, 다른 ... 고과의 정의에 있어서도 전통적 접근방법은 이미 집행된 성과를 측정하는 행위를 의미하지만 전략적 접근방법에서는 목표를 달성하기 위한 하나의 과정으로 정의된다. 따라서 결과를 측정하기 ... 사람을 공정한 시각으로 평가를 하는 것은 결코 쉬운 일이 아니다. 그런데 문제는 관리자들은 평가를 권력이라고 생각한다는 것이다. 평가를 직원들을 통제하는 수단으로만 생각하기 때문
    방송통신대 | 9페이지 | 13,400원 | 등록일 2022.03.14
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    방통대 경영학원론 기말고사 기출문제요약
    자는 최고, 중간, 일상 경영층으로 구분된다. 이느 공식 명칭인데, 한국에서 중간경영층을 지칭하는 일상 용어 관리자중간경영자가 특히 지녀야 할 자질 인간관계 자질외국지역의 지사 ... 을 자연스럽게 생각하는 문화 권력격차가 큰 문화기업 경영에서 위험이 있더라도 적극적으로 결정하고 실행하는 경향이 강한 문화권- 불확실성 회피 정도가 낮은 문화권최고경영층은 전략의사결정 ... 을 주로 내린다의사결정과정과 경영 동일 시 사이먼현대 기업에서 의사결정을 행하는 경영자는 제한된 합리성을 가지고 결정한다. 사이먼은 이런 경영자를 관리인기업의 활동을 한 마디로 하
    방송통신대 | 3페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.08.13
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    동기부여의 개념과 이론을 설명하세요.
    전략nsic Motivation)로 구분되며, 내적 동기는 개인의 내면에서 우러나오는 흥미나 즐거움, 성취감에 기반한 동기인 반면, 외적 동기는 보상이나 처벌과 같은 외부 요인 ... .동기부여는 개인의 잠재력을 최대한 발휘하게 하고, 목표 달성을 위한 지속적인 노력을 가능하게 하는 힘이다. 이는 개인의 자기 효능감(Self-Efficacy)과 자아실현(Self ... 적인 역할을 수행하고 있다. 마케팅에서는 소비자의 구매 동기를 이해하고, 이를 자극하는 전략을 수립하는 데 활용되며, 교육에서는 학생들의 학습 동기를 높이기 위한 교육 방법
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.21
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    유한킴벌리 직원 경험 설계
    효율을 가진 나라로 꼽히고 있습니다. 많은 기업에서 잘 알려진 것처럼 물리적 시간의 양으로 승부하는 한국 사회의 직원 관리 시스템은 추격자의 생존전략으로 인식되고 있습니다. 과거 ... 가치 중 하나로 도전과 창의 정신을 설정하였으며, 그 속에서도 체계적인 기법을 활용해 직원 관리를 효과적으로 시행하기 위해 직원 경험 설계 모형을 제시한 것을 알 수 있습니다. 아래 ... 기법 설명과 실제 기업에서의 적용을 통해 더욱 구체적으로 살펴보겠습니다.기법설명 [“people wheel” 인사 전략]유한 킴벌리는 어떻게 하면 직원들이 더 출근하고 싶은 회사
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.23
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    조직원의 직무성과를 높일 수 있는 동기부여 방법에 대해 서술하시오
    등이 필요하며, 이를 위해 조직의 리더쉽과 경영전략의 재고가 필요하다.3. 조직원의 동기부여 방법 조사를 위한 방법론조직원의 동기부여 방법 조사를 위해 다양한 방법론이 제안 ... 부여 사이의 관계를 분석하는 연구도 진행되고 있으며, 이를 통해 조직원의 성과 향상을 위한 동기부여 방안을 제시할 수 있다는 것이 확인되었다. 이러한 연구 결과는 조직 내 인력관리 ... 등을 파악할 수 있다는 것이 확인되었다. 또한, 조직의 목표와 전략을 고려하여 적절한 동기부여 방법을 선택하고 적용하는 것이 중요하며, 이를 위해서는 조직원의 다양한 요인을 고려
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.07
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    평생교육경영론에 필요한 경영의 필요성으로 평생교육 경영의 4가지 개념에 대해서 필요한 이유를 기술하시오
    을 습득하고 발전시키는 과정으로, 이는 현대 사회에서 더욱 중요한 가치를 지닌다. 이러한 평생교육이 성공적으로 이루어지기 위해서는 경영적인 측면에서도 충분한 지원과 관리가 필요하다. 이 ... 에 평생교육 경영은 평생교육의 목표와 가치를 실현하기 위해 경영학의 이론과 원리를 적용한 것으로, 이를 위해 경영적인 사고와 전략적인 계획이 필요하다. 이번 논문에서는 평생교육 ... 경영의 4가지 개념인 비전, 미션, 목표, 전략에 대해 살펴보고, 이를 실현하기 위해 경영적인 지식과 기술이 어떻게 필요한지에 대해 논의할 것이다. 이를 통해 평생교육 경영의 필요
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.27
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    [정신건강론] 사람들은 누구나 다 스트레스 상황들을 경험하는데요. 정신건강에 큰 영향을 미치는 스트레스에 대한 개념 및 스트레스를 유발하는 요인들에 대해 서술한 후, 특정한 스트레스 상황에서 본인이 주로 사용하는 스트레스 관리 기법은 무엇인지 구체적인 예를 들어 기술해 주시기 바랍니다.
    는 자신의 스트레스 원인을 인식하고, 이를 해결하기 위한 전략을 개발하는 것이 중요하다. 다음은 본인이 특정한 스트레스 상황에서 주로 사용하는 스트레스 관리 기법이다. 1) 명상 ... 을 높이고 부정적인 감정을 완화하는 데 효과적이다. 필자는 스트레스를 받을 때 긍정적인 자기 대화와 목표 설정을 통해 부정적인 사고를 전환하고자 한다. 긍정적 사고는 스트레스 관리 ... 하였다. 스트레스 관리의 첫 번째 단계는 자신의 스트레스 요인을 명확히 인식하고, 이를 해결하기 위한 구체적인 전략을 개발하는 것이다. 스트레스 요인은 개인의 삶의 모든 영역
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.11 | 수정일 2024.08.22
  • [a+취득자료] 광고하나를 선택하여 마케팅수립과정과 마케팅과정으로 분석하세요.
    과정과 마케팅 과정으로 분석해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 마케팅 계획의 기능과 필요성보통 마케팅 전략 혹은 기업 전략이 온전히 실행되기 위해선 많은 시간이 필요하다. 하지만 마케팅 ... 에 더욱 잘 적응할 수 있도록 도와주고 마지막으로 경영자들 사이의 상호작용을 증가시킬 수 있다.3. Cass 맥주 마케팅 사례 분석(1) 시장 세분화 전략Cass는 심리분석적 변수 ... 효익적 변수: 맥주 소비자들은 기능적 효익의 경우 맛을 중시하는 것으로 조사되었고 심리적인 요인으로는 자기만족과 제품 이미지를 중시하는 것으로 나타났다. 그렇기 때문에 진로에 품질
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.02
  • 진로 지도 및 교육계획안
    이해-과목별 학습방법3효과적인 시험 전략-시험태도의 진단-문제유형별 시험전략 습득3나의 시간 관리-자신의 시간관리 장단점 파악-학습을 위한 시간 전략 수립3대주제소주제세부영역차시Ⅴ ... -프로그램 안내-‘행복한 삶’ 이해를 통해 프로그램 참여 동기유발1Ⅱ.자기이해나의 흥미와 진로-직업흥미의 의미와 개념 익히기-직업흥미검사를 통한 나의 흥미 이해-발표 및 차시 예고1나 ... 차시 예고1나에 대한 종합적인 이해와 진로-현실 여건과 진로와의 관계 이해-종합적 자기 이해-정리 및 차시 예고1대주제소주제세부영역차시Ⅲ.직업세계직업카드를 활용한 직업 탐색-직업
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.03 | 수정일 2021.11.18
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    사회복지프로그램, 문제행동을 보이는 이혼가정 아동을 대상으로 집단놀이치료를 제공하는 정신건강 프로그램
    성(1) 다양한 콘텐츠본 프로그램은 공격적 성향과 문제적 행동을 보이는 이혼 가정 아동에 대한 접근으로 집단놀이치료, 행동수정, 자기관리, 스트레스 대처 훈련 등 다양한 치유 및 ... 사업계획서1. 사업명 : 문제행동을 보이는 이혼가정 아동을 대상으로 집단놀이치료를 제공하는 정신건강 프로그램2. 사업 내용 및 추진전략1) 사업 참여자 모집전략(1) 참여 대상 ... 우선.(3) 참여자 모집 방안홍보전략? 온라인 & 오프라인 통합 홍보- 온라인 : 누리집(관련 대상 홈페이지) 및 SNS 홍보- 오프라인 : ‘문제행동을 보이는 이혼가정 아동을 대상
    리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.20
  • 조직심리학 ) 지원자 중 훌륭한 경험과 역량을 가진 인원을 선별하기 위해 어떤 기준을 가지고 지원자들을 평가할 것인지 전략을 세우고, 그러한 전략을 세운 이유에 대해 설명해 보십시오. 할인자료
    전략을 세우고, ② 그러한 전략을 세운 이유에 대해 설명해 보십시오.조직심리학당신이 종업원이 100명 정도 되는 큰 규모의 전문 한식당을 개업한 사장이라고 가정해 보십시오.그리고 ... 인원을 선별하기위해 어떤 기준을 가지고 지원자들을 평가할 것인지 전략을 세우고, ② 그러한 전략을 세운 이유에 대해 설명해 보십시오.목차1. 서론2. 본론3. 결론1. 서론“1개 ... 에 빠르게 대처할 수 있는지에 대한 위기 대처능력을 검증해야 한다.이처럼 조직이 원하는 총지배인의 역량을 정의한 뒤에 어떤 단계에서 어느 역량을 볼 것인가에 대한 전략을 세워야
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2022.07.24
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    자기분석과 미래설계의 내용을 토대로 비전, 미션, 목표에 대한 개념을 서술하고 자신의 비전, 미션, 목표를 개념에 적용하여 논하시오
    이해하고, 자기 자신에 대한 분석과 반성을 통해 얻어야 한다. 이것이 바로 자기분석의 개념이다. 자기분석은 자신의 가치관, 성격, 장단점, 역량 등을 분석하고 평가하여 자신의 인식 ... 겠다.Ⅱ. 본론1. 자기 분석이란자기이해를 토대로 자아정체성과 자아 효능감 등을 분석하는 것을 말합니다.자아 정체감이란 자아존중감과 똑 같은 의미로 발달 단계상 유아기에 나타나 ... 자기수용과 정서적 안전함으로부터 이루어집니다. 자아정체감 발달은 개인이 자신의 유일성과 동질성을 타인과의 관계에서 인식하는 과정을 통해 이루어지는데 동질적인 특성을 근거로 관계
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.17
  • 여러분들이 경험한 경력개발프로그램의 문제점을 제시하고 그 대책에 대하여 논하라.
    한다.회사는 채용, 배치, 교육훈련, 평가, 퇴직 등의 인적자원관리의 각 단계에서 회사의 전략 및 이익에만 가치를 부여하는 대신 직원들의 만족도 향상 및 자발적인 참여가 이루어 질 ... 『온라인 제출용』2018학년도 1학기 출석수업대체과제물교과목명 : 전략적 인적자원개발론학 번 :성 명 :연 락 처 ... .Ⅰ. 서론SHRD(strategic human resourse development, 전략적 인적자원개발)이란 이란 기업의 목적과 전략달성을 위해 직원 및 조직의 역량을 개발
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.06
  • 경영학 인적자원관리 서술형 시험 대비 정리 / 족보 (A+)
    목차0. 들어가며(인적자원관리의 정의, 지속가능경쟁우위, 전략적인적자원관리)1. 직무관리(직무관리, 직무분석-질문지법 면접법 등, 직무평가-서열법 분류법 점수법 요소비교법, 직무 ... 신뢰도 타당도/선발오류, 배치관리)4. 인사이동(전환-4원칙과 방식전략적 인적자원관리, 지속가능 경쟁우위?인적자원관리는 조직의 성과를 내는 기업의 전략이 될 수 있으며, 인적자원관리 ... 가 지속가능경쟁우위의 원천이 될 수 있기에 중요하다.전략적 인적자원관리란, 인적자원을 조직의 목적과 비전에 통합시켜 전략경영 프로세스와 연계시키고, 경영관리 기능들 간에 조화
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.06
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    인적자원(Human Resource)의 인적자본(Human Capital)으로 전환 전략
    인적개발론주제: 인적자원(Human Resource)의 인적자본(Human Capital)으로 전환 전략내용: 국가경쟁력을 높이기 위하여 인적자원을 인적자본으로 전환하는 전략 ... 기대 산출을 결정하는 인적 자원 관리(human resource management)의 행위에 관심이 모아져 왔다면, 이제는 비단 기업뿐만 아니라 국가의 입장에서 그 인구를 인 ... 로 산출(output)을 만들어내는 생산 자원이라는 의미에서, 점차 “인적 자원”이라는 용어를 경영학에서 활발하게 사용하게 되었다.2) 인적 자원 관리와 인적 자원 개발(1) 인
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.02
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    [A+,만점이수]심리학개론_과제_서울디지털평생교육원
    과 승인을 필요로 하는지 이해하는 데 큰 도움이 되었다. 상담사는 이러한 불안감을 줄이고, 보다 안정적인 애착을 형성할 수 있는 전략들을 제시해 주었다.둘째, 동료와의 관계를 개선하기 ... , 자신의 자존감을 높이기 위한 노력을 기울였다. 나는 다양한 자기 개발 활동을 시도했다. 운동을 통해 신체적 건강을 유지하고, 취미 활동을 통해 정서적 안정을 찾았다. 또한 ... 않게 되었다.건강한 대인관계를 위해서는 다음과 같은 접근이 필요하다고 생각한다. 우선, 지속적인 자기 인식과 성찰이 필요하다. 자신의 애착 스타일을 이해하고, 그것이 대인관계
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.02
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 06월 21일 토요일
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안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
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