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"효율적인 경영통제시스템" 검색결과 2,381-2,400 / 18,547건

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    [인적자원관리2022] 귀하가 고과자나 피고과자로서 경험한 인사고과의 문제점과 대책에 대하어 논하시오.
    한 가치가 고려되는 인자원리의 중요성이 확대됨에 따라 객관적이고 공정한 인사고과제도의 구축이 보다 요한 과제가 되고 있다.조직은 인적자원의 효율적인 활용을 위해 조직구성원이 어떤 직무 ... Appraisal이란 용어가 경영조직에서 사용되고 있는데, 이는 종래의 고과방법에 대한 개선책으로서 주로 미국에서 발달한 목표관리제도, 자기평가제도, 종합적 인재평가방법 등이 도입됨에 따라, 고 ... 를 보상과 연계시키고 나아가 그들의 잠재성과 성장 가능성을 판단하여 인적자원을 체계적으로 관리하고 기업성장의 원동력인 인적자원의 효율적인 관리와 동기부여를 통한 자기계발 의욕을 고취
    방송통신대 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.03.28
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    [인적자원관리 2학년] 귀하가 고과자나 피고과자로서 경험한 인사고과의 문제점과 대책에 대하여 논하시오
    생산을 하기 위한 것이다. 따라서 경영자는 근로자의 효율적인 활용 시스템 개발에 노력해야 할 것이며, 한편 노동력의 소유자인 근로자의 근로 의욕을 북돋아 주지 않으면 안 될 것이 ... 의 문제점에 대한 대책1) 평가 감사 제도2) 평가 이의제기 제도3) 리더십 평가제도4) 평가자 대상 교육과정의 문제5) 코칭 시스템 도입6) 인센티브제도5. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ ... . 서론인사관리는 조직목적을 더욱 잘 달성하기 위해서 행해지는 것이므로 결국 생산에 필요한 양질의 노동력을 될 수 있는 대로 저렴하게 조달하여 그것을 효율적으로 이용해서 능률적인
    방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.04.01
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    국내외 보건의료정책의 현황
    )의 분류에 따르면 우리나라의 의료체계는 자유방임형(자유기업형) 의료체계로 볼 수 있다. 이 제도는 국민의 의료인 또는 의료기관 선택에 있어 개인의 자유가 최대한 허용되며 국가의 통제 ... 디케이드 환자를 기피하는 현상이 발생하고 있다.서비스 제공 및 의료비 지불방식미국의 보건의료시스템은 병원 선택의 자유를 보장하며, 의료시스템의 어떤 단계로든 바로 진입할 수 있 ... 다. 따라서 의료 시스템은 다이아몬드 형 구조를 보이게 된다. 즉, 아래층에 덜 전문화 된 적은 수의 병원이 있고 중간층에 이차, 삼차 진료에 해당하는 의료서비스를 제공하는 많은 수
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.12
  • 조직창의성과혁신_직접 또는 간접적으로 경험한 창의성 및 혁신의 성공사례 하나와 실패사례 하나를 골라 소개하고, 성공 또는 실패의 이유를 각각 분석하시오. (2)
    있었다. 고객 중심의 가치와 창의적인 사고, 혁신적인 기술과 데이터 분석, 유연한 비즈니스 모델, 효율적인 운영과 경영 등이 아마존의 성공을 이룬 핵심적인 이유이다.2) 실패 이유 ... 있추천 시스템을 통해서 고객의 쇼핑 경험을 혁신하고 개인화시켰다. 아마존에서 쇼핑을 할 때마다 다양한 상품 추천을 받았고, 이는 관심을 가질만한 상품들을 발견하는 것에 큰 도움 ... (개선)문제를 해결하기 위한 개선 방안을 도출하고 시행한다.Control (통제)개선된 프로세스를 유지하고 모니터링한다.6시그마는 통계적으로 프로세스의 안정성과 효율성을 최적
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18
  • 인적자원관리 예상 문제 및 답안 (논술형)
    에 반어 효율적 기업 목적달성이 이루어질 수 있다. 또한 객관적 업적평가를 통해 능력 및 성과주의 인사원칙을 이뤄낼 수 있다. 이는 자연스럽게 동기부여를 통해 구성원의 생산성을 증진 ... 는 구성원들을 동기부여 시키고 생산성을 향상시키는 수단이라는 더 깊은 목적을 가지고 있다. 즉, 임금관리를 통해 인건비를 통제하는 것 외에 시장에서 우수한 인적자원을 유인 ... 가 그것이다. 여기서 성과 차등 임금 인상 제도는 개인 간의 차이에 의한 임금 차별화 방법에 해당한다.본론에 앞서 merit pay system은 기본급, 일괄성과급제도 등으로 불리
    시험자료 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.06
  • e-비즈니스 전략 및 모델 A+자료입니다
    어 ) 전쟁에서 승리를 위해 여러 전투를 계획 , 조직하고 수행하는 방책 知彼知己 白戰不殆 - SWOT 전략적 경영활동 기업이 설정한 장기적인 목표를 달성하기 위하여 경쟁전략 ... 을 수립하고 , 주어진 자원을 효율적으로 배분 하여 집행함으로써 경쟁기업에 대한 경쟁우위를 확보 하기 위한 경영활동 e- 비즈니스 전략 e- 비즈니스 기업이 처한 환경과 역량을 파악 ... 시스템 , 재무적모델1. e- 비즈니스 모델의 개념 비즈니스 모델 “ 고객에게 가치를 전달하고 이를 통해 수익 을 창출하는 총체적 시스템 ”(Slywotzky) 기업이 어떤 제품
    리포트 | 30페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.15
  • 태권도경영론 ) 유품자, 유급자, 태권도장 월별 수련프로그램 할인자료
    통제할 수 있게 되는 것이다. 이렇게 띠는 수련하는 이의 수련 정도의 깊이를 나타내준다. 띠의 색은 크게 다섯 가지로 나뉘는데 초보자의 경우 하얀색, 유급자의 경우 노란색, 파란색 ... 생의 체력을 측정할 수 있는 시스템이다. 수련생의 태권도 수련 정도를 확인할 수 있고 지속적인 관리가 가능하므로 적극적으로 활용하여 매달 수련생의 체력의 발전 정도를 확인하기 위해 ... 태권도경영론유품자, 유급자, 태권도장의 월별 수련프로그램 작성법태권도경영론유품자, 유급자, 태권도장의 월별 수련프로그램 작성법1. 서론2. 본론- 태권도 도복 및 띠- 유급자
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.12.14
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    논문요약 및 느낀점(프랜차이즈 시스템의 소유구조 결정요인 이론과증거)
    의 이론적 배경 거래비용이론 기업은 위계를 통해서 거래하는 것이 시장을 통해서 거래하는 것보다 경제적으로 효율적임 프랜차이즈는 시장과 위계의 중간형태의 지배구조를 가짐 가맹점 ... 함 직영점을 열기에는 자본 제한과 경영자 확보가 어려우므로 가맹점을 여는 것이 유리함 주의할 점 : 가맹점이 많아질 수록 가맹본부가 이를 관리하는 것이 쉽지 않다는 것 실제로 여 ... 프랜차이즈 시스템의 소유구조 결정요인 요약 및 시사점 학과 학번 성함CONTENTS 2. 논문을 통해서 알게 된 사실 1. 논문 연구내용 요약 3. 내가 생각하는 실무적 시사점
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22
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    심리학 독학사 2단계 산업 및 조직심리학 요약
    과제. 조직, 기술, 인간적인 욕구를 충족시키기 위해 필요한 직무의 내용과 방법, 그들의 관계를 구체화하고 경영효율의 유지 내지 개선을 도모하며 직무의 내용이 종업원 개개인 ... 음, 고정관념과 핵심적인 역량 요소 누락.) 설문조사(많은 양의 자료를 신속하고 저렴하게 수집), 기존의 역량 모델 데이터베이스에 의한 전문가 시스템, 과업/기능 분석.직무평가 ... 수집 방법: 행동사건 면접(우수 집단과 평균 집단 비교 면접, 시간 비용 많음, 훈련받은 면접자 필요.), 전문가 패널(전문적인 지식 집단 활용, 적은 인원으로 우수한 자료 얻
    리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.05.08 | 수정일 2022.05.10
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    (국제경영학) 교재 제5장 ‘미국과 일본의 고용관리’의 내용을 논리적 연결에 유의하여 요약하시오
    을 통하여 1990년대에 들어와서 환경변화와 더불어 전통적인 비교우위를 제공을 하던 경영기법들의 상대적인 중요성은 떨어지며 대신에 효율적인 인력의 관리가 가장 중요한 경쟁력의 핵심 ... 화, 세계화, 그리고 무한경쟁 등의 환경변화는 이와 같은 구분을 무의미하게 만들고 있다. 오늘날의 인적자원관리가 유연성·노동비용통제와 역량개발과 충성심이라는 상호 배치가 되는 목적 가운데 ... 육성이 중요한 테마로서 인식이 되어 전략적인 인적자원관리의 중요성이 높아지면서 인사부의 역할도 중요하게 되었다.(2) 일본- 인사부는 스태프의 기능에서도 종래에 경영전략의 계획
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27
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    성과관리론
    하고 그 결과를 다시 정부업무 등에 반영(환류)하는 활동이다.2) 정부업무평가의 목적정부업무에 대한 평가관정을 통해 행정의 핵심 목표인 능률성(효율성), 효과성, 민주성을 확보 하 ... 의 중추적인 역할을 수행하며 인간의 생활 전반에 많은 영향을 미치고 있으며 사회를 구성하고 작동하도록 하는 데 중요한 역할을 하고 있다. 공공영역의 각 조직은 정부기능을 나누어 작동 ... 하며 목적을 달성하기 위해 정책을 추진하고, 조직구성원 개인의 일상생활에서 큰 비중을 차지하기도 한다. 또한 조직은 조직구성원 조직을 둘러싼 공동의 목표를 가지며, 이를 달성하기
    방송통신대 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.31
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    코로나19(COVID-19)와 비대면 언택트
    업종에서 막대한 피해가 발생하기 시작했다. 거의 모든 업소의 운영이 중단됐고 이는 장기적인 휴업으로 인한 매출·고용 감소로 이어지면서 경영난이 심화되었다. 2020년 3월만 놓 ... 만족도가 비대면 근무 시스템 만족도에 직접적인 영향을 준다(한억수 외, 2011). 통계청 통계조사에 대한 국민(응답자)의 불편·불만사례가 다수 발생하고 있다. 국민(응답자) 관점 ... 에서는 장애 없는 업무환경을 위한 클라우드 컴퓨팅, 효율적인 협동 작업지원을 위한 소셜 네트워킹, 실시간 의사소통을 위한 통합통신환경, 보안 관리 솔루션 등을 제시하였고(임규관
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.12
  • 헤지펀드개념,헤지펀드특징,일본헤지펀드동향,한국영헤지펀드
     Hedge Fund순기능 - 시장의 효율성을 증대시킴 - 시장에 유동성을 제공함 - 헤지펀드는 금융기법을 발전시키는 역할을 함역기능 - 금융시스템의 안정을 저해하기도 함 - 시장 ... 했다는 측면에서 외국 헤지 펀드와 구별 통제가 자유로운 헤지 펀드에 제약을 둠으로써 헤지 펀드 운용이 원활하지 않을 것이라는 우려 속에서 시작한국형 헤지펀드란?구분현행(사모투자펀드 ... 헤지펀드의 모집가능 자금총액은 최고 50억 달러.외국계 헤지펀드들이 중국본토에서 부유층 위안화 자금을 모집한 후 이를 다시 해외에 투자. 헤지펀드에 대한 자본시장개방은 점진
    리포트 | 27페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.12
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    LG전자 합격 자기소개서 (국내마케팅)
    이 지나면 더 이상 활동하지 않아도 됐기 때문에 그동안에는 비교적 선후배간의 교류가 적었습니다. 그러나 사적인 자리를 자주 마련하고 졸업한 선배들과 재학생 후배와의 1:1 멘토링 시스템 ... 로 가져다주는 일이 비일비재하게 발생했고, 테이블이 총 50개나 되었기에 중앙에서 이 모든 것을 통제하기 어려웠습니다. 이러한 이유로 첫째 날 예상 매출액과 실제 매출액의 차이가 굉장히 ... 의 원가를 들였으나 벌어들인 매출액은 이틀간 230만원에 그쳤습니다. 원가 회수는커녕 70만원이라는 큰 손해를 내고서 허무함을 느꼈습니다. 그래도 경영학을 공부하는 사람들로 누구
    자기소개서 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.01
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    한국의 지방자치체 발달과정을 서술하고, 지방자치 실시가 지역사회복지에 미친 영향에 대하여 설명하시오. 그리고 지방분권의 부정적인 면을 줄이려면 어떻게 해야 하면 좋을지 자신의 생각을 쓰시오 할인자료
    는 지방분권적 복지행정시스템이 구축될 것으로 예상했지만, 현재 지방정부 복지사업실태를 보면 이 같은 기대는 지역복지발전이라는 긍정적 측면보다는 부정적 측면이 더욱 많다고 한다. 그 예 ... 해소방안 우리나라 지방분권의 부정적인 측면에서 보는 해소방안은 먼저 중앙집권의 고질적인 문제인 비효율과 과부하의 해소로 생각한다. 즉, 중앙집권의 비효율과 중앙정부의 과부하 문제 ... 의 일방적인 통제와 규제를 벗어나 지방자치단체와의 협력의 필요성이다. 이와 더불어 시민단체 및 주민의 참여와 역할도 점차 확대되어야 할 필요가 있다. 3,결론 이처럼 오늘날 우리
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.01.25
  • 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오
    음이 있는 행동으로써 구성원들에 대한 편의와 관심등을 나타내며 주도적 구조는 조직화와 의사전달의 구체적인 시스템을 갖추어 업무 효율성에 대한 평가하는 행동이다. 이 두가지를 고려 ... 을 수행한다. 기업에서는 최고경영자가 기업을 이끌며 리더의 역할을 하고 있으며 더 나아가 시의원, 도의원, 대통령들이 국가를 이끌며 리더의 역할을 수행하고 있다. 이는 자연스러운 현상이 ... 어야 하며 이는 구성원들의 복종과 참여도에 높은 성과를 낼 수 있는 것이다.성격은 리더의 성취욕구, 책임감, 적응력, 독립성, 창의성, 자신감, 통제력, 열정, 끈기 등이 있다. 유능
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.06
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    신용보증기금 21년 하반기 채용 합격 자소서
    접수 업무를 수행했습니다. 하나의 플랫폼에서 고객은 서면 접수 없이 4대 보험을 접수하고, 직원은 실시간으로 업무를 처리할 수 있었습니다. 이를 통해, 디지털 전환의 효율성을 체감 ... 을예측에서 속도와 정확성을 높이는 효과가 있습니다. 하지만 일부 기업은 좋은 면만 부각하려 하거나 자료를 조작할 가능성이 있습니다. 이에 대응하여 AI 평가 시스템이 더욱 까다로워 ... 영역이 모호해질 수 있습니다. 따라서 그동안 사람이 쌓아온 전문성과 업무역량을 활용하지 못하는 문제가 발생할 수 있습니다.이와 같은 문제점에 비추어 볼 때, AI 기반 시스템
    자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.06
  • [인적자원관리] 효과적인 모집에 대하여 설명하시오
    에서 지원자를 모집할 때는 계획, 전략개발, 탐색, 선별, 평가 및 통제로 상호 연관성 있는 다섯 단계로 진행되어 가며, 이 과정은 필요에 따라 확대, 축소(생략) 될 수도 있다. 뿐 ... 1 / 1[인적자원관리]주제:효과적인 모집에 대하여 설명하시오.( A4 3페이지(단면/표지제외), 폰트크기 11, 글꼴 바탕체/명조체/신명조 중 1개, 줄간격 160 )채점포인트 ... 단순한 노동력이 아닌, 기업의 성장을 이끌어가는 중요한 경영자원으로 다시 한번 거듭나고 있으며, 이러한 중요 자원을 통합적이고 전략적으로 발전 시켜 나갈수 있도록 기업은 인재 확보
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.10
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    (유아교육기관운영관리) 유아교육기관의 학급운영 관리 개념 및 원리, 유치원과 어린이집의 유아관리
    조정과 통제가 이루어지게 된다. 둘째, 책정되어진 예산으로 교직원과 유아의 욕구를 충족시켜야 한다. 유치원은 지정된 예산을 가지고 운영되어져야 하기 때문이다. 교직원과 유아에 ... 을 충분히 살릴 수 있는 방향으로 계획되고 실천되어져야 한다(김경화, 2003).유아교육기관이 효율적인 학습효과를 성취하기 위해서는 가정 및 지역사회가 지니는 교육적 특성과 기능 ... 에 대한 공공성을 확대하고 있어 개방적인 유아기관 모델 지향을 돕고 있다. 기존의 시스템과는 차별된 특성을 발굴하여 강력한 피드백 효과를 가지고 유아교육 발전에 힘쓰고 있다.유치원 정보
    방송통신대 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09 | 수정일 2023.09.22
  • (홍보론) PR의 6가지 전술전략을 나열한 후 간단한 설명하고 그 중에 기업광고와 MPR을 자세히 설명하시오
    하다.2. 기업광고는 회사의 상품이나 서비스를 팔기 위해 일반적인 홍보가 아닌 기업의 이미지를 제고할 수 있도록 경영정책을 홍보하거나 변화시키기 위한 커뮤니케이션을 말한다. 기업 ... 광고를 통한 경영정책이나 능력, 신념 등의 직, 간접적인 영향은 대중들의 구매결정에 영향을 미친다. “인식은 현실이다”라는 전제로부터 출발하는 기업광고는 다음과 같은 목표를 지닌다 ... 마스코트 등을 기본 시스템으로 하며 이를 발전시켜 기업에서 사용하는 서식이나 사인, 교통수단이나 포장 그래픽 그리고 유니폼이나 디스플레이 등에 적용할 수 있다. 이를 통해 기업
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.02
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2025년 08월 31일 일요일
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