"인적자원 확보활동"의 검색결과 입니다.

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"인적자원 확보활동" 검색결과 2,341-2,360 / 53,732건

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사회복지실천 수준에 따른 사회복지실천을 분류하고 각각의 실천의 특성과 실천사례를 제시하시오

으로 혹은 교육이나 자원 동원 그리고 연계 활동에 연관되면 중간수준으로 간주하기도 한다. 또한, 임상적인 접근은 물론이거니와 개인과 가족을 위한 지역사회 내의 자원 연계와 서비스 ... 사회를 중심으로 지역의 자원을 발굴하거나 혹은 관련 단체 간의 연계된 활동을 조정하면서 자조 집단이나 치료 집단 등의 조직을 관리하거나 운영하는 것을 말한다.(2) 특징클라이언트 ... 을 말하며, 중개자는 가족이 없는 중증 장애인에게 있어서 주거시설을 소개해 주는 것을 말하고, 옹호자는 장애 학생의 교육권 확보를 위해서 학교 당국에 편의 시설을 요구하는 것이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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사회복지서비스 전달체계의 문제점을 사례(지난 1년간 뉴스, 기사, 영화, 드라마 등)를 들어

를 목표로 하는 것이다. 사회연대 의식에 기초를 하여 사회적인 평등을 실현하고자 하며, 사회적인 적절성을 확보해야만 한다. 또한, 시장의 실패를 시정하면서 자원 배분의 효율 및 ... 하여 서비스로 선도하게 되는 것이다. 이뿐만 아니라 자원 보상과 민간 사회복지에 대해서 참여 욕구를 반영하고 있다고 설명할 수 있다. 또, 중앙정부나 혹은 지방정부의 사회복지 활동 ... 프로그램에 대해서 형성을 하고 이를 구체화하면서 가치를 권위적으로 배분을 하는 활동을 말하는 것이다. 이는 사회적인 약자들을 위해서 복지서비스 지원은 물론이거니와 모든 사람의 삶의 질

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24

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(인적자원관리) 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이 있는지

교과목명: 인적자원관리인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이 있는지를 각 과정별로 논리적으로 제시하시오.(70점) ... - 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인적자원의 확보에 필요한 기본적인 정보1) 인력계획2) 모집관리3) 선발관리4) 배치관리2. 인적자원의 개발에 필요한 기본적인 정보1) 경력관리2 ... , 역량강화, 성과와 평가 및 보상 등이 포함될 수 있다.인적자원관리(Human Resource Management)는 조직 목표를 이루기 위하여 필요한 인적 자본을 확보, 개발

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.04

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사회복지 개론

다. 라고 할 수 있다.2) 각종 자원 확보를 위한 도움 제공-주거, 음식, 최소한의 생활필수품 유형의 물질적인 것들과 의료 서비스, 정신의료 상담서비스, 보호 서비스, 법률 서비스 등 ... 으로 인해서 도움을 필요로 하는 사람들에게 현금이나 물품, 기타 서비스를 제공하는 것으로 이해되며, 아주 협의적으로는 ‘복지’를 ‘공공부조’와 동일시하는 경향도 있다광의의 사회복지 ... 개념은 기본적인 사회적 욕구를 해결하기 위한 실천활동을 협의의 사회복지 개념보다 넓게 파악하고 있다. 즉, 광의의 사회복지는 소득보장, 건강, 주택, 교육, 개별 사회적 서비스

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.09 | 수정일 2023.10.05

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사회복지 공공전달체계 중 지방자치단체가 운영 중인 지역사회복지(보장)협의체 1개소를 임의로 선정해서

다. 다음은 지역복지분과이며 광명시의 인적 자원과 물적 자원을 동원해 지역사회에 발생하는 문제를 해결하며 복지욕구를 충족시키기 위한 활동이 이루어진다.마지막으로 기획총괄분과는 광명시 ... 며 장애인복지의 향상을 위해 관련 종사자들간의 현장 활동과 성과를 공유하고 있다. 다음은 노인분과로 광명시 노인복지분야 활동 기관들과의 연합을 통해 노인복지욕구 변화에 대한 이해 ... 와 공동의 문제를 탐색하고 대응하기 위한 활동이 이루어진다. 노인들의 사회참여를 통해 소득보장을 돕고, 건강보장과 여가활동 서비스를 지원하는 등 지역 내 다양한 자원과의 연계를 통해

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31

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대전광역시 개방형직위(4급 상당) 대외협력과장 자기 소개서, 직무수행계획서

, 중앙부처와의 다양한 협업 경험을 통해 실질적인 성과를 창출해왔습니다. 특히 정부 공모사업 유치, 출향 인사 네트워크 구축, 국비 확보 활동 등에서 두드러진 결과를 얻은 바 있 ... 의 중요성은 그 어느 때보다 부각되고 있습니다. 특히 지방정부가 독립적인 정책 주체로서 국회 및 중앙부처와의 협력체계를 강화하고, 다양한 외부 자원을 전략적으로 확보하는 능력이 곧 ... 도 주요 전략 과제로 떠오르고 있습니다. 이에 따라 대외협력과장의 역할은 단순한 행정관리자가 아니라, 정책 조율자이자 전략적 대변인, 외부자원 연계자이자 성과 창출자로서의 역량

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.07.07

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성공적인 전략적 제휴 사례 발굴

을 통해 해외시장에서 경험과 지식을 축적한 이후 해외시장에 직접 투자방식 중 하나인 전략적 제휴를 통해 해외의 기업을 인수하고 국내에서는 조달할 수 없는 자원 확보에 성공함으로써 산업 ... 의 촉진으로 그 배경에는 해외시장에 해외지사와 자회사를 설립해 현지시장에서의 영업과 마케팅 활동 등을 지원했다. 과거 수출활동을 위해 현지사장에 진입했다면 오늘날에는 다년간의 수출 ... 로 축적된 노하우 및 지식으로 해당 시장에 직접 진출하는 것을 목적으로 두고 있다.이러한 수출촉진을 위한 진출 기업의 규모를 살펴보면 ㄱ정부의 자원과 자본력으로 대기업 위주의 M&A

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

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사회복지시설의 사회화 개념을 설명하고, 사회복지시설의 사회화를 촉진시키기 위한 자신의 생각을 논하시오.

부족하기 때문에 새로운 자원을 확보하려는 노력과 더불어 확보된 자원을 효율적으로 활용하려는 노력이 필요하다(이병록, 2005). 다시 말해, 사회복지시설과 지역사회는 시설의 운영 ... 하는 서비스의 한계성으로서 지역주민의 다양한 욕구를 충족시키려면 단일의 전문기관이 제공하는 서비스만으로는 한계가 있다(이병록, 2005). 그러므로 사회복지시설들이 서로 협력하여 자원 ... 을 발굴하고 연계 활용하는 것이 필요불가결하다(이병록, 2005). 넷째, 지역사회 자원의 효율성 활용으로서 주민들의 욕구에 비해 지역사회가 보유하고 활용할 수 있는 자원은 항시

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.08

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[만점과제]우수인적자원관리의 문제점 및 대책

중요한 역할을 하고 있다. 인적 자원관리란 ‘조직의 목적 달성과 구성원의 욕구 충족을 위해 전략적 가치를 지닌 인적자원을 확보, 개 발, 활용, 보상, 유지하는 활동을 계획, 실행 ... 으로 어렵게 확보하고 육성한 인재들이 얼마 지나지 않아 회사를 그만두는 경우가 적지 않 게 발생하는 것을 쉽게 볼 수 있다. 이하에서는 개발된 우수 인적자원의 효율적 활용에 대한 ... Ⅰ. 서론 기업은 물적 자원, 조직적 자원, 인적 자원을 활용하여 존립한다. 인적 자원은 인적자원관리라고 명 명하여 독립된 학문체계를 이루고 있는 만큼 기업 존재의 바탕에 매우

방송통신대 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.07.16 | 수정일 2021.07.21

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직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요. (직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)

REPORT주 제:직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요. (직무분석의 의의 ... 와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)?목차서론1. 인적자원관리의 핵심과 중요성본론1. 직무분석의 의의와 목적2. 직무분석 절차3. 직무분석의 추세 및 최신동향결론1. 직무분석 ... 의 가치와 개인적 견해참고자료서론1. 인적자원관리의 핵심과 중요성기업과 조직에서 인적자원관리는 조직의 성과와 직결되는 중요한 요소이며, 그중에서도 직무분석은 인사관리의 핵심적인 역할

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.22

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[회계원리][토론]분식회계를 작성하는 것이 가능하다고 보는가(찬성) 아니면 법에 금지사항이고 윤리적인 문제이기 때문에 분식회계를 작성해서눈 안된다고 생각하는가(반대)

가 회계 투명성 확보를 위한 제도적 장치를 마련한다고 해서 분식회계가 사라지고 회계 투명성이 저절로 확보되는 것은 아니다. 투명한 재무 정보의 공급은 감독기관이 하는 그것도 감사인이 하 ... 는데, 회사의 경영에 참여하지 않고 있는 외부주주로서는 재무정보가 없다면 회사의 재무상태 및 경영활동에 관한 직접적인 정보수집 혹은 분석이 사실상 불가능하다.주주뿐만 아니라 재무정보 ... 하거나 성과보수를 확보하기 위해, 또는 내부회계 통제 절차의 미비, 사회 전반적인 부조리 관행, 세무 목적에 종속되어 인식되는 회계 관행 등으로 거짓된 정보를 제공하려는 유혹에 빠지

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.15

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학생 개개인의 자원봉사활동 사례를 설명하고 문제점 및 개선 방안 제시하기

자원봉사론주제: 학생 개개인의 자원봉사활동 사례를 설명하고 문제점 및 개선 방안 제시하기 (자원봉사 경험이 없는 경우 인터넷자료 참조)-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 자원봉사활동 ... 활동’의 중요성을 제고해 나갈 필요가 있을 것이다. 오늘날 자원봉사활동은 단지 타인이 겪고 있는 문제들을 이해하고, 또 타인의 부족함을 채워주는 것이 아니라, 현대인들의 자아 실현 ... 의 전문성 확보를 위해서는 2인 1조 등으로 진행되는 독거노인봉사활동 서비스에 대해 독거노인 전문 생활관리사를 적절히 파견하여 독거노인 안전을 확인 및 점검하고, 영양상태나 건강관리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.14 | 수정일 2021.01.15

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사회복지기관의 홍보전략과 실제 사례 제시 및 의견 제안

적 지지를 계혹 확보해 나간다.둘째, 조직이 책임성을 수행하고 있음을 알려주어 지역사회로부터 인적 물적 자원을 좀 더 쉽게 확보할 수 있도록 함으로써 조직의 서비스 산출을 지속 ... 홍보활동 수정 또는 강화 자료로 활용된다(황진수, 2011).3. 실제 사례1) 밀알복지재단밀알복지재단은 기독교정신을 바탕으로 1993년에 설립된 장애인과 사회적으로 소외된 약자 ... 들의 권리와 인간다운 삶을 지원하기 위하여 설립된 사회복지재단이다. 종교, 국적, 인종, 정치적 이념을 초월하여 다양한 활동을 하고 있다.밀알복지재단는 인터넷 홈페이지를 기반으로 하

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14

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지역사회간호학 지역 간호과정

정신건강 돌봄 체계 강화OMAHA간호문제원인Ⅱ. 심리사회 영역5. 지역사회 자원과의 의사소통확보된 서비스의 선택/절차를 잘 모름6. 사회적 접촉제한된 사회적 접촉65세이상의 인구 ... %), 숙박?음식점업(14.4%)이 뒤를 따름.◎도봉구의 교육기관은 총 81개소로 학생수는 44,212명, 교원수는 2,887명으로 학생 1인당 교원평균 15.3명인구 특성◎전체 인구 ... 추세◎영유아동·청소년 인구의 경우 지속적으로 규모와 비율이 감소◎경제활동인구 다소 감소하는 추세◎여성 가구주는 일반 가구 대비 꾸준히 증가◎도봉구는 결혼이민자가 적은 자치구◎2021

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.25

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노인간호학실습 지침서(노인요양서비스와 노인장기요양보험제도)

노인요양서비스와 노인장기요양보험제도노인장기요양보험제도1. 목적노인장기요양보험제도는 고령이나 노인성 질병 등의 사유로 일상생활을 혼자서 수행하기 어려운 노인 등에게 신체활동 또는 ... 가사 활동 지원 등의 장기요양급여를 제공하여 노후의 건강증진 및 생활안정을 도모하고 나아가 그 가족의 부담을 덜어줌으로써 국민의 삶의 질을 향상하고자 하는 사회보험제도로 2007년 ... 제정되고 2008년 7월부터 실시되었다.2. 종류 및 서비스 내용급여종류내용시설급여노인 의료 복지시설(노인전문병원 제외)에 장기간동안 입소하여 신체 활동 지원, 심신 기능의 유지

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.23

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인적자원개발(HRD)의 주요 요인인 경력개발(CDP)과 HRD 평가의 필요성과 함께 최근 기업의 사례를 통해 왜 경력개발과 HRD 평가가 중요한지 기술하시오.

하나인 인적자원의 지식, 기술, 태도를 증진시키는 모든 활동을 뜻한다. HRD는 경역학의 조직 관련 이론이 발전하면서 함께 발전을 해왔는데 특히 1920년대 호손 연구나 1960년 ... ● 주제인적자원개발(HRD)의 주요 요인인 경력개발(CDP)과 HRD 평가의 필요성과 함께 최근 기업의 사례를 통해 왜 경력개발과 HRD 평가가 중요한지 기술하시오.● 목차Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료서론지식기반산업이 발달함에 따라 기업에서 지식의 중요성이 증대되면서 인적자원개발에 의한 업무효율 및 성과의 향상 문제가 더욱 중요해지고 있다. 이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.15

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최근 우리나라의 응급 및 재난상황 대응을 위한 보건의료체계에 대한 보고서

그렸습니다.)④ 대응단계별 기관별 주요 활동분류중앙응급의료센터DMAT보건소응급의료기관이송업체관심 (Blue)상황감시지역별 응급의료 자원 확인핫라인유지핫라인유지핫라인유지핫라인유지주의 ... 현황보고출동대기심각(Red)상황실확대편성응급자원정보수집/제공사상자 추적조치사항통보필요시 추가 의료진/구급차/헬기 추가 동원필요시 중앙DMAT 파견인근지역 지원 확보물품 지원현장의료 ... 및 훈련- 각 직종의 수준에 적합한 교육프로그램의 개발과 강사의 확보가 중요하다.② 정보 & 통신체계- 응급의료서비스를 위한 통신체계 구성요소는 ?접근 ?신고접수, 전화상담 ?의료

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.06

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삼양그룹 국내영업 자기소개서

, 매출 및 영업이익 데이터를 활용해 담당 시장의 우위를 점하는 영업인으로 성장하겠습니다.자신이 수행했던 일 중 가장 도전적인 활동에 대하여 기술해 주십시오.['빈방'을 확보하라 ... 에서는 빈방을 확보하는 영업도 했습니다. 공장과 건설현장에서 체력적 기반을 쌓기도 했습니다. 결국, 다양한 경험을 통해 영업인에게 필요한 전반적인 기틀을 마련할 수 있었습니다.저는 의약 ... ]'협상력'은 영업인에게 매우 중요한 역량이라 생각합니다. 저는 직방 방활성화팀에서 이러한 역량을 배양했습니다.방활성화팀은 건물주에게 전화를 걸어 최대한 많은 빈방을 확보하는 것

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.29 | 수정일 2021.09.07

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인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.

와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.Ⅰ. 서론인적자원관리는 조직의 경쟁력 강화와 조직의 발전을 위해 중요한 역할을 한다. 특히, 인사고과는 조직 구성원들의 성과와 능력을 평가 ... 다양한 조직에서는 인적자원관리를 효과적으로 수행하기 위해 다양한 평가 시스템을 도입하고 있으며, 그중에서도 인사고과는 핵심적인 역할을 담당한다. 인사고과의 의의는 단순히 성과 ... 의 정의인사고과는 조직 내 구성원의 업무 성과, 역량, 태도 등을 체계적으로 평가하여 인적자원관리의 다양한 의사결정에 활용하기 위한 과정이다. 이는 조직이 목표를 달성하는 데 필요

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.29

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지방분권화에 따라 지방 중심의 복지 재정 마련과 서비스 제공 등 책임과 역할이 더욱 강조되고 있다. 사회복지 책임과 역할에 있어 지방정부의 역할이 강화되는 것에 대한 찬반 의견을 제시하시오.

다는 점에서 긍정적인 측면도 있습니다. 그러나 재정적으로 취약한 지방은 복지 재정을 자체적으로 확보하는 데 한계를 느낄 수 있습니다. 예를 들어, 전라남도는 농업과 어업이 주요 산업인 ... 화는 중앙정부가 독점하던 재정 및 권한을 지방정부로 이양하는 과정에서 나타나는 중요한 변화입니다. 이 과정은 중앙정부의 획일적인 통제에서 벗어나 지방정부가 더 많은 자원과 권한 ... 에 도모하고 있습니다. 이처럼 각 지방정부는 자신들만의 독특한 자원과 장점을 활용하여 지역 맞춤형 복지 정책을 개발하고 추진함으로써, 중앙정부의 일률적인 정책에서 벗어나 보다 실질

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.07

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