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관료제 개선방안 공기업행정학 사회복지 행정사 1차 문화행정론 2022-1 조직문화 개선 신공공관리론 국민참여예산제도 재난보건의료
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"관료제개선방안" 검색결과 2,301-2,320 / 5,444건

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    HRM 트렌드(인사_조직관리변화방향)
    하는 자세 필요)4. 강한 회사의 본질?직무중심의 인사시스템직능 자격형 인사시스템연공서열형 인사시스템호봉제 평생직장 연공서열에 의한 보상한국형 연봉제 직능자격의 승진 직급과 직책의 분리 ... 서 직무명세서직무평가직무등급 직무급직무설계6. 직무중심 인사관리미래지향적 조직1.변화에 적응하는 조직- 관료조직의 한계 극복 - 정보기술 발전에 따른 정보화사회도래 (조직관점이 돈 ... Growth Perspective“ 우리는 비전을 달성하기 위해 변화하고 개선 능력을 어떤 방법으로 길러야 하는가 ? ”Internal Process Perspective“ 주주
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.02.19
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    교원평가제도(교사평가)의 정의, 교원평가제도(교사평가)의 목적과 기능, 교원평가제도(교사평가)의 타당성, 교원평가제도(교사평가)와 다면평가제, 교원단체, 교원평가제도(교사평가)의 쟁점과 향후 과제 분석
    이므로 당연히 필요한 것이다. 그러므로 현재 제 기능을 다하지 못하고 있는 교원평정제도를 개선하여 실질적인 역할을 하는 평가제도가 절실히 요구되고 있는 상황이다. 여기에 새로운 ... 의 활용Ⅷ. 향후 교원평가제도(교사평가)의 과제Ⅸ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론교원평가는 교육활동의 개선에 필요한 정보를 제공해 주고, 교육활동의 결과에 대한 책무 성을 제고하게 해주는 장치 ... 에 있기 때문이다. 교원은 그러한 요소 중의 하나에 지나지 않으므로, 구조적인 개선 없이 교원평가가 이루어진다면, 이는 공교육부실의 주요 책임을 교원들이 떠맡는 결과가 될 수 있
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    | 리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.04.26
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    개방형 임용제
    [우리나라 개방형 임용제의 현황과 개선방안]목 차제 1장. 서론제 2장. 개방형 직위제도의 이론적 고찰제 1절. 개방형 직위제도의 특성과 필요성제 2절. 개방형 직위제도와 유사 ... 제도와 비교제 3장. 개방형 직위제의 실태와 문제점제 1절. 개방형 직위제의 실태제 2절. 개방형 직위제의 문제점제 4장. 개방형 직위제의 개선방향제 1절. 서설제 2절. 개방 ... 형 직위제의 발전과제제 5장. 결론제 1장. 서론1999년부터 시작한 우리나라의 개방형 임용제도란 종전의 사람중심의 계급제 인사체제에 직무중심의 직위 분류제 요소를 가미한 새로운 인사
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    | 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.10.26
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    지방자치와 효율성의 상관성
    )전자지방정부의 구축을 통한 비용 최소화,(3)성과주의 예산제 도입을 통한 재정운영의 효율화,(4)총체적 품질관리기법(TQM)을 통한 행정서비스의 품질 향상,(5)민원제도의 개선을 통한 주민 만족도의 제고 등이 있다. ... 한 지방자치의 본질을 규명하는 지표로서 민주성과 효율성을 들 수 있다. 여기서는 이 중 지방자치와 효율성의 상관성에 대해 고찰해봄으로써 전통적?관료적 지방정부의 비효율성에 대해 알아보 ... 하는 효과성을 합친 개념으로 정의 할 수 있다.Ⅲ. 지방자치와 효율성의 상관성1. 전통적?관료적 지방정부의 비효율성앞서 언급한 효율성의 개념을 바탕으로 전통적?관료적 지방행정의 모습
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.28
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    지방정부의 성과주의 예산제도
    에 대한 불만 등으로 인해 정부 관료조직의 비효율성과 정부능력에 대한 불신이 증대하였다. 이에 따라 관료제에 따른 병리를 극복하고 정부에 대한 신뢰를 회복하기 위하여 전통적인 정부 ... ,지며 인력 등의 자원 배분 역시 국민의 수요에 따라 배분됨으로 재정지출의 합리성을 부여 할 수 있게 된다.(4) 행정서비스의 개선 및 책임행정의 구현성과관리 예산제는 성과목표 ... 어려워 이를 보고 문제점을 발견하고 발전적인 방향을 제시하기 힘들다. 이에 대한 개선책을 제시하자면, 첫째, 원본과 함께 시민에게 제공하기 위해 보기 편한 제 2의 예산서를 작성 하
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    | 리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.11.23
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    현대행정조직구성의 특징과 개선방안.(대한민국정부조직도 그림 포함)
    은 권위주의, 권력지상주의, 연고주의 등 우리나라의 부정적 사회현상과 관련된 것이었다. 우리나라 정부조직은 ‘관료제’의 폐단과 관련되어 비효율성과 비능률성으로 이어지며 융통성없 ... 며, 다수의 조직구성으로 이루어진 우리정부는 명확한 상하 위계질서, 기능의 분화와 부서간 경계 등 대표적인 관료제 조직으로서의 속성을 갖는다. 정부조직뿐이 아닌 대규모의 조직은 적 ... 건 크건 관료제의 속성을 가질 수밖에 없다는 것은 누구나 인정하는 사실이다. 단지 정부라는 조직은 법령과 예산의 제약 등으로 다른 민간조직보다 더욱 경직적이고 폐쇄적일 수 밖에 없
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.29
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    조직이론의 변천과정
    관련성이 기능적으로 통합되고 있다고 전제함으로써, 조직의 상이한 여러 요소들이 가질 수 있는 독립적인 욕구를 부정한다는 비판을 받고 있다.오늘에 이르러 관료제적 사고의 틀을 벗어날 ... 결정을 공식화하기 위하여 문서화를 강조하고 있는 것이다.이러한 관료제는 조직의 업무가 변하지 않는다는 가정과 조직내의 구성원들이 합리적으로 행동한다는 가정하에서 정립된 이론이 ... 되는 기능의 특성에 따라 탄력적으로 이루어져야 함을 의미한다. 즉, 합리성이 요구되는 부서-생산부서-에서는 기계적 구조 혹은 관료제 구조와 같은 능률중심의 조직설계가 요구되며, 생산
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.03 | 수정일 2020.05.07
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    [사회교육과사회문제]【A+】지역갈등과 지역문제
    43충남52충북38대전40(4) 엘리트 충원에 있어서의 지역격차(5) 투표행위와 지역주의4. 지역갈등의 해소방안(1) 지역감정의 사회 심리적 해소방안① 교육내용 개선과 지역 간 ... 하는 방안(2) 정치, 행정면의 해소방안① 민주화의 실현- 권위주의와 관료주의를 타파하고, 민주주의의 기본가치들을 고양하여 건전한 시민의식을 향상시키는 것이 필요하다.- 민주화운동과정 ... 은 거부감이 공통적으로 나타난다.(제3지역 사람들에 의해)(3) 사회서비스의 지역격차-지역별 병원 분포(2005년)구분병원서울172경기,인천246전남76경북76대구77부산109강원
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.01
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    중등학교 운영체제
    제의 실험적 도입 2) 다양한 교장 임용제도 시행 3) 교원평정방법의 개선 4) 전문교사자격제와 수석교사제 5) 내실 있는 교장자격 연수 프로그램 개발, 도입 6) 교장임용제도의 장기적 방안 7) 교장임용제도 관련 법령의 개정 필요{nameOfApplication=Show} ... ) 구조적 측면 - 관료제적 특징과 이완결합체제 및 전문조직의 성격을 혼합적으로 갖는 구조의 이중성 가짐 3) 조직 구성원의 측면 - 위계적인 생활규범 -보수적이고 자족적인 문화 ... ② 학급담임으로서 관리기능 ▶ 전문적 요소 + 관료적 요소 ③ 사무직으로서 행정기능 ▶ 관료적인 요소학교경영학교조직구성원교원인사제도개선학교조직4) 행정직원 및 지원인력 ① 기본적인
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    | 리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.12
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    미래사회에서 대두될 지역사회복지관의 형태와 기능을 예측해보고, 그렇게 생각한 근거와 본인의 생각을 서술해보시오
    복구에 대응해야 하는 상황이다. 특히 인력, 자금, 시설, 기술 등 자원의 부족, 사회복지사에 대한 비현실적인 처우, 사회복지관리체계의 관료제화 등 일련의 사실과 경향은 사회복지사 ... 에 사회복지의 대상을 제한된 수단이나 방법 또는 부분적인 해결을 위한 기술의 활용만으로는 근본적인 사회문제의 해결방안이 못되는 것이다. 따라서 다목적적인 접근방법을 활용하여 그 지역 ... 의 조정 통합기능, ⑨ 선의의 동원과 조직화의 기능, ⑩ 주민상호간의 상호작용을 촉진하는 기능, ⑪ 가치관의 개선·수정·유지의 기능 등이 있다. 또한 지역사회의 욕구와 필요성을 토대
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.14
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    세계화와 신자유주의 그리고 한국의 대응방안
    권 며, 자본은 산업의 미발달로 인해 아직 미성숙하여, 힘의 관계에 있어 국가가 상대적인 우위를 확보할 수 있었다는 설명이다. 게다가 오랜 중앙집권적 관료제의 전통에 높은 사회 ... 세계화와 신자유주의그리고 한국의 대응 방안I. 서 론정보통신기술의 발달과 생산과정의 자본집약화 그리고 국가 간 무역장벽의 완화는 기업의 조직기반을 전 세계로 확장시키고 기업 ... 적 예시가 가능하지만, 국내행정이 세계화에 보다 효과적으로 대처할 수 있는 방안에 관해서는 실증 분석보다는 정책처방적으로 고찰하는 것이 더 현실적이라는 얘기다. 이하에서는 그와 같은 비
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.21
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    우리나라 행정조직 변화해야하는 이유
    현 정보화 사회에 이르기까지 정부는 변화에 발을 맞추었는가?! 그 대답은 물론 "NO"이다. 현 행정조직은 오히려 과거 농업사회나 산업사회의 폐쇄적인 “관료제”만 고집하고 있 ... 는 실정이다. (1948년 정부수립 이전의 조직을 제외하더라도) 정부수립과 함께 시작한 “관료제”는 오늘날 21세기인 2006년이 되더라도 ‘변화 없이, 그리고 동일한 관료제’인 것이 ... 다.그렇다면 지난 60여 년 동안 우리사회가 고수해온 관료제는 어떠한 모습을 가지고 있기에 과거 사회에서 중요시 하였고 점차 발전하는 사회에서는 적합하지 않다는 것일까?!관료제
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.04
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    국가경쟁력의 개념, 국가경쟁력의 구성요소와 국가경쟁력 제고를 위한 일반적 조건 및 국가경쟁력 제고를 위한 물류정보화개선, 예산회계제도개혁, 인사행정혁신, 민자유치활성화, 기업혁신 분석(국가경쟁력)
    분류체계 혁신2) 고위공무원단제도 도입3) 행정고등고시의 개선방안 모색4) 공무원 교육훈련 개선5) 성과관리제도 구축6) 공무원 보수와 성과급 개선Ⅷ. 국가경쟁력 제고를 위한 ... . 현금관리정보시스템의 구축과 현금예산의 편성8. 국가채무의 인식과 보고9. 책임예산제도10. 재정건전화11. 기금제도의 추가 개선12. 감사원의 독립 - 독립된 제4부13. 다년 ... 가 되면서 중앙집중적이며 규칙에 얽매이고 융통성이 없으며 모든 일을 관료들이 직접 담당하려고 하는 관료제는 새로운 도전을 해결하는 데 있어서 부적절한 것으로 판명이 되고 있다. 정보
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    | 리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2009.07.18
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    국내외의 지식경영 성공사례
    로 하이퍼텍스트(Hypertext)형 조직구조를 택했다.▷ 관료제와 팀(Team)제의 통합조직적 지식창조 이론의 대가 노나카 이쿠지로 일본 히도쓰바시대 교수는 이렇게 말한다. "효율적이고 연. ... 할 수 있는 방안을 제시하는 경우 많은 보상을 하였다.▷ 지식습득을 향한 리더층의 열정웰치는 매우 정열적으로 시간을 쪼개어 현장을 돌면서 ‘암묵지’라는 살아 움직이는 ‘지식 ... 마는 조직혁신을 위해 활용되고 있는 개념이다. 모든 사업개선 아이디어에는 이것이 기업의 성공에 불가결한 요소라는 것을 이해하는 열정적인 지지자가 필요하다. 지지자들은 아이디어와 실천
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    | 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.02.27
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    직위분류제
    하는 직위분류제로 나누어 볼 수 있다. 본 글에서는 두 제도의 장 ? 단점을 기초로 우리나라 분류제도를 진단한 다음 구체적인 개선방안에 대해 논하고자 한다.Ⅱ.계급제1. 계급 ... 기 때문에 직위에 알맞은 적임자를 채용, 배치하지 못하여 행정의 능률성이 저하된다.④ 관료들의 무사안일주의, 특권집단화 현상폐쇄적인 인사충원제도는 공무원에게 신분 보장을 해주 ... 므로 관료들이 무사안일에 빠지거나 특권집단화 할 가능성이 높다.⑤ 보수와 업무부담의 형평성 결여계급제하에서는 보수와 업무부담의 형평성을 결여하기 쉽다. 보수가 형평에 맞게 이루어지
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.20
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    탕평책과 붕당정치 특성(영조와 정조의 탕평책)
    되게 군주권 강화와 중앙집권적 관료제의 강화가 추구되면서, 영조 치세에 탕평정책의 성공을 위해 실시했던 제반 제도의 개혁과 운영원칙의 변화들을 대체로 그대로 수용하고 있었다. 이 ... 사회변화를 국왕이 직접 파악할 수 있도록 제도를 강화시켰다. 전체적으로 보면 정조대 탕평정책도 중앙집권적 관료제의 강화로 효과적인 개혁을 추진하려는 의도에서 실시되었다고 볼 수 있다.다. ... 으면 왕권에 의해 타율적으로 중재되어야 하였다. 17세기 초에 서인과 남인이 공존 관계를 이룬 것은 전자의 경우라 하겠다. 그러나 붕당 정치가 변질되면서 오히려 후자의 방안이 요청
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.01.05
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    [고등학교 사회문화]현대사회 조직의 변화-관료제
    집단, 사회 조직, 관료제의 특징을 분석해 본다. ‘사회 계층 현상의 이해’에서는 사회 계층 구조 및 사회 이동 현상을 이해하고 사회 불평등 현상을 개선하기 위해 노력하는 태도 ... 제의 등장? 관료제의 발달? 관료제의 특징? 관료제의 장ㆍ단점? 관료제의 모순에관한 사례와 이론? 관료제의 모순의극복방안Ⅱ. 개인과 사회 구조2. 집단과 조직생활의 이해5) 새로운 ... 있다.? 관료제 조직의 특성을 파악하고 장ㆍ단점이 실제 생활에서 어떻게 나타나고 있는지 안다.? 관료제로 이루어진 조직 내에서 나타나는 모순점을 이해하고, 그 극복방안을 찾
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.22
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    이명박 정부의 정부조직개편
    책행정활동의 본질을 흐린다는 비판이 제기될 수 있다. 개혁이념과 목표의 실현은 관료와 관료제의 자발적 참여와 순응에 있음을 인식하지 못하고 있다. 강한 변화의 압력과 가시적 성과 ... 하고 앞으로 남은 임기동안 개선해야 할 점들에 대해 논의해보고자 한다.2. 연구범위 및 방법이 연구는 이명박 정부 출범 이후 2010년 10월 현재까지 변화된 정부조직을 중심으로 개편 ... 을 불어넣는 「작은 정부」의 구현, ③기능과 조직이 광역화된 대부대국(大部大局)제를 도입하여 칸막이 없이 유연하고 창의적으로 일하는 「실용정부」의 기반 마련, ④국민 부담을 줄이고
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.03
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    잔반 재사용에 관한 보고서
    한다.제4장 정책대안의 개발과 탐색제1절 정책대안의 원천(정책대안의 판단)연구자들은 해결 방안의 창출 이전에 기존 자료의 연구를 통해 ‘반찬 재사용 근절’이라는 목표를 위해 시행 ... 정책대안의 선택과정- 잔반 재사용 문제에 대하여《목 차》제1장 문제제기와 개요서술 ( P. 3 ~ 4 )제2장 핵심개념기술 ( P. 4 ~ 6 )제1절 정책대안 (P.4)1 ... . 정책대안의 개념 (P.4)2. 정책대안선택의 중요성 (P.4)제2절 정책대안의 개발과 탐색 (P.4~5)1. 정책대안의 원천 (P.4)2. 정책대안의 예비분석과 스크린 (P.4~5
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    | 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.29
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    사원부정과 부패방지법에 대해
    . 기업부패1. 기업부패의 개념2. 현황3. 유형4. 원인3. 근절방안 _144 .사례 _181. 국내사례2. 해외사례결론 _23◆ 자 료 출 처 ◆ _24서 론1. 부정의 개요부정 ... 다. 이러한 비합법적인 정치자금을 합법적 또는 양성적 정치자금으로 전환시킬 목적으로 제정된 정치자금제도는 1965년 2월 9일 법률 제 1685호로 제정된 이래 그간 9차의 개정 ... 을 거쳐 오늘에 이르고 있다.(9) 정부로부터의 특혜기업들이 분식회계를 통해 로비자금이나 비자금을 조성하여 정치권이나 정부관료에게 뇌물을 제공하여 인허가 등 각종 특혜를 받는 것
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    | 리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.08.22
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