"비전형근로"의 검색결과 입니다.

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"비전형근로" 검색결과 2,281-2,300 / 4,612건

[빈곤기준]빈곤의 기준을 둘러싼 논의를 정리하고 빈곤을 정의하는 적합한 기준에 대한 자신의 주장전개(한국사회문제D형)

경제 명확하기 때문이다. 나아가서 한국사회에서의 빈곤발생 원인은 매우 복합적이다. ‘신빈곤’ 개념은 그 전형적 형태를 비정규직에서 찾건, 또는 정규직까지를 포함하는 개념으로서 근로 ... 수 있다. 또한 1000만 명에 달하는 비정규직 근로자, 영세자영업자, 취업애로계층의 눈높이에서 지원 프로그램이 새롭게 만들어져야 한다. 상환능력이 떨어지는 빈곤층 가계부채 ... 다고 할 수 있다. 최근 우리나라도 빈곤의 기준을 상대적 빈곤으로 보아야 한다는 목소리가 커지고 있다. 이는 최저생계비를 법에 규정된 대로 건강하고 문화적인 생활이 가능한 수준

리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.03.23

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가족기업의 성격과 문제점

의 비전은 사람들은 다세대적인 기업관을 갖도록 만들고 가족기업을 거액의 자산으로서가 아니라 유산으로 인식하게 만든다. 가족기업이 비 가족기업보다 많은 부분에서 역량이 뛰어나다는 것 ... 기업 중 35% 가량이 가족기업으로 파악되고 있다. 또한 미국 전역의 근로자 중 절반 이상이 가족기업에서 일하고 있으며, 신규 일자리의 78%가 창출되는 곳 또한 가족기업으로 파악 ... Miller) 교수는 ‘가족기업이 장수 기업을 만든다’라는 저서에서 성공한 가족기업과 비 가족기업의 지배 구조를 비교하여 두 집단간의 기업철학과 사회철학을 개미와 베짱이에 비유하고 있

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.19

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뮤지컬 빨래 감상문

은 전반적으로 한국에서 전형적이면서 일종의 소수, 착취자에 속하는 인물들의 이야기로 나타난다. 비정규직 근로자, 불법체류자, 세입자, 노처녀 등등의 캐릭터를 보여주며 이들이 각자 ... 에 감동을 이끌어 내고자하는 모습은 괜찮았다고 본다. 특히 불법체류 노동자와 한국인 고용주, 그리고 비정규직 근로자와 고용주 의 절묘한 대치는 단순히 국적 갈등, 있는 자와 없는 자 ... 겠다. 전형적인 프로시니엄 무대로, 무대를 전/후 로 2등분이 가능한 벽이 오르락 내리락 하는 형태로 존재했다. 고정된 배경이 하숙집의 옥상과, 도로변 등을 나타내는 데에 쓰였

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.01.01

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한국의 진보와 보수

적으로 이데올로기란, 어떤 개인과 집단 또는 계층 ? 계급이 사회와 자연에 대해서 품고 있는 어느 정도 체계화되고 일관성 있는 관념형태라고 보여지고 있다. 현재 전형적인 이데올로기로서는 통일 ... 마련을 촉구하거나, 비전향 장기수 인권 개선안에 대항하여 북한 내 국군포로 귀환 대책을 촉구하거나 평양축전과 남북교류를 우려하면서 자유민주주의체제 수호를 강조하거나 혹은 미군장갑 ... 한 국민적 감정에 부합하였기 때문에 자신들의 기반을 유지할 수 있었다. 또한 제3,4공화국 그리고 제5공화국 군출신 인사들의 집군 시절에도 여당이었던 보수세력은 폭력과 비관용을 무기

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.25

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한국 경제의 문제점과 해결방안

의 더딘 회복속도에 맞추어 자산시장의 과열이 진정되거나 둘 중의 하나이다. 두 가지 가능성이 다 비현실적이라면 올해 금융과 실물경제의 괴리는 더욱 심화되고 자산시장 거품을 키울 것이 ... 을 가중시켰으며 이것은 기대인플레심리를 가져와 자금의 부동산 등에 대한 비효율적인 투자를 야기 시켰으며 이것은 다시 지가의 상승을 가져와 공장부지의 부족과 과비용 시회간접자본의 비효율 ... 성과 물류비의 과중을 가져왔다.고물가구조의 이유로 우리나라의 시장경쟁구조를 들 수 있는데 우리나라의 시장구조는 개도국에서 중진국으로 바뀌는 과도기적 시점으로 ⑪독과점적 시장구조라 말

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.14

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인사관리의 역사, 인사관리의 학문적 성격, 인사관리의 평가요소, 인사관리의 맥그리거이론, 인사관리의 연봉제, 인사관리의 복리후생, 인사관리의 직급파괴, 인사관리 관련 시사점 분석

직의 경쟁위치를 개선하는데 크게 기여하지 못할 가능성이 높다.따라서 암묵적이고 비구체화 된 지식을 어떻게 습득하고 확산 및 내부화시킬 것인지가 혁신적인 기업이 되기 위한 열쇠이 ... 을 차단시키는 폐쇄체계전략을 채택한다.이와 같은 접근법의 전형은 테일러(F.W. Taylor)에 의하여 시작되었는데, 그의 과학적 관리운동은 인간의 노동을 기계와 같은 성질을 갖는 것 ... 다.3. 통합이론⇒Mcgregor가 인간행동의 가설로서 Y이론을 제창하고 사람들이 자진하여 기업을 위해 노력하려는 조건을 마련해서 높은 근로의욕과 우수한 업적을 올릴 수 있

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.08.06

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공무원의 정치적 중립과 공무원단체의 의의와 역할 및 변천과정

.상실하거나 정당 사이의 권력투쟁에 개입하지 말고 공평성과 비당파성을 견지하라는 것이다. 이러한 행동규범은 공무원의 정치적 무감각을 요구하는 것도 아니고, 정치적 불모화 ... 되었다는 점 등이 그것이다.II. 공무원단체1) 공무원단해의 의의와 역할공무원단체는 공무원들이 자주적으로 조직하여 근로조건의 유지와 개선, 복지중진, 기타 사회경제적 지위의 향상을 목적 ... 을 의미한다고 보고 이를 조사하였다.공무원단체는 여러 가지의 활동을 벌이게 되는데, 그것은 전형적인 노동조합의활동과는 다소 다른 면이 없지 않다. 즉 오락 및 친목활동, 상조활동

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.03

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고용관리

용원에 대하여 작성한 인력배치표나 인력재고표의 검토를 통하여 적합한 인재를 사내에서 찾아 충원하는 비공개적 방법과 사내의 사보나 사내게시판을 이용한 공개모집제도를 통하여 적합 ... 하고 있는 경우의 모집방법, ⑧ 단기간의 고용종업원을 채용하는 경우의 임시직 근로자의 모집방법, ⑨ 새로운 모집방법으로서, 인턴십의 활용, 직무세미나, TV·라디오 광고, 잡지광고 ... 예정과정이다. 일반적으로 서류전형은 선발시험의 전 단계로 이루어지고 있으며, 지원자에 대한 1차 심사과정으로서 중요한 선발절차라 할 수 있다. 기업에 따라서는 서류전형만으로 지원자

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.10.28

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스웨덴의 복지정책

발달됨 스웨덴 전형적 가족의 특징 : 직장 근로 부 , 시간제 근로 모 , 1-2 명 자녀 360 일 산후휴가 법적 보장 : 아버지도 유급휴가에 참여 , 공공보육 대상 아동연령 ... 는 복지정책을 기본 철학으로 삼고 있음 세금에 의한 재분배 정책 사용 산업사회의 생산관계에서 생겨나는 불평등과 사회적 불균형을 해결하기 위한 정책 국민순생산 (GDP) 대비 복지비 ... 의 ( 생계지원 ) 공공부조 대상자 : 소득조사와 자산조사를 통해 결정 (ex 직업이 없는 이혼한 여성 , 실업급여가 만료된 사람 , 경증장애인 등 ) 공공부조액 = 집세 + 최저생계비

리포트 | 31페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.13

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[교육행정]우리나라 직업교육의 현실과 진단-노무현 정부(직업교육 문제점과 해결방안)

.8자료 : 한국노동연구원(2002)4. 노동시장의 변화에 따른 일자리 수급 불균형? 고용 형태의 급격한 변화- 임시?일용직의 비중 증가, 시간제?파견?임시계약 근로 등 비정규직 ... 교육기관이 직업훈련기관, 기술계학원 등과 연계되지 않아 비효율적인 요소 상존- 고용보험기금이 직업훈련 분야에만 집중 투자되는 반면 미래의 근로자 양성을 위한 직업교육에는 거의 활용 ... 비중의 증가※ '95-'02년 사이 임금근로자의 지위별 비중이 상용직(58.1% → 48.4%), 임시직(27.9% → 34.4%), 일용직(14.0% → 17.2%) 등으로 변화

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.02.14

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아시아나 분석

: 입학금, 수업료, 육성회비 전액 → (전문)대학교 : 입학금. 기성회비,수업료,학생회비 전액대부제도 → 전세 및 주택구입자금 지원 → 사우회 대출 → 사내근로복지기금 대출 기타 ... 확보채용 = 모집+ 선발 채용이란 : 기업에 일자리가 생겼을 때 필요한 인적자원을 찾아 분류, 식별하여 선택하는 과정 일반적으로 선발과정은 서류전형- 선발시험- 선발면접- 경력 및 ... 를 통하여 강화아시아나 인사 채용 절차주요 전형 단계(08년도 기준) → 지원서 접수(온라인) → 1차 면접 대상자 발표 → 1차 면접/신장,체중 측정 → 2차 서류전형/인성/체력검정

리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.29 | 수정일 2015.02.24

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취업여성문제

사여 진다.< 취업자의 종사상지위별 구성비 >(단위 : %)취업자비임금근로자임 금근로자자영업주무급가족종 사 자상 용임 시일 용여 성20002003100.0100.038.534 ... 화우리나라 노동시장에서 1980년대 이후부터 증가하기 시작한 비정규직근로자)는 1999년 전체 임금근로자의 50%를 넘어서서 계속 확산되고 있다. 비정규직근로자의 증가는 이들의 고용 ... 이 불안정하고 노동조건이 매우 열악하다는 점에서 특히 문제가 된다. 여성의 임금근로자의 70% 이상이 비정규직이기 때문에 여성근로자의 문제가 크다. 분명한 것은 여성은 비정규직

리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.01.07

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사회적 기업의 정의와 사회적 기업의 정책적 분류

을 위한 일자리 창출에 초점을 두어 개념화하고 있다. 사회적 기업이 사회적 취약계층에 대한 일자리 제공에 주목적을 지니게 된 데에는 정부나 기업이 제공하지 못하는 사회 서비스를 비 ... 계층, 사회적 목적 유형, 조직 형태, 업종 분야, 유급 근로자 등의 변수들을 연구에 이용하였다. 특히, 사회적 기업은 규모의 경제를 추구하고 CB는 범위의 경제를 추구 ... , 혼합형조직형태유형민법상법인, 생협주식회사주식회사사업분야간병가사지원 등사회복지, 기타기타, 사회복지평균나이9.3년5.4년5.3년평균유급근로자수34명26명31명이전사업형태사회적일자리사업

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.21

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산업복지의 역사

받고 매우 실제적인 것처럼 처리.예) 위생시설, 근로시간과 휴식시간, 의료, 도서실, 이윤분배, 기타레저시설 포함.2) 제 2단계 - 고용주 관련 입법적 요청 단계 : 세계 1차 ... 의 전형으로서 자선사업을 들 수 있다.- 카리타스적 자선사업 : 교회 교구 공동체내 구제가 중심. 교회수입의 1/4을 구제자금으로 하며, 나아가서는 구치원(hospital=신 ... 과 공공ionism)을 통해 경제적 조합주의노선을 걸음- 직업회의 맨체스터 회의의 노동자복지 3대 방침①우애조합에 의해 질병, 재해자의 상호구제②소비조합에 의하여 노동자 생활비 경감

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.19 | 수정일 2020.06.03

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리얼리즘(realism)

가 개인 정서를 해방하고 주관주의?개인주의를 주장한 데 반해, 과학적인 공평한 태도와 실증적인 객관주의, 그리고 비개인성을 존중하는 사조이다. 이러한 프랑스의 사실주의는 제2제정(第 ... 하여 앞으로의 사회발전의 방향을 보여주는 것이 가장 충실하게 현실을 반영한다고 보는 것이 루카치 이론의 요약이다. 루카치에 의하면 리얼리즘 문학은 무엇보다도 주인공들의 ‘전형 ... 이 리얼리즘이라고 주장하면서, 1848년 혁명 이후의 작가들은 부르조아에 대한 신뢰를 잃고 프롤레타리아의 권리를 배척하면서, 전형적인 것보다 상투적. 병적인 것에 관심을 돌렸

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.06

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기업의 복리후생

부담없이 전액 기업이 복리후생비 항목으로 분담(2)건강보험-1976년에 제정된 의료보험법에 의해 5백인 이상 사업장의 근로자를 대상으로 처음 실시1976년: 공무원 및 사립학교 ... 에는 외부식당을 지정해서 근로자가 이용하도록 한다.-이와 관련된 비용이 법정 외 복리후생프로그램 중에서 가장 많은 27.5%를 차지한다.-사업장 내 식당 여부에 관계없이 사업주는 급양비 ... 라 하여 식사비 또는 식권을 지급한다.(2)주거프로그램-기업에서는 근로자 확보와 노동력 이탈을 방지하기 위한 수단으로써 기숙사와 사택을 운영하고 있다.-또 기업은 근로자들에게 주택

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.15

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일자리나누기의 외국사례 분석과 우리나라 일자리나누기의 비판적 검토

는 전형적인 방법이다.“한국의 일자리 부족 현상은 평소취업자(2,284만 명)와 취업경험자(2,584만 명)의 격차(300만 명)로 부터도 엿볼 수 있고, 사유별 비경제활동 인구 조사 ... 우려를 낳게 한다. 정부는 지난 1월 29일 관계 부처 합동으로 일자리 나누기 활성화 방안을 발표했다. 정부는 여기에 그치지 않고 총인건비가 일정하다는 가정 하에 기존 근로자 ... 면서 기업이 종업원들의 근무날짜와 시간을 유연하게 조정하기 위한 것이라 할 수 있다. 근로자 한 사람이 담당하는 일을 여러 사람이 나누어 수행하는 노동 형태를 말한다. 컴퓨터 제어기술

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.04.09

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NC소프트 기업분석 보고서

, 24만명, 2008.12]엔씨소프트는 2008년 약 1,200억 원의 개발비를 집행하는 등 게임 개발을 위해 적극적인 투자를 지속하고 있으며, 블레이드 앤 소울 및 길드 워2 ... 는 군필자 또는 면제자 / 관련학과 및 관련 자격증 소지자 우대- 전형방법 : 서류 전형- 제출서류 : 홈페이지 온라인 입사 지원서.- 가산점 반영 항목 : 포트폴리오.게임 관련 ... 수학 지식을 겸비한 자.▶ 문의처 (담당자 인적정보)- 이메일주소 : webmaster@ncsoft.net- 전화번호 : 02-2186-3300▶ 근로조건- 보상제도땀은 반드시 더

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.04.28

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우리나라 비정규직현황(2007.12월기준)과 그해결방안

), 독일 17.6%(03)- 비전형 근로는 전체적으로 변화가 없는 상황(’01: 12.6% → ’06.12.6%)다만, 용역근로는 지속적으로 증가 추세※ 332천명(’02)→413천 ... 다.· 비정규직 노동자란비정규직 노동자란 정규근로의 전형적인 특징에서 벗어나 한시적으로 계약되어 있는 고용구조의 노동자이다. 이들 비정규직 노동자는 파견 근로와 같이 고용계약을 맺은 고용 ... ---------- 4p1. 비정규직의 추이’01 이후 지속 증가하던 비정규직 근로자는 ’04년 이후 540만명대에서 정체- 임금근로자중 비정규직비율도 35~36%수준에서 안정

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.29

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한국기업의 노사갈등과 노사문화

, 흔히 알고 있는 파업입니다. 이는 가장 오랜 역사를 가진 전형적인 투쟁행위입니다. 파업은 다수의 근로자가 노동조건의 유지 또는 개선이라는 목적을 쟁취하기 위하여 조직적인 방법 ... 비정규직 문제였습니다. 정규직에 비해 상대적으로 낮은 임금 수준과 불안정한 고용상태에 놓여 있는 비정규직 근로자들의 집합적 권리를 찾고자 하는 다양한 시도들이 치열하게 나타나 ... 의 조합이 파업이라고 하는 형태로 표현합니다. 일반적으로 파업은 근로자들이 단합하여 취업하지 않는 단체행동입니다. 결국 회사의 생산과 판매계획을 중지시키게 되며, 이것은 경영자

리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.01.01

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